學校2019年教育事業統計工作總結

南昌百樹學校2019年教育事業統計工作總結

多年來，學校教育事業統計工作在市教育局的正確領導下，着力抓好統計人員隊伍建設和統計工作規範化制度建設，健全統計網絡，強化業務進修，狠抓數據質量，取得了教育教學工作與教育事業統計工作相互促進、共同發展的雙贏效果。我校先後被市教育局評爲首批中國小“文化魅力校園”、“四星級學校”（最高星級）、“德育工作先進集體”，被南昌市總工會評爲“五一勞動獎狀”，被市委、市政府評爲“南昌市文明單位”，被江西省教育廳，被江西省民政廳授予“全省先進社會組織”,江西師大、江西省教研室聯合授予“江西省中國小學科建設綜合研究與協同實驗‘實驗基地校’”。

在教育事業統計工作中，我校的具體做法是： 

一、依法開展統計工作，保障統計數據的準確、及時、全面。

我校領導班子對統計工作高度重視，堅持把貫徹落實《統計法》和省、市教育主管部門關於加強教育事業統計工作的文件以及主管部門關於統計數據要真實、可靠、不能有水分的講話精神，作爲做好學校統計工作的行爲準則，做到與教育教學工作同計劃、同安排、同落實、同檢查、同考覈。

二、強化統計工作制度建設，健全統計工作網絡，加強統計人員業務進修。 

學校主要領導一貫重視統計工作，全面貫徹落實各級教育主管部門文件和各級領導講話精神，切實把統計工作擺上重要位置，提到議事日程。

1.建立統計工作管理制度。結合學校實際制定了《學校統計工作制度》，爲學校統計工作的正常開展提供了有力保障。

2.學校加強組織領導，成立學校統計工作領導小組，由李文芬校長擔任組長，分管主任擔任副組長，成員有行政辦公室、教務處、總務處、綜治辦、財務室等科室負責人。領導小組各成員職責細化到人，責任明晰，及時協調解決工作中出現的突出問題，確保統計工作的順利開展。

3.配齊配強統計工作人員。學校通過培訓、篩選，建立了一支相對穩定的統計工作人員隊伍。主要成員有行政辦公室主任、人事專員、教務處學籍管理員、安全保衛與總務處資產管理員等。各部門工作人員根據分工各司其責，最後由行政辦彙總錄入。

4.加強統計人員業務進修。學校安排了專人蔘加每年市教育局教育事業統計工作會議和學習，認真參加每年的業務培訓，努力保證統計人員的連貫性。

三、強化科學發展意識，提高統計數據質量

在實際工作中，學校在堅持把統計工作擺上學校工作重要位置的同事，十分注重加強對政策與教育發展形勢的分析，努力在全校教職工尤其是幹部隊伍中形成一種認識：教育事業統計工作不斷層，數據傳遞不斷線，依據準確的統計數據爲學校的健康發展做好決策。爲此，學校要求各部門加強統計資料的過程性積累，統計人員做“有心人”，切實加強統計工作責任心，着力提高統計數據質量，提高統計工作的準確性。

四、統計資料電子化、檔案化管理

學校統計資料實現電子化，嚴格遵守檔案管理的有關規定，本着經濟、適用的原則，實行統一編號、統一格式、統一封面保管的辦法，專櫥存放，保管期限嚴格按有關規定執行。

教育事業統計工作既是學校獲得有效信息的重要渠道，也是學校實行科學決策和管理的一項重要基礎工作，同時還是衡量學校教育質量和管理水平的重要標準。學校充分認識教育統計工作的重要性，進一步增強做好教育事業統計工作的責任感和使命感；依法規範統計行爲，保證統計數據客觀真實，全面、準確反映學校教育事業狀況，更好地爲上層決策、科學管理和社會公衆服務；繼續加強和深化統計數據的分析和利用；切實加強統計人員隊伍自身建設，不斷提高統計工作的水平和質量，逐步實現學校統計工作制度化、規範化和高效化。