黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告(精選多篇)

第一篇：鄉黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

基層黨建工作專項述職報告

郭原鄉黨委書記苟曉峯

（2014年1月17日）

按照縣委安排，我就自己抓基層黨建工作責任制落實情況做簡要彙報，不妥之處敬請批評指正。

郭原鄉共有12個黨支部，449名黨員，其中預備黨員13人。鄉黨委堅持以科學發展觀爲指導，以深入開展“創先爭優”和“黨員設崗定責等活動爲載體，強化措施，狠抓落實，使農村黨建工作取得了長足發展。

一是嚴格落實工作責任。我始終把基層黨建工作擺在突出位置，認真落實鄉黨委書記抓基層黨建工作的第一責任人職責。結合我鄉工作實際，與各支部簽訂了黨建工作目標管理責任書，鄉黨委成員每人確定1至2個黨建聯繫點。聯村幹部任聯點指導員，把聯村幹部抓黨建工作的情況作爲年底幹部工作考覈的重要內容，做爲評選“優秀聯村幹部”的重要依據，與評先評優掛鉤，使每個黨員幹部都有明確的黨建工作崗位責任。

二是加強黨委班子自身建設和幹部隊伍建設。年初，制定下發了《農村黨建工作要點》，完善和修訂 1

了《郭原鄉幹部管理制度》和《郭原鄉黨建工作目標管理考覈細則》等14項制度，將班子建設、黨員發展、後備幹部培養、黨務公開、村部建設、創先爭優活動等黨建工作任務細化、量化、規範化，逐項明確分值及評分標準，使黨建工作有規可依、有章可循。黨委中心組堅持每月學習制度，努力提高班子成員的政治思想素質，全年召開黨委會23次，研究黨建工作12次，召開民主生活會2次。鄉黨委班子團結協調，作風民主，班子成員政治堅定，協作共事，按時完成了各項工作任務。

三是加強黨員隊伍建設。年內新發展黨員13名，培養入黨積極分子35名，發放流動黨員證7個，上解黨費8150元，爲全鄉240名無職黨員設崗定責，對25名村幹部輪訓一遍，採取多種方式培訓黨員580多人（次），評選獎勵先進黨支部2個，優秀共產黨員25名。

四是夯實基層組織建設。去年多方籌資25萬元，新修王咀村級活動場所一處，磚混平頂房7間140個平方米，擴建唐窪村辦公用房3間60平方米，裝修王溝圈村辦公室6間。爲全鄉8個村更新辦公設備40套，配備電教設備8套。調整不勝任村幹部3名，考

察培養16名村級後備幹部。完成了1個後進村的整頓提升工作。在各村黨支部積極推行“四議兩公開”工作法，配合組織部順利公選“萬元年薪”村黨支部書記1名。創建1個縣級黨建綜合示範村和2個鄉級黨建綜合示範村。

五是深入開展創先爭優活動。在鞏固學習實踐活動成果的基礎上，周密策劃方案，精心設置主題。組織黨員幹部集體學習20次，每人記學習筆記不少於3萬字，撰寫心得體會4篇，班子成員每人撰寫調研文章1篇，公開承諾踐諾280多條，辦理實事100餘件。製作固定宣傳欄2個，噴繪15面，懸掛橫幅12條，印發宣傳單450餘份，編髮簡報21期，上報先進支部1個，典型人物事蹟5起，計劃培育2個先進黨支部和9名優秀共產黨員。

總之，我鄉黨建工作在縣委的正確領導和組織部的大力支持下，取得了一些成績，但與上級部門要求相比較還存在很多不足， 在今後的工作中，我將繼續履行好鄉黨委書記職責，緊緊圍繞 “五好鄉黨委”工作目標，充分履行崗位職責，抓好黨建工作，爲全鄉經濟建設提供強有力的組織保障。

第二篇：2014年xx鎮黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

2014年xx鎮黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

今年以來，我堅持基層黨建以創建共產黨員示範鄉鎮爲目標，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆五中全會精神，進一步增強管黨意識，提高管黨本領，在班子隊伍建設、完善工作機制、創新工作平臺等方面狠下功夫，較好地履行了黨建工作第一責任人的職責，爲推動全鎮經濟社會又好又快發展提供了堅強有力的組織保障。現將履職情況彙報如下：

