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領導去企業講話稿多篇

領導去企業講話稿多篇

領導去企業講話稿篇1

各位來賓各位同事們:

大家晚上好!

今天是我們公司的年會,我感謝大家能夠來到年會現場,在這裏我們共聚一堂,我作爲公司的負責人,我感觸很多,未來的一段時間肯定還是會出現更多的事情,回顧我們的這一年有困難,也有收穫,我當然是希望能夠繼續報這些好的習慣保持下去,對於我們每一位xx的員工來講這些都是應該做好的,我感激大家的付出,也感激我們的所有人的對公司的熱愛,我們是一個大集體,現在到了這年終大家坐下來一起收穫是非常有趣的事情,在新的一年我們萬衆一心,當然也需時刻解決問題,繼續爲公司美好明天奮鬥。

回顧這一年來我們公司也是取得了一些成績,我們公司在某些領域也是取得了提高,這絕對不是說說而已,我們每一個人都應該主動地承擔起這份責任,在工作當中這些都是應該繼續落實好,保持穩定持續的工作狀態,能夠讓我們在未來的工作當中繼續發揮自己能力,公司一年來經歷了很多困難,但是都是已經過來了,一路來大家都是見證者,大家都是公司的開拓者,我們公司雖然現在發展的不是很大,在業內也僅僅只能是中游,我們的業務還是有待提高,有待擴展,這一直都是公司一直以來的發展方向,雖然說我們取得了不錯的成績,雖然說在過去一年的工作當中,公司正在朝着目標一步步的靠近,但是任重而道遠,我希望大家能夠共同揹負起這份職責,公司也會在未來的發放更多的福利,這一直都是公司的初衷所在。

我也很感激各位來賓,感謝我們的合作伙伴,在未來的工作的當中我們一定是會越來越好,這份工作我們是需要繼續保持下去的,合作是共贏的,一年來我司的成長與進步都是離不開各位合作伙伴公司的支持,我們一同在過去的一年取得了不錯的成績,我是非常原因繼續在新年的一年在業務上面我能夠繼續加強溝通,在工作上面我們能夠達成更多的共識,對於現階段我們的合同我希望能夠更進一步,我們的在過去的年是非常愉快的,雖然說在合作的過程當中也會出現一些小插曲但是那都不是非常重要,重要的是我們的之間的合作默契,能夠有一個好的工作默契這是非常的珍貴的,我們在下階段一定會繼續保持,也會讓合作更進一步,感謝來帶我們的公司的年會現場,我已經很期待新的一年了,最後預祝這次年會圓滿成功。

領導去企業講話稿篇2

尊敬的各位領導、各位來賓,同志們:

大家好!

在這秋高氣爽,碩果飄香的金秋時節,在這舉國歡騰,共迎“十一”的喜慶時刻,我們xx紙品有限公司迎來了公司週年慶典,可以說是好事成雙,可喜可賀。

在此,我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關懷和大力支持的各位領導和各界朋友,向兢兢業業,任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感謝!

回首過去的一年,我們感慨萬千。一年來,我們公司全體員工精誠團結,辛勤創業,克服了經驗缺乏、資金緊張、技術人才短缺、設備調試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以打開等種種困難,企業經營實現了從不熟悉到熟悉,從不規範到規範,從初級到現代,從虧損到贏利的歷史跨越,開創了市場高度認可、社會好評如潮、職工比較滿意的嶄新局面。在這裏我可以自豪的告訴大家:我們公司的職工人數從成立之初的幾十人發展到如今的二百多人,月產值從當初的幾十萬到今天的500多萬,產品從開始的一兩個到目前的二十幾種,合作客戶從原來的少而小的幾個到現在的多而大的十餘家,成績有目共睹,收穫歸功大家。這些成績既是在座各位衷於職守,辛勤努力的結果,也是我們艱苦創業,頑強拼搏的寫照,也必將載入xx公司發展的歷史。

面對當前的形勢,我們喜憂參半。目前,我們公司的產品由於符合國家產業政策,符合節能減排的發展方向,不在污染治理範圍,也因此得到了地方政府的大力支持,主要領導多次到公司視察,指導工作。有關部門也紛紛出臺優惠政策,從項目管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈,及時提供服務,給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內部自身的努力下,公司管理開始規範,每月產量穩步上升,產品質量越來越好,業務品種越來越多,合作客戶越來越廣,市場份額越來越大,社會聲譽也越來越好。可以說,我們企業發展的後勁十足,前景一片光明。但是,在肯定成績的同時,我們也應看到不足。由於企業成立時間較短,不論是管理經驗,還是市場開拓;不論是制度建設,還是人員管理,我們還存在許多問題,還需要我們再股一口氣,再加一把勁,繼續攻堅克難,繼續拼搏進取,同心同德,和衷共濟,把我們的企業做大做強。

