2021立德樹人爭做四有好老師心得

一個人遇到好老師是人生的幸運，一個學校擁有好老師是學校的光榮，一個民族源源不斷涌現出一批又一批好老師則是民族的希望。下面是小編精心推薦的立德樹人爭做四有好老師心得，僅供參考，歡迎閱讀！

立德樹人爭做四有好老師心得一

在教育的路上，我們是一羣追逐者;在成長的路上，我們是一羣學習者。時代賦予我們新的責任與使命。作爲一名教師，我們應該對自己提出更高的要求，努力使自己成爲一個有思考力、有創造力、有執行力、有影響力的人。

一、做一名有思考力的教師

人與人的不同，在於思想的差異，而思想則主要來源於思考。一個人是否喜歡思考，做到常態思考，取決於他的思維習慣、問題意識和格局視野。

教師的思考力，主要體現在對待問題的處理方式上，首先願意拿出一定的時間集中在這個問題上，思考選取最佳的方法達到目標;其次，常時間集中關注在某一主題的研究上，持續推進，儘量尋找創新點;還有就是在常態教學活動中融入自己的思考，爲每一次的發言做準備，爲每一節課做設計，爲每一次閱讀做整理，爲每一次實踐做反思。

二、做一名有創造力的教師

創造力是指產生新思想，發現和創造新事物的能力，它是成功地完成某種創造性活動所必需的心理品質。思考不同，纔能有創造。做爲一名有創造力的教師，他所做的，都是經過思考的，他所使用的方法都是最簡單有效的。不僅如此，他還要善於整合資源。他能夠認識到：智力、想像力及知識，都是我們重要的資源。但是，資源本身所能達成的是有限的，惟有“有效性”才能將這些資源轉化爲成果。

我們日常的工作，常常是缺少創造。一節教案講了五年，教材都變了，教案還在用。一篇講稿，反覆改了幾遍，聽衆都變了，還在講，內容仍停留在最初那個年代。經驗永遠是創造的羈絆，我們卻捨不得扔。我們的工作質量需要通過創造去改善，我們的生活境遇需要創造去點亮。沒有創造，就沒有不同，沒有創造，就沒有傑出的表現。

三、做一名有執行力的教師

任何事只有做，纔會有結果。如果只停留在計劃和想的層面，永遠也實現不了突破。執行力，是推進事物進展的關鍵，是實現由質變到量變的飛躍。管理學家德魯克曾說，“我們應該將行動納入決策當中，否則就是紙上談兵。”

執行力是一種行動意識，是主動發展的反應。如果時間還充足，我們常常是拖延，並不是先將事情辦好，然後優化質量。到了必須得乾的時候，然後再不得不做，整個過程的心理負擔都會很大。與其那樣，真不如早點將事情辦好。上級領導交待的事情，我們要第一時間完成，這就好比編輯約稿，早點完成大家都省心，更何況早完成對於後期改進有回還、修正的餘地。

性急的人容易鍛造成具有執行力的人，但一定要克服“不思考”，要三思而後行。將時間安排得有條不紊，就可以變性急爲執行力。性穩的人，也要有提前意識，要爲後期完善爭取時間。

四、做一名有影響力的教師

一個教師的最大影響力在於給學生以人生的影響，幫助他們完善知識、塑造性格、關注成長、懂得貢獻、體味價值，要培養更多能夠超越自己的人。如果多年以後，教的學生身上隱約可見他的影子，那麼，他就是一個成功的老師!在一個地理老師的影響下，有一些學生畢業後選擇了地質、水文、旅遊等專業;一位語文老師的影響下，他的學生成爲當代著名的作家、詩人;一位英語老師多年以後聽到了他的學生熟練標準的同聲傳異的聲音。我們說，這樣老師一定是幸福的，因爲他的教學已經在學生中建立了影響，已經爲學生髮展提供了建議。一位老師，在日常教學中通過自己的一言一行，潛移默化地給學生以正向引領。一名有影響力的教師，懂得在方方面思考“人存在的價值與意義”，不讓時光虛度，一直在做好“有意義的事情”，一直在思考“有價值的人生”。

教師的發展理念決定了他對別人的影響程度，一個視野開闊的人，絕不會犯低級錯誤，這就好比登高望遠。遠識是由站位決定的。當然，目光短淺者也很難看得遠，因爲他既近視，又遠視，別人看着難受，他自己也遭罪。建立影響最簡單的方式是幫助別人，幫助別人你不僅會收穫友誼，更會得到同等份額的快樂!

