學生個人成長心得體會多篇

學生個人成長心得體會篇1

首先，我很慶幸自己能在初生畢達之際接觸並通過嚴格的面試和審覈而加入衛生督查部這個優秀的部門。這是爲什麼呢。

第一，大家都知道，咱們院學生會是學生自己的羣衆性組織，代表學生自己的利益，是聯繫學校和學生的橋樑和紐帶，是豐富校園文化生活的基地和舞臺，而衛生督查部作爲院學生會的下級執行部門則通過積極配合學校的各項工作以及日常的校區衛生檢查，來保證學生會的工作運行和學校的衛生整潔。在工作上，部長會嚴格的制定大到整體計劃小到每天的工作計劃，再加之督查部每位成員都能認真負責的工作，所以基本上都以高效率高質量的完成學校及學生會下發的任務。

第二，我喜歡這個部門團結而歡樂的氛圍。相比較別的部門，我們部門的人雖然比較少，但我們力量卻很強大。從我們剛進部門時，對很多事都很懵懂，部門的學長學姐們都很用心的指導幫助我們，所以我們也沒有存在什麼隔閡，都很親近。在工作上我們關係融洽的夥伴，生活上我們是很要好的朋友，氣氛非常和諧輕鬆，所以我喜歡這個部門。

第三，是關於我在這個部門的發展目標，著名吹牛家李曾說過：不想當幹部的幹事不是好乾事。所以，我會努力學習和累積經驗，爭取當上幹部、部長甚至是更高的職位。最後，祝願學生會各個部門工作順利，學生會越辦越好，愈發的茁壯強大。

學生個人成長心得體會篇2

玉溪五中組織爲期一個星期的軍訓終於拉下了序幕。

在參加軍訓前我從姐姐那瞭解到軍訓的辛苦，她說，她第一天都曬暈了，但那時我有些不以爲然，想着自己的體質還算不錯，沒有那麼弱，而且軍訓不就是走走路，變換一下步伐不會有多苦，但是沒有想到的是雖然只是學習立正、稍息、跨立、蹲下等和變換步伐但是長時間的站軍姿、走路並且無論是麼動作都要聲音整齊、動作一致，只要有一個同學不整齊，就不能停下來，就算再簡單的動作，沒有長時間的磨合練習是不可能高度統一的，並且還是在烈日下進行訓練，幸好我聽了媽媽的話把防曬霜帶了去，不然的話像有的同學那樣臉上的皮膚一塊一塊的掉下來太恐怖了。

在宿舍裏，我是我們宿舍的舍長，但對宿舍裏的有些人實在是有些無力，訓練了一天，到了晚上還在嘰裏咕嚕的講話特別第一天，2點左右還沒睡覺，爲此我們宿舍還被點了一次名，後來幾天還好一點，基本沒人講話，然後內務做得也不是很好，經常要我再從新收拾。

在軍訓期間同學們最期待的就是休息和吃飯吧，休息是因爲太累了，而吃飯除了餓這個原因以外就是吃飯等於變相的休息，吃完晚飯是打軍體拳，也許是累的原因，大家幾乎沒人說想家的。爲此我們班還誕生了一個“武學奇才”，他的軍體拳應該是我們班打得最好的了。

在9月2日彙報表演的那天，同學們着一身整齊的藍色校服，場面煞是壯觀，在表演時，我發現同學們狀態很好，比彩排時好的多，也許大家都是覺得父母都在上面看臺上，要好表演自己一個星期裏所學到的，要顯示出自己與別人相比不落下甚至更出色吧!彙報表演有一個項目是打軍體拳，整齊的動作、整齊的殺聲十分有氣勢。在彙報表演頒獎時我們班的努力終於得到了回報：一班榮獲一等獎，當之無愧的一班!每一個班都有十個名額爲優秀學員，我期待會有我的名字，可是沒有，班主任李老師讓沒有得到的同學不要氣餒，雖然還是有些小失落，但我一定會向班主任說的那樣，爭當第一!

軍訓很累，一天下來全身酸楚，特別有時腳都站不穩，但軍訓像一句歌詞“有苦有樂有聲有色”一樣，雖然很辛苦但是過的很充實。在酸甜苦辣結合的軍訓生活中我學會了：過集體生活，心中想着集體，總的來說就是要有集體榮譽感;服從教官、老師的安排，遵守紀律;自立、自律、自強。最重要的是，經過驕陽的暴曬、風雨的洗禮同學們蛻去了因爲平時生活優越的嬌氣，多了堅定的意志。軍訓是種磨難，磨難出奇才，孟子說過：“故天將降大任於斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所爲，所以動心忍性，增益其所不能。”這就是：“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理吧!