一、以提升素質爲突破口，着力推進幹部隊伍建設

以活動促建設，以建設強作風，不斷強化管黨意識，切實加強基層班子建設，儲備了一支強有力的班子隊伍。

一是強化理論學習。學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，嚴肅換屆紀律，努力提高班子成員的政策理論水平和思想、文化素質，樹立終身學習的理念，促使政治上更加成熟，發展意識、創新意識和法制觀念不斷增強。

二是充分發揚民主。我認真履行黨建工作第一責任人職責，充分發揚黨內民主，專題事項集體研究、重大事項集體討論，虛心聽取同志的建議，堅持民主決策。

三是增強黨建合力。參照鄉鎮黨委書記抓基層黨建工作專項述職的做法，對鎮直部門和村黨支部書記進行述職，着力提升支部書記的素質和能力。

二、以羣衆滿意爲切入點，着力推進黨建活動開展

緊緊圍繞“十二五”規劃、保障和改善民生等開展創先爭優活動，努力把創先爭優建設成羣衆滿意工程深入，使它成爲推動中心工作的強大動力。

一是切實規範機關幹部常態化管理。主持制定了黨建活動年度計劃，規範“三諾”和幹部聯繫點等制度，使幹部駐村工作機制常態化。截止目前，我鎮有幹部聯繫點13處，示範點5個，駐村解決羣衆問題58件，完成承諾事項26個，全鎮形成了黨內帶黨外、黨員帶羣衆的濃厚活動氛圍。

二是切實抓好村組幹部制度化管理。規範村組幹部管理，變“經驗辦事”爲“制度管人”。鎮黨委組織幹部專門組織村組幹部集中學習、培訓，結合村幹部績效考覈辦法，由黨委政府和村黨支部、村委會簽訂了目標責任書，將村組幹部工作和日常行爲納入規範化管理，確保了年終目標考覈“有章可循”。

三是切實加強基層組織規範化建設。始終牢記縣委“不抓黨建工作是失職，抓不好黨建工作是不稱職”的總體要求，認真履行黨建工作責任制，把黨建工作和政府工作同安排、同部署，做到“兩手抓、兩不誤”。針對今年是村換屆後的第一年，不少新上任村兩委幹部對黨建工作不熟悉的特殊情況，我們在今年開展了基層組織規範化建設。要求由副書記牽頭，紀委委員、黨委委員和組工人員對各村認真落實“四議兩公開一監督”、“三會一課”、民主管理、議事決策等相關制度落實情況進行監督和指導，確保黨建工作有人抓、能抓好。

三、以創先爭優活動爲契機，着力夯實基層組織基礎

堅持科學發展用人導向，以創先爭優活動爲契機，整體推進基層黨建工作。

一是抓好換屆期間隊伍建設。以選好乾部、配強班子爲出發點，抓好換屆紀律的普及學習和宣傳，強化換屆期間幹部隊伍建設，在各種會議、各種場合廣泛宣傳中央、省、市、縣委關於嚴

格換屆期間紀律的要求，重點抓好“5個嚴禁、17各不準、5個一律”等各項紀律規定的宣傳教育，確保全覆蓋。

二是大張旗鼓樹立先進典型。以慶祝建黨90週年爲契機，大力宣傳黨的偉大事業、先進人物和典型，在全鎮上下掀起“學黨史、增黨性、當先鋒”等系列主題活動，積極做好向縣級以上推薦優秀典型的工作。向市、縣推薦優秀村黨支部書記4名，先進基層黨組織1個，優秀黨務工作者3人，優秀共產黨員4人。

二是積極開展黨員示範行動。今年，我們提出了初步“創建共產黨員示範鄉鎮”的總體目標，積極開展黨員示範行動。黨員示範行動開展以來，廣大黨員在推動科學發展、服務人民羣衆、促進社會和諧的實踐中，始終關心羣衆的疾苦，積極發揮自身優勢，爭做凝聚人心、帶頭髮展的“引路人”；爭做維護穩定、促進和諧的“主心骨”；爭做樂於奉獻、服務羣衆的“孺子牛”，充分展示了新時期共產黨員先鋒模範形象。

