作風建設心得體會大綱

目錄

第一篇：作風建設年心得體會第二篇：作風建設年心得體會第三篇：作風建設年心得體會第四篇：作風建設心得體會第五篇：作風建設年心得體會更多相關範文

正文

第一篇：作風建設年心得體會

作風建設心得體會

自開展作風建設年活動以來，按照學校《作風建設年活動的實施意見》的具體安排，我通過積極認真參加集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，受到了深刻的教育，提高了思想認識，再次敲響了警鐘，增強了更自覺地貫徹執行有關規定的信心和決心。使自己對幹部作風好壞的重要性有了深刻的認識，並深刻體會到應該切實加強自身學習，養成良好的學習、工作、生活作風，時刻保持幹部的好形象。本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、善學精思，學以致用。

胡錦濤在中央紀律檢查委員會第七次全體會議上的講話中提出要在各級領導幹部中大力倡導八個方面的良好風氣，其中就把“要勤奮好學、學以致用”擺在第一條。我們教育局也指出：有的學校領導和教師存在忽視學習的問題。因此我認爲重視學習是作風建設的首要問題。只有學習，才能自覺運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，自覺樹立終身學習、終身教育的觀點，養成良好的學習習慣，才能提高對作風建設的認識，才能立足當前，學身邊的人、學身邊的事，學先進、趕先進，腳踏實地地做好每一項工作。我們要從書本知識中學習，從人民羣衆的生動實踐中學習，只有勤奮好學、學以致用，把學習的體會和成果轉化爲謀劃教育工作的思路、促進工作的措施，改進工作方式，做到理論與實際，學習與運用，言論與行動的統一，才能堅持與時俱進，不斷真正創造性地開展工作。

記得《優秀教師的九堂必修課》中第一條指出：讀書修身——讀書是教育之母。朱熹的《讀書有感》：“半畝方塘一鑑開，天光雲影共徘徊。問渠哪得清如許，爲有源頭活水來。”這首詩把讀書和人的知識更新比喻得非常形象生動，如今知識更新這麼快，作爲教師如果不讀書，這水怎麼活得起來？

“教師首先是讀書人”。（--高萬祥語），想想老師自己不愛讀書怎能教出愛讀書的學生？其實一個人一輩子很可能平庸地度過，教師也是一樣，但是如果能努力地追求，你也能成爲一名優秀的教師，或教學專家，甚至可以稱爲出色的教育專家。其根本就在於多讀書，讀好書，書籍是學校中的學校，對一位教師來講，讀書即是最好的備課。

那麼真正的教育應當做什麼？其實教育的全部問題都在於讀書上。教育其實最重要的不是傳授知識，而是培養良好的習慣，其中最爲重要的就是讀書習慣，愛好閱讀是“學會學習”的最主要的內容和前提。沒有真正的閱讀就沒有真正的教育，對於兒童來說任何教育都不能取代閱讀，少年時代是人生不可再生的黃金時代。

因此我們教師一定要培養自己的讀書習慣，然後把你讀過的好書推薦給你的學生，讓你的學生也養成良好的讀書習慣，你就是行大善、積大德、有大智慧的教師了。

另外，我在讀《學校管理的藝術》後感受也頗多，其中關於環境文化的篇章，我覺得可以借鑑。文中指出，校園一景一物都會育人，其設置的初衷都必須面向着人應運而生。我校環境優美、綠樹蔭蔭，這麼好的資源不好好利用，真是浪費。每位客人來到我校都會說這裏

環境真好、綠化真好，那麼如何發揮這個優勢值得我們思考。美麗的校園是學生學習的樂園，是陶冶學生情操的理想課堂，是學生和家長放飛希望的神聖殿堂。優美、整潔的校園環境使人身心愉悅、精神煥發，應該達到“隨風潛入夜，潤物細無聲”般的境界，陶冶着師生的情操。可以這麼說，每一種植物，都有其深厚的文化內涵，讓學生去尋找、去感悟。針對以上情況我向學校建議：讓校園裏的花草“說話”來提升文化品位。