展望公司的未來,我們信心滿懷。雖然我們取得了一些成績,也面臨很多挑戰,但是作爲公司管理團隊,頭腦是清醒的,態度是堅決的,信心也是堅定的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜,驕傲自滿,始終心存憂患意識,始終在反省不足;我們對服從管理,敬業愛崗的人給予充分信任,給予絕對支持。也對那些玩忽職守,調皮搗亂的人決不客氣,堅決處理。我們對企業的發展前景毫不懷疑,對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶領大家應對一切挑戰,從勝利走向勝利。在此,我也希望在座的各位,進一步振奮精神,進一步昂揚鬥志,進一步精誠團結,爲把xx公司建成一流企業,爲公司產值過億獻計出力,增磚添瓦。只有企業發展了,我們的崗位纔有保障,收入纔會提高,生活纔會更加美好。

最後,預祝xx公司週年慶典取得圓滿成功!

謝謝大家!

領導去企業講話稿篇3

今天到場有很多嘉賓,有很多新朋友,還有很多老朋友——我們天懿的忠實會員,還有一直關心和支持我們企業發展成長的各級領導、新聞媒體及社會熱心人士,我代表天懿企業非常感謝你們來參加我們的企業年會。

今晚,天懿國際品牌,一個小小的品牌,但他是中華民族的本土品牌,是中國廣州的本地品牌,歷盡艱辛,經過八年艱苦創業,今晚可以在這裏舉辦如此規模的八週年年會,這不僅僅是我們美容化妝品行業人的驕傲,同樣也是我們國人的驕傲。

中國的美容化妝品市場有日化和專業兩條線,而曾經在日化線的很多著名品牌,如今已經被外資企業打得七零八落,各大商場超市的櫃檯上擺滿了進口品牌。而目前只有我們美容專業院線的還在大量使用着國產品牌。

我們根本無法與外資企業去抗衡,他們像大象,而我們就像只螞蟻,但天懿國際品牌就像衆多的民族品牌一樣,沒有任何的支援,在極度缺乏營養的環境下艱難成長,所以在我們的成長過程中有很多的生理缺陷,這是無法規避的。

非常感謝我們廣大的天懿會員,感謝你們對天懿品牌的支持和幫助,感謝你們從不歧視我們的殘缺,因爲有了你們的支持我們才能活到現在,在此,我也大聲呼籲我們的國家及各級政府應該大力支持我們的民族品牌,我們沒想過要政府給我們錢,我們願意自力更生去發展,我也呼籲我們的新聞媒體更加愛護我們的民族品牌,特別是我們本土品牌,如果我們有錯你可以給我們指正,我們是願意改正錯誤的,不要輕易地曝光我們,因爲我們的生長太不容易了。

天懿品牌像衆多的民族品牌一樣,雖然我們很小,有很多的缺陷,但在中國美容專業線的衆多小企業都是有骨氣的企業,這個行業的從業者也都是有血性的人,這個行業中從沒有人想過去伸手問政府要錢,我們完全靠自已拼搏養活自己,這個行業爲國家作出的最大貢獻就是靠自力更生解決了幾千萬人的就業。這是一個非常巨大的數字。

天懿雖然是小行業的小品牌,但這麼多年,我們在艱難困苦發展中還沒有忘記回饋社會,長期以來一直力所能及地盡了很多的社會義務,在剛纔的企業宣傳視頻中已經播放了,所以這個品牌是愛國的,這個品牌的人也是愛國的。

天懿雖然小,但我們從沒放棄過打造強大的民族品牌的理想,國外的日化線化妝品大量進入中國市場,天懿國際將在今年底也會正式走出國門,我們將會在澳洲開始佈局天懿美容美髮連鎖店鋪,我們也將極盡所能爲國爭光。

今晚除了感謝到場的嘉賓,我也十分感謝與我同甘共苦的團隊,除了感謝已經在臺上的我們的五虎上將,我還要請出幾個人上臺,想邀請的第一位是我們目前主要負責廣州天懿整體運營的集團副總裁鄧秉龍,20xx年加入企業至今,他與我是同志加兄弟的關係。