三是加快構建農村黨建格局。始終將黨的建設作爲一個系統工程，同步推進、加快構建以思想建設爲根本、組織建設爲基礎、制度建設爲保證、作風建設爲關鍵、反腐倡廉爲重大政治任務的 “五位一體”的農村黨建工作格局。

四是兩新組織黨建實現雙覆蓋。在全鎮範圍內，對兩新組織展開摸查，全面掌握兩新組織內黨員發展情況，並積極組建黨支部，共組建兩新黨支部12個，共有黨員67名，將兩新組織黨員發展納入計劃。

五是紮實開展機關黨建工作。專題研究和學習基層組織《條例》，組織全體機關幹部開展作風整頓，以自我整頓爲主線，強化責任目標建設，幹部作風明顯轉變。

六是強化村級績效管理工作。強調績效管理與各村支部書記工資掛鉤，設置了專門賬戶，確保村級組織經費的規範化管理。今年，撥付組織專項管理資金30萬元，支付21個行政村支部書記報酬18.2萬元，確保村級活動的正常開展，充分調動了村幹部的工作積極性。

第三篇：鎮黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告doc

抓基層黨建工作專項述職報告

xx原黨工委書記xx

近年來，在縣委的堅強領導下，我認真履行黨建工作?第一責任人?職責，以科學發展觀爲指導，立足持續有效提升社區黨建工作水平，團結帶領社區黨工委成員,狠抓黨的思想、組織、作風建設，爲促進社會經濟快速發展盡了最大的努力。

一、夯實責任，帶好隊伍，形成黨建工作整體合力。年初，我代表社區黨工委與14個支部簽訂了《共性工作目標責任書》，把黨建工作放在首要位臵進行安排，並由各支部書記對黨建工作與其他八項工作一道進行大會承諾。同時，自己提出了?黨建引領發展，產業夯實基礎，商貿活躍經濟，農村亮出特色，全力推進‘三線一體化’進程?的工作思路，並就具體工作做了承諾。然後製作成噴繪，公示於機關院內。到七月初，先後主持或參與召開了2次觀摩會，4次通報督促會，1次支部書記述職會，按月兌現承諾進展和考覈結果。工作過程中，實行黨工委成員聯繫點制度，要求每個黨委委員每月到村支部檢查指導工作不得少於2次，社區黨工委每月至少召開一次黨建專題工作會議，聽取各個委員的黨建工作情況彙報。同時，不斷加強班子自身建設，堅持週一學習日製度、民主生活會制度、黨工委委員工作彙報制度，研究解決自身發展方面的問題，形成了班子成員齊抓共管黨建與其他各項工作整體合力。

二、狠抓關鍵，強基固本，構築黨建工作堅強堡壘。基層黨建工作關鍵在支部，只有築牢村級黨支部這一戰鬥堡壘，才能切實增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力。爲此，我 - 1 -

主要抓了以下幾個方面：

（一）把握契機，紮實開展基層組織建設年活動。縣上基層組織建設年活動動員會召開之後，黨工委及時召開了動員部署大會，我就基層組織建設年活動進行了全面動員和安排。並按照?五個好?黨支部要求，採取組織自評、黨員議評、黨工委定評的方式，對14個黨支部進行分類定級，建立表冊。並針對存在問題，提出了整頓實施方案。

（二）豐富載體，深化基層組織建設年活動內涵。一是組織開展了黨員幹部?四個一?活動。即出一個好主意、做一件好事、幫一名黨員、獻一份愛心。活動期間，共收集?好主意?26條，採用11條，辦好事65件，走訪慰問42（人）次，幫助14名黨員貧困戶發展起了致富產業。二是組織開展了?雙培雙帶?活動。堅持把黨員培養成致富能手，把致富能手培養成黨員的原則，13名致富能手培養加入了黨組織，涌現出了安洛村韓富強、xx村楊生科、xx袁雙運、xx村李海魚等一大批黨員致富帶頭人。三是組織開展了?三查三進三解?活動。在活動期間，我深入到黨工委聯繫點劉家村，召開了所有黨員、羣衆代表參加的徵求意見座談會，聽取意見，梳理歸納，共收集意見12條。對於羣衆反映的問題和需要解決的困難，自己親自過問，督促解決，目前，急需解決的8件事已經得到落實。四是組織開展了?七一?建黨慶祝活動。社區成功舉辦了?立足本職崗位、我爲黨旗增輝?主題演講比賽，各村黨支部都舉辦了形式多樣慶祝活動，效果良好。五是組織開展了?升級晉檔、科學發展?活動。通過活動的開展，全社區已有示範村黨組織3個，一類黨組織6個，二類黨組織3個，三類黨組織1個，徹底消

