縣科協年終工作報告(精選多篇)

第一篇：2014年縣科協年終工作報告

xx年，縣科協工作在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市科協的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，全面落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx屆五中全會和全國、省、市科協工作會議精神，貫徹實施《科普法》、《全民科學素質行動計劃綱要》，按照中國科協提出的“搭建平臺，資源共享”工作思路和大聯合、大協作的工作方式，圍繞我縣發展大局，切實履行“三服務一加強”職責，團結廣大科技工作者，爲推動經濟社會又好又快發展，共建和諧社會做出了積極的貢獻。

一、圍繞中心服務大局，爲促進我縣經濟社會又好又快發展服務

1、認真組織科技周、科普日、“科技下鄉”活動，促進科普工作有效開展。

---科技周活動。5月10日，在縣婦幼保健所門口開展以“攜手建設創新型省份---海西建設，科技先行”爲主題的科普廣場活動，組織縣級學會、科普志願者30多人開展義診，科技諮詢，分發科普資料等活動。同時，組織省專家服務團成員、市優秀人才開展3場科技講座;邀請浙江長興縣宏發瓜蔞專業合作社技術員舉辦技術培訓班，並深入崇仁鄉共青村瓜蔞基地進行現場技術指導。

---科普日活動。9月18日，組織園藝、畜牧、林業等老科技工作者到司前鄉墟場開展科技下鄉服務。爲前來諮詢指導的農戶贈送自編的《農業科技實用技術》100多冊;爲蔬菜種植專業戶贈送了新引進的油菜新品種;植保、農技科技工作者向前來諮詢農戶講解了當前單季晚稻後期水稻粘蟲、稻飛蟲和山區農田災害防控知識等。9月20日，在杭東社區開展以“保護生態環境，你我共同行動”的主題宣傳活動。發放走進低碳新生活、環境保護、科學鍛鍊、老年人心理健康、地震及預防等方面的科普宣傳圖書、手冊、科普傳單1000多份，張貼宣傳畫36張，將健康、環保的理念零距離地送到居民手中。結合我縣實施的“六個一”工程建設，組織部分科普志願者深入寨裏鎮、李坊鄉開展2期中藥材、養蜂技術培訓。

---“科技下鄉”活動。充分發揮科協組織人才優勢，經常組織各行業學會科技人員開展科技下鄉活動。如積極配合縣委宣傳部等有關部門開展“科技三下鄉”活動和常下鄉活動，先後在李坊鄉、寨裏鎮、司前鄉、華橋鄉開展現場農技諮詢，推廣新技術、新品種，贈送科普圖書、科普宣傳資料、掛圖等活動，深受廣大農民羣衆的歡迎。今年共組織科技人員378人次，開展科技下鄉活動28場次，參加活動農民羣衆達3.8萬餘人次，發放各類農村實用資料3.6萬餘份。

2、開展農村實用技術培訓。按照省、市“農函大”會議精神，結合我縣“六個一”工程，圍繞農業增效、農民增收目標，開展技術培訓、推廣與服務，全年開展各類實用技術培訓130多期，受訓人員達9000多人次。與老科協組織老科技工作者編印《光澤縣農業種養實用技術》叢書1500本。農學會編印《光澤農業科技》10期，1.5萬份，《病蟲情報》9期，1.2萬份，開展新型農民科技培訓103期、6390人次，其中村級農民技術員259人次。林學會舉辦各類技術培訓(講座)21期，參訓人數1300多人(次);編印各類林業技術手冊(林事活動表)或技術光盤8種;開展林業科技下鄉趕墟活動7次，接待技術諮詢服務的人數達1200多人(次)。竹產業協會舉辦科學育竹培訓10期，培訓農民達500多人次;發放科技資料xx張(冊)。養蜂協會於4月上旬、8月中旬、11月上旬分別舉辦“中蜂四季飼養管理”、“中蜂災後管理與秋繁殖”、“中蜂越冬飼養管理”等3期培訓，並經常深入中坊、崇仁、華橋、百石等養蜂點進行技術指導。在積極開展農村實用技術培訓的基礎上，積極配合省、市農函大做好中職招生工作，今年招生3名，並申請爲他們減免了部分學費，使這些貧困學生能順利升學，完成學業。

3、認真實施“科普惠農興村計劃”項目。根據中國科協、財政部，省科協、省財政廳組織實施的“科普惠農興村計劃”要求，光澤縣中藥材行業協會被評爲全國“科普惠農興村計劃”農村專業技術協會先進單位，獲項目獎補資金20萬元。

4、做好掛村服務工作。“6.19”洪災期間，縣科協領導幹部先後多次深入到掛點村—君山村，與村兩委及部分村民代表座談，詳細瞭解該村受災情況、羣衆關心的熱點難點問題，聽取村幹部彙報，並向受災戶送去被子和救災款。

二、加大科普工作力度，爲提高公衆科學文化素質服務

1、繼續加大《全民科學素質行動計劃綱要》實施協調力度。認真履行科學素質辦公室的職責，加強與各有關部門的溝通與聯繫，組織開展了未成年人、農民、城鎮勞動人口、領導幹部和公務員等重點人羣科學素質的培訓。

2、深入開展“科教進社區、學校”活動。加強與文明辦、社區、學校等單位配合，以創建科普示範社區爲契機，以提高公衆科學素質爲目標，組織各級學會科普志願者參與社區科普活動。組織縣藥學、醫學、中醫、護理等有關學會到杭東、杭中、鎮嶺、萬福小區等地，舉辦6場科普掛圖展示、科普講座、義診等活動。藥學會開展“安全用藥進社區”活動，到農村、學校、社區等地進行宣傳，發放安全用藥宣傳資料1200多份，現場幫助廣大人民羣衆鑑別藥品真僞，開展藥品法律法規和醫藥專業知識等宣傳，接受羣衆用藥諮詢80餘人次，提高了廣大羣衆識別假藥的能力，增強了防病治病、醫藥保健知識。中醫藥學會組織醫療小分隊深入社區、福利院、鄉村進行巡迴義診10次，診療病人共167人次。

3、加強青少年科技教育，增強創新意識和實踐能力。積極組織學生參加福建省第十九屆中學生生物學競賽，2名學生獲三等獎。助鴻建科普教育基地開展科普教育活動8次，接待4千餘人次中、國小師生參觀。在寨裏鎮、崇仁鄉未成年人活動中心創建青少年科普展室。

