2020年公司紀檢監察工作總結
爲貫徹落實黨的十九大會議精神、習總書記系列講話精神及省公司黨委、紀委工作要求,在總、省公司的正確領導下,結合延邊州分公司工作實際,堅持嚴明黨的各項紀律,堅決克服工作渙散、紀律鬆弛現象,持之以恆糾正“四風”;堅持強化監督,促進權力規範進行,加大查處違規違紀力度;紮實推進公司紀檢監察建設和反腐工作,更好地爲廣大員工及客戶服務,現將公司2020年紀檢監察工作開展情況彙報如下:
一、基本情況
2020年,延邊公司紀委以習近平新時代中國特色社會主義思想爲引領,深入貫徹黨的十九大精神,認真落實總、省公司紀檢監察工作會議精神,以推進“兩個責任”落實統攬全局,聚焦中心任務,突出主責主業,持續深化“三轉”,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,努力踐行風清氣正的廉潔文化理念,爲推動全面從嚴治黨向縱深發展提供堅強有力的紀律保證。截至目前,暫未發現有任何違紀違規現象。
二、主要工作開展情況
(一)強化工作部署安排,嚴格落實監督責任
一是召開紀檢監察工作會議,全面總結上一年紀檢監察工作,安排部署下一年紀檢監察工作;研究制定2020年紀檢監察工作要點,明確2020年工作思路:以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,全面落實黨的十九大精神,認真貫徹總、省公司紀檢監察工作部署,以全面從嚴治黨爲抓手,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,強化責任擔當,推動工作落實,深化紀檢監察工作內涵建設。二是明確黨風廉政建設“兩個責任”清單,將主體責任、監督責任明確到人,落實到事。
(二)強化責任擔當意識,狠抓重點工作落實
以貫徹落實“擔當作爲、狠抓落實”爲原則,以黨建爲引領,以提質增效爲總抓手,結合公司重點工作,細化目標任務,明確責任部門,嚴格時間節點,引導公司全體員工深刻認清當前形勢,真正把幹事創業的熱情凝聚到工作上來,確保各項任務指標圓滿完成。以“不忘初心牢記使命”主題教育爲契機,紮實開展紀檢監察工作,進一步明確工作任務、細化工作標準、狠抓工作落實,營造了從嚴從實、風正氣順、想幹會幹、團結和諧的幹事創業氛圍。
(三)抓好廉潔宣傳教育,築牢拒腐防變的思想防線
一是利用中層幹部例會、認真抓好黨紀法規教育、正反兩方面的典型教育和警示教育,在1月4日開展關於兩節期間八項規定和反“四風”建設的學習,不斷提高和增強管理幹部拒腐防變的意識、責任意識、大局意識、和服務意識,進一步加強黨風廉潔建設。二是通過微信轉發廉潔教育知識和典型案例,促進黨風廉潔建設工作紮實有效展開。三是積極轉發省公司廉潔課堂專刊,進一步加深全體人員對黨風廉潔建設重要性的理解。
三、存在的問題和不足
一是懲治和預防腐敗體系建設還不夠完善,制度體系建設有待於進一步健全;二是紀檢監察工作能力不足,一定程度上制約了監督執紀工作的推進;三是紀檢監察工作同業務經營結合不夠,監督方式較爲單一,創新性不強。
四、下一步工作打算
下一步,延邊公司紀委將繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,深入貫徹黨的十九大精神,在上級公司的正確領導下,進一步聚焦主責主業,強化監督執紀問責,緊抓紀檢監察工作要點,確保各項工作全面落地。
一是突出政治建設,推動黨委發揮領導核心作用。圍繞開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,嚴格“三重一大”事項決策制度,形成制度落實的保障機制。
二是強化“一崗雙責”。引導領導幹部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念,把黨風廉政建設的要求體現到分管區域工作的管理上。
三是緊盯中央八項規定精神,營造風清氣正的環境。深入開展集中整治形式主義官僚主義工作,持續向幹部隊伍中存在的問題和不良現象施壓。
四是加強制度建設,確保權力規範運行。以黨員幹部、關鍵崗位、重要人員的監督爲重點,強化履職監督和責任追究。定期排查,確保關鍵工作、關鍵人員不出問題。
五是豐富宣教載體,持續推進廉潔文化建設。,充分發揮廉潔文化資源的教育、激勵和導向作用,引導黨員幹部加強文化修養,強化廉潔自律意識,積極營造“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好氛圍。
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