我覺得通過學習，提高了我對總務工作的認識，也更加明白了學習的重要性。當然，要學的東西很多，我們要抓重點，要善於學習。

二、真抓實幹、服務師生。

學校工作與人民羣衆切身利益息息相關，學校承擔“解決民生、維護民利、落實民權”的公共服務職能，肩負着教育後一代，維護社會穩定，促進社會和諧的重要職責，是構建和諧社會的重要基礎。學校工作的宗旨就是“以學生爲本：一切爲了學生，爲了(轉載需註明來源)學生一切，爲了一切學生”。對每一個教育工作者來說，作風建設的核心就是全心全意爲人民服務，履行好職責，解決好學生迫切需要解決的困難。我們都應認清自己從事的工作雖然十分普通，但它是黨的整個事業不可缺少的一部分，蘊含着不平凡的意義和價值。這就要求幹部作風建設要落實到忠誠於黨的教育事業的行動中去。作爲後勤管理人員更是要有服務意識，凡是對師生髮展有利的事就應該是我們工作的目標。對師生，我們要真心誠意，要換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地爲他們着想，不斷提高

服務質量、工作效率和服務水平，樹立“心繫教育、服務師生”的良好風氣。

三、低調做人，高調做事。

如今的社會誘惑太多，我們既然選擇了這個職業就應甘於清貧，以精神財富來豐富自己的人生。我們要管好自己的口、眼、手、心，不要亂吃亂喝亂說；不流連於酒桌、牌桌，要堅守家裏的飯桌、書桌；不要亂拿亂用，不要偏聽偏信；要謙虛謹慎、團結協作；要一心爲公，一心爲民，做好自己的本職工作；要艱苦奮鬥、勤儉節約；要提高認識，主動接受監督。要做低調的人。

教育無小事，細節決定成敗。我們從事的事就是很普通的事，但我們就要從普通的事中做出不普通的成績來。

作風建設既是一項長期而艱鉅的任務，又是一項現實而緊迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，需要我們身體力行，持久作戰，需要我們向實踐學習，向羣衆學習，我將利用作風建設年這一契機，積極投入到作風建設活動中去，直面缺點，完善自我，提高自我。

第二篇：作風建設年心得體會

作風建設年心得體會

開展“作風建設年”活動既是對全鎮機關幹部的一次檢驗，也是我們每個人在工作、學習、實踐中不可缺少的，是自身認真學習的神聖責任和終身的追求，因爲我們所處的是基層工作，必須全面地、系統地學，更重要的是堅持、認真、深入領會。要圍繞鎮黨委政府的中心工作，自覺做好計劃生育技術服務工作，堅持全心全意爲人民服務思想，加強正確的世界觀、人生觀、價值觀的學習，努力提高自身的思想素質，始終保持一種愛崗敬業精神，爲民盡責，實現自己的人生價值。

一是加強學習，提高素質，適應工作需要。認真 學習黨的路線、方針、政策,在實際工作中堅持正確的政治方向，認真領會鄧小平人口理論和“三個代表”重要思想，始終堅持一切爲了羣衆、一切依靠羣衆的根本觀點，深入羣衆、深入基層，體察民情、瞭解民意，解決羣衆實際問題，增進對羣衆的理解，傾聽羣衆呼聲，反映羣衆意願，使各項政策符合實際和工作要求。在開展“作風建設年”活動中要勤記筆記，勤寫心得，將學習理論與抓好工作緊密結合，提高自身的政治素質。要多向老領導、老同志虛心請教，學習他們的工作經驗和決策能力，增強自己的工作能力。在實際工作中邊學邊幹，不斷增強觀察、思維、決策、應變等方面的能力，以充分適應新形勢下的計劃生育工作需要。

二是和諧共處，團結協作，發揮整體效能。在實際工作中，要團結同事，我感到大家能在一起共事實在是一種難得的緣分，與同事不能有根本的利害衝突，要建立一種和諧、友好、關愛的關係，做到大事講原則，小事講風格。同事之間在工作中要互相幫助,取長補短，共同進步，成爲志同道合的摯友；在生活中要互相關心，互相照顧，成爲情同手足的兄弟姐妹。工作上要兢兢業業，積極主動，上班早來晚走，工作量大時，要加班加點努力完成任務，不向領導講條件、要代價，以良好的工作作風實踐“作風建設年”活動的各項要求。

三是嚴格執法，熱情服務，堅持以人爲本。在“行權”、“謀利”和“用情”上，着力關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，始終做到“權爲民所用、利爲民所謀、情爲民所繫”，把全心全意爲人民服務的宗旨落實到計劃生育工作中去，努力提高服務育齡婦女的本領，爭做育齡婦女的貼心人，實現好、維護