滅了四類黨支部。

（三）創新舉措，推進村級組織規範化建設。一是落實村級幹部績效工資。村幹部工資發放標準提高後，爲進一步調動工作積極性，參考縣委組織部績效工資管理辦法，在充分徵求意見的基礎上，自己起草了《xx村級幹部績效工資發放辦法》和《xx重點工作講評辦法》。兩個辦法的推行，進一步激發了村幹部的幹事創業熱情，效果很好。二是推行村級幹部職數動態管理。在去年村級兩委會換屆時，結合社區實際，指導6個村採取書記主任?一肩挑?或者壓縮村幹部職數等辦法，覈減編制6個。今年，對工作量大的兩個村按照組織程序，增加了2個幹部職數，節餘的經費主要用於村級幹部獎勵。三是成立村級農民專業合作組織。在項目實施過程中，縣扶貧辦和農技站免費爲xx、xx、xx村發放了農機具。爲了加強對農機具的管理，爲羣衆提供方便，由社區黨工委指導，村支部牽頭，成立了3個農機專業合作社。xx、xx也充分發揮果業優勢，成立了蘋果專業合作社。xx、劉家、安洛成立了3個生豬養殖專業合作社。

三、科學推進，注重實效，實現黨建經濟互動雙贏。我們按照?圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展?的工作思路，以黨建工作服務經濟發展，以經濟發展檢驗黨建效果，促進各項事業不斷推進。一是在林業局的幫助下，組織xx、xx、xx三個村新栽核桃樹450畝，長勢良好，成活率達到了95%以上。xx600頭種豬場建成豬舍33棟；xx600頭種豬場26棟豬舍正在建設之中；xx、xx村各建百頭豬舍10棟；在果業中心的幫助下，各村春季新栽果園1200畝，目前總體長勢良好。二是xx三村110間兩層商業門店建設完成60%以上的工程量。三是xx示範村建

成民居65戶，村委會、廣場、水泥路、排水渠、人行道全面建成。xx示範村建成村委會、37戶民居，安裝了牌樓、碑石，廣場、道路、排水設施正在建設。xx示範村建成民居30戶，廣場、村委會、排水渠正在建設。xx新建村村委會二樓封頂，建成民居20戶。xx、xx村對原來一層村委會進行改造，加高爲兩層，完成主體工程完成。四是在敬老院、計生站的原址上改造建設中心幼兒園，教學樓主體工程正在建設。建成城區垃圾填埋場。五是配合縣扶貧辦實施xx、xx、xx三個村現代農業項目，爲羣衆發放農機具45套，正在建設水塔一座，果園引水12014米，修建村內砂石路10公里。

雖然，自己在抓黨建，促發展方面做了一些工作，但面對基層黨建工作新的形勢,新的任務,尤其個別支部還存在戰鬥力不強、產業發展步子小等問題。就自身而言,也存在政策理論學習系統性不夠、農村黨建工作水平有待進一步提高等不足。

在今後的工作中，我將努力彌補不足，認真履行好工作職責，圍繞?五好?班子建設目標，團結黨工委班子成員，改進方法，創新機制，探索黨建工作長效機制，深入推進基層組織建設年活動，力使黨建等各項工作取得新的更大的成績。

第四篇：xx鎮黨委書記落實抓基層黨建工作專項述職報告

xx鎮2014年黨委書記落實抓基層黨建工作

專項述職報告

xx鎮黨委書記xxx

（2014年3月）

尊敬的各位領導、同志們：

xx鎮位於xx區西北部，鎮域面積142平方公里，轄108個行政村，6.9萬人。全鎮共有xx個黨總支，xx個黨支部，xx名黨員,其中農村基層黨支部xx個，基層一線黨員xx名，遠程教育站點xx個。細密完善的基層組織網絡體系、日益健全的基層黨建工作體制，使黨組織和黨員在全鎮經濟社會發展等各項事業中的先鋒模範作用愈加明顯。

