街道2020年度黨建工作總結

紅星街道地現有1個機關支部、6個社區黨總支，共有直管黨員1452名。今年以來，我街道按照上級有關要求，強化黨建責任意識，夯實黨建工作基礎，引領各項工作順利開展。現將情況彙報如下。

一、所做工作

1.強化隊伍建設。一是加強黨員教育。黨員領導幹部每月帶頭組織黨員集中學習5次；開展入學積極分子培訓班1期；各支部開展對年老體弱、行動不便的黨員，送學上門100餘人次。二是加強黨員管理到位。組織在職黨員每月定期繳納黨費活動和落實好“三會一課”等基本制度；加強對流動黨員的管理，建立流動黨員管理臺賬、流動學員網絡交流平臺。三是廣泛開展黨日活動。組織開展了“憶崢嶸歲月不忘初心”“掃黑險惡在行動”“新春送福黨員行”“先鋒護碧水”等黨員活動。四發揮先鋒模範作用。成立黨員先鋒隊，5月份開始，不分週末、不分晝夜24小時輪班值守，確保汛期安全。新冠疫情發生以來，1月26日（正月八年級）街道全體黨員幹部全部投入到防疫一線，全天24小時值班、值守小區、路卡，開展勸導、排查等工作，無一人缺崗。充分調動轄區廣大黨員、羣衆爭當志願者，全街道上下共300餘人積極參與到防疫鬥爭中來，10餘人次先進事蹟得到省、市媒體報道。積極發動黨員抗疫愛心捐款8.9萬餘元。

2.強化基礎建設。一是陣地建設突出亮點。對照黨支部“五化”建設要求，5個社區進一步規範提質陣地建設。示範社區芋頭田社區今年以來接待各部門檢查、參觀、交流100多人次。二是黨建品牌加點。積極打造“黨建+”，如紅星、梅溪橋、慈氏塔社區的“黨建+項目建設”，鄢家衝、芋頭田社區的“黨建+實事辦理”，觀音閣社區的“黨建+網格管理”。三是創建黨建示範點。設立黨員示範崗、五好黨員示範家庭、五好黨員示範志願者等。

3.強化保障建設。一是把抓黨建的精力用足。工委堅持每季度召開一次黨建專題研究會，每月召開一次黨建專題會，每半年召開一次工作總結會議。重點加強軟弱渙散黨組織梅溪橋社區黨支部整頓，按照“六個一”的要求，對該社區進行了重點整治。二是把黨建的經費用足。機關黨支部活動經費列入單位行政經費年度預算，下撥社區黨建經費2-5萬元。三是把黨建督查用足。對各社區實行了每季度一督查、一考覈、一講評的督查考覈機制，考評結果作爲評價黨支部班子工作實績和社區書記年度考覈等次的重要依據。

二、存在的問題與不足

1.黨建的主責意識不夠強。黨建意識還不夠強，傳導壓力也不夠。部分的社區書記第一責任人意識不強，主責主抓力度不夠；有些書記還停留在推一下動一下的狀態，很多工作被動應付，抓得緊就動一下，遇到檢查就臨時抱佛腳。主動謀劃、親力親爲的思想不夠。

2.黨建基礎工作不夠牢。有的支部陣地建設不達標，沒有設置黨員活動室，制度牌里黨員的義務內容沒有更新；有的支部“三會一課”的記錄不規範，不是出現支部的兩次會議內容一樣，就是支委與與黨小組會議主題一致；有的資料臺賬簡單粗糙，存在不規範、不嚴謹的現象。

3.黨建業務水平不夠精。有些書記和黨建專幹業務知識不強，工作完成不精不細，工作標準也高，存在過得去、經不住檢驗的現象。

三、工作打算

下半年，我們將做好以下工作：一是抓好問題整改落實。我們根據上級檢查反饋的問題，組織一次全面的督查、自查，建立問題清單，拿出有力措施，確保銷號。二是抓嚴主題教育。鞏固“不忘初心、牽記使命”學習教育成果，根據要求，街道將成立工作小組、拿出工作方案、明確工作目標，落實工作責任，使學習教育常態化、制度化，做好出效；三是抓實黨建基礎工作。進一步完善“支部五化建設”工作要求，重點針對“三會一課”、黨員教育管理、陣地建設等方面的突出的、反覆出現的問題，花大力氣夯實基礎工作；四是抓活黨日活動。利用“巴陵先鋒”黨員活動日，紮實開展各具特色黨建設活動，持續打造“先鋒路上先鋒行”“五彩黨建”“庭院黨建”“市場黨建”等黨建品牌。