政教處工作巡查制度

爲規範政教處工作人員工作紀律，提升爲一線教學工作的監督、服務意識；強化班級管理，調動班主任工作積極性，培養學生良好習慣養成，結合工作實際，制定政教處工作巡查制度。

一、部門工作人員巡查項目

紀律：主要巡查工作人員工作出勤、工作質量、效率情況。

安全：主要巡查安全制度的落實情況。

衛生：主要巡查工作場所衛生的清理和保潔。

活動：主要巡查部門承擔活動組織過程中的參與、積極性和工作態度。

巡查方式：日常巡查及不定期專項工作檢查。

結果應用：在崗職工將檢查結果應用到職工績效考覈中，聘任人員巡查結果將於工資福利等待遇掛鉤，獎勤懲懶。

二、級部巡查項目及方式

（一）級部工作：政教處佈置工作落實情況；工作爲未落實，扣5分每次；工作落實滯後或落實效果較差，扣3分每次；落實效果一般，扣1分每次。

（二）班主任工作：政教處佈置工作落實情況；工作爲未落實，扣5分每次；工作落實滯後或落實效果較差，扣3分每次；落實效果一般，扣1分每次。如因個人問題導致工作未能及時完成造成嚴重影響的，學期績效考覈一票否決，評爲末檔或不合格。

（三）學生紀律：主要巡查班級學生課堂紀律、課間秩序、午晚清/休紀律情況，嚴格按照“三入活動”要求及“學生管理量化細則”等規章制度進行量化，結果應用到班級、學部及級部考覈中。

（四）內務衛生：主要巡查教室、宿舍等的清理和保潔，結果應用到班級、學部及級部考覈中。

（五）集體活動：主要巡查班主任定點執勤和學生上操、集會、文明禮貌、儀容儀表等方面，結果應用到班級、學部及級部考覈中。

巡查安排

日常巡查：日常對學生生活、學習場所進行隨機巡查，發現亮點和問題，每週至少檢查三個點。結果應用到班級、學部及級部考覈中。

專項巡查：針對日常檢查情況，每週至少進行一次專項檢查。

三、特殊獎懲

1、獎：在校級及以上各類活動中，做出突出貢獻或者取得優異成績的，視情況給予相應班級1-5分的獎勵加分。

2、懲：對出現嚴重違紀或重大事故的班級，對責任班級量化進行三倍扣分；隱瞞不報者，各項考評實行一票否決，考覈降爲末等。