學校副校長個人述職報告多篇

學校副校長述職報告 篇一

在過去的一學期，在上級各級領導的的關心幫助下，龐校長的帶領下，在各處室的密切配合下，在全體教職員工的熱情支持和幫助下，我完成了自己分管的工作。一學期的工作讓我感到很欣慰，我欣慰自己工作、生活在一個團結、和諧而又非常理性的領導、教師羣體中，從中感受到了團結的力量、和諧的快樂、理性的價值。現在讓我從以下四個方面進行彙報：

一、以身作則率先垂範

從擔任副校長那天開始，我就不斷鞭策自己：各項工作要以身作則，既要做指揮員，又要做“士兵”。

工作中，我總是踏踏實實、勤勤懇懇地落實上級與學校的各項任務。過去的一學期，我放棄了許多休息時間，經常早出晚歸，經常加班。把學校大大小小的工作，都當作自己的份內事，不避重就輕、不瞻前顧後、不耍“滑頭”。做到了，凡事要以集體利益、教師利益爲出發點去思考問題，說真話，做實事，當好校長的“參謀”，做好執行工作的“勇士”。

教學中，我致力於一線教學、時刻身體力行，率先垂範，帶頭擔主課、當班主任。時時處處以一名共產黨員的身份嚴格要求自己，在師生中起好了榜樣帶頭作用。學校事務瑣碎繁多，有時需要利用晚上、週末加班完成，處理一些事務更是不分時間地點。平時無論再忙，我從沒耽誤學生的一節課，做到了不差一節教案，不差一次作業，不缺一樣個人資料，順利完成了學校安排的教學任務，以自己的行動實踐着一名共產黨員的先鋒模範和帶頭作用。

二、努力學習，提高工作水平

我深知：要很好地適應自己分管業務的工作，更好的指導、解決老師們在日常工作中碰到的各種問題，自己必須具有較豐富的業務、管理能力及理論水平。一學期，我不斷學習先進的教育理念，吸收學校管理的先進經驗，豐富和充實自身的知識水平，適應工作中存在或出現的各種要求，便於準確高效的解決各種問題。

三、認真抓好安全工作，爲教育教學保駕護航

安全工作是學校所有工作的保證，學校的方方面面、大大小小的工作都與安全有關。“隱患險於明火、防範勝於救災、安全重於泰山”，我們的目標是增強師生的安全意識，提高防護能力，努力創建平安和諧校園。過去的一學期，校園周邊環境綜合得到了有效治理，校園監控設施進一步完善，重點部位的安全維穩工作得到了進一步加強。在全體師生的共同努力下，特別是在各位領導幹部、全體班主任和值日師生的努力下，這個目標基本達成，全年沒有發生一起重大特大的安全責任事故。

四、不斷改革創新，促進學校不斷進步

在分管學校的日常業務的決策、組織、指導等過程中，我始終與龐校長同步，注重以改革的眼光，創新的意識來思考工作。一學期來，學校德育工作在文明禮儀教育這面特色鮮明的旗幟引領下，各方面工作都取得了長足發展，校風校貌發生了喜人的變化，文明禮貌、尊師守紀、明禮誠信已蔚然成風，學校的文明禮儀教育也引起了不小的反響，贏得了廣大學生和家長的高度信賴，也贏得了社會的廣泛讚譽。同時在德育團隊、學生常規、校園文化、師德師風系列活動中，本人都盡職盡責，使工作一步一個腳印，均取得了顯著的的成果。

回顧一學期工作，在平凡的崗位中我實現着自己的人生價值！但是，我也有很多不足與感慨：

1、工作的主動性還不夠，在思想上存在一定的包袱和顧慮，不能放開手腳工作，這個是我今後需要克服的；

2、在平時的學校管理工作中，工作還不夠細膩，方法還缺乏靈活性，對教師的思想工作還不夠深入，關心也不夠，個性比較迥直，對矛盾的化解缺乏剛柔並濟；

3、怎樣有效發揮副校長崗位的作用，推動班子工作合力的有效形成以及解決當前學校管理過程中反饋出來的諸多問題，進而推動學校工作的穩步發展，是一→←個值得我深思的問題。