一、2014年黨建工作簡要回顧

2014年，在區委、區政府的正確領導下，xx鎮按照 “圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的思路要求，認真貫徹落實各級黨建工作會議精神，順利完成了xx個村的換屆選舉工作；按照“書記抓、抓書記”的管理模式，狠抓xx村、xx村、xx村黨建示範點建設；積極開展“創先爭優”活動，出動宣傳車60餘次，張貼和懸掛宣傳標語200餘條，發放宣傳材料20140餘份，有力地配合了基層組織建設年活動的開展；高度重視村級班子建設，注重吸收優秀村委成員、致富能手入黨；嚴格按程序發展黨員，全年新發展入黨積極分子xx名，預備黨員xx名，轉正xx名；對全鎮xx名流動黨員登記建檔，加強管理和聯繫；加強3個非公企業黨支部的 1

場所和制度建設；積極組織黨員培訓，集中學習達2300多人次，黨員參訓率達90%以上；藉助現代遠程教育和東昌遠教，組織基層幹部羣衆收聽收看重大會議、科技知識類節目1200餘次，助推了羣衆致富步伐；積極落實大學生村官政策待遇，開展 “雙帶”評優活動；認真做好年終全體機關幹部考覈、村幹部工資發放、黨費收繳和慰問建國前老黨員、困難黨員、離退休幹部等工作。

二、我鎮基層黨建存在的問題和不足

一是個別村級組織班子有待健全完善；二是少數村班子“軟癱散”現象嚴重，部分黨員先鋒模範意識、奉獻意識不強，工作能力有待提高；三是部分基層幹部理論功底不紮實，知識更新跟不上工作要求；四是村級集體經濟薄弱，部分村幹部墨守陳規，創先爭優意識和能力差，村幹部致富帶富能力有待增強。當然，就鎮黨委班子、全體機關幹部和我個人而言，組織協調和工作能力也有待提高。

三、2014年我鎮基層黨建工作思路及主要措施

2014年我鎮黨建工作將按照區委要求，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識，着力抓好黨的組織、思想、政治和黨風廉政建設，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，爲全鎮經濟社會快速、健康、協調發展提供堅強的組織保證。

（一）突出基層組織體系建設，營造風清氣正、幹事創業的良好環境。作爲全鎮黨建工作的第一責任人，我將把加強班子建設作爲基層黨建工作的首要任務來抓，全力抓好黨

委班子這個龍頭，突出總支班子這個關鍵，初步配齊配強基層支部班子這個基礎；帶頭履行黨建工作責任制，對基層黨建工作負總責，副書記和分管領導直接靠上抓，包管區領導、管區書記分片抓，支部書記具體抓，建立健全職責分明的責任體系；帶頭堅持民主集中制，充分發揮班子成員的主觀能動性。

（二）深入開展“四進四看”活動，夯實基層黨建工作基礎，抓好黨員幹部教育管理，充分發揮先鋒模範作用。

一是進機關看錶率，抓好黨委自身建設，強化“主角”作用，着力推動鎮機關帶頭創先爭優。

堅持在理論學習上下功夫，帶頭做深入學習的表率。強化鎮黨委班子集中理論學習，班子成員年學習筆記不少於2萬字，調研不少於6次，學習體會不少於5篇。機關黨員幹部要依據各自的職責分工，認真學習黨的會議精神、法律法規和業務知識，努力建設學習型黨組織。

堅持在服務羣衆上下功夫，帶頭做執政爲民的表率。機關黨員幹部要依據各自專業和特長，深入村莊、部門、企業開展幫扶活動。計劃今年舉辦各類實用技能培訓班12期，預計將培訓農村黨員羣衆5000餘人，利用遠程教育等手段，進一步提升農村黨員幹部發展致富的本領。

堅持在廉潔自律上下功夫，帶頭做遵紀守法的表率。在機關營造“遵紀守法，廉潔自律”的良好氛圍，達到幹部作

風轉變，機關效能提升，服務質量改進，發展環境優化的目的，促使創先爭優活動持續有效開展。

二是進支部看形象，抓好村級組織建設，夯實發展根基，着力提升農村黨組織戰鬥力。加強 “軟癱散”村級組織和後進村班子的治理工作，發揮 “一面旗、一盤棋”的先鋒模範作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。落實村幹部工作激勵機制，重用適合農村特點的實幹型幹部，注重後備幹部的培養。開展“訪富裕戶、產業戶，問致富經驗；訪老幹部、老黨員，問發展良策；訪上訪戶、意見戶，問事情原委；訪困難戶、低保戶，問衣食冷暖”活動，帶領羣衆增收致富，促進全鎮和諧穩定。

