節能彙報材料(精選多篇)

第一篇：節能彙報材料

2014年度公共節能情況彙報材料

市局副局長

（2014年6月29日）

尊敬的市節能工作組的各位領導：

大家好！

首先，我代表市局對市節能工作組一行在百忙之中到我局檢查指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。公共機構節能工作意義重大，對加強公共機構自身建設、增強全民的節能意識、樹立良好社會形象起着十分重要的作用。下面，我就我局2014年度節能工作情況向各位領導作一簡要彙報： 根據《**市公共機構2014年節能工作實施方案》（*政事管發[2014]19號）文件精神和要求，我局圍繞公共機構節電、節水、節油指標目標要求，堅持以科學發展觀爲指導，加大輿論宣傳，強化考覈監督，完善組織體系，堅持制度創新和日常管理“雙管齊下”，在全局形成了推進節能降耗、實現後發趕超的良好局面。一年來，我局機關幹部職工節能意識明顯增強，各項指標明顯下降，公共節能工作取得明顯成效，具體來說主要做了以下幾方面的工作：

一、強化領導，健全機構，迅速形成強大合力

公共機構節能，對象是機關幹部，關鍵在領導幹部。爲推動我局公共機構節能工作順利推進，我們從組織領導入

手，注重“兩抓兩促”。一方面，抓領導推動，促部署落實。市局黨組高度重視，將公共機構節能工作擺在突出位置，多次聽取情況彙報，要求積極落實、穩步推進。6月3日，市局召開全體人員公共機構節能動員大會，局長***作了動員講話。他要求，全局幹部職工特別是黨員幹部要發揮帶頭作用，樹立節能光榮、浪費可恥的理念，從自身做起、從小事做起，實實在在地做到節水、節電、節氣、節油、節約辦公耗材。同時，根據市節能辦的相關文件精神和要求，制定了《2014年**市統計局公共機構節能工作實施方案》，明確了責任分工，下發了通知，要求各科（室、隊、中心）嚴格按照實施方案具體予以落實。另一方面，抓機構聯動，促體系健全。爲了加強組織領導，更好地推進我局節能工作，市局成立了由市局副局長、局黨總支書記***任組長，13個單位主要負責人爲成員的市局公共節能管理領導組，下設辦公室具體負責，並制定專人擔任聯絡員和統計員。

二、完善制度，狠抓落實，全力確保節能效果

2014年，我局在原有小車管理制度、財務管理制度、複印打印製度、會議管理制度等基礎上又制定了節能管理制度、轉變工作作風提高工作效率等制度。這些制度的建立和完善，使我局的節能工作收到了明顯的效果，具體節能管理制度的主要內容有：

（一）加強用電管理。辦公室、會議室自然光足夠亮時

不再開燈，做到人走燈滅，無長明燈，及時關閉電子屏；空調溫度設置合理，嚴格執行夏天不低於26度、冬天不高於20度的規定，無人時不開空調，開空調時不開門窗；計算機、打印機等辦公設備不使用時及時關機；不準在電腦上玩遊戲或看節目。

普遍使用節電設備和燈具，大廳、樓道等場所採用節能燈並安裝自動控制開關等節電裝置。

（二）用水管理。普遍使用節水型用水設備，並有節水標識，不使用常流誰，拖地板涮拖把、廁所沖洗後要及時關閉水龍頭；及時檢修水龍頭、水暖管道。

（三）加強小車消耗管理。加強小車維修管理，百公里耗油10公升，每輛車市內每月用油250元，下鄉出外用車嚴格執行市政府規定的兩地相距里程加油，嚴格執行公務用車的有關規定和本局所制定的管理制度。

（四）辦公用品的購置與發放。嚴格執行辦公用品預算審批和採購、配備、領用制度。推廣無紙化辦公，充分使用網絡辦文，提倡雙面用紙，減少紙質文件的印發，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用；會議不使用一次性紙懷，不發筆、本和文件袋。