經營需要時間，成長需要過程。讓我們在“四有”的路上努力追尋，成長自己，堅信選擇，收穫快樂!

立德樹人爭做四有好老師心得二

好老師要“有理想信念、有道德情操、有紮實知識、有仁愛之心”，這“四有”標準讓我看到了差距，明確了方向。老師還要具有尊重學生、理解學生、寬容學生的品質。離開了尊重、理解、寬容同樣談不上教育。

尊重學生，就是要把學生放在對等的地位來進行交流，樹立平等的教學思想。教學是平等的，教育者和被教育者也是平等的，教育過程中，教育者也同樣受到教育。不是說老師和學生打成一片稱兄道弟纔是尊重，也不是說在畢業答辯的時候老師對學生百般挑剔就是不尊重。作爲老師，要對自己的每一堂課負責，你站在講臺上時講的每一句話都可能對學生產生影響，把每節課上好纔是對學生的尊重，也是對“教師”這份職業的尊重。

理解學生，就是要站在學生的角度出發考慮問題，創造和諧的教學關係。有很多老師抱怨現在的學生不如以前的“好管”，我覺得十分正常，在信息時代長大的孩子理應有更多的個性。每個孩子天生都是熱愛學習的，他們從出生那天開始就對未知世界充滿興趣，他們只用了一年左右時間就學會了直立行走，他們只用了兩年不到的時間就掌握了一門語言，他們的學習能力毋庸置疑，而之所以對學習感到懈怠，是因爲失去了興趣。所以與其用點名的方式要求學生到課率，不如把課堂內容設計的更加精彩來吸引學生。

寬容學生，就是要允許學生髮表不同的學術觀點，建立開放的教學環境。我把教育比作種樹，有的學生是桃樹，有的學生是梨樹，非要把不同的學生培養成一種模式就像把桃樹種成梨樹一樣徒勞。工業設計是交叉學科而不是邊緣學科，要建立從人文社會科學到自然科學、從藝術到技術、從零售業到製造業、從心理學到環境生態學的大設計觀；思維要開放，不受固有的條條框框的限制，設計沒有隻有更好，沒有的標準只有評價的角度不同，設計多元化已成爲新時代的顯著標志。

教學的主體是學而不是教，學生應該成爲課堂的主人，用對自己負責的態度，選擇自己的發展道路。教學過程中，提倡以學生爲中心的研究型學習，重點是調動學生的學習積極性和主動性。世界上沒有兩片完全相同的樹葉，老師面對的是一個個性格愛好、脾氣秉性、興趣特長、家庭情況、學習狀況不一的學生，必須精心加以引導和培育。所謂教學，重心不在教，而在於學，只有建立“以學生爲中心”的思想，才能真正成爲學生心目中的“好老師”。

立德樹人爭做四有好老師心得三

通過學習四有好老師，我知道了做一名好老師，就要嚴於言傳身教，要有理想信念，作爲教師，自古至今一直承擔着弘揚道義。教師要用好課堂講壇，用好校園陣地，用自己的行動倡導社會主義核心價值觀。用自己的學識、閱歷、經驗點燃學生對真善美的嚮往。使社會核心價值觀潤物細無聲地浸潤學生們的心田、轉化爲日常行爲，增強學生的價值判斷能力。

做好老師，要有道德情操。老師的人格力量和人格魅力是成功教育的重要條件。老師對學生的影響，離不開老師的學識和能力，更離不開老師爲人處世、於國於民、於公於私所持有的價值觀。一個老師如果在是非、曲直、善惡、以利、得失等方面老出問題，怎麼能擔當起立德樹人的責任？老師必須率先垂範、以身作則，引導和幫助學生把握好人生方向。