4、加強科普陣地建設。各科普基地結合自身實際，認真制定科普工作計劃，面向公衆，開展形式多樣、富有特色的科普活動。利用農村遠程科技網絡平臺建設，加強科普宣傳，進一步發揮媒體網絡的作用。將集知識性、趣味性、科學性、可讀性爲一體的市科協自辦的科普宣傳讀物《閩北科普》，按時發放至鄉(鎮)、社區、行政村。注意發揮科普畫廊、科普櫥窗、報刊資料、科普園地等宣傳陣地作用。

三、發揮橋樑紐帶作用，促進學術交流，爲科技工作者服務

1、開展了年檢年審工作。按照各學(協)會《章程》，對開展學術交流活動及財務管理情況進行年檢。

2、積極開展學術交流活動。圍繞縣委、縣政府工作重點，突出學會特色，組織和引導各學會開展形式多樣的學術交流活動。竹產業協會在6月、9月二次組織理事到浙江安吉等竹業發展先進地區考察學習，使理事進一步開闊視野，提高創新發展理念。中醫藥學會參加省市及院內學術交流會，共交流論文12篇，在省級刊物上發表論文4篇。

3、引導各學(協)會抓好科技人員的繼續教育工作，不斷提高科技人員的業務能力和學識水平。中醫藥學會舉辦了2期中醫基礎理論及適宜技術培訓班，培訓鄉村醫生62人。護理學會舉辦了“護理新理論、新技術、新知識”培訓班，並組織6次學習講座，爲全縣護士提供繼續教育的平臺。藥學會利用“藥械監管qq羣”，對藥店人員進行法律法規和專業知識的教育，不斷強化藥學專業技術人員的法律意識、自律意識和服務意識，確保公衆安全用藥。

4、做好科技工作者先進事蹟的宣傳報道。充分利用《閩北科技人》、《科技之光》、《光澤資訊》等刊物，積極宣傳優秀科技人員的先進事蹟。

5、加強對學會的服務與指導。充分發揮科普車的作用，爲科技服務團、老科協、養蜂協會等科技工作者下鄉提供便利。9月，竹協按照《章程》要求，開展了協會換屆工作，選舉產生了新一屆協會理事34人。

6、組建了企業科協。按照省、市科協的要求，新組建成立了金嶺工業園區科協。

四、加強自身建設，提高服務能力

1、強化學習。始終堅持把學習做爲一項制度長期堅持，及時將黨的方針、政策和省、市、縣會議精神學習傳達，做到持之以恆。認真學習貫徹《中共福建省委、省政府進一步加強新時期科協工作的意見》。

2、積極開展創業競賽活動。

3、加強以幹部職工崗位職責績效考評爲核心的機關效能建設和作風建設。細化績效考評方案，落實崗位職責。

4、加強黨風廉政建設，落實黨風廉政建設責任制。組織開展經常性的黨風廉政和機關作風教育，不斷增強勤政廉政意識。領導率先垂範，嚴格財經紀律，堅持民主辦會，勤儉辦會。

5、按照縣委、縣政府要求，認真落實社會治安綜合治理、平安創建、安全生產、計劃生育等工作。做好文明單位建設，營造和諧文明社會氛圍。

年，我會各個方面工作都取得了新進展，但我們也清醒地看到工作中還存在不少困難和不足：科普經費投入不足;科普服務能力不強;農技協的發展較慢;社會科普資源有待進一步挖掘;“科技工作者之家”的建設還有較大差距。我們決心在縣委領導下，在上級科協的正確指導下，不斷加大工作力度，充分調動科協系統工作人員和廣大科技工作者的積極性，把各項工作做得更實更好，爲推進我縣科技事業進步發揮更大的作用。

第二篇：科協工作報告

尊敬的各位老師，同學們，大家下午好。

很榮幸以常州大學第一屆大學生科學技術協會副主席的身份站在這裏做工作報告。

在組織裏我主要負責科技創新部和辦公室的工作，而我的報告也主要關於這兩個部門的建設。

在這個高速發展的年代，創新思維是第一發展力，尤其對於我們大學生，一個活躍的思維是必須的，培養我們常大在校生的創新思維是我們一個重要任務，針對這一問題，我們科協主要提出以下方案。分別通過各類學術類大賽，科普知識的宣傳以及相關的社會實踐。

科協的另外一項重要工作就是承辦校內的學術內競賽，在本學期主要是全國第五屆“節能減排”大賽，第四屆“良春杯”常州市科普創作大賽，節能減排大賽已於上個星期正式啓動，我們將對該項比賽持續的追蹤投入，以期望優秀作品的出現。下學期主要是全國第十三屆學術類“挑戰杯”比賽的校賽籌備工作以及常州市第二屆“創意思維大賽”校內選拔賽。這幾項賽事是我們科協最基本也是最重要的創新類比賽。我們首先工作就是保證比賽的參與面要廣，最終實現量變到質變的轉化。在此之外我們也將着重組織我們科協自己的賽事。我們規劃在本學期下半學期和數理學院合作，針對大學物理實驗這門課程，讓各年級學生根據平時的學習提出一些問題，並設計相關的實驗方案，通過實驗來證明，有針對性的做創新實驗，並以論文的形式彙總作爲最後評比的依據。該項賽事將會涉及參賽人員也會較廣。在下學期，我們也會與其它二級學院合作，組織些具有學院特色的活動。在創新內比賽中，我們會着重於進行院系學生之間的交流合作，而不只是侷限於某一個院的知識層面，不同知識領域的交叉往往會碰出知識的火花，更具有創新意義。

科普知識的普及也是一項重要工作。在這個方面我們主要側重於各類名師講座、科普知識競賽、以及時事的具體針對性工作。對於講座我們會把眼光着眼於校外，會多邀請一些校外名師和社會名人，把講座辦的更有意義，而不是浮於表面。在每一學年中，我們會適時的組織相關科普知識競賽，而這些競賽我們完全會考慮後學校類相關社團一起舉辦，以期造成更大的影響力。對於國內的相關的實事，比如5月份的日環食、金星掩日，我們會和天文愛好者社團合作，進行

一系列科普宣傳，如近期的毒膠囊時間，我們可以組織相關專題活動，讓大家對該事件有更深刻的瞭解。科普知識的宣傳往往很多時候都分散在日常生活中，所以我們的科普宣傳活動也要貫徹到相關時事當中，在不經意間讓大家學到科學知識。