第二位我的拍檔,股東林少濱,光帥。感謝他的跟隨。

第三位隆重介紹我的拍檔,我的伴侶,與我一起共同創辦天懿國際品牌的麥瑞紅女士,當然她也是我唯一的太太。感謝她的一生伴隨。

最後我們用熱烈的掌聲歡迎來自澳大利亞impact training institute學院院長neville先生上臺。

他是我們天懿國際走出國門通往澳大利亞的主要橋樑。

也是天懿新增主營業務出國留學的合作單位。

歡迎他不遠萬里來到中國廣州參加我們的年會,見證我們的成長。

再次感謝大家,接下來請大家盡情觀賞精彩的表演。

領導去企業講話稿篇4

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

今天到場有很多嘉賓,有很多新朋友,還有很多老朋友——我們天懿的忠實會員,還有一直關心和支持我們企業發展成長的各級領導、新聞媒體及社會熱心人士,我代表天懿企業非常感謝你們來參加我們的企業年會。

今晚,天懿國際品牌,一個小小的品牌,但他是中華民族的本土品牌,是中國廣州的本地品牌,歷盡艱辛,經過八年艱苦創業,今晚可以在這裏舉辦如此規模的八週年年會,這不僅僅是我們美容化妝品行業人的驕傲,同樣也是我們國人的驕傲。

中國的美容化妝品市場有日化和專業兩條線,而曾經在日化線的很多著名品牌,如今已經被外資企業打得七零八落,各大商場超市的櫃檯上擺滿了進口品牌。而目前只有我們美容專業院線的還在大量使用着國產品牌。

我們根本無法與外資企業去抗衡,他們像大象,而我們就像只螞蟻,但天懿國際品牌就像衆多的民族品牌一樣,沒有任何的支援,在極度缺乏營養的環境下艱難成長,所以在我們的成長過程中有很多的生理缺陷,這是無法規避的。

非常感謝我們廣大的天懿會員,感謝你們對天懿品牌的支持和幫助,感謝你們從不歧視我們的殘缺,因爲有了你們的支持我們才能活到現在,在此,我也大聲呼籲我們的國家及各級政府應該大力支持我們的民族品牌,我們沒想過要政府給我們錢,我們願意自力更生去發展,我也呼籲我們的新聞媒體更加愛護我們的民族品牌,特別是我們本土品牌,如果我們有錯你可以給我們指正,我們是願意改正錯誤的,不要輕易地曝光我們,因爲我們的生長太不容易了。

天懿品牌像衆多的民族品牌一樣,雖然我們很小,有很多的缺陷,但在中國美容專業線的衆多小企業都是有骨氣的企業,這個行業的從業者也都是有血性的人,這個行業中從沒有人想過去伸手問政府要錢,我們完全靠自已拼搏養活自己,這個行業爲國家作出的最大貢獻就是靠自力更生解決了幾千萬人的就業。這是一個非常巨大的數字。

天懿雖然是小行業的小品牌,但這麼多年,我們在艱難困苦發展中還沒有忘記回饋社會,長期以來一直力所能及地盡了很多的社會義務,在剛纔的企業宣傳視頻中已經播放了,所以這個品牌是愛國的,這個品牌的人也是愛國的。

天懿雖然小,但我們從沒放棄過打造強大的民族品牌的理想,國外的日化線化妝品大量進入中國市場,天懿國際將在今年底也會正式走出國門,我們將會在澳洲開始佈局天懿美容美髮連鎖店鋪,我們也將極盡所能爲國爭光。

今晚除了感謝到場的嘉賓,我也十分感謝與我同甘共苦的團隊,除了感謝已經在臺上的我們的五虎上將,我還要請出幾個人上臺,想邀請的第一位是我們目前主要負責廣州天懿整體運營的集團副總裁鄧秉龍,20xx年加入企業至今,他與我是同志加兄弟的關係。

第二位我的拍檔,股東林少濱,光帥。感謝他的跟隨。

第三位隆重介紹我的拍檔,我的伴侶,與我一起共同創辦天懿國際品牌的麥瑞紅女士,當然她也是我唯一的太太。感謝她的一生伴隨。

最後我們用熱烈的掌聲歡迎來自澳大利亞impact training institute學院院長neville先生上臺。

他是我們天懿國際走出國門通往澳大利亞的主要橋樑。

也是天懿新增主營業務出國留學的合作單位。

歡迎他不遠萬里來到中國廣州參加我們的年會,見證我們的成長。

再次感謝大家,接下來請大家盡情觀賞精彩的表演。

領導去企業講話稿篇5

各位同事:

隨着春晚的不斷推進,xx年即將和我們永遠的告別。今年的春節似乎最不像春節,我選擇了更加寧靜的方式,思考去年的經驗和教訓,希望通過反思收穫企業運營的規律。願大家都能度過一個很“像春節”的春節。我們的團隊在20xx年能達成既定的目標,恰當的工作方法必不可少。今天我想和大家談一談xx年,我們應該用什麼樣的心態去工作。

xxxx年公司定位爲“服務年、學習年、優化年”,“足夠謙虛、足夠靈敏、足夠用心”是我們xx年開展運營工作的根本指導方針。我們必須爲客戶提供令人讚賞的服務,通過學習凝聚團隊,發現優秀人才,通過優化提升運營效率,提升運營質量。

我們還是一家小公司,我們沒有大公司誘人的品牌和福利,但我們可以把xx教育打造成一個有趣的工作地點。

xx年,通過資源整合,我們在業界已經具備一定的知名度和影響力。客戶和各界朋友都給予我們團隊極大的肯定,我想這是團隊全體成員堅守我們的使命感和價值觀的結果,追求卓越的信念我們堅定不移。

人最大的危機是取得一點小成績的時候飄飄然,忘了自己是誰。我們沒有資格傲慢,我們必須保持足夠的謙虛,像牧師一樣的去傾聽客戶和夥伴的心聲,關注每個人的發言權和尊嚴。人們總希望有機會說出自己的思想,擁有自己的觀點和看法,獲得“被傾聽”的感受,這與地位、職位、背景無關。學會傾聽,學會分析客戶和他人的需求,是每位xx人必備的基本功。每位員工在xx教育的工作、努力和個性都將得到尊重。

面對質疑和不同的聲音,請耐心的傾聽,讓人家把話說完,無論對錯,我們不需要做任何解釋,把他們的意見作爲我們決策時的重要參考。理解我們的人不需要我們的解釋,不理解我們的人解釋也沒用。鼓勵人家把話說完,我們堅持聽完卻是需要勇氣和寬容的。我們傾聽並不是要被人牽着鼻子走,而是我們必須鼓勵他把話說完,挖掘真知灼見來修正我們的思想和方法。

誤解源於溝通的不暢,只有充分的溝通才能高效的達成目標,只有團隊成員的高度參與,我們的工作才能變得非常有趣。

我們通過打造透明的管理機制和公平有效績效考覈體系來保持團隊的靈敏性,面對複雜的競爭和複雜的形式保持高度團隊戰鬥力。

有了明確的目標,如果不解決方法的問題,目標只不過是空中樓閣。很多時間,我們都會固執的從自己的角度去思考問題,我們需要對外界的變化表現出有特有的敏感,抑或是直覺。我們的學生版本的課程雖然經歷了一些小的改版,但缺乏大刀闊斧的提升,希望你能敏感的覺察到市場的變化並保持警醒。

很多人每天都會花掉大量的時間浪費在漫步目的的信息瀏覽,根本不具備處理信息和篩選信息的能力,因此這些信息除了讓我們的心態更加浮躁之外,似乎沒有任何的幫助。xxxx年,我們靜下心來,遠離無聊的網絡,有目的的去利用網絡吧;我們每天利用片刻的時間進行嚴肅的反思,並認真的讀幾頁書吧,把這些反思得來的智慧用於爲客戶提供更加滿意的服務吧。

幹部和員工的良好互動是高質量開展工作的前提,學會帶隊伍是我們每個幹部義不容辭的責任和義務。xxxx年我們將重啓對幹部更加嚴格的績效考覈,幹部應該承擔更多的責任,履行更多義務,並呈現更高質量的結果。幹部應該經得起考評,受得了委屈,我們沒有資格去浪費公司有限的資源。我們的幹部需要不斷提升自身的格局和胸懷,在一次又一次的搏擊和考驗中不斷的走向成熟。

xxxx年,幹部考覈的準則之一就是是否能找到一羣比自己更加精明,更加精明的人。一位卓越的領導者就應該有這樣的勇氣,敢於把最優秀的人集中到自己的團隊裏,不怕把自己變成會議室裏看上去最傻的人!