師德是知識修養和文化品味的體現。師德需要教育培養，更需要老師自我修養，做一個高尚的人、純粹的人、脫離了低級趣味的人，應該是每一個老師的不懈追求和行爲常態。好老師要有捧着一顆心來，不帶半根草去的奉獻精神，自覺堅守精神家園，堅守人格底線，帶頭弘揚社會主義道德和中華傳統美德，以自己的模範行爲影響和帶動學生。

做好老師，要有紮實的學識。前人強不如後人強，家庭如此，國家、民族更是如此。只有孩子學好知識了，學好本領了，懂得更多了，他們才能更強，我們的國家、民族才能更強。

紮實的知識功底、過硬的教學能力、勤勉的教學態度，科學的教學方法是老師的基本素質，其中知識是根本基礎。爲了使學生獲得一點知識的亮光，教師應吸進整個光的海洋

立德樹人爭做四有好老師心得四

每天下班回到家，我不會忘記的第一件事便是打開電腦，登陸上國培網。這是我第一次接觸國培，通過網絡與這麼多同行進行交流，我感受到一種親切，一種溫暖。在這裏我們思索與領悟教育的意義和樂趣，收穫着自我的成長和完善，每天都過得那麼充實。

通過這次學習，讓我感受最深的是：做一個好老師真的不容易。每個人都希望自己的孩子能夠遇上一位好老師，每一位當老師的人也都希望自己能夠成爲一名好老師。那麼，怎樣才能算得上一名好老師呢？

一個好老師首先應該是個好人。即對學生問寒問暖，愛生如子。不是每一個人都能做到對待學生像對待自己的孩子一樣，都能做到對學生體貼入微、無微不至地予以關懷。然而，這恰恰又是作爲一名老師的基本要求。來自家庭的溫暖固不必說，生活在其中的任何一個學生都有享不盡的溫馨、溫情、溫暖。

其實，學校對於學生來說更是一個大家庭，其中的老師便是這個家庭的家長。汶川地震中，涌現出無數捨己爲人的優秀教師譚千秋，用自己的鮮血和生命，向人們詮釋了什麼是師德高尚，什麼叫大愛無言。捨己救學生的“最美女教師張麗莉”的壯舉令我感動至今，張麗莉的英雄舉動就是最典型的愛生如子的體現。

張麗莉老師對學生無微不至的關懷，正是日常工作中時時以學生爲重，處處以師德要求自己，纔會有生死時刻的自然之舉。她締造了一種別樣的美麗，一種擁有豐富內涵的美麗，一種真正而永恆的美麗！正如葉瀾教授所言“教育是直麪人的生命、提高人的生命、爲了人的生命質量而進行的社會活動，是以人爲本的社會中最體現生命關懷的一種事業”。教育不僅將完善生命，教育自身也將因此而富有生命。從這些英雄老師的身上，我深深感受到，自己要做的還有很多、很多……我想，諸如此類，才真正稱得上第一層次的老師——好人。

其次，一個好老師應該是能人。說到此，不由想起了流傳千古的一句話：“師者，傳道授益解惑也。”一個好老師應該是一個勤學好問、博學多才的人。做一個好老師，他們的文化底蘊要豐厚，才能在教育教學中游刃有餘，才能贏得學生的尊敬和信賴，學生纔會佩服信服，才能在學生中樹立崇高的威望。學生對他的教誨才能心服口服。著名教育人士說過，“要給學生一碗水，自己必須有長流水。”要使自己水流不竭，就要經常使源頭有水。博覽、勤學纔會使自己的源頭的水充足。能達到這樣的境界，絕非一朝一夕之功，必須窮其一生，不懈努力，不斷積澱，方有可能。做老師還得專心、專一，要集中全部的精力，鑽研業務、開展研究、夯實基礎、研深學問。

最後，一個好老師還應是個有理念的人。即能夠爲學生提供指引，提供真正的服務。要達到這個層次，僅有淵博的知識遠遠不夠，更多的是自身的修煉。要在爲學生傳授知識、培養能力的同時，更加註重對學生品德的修煉；不僅看重學生知識的積累，而且更加看重今後乃至一生做人品格和做事態度的鍛造；不僅給學生講授單純的知識，更加註重把知識與生活融會貫通；不僅對學生有學習道路上的指導，更有對其人生目標、人生道路上的引領。能按照教育方針，按照課程設置，按照學生的身心發展規律去施教，使學生的身心相得益彰，健康發展。