（五）節約經費減少開支。嚴格會議審批制度，控制會議數量、時間和規模；杜絕午餐飲酒和無關人員吃飯，無超標準報銷差旅費現象；會議不發紀念品，接待實行分檔定標；

無濫用公款消費和公款私請現象；無電話私用和聊天現象。科室電話如有私用，費用由科（室、隊、中心）人員分攤。

（六）執行節能採購。嚴格執行《政府採購法》，按照規定造預算、申請購置。辦公用品按產品《節能產品採購清單》實施政府採購，優先購買經國家認證的節能型產品。

三、營造氛圍，夯實基礎，規範節能日常管理

公共機構節能是一項全新工作，也是一項法定任務。工作全面推開後，我們注重打基礎、求規範、管長遠，堅持搞好宣傳、營造良好氛圍。在機關內部廣泛開展“公共節能、從我做起”的主題活動，積極參加“節能宣傳週”活動，開展“能源緊缺體驗日”活動，印發“節能提示”宣傳小標語，張貼在各科（室、隊、中心）辦公室內；利用內外網、宣傳欄以及分發傳單等大力宣傳節能工作，營造出人人蔘與節能工作、個個爭做節能表率的濃厚氛圍，機關幹部隨手關水、人走燈熄等已成爲日常行爲習慣。

四、勤於探索，大膽創新，努力爭取做得更好

1、實行了節能目標管理責任制，明確規定局長對全局節能工作負總責，分管領導對所分管的科室負全責，各科室負責人爲本科室節能的第一責任人。

2、對樓道、衛生間的照亮設施開關全部更換爲光聲控。

3、家屬院的節能工作由院委會依照局裏面的節能管理制度參照執行。

五、2014年節能情況

2014年，市局通過積極採取各項節能措施，全局節能工作取得了良好的效果，水、電、油、辦公耗材等都達到了市節能辦下達的目標任務，具體情況如此下：

1、辦公經費：2014年爲18.8萬元，2014年17.5萬元，下降6.9%。

2、小車燃油：2014年爲15.0萬元，2014年爲14.8萬元，下降4.5%；修理費2014年7.5萬元；2014年修理費7.4萬元，下降1.3%。

3、水費：2014年爲2400元；2014年爲2300元，下降

4.2%。

4、電費：2014年爲5.18萬元；2014年爲5.02萬元，下降3.1%。

5、郵電費：2014年爲3.6萬元；2014年爲3.5萬元，下降2.8%。

以上彙報有不妥之處請批評指正。謝謝大家！

第二篇：節能彙報材料word 文檔

西寧市第三人民醫院

節能減排工作彙報

2014年9月4日

尊敬的各位領導：

上午好！首先我代表醫院對各位領導在百忙之中蒞臨我院檢查指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面就我院在節能減排方面做的主要工作向各位領導做一簡要彙報，不妥之處請大家批評指正。

我院歷來重視節能減排工作，採取多項舉措，從基礎環節入手，重點抓好三方面工作，將節能減排工作確實落在實處。早在全市節能減排工作安排之前，領導就在不同場合強調全院職工必須重視節約，杜絕浪費，並且提出了具體的行動要求和獎懲措施。各科室響應號召，把責任落實到每個崗位。

首先組織機構齊全、制度完善，調整了醫院節能減排專項工作領導小組，工作有計劃、有落實、有總結。同時抓好宣傳教育工作，在員工中發起“節能減排從我做起”的倡議，讓全體員工認識到節能減排的重要性，增強廣大職工的能源憂患意識和環保意識，號召大家從節約一滴水、一度電、一張紙做起，讓“資源節約”走進每個科室、每個崗位，營造人人講節能、人人講減排的良好氛圍。

其次是狠抓節能工作。醫院從小事抓起，從點滴入手。

醫院節能工作重點如下：

（一）節約用電

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1.空調節電：按規定合理使用空調設備，根據醫療設備、藥品保存規定的要求配置空調，辦公區、病區暫不配置空調。

2.辦公設備節電：電腦、打印機、複印機、傳真機等辦公設備不用時應該關閉電源開關，不得長時間閒置待機；長時間不用和下班後要切斷電源，減少待機時間消耗。辦公室、病區茶水爐定時開放，下班後要關閉電源。

3.照明系統節電：公共場所，走廊過道，樓梯口照明設備全部改爲節能燈，並安裝聲光控制開關或限時開關，由專人管理。辦公區域沒有特殊原因原則上白天不得開照明燈具。

4.電梯節電：本院職工各樓層之間提倡走步行梯，把方便讓給病人。門診樓扶梯採用節電變速式運行。

(二)節約用水

1.加強供水設備日常維護管理，定時檢查、維護，杜絕跑、冒、滴、漏，推廣使用節水潔具和節水閥門。

2.強化節水意識，使幹部職工養成良好的節水習慣，堅決杜絕長流水現象，完善公用水龍頭管理，嚴禁使用自來水灌溉，在滿足需要的基礎上減少耗水量。

(三)節約車輛用油和維修費用

加強車輛日常管理，實行用車報批、定點加油，專人開票專人管理和定點維修制度，進一步加強監管，降低車輛油耗。嚴禁公車私用，業務用車合理安排，定期對公車油耗、維修情況進行審覈，提高效率。大力提倡非緊急性公務乘坐公交車或非機動車出行，減少不必要的消耗。

