在創建文明單位上的講話

同志們：

今天，我們在這裏召開創建文明單位工作會議，目的就是按照創建工作的總體要求，提高認識、統一行動、積極推進、真抓實幹，使我局的管理能力有一個新跨越，服務水平有一個新提高，文明形象有一個新提升。下面，我講三點意見：

一、統一思想，振奮精神，切實增強對創建省級文明單位重要意義的認識

精神文明建設是反映一個單位整體素質的重要標誌，是推動各項工作向前發展的精神動力，是保證物質文明建設和政治文明建設的重要前提，是踐行科學發展觀的重要舉措，對於促進機關事務工作全面發展，有着不可替代的作用。

1、文明單位創建活動，是弘揚XXXXX的具體體現。“明理誠信、善做善成”的“三門峽精神”是三門峽人民的精神旗幟。“三門峽精神”是三門峽城市意志品格與文化特色的精確提煉，是三門峽人民生活信念與人生境界的高度昇華。它凝聚了全市人民的思想靈魂，代表着三門峽的整體形象，彰顯了三門峽的特色風貌，引領着三門峽的未來發展。事管局作爲縣委縣政府工作部門，深入開展精神文明創建活動，既是弘揚“三門峽精神”，建設創新開放、富裕文明、平安和諧、生態宜居三門峽的需要，也是推動機關事務工作又好又快發展的必然要求。我們必須從踐行社會主義核心價值觀，塑造城市人文素質和精神風貌，增強我縣內在發展力，提高軟實力、知名度和美譽度，以精神文明創建活動引領機關事務工作科學發展。

2、文明單位創建活動，是提升事管局整體實力的需要。

文明程度是一個單位綜合素質水平高低的標誌。文明對於一個人來說，是一種美德，一種修養，一種進步。對一個單位來說，是一種形象，一種力量，一種實力。開展文明單位創建活動，就是要增強我們的綜合實力。從這點上說，創建文明單位，勢在必行。另一方面，我們局是一個組建時間不長的新局，人員來自不同部門、不同崗位，亟待用創建文明單位這個有效載體來統一思想，引領航向，凝聚力量，形成事管局健康有爲、奮發向上的精神面貌。再一方面，在創建文明單位的實踐過程中達到自我教育，自我管理，自我培養，不斷提高管理服務水平，把幹部職工隊伍建設成爲政治強、業務精、紀律嚴、作風正，具有高尚思想道德風範的高素質人員隊伍。所以，我們要不遺餘力地爭創一流機關，樹立一流形象，建設文明單位，這纔是我們的根本所在。

3、文明單位創建活動，是推動各項工作的有效抓手。

機關事務管理工作面廣、具體、繁瑣，要使各項工作都能讓機關滿意、幹部滿意、領導滿意，關鍵在於幹部職工保持良好的精神狀態，在於有一個團結一致，同心協力幹工作的良好局面，在於有一個愛崗敬業，求真務實的工作作風。而文明創建活動在統一思想認識、提高道德水準、優化人際關係、提高工作效率、營造工作環境等方面具有特殊的作用。今年，是我們事管局搶抓機遇，乘勢而上，跨越式發展的關鍵時期。我們一定要利用文明創建這個重要抓手，將其作爲工作的主線，樹立品牌意識，切實抓緊抓好，抓出成效，推進機關事務管理各項工作上水平、上臺階。

二、突出重點，堅定信心，紮實推進創建工作的貫徹落實

1、堅定信心，進一步明確創建任務。我們的目標是今年爭取省級文明單位創建一次成功，這個目標是毫不動搖的。從目前情況講，任務重，要求嚴，壓力大。這就要求我們大家做到心中有數，在思想上要克服畏難情緒，堅定信心，明確目標任務，積極投身到創建活動中來。應當看到，雖然我們局組建時間不長，但經過全局上下的共同努力，還是具備一定的條件的。一是局黨組從一開始就十分重視這項工作，始終把精神文明建設擺到重要的位置，始終堅持兩手抓兩手都要硬的方針，用強有力的思想道德建設來凝聚各方面的力量，在這點上我們做了大量的卓有成效的工作。從“展示自我”演講比賽到拓展訓練，從中秋、春節文藝晚會到元宵節趣味運動會和三八節女職工跳繩比賽。這些活動很好展示了我們的精神風貌，熔鍊了我們的團隊，讓大家切身感受到我們事管局的凝聚力和勃勃生氣。二是我們有了一定的工作基礎。2012至2013年，我們成功創建市級文明單位。克服了重重困難和不利因素，承接了縣委縣政府交辦的各項工作和任務，得到了縣領導和兄弟單位的充分肯定。三是我們做了大量的基礎性創建工作，去年以來，我們先後組織開展了義務植樹、開展“光盤”行動倡議等志願服務活動。元旦春節期間，局領導班子成員深入幫扶村開展送溫暖活動。組織開展禮儀技能培訓活動，組織觀看電影《忠誠與背叛》、《楊善洲》、開辦道德講堂、舉辦第二屆烹飪技術比武大賽、關愛孤兒獻愛心走進福利院、開展清潔家園活動和文明交通志願服務等活動。正因爲如此，才使得我們事管局能在較短的時間內，形成了敢爲人先、善做善成的團隊精神和積極向上的工作作風，才使得各項工作能夠順利推進，保持了事管局當前良好的發展態勢，也爲我們創建文明單位打下了堅實基礎。