通過學習讓我感觸很深，從中學會了許多，覺得要當好一名老師並不是一件容易的事。但是，無論有多難，好老師的三個層次都應該成爲我們終身不懈的'追求！只要認真去做，用心去想，那麼自然就會有所收穫。著名教育家呂型偉先生說：“教育是事業，其意義在於奉獻；教育是科學，其價值在於求真；教育是藝術，其生命在於創新。”多精闢的論述啊！

我覺得，以此標準作參照，能做到這幾點的老師纔是好老師。“以天心點燃燭光，引導人類走向光明”，這句話道出了爲人師表的神聖和職責。我將以一顆愛心點亮孩子們純潔、高尚的心靈，和孩子們一起編織鮮亮的七彩夢，爭做孩子們心中的好老師！

立德樹人爭做四有好老師心得五

說實話，在邁出大學校園那一刻，我的第一工作選擇並不是教師，正如前段時間網上傳的很火的那句“世界那麼大，我想去看看”中描述的那樣。諾大的世界，我爲什麼選擇這樣一個既無聊又辛苦的工作呢。但是，現在的我卻在我最不屑的行業裏樂此不疲，津津有味地工作了將近三個年頭了，並且沒有一分一秒爲我做出的選擇而後悔過。

“有理想信念，有道德情操，有紮實學識，有仁愛之心”—我認爲這四個“有”並不是教師的準則，而是一個紮根於每個老師心中的信仰，映射在每一個老師的一言一行當中。

自從我踏入三中那一刻，我變成了一個虔誠的學生，三中的每一個前輩都是我的老師和我效仿的榜樣。剛開始我懷着一顆忐忑的心謹慎地依葫蘆畫瓢，我的老師講什麼我就講什麼，心裏想着好老師大概就是能傳道授業解惑的人吧，紮實學識才是王道。漸漸地課本熟識了，我開始關注到學生，我發現對於學生來說，作業本上的一個評語，課堂上的一次提問甚至僅僅叫對了他的名字，他們都會和你更親近一分。我是一個過於溫和的人，不會發脾氣，有一段時間我甚至很苦惱，長期下去我的學生會不會不重視我的課堂，但是相反我的寬容和平等溝通，得到了更多學生的信任。

記得有一次，我看到我任課的一個班的學生在校外與人發生肢體衝突，我來不及下樓阻止就在樓上大聲地喊了一聲：“不要打架”，很多學生聽到後就跑開了，下午的課間我把這個孩子叫到辦公室詢問他是否受傷並且給他講了一個我高中同學因爲小事打架到喪命的悲劇故事，真誠的勸導他爲了家人保護好自己。自此，這個男孩子上我課時更加認真，即使現在我不再是他的英語老師，每次見面他都熱情誠懇的跟我問好。我覺得仁愛之心是跨越代溝的橋樑，我看到很多年長的前輩言語前衛，積極開朗，樂於與學生溝通也受到了學生們的敬愛，因此我覺得在學生和老師之間只有有效溝通不存在代溝。

去年我當了高一十三班的班主任，剛接工作時我還在忐忑，我不太會表演，我羨慕很多年輕老師激情澎湃地鼓舞學生士氣。我，做不到。但是，這次我學會了鼓勵和期望，我發現對他們期望越高他們越不會讓你失望，之前我的不喜歡爭強好勝，但是現在的我更願意把我最好的一面表現給他們看，我練習口語，讓他們熱愛英語口語表達；我表現出自信幽默，希望他們自信面對人生；我多讀書，講課時旁徵博引，希望他們也熱愛豐富自己的學識；“身高爲師，身正爲範”成了我現在的理想信念，豐富了自己，也就成就了優秀的學生。

我熱愛我的工作，愛我的學生，在以後的教學道路上，我堅信我還會有更多的感動和領悟。如果我們心中有愛，那麼學生就是我們一輩子探索不完的整個世界。我們一起加油吧，好老師們。