我們校科協必須站在整個學校的角度上開展工作。我們必須要把文科類院學生也糅合到校的創新思維建設大潮中。實地調研，暑期社會實踐則無疑是一個較好的平臺，而不是不僅僅侷限於學術類比賽。在創新類挑戰杯比賽中，相關調研報告在知名高校中很普遍，而在本校中則較少。我們校科協可以爲文科類學生和理科類搭建好一個交流的平臺，實現文理科的有機融合，做好相關的調研和社會實踐，以期在大挑比賽中涌現出好的調研報告類作品。在每年度的暑期社會實踐中，我們也可以牽線搭橋，成立幾支由校科協牽線搭頭的小分隊，在社會環境調研方面有所突破。

我的工作報告到此完畢，謝謝。

第三篇：2014年縣科協年終工作報告

xx年，縣科協工作在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市科協的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，全面落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx屆五中全會和全國、省、市科協工作會議精神，貫徹實施《科普法》、《全民科學素質行動計劃綱要》，按照中國科協提出的“搭建平臺，資源共享”工作思路和大聯合、大協作的工作方式，圍繞我縣發展大局，切實履行“三服務一加強”職責，團結廣大科技工作者，爲推動經濟社會又好又快發展，共建和諧社會做出了積極的貢獻。

一、圍繞中心服務大局，爲促進我縣經濟社會又好又快發展服務

1、認真組織科技周、科普日、“科技下鄉”活動，促進科普工作有效開展。

---科技周活動。5月10日，在縣婦幼保健所門口開展以“攜手建設創新型省份---海西建設，科技先行”爲主題的科普廣場活動，組織縣級學會、科普志願者30多人開展義診，科技諮詢，分發科普資料等活動。同時，組織省專家服務團成員、市優秀人才開展3場科技講座；邀請浙江長興縣宏發瓜蔞專業合作社技術員舉辦技術培訓班，並深入崇仁鄉共青村瓜蔞基地進行現場技術指導。

---科普日活動。9月18日，組織園藝、畜牧、林業等老科技工作者到司前鄉墟場開展科技下鄉服務。爲前來諮詢指導的農戶贈送自編的《農業科技實用技術》100多冊；爲蔬菜種植專業戶贈送了新引進的油菜新品種；植保、農技科技工作者向前來諮詢農戶講解了當前單季晚稻後期水稻粘蟲、稻飛蟲和山區農田災害防控知識等。9月20日，在杭東社區開展以“保護生態環境，你我共同行動”的主題宣傳活動。發放走進低碳新生活、環境保護、科學鍛鍊、老年人心理健康、地震及預防等方面的科普宣傳圖書、手冊、科普傳單1000多份，張貼宣傳畫36張，將健康、環保的理念零距離地送到居民手中。結合我縣實施的“六個一”工程建設，組織部分科普志願者深入寨裏鎮、李坊鄉開展2期中藥材、養蜂技術培訓。

---“科技下鄉”活動。充分發揮科協組織人才優勢，經常組織各行業學會科技人員開展科技下鄉活動。如積極配合縣委宣傳部等有關部門開展“科技三下鄉”活動和常下鄉活動，先後在李坊鄉、寨裏鎮、司前鄉、華橋鄉開展現場農技諮詢，推廣新技術、新品種，贈送科普圖書、科普宣傳資料、掛圖等活動，深受廣大農民羣衆的歡迎。今年共組織科技人員378人次，開展科技下鄉活動28場次，參加活動農民羣衆達3.8萬餘人次，發放各類農村實用資料3.6萬餘份。

2、開展農村實用技術培訓。按照省、市“農函大”會議精神，結合我縣“六個一”工程，圍繞農業增效、農民增收目標，開展技術培訓、推廣與服務，全年開展各類實用技術培訓130多期，受訓人員達9000多人次。與老科協組織老科技工作者編印《光澤縣農業種養實用技術》叢書1500本。農學會編印《光澤農業科技》10期，1.5萬份，《病蟲情報》9期，1.2萬份，開展新型農民科技培訓103期、6390人次，其中村級農民技術員259人次。林學會舉辦各類技術培訓（講座）21期，參訓人數1300多人（次）；編印各類林業技術手冊（林事活動表）或技術光盤8種；開展林業科技下鄉趕墟活動7次，接待技術諮詢服務的人數達1200多人（次）。竹產業協會舉辦科學育竹培訓10期，培訓農民達500多人次；發放科技資料xx張（冊）。養蜂協會於4月上旬、8月中旬、11月上旬分別舉辦“中蜂四季飼養管理”、“中蜂災後管理與秋繁殖”、“中蜂越冬飼養管理”等3期培訓，並經常深入中坊、崇仁、華橋、百石等養蜂點進行技術指導。在積極開展農村實用技術培訓的基礎上，積極配合省、市農函大做好中職招生工作，今年招生3名，並申請爲他們減免了部分學費，使這些貧困學生能順利升學，完成學業。

4、做好科技工作者先進事蹟的宣傳報道。充分利用《閩北科技人》、《科技之光》、《光澤資訊》等刊物，積極宣傳優秀科技人員的先進事蹟。

5、加強對學會的服務與指導。充分發揮科普車的作用，爲科技服務團、老科協、養蜂協會等科技工作者下鄉提供便利。9月，竹協按照《章程》要求，開展了協會換屆工作，選舉產生了新一屆協會理事34人。

6、組建了企業科協。按照省、市科協的要求，新組建成立了金嶺工業園區科協。

四、加強自身建設，提高服務能力

1、強化學習。始終堅持把學習做爲一項制度長期堅持，及時將黨的方針、政策和省、市、縣會議精神學習傳達，做到持之以恆。認真學習貫徹《中共福建省委、省政府進一步加強新時期科協工作的意見》。2、積極開展創業競賽活動。3、加強以幹部職工崗位職責績效考評爲核心的機關效能建設和作風建設。細化績效考評方案，落實崗位職責。4、加強黨風廉政建設，落實黨風廉政建設責任制。組織開展經常性的黨風廉政和機關作風教育，不斷增強勤政廉政意識。領導率先垂範，嚴格財經紀律，堅持民主辦會，勤儉辦會。5、按照縣委、縣政府要求，認真落實社會治安綜合治理、平安創建、安全生產、計劃生育等工作。做好文明單位建設，營造和諧文明社會氛圍。