我們的事業註定無法一帆風順,我們的幹部需要經歷一兩次挫折,因此明年的幹部提拔我們考察他過去是否經歷過挫折,沒有經歷過挫折的人不能走上領導崗位。面對挫折,保持革命樂觀主義精神,不斷尋找新的辦法和出口,走出困境。

我們都懷揣夢想,我們必須保持足夠的靈敏,去擁抱夢想,實踐夢想。沒有對夢想的執着與堅持,夢想即刻變爲空想,一不小心還會陷入抱怨的危機。

一個職業人必須知道怎樣把決定付諸行動,並繼續先前推進,最終實現目標,其中還要經歷阻力和混亂或者意外的干擾。我們必須明白,“贏”纔是結果。

每個人都應該學會保持積極向上的活力,做一個熱愛生活的人,滿懷熱情的開始一天的工作,同樣充滿熱情的結束一天的工作。樂於與人交流,結交朋友。

我們的工作不是比誰更受歡迎,我們要比賽的是誰能最優質的達成目標。因此我們要有用勇氣去處理一些棘手的問題,敢於做出不受歡迎的決定。

如果你是一個正義且有爲的人,必定是好人說你好,壞人說你壞。如果一個人得到的全是好評,那麼這個人一定是平庸的人。在奮鬥的路上,有人加油,也有人加水;有人伸手,也有人伸腿。

xxxx年,我們要學會把每件事情做踏實,真正做到事前準備,事中糾偏,事後總結,腳踏實地的去追求事情的結果,每個人必須具備落實工作任務的能力。

足夠謙虛,我們將在社會資源體系裏贏得朋友,贏得信賴,團隊運營水平贏得提升;

足夠靈敏,我們將在競爭中贏得客戶,贏得口碑,公司贏得發展;

足夠用心,我們將在運營中贏得品質,贏得效率,最終贏得利潤;

各位夥伴,春節好好的陪家人,好好的享受生活。春節後,我們好好的工作,好好的享受成就!

領導去企業講話稿篇6

尊敬的各位領導、各位同事:

我首先感謝同事們對我工作的支持,20xx年初我到x礦業擔任總經理,到今天9年多時間匆匆而過,我也從不惑而知天命。

有人說,人們感覺的時間長度與年齡相關,年齡越大覺得時間過得越快。其實還有一個更重要的維度,那就是責任。責任越重越大,工作就越多越忙,總覺得時間不夠用,在總經理的崗位上,我每年都期望明年會輕鬆點,但是直到今天也不敢懈怠,因爲企業前進的步伐沒有停,企業的發展永無止境,因爲總經理,就是一份沉甸甸的責任。

對個人來說,信念和意志,智慧和能力,性格和作風,經驗和技巧,是履行責任的基本要素。回過頭審視自己,我談不上學識淵博,但相信知識就是力量,因而還算善於改變。我談不上足智多謀,但相信勤能補拙,因而還算敬業勤奮;談不上勇往直前,但相信公道人心,因而還算正直堅強;談不上嚴絲合縫,但相信事在人爲,因而還算認真細緻。總之,9年多來我算得上盡心盡力,盡職盡責,取得了一些成績,但有些事沒有想到,有些事沒能做到,更談不上十全十美,很多方面辜負了大家的信任和期待。

直率也許是優點,太直率則一定是缺點。我沒有什麼城府,喜怒常常寫在臉上。有的時候批評人不注意場合、沒把握好分寸,有的時候話說得太重。雖然我主觀上沒有惡意,如果由於我不恰當的批評給有的同事帶來不愉快甚至傷害,我在此表示真誠的道歉。

總經理的職位只能委任給一個人,但總經理的職責履行是全公司各級管理者和全體員工共同工作的成果。因此,大家的信任與支持、認真與負責、協調與合作、勤奮與奉獻,是公司的財富,更是對我個人的饋贈。如果不是大家擡舉、衆人拾柴,我個人必然一事無成。這一切,我十分感動、十分感恩、十分感謝,也將永遠銘記在心。我特別要感謝公司多年的信任和培養,感謝卜建輝董事長以及各位董監會領導給予我的充分信任和幫助,感謝領導班子各位成員以及在座每一位同事給予我的理解和支持。

如今,我不再擔任x公司總經理,也就卸下一副重重的擔子。x總經理年富力強,懷才抱德,得到大家的舉薦和董事會的信任,擔當重任,必將不負衆望。希望大家像支持我一樣支持x總經理的工作。我衷心祝願以x爲總經理的新的經營班子工作順利,相信x礦業明天更加美好!今後,我仍然是x礦業的一員,仍然會和大家一道手胼足胝,爲x的發展和集團公司建設做貢獻。我將把更多精力放在集團公司工作上,我希望大家能夠繼續支持和幫助我,以便集思廣益,把我們公司建成爲受社會尊敬的一流礦化企業而貢獻自己的微薄力量。

x年新春在即,這裏給大家拜個早年,祝各位吉祥如意,幸福安康!