自縣委作風建設年活動和“樹立憂患意識謀發展、提高工作效能抓落實”主題實踐活動開展的那麼長時間以來，按照鄉黨委《關於在全鄉開展“作風建設年”活動的實施意見》的具體安排，我通過積極認真參加鄉集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，學習和領會胡錦濤總書記在中紀委七次全委會上的講話精神，使自己對幹部作風好壞的重要性有了深刻的認識，並深刻體會到應該切實加強自身學習，養成良好的學習、工作、生活作風，時刻保持鄉鎮幹部的好形象。通過第一階段的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、提高認識，充分理解活動重要性是搞好作風建設的思想基礎。

所謂作風，是工作中一以貫之表現出來的態度和做法，它潛移默化影響着我們的思想，左右着我們的行動。幹部作風建設是一個系統，就其具體內容來看，每一個方面都涉及到黨和政府與人民羣衆的正確關係，都從不同的方面體現了黨全心全意爲人民服務的宗旨。從思想作風看，如果沒有人民羣衆的積極性和創造性，沒有人民羣衆的首創精神，解放思想、實事求是就會失去不竭的源泉；從學風看，馬克思主義理論如果離開了羣衆的具體實踐，就會成爲空洞的教條，所提出的路線、方針和政策就不能符合人民羣衆的利益和要求，就要犯錯誤；從工作作風看，如果脫離羣衆，就必然會出現形式主義和官僚主義等不正之風；從領導作風看，如果脫離羣衆，也必然會出現獨斷專行、軟弱渙散、自由主義等不正之風；從生活作風看，如果脫離羣衆，忘記自己手中的權力是人民賦予的，不能正確認識和對待自己手中的權力。如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求，

這將嚴重影響鄉鎮機關“由民作主、爲民服務”作用的發揮和提高，如果任其發展，我們的事業不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。也將會出現驕奢淫逸等消極腐敗現象，使黨的形象受到損害。

二、加強學習，夯實理論素質是搞好作風建設的理論基礎。

堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑑別力。在學習方法上，要積極參加單位組織的集中政治理論學習，同時在保證學習時間上，要堅持業餘時間自學與單位集中學習結合起來，認真學習黨中央關於加強作風建設的重要論述，學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上重要講話、同時現代管理知識、科技知識、社會管理和法律知識等相關內容的書籍、典型事蹟等，使學習教育貫穿於政府機關效能作風建設始終。

三、深入排查，切實整改問題是搞好作風建設的基本途徑。

作爲鄉鎮幹部要認真分析梳理本人在業務上和思想方面存在的共性和個性問題，明確重點，落實責任，及時整改。必須徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和幹部的責任意識，對基層羣衆，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地爲他們着想；在與羣衆交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細緻、態度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，滿腔熱情地爲基層羣衆服好務，切實轉變觀念，轉變作風，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

四、從嚴遵守，提高素質是搞好作風建設的首要條件。

從嚴遵守重點抓兩

條，一是要嚴格執行“四條禁令”，把“四條禁令”作爲每個幹部最基本的行爲準則。二是嚴格遵守鄉鎮的各項規章制度，按照制度要求來加強作風建設。

五、從嚴要求，樹立良好形象是搞好作風建設的必然要求。

要按照“精神、整潔、和氣、公道”這四個字來改進我們的辦事作風。一是人要精神。每一名幹部都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴、作風實、着裝整齊、精神飽滿。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所幹淨整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規矩整齊。髒、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。對辦事的羣衆要熱情接待，態度和藹，不擺架子，不耍態度，文明禮貌。四是辦事公道。每位幹部服務羣衆，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，公平辦事。

第三篇：作風建設年心得體會

篇一：作風建設年心得體會

市委、市府決定在全市開展領導幹部作風整頓教育活動，是我市的建設史上的一個創舉。通過開展領導幹部作風整頓教育活動，使我市領導幹部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優勢、組織優勢和密切聯繫羣衆作用的充分發揮。開展領導幹部作風整頓教育活動，是我們市走出困境的根本保證。我們領導幹部要鞏固執政地位，完成新的執政目標，必須繼續保持先進性，按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。