(四)節約通訊費用

嚴格控制固定電話費用支出，醫院所有開通外線的固定電話均實行定額管理，長話短說，控制通話時間，超支由科室或個人自負；杜絕使用辦公電話打私人長途，對違反者一經發現，除批評教育外，要責成違反者交納相關費用。各科室部門電話費用按月進行審覈,並向主管院長彙報電話支出情況。

(五)節約辦公費用

嚴格執行辦公用品的採購、配備和領用管理制度，形成綠色辦公理念。一是辦公用品採購，財務結算及保管明確專人負責，分頭把關，相互制約；二是辦公用品採購實行事先審批，集中採購，貨比三家，事後審覈制度，特殊物資，嚴禁無批准手續辦理出庫；三是嚴控文件印刷數量，2014年8月，醫院信息科加強信息化管理建設步伐，進一步完善了醫院oa辦公系統，實現了醫院無紙化辦公。醫院內部文件在醫院電子政務網站上發佈傳達，提倡雙面用紙，儘可能降低紙張消耗；四是控制會議次數和規模，降低筆記本、簽字筆使用數量；五是各部門、科室辦公用品領用情況按月結算並實行成本考覈。

(六)醫院在基建維修等項目安排上，優先選用節能產品，節能技術，節能材料。醫院新建兒童診療中心綜合樓項目的設計按照青海省建築節能實施細則的標準進行設計的如，水電暖、門窗、牆、地面、外牆保溫、屋頂及屋面採光棚等設計都達到公共建築節能設計標準。

再次是醫院管理部門加大督查力度，建立激勵與考覈機制，充分調動每一位職工節能減排的積極性，徹底杜絕“長明燈、長流水、無人空調”等浪費現象，實現從管理中出效益；要求後勤科認真查找薄弱環節，積極採用節能減排新技術，從源頭上提高能源的使用效率。

從2014下半年至今我們在節能減排方面進行了以下改造

1、對住院部外牆安裝保溫材料——以降低採暖費用

2、對住院部老化線路實行更換，實現了一燈一開關。

3、在照明使用率高的地區更換t5型14瓦格柵燈。

4、加強對全院茶水爐的管理，杜絕長時間使用。

節能減排工作是一項系統工程，具有長期性和艱鉅性，我院在上級領導的大力支持和高度重視下降繼續依靠全體職工和患者的大力支持和積極參與，不斷深入開展節能減排各項工作，運用科學管理的手段和方法，加大節能減排工作力度，倡導員工從我做起，節約每一度電、每一滴水，努力將我院建設成爲一座資源節約型、環境友好型醫院，爲社會做出應有的貢獻。

第三篇：節能2014年彙報材料(1)1

2014年安生部節能創一流工作自查彙報材料

2014年，我公司安生部認真貫徹落實公司提出的一系列生產決策與總公司生產工作會議精神，不斷推進生產信息化建設步伐。以生產業務應用系統爲主導，重點從安全第一，預防爲主，電量銷售、電費回收、電價管理、客戶服務、用電檢查等營(請你收藏好 範 文，請便下次訪問)銷關鍵環節入手，紮實基礎管理；持之以恆的做好優質服務工作，不斷提升服務水平。

一、主要指標完成情況（1-8月）

1、購電量情況

2014年8月購電量1379.0380萬千瓦時，去年同期1048.7764萬千瓦時，同比增加330.2616萬千瓦時, 增長率爲31.49%。本年累計購電量9731.8732萬千瓦時，去年同期累計購電量7266.2883萬千瓦時，同比增加2465.5849萬千瓦時，增長率爲33.9318%。

2、售電量情況

2014年8月完成售電量1222.7367萬千瓦時，比去年927.5793萬千瓦時同期增加295.1574萬千瓦時，增長率爲31.82%。截止本月，完成累計售電量8512.2438萬千瓦時，比去年同期6861.0081萬千瓦時,增加1651.2357萬千瓦時，增長率爲24.067%。