年，我會各個方面工作都取得了新進展，但我們也清醒地看到工作中還存在不少困難和不足：科普經費投入不足；科普服務能力不強；農技協的發展較慢；社會科普資源有待進一步挖掘；“科技工作者之家”的建設還有較大差距。我們決心在縣委領導下，在上級科協的正確指導下，不斷加大工作力度，充分調動科協系統工作人員和廣大科技工作者的積極性，把各項工作做得更實更好，爲推進我縣科技事業進步發揮更大的作用。

第四篇：2014年農大西校大學生科協工作報告

2014年河北農大西校區大學生科協工作報告年初以來，校大學生科協在校團委的正確領導下，堅持“服務師生”的理念，以豐富的科技文化活動爲載體，深入地開展了學生科技文化創新活動，廣泛地活躍了校園學術氛圍。有計劃、走步驟、重質量、看實效地完成了本年度校科協的各項任務。現本着肯定成績、少談成績、凸顯問題、解決問題的邏輯原則，對校大學生科協本年度工作做如下總結：

一、年度主要工作彙報

（一）會員制改革任重道遠，積極完善各項制度。

近年來，在全國高校範圍內，大學生高水平的賽事日趨專業化。這對參賽選手的綜合素質要求越來越高，不僅要求選手具備較高的專業素養，還應擁有應對競賽的技巧和經驗。目前，雖然我校各類競賽的參賽選手具有一定的專業素養，但參賽經驗較少，且技巧不足。鑑於此，我校大學生科協作爲組織學生各類賽事的單位，自2014年初，在團委的統一部署下，開始實行和推進會員制改革。

（1）建立和完善各項會員相關章程、制度。

推進會員制改革首先應在制度上予以保障。本學期由校團委、校科協主席團的指導下，由辦公室主持起草了各項有關規則、章程和制度，明確了會員享有的各項權利和應承擔的相應義務。爲校科協當下會員制改革及今後會員制有效運行，提供了綱領性指導。

（2）構建和完善會員制科學、高效的組織機構。

爲了維持科協日常的行政性工作，針對科協全體會員，選拔一批優秀的成員，經由團委考覈通過後，聘用爲科協學生幹部，擔任幹事、副部、部長和主席團成員。

原辦公室分設爲辦公室一室和辦公室二室，辦公室一室負責原辦公室工作；辦公室二室專門負責無學生幹部身份的會員的管理工作；同時，由各部室副部組成聯席會，協助主席團及辦公室二室安排會員活動。聯席會爲科協內部輔助性組織，無對外工作權，無常設機構。

改制後的科協，形成了一團、一會、兩室、四部的組織結構，其中主席團負責全面工作，對外工作主要由辦公室一室、科普部、創業部、學術部、編輯部負責，內部會員工作主要由辦公室二室、聯席會負責。

（3）明晰和確定會員的思想、思路。

此次會員制改革，首先明確了科協自主席以下所有成員的第一身份均爲科協會員，其次爲校大學生科協的幹事，即明確會員的雙重屬性。在工作思路上強調會員的基本義務爲參加科協組織的各類競賽活動，每學年申報研究項目，接受科協內部委員會的立項審查、中期審查和結題質詢，並提交研究報告；會員的基本權利爲參加科協組織的各類競賽活動，享受科協提供的培訓、指導，查閱內部資料，申請研究經費以及申請成立下屬學會。

（二）順利、圓滿地組織“挑戰杯”創業計劃競賽。

爲深化我校素質教育,引導我校廣大青年學生自覺培養創業意識,深化了解創業知識,努力提高創業能力, 2014年3月-4月科協在校團委的統一部署下,面向全校學生舉辦了河北農業大學第五屆大學生創業計劃競賽.

本次創業計劃競賽共收到全校7個學院提交的創業計劃作品共102份,參賽作品涉及廣泛,思路新穎,內容充實,形式多樣,彰顯了我校大學生的創業創新實 - 1 -

力.經過嚴格的資格審查,初賽選拔,複賽選拔,終審決賽幾個環節,共評選出獲獎作

品24份。

本次競賽充分體現了崇尚科學,追求真知,勤奮學習,銳意創新,迎接挑戰的

宗旨;對於活躍校園文化,提高校園創新創業氛圍,促進優秀人才和優秀成果的涌

現,都具有十分重要的作用。

2014年5月，選拔出的22件優秀作品代表河北農業大學參加了“挑戰

杯”2014“動感地帶”河北省大學生創業計劃競賽，其中七件作品入圍了終審決

賽，共有兩件作品獲得河北省特等獎，五件獲一等獎。

（三）積極籌辦首屆駐保高校大學生科技節。

2014年5月，主題爲“崇尚科學、銳意創新、低碳保定、健康環保”

的駐保高校首屆大學生科技節在我校舉辦。

校大學生科協成員全程參與了此次活動，協助校團委完成科技節及海峽

兩岸設計大賽的作品徵集工作，共有近百份作品獲獎，涌現出7位科技創新先進

個人。其中有兩位爲科協成員。

（四）全力完成“挑戰杯”課外學術科技作品競賽。

爲保證2014年我校“挑戰杯”課外學術科技作品競賽順利進行，科協

於2014年上半年完成了“挑戰杯”課外學術科技作品競賽的宣傳工作，使廣大

師生對於即將到來的“學術年”有了較全面的瞭解。

2014年9月，科協輔助校團委完成科技作品的申報與立項工作，同時，

還組織了重點作品的答辯。經過近一個月的工作，全校共有388個項目成功申報

立項，分列a、b、c三類。

（五）繼續推進校園科技競賽活動，籌辦好各項校級賽事。

（1）主辦好“科協杯”