一、充分認識加強領導幹部作風整頓建設重要性和迫切性

深刻領會加強領導幹部作風建設的重大意義。錦濤總書記指出，黨的作風體現着黨的宗旨，關係黨的形象，關係人心向背，關係黨和國家的生死存亡。各級領導幹部是黨和國家事業的骨幹力量，其作風如何，對黨和人民事業發展有着極爲重要的影響。加強領導幹部作風建設是全面貫徹落實科學發展觀的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。領導幹部作風好，才能推動經濟社會又好又快發展，才能營造和諧的黨羣幹羣關係，才能更好地發揮先鋒模範作用，才能自覺抵禦消極現象的侵蝕。要根據新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、幹部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，着力解決突出問題，努力實現領導幹部作風的進一步轉變。着眼於黨風和社會風氣的根本好轉，錦濤總書記明確提出在各級領導幹部中要大力倡導八個方面的良好作風，這就是勤奮好學、學以致用，心繫羣衆、服務人民，真抓鋪幹、務求實效，艱苦歷鬥、勤儉節約，顧全大局、令行禁止，發揚民主、團結共事，秉公用權、廉潔從政，生活正派、情趣健康。

二、要努力踐行全心全意爲人民服務的宗旨

江總書記在十五大報告中指出：“建設有中國特色的社會主義全部工作的出發點和落腳點，就是全心全意爲人民謀利益。gcd員要傾聽羣衆呼聲，關心羣衆疾苦，爲羣衆辦實事，辦好事”。儘管當前經濟轉軌，競爭意識增強，但是，我們千萬不能忘記：我國的根本政治制度沒有變，全心全意爲人民服務仍然是我們黨的宗旨。中國gcd是最廣大人民根本利益的忠實代表。全心全意爲人民服務，是我們黨的立黨之本，執政之本，這是我們黨的性質和指導思想所決定的。之所以有些羣衆對現象深惡痛絕，那是由於我們黨內的極個別人背離了“全心全意爲人民服務”的宗旨，他們心裏裝的不是羣衆，而是用人民賦予的權力爲自己撈取好處，以權謀私，最終成爲人民的罪人，嚴重地敗壞了黨的形象。從這些分子演變的過程看，一個共同的特點，就是忘記了羣衆，忘記了黨和人民的利益，不能自覺地抵制資產階級和其它剝削階級腐朽思想的侵蝕，私慾膨脹，爭名奪利，從而引起了羣衆的強烈不滿。因此，必須引起我們每一個gcd員的深思和警覺。無論在戰爭年代，還是改革開放的新形勢下，gcd人爲人民服務的宗旨是永恆的，要真正做到這一點。

首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以此作爲我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意爲人民服務的宗旨，紮紮實實地樹立爲人民服務的思想。

第二，要腳踏實地地做好本職工作，模範地履行一個幹部的職責。無論自己從事什麼工作，都要樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益爲出發點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

第三，要善於學習。我們現在從事的工作，在社會主義市場經濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾和新內容，沒有豐富的文化知識，儘管有再好的願望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善於在工作中開拓創新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的願望和實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。

三、充滿激情地積極投身到社會發展的各項活動中去。

學習整頓的目的還是要每一個黨員幹部努力幹好本職工作，樹立起良好的思想作風、黨風、工作作風、領導作風和幹部作風。因此廣電部門更要認真學習中央關於組織部發出通知要求，認真貫徹同志在中央紀委第七次全會上重要精神切實加強領導幹部作風建設，按照要求找差距、找問題，切實解決在工作和生活中存在的作風問題，進一步轉變工作作風。

篇二：作風建設年心得體會

我就學習胡總書記在中央紀委第七次全會上的重要講話精神談點個人體會，不妥之處請同志們批評指正。一、全面加強領導幹部作風建設，是我們黨按照實事求是的科學求實精神提出的新要求

我們黨一貫重視領導幹部作風建設，改革開放以來，黨的十一屆五中全會、十二屆二中全會、十三屆六中全會、十四屆四中全會、十五屆六中全會、十六屆四中全會，都針對不同時期的不同情況專門對黨的作風建設作出部署。黨的十六屆六中全會對加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提出了明確要求。

但是，在長期執政的歷史條件下，黨的執政環境、歷史任務、黨員幹部隊伍都發生了深刻變化。在我國進入改革與發展新階段的時候，我們黨清醒地認識到黨的作風建設面臨的新形勢，清醒地看到在一些領導幹部身上存在的一些突出的作風問題，清醒地意識到切實抓好領導幹部作風建設是一項比過去任何時候都更爲重要、緊迫而艱鉅的戰略任務。要求領導幹部始終保持振奮的精神和良好的作風，始終堅持黨的根本宗旨，不僅是我們黨在執政情況下必須面對的考驗，也是做好各項工作的有力保障。

