國土執法監察工作人員個人述職報告
根據“改革創新、奮發有爲”大討論活動總體安排。現將執法監察工作向各位領導報告如下:
一、作風情況
作爲國土執法監察工作人,要明確知道自己肩負的責任,始終做到了四個堅持,一是堅持民主作風;二是堅持深入基層、貼近實際的作風。幾年來,無論是開展檢查工作還是開展調研工作,都要身體力行,掌握基本情況,以利於更好地開展工作;三是堅持艱苦奮鬥工作作風;四是堅持開展批評與自我批評的作風。開展批評與自我批評是我黨的優良傳統和作風,帶頭開展批評與自我批評,對於不足方面,認真總結和改進,勇於糾正和改正錯誤。
二、廉潔自律情況
黨風廉政建設工作是否搞好,關係到黨的形象,關係到人心向背,關係到黨和國家的前途和命運,我作爲一名國土執法監察負責人,更應該具備應有的政治責任感和使命感,自覺接受黨的紀律約束,爲羣衆做出表率。
始終自覺遵守執行黨的“八項”規定,提高政治站位,強化政治意識,加強杜絕“四風”建設,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,做到令行禁止;始終牢記並遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣衆工作紀律,一貫保持和發揚黨的民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭並教育和引導全隊隊員依法行使手中的權力,廉潔自律,保持了共產黨員的本色。
黨風廉政建設需要常抓不懈,警鐘常鳴。除了搞好自身建設外,還重點組織學習了《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策、紀律和制度,規範工作行爲,嚴格要求全體隊員杜絕吃、拿、卡、要和門難進、臉難看、事難辦的不正之風。
三、存在的不足、缺點及今後的努力方向
第一,理論學習不夠紮實。一是不能正確處理工作和學習和關係,理論學習和深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作脫節,運用理論指導實踐解決問題還夠。
第二,工作開拓創新的力度不夠。總認爲工作慢慢來,不能操之過急;
第三,工作方法不夠細緻,面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉着應對,時常表現出急躁情緒。
第四,工作中時有畏難情緒,由於區劃調整後工作量急劇增加,無論是業務量還是業務種類以及違法行爲的甄別,還有就是由於歷史原因導致的違法行爲的判定都非常之困難。因此在工作中會出現畏難情緒,總覺得不知該如何下手查辦案件。
在今後,我將克服自身種種不足、認真學習、克服困難、發奮工作、兢兢業業、克己奉公、清正廉潔,按照區委、區政府、市國土資源局對執法監察工作的具體要求,爲我市、我區經濟社會的安全、持續、穩定及我市國土資源事業的蓬勃發展做出更大貢獻。
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