3、綜合線損完成情況

本月綜合線損11.33%,去年同期11.56,同比上升了-0.23個百分點;本年累計線損率12.53%,去年同期5.58%,同比上升了6.95個百分點(今年線損含35kv輸變電線損，去年線損又以。

二、電壓質量情況

1、10kv電壓監測點6個，分別設置爲紅旗變10kv母線、春花變

10kv母線、衛星變10kv母線、亞魯古孜10kv母線、斯瑪瓦提變10kv母線。

2、低壓用戶電壓監測點14個，分別爲xx供電所12＃、46＃臺區、xx供電所33＃臺區、xx供電所38＃臺區、xx供電所6＃、31＃臺區、xx供電所18＃臺區、xx供電所29＃臺區、xx供電所5＃臺區、xx供電所5＃臺區、xx供電所8＃臺區、xx供電所3＃臺區、xx供電所17＃臺區、xx供電所16＃臺區。低壓用戶電壓監測點14個表，已經兩年多了沒有抄表，好壞都不清楚，但是電壓合格率報表上都合格。

三、主要完成工作

1、爲確保責任落實到人，保證全年經濟技術指標的完成與各鄉鎮供電所簽訂了2014年經濟責任狀。

2、爲規範重要電力用戶供電電源及自備應急電源配置與管理，我公司對供電區域內重要用戶進行了劃分、雙電源和自備電源用戶進行調查統計，建立建全了自備電源用戶臺帳。

3、變電站各側功率因數從1-8月份都作完了。

4、變電站母線電量不平衡率統計表從1-8月份都作完了。

5、無功補償裝置臺賬（變電站、線路）都建完了。

6、主變臺帳都建完了

7、根據公司電力用戶用電信息採集系統建設方案下達的工作任務，在時間緊、任務重的情況下，公司領導精心組織,合理安排,親自下現場檢查指導,及時解決材料問題,按時完成了66臺專變採集終端的安裝調試工作。

三、創一流工作中存在的問題

1、主要經濟指標方面35kv、10kv理論線損計算資料和分析資料沒有做；線損管理方面：年初將指標分解到各供電所，每月進行了統計，但沒有進行考覈。

2、100kva以上配變隨器補償臺帳。

3、線路加裝無功補償電容器經濟效益報告。

4、變電站電壓記錄：主站計算機內保存，並有打印報表記錄。沒有開展。

5、電容器可用率計算書。怎麼計算搞不清楚。

7、變壓器及有載調壓裝置圖紙。找不到怎麼辦。

8、10kv單條線路功率因數≥0.9。但我們達不到要求，怎麼辦。 9、35kv幾以上功率因數≥0.95，但我們達不到要求，怎麼辦。

10、節能型主變比率100%、但我們節能型主變比率81.25%。怎麼辦

11、有載調壓主變比率100%。但我們有載調壓主變比率37.5%。怎麼辦 。

第四篇：千家企業節能行動彙報材料

“千家企業節能行動”情況總結報告

-------------華能上安電廠

2014-5-17

一、河北省政府“千家企業”節能量計算說明

1、報送程序

每年3月底前，華能上安電廠將節能量上報石家莊市環資處（市發改委直屬部門）和河北省節能監察中心（省發改委直屬部門）審覈，然後報送到國家節能監察網審覈，最終由國家發改委委託其發佈完成情況。

2、計算公式

河北省對電力行業節能量的計算採取如下公式：

年度節能量=本期本廠售電量*（本期本廠綜合供電煤耗-上期本廠綜合供電煤耗）+本期替代電量i*（本期本廠綜合供電煤耗-本期被替代電廠i綜合供電煤耗） 注：i=1、2、3??代表不同被替代電廠

3、新機組情況

河北省對“十一五”期間投產的新機組未作特殊規定，年度節能量採取上述公式計算，因此新機組能耗影響節能量完成值，但已經簽署的目標節能量不做修改。

二、完成情況

1、歷年完成情況

目標：按照河北省政府與我廠簽訂的《節能目標責任書》，華能上安電廠在“十一五”期間總節能目標爲3.36萬噸標準煤。

實際：截止2014年底，華能上安電廠累計實現節能量：15.13萬噸標準煤，提前完成了“十一五”節能目標。

分年度： 2014年節能量8950噸標準煤，2014年節能量9152噸標準煤，2014年節能量46643噸標準煤，2014年節能量86516噸標準煤，合計151261噸標準煤。