伴隨科協的會員制改革，目前科協吸納了大量有志於參與科技創新活動

的會員。出於選拔精英會員參與頂級賽事的實際需要，科協決定在每學期針對全

校範圍，選拔、組織優秀會員參與“科協杯”大學生知識競賽。競賽分筆試、校

區決賽和總決賽三個階段進行。

2014年11月，科協初步建立了競賽題庫，12月上旬開始再內部試運行

“科協杯”大學生知識競賽，組織會員參賽；同時凡願意參賽並熱衷於科協活動

的河北農業大學在學學生均可報名參加。整個試運行期間，第一週週末，安排所

有參賽選手進行筆試。第二週，分部室舉行選拔賽。第二週週末，各部室算送的

優秀選手參加東、西校區知識競賽決賽，以現場搶答的形式選拔出優秀選手入圍

總決賽。第三週週末，舉行河北農業大學“科協杯”大學生知識競賽總決賽，選

手通過多個環節的激烈對抗決出總冠軍。整個比賽過程中的選手成績整理並匯入

會員檔案，通過對知識領域的分析，爲選拔精英會員參與頂級賽事儲備人才。

通過本次比賽，完成了對科協內部成員知識結構體系的基本摸底調查，

有不少人才在本次比賽中脫穎而出。編輯部招收的會員李傑，在首輪中以159/180

的分數展示了自己超羣的知識儲備。西校區辦公室幹事陶楊，初賽時成績並不突

出，但該同學思維敏捷、勤奮努力，在短暫的比賽間歇期內自學了大量知識，最

終擊敗了所有競爭對手取得了首屆總冠軍，現已被一支挑戰杯立項團隊看中，吸

納入隊參賽。

（2）籌辦好“創新創意競賽”

科協針對東校區學科分佈特點，在東校區舉辦了創新創意大賽，旨在鼓

勵同學們發揮自己的奇思妙想，提出新的想法與理念，並依靠所學專業知識將其

實現。

本次大賽共歷時兩個月，決賽中邀請到索雪松、王俊芹、劉佔良、李一

鳴、焦偉偉五位富有實踐經驗的老師，從各個角度對同學們的作品提出問題，並

給予了許多建設性意見。

（3）組織好“ppt製作大賽”

爲了提高大學生ppt演示文稿的製作水平，增加研究興趣，科協於2014

年11月至12月承辦了校團委主辦的ppt製作大賽，面向各學院徵集優秀作品。

通過學院初評和兩輪演示評審，最後共有15支團隊入圍決賽，其中有三

支優秀團隊的作品憑藉着出色的表現獲得評委的一支好評，榮獲比賽一等獎。

（六）認真規範地開展好常務性工作

（1）順利完成科協招新、納新工作

科協自2014年初實行會員制改革開始，招新工作分爲定期招新與不定期

納新兩部分開展。

定期招新於2014年9月初進行，其主要工作目的是招收有志於參加學生

科技創新活動的會員，同時在會員中選拔出合格的新生擔任科協幹事，爲科協學

生幹部隊伍儲備人才。全過程經過戶外宣傳、初試、複試、試用期、筆試，歷時

一個半月，共招募六百餘名會員，並從中選拔出一百餘名優秀幹事。

科協在保證定期招新順利進行的前提下，爲配合會員制改革，本着方便

對科技創新活動感興趣的同學隨時加入科協，參加各類競賽活動的目的，自2014

年起特別增設了不定期招新。

凡樂於參加科協主辦的各類競賽及培訓活動，自覺遵守科協相關規定，

志願加入科協的同學，均可到科協辦公室填表報名。以第一次正式參加科協活動

的時間爲準，會員身份生效，每學期末進行考評，統計會員參與科協活動的情況

和完成項目的情況，擇優嘉獎，同時對於長期不參加科協活動，或對科協正常活

動造成不良影響的會員予以清退。

不定期納新是對科協定期招新活動的有益補充，爲科協吸納了更多有志

於科技創新活動的人才，在最近半年的各項競賽活動中，有許多通過不定期招新

加入科協的會員嶄露頭角，爲科協活動的成功舉辦做出了重要貢獻。

（2）按期組辦《週末講壇》

2014年週末講壇共舉辦10期，逾三千餘人次參加，活躍了我校學術氛

圍。先後有來自我校7個學院的9名優秀教師——田稷、王雪靜、閆飛龍、david

（外教）、甘文霄、王雙進、趙憲軍、陳雪平、鄺樸生登上講壇，爲同學們講授

自己的專長領域和學術成果。

此外，還請到河南大學王立羣教授，來我校做“古代歷史的現代價值”