學生個人成長心得體會篇3

“停!休息一會!”大約過了十來分鐘，教官才停止訓練，我們終於可以喝水了，同學們好象風一樣跑過去，拿起水瓶就喝。過了幾分鐘，教官說：“集合!”我們馬上跑過去集合。整好隊後，我們又學習了向左右後轉、齊步走。向左右後轉很容易，我們一下子就學會了。可是齊步走就不容易了，我們學了很久都沒有學會。沒辦法，教官只好一行一行的來教。皇天不負有心人，我們都學會了。雖然我們走得不是很整齊，但是我門會盡量做到最好。

記得在軍訓之前，我認爲軍訓是一件不僅苦而且乏味的事。可沒想到的是，軍訓其實是一件非常有意義的事。它教會了我們許多書本上沒有的知識，使我在軍訓後一下子成長了好多。

學生個人成長心得體會篇4

時間如流水飛快，大一的幹事生活在不知不覺中已經過去。透視大一的幹事生活，回眸望去過去的一幕幕，在毫不留意中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然在心頭上展現!在權益保障部工作的一年中，我收穫頗多。現在我將我的所獲所得總結爲以下幾點：

(1) 懂得了嚴於律己和約束自己。當我剛進入學生會之時，師兄師姐就對我們講述了在

學生會必須遵守的守則，並且告訴我們作爲學生會的一員，自己代表的是一個集體，代表的是整個學生會的風貌，而不僅僅代表自己。而在以後的活動與實踐中，自己也逐漸認識到自己的所作所爲會影響自己所在的部門，甚至整個學生會的形象。所以，我努力做到在工作上勤奮認真，在學習上刻苦鑽研，以使自己在學業和品德兩方面上達到學生會的要求。

(2) 學會了周密、耐心地分析問題和冷靜、全面地看待問題。當我們每次組織活動時，

大家都會坐在一起去商討問題。在會上，大家各抒其見，對於活動中每一個可能出現的問題，哪怕是極微小的問題，都會在預先想好解決問題的方案，做到未雨綢繆。從日常的工作中，我也潛移默化地提高了自己分析和解決問題的能力。

(3) 懂得了成功的來之不易和品嚐到了勝利的果實。這一年，學生會活動舉辦的時候，

就是我們最辛苦的時候。每一次活動的舉行，我們都得經過寫策劃書、篩選最優方案、前期準備，再到活動結束的過程。對於每個活動階段，我們都得打起十分精神，全力以赴，不敢半點馬虎。有時甚至通宵達旦，廢寢忘食。在其中，我們付出了辛勤的汗水，吃到了失敗的苦果，但是我們卻仍然鍥而不捨，持之永恆，最終我們品嚐到了幸福美好的勝利果實。

(4) 認識到集體協作、團隊精神的重要性和學會了怎樣更好地進行集體分工。剛開始的

時候，我們因爲忽視了集體協作的重要性，導致了工作效率低下，並且工作上經常出現差錯。在每一次活動過後的總結大會上，我們一起討論問題，逐漸發現並認識了導致我們工作效率低下的原因—未能很好地進行集體分工。當我們深深感受到集體協作、團隊精神的重要性之後，我們又致力於使每次集體分工更好地服務於工作。

當然，在收穫甚多的同時，我也清楚地認識到了自己現在仍然存在着許多的缺點和不足： (1)處事不能變被動爲主動。在日常工作中，自己在很多的事上還停留在被動接受的

階段，只用一種固有的思維，沒有提出自己的想法，不能積極主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成。

(2) 處事不夠穩妥、果斷。在日常工作中，自己仍然會犯分析問題不夠全面與完善的

毛病，並且不能清楚地認識到這樣做是否會帶來不良的影響和後果。另外，當自己想到處理問題的正確方法時，卻不敢判斷這種方法的對與錯，最終導致工作的滯後與失敗。

(3) 人際溝通能力還不夠強。當工作或部門人員出現問題時，自己指出了問題的所在

之處。但由於語言表達和人際溝通方面做得不是很恰當，通常使部門人員不能很好地去接受。

最後，感謝學生會爲我提供了這樣一個鍛鍊自我、提高自己的舞臺。今後，我將更加勤奮努力地在學生會工作，爲廣大學生服務。

學生個人成長心得體會篇5

三天的軍訓生活，讓我嚐遍了酸甜苦辣。在這短短的三天裏，我懂得了軍訓的真正意義，知道了江門二中爲何一定要每屆新生進行軍訓，更深深地瞭解了“吃得苦中苦，方爲人上人。”的含義。