2、2014年1-4月完成情況

河北省政府機關覈准後的我廠2014年年度計劃節能量爲7550噸標準煤。截止到2014年4月份，我廠完成節能量爲19368噸標準煤。

三、確保完戚十一王”節能量擬採取的措施

在集團公司、股份公司的正確領導下，上安電廠以創建節約環保型電廠爲目標，成立了以廠長爲組長的廠節能減排工作領導小組，帶領全廠員工，努力踐行節能減排的社會責任，真抓實幹，節能減排工作取得了明顯成效.擬採取的措施：

1.統一思想、提高認識

統一思想、提高認識是我廠節能降耗工作取得成功的關鍵。我廠領導班子高度重視資源節約和環境保護工作，把創建節約環保型企業列爲2014年的重點工作之一，在年度職代會暨全廠職工大會上，廠長工作報告明確提出了節能減排工作目標，把員工的思想和行動真正統一到節能減排的部署上來，報告還將節能降耗工作與安全生產提升到同樣高度，指出各級領導和全廠職工要像重視安全一樣重視節能工作。

2.加強領導、健全機制

電廠領導把節能降耗工作即作爲一項緊迫的工作，也列爲一項長期性的艱鉅任務。爲此，厂部成立了以廠長爲組長的節能減排工作領導小組，統一部署全廠節能降耗工作。同時，設立工作小組，主管廠長親自兼任工作小組長，堅持每月召開節能分析例會，檢查各項工作開展情況，根據生產形勢分析煤耗、廠用電率、油耗、水耗等各項指標，提出改進意見和措施，統一部署節能重點工作，並向厂部提出節能考覈建議。

3.明確目標、落實責任

按照國家發改委等五部委“千家企業節能行動實施方案”的要求，廠長與主要生產部門簽訂了《節能目標責任書》，建立了以各級行政正職爲第一責任人的節能減排責任制，實施節能目標管理，對全廠指標層層分解和落實，各級人員目標明確，責任清晰，形成了科學合理的閉環管理體系。

4.完善制度、強化監督

根據國家、地方和公司關於節能減排工作的法規和規定，結合我廠實際情況，及時修訂和完善了電廠節能管理制度，進一步明確了激勵機制、規範了監督主體、加大了懲戒力度，使節能管理有章可循、節能考覈有據可依。主要修訂了《華能上安電廠節能管理考覈制度》、《華能上安電廠燃料管理考覈制度》、《華能上安電廠燃油管理考覈制度》和《華能上安電廠採、制、化考覈辦法》等。通過規範管理、嚴格考覈，提升節能降耗管理水平。

5.大力宣傳、注重培訓

厂部、工會大力開展節能降耗宣傳教育和節能技術培訓工作，努力營造全民節約氛圍，建設節約環保型企業文化。充分利用內部刊物、局域網、公告欄、各種會議等多種途徑，持續開展各種形式的宣傳教育活動，積極鼓勵全廠員工關心節能、支持節能、爲節能降耗做貢獻。同時，結合實際，開展多層次、多形式的節能培訓，注重實際效果，爲節能降耗提供知識保障。

6.精細管理、優化運行

依託電力研究院的技術力量，根據鍋爐燃燒調整試驗結果，制定優化運行方案，監督崗位執行。學習福州、陽邏、太倉電廠先進經驗，制定了精細化的優化運行方案，從節約廠用電降低煤耗開始，開展全廠機組經濟運行工作。

7.技術改造、務期必成

電廠十分重視節能新技術、新工藝、新設備的學習和引進工作，先後組織和實施了#3已完成汽輪機通流改造方案，#4機組正在實施。同時正在論證1單元汽輪機通流改造方案。嚴格機組計劃檢修管理，在項目管理中實行項目負責制，從策劃、立項、招標到施工、驗收，嚴格管理，務期必成，保證了項目實施後的實際節能效果。

第五篇：節能彙報材料(自查報告)

2014年度xx局

公共機構節能工作自查報告

根據市委市政府、市機關事務管理局和市公共機構節能領導小組的要求，我局高度重視，結合自身實際，理清思路、細化措施，堅持以科學發展觀爲指導，以提高公共機構能源利用效益爲核心，以建設節約型機關爲目標，認真搞好節能減排工作，對機關各科室節能工作進行了全面徹查，現將2014年度我局節能工作情況彙報如下：