爲此，今後我要繼續當好校長的助手，做教師的益友，發揮紐帶作用，做好上下銜接工作，使學校這部教育機器能有效的運轉，發揮良好的教育功能！“百尺竿頭，更進一步”，我將正確對待自己的不足，認真聽取領導、老師的意見，如有不當的地方請大家批評和指出，我會誠懇接受，並在今後的工作中不斷的改進和完善，把工作做得更好！

學校副校長述職報告 篇二

自20xx年七月擔任副校長負責有關方面工作，轉眼一年多了。一年來，在校黨委的領導下，在大家的支持配合下，圍繞分管工作的規律和特點，努力適應新的崗位要求，認真履行職責，紮實開展工作，比較好地完成了工作任務。下面，就一年來個人在履行崗位職責以及學習，思想，作風和廉潔自律方面的主要情況向

大家述職，請予評議，請省委教育工委考覈小組考覈。

一，關於履行崗位職責方面的主要情況

根據校黨政領導的工作分工，本人主要分管教學質量監控與評價中心，高教研究所，繼續教育學院；協助負責學生系統工作。

教學質量監控與評價中心是新成立的處級單位，首先必須明確職責範圍，健全組織體系，落實崗位責任制。近期以“加強對課堂教學，實踐教學，考試，結業等環節的質量監控”爲工作重點；按照國家標準，結合新的形勢和學校工作實際，組織對本科教學各個環節的質量標準和考覈辦法進行修訂；積極參與“質量工程”的建設工作，注意跟蹤工程教育專業認證的動態；完善校內評估辦法，做好迎接第二輪國家教學評估的準備工作。目前各項工作正在有序推進。今後還要進一步完善機構設置和崗位責任制，不斷提高工作質量和工作效率。

高教研究所緊緊圍繞學校的中心工作和重點工作，認真貫徹落實校黨政的工作部署。以能力建設爲重點，加強隊伍建設，結合崗位工作，立足工作實踐，加強學習，根據學校實際，確定研究方向，組織相關人員開展研究工作，提高研究能力和水平；以項目研究爲重點，推進教學改革，對申報獲准立項的省，校級課題，明確分工，明確任務，強化省校兩級在研教改課題的過程管理，確保課題研究按計劃進行並取得實效；以《高教信息》爲載體，發揮信息的導向作用，緊密結合學校中心工作，加強對國內外高等教育改革與發展信息的收集，整理和研究，精選內容，在質量精，信息新，容量大上下功夫，不斷增強編髮的《高等教育信息》的針對性，導向性，啓發性和可參考性，提高信息編輯質量，進一步發揮信息在學校工作尤其是教學工作中的作用；以調查研究爲抓手，積極發揮參謀服務作用；以提高期刊質量爲目標，努力加強期刊的編輯工作。繼續教育學院認真落實學校十一五期間“適度控制規模，服務經濟建設，調整層次結構，提高特色水平”的成高辦學指導方針和“面向行業，面向在職，工經爲主，校企合作”的成高辦學特色，從專業設置，招生安排，過程管理，校企業務聯繫等方面都進行了大量的工作，切實做到“依法辦學，規範管理，提高質量，保持穩定”，多次受到省廳的表揚。今後還要進一步加強非學歷教育，努力提高管理效率和水平。合教務部門，共同建立較爲完善的大學生學習預警和援助機制，取到了明顯的效果。第四，進一步強化了對大學生的服務工作，真正做一年來，在分管部門和各學院相關同志的辛勤工作和大力支持下，分管的工作取得了一定的成效，但還有很多需要進一步改進和完善，需要更加努力。

二，關於學習，思想，作風和廉潔自律方面的主要情況

由於工作職責的不同，工作環境的變化，需要自己努力適應，認真學習，不斷提高理論素質，個人修養和工作水平，改進工作作風，以便做好工作，不辱使命。因此，本人不僅注重書本學習，還注重向有經驗的老同志請教，使工作針對性更強，措施更得力。另外，本人還非常注重深入基層調查研究，不瞭解情況決不瞎指揮。工作的實踐使我深深感到加強理論學習，認真落實科學發展觀，認清高等教育的發展趨勢，掌握高等教育的育人規律，是做好本職工作的前提；增強政治意識，責任意識，大局意識，憂患意識，進取意識，是做好本職工作的根本；強化黨的意識，樹立黨的利益高於一切的思想，是做好本職工作的保證。在工作實踐中，我時時提醒自己是一個普通黨員，做任何工作，處理任何事，都必須樹立黨的利益高於一切的思想，違反紀律的事不做，不符合黨的利益的事不幹，實實在在做人，乾乾淨淨做事。只有不斷強化黨的意識，牢固樹立爲全體教職工服務的思想，增強自律意識，纔不會走錯路，走彎路。