二、全面加強領導幹部作風建設事關科學發展觀的貫徹落實

科學發展觀必須靠科學求實的態度和真抓實幹的作風來貫徹落實。這就要求我們大興求真務實之風，把積極進取精神

和科學求實態度很好地結合起來，堅持一切從實際出發，不做表面文章，不搞花架子，辦實事、求實效；大興調查研究之風，就改革發展中面臨的一些重大問題開展深入調研，得出解決問題的可行辦法；提高科學判斷形勢的能力，善於分析錯綜複雜的新情況，正確把握時代發展的新要求；提高處理眼前利益與長遠利益關係的能力，既要堅持從羣衆最關心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起，又要着眼於事業長遠發展，建立健全促進持續發展的長效機制，不斷開創科學發展的新局面。

三、全面加強領導幹部作風建設事關構建社會主義和諧社會事業的興衰成敗

我們要構建的社會主義和諧社會，是在中國特色社會主義道路上，中國共產黨領導全體人民共同建設、共同享有的和諧社會。當前，我國已進入改革發展的關鍵時期，經濟體制深刻變革，社會結構深刻變動，利益格局深刻調整，思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構建社會主義和諧社會如果領導幹部作風不正、作風不實，不但難以成爲和諧社會建設的領頭人，反而會損害黨和政府在人民羣衆中的形象，影響黨羣、幹羣關係，甚至激化社會矛盾。如果各級領導幹部不能真正做到爲民、務實、清廉，勢必影響和諧的幹羣關係，影響構建社會主義和諧社會的偉大事業。

四、全面加強領導幹部作風建設事關黨的執政能力和先進性建設

各級領導幹部是黨和國家的寶貴財富，也是建設有中國特色社會主義事業的骨幹力量，能不能保持振奮的精神和良好的作風，意氣風發地團結帶領廣大黨員和人民羣衆去工作和奮鬥，關係着一個單位、一個地區的黨風政風民風，反映着黨的執政能力、執政水平，對黨的事業發展有着極爲重要的影響。

領導幹部的作風又是與領導幹部的思想道德、理想信念、政治立場密切相關的，作風好壞既是檢驗領導幹部世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是體現一個政黨是否先進的顯着標志。

領導幹部只有做到“慎微”，也就是防微杜漸，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，才能樹立正確的世界觀；只有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺於燈紅酒綠，流連於聲色犬馬，才能形成。

正確的人生觀；只有做到“慎交”，也就是擇善而交，和人民羣衆交朋友、同基層幹部交朋友、同先進模範交朋友、同專家學者交朋友，才能形成正確的價值觀；只有做到“慎獨”，也就是臺上臺下一個樣，工作時間和業餘時間一個樣，有監督和沒監督一個樣，才能樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。

篇三：作風建設年心得體會

構建社會主義和諧社會關鍵在黨。領導幹部作風如何，直接關係到黨的形象，關係到社會主義和諧社會建設的成敗。胡錦濤總書記最近在中紀委第七次全會上號召各級領導幹部：弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，着力解決突出問題，“努力實現領導幹部作風的進一步轉變，爲全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會提供有力保障。”機關作風建設是機關行政效能建設的具體體現，也是提高黨執政能力的核心和基礎，機關作風建設的情況如何，直接關係到黨和政府的形象，關係到人民羣衆的生產生活。通過一段時間的認真學習，本人就此次作風建設活動有以下心得體會：

一、認識到作風建設的重要性。所謂作風，是工作中一以貫之表現出來的態度和做法，它潛移默化影響着我們的思想，左右着我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什麼樣的作風，就成就什麼樣的事業。在當前社會經濟快速發展，利益面臨重新分配，各種矛盾日趨複雜的形勢下，紀檢工作必將面臨更加嚴峻的挑戰。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設，如果我們作風建設不能完全適應新形勢新任務的要求，這將嚴重影響紀檢工作人員戰鬥力的發揮和提高，如果任其發展，我們紀檢工作不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、要注重學習。認真學習黨中央關於加強作風建設的重要論述，學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上重要講話，堅持以學習教育爲先導，打牢作風建設的堅實基礎。始終把學習教育作爲加強作風建設的前提和基礎，做到學以立德、學以增能、學以致用。堅持學理論、學業務、學技能，切實做到每學習一次，都明確一個主題，聯繫一次實際，受到一次啓迪，使每個人明是非、知榮辱、修言行、增才智。