教我們的樑教官——在他那濃黑的眉毛下，一雙鷹隼似的眼睛射出明亮的光芒，給人以精明強幹的感覺;他的鼻子挺而直，像刀刻一般，給人一種堅毅的感覺;他那略微厚了一些的嘴脣，顯出了他溫厚的天性。就在軍訓的第一天，教官就先給我們來了個下馬威——站軍姿10分鐘。教官會幫站姿不正確的同學矯正，雖說只是10分鐘，但是同學們都把重心放在腳跟上，所以都一個個地倒下了。教官們也是會體貼的把身體不好的同學扶到樹陰下。可是，當教官們轉過頭來，看見有同學動的話，那就慘了，動的同學再加1分鐘。啊!軍令如山，大家只好服從。軍訓的日子就把自己當部隊的軍人看待了，在這裏有中命令是絕對的服從，在這裏有種紀律叫：絕對嚴明。雖然條條框框，卻把人訓練的堂堂正正，猶如中國的漢字，橫平豎直，坦蕩有力，在這裏沒有個人的魅力，只有團結的力量，在這裏沒有婉轉的歌喉，卻有高歌蕩氣的迴腸。雖然每天回到家裏喊苦喊累，這酸那疼，但是心裏去很快樂、很充實。

在休息時間裏，歌聲“團結就是力量，這力量是鐵，這力量是鋼……”在校園裏來回盪漾。這首團結就是力量在國小時也曾合唱，但感覺從來沒有向今天這樣響亮過，以至如今都已不記得當初的力量是團結在哪的.然而在這裏，當一羣女生在高溫下盤腿而坐，不顧往日的斯文，將人的本性，熱情，積極的一面顯露時，就成了我心中永久的記憶：當大家放聲歌唱時，我才明白什麼叫做真正的團結.雖然口上是說軍訓，但是我覺得它和上學是沒什麼兩樣的。因爲教官教會了我們禮節禮貌、注意衛生和安全等。在最後一天的軍訓裏，我們有一個會操競賽，這就是把我們這三天所付出的汗水匯在一起充實表現出來的幾分鐘。果然不出我們所料，我們得了一等獎，並沒有破教官的紀錄。在領獎時，我彷彿能透過教官臉上的嚴肅，看出他心底的笑。

軍訓讓我明白了一點：在汗水中磨練堅韌更能造就成功：而在淚水中換來的堅持總有一天會隨時間消逝.像軍人那樣，經歷鐵一樣的堅韌，磨練鋼一樣的意志.雖然明白明天還是一個迷，但堅韌的心能將明天看的更清晰。

學生個人成長心得體會篇6

我覺得要成爲一個好的學生會幹部，首先要有能力，我們來學生會最主要的目的是爲了“服務同學”，如果我們連給同學服務的能力都沒有，還能談什麼呢，在學生會中有些幹部是抱着“鍛鍊自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負責的想法，建立在這樣的目標下很難全心全意地從廣大學生的利益出發去工作。

我要說的第二個方面是“熱情”，大多數的學生會成員剛上任的時候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的慾望，可是有幾個能把這個熱情保持下來的!一個月?一個學期?一年?我們都要反思一下!產生這中普遍現象的根本原因是什麼，是環境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火一直燒下去的纔是真正的官埃我們一旦失去了熱情，就像時發動機失去了油，最後連我們的能力也就沒有了!

“受支持”，無論做什麼事情都要得民心，都要取得羣衆的支持，要知道我們根本不是什麼幹部，什麼官，我們和大家一樣,只是多了一份擔子而已，是多了義務而不是權利!我們要保持謙虛的態度，要時刻把同學、集體的利益放在第一位，把個人的得失看的輕一點，將心比心的對待同學，以真誠換得支持與讚賞，那樣我們在工作時纔會減少阻力!

我個人認爲只有把這幾方面的事情做好了，那麼我們就可以說我們是優秀的學生會幹部了,然而要做到上述幾點還是需要用心的!

部門間的相互關係是加強合作的基礎，是完成重大任務不可或缺的要素!這要求我們平時不僅要在會議上相互多交流，私下也可以相互交流!不光要部門的負責人加強相互間的交流，更重要的是部門間成員的交流，因爲做活動時是部員們在一起的機會更多。這樣合作起來才能更密切!

部門內部的團結是部門強健的基礎，是學生會成功的保證!我們雖然是幹部，但我們要公平、平易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情願地工作，在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經驗,這樣才能使你的部門不斷的發展!

以上幾點只是我個人的淺見，雖然是淺見但我還是堅持以上幾點，並把這幾點作爲原則來指導我繼續工作，因爲我是一直這樣遵循下來的'，並且取得了很好的成果，所以纔敢拿出來與大家分享!在大家沒找到更好的方法時不防一試!