一、高度重視，加強組織領導

爲進一步加強公共機構節能管理，我局將節能工作納入重要議事日程，成立了由主要領導任組長，分管領導任副組長，各科室主要負責人爲成員的節能工作推進領導小組，不定期進行督導，對工作中遇到的問題及時進行研究，確保落實好節約資源能源的各項要求。同時，將節能降耗工作各項任務進行了仔細分解，落實到相關責任科室，目前由辦公室牽頭負責、各科室協調配合、專人負責統計的工作格局逐步形成。

二、規範管理，強化制度建設

一是制定xx局公共機構節能管理制度，把節能減排降低能耗納入到制度範疇，嚴格按照制度開展節能工作，做到有法可依，有制可循。

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二是編制xx局公共機構節能規劃，對局機關節能降耗工作進行細化分解，確保工作做出實績。

三是建立公共機構能耗監測體系，健全節能監督檢查機制，在對我局能源資源消耗進行認真統計的同時做好單位節能工作的監督檢查。安排了專門的辦公經費用於日常節能工作的開展，對錶現突出的科室及個人進行一定的表彰獎勵。

四是嚴格管理用水用電，嚴格對空調的管理，辦公區域內無景觀照明，電腦等用電辦公設備做到人走及不使用時關機，辦公室做到人走燈滅、所有耗電器材及電源全部關閉，各科室每週指定一名人員負責檢查監督，值班人員及機關門衛積極做好辦公樓夜間關閉後的清場工作，確保了無長明燈和未關閉的用電設備。

三、多措並舉，切實降低能耗

（一）加強思想教育。通過組織廣大幹部職工認真學習《公共機構節能條例》和開展節能政策法規知識競賽，進一步增強了節能降耗意識，牢固樹立了“節約光榮、浪費可恥”的思想意識，摒棄了節約資源“事不關已”和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，逐步養成了時時處處節能的好習慣。

（二）降低辦公能耗。

一是節約用水用電。堅決杜絕“長流水、長明燈”現象，提倡自然採光辦公，養成人走燈滅的好習慣。合理設置辦公室空調溫度，夏季空調溫度不低於26度，冬季空調溫度不高於20度。

二是節約公車用油。加強公務用車的日常管理，提倡近距離辦事步行前往，在公務活動中，提倡集中乘車，科學調度。嚴格執行定點加油制度，實行定點加油、一車一卡、專卡專用；非工作日、非工作時間車輛集中停放，節假日實行封閉管理；實行用車申報制度，杜絕公車私用。

三是節約辦公用紙。年初，對歷年的辦公用紙各項指標進行了橫向比較，更換了性價比高的紙張。積極推行電子政務，實行無紙化辦公，與各單位、機關各科室之間傳遞非涉密文件、資料時，儘量使用辦公自動化網絡，初始文件儘量使用電子文檔傳閱，文件資料原則上雙面打印。

四是節約經費。倡導使用節能產品，儘量避免使用一次性辦公用品。

（三）創新節能機制。每月各科室向辦公室報送能源資源統計報表，同步實施能耗監測和統計報告專人負責制，及時掌握全局能源消耗各類指標，爲進行能耗狀況分析和進一步完善節能工作奠定了基礎。

四、正視問題，把握努力方向

雖然在我局在公共機構節能工作中，基本完成了各項目標任務，但與最終目標的達成，仍有一定差距。工作中仍然存在一些問題：一是公共機構節能意識有待進一步提高，個別科室、幹部對節能降耗工作重要性認識不夠到位，節約資源意識、保護環境意識不夠強。

二是節能降耗統計工作需進一步加強，由於目前基礎數據收集難度大，很難對單位能耗情況實時精確監測。

今後工作中，重點做好以下三方面工作：

（一）加大節能降耗督查力度。節能工作領導小組制定切實可行的實施方案，嚴格落實目標責任制，逐步實現高能耗項目與節能降耗指標掛鉤，不斷規範用能行爲。

（二）加大節能降耗宣傳力度。制定周密細緻的宣傳方案，採取靈活多樣的節能活動，宣傳節約能源的必要性、重要性，進一步提高節能意識，營造住建系統濃厚的節能氛圍。

（三）健全完善節能管理制度。進一步修訂辦公用品、公務用車、用電用水設備等的使用制度，規範使用行爲、明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循、有據可依。