三：學以致用，貴在實踐。要把所學知識用於自己實踐工作中，不能停滯在學習的表面。對待自己的事業就是要恪盡職守、紮實肯幹、勇於進取、拼搏向上、知難而進、忘我工作。就是要按十六大提出“四個新”的要求，聚精會神搞建設，發展要有新思路，改革要有新突破，各項工作要有新舉措。

第四篇：作風建設心得體會

作風建設心得體會

《今日華安》週報宋清忠

當前形勢下，加強黨的作風建設十分重要，十分緊迫，是關係到黨的形象，關係人心向背，關係黨和國家的生死存亡。我深深地明白，把黨的作風建設好，對於進一步提高黨的執政能力和領導水平，提高拒腐防變和抵禦風險的能力，始終保持黨的先進性和純潔性，鞏固黨的執政地位，保證國家長治久安，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。我深知，加強黨的作風建設，必須抓住重點，纔能有所作爲。思想作風建設要抓住實事求是、與時俱進的精髓。思想作風建設是基礎性和根本性的。其實質就是堅持解放思想、實事求是和與時俱進。堅持解放思想，實事求是和與時俱進，一是要堅持不唯上，不唯書，只唯實，只唯真，一切從實際出發，而不是從本本出發。而要做到一切從實際出發，一個重要的途徑就是善於調查研究。二是要把一切從實際出發同一切爲羣衆着想結合起來，把真理觀和價值觀結合起來，把善於實事求是與敢於實事求是結合起來。

改進工作作風，要堅持狠抓落實與健全落實機制相結合。抓落實是模範實踐黨的宗旨的必然要求，從根本上說，抓落實就是抓發展。要把抓落實作爲改進工作作風的突破口，切實糾正羣衆反映突出的形式主義和官僚主義作風，做到苦幹實幹巧幹。同時，必須建立健全抓落實的機制。抓落實的關鍵在幹部。要把抓落實的過程作爲考察和識別幹部的過程，對在工作落實中涌現出來的踏實肯幹、政績突出、羣

衆擁護的好乾部要注意重用，真正做到使實幹者榮、空談者恥、造假者辱，從而促進工作作風的根本好轉。

改進領導作風，要堅持強化宗旨觀念與提高服務水平相結合。領導作風問題的實質，是黨羣幹羣關係問題。因此，領導幹部必須強化宗旨意識，在實際工作中，要善於體察民情，聽取民聲，順乎民意，真正把羣衆擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興作爲想問題、作決策、辦事情的根本出發點和落腳點，紮紮實實爲羣衆辦實事、謀實惠。要做到這一點，還必須掌握爲人民服務的過硬本領，也就是說，既要有愛民之心，還要有助民之才，富民之技，安民之策，能夠爲羣衆辦好事、辦實事，切實解決羣衆生產生活中存在的困難和問題。

學風建設要把握實質，面向實際，勇於實踐。樹立好的學風，關鍵在抓住一個“實”字。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，關鍵要把握理論實質。在學習過程中，不能靠教條主義，不能拿本本去框實踐，而是要用實踐去發展本本。我們現在遇到的矛盾和問題很多，而且錯綜複雜，互相交織，這就必須堅持理論聯繫實際，發揮主觀能動性和創造性，勇於回答並善於解決改革和建設中的新問題新矛盾。

生活作風建設要管住八小時以外。加強對領導幹部“八小時以外”的監管，是對領導幹部上的關心和愛護。雖說“八小時以外”是領導幹部自由支配的業餘時間，然而領導幹部掌握一定的權力，在“八小時以外”仍然施展着職務和權力的影響。特別是受社會生活方

式日趨多樣化的影響，如果對領導幹部“八小時以外”的作爲不加以監督和管理，一些思想意志薄弱的同志就會陷入歧途，毀了前程。因此，把對領導幹部的管理延伸到生活圈、社交圈，使之始終保持頭腦清醒，謹言慎行，養成良好的生活作風，確實是對領導幹部的關心和愛護。