講座。

（3）堅持辦好《挑戰杯專刊》

本年度挑戰杯專刊共出版發行七期即36-42期，主要刊登了科協的重大

賽事、創新工作、科協介紹、立項名單等。涉及到科協日常工作的方方面面。

針對挑戰杯專刊存在的部分問題，科協召開了專題會。明確了在選稿定

稿中，堅持抓住核心與突出重點相結合，認真嚴謹，以科技爲核心，同時結合大

學生自身特點，對各版面合理分配，文章和圖片貼近生活。其次，將在下一年度

主抓新聞稿寫作，提高自身專業素質以提高報紙質量。同時，加強對報紙的監督

力度解決報紙延期問題。最後，下學期報紙將在四版上加大改革力度，增設專欄，

爲參加挑戰杯等賽事的同學給予啓發，活躍學術氛圍。

（4）順利進行了科協內部聯誼和元旦聯歡活動

爲了使科協各成員之間加強內部交流，爲日後的工作鋪路搭橋，科協舉

辦了內部聯誼活動。通過這次活動各成員有了進一步的瞭解，使得科協在注入新

的血液的基礎上更加的團結。

科協全體成員以求新求異爲宗旨，經過了節目的初審及終審，在提高節

目質量的基礎上篩選出一批精彩節目，豐富了同學們的文化生活。其中有晚會布

置、人員安排等事項，並確保了晚會的順利進行。

二、本年度校大學生科協工作的省思及改進對策

（一）校大學生科協工作的有益經驗

校大學生科協自身學術、創業獲獎優秀作品逐漸增多，學術交流機制逐

漸完善。內部培訓課配合內部改革，強化了科協成員的自身素質。

創新性活動越來越多，不侷限與從前的單一性質活動。在宣傳形式上，

增加了走廊式宣傳畫、設置諮詢點的形式。活動準備工作逐步正規，如器具的使

用，會場的佈置，都相當貼合當次活動的主題，簡約而不簡單；人員安排上正規，

在禮貌，工作認真態度上積極正式。工作人員的着裝，都整齊，統一。

科協各成員的思維及動手能力增強，充分利用廢棄物品製作出精美作品。

各成員間能主動交流，增強科協內部團結。

（二）工作中存在的不足及改進措施

（1）校科協內部人員之間交流淺。

爲此，在接下來的學期中，有必要由辦公室二室牽頭，作爲科協各部聯

系的紐帶，帶動科協內部的常規交流。在辦活動時，活動前、中、後應輔助主辦

部與其他部做到充分交流，並且日常也要積極聯繫各部進行交流。

（2）舉辦活動時各小組權責不清。

鑑於此，每次辦活動時應該明確主要負責人，以大三成員安排全面工作，

大二成員充當骨幹的形式，在充分保證活動圓滿結束的同時，達到鍛鍊新人的效

果。

（3）週末講壇的系統性不強。

其舉辦活動的主線不明確，校內知名度不高，缺乏相應的研究和調整方

案，活動安排思路不明確。下學期開始將成立專門的工作組，直接由主席團和校

團委領導，規範思路，嚴格安排每期活動，做好宣傳工作和會後總結工作，做到

每期都有調整，期期都有調研報告。

（4）科協改革後的新機制功效體現不充分。

缺乏完善成體系的規範和守則。假期中將針對該問題，成立相應工作組，

全面整理科協的日常工作及考覈制度。

（5）《挑戰杯專刊》的專業性降低。

針對該問題，同時爲配合下學期的挑戰杯創業計劃競賽宣傳，擬於下學

期出版兩期挑戰杯特刊和兩期專刊，出版一個關於挑戰杯創業計劃書專業性很強

的系列。

（6）內部成員的基本素質有待提高。

下學期擬定安排有培訓會和兩期週末講壇特別節目，專門用於培訓同學

們的基本禮儀和工作方式、方法。

河北農業大學校大學生科協主席團

2014年1月12日

附錄：2014—2014學年第二學期工作計劃

2014年是“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽年，科協的首要任務

是協助校團委做好相關的競賽組織工作，同時，安排好各項學生科技創新、創業

活動。2014-2014學年第二學期主要工作計劃表如下：

活動名稱承辦部室

挑戰杯學術競賽學術部

週末講壇科普部

挑戰杯創業計劃競賽宣傳及立項創業部

“科協杯”知識競賽學術部

報紙出版預算編輯部

封面與版式設計大賽編輯部

社會調查報告競賽辦公室（東）

創業點子大賽創業部（東）

科協會徽及工作證設計大賽辦公室（西）

大學生創新教育講座學術部（東）

日常行政消耗辦公室

河北農業大學校大學生科協主席團

2014年1月12日

第五篇：市科協五年工作報告

各位代表：

我代表市科協七屆委員會報告工作。

一、五年來的主要工作

五年來，全市科協及所屬團體在市委、市政府領導和省科協指導下，動員和依靠科技工作者，落實科學發展觀，堅持打基礎、創名牌、上檔次方針，通過實施振興老工業基地科協服務行動、薦才引智計劃和科普名牌系列工程等主要任務，服務大局成效明顯，科普事業持續創新，學

術交流取得實效，組織活力充分體現，有力地推動了實施科教興市、人才興業和可持續發展戰略，實現了市科協“七大”確定的全國一流、全省排頭、市直領先目標。

（一）實施“振興老工業基地科協服務行動”推動科技創新。開展決策諮詢和科技服務。市科協參加市委、市政府化學工業發展課題組，並形成《加快推進我市化工產業發展綜合調研報告》；受市政府委託，組織化工、環保專家，爲省危險廢物處理中心3億元國債項目諮詢論證；組織科技諮詢專家組爲吉恩鎳業股份公司、中鋼吉林鐵合金有限公司、省夾皮溝金礦提供節能報告，爲市熱力有限公司做日行貸款項目可研論證。5年全市科協系統認證技術合同672份6千多萬元。吉冀兩省科協在我市召開“金橋工程”、科技諮詢工作座談會，中國科協科技諮詢服務中心負責人充分肯定我市科協科技服務經驗。市科協被評爲全省科協系統振興老工業基地科技服務活動先進集體，並接受吉林電視臺專訪。（二）實施科普名牌系列工程促進公衆科學素質提高。創建科普社區。33名專家學者參加市科協社區科普講師團，經常深入社區舉辦科普報告、講座、諮詢和義診，深受羣衆歡迎。全市192個社區和近9千名科普志願者，以20個科普示範社區爲樣板，創建制度、場所、畫廊、人員、教材五落實的科普社區。龍潭百人科普志願者服務隊、昌邑蓮花靚嫂科普藝術團、豐滿社區科普大學、矯永安家庭科普資料展等科普典型不斷涌現。科普老人矯永安事蹟獲國家廣電總局評選的全國地方科普宣傳節目獎在央視播出。龍潭區遵義街荒山社區、昌邑區民主街鐵新宅社區、樺甸市城北街東勝社區等社區的科普學校、科普畫廊和科普樓道，贏得全省科普工作現場會代表參觀後的一致稱讚。創建科普社區促進了我市爭創全國文明城市工作和文明社區建設。市科協3次被中央文明委、中國科協評爲全國科教進社區優秀組織單位；被市委、市政府評爲爭創全國文明城市突出本文章共2頁，當前在第1頁

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貢獻單位。

創新農村科普新模式。市科協與網通公司合作，建立存儲2800條農科168語音信息和專家熱線服務系統，日通話近400次，農民以市話費用獲得信息服務，成爲我市農村“科技110”。市和縣（市）區科協每年都組織“百名專家下百村”和科技扶貧小分隊，走村入戶現場指導，舉辦科普大集和實用技術培訓班，爲農民送信息、送技術、送項目，

開展長效科技服務。5年全市農村科技之冬培訓5800場，50萬農民受訓。向農民贈送《農科168語音信息服務指南》和農事科普年曆3萬多份。省委宣傳部、省科技廳、省科協等部門多次表彰市科協爲全省“三下鄉”活動先進集體。

市科協組織專家開展進寶山、進江密峯聯扶活動，搭建專家、投資者和能手爲農民科技服務平臺，扶持磐石市寶山鄉養雞業創利3千多萬元，培訓鄉村幹部和農民近千人，引資項目4個95萬元。今年安排水稻、毛皮動物、食用菌、中草藥、無公害蔬菜等方面專家，聯扶龍潭區江密峯等5個鄉鎮，互籤長期聯繫卡。市委人才服務團座談會6個經驗介紹中，4個介紹科協專家聯扶。市科協在全國首創以農技協爲載體，構建“菜單式”、“網絡式”、“入戶式”和三個網絡的農村科技服務新模式，列全國農村科普工作會議《經驗彙編》之首。