三是進站所看服務，抓好站所服務職能建設，強化服務意識，着力轉變基層站所工作作風。把提高工作人員的服務意識和技能本領作爲創先爭優的重要內容來抓，主動對接羣衆服務需求，推行服務承諾制度，使各站所自覺接受羣衆監督和評議。

四是進村莊看發展，抓好基層基礎建設，強化“三個文明”互動，着力推進社會主義新農村建設。狠抓基礎設施建設，通過爭取項目和資金等途徑，大力實施農村危舊房改造和新農村建設，全面發展農村科教文體衛等各項社會事業，有效改善農村人居環境。狠抓產業結構調整，依託農村黨員現代遠程教育強化對羣衆的科技知識培訓，進行市場供求信息、務工需求信息的及時宣傳，引導剩餘勞動力外出務工，有效提高農民生活質量。發揮教育、司法、團委、婦聯、文

化站等的作用，加強農村思想道德、法制和文化建設，提升農村文明創建水平。進一步建好用好村級組織活動場所，深入開展黨務村務公開等活動,爲羣衆提供生產生活服務,使村級組織活動場所在保證村級組(請你繼續關注本站：)織和黨員幹部學習、工作、活動的同時, 成爲推進農村“三個文明”建設的重要陣地。

（三）宣傳思想工作

一是在全鎮黨員幹部羣衆中大力宣傳黨的十七屆五中、六中全會精神、市區黨代會和兩會精神及全區經濟工作會議精神，宣傳黨在農村的方針政策和法律知識，爲全鎮經濟社會發展營造良好氛圍。

二是加大宣傳報道和基層輿情蒐集力度。對在全鎮經濟社會發展等各項事業中涌現出來的先進集體個人、先進典型事蹟、先進經驗做法大力宣傳報道，對基層黨員幹部羣衆在生產生活中的困惑疑慮、思想情緒、精神狀態及時關注並蒐集上報，鎮黨委及時分析研究。全年新聞宣傳報道尤其是省市新聞媒體宣傳報道數量要比去年有大幅增加，新聞報道水平要進一步提高。

（四）統戰、武裝、綜治、羣團工作

一是大力支持統戰工作，促進非公有制經濟的健康發

展，嚴禁各種非法宗教氣功活動。二是堅持黨管武裝原則，強化民兵預備役工作。三是堅持綜治專題會議制度，繼續開展 “平安家園險”宣傳發動和綜治大巡防工作，積極做好“平安家園險”保費收繳、續保和理賠工作，深入開展農村

反邪教警示教育，積極創建“無邪教村（單位、企業、鄉鎮）”和平安村鎮。四是加強對婦聯和共青團等羣團工作的領導，進一步完善羣團組織網絡，充分發揮羣團組織在三個文明建設中的作用。

“揚帆力排千層浪，邁步更上一層樓”，新的一年，我

將身體力行，團結帶領全鎮黨員幹部，堅持以科學發展觀爲指導，不斷譜寫xx鎮黨建工作的新篇章，迎接黨的十八大的勝利召開！

第五篇：鄉黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

**鄉黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

**鄉黨委書記***

按照縣委安排，我就自己抓基層黨建工作責任制落實情況做簡要彙報，不妥之處敬請批評指正。

**鄉共有14個行政村，20個黨支部，其中鄉屬機關支部6個，村支部14個，有黨員585人。鄉黨委堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的工作思路，以科學發展觀爲指導，以開展“雙培雙帶”、“三級聯創”“四議三雙”活動和黨員設崗定責、村民事務黨員代辦制度落實爲載體，不斷加大基層黨的建設工作力度，黨建工作的成效彰顯了工作活力，鄉域經濟得到了較快發展。 一是抓調研，理思路，準確把握工作方向。自己始終把基層黨建工作擺在突出位置，不斷健全基層黨建工作責任制，認真落實書記抓基層黨建工作的第一責任人職責。圍繞全縣工作佈局，結合本鄉實際，安排班子成員和全體幹部結合各自分管工作和聯繫村實際，有側重點地確定調研專題，提出有針對性的意見建議，深入開展調研活動，開門納諫，問計於民。通過調研，進一步吃透了鄉情村情民意，找準了工作的着力點和突破口，集思廣益，確定了“川區蔬菜富民，山區林果興鄉，規模養畜強農，品牌勞務增收”的發展思路。

