2020年市人社局政務公開工作總結
【概述】
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【正文】
2020年,市人社局認真貫徹落實市委、市政府關於政務公開工作的決策部署,在市政務公開辦的悉心指導下,各項工作穩步推進,完成了對25個主動公開一級欄目的全面梳理,累計發佈信息620餘條。全年共召開新聞發佈會3場,分別就根治欠薪、扶持企業用工和技工強市政策細則進行了全面深入解讀,人社政策知曉度顯著提升。全年共受理依申請公開申請3例,及時辦結率達100%,依申請公開工作水平進一步提高。
一、高度重視,工作制度持續優化
一是主要負責人親自抓政務公開工作,召開政務公開專題會議,組織學習領會政務公開工作的新思路、新方法和新要求。二是全面推行政務公開欄目責任制,將責任細分到具體科室,開展常態化監督和考覈,推動政務公開內容更豐富、更完善、更精準。三是紮實開展定期測評整改工作,根據第三方測評結果,認真查找疏漏和短板,積極推進測評反饋和立行立改,持續推進政務公開工作質量。
二、多措並舉,工作質量全面提高
一是紮實開展重點領域信息公開工作,圍繞戰疫情、穩就業、社會保障、人事人才、精準脫貧等領域,加強政策信息發佈,充分發揮政策解讀、迴應關切等重點模塊作用,引發積極反響。二是持續落實新聞發佈工作,出臺重大決策部署、開展重大業務工作、召開重要會議、舉行重大活動時同步制定宣傳方案,局分管領導就政策細則進行了全面深入解讀,通過市級主流媒體的着重報道,引發社會積極反響。三是依規做好依申請公開工作。嚴格依照依申請公開工作要求,全面掌握申請人信息需求,主動開展工作,並向申請人提出了事項辦理的合理建議,實現了由單一的信息公開向解決羣衆疑難的跨越。
三、溝通順暢,專項工作落實有力
一是認真開展“六提六促”專項行動,對標銅政務辦〔2020〕3號文件要求,嚴格按照4個階段、6個方面全面推動相關工作,排查出的4個方面問題全部整改到位,政務公開水平不斷提升。二是全面推進基層政務公開標準化規範化工作,梳理就業與社保兩大領域政務公開事項清單,對縣區人社局上報的基層目錄進行指導審覈,基層政務公開流程更加規範。
一年來,雖然我們在政務公開方面取得了積極成效,但也存在着一些有待進一步完善的地方,接下來我們將圍繞以下方面開展工作。
一是進一步加強學習,強化政務公開業務知識培訓,努力打造更高素質的政務公開工作隊伍。二是創新工作方法,在依法依規開展工作的前提下,充分發揮創新思維,提升政務公開工作效果。三是持續提升政策解讀和迴應關切力度,在全面宣傳人社政策的基礎上,在服務便民上下功夫,不斷開創人社政務公開工作新局面。
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