拓寬青少年科普途徑。創辦市少年科學院及5個分院並開展評選小院士活動、組織“挑戰上海”科技夏令營、“大手拉小手”和節能節水在我身邊—青少年科學調查體驗等中國小生科普系列活動，建立少年魯班實驗室、機器人活動室、能源測試實驗室和英特爾創新思維培訓室等青少年科普活動場所，協調社會資源援建學校天文館、科技館和國家級英特爾求知計劃試驗基地。2次承辦全省青少年機器人大賽，組隊參加全國青少年科技創新、科技藝術、機器人大賽及學科奧賽連獲佳績。市科協2次被中宣部、國家科技部、國家教育部、中國科協評爲全國青少年科技創新大賽優秀組織單位。市科技館爲中國少年科學院科普基地、全國第五屆青少年機器人競賽、全國第九屆“智力七巧板”競賽優勝杯及國際愛護動物活動優秀組織單位。

夯實科普工作基礎。實施《全民科學素質行動計劃綱要》，協調成立全市科學素質工作領導組並召開第一次會議，制定《科學素質綱要》貫徹實施意見和領導組工作細則。創建村級科普活動站、科普宣傳欄和科普推廣員，培育科普示範基地、科普示範縣區鄉街和科普帶頭人，樺甸市八道河子鎮李家村、樺郊鄉東柳樹村的“一站一欄一員”，被全省科普工作現場會確定爲全省典型模式；繼豐滿後，蛟河、樺甸相繼成爲全國科普示範縣；無公害蔬菜種植專家黃明榮、養鹿專家董煥財被聘爲中國農技協專家組成員，4千名農民獲省科協、省人事廳認證的專業技術職稱。創刊發行《江城科技》報400萬份，被市委宣傳部評爲市十大優秀內部刊物。《人民網視頻吉林市》、《大衆科技報》依託《江城科技》報設立工作站。開通《江城公衆科學網》並連接市政府網、中國公衆科技網、中國科普網等網站，開通網上科普、學術活動和網絡會議等。通過科協科普經費投入、企事業援建和市場化運作等多種途徑，投資500多萬元，建設科普畫廊430個2360延長米，提前4年完成省下達我市“十一五”科普畫廊建設任務。吉林、天馬出版社出版市科協主編的《現代科學技術abc》、《十一五發展探索》、《發展循環經濟與建設新農村探索》等書近萬冊。製作《江城涌動科普潮》、《168科技致富好幫手》等10部電視專題片。

我市科普工作已走在全國前列。市科協被國家科技部、中宣部、中國科協評爲全國科普工作先進集體、(更多精彩文章請關注好 範文網)2次被省委宣傳部、省科技廳、省科協評爲全省科普工作先進集體。

（三）實施薦才引智計劃，拉動人才興業戰略。

學術周成果豐碩。2014年起，連續舉辦兩屆學術周，主題緊扣經濟社會發展的熱點、重點和難點。首屆學術周主題是“樹立科學發展觀，構建和諧社會—創新、創業、創造”，舉辦謀劃“十一五”發展，應用電子信息技術改造傳統產業等學術論壇。第二屆學術周主題爲“增強自主創新能力，推動科技發展”，舉辦“發展循環經濟，實現可持續發展”學術論壇。學術週期間，組織科學家振興老工業基地、建設生態花園城市、油頁岩開發利用和工業鍋爐無煙排放、綠色農業與食品安全、新農村建設等學術論壇及中韓國際鹿業、自主創新與知識產權、生物製藥技術、中美專家心臟病學研討會等160項，40位外國專家講學交流。《大衆科技報》予以報道。5年評選優秀論文1千多篇，9次組團參加國家和省學術年會，承辦省第四屆學術年會電子信息技術專場。市科協連年被省科協評爲全省科協學術活動優秀組織單位。

引智成效明顯。組織實施“引進海外智力爲國服務行動計劃”，向中國科協申報中鋼炭素投資520萬元的“特種炭素材料改造工程”、銘山機械“數控機牀培訓基地”和“藍莓果樹種植基地”3個“海智計劃”項目，已進入評審階段。組織全日本中國人博協5位博士與吉林大仝數碼有限公司、東北電力大學開展計算機產業交流併爲客座教授。聯繫發明家張開遜研究員、醫學科學家顧方舟教授、中國科技館原館長王渝生博士等科學家爲北華大學、吉林醫藥學院、吉林化工學院客座教授。聯繫中國工程院化工與冶金學部主任周廉院士、南京理工大學化工學院院長王澤山院士回吉林一中母校，併爲我市經濟和科技發展獻策出力。二、基本經驗與問題

五年來科協工作實踐給我們的重要啓示是：必須參與全市工作大局。全市各級科協在做好決策諮詢和科技服務等服務大局、促進經濟社會發展的同時，積極主動地承擔黨委和政府安排的中心任務。5年9個縣（市）區科協直接完成招商引資任務突破25億元。根據市委、市政府安排，市科協抽調黨組成員赴上海7個月招商6項14.2億元。美國能源與環境中小企業園建設項目，奧地利安德里茨公司、上海蘇泰投資諮詢公司、肯瑞投資管理有限公司相繼投資和簽訂協議。聯繫美國《福布斯》雜誌中文版記者採訪市領導和企業。在全市中小企業聯絡員工作會議上，市科協介紹幫扶清華大學技術中心在我市創辦的吉清科技開發公司經驗。與有關部門開展“創業援助行動”，促成部分失業人員再就業。參加“一村一名大學生”工程獲表彰。完成市政府下達的“2.15”中百商廈火災善後處理任務，遇難家屬贈旗致謝。實踐表明，只有主動融入全市工作大局，科協才能真正做到有爲有位。中國科協常務副主席、黨組書記、書記處第一書記鄧楠，全國人大常委、國家信息產業部原部長吳基傳率全國人大《科普法》調研組、中國科協原副主席、黨組副書記徐善衍率全國政協科協界部分委員，中央黨校培訓班學員社會弱勢羣體問題調研組等來吉調研，《大衆科技報》長篇通訊《開創科普新天地—吉林市科普工作紀實》和《今日搖櫓人踐行“三個服務”》，讚譽我市科協工作。黨和國家領導人在中國科協“七大”上，爲市科協獲得國家人事部、中國科協命名的全國科協系統先進集體榮譽頒獎。