回顧一年來的工作，既有成功的快慰，也有解決不了問題的煩惱。今後還希望進一步得到大家的支持和幫助，繼續努力，爲大家服務好，爲學校的發展盡好力。

謝謝大家！

副校長個人述職報告 篇三

好的學校，應該是一個“自然生長”的棲息地，一個有溫度的生命場。基於“教育即生長”的思想認識，學校行生長教育，喚生命自覺，走可持續發展育人之路。

好的教育，就是要讓孩子想得起童年，記得起恩師，憶得起母校，看得見成長。

想得起童年的多彩課程

課程是學校育人目標實現的重要載體。學校秉承“生長教育”理念，構建了“春發、夏長、秋收、冬藏”的“四季”課程體系，國家課程的校本化實施成爲我校的亮點。如基於語文學科的《悅讀生長》課程，基於道德與法治學科的《生長德育課程》已成爲我校獨具成效的校本課程。《悅讀生長》榮獲區十佳校園誦讀品牌，學校獲得xx市“書香校園”、xx省“中華誦吟特色學校”。《生長德育課程》榮獲市優秀德育校本課程，學校“春發秋長”德育品牌榮獲xx市德育優秀品牌。

記得起恩師的博愛多智

教師是教育發展的第一資源。我校教師隊伍年輕向上，業務精良。教師平均年齡34歲，五十餘位老師獲得過國家、省、市、區各級榮譽。學校以省規劃課題《基於教學研一體化的教師專業成長模式創新研究》引領，從教學研三大板塊全面推動教師隊伍建設，構建出“理念先行—標準引領—培訓跟進—項目抓手—心理保障”教師專業成長模式。近年來教師隊伍成長迅速，優秀教師、優秀班主任、教學能手、師德先進個人等名優教師不斷涌現，教師隊伍發展的良好態勢已形成，教師成長的良好生態得以建立。

憶得起母校的品質課堂

學校立足精細化管理，小事做細，細事做精。在教學管理系統中，我們實施“雙線管理”制度，即級部管理與學科管理，縱橫兩線織密織實整個管理網絡。課堂常規聚焦課前準備、課堂禮、回答問題、坐姿、書寫姿勢、讀書姿勢等，助力學生習慣培養。分層作業、個性化作業落實雙減政策，減負增效；質量分析以數據來說話，真正服務於課堂教學……精細化管理是一種理念，一種態度，一種文化，強調的就是精益求精，追求完美。精細化管理，讓學校在持續發生着改變，近年來學校發展迅猛，成績蒸蒸日上，聲譽有口皆碑。

看得見成長髮展的印記

“讓孩子們成長爲更好的自己”，是我們的發展願景。我們把課堂還給孩子，孩子是課堂的主人，是小老師，他們小組合作，自主探究；紅領巾小崗位助力班級自我管理，人人有崗位，個個是管家……一年一度的生長節是學校獨具特色的品牌活動，以“埠上課堂”、“埠上品藝”、“埠上爭鋒”、“埠上智創”、“埠上行知”等形式多樣的活動爲載體，助力孩子的成長。社團活動百花齊放，舞蹈社團、朗誦社團、合唱社團、器樂社團、陶藝社團等爲學生特長髮展搭建平臺。啦啦操、健美操、跳繩、男子足球、排球等體育項目遍地開花。“生長樹”評價體系，堅持讓每個學生都有進步的機會和不斷向上“生長”的經歷，學生拿着“能量存摺”在能量超市兌換獎品，盡情享受成長的美好與快樂！

兒童的別名叫未來，教師的別名叫創造，學校的別名叫遠方，教育的別名叫美好。我們通往美好遠方的路，就是建設好老百姓家門口的好學校，讓人難忘的溫暖學校，值得信任的品牌學校，受人尊敬的卓越學校。

我們唯有努力，方能不負重託。