高技能人才培訓、職業技能鑑定個人工作總結
2018年來,自己堅持“盡心、盡力、盡責”的理念,兢兢業業、盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責,主要做了以下幾方面的工作:一是認真做好高技能人才培訓組織工作;二是積極參與全省職業技能鑑定工作;三是做好職鑑培訓工作。
一、認真做好高技能人才培訓組織工作
根據省公司提高郵政企業高技能人才培訓的要求,2018年是我省申報高級工的考生集中培訓,採取先培後考的第一年,各市州公司認識不一,難度較大,但在領導的支持和各位同仁的配合下,我堅持每開一個班就及時通報參培情況,以利於各市州公司掌握送培訓進度;主動與任課老師溝通,瞭解考生學習情況,在各市州公司和培訓中心領導及老師們的通力配合下,全年共有825人次參加了高技能人才培訓,有412人取得了相應職業資格合格證書,超額完成了省公司下達的培訓合格目標。
二、積極參與全省職業技能鑑定工作
參與從授課到命題、考件製作、印製試卷、監考、閱卷、評分、登分、資料整理歸檔等全過程。授課和命題涵蓋了郵政業務營銷員初、中、高、技師;郵件分揀員、報刊發行員等多工種多級別;參入了的理論監考、技能考覈現場評判及評分等工作。
職鑑命題嚴格按照技能鑑定規範的要求,力爭考點全涵蓋;爲了杜絕泄密,確保考試的公平公正,對所擔負職業的每批次考件重新命題製作,雖說工作量很大,但每次都保質保量在考前準備就緒;監考巡考每場次必查驗考生的准考證和身份證,堅決杜絕代考行爲;評分嚴格執行規範扣分標準密封閱卷,登分認真仔細,全程經得起抽查檢查,確保成績無誤。
三、 做好職鑑培訓工作
本年度主要承擔了三期《郵政業務營銷員》職業的高級工班的培訓工作,力求吃透教材,找準重點、難點,在教學中的克服隨意性,認真備課,對教材系統、重點和難點內容,做到心中有數;培訓前瞭解學員結構,學員心理,學員基礎,選擇多種的教學方法、教學手段,注重講思路、謀案例、用方法,力求通俗易懂,貼近工作實際,充分調動學員學習的積極性,幫助學員的克服畏難情緒,有針對性地進行教學。上課期間要求學員嚴格按照教學要求完成學習任務,課後利用網絡平臺組建模擬試題庫進行復習;同時又注重因材施教,對基礎差的學員重點監控、手把手地輔導,在學員中開展互幫互學活動,不斷總結經驗,向課堂要質量,提高教學效果。這三期共有88人次參加培訓學習,有60人取得了《郵政業務營銷員》高級職業資格證書,合格率達68.18%。另外《郵件分揀員》、《報刊發行員》職業的培訓也取得較好地效果。
2019年的工作,我將努力做好以下二個方面的事情,一是加強創新工作方法的學習,積極學習充實自我,不斷完善已有課件,努力開發適應郵政業務發展的新課件,以適應工作需求;二是針對職鑑工作新變化,切實使職業技能鑑定與提升員工素養相匹配,緊緊立足於企業,爲企業遴選符合崗位要求的合格員工和具有一定特長的工匠。積極開拓進取,不斷的學習和反思,努力完成好領導交辦的各項工作任務。
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