2、突出重點，深入開展基礎創建工作。今年，我局的精神文明創建活動重點把握五個方面。一是開展“講文明樹新風”活動，要着力樹“文明禮儀之風、讀書學習之風、勤儉節約之風”。要以“文明交通行動”、“文明餐桌行動”和“書香澠池”活動爲載體，大力弘揚社會正氣，營造文明和諧的社會氛圍；二是開展道德模範評選活動和宣傳工作，通過對道德模範先進事蹟的宣傳，教育幹部職工加強思想道德建設，增強社會主義核心價值；三是加強志願者服務站建設，努力打造一流志願者服務平臺，組織、團結、帶領廣大社會志願者有效開展志願服務活動；四是加強“道德大講堂”建設，用“身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”的形式，營造“講道德、做好人、樹新風”的濃厚氛圍；五是開展好文明單位結對幫扶活動，要細化創建單位幫扶工作測評體系，推動村級精神文明建設再上新臺階。各部門要結合工作特點，創新活動載體，豐富活動內容，組織開展一系列生動活潑、健康向上的活動，努力打造學習型、服務型、創新型機關，從而推動創建工作不斷深入。

3、圍繞工作重心，增強創建工作的實際效果。開展文明單位創建活動，要緊緊圍繞事管局中心工作開展創建，這樣才能虛實結合、相互促進，相得益彰，取得實效。在創建工作中，要緊扣我們事管局“管理、服務、保障”三大職能定位，以精神文明創建活動推進各項工作有效開展，以優良的工作業績體現創建活動的效果。在創建的各個環節和活動過程中，要善於總結成果，把我們的亮點找出來，把我們的經驗總結出來，切實把各項活動搞得有聲有色，取得實實在在的效果。

三、加強領導，明確要求，確保創建活動取得成效

1、加強宣傳工作，營造創建活動的濃厚氛圍。創建活動是一個系統工程，不是一朝一夕、一蹴而就的事情。所以，我們要把創建文明單位工作做爲當前及今後一個時期重點工作來抓，以多種形式，多種渠道地搞好宣傳工作，形成輿論聲勢和濃厚氛圍。通過宣傳發動，使全體幹部職工充分認識創建文明單位的重要意義，把思想和行動統一到創建工作上來，進一步激發幹部職工開展創建活動的積極性，使創建工作能夠健康地開展起來，達到人人關心創建，人人支持創建，人人蔘與創建的良好氛圍。

2、加強領導，強化創建工作的運行機制。各分管領導和各部門負責人要把創建文明單位工作做爲一項事關全局的戰略性任務，做爲檢驗和衡量工作的重要內容和標準，納入重要議事日程，要健全落實領導責任制。各部門負責人要親自抓，切實履行領導職能。要按照《創建規劃》的要求，結合各自實際，制定出具體的工作計劃和措施。進一步明確工作職責，按照局裏制定的創建文明單位任務分解的項目，做到責任到位，任務到人。兩辦要加大督促檢查力度，對發現的問題，一定要認真對待，限期整改到位。對工作進展不快，成效不大，影響全局的部門，要按照行政問責制的有關規定，嚴肅追究單位領導和相關人員的責任。要嚴格檢查考覈制度，把創建工作列入各部門年度目標考覈內容，作爲考覈幹部，評先評優的重要內容。要充分抓住有利時機，把創建工作做深做實做細。

3、增強全局意識，構築創建工作的整體合力。創建文明單位工作，不僅僅是幾個人的事，也不僅僅是領導的事，要人人關注，積極參與，要加強合作，全局上下步調一致，形成合力。因此，全體黨員幹部職工必須增強大局意識和責任意識，把自己真正置身其中，使創建工作成爲全體人員的自覺行動。局黨總支要切實加強對創建工作的指導，積極發揮作用，及時對創建活動開展情況進行監督和協調，解決創建過程中遇到的問題。各黨支部要發揮在創建活動中的戰鬥堡壘作用，黨員幹部要在創建活動中體現先進性和表率作用，要爭做創建活動的積極推動者和模範實踐者。工會、婦女組織要積極開展形式多樣、豐富多彩的活動，以此推動創建工作不斷向縱深領域發展。

同志們，文明單位創建是全面提升事管局整體形象的一項重要舉措，全局上下要積極行動起來，以飽滿的熱情和高度負責的態度投入到創建文明單位的活動中來，埋頭苦幹，努力奮鬥，力爭今年創建工作圓滿成功！

謝謝大家！