第五篇：作風建設年心得體會

武威工業園區幹部作風建設年活動學習心得體會

招商部宋東堂

幹部作風關係黨和政府形象，關係中央和省上方針政策以及市委、市政府決策部署的貫徹落實。在全市開展“作風建設年”活動，切實解決幹部作風中存在的一些突出問題，對於全面完成石羊河流域重點治理任務，推進生態安全戰略和工業強市戰略，培育壯大“五大產業”，切實優化發展環境，推動全市經濟社會又好又快發展，具有十分重要的意義。開展“作風建設年”活動，是實施“兩大戰略”的需要，是營造良好發展環境的需要，是密切黨和人民血肉關係的需要，是建設廉潔高效機關的需要。

十七屆四中全會和中紀委十七屆五次全會精神明確提出，堅持以人爲本，樹立全面、協調、可持續的發展觀。這是發展本質的進一步深化和創新。作爲一名黨員，結合幹部作風年建設活動的學習，要牢固樹立和落實科學發展觀，對推動我處工作邁向新臺階具有重大的意義。通過這段時間的學習，本人就此次學習活動談一下個人心得體會：

一、加強學習，提高素質，增強工作能力，提高工作效率 要正確處理工作和學習的關係，要擠出更多的時間，系統的學習理論。努力掌握“三個代表”重要思想的精髓，學習了黨的十七屆四中全會、中紀委十七屆五次全會、省委十一屆七次全委(擴大)會議、省紀委十一屆五次全會、市委工作會議及有關文件講話精神，不斷提高思想政治素質注意理論聯繫實際，勤于思考，

善於解決實際問題。通過政治理論水平的提高，促進工作能力的提高。通過加強業務學習，提高業務能力，並積極探索本職工作的新思路，爲我工作再上新臺階做出貢獻。

二、提高黨性修養

樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記全心全意爲人民服務的宗旨意識，思考問題，處理問題，要從大局出發，從黨和人民的利益出發，拋棄個人私心雜念和狹隘的思想觀點。在努力抓好各項工作的同時，緊緊圍繞本職工作這一中心，力爭把自己的工作的做到精細化、規範化、科學化。

三、求真務實，開拓創新，樹立大局意識

要把鄧小平理論、“三個代表”的思想貫徹到每一項工作中去，求真務實，開拓創新，要敢於突破常規思維，想別人之所沒想、所不想，樹立敢闖、敢冒的精神，只要所思、所識、所想、所爲符合“三個代表”的要求，就大膽地幹。樹立正確的政績觀和價值觀，始終堅持實事求是，不務虛功，不圖虛名，反對任何脫離實際，弄虛作假的行爲，撲下身子，腳踏實地，紮紮實實地抓好每一件事，幹好每一項工作。嚴格落實各項工作任務目標責任制，確保每項工作落到實處、收到實效。開展誠懇的、深刻地自我批評，既是對自己負責，也是對組織負責。虛心向其他同志請教，請別人幫助查找問題，對於別人的批評和指正，自己決不敷衍，堅決摒棄面子思想，以對組織、對工作負責的態度，克服患得患失的思想顧慮，把自己塑造成一位具有時代開拓精神和創新意識的優秀黨員。

四、改進思想和工作作風

幹部作風體現了一個國家的執政管理水平，同時也向社會展現了行業、部門的形象，只有人人端正工作作風，改變不良的思想作風，那麼我們的國家纔有希望，我們的社會才能和諧，爲此，我要從自身做起，從工作中的點滴做起，真正起到一名黨員幹部的先鋒模範帶頭作用。

五、嚴格要求，廉潔自律，塑造黨員幹部良好形象

黨風是關係到黨的生死存亡的重大政治問題，尤其在當前國際形勢錯綜複雜，國內改革面臨重要關頭，我們黨面臨着嚴峻考驗。在這種情況下，作爲一名黨員，必須保持清醒頭腦。一定要按照優秀共產黨員標準嚴格要求自己，廉潔自律，常修爲政之德、常思貪慾之害、常懷律已之心，牢記“兩個務必”，絕不搞權錢交易，絕不爲個人謀私利，絕不幹有損於國家、單位的事情，一定堂堂正理做人，兢兢業業幹事；同時認真履行職責，努力學習掌握業務知識，不斷提高自己的工作能力。

總之，抓住這次開展幹部作風建設年活動的機會，加強理論學習，增強政治修養，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步淨化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行爲得到進一步規範。

2014年4月20日

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