成績的取得，是市委、市政府和上級科協重視與關懷的結果，是各地各部門和社會各界鼎力支持的結果，是全市廣大科技工作者和科協專兼職幹部團結奮鬥的結果。值此，我以此次代表大會的名義，感謝一切關心和支持科協工作的人們，向廣大科技和科協工作者致敬！

此時，我們更要清醒地看到科協工作存在的差距和不足，主要是：在更廣泛動員科技工作者投身科技創新實踐，推動我市實現總量翻番方面要再加大工作力度；運用社會化、市場化機制推動科普服務平臺建設方面仍需不斷探索創新；建設科技工作者之家、爲廣大科技工作者服務的內容、手段和方式仍比較缺乏，組織管理體系有待改進和完善；面對日益重要而艱鉅的任務，科協系統幹部隊伍整體素質，特別是創新能力和水平亟待提高，等等。這些問題需要我們在今後的工作中認真研究解決。

三、今後五年的目標與任務

今後五年全市科協工作總的要求是：以市十一次黨代會精神和“三服務一加強”要求爲指導，堅持促聯合、建平臺、增實力方針，打造科學決策與科技服務、科學普及與科普資源共享、學術交流與服務科技工作者三大平臺，使科協成爲黨政決策重要智庫，經濟社會發展人才高地，提高公衆科學素質主要力量，爲三年總量翻番、五年全面振興提供科技動力。重點任務是：

（一）搭建科學決策與科技服務平臺，助力實力吉林市建設。

以建立域內外院士專家在內的市科協專家委員會及專家項目庫爲基礎，健全決策諮詢服務體系。發揮科協學科專業集羣化、人才智力密集化、組織網絡社會化優勢，圍繞高新區、經開區和四個工業集中區改造，提升石化、汽車、冶金、農產品加工、輕紡、機械、建材、醫藥、高新技術等重點產業並形成集羣，開展跨學科、跨領域、跨地區交流合作、科技攻關、技術服務。

重新啓動“金橋工程”，構建“廠會協作”學術技術服務平臺，建立高校、科研院所與企業協作機制。企業科協以增強技術創新能力和節能、降耗、減排、增效爲目標，開展比專業水平和技能、比員工科學素質、比創新思路、比合理化建議、比技術專利、比科技成果轉化等“講比”創新活動。

爭取“院士專家企業行”到我市更多企業“會診把脈”，並與院士專家長期合作。以市科協與全日本中國人博士協會協作關係爲突破點，廣泛聯繫海外科技團體，開展技術和管理考察、培訓、引進及項目合作，擴大“海智計劃”成果。

（二）搭建科學普及與科普資源共享平臺，助力魅力吉林市建設。

完善市全民科學素質工作領導組及辦公室工作機制，聯合有關部門共同落實《吉林市全民科學素質建設工作方案》。突出“節約能源資源、保護生態環境、保障安全健康”全民科學素質行動主題，協調相關部門，深化青少年科技創新、科技藝術、機器人大賽及學科奧賽和科技傳播行動；推動實施《農民科學素質教育大綱》；推進城鎮勞動者、領導幹部和公務員科學素質行動。

繼續創新科普周等科普名牌。發揮科技場館公衆科普主陣地作用，指導生命科學館、水電博物館、水電工業科普遊、雪花啤酒工業科普遊、青少年天文館、“四位一體”無公害蔬菜園區、農村科普實驗培訓基地、少年科學院分院等完善社會化科普展教功能，促進科普與醫療衛生、計劃生育、環境保護、國土資源、農業、體育、氣象、地震、文物、旅遊等工作相結合，制定行業科普規劃，建設一批行業科普基地。開展地球日、環境日、電信日、諾貝爾科學獎公佈日等主題科普宣傳。開展“健康快車行動”等科普活動。

加強科普講師團、科普藝術團和科普志願者3支隊伍建設，促進市民科普學校制度、師資、場所、畫廊、教材五落實，資助科普圖書、掛圖、音像製品創作，推動“江城公衆科學網”、《江城科技報》、農村遠程科普教育網絡等科普基礎建設。辦好城鄉科普畫廊、科普報欄和科普公益廣告。科普畫廊建設工程實現覆蓋全市所有鄉村和街道社區。

推進科普惠農興村計劃。完善科技之冬活動、幫會富民計劃及農科168語音信息服務系統，探索形成農民遠程科普教育體系，擴大專家聯扶鄉鎮範圍。60%的村實現“一站一欄一員”。提升科技致富帶頭人，農技協，農村科普示範基地質量，更多獲得國家科普惠農興村計劃獎補。

（三）搭建學術交流與服務科技工作者平臺，助力和諧吉林市建設。

創新學術周、博士論壇、專家論壇等學術活動品牌。支持學會和基層科協承辦全國和國際性學術活動。繼續做好全國科技工作者狀況調查站點工作，建立科技專家“季談會”制度。組織科技工作者中的人大代表、政協委員形成有關科技科普方面高質量議案提案，參與科技立項、專利申請、專業技術職務評定等，探索維權新途徑。

實施優秀科技工作者推薦、表彰和宣傳計劃，完善優秀青年科技專家、青年科技獎、優秀學術成果獎、小院士獎評審制度，規範上級優秀科技工作者評選和科技獎勵推薦程序，續建專家人才庫和優秀論文檢索系統。

建設科技工作者“堅持真理、誠實勞動、親賢愛才、密切合作”的職業道德，倡導“獻身、創新、求實、協作”的科學精神，抵制弄虛作假、抄襲剽竊等行爲，端正學風，淨化學術環境。

（四）強化科協自身建設。

爭取黨政重視，加強部門合作，整合社會力量與資源，創造科協工作最佳環境與條件。加強學會制度和機構建設，在專業技術資格認證、行業技術標準制定與技術諮詢、繼續教育與培訓等承接政府職能轉移和委託方面實現新進展。村和社區科普組織組建率達到100%。加快建立高新區、經濟技術開發區及非國有企業等新經濟組織科協。強化系統幹部培訓、機關黨的建設和能力建設，創新所屬事業單位體制機制。

各位代表，現在正是實現我市三年總量翻番，五年全面振興，建設實力魅力和諧吉林市，全省領先發展的關鍵時期。科協工作面對新任務新使命，要有新作爲新貢獻。我們要以黨的“十七大”精神爲指導，高舉鄧小平理論偉大旗幟，落實科學發展觀，繼續團結動員科技工作者，齊心協力，再創科協工作新的輝煌。

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