二是突出教育管理，加強思想建設。以創先爭優活動爲契機，嚴格黨員幹部學習制度，創新學習形式，制定詳細的學習教育計劃，規定每位鄉幹部每年記學習筆記不少於5萬字，撰寫心得體會6篇 1

以上，班子成員每人做輔導發言1次，一般幹部交流發言1次，依託遠程教育站點，加大農村黨員幹部羣衆教育力度，通過座談等形式，開展幹羣互動學習，形成了面向羣衆探討學、樹立標杆典型學、精讀理論系統學、聯繫自身實際學的學習教育長效機制。

三是突出績效考覈，激發班子活力。自己始終堅持黨委集體領導、班子成員分工負責、責任細化分解、工作量化考覈機制。對每一位班子成員安排了分管工作和責任片區，每位鄉幹部確定了聯繫村和包抓的重點工作，制定了一抓到底、抓出成效的目標，年終考覈時對班子成員實行雙層考覈制，既考覈分管工作，又考覈包抓片內的重點工作，考覈結果直接與幹部推薦使用掛鉤。每年對各村工作進行量化考覈，並以年終考覈爲依據，兌現村幹部40%績效工資，激發了鄉村幹部工作的積極性和主動性。

四是突出機制創新，完善各項制度。以規範幹部行爲爲切入點，建立健全管理制度，不斷完善和修訂了《**鄉幹部管理制度》、《**鄉村幹部管理制度》、《**鄉幹部考覈辦法》。各村把“三雙”活動開展、黨員設崗定責和村民事務黨員代辦制度的落實當作村級工作程序的一項長效機制確定下來，在“兩委”班子和黨員中開展“承諾”制，對無職黨員實行設崗定責制，鄉村事務落實公開制和執行村幹部任期綜合目標責任考覈制度。

五是突出建管並舉，規範村級陣地。採取“上級幫一點，政府擠一點，羣衆籌一點”的辦法，積極新改建擴建村級陣地12處，年內建成溫泉村“五位一體”150平方米磚混結構的村服務中心，通過不懈努力，全鄉14個村級陣地實現了面積達標、功能齊全、

設施配套、管理規範、使用經常的目標，使村級陣地真正成了村民議事、兩委決策、羣衆活動、黨員教育的主陣地。在村陣地管理中，全面落實忙時村幹部全員簽到上班制，落實各項工作；閒時輪流值班制，辦理日常事務；鄉幹部到村實行上竈制，減少村級接待費用，真正實現了村級事務零接待。

六是抓落實，全力推進各項工作。特色產業規模不斷壯大。年內建成了2014畝優質核桃示範園和1000畝優質蘋果園，落實蔬菜大棚420座，啓動新建冬暖式日光溫室10座。在**、**新建百頭肉牛養殖場2個，新建**和**養雞、養豬小區各一處，建成養牛專業村一個，規模養殖步伐明顯加快。落實全膜雙壟溝播玉米10300畝，全鄉玉米種植實現全膜化。以半夏爲主的中藥材面積達到了2014畝。基礎設施建設不斷加強。全鄉行政村全部通水泥路，啓動實施了三村“一事一議”財政獎補項目，將徹底改善項目村羣衆生產生活條件。市級新農村示範村**村順利通過驗收。在完成縣上下達的梯田建設任務，配合完成縣辦梯田點3000畝，萬畝高標準農田項目正在順利實施。小城鎮二期工程全面開展，並實現了預期的目標。各項社會事業協調發展。低保調標擴面、兩項制度銜接、農村合作醫療、林權制度改革等各項工作有序開展，順利完成了任務並通過了省、市的考覈檢查。周密防範，積極應對自然災害，今年發生在我鄉的三次較大的洪澇災害均未造成人員傷亡，受災設備得到了及時修復。治安防範體系不斷健全，精神文明建設深入開展，計劃生育、教育衛生、安全生產等各項工作均完成了年初預定的目標任務。