個人三年發展目標規劃【精品多篇】

幼兒園教師個人三年發展規劃 篇一

作爲一名教師，我深深的感到，應以創新精神爲出發點，努力完善自身的綜合文化素養，儘快形成自己的教學特色，以適應時代的需求、幼兒的需求，成爲一名合格的好老師。

爲了自己更好的工作，並在學習工作中得到成長，特制定教師自我成長計劃，並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高作爲一名教師應具有的素質。

在未來的三年裏我對自己制定的總目標是：努力成爲業務水平較高的教師、專業性強的教師並在科研上有所收穫。

一年目標：虛心接受各位老師的指導和幫助，不斷學習新的教育理念，提高教學專業化水平，熱愛工作，熱愛學生，爭取因材施教。在論文寫作上有所成績。在工作上能得到領導的肯定！

二年目標：在教學上有一定的提高，爭取在大市級或省級刊物上發表一篇論文。在個人教師基本功中也能明顯提高。

三年目標:能開一次縣級的公開課。使自己的業務水平得到學校領導的認可。在科研上有一定的成績，得到領導老師學生的肯定及喜歡。並在教育思想上、專業知識的學習上、專業技能上有一定成就。

目標已經制定，以後擺在自己面前的就是如何爲這些目標努力奮鬥。具體的實施措施如下：

一、師德方面：

作爲一名新教師，本人堅決擁護黨的領導，熱愛祖國，

熱愛教育事業。嚴格遵守教育法規，師德規範對教師的要求，遵守幼兒園內規章制度。規範自己的道德，提高自身的素質。做到爲人師表，師德高尚。

熱愛公平的對待每個孩子的發展，使每個孩子都成爲自信、活潑、快樂的人。

二、提高專業素質：

努力學習新課標，深入研究新理念。在理念上做到更新、更快、更實用。

經常進行教學反思。不僅個人反思還要積極參加教研活動中的集體反思。對每節課進行認真反思，不斷總結教訓，積累經驗，寫出高質量的教學論文，爭取在兩年內發表一篇論文。勇於向各個教育機構投稿，勤於實踐，不斷自我反思。

三、在教學上要逐步形成自己的教學風格，靈活駕馭課堂。

在課堂的整個教學過程中，能夠將學生擺在主體地位，做課堂學習的主人。

能夠及時關注孩子是否以飽滿的熱情、濃厚的興趣參與學習，從每一節活動上幼兒是否能體驗到學習成長的樂趣。抓好每節活動的教學重點、難點，找出教學難點的突破口。多向經驗豐富的老教師學習，有不懂的問題多請教，探討。每節課力求上得生動、有趣，重、難點突出。提高教學質量，重視對幼兒能力的培養。能做到獨立的設計課堂教學，形成自己的教學風格，爭取在三年內能在區裏做一次公開課展示。

四、班級組織管理上：

在班級管理要做到井然有序；能爲幼兒建立良好的生活常規和習慣；班級環

境適合不同幼兒發展，得到園裏和家長的一致好評。

五、教師的基本功方面：

1、認真學習課件製作，練習能根據授課內容快速作出高質量的課件。爲課堂教學服務。

2、每學期在幼兒園內講兩到三次公開課，並認真寫好教案及反思。

3、主動認真練習“三字”，練說普通話，也是我的一個發展規劃。“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、普通話”是教師的基本功。

4、工作一天就要學習一天，以多閱讀專業書籍，來提高個人修養。以多學習新理論，來提升新理念。每學期要讀一到兩本關於教育教學及師德方面的著作並認真做好教育筆記。

5、語言能力突出：口語表達規範、清晰、準確，指導幼兒的語言簡練、恰當；有較強的寫作能力；善於運用語言進行交往。業餘時間也要進行英語學習，注重英語課上的英語口語化。

6、有唱、跳、畫、做、說、彈的教學基本功，並在美術方面有所特長。業餘時間注重唱、跳、彈的學習。美術方面，能不斷的完善自己，並在業餘時間學習國畫。注重美術素養的提高，多讀一些美術技巧技法的書籍，多欣賞領略一些美術家的畫作。

xx至xx年三年時間裏，我將循序漸進，刻苦勤奮，不斷提高自身素質，我相信機遇與挑戰並存。只有不斷修煉“內功”，才能隨時挑戰機遇，將自己錘鍊成一名優秀的教師。

個人三年發展規劃 篇二

第一學年，樹立終身學習的觀念，抓緊分分秒秒學習充電，使學習成爲自己的一種內需，通過學習提升師德修養，豐富知識結構，增強理論底蘊；工作中，積極投身教育科研的改革與實踐，從學生生命發展的高度積極探索新的課堂教學；實踐中，不斷探求、感悟、反思，時刻提醒自己用腦子工作，時刻告誡自己要追求卓越，注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展。努力學習系統的專業知識、教育科學知識，不斷提高自己的師德修養，豐富自身的人文底蘊。積極投入教育科研，探索規律，提高自身的教育教學水平。

第二學年，認真領會新課標精神，掌握自己所教學科的`學科特點，發揮個人興趣特長，將理論聯繫實際融入到教學教育工作中，形成自己的教學風格。積極參與教育科研，用科研的方法解決教學教育中的問題，成爲研究型教師。不斷反思總結提煉自己的教學經驗，認真撰寫教學反思、論文，爭取在刊物發表。

第三學年，在教學中注重學法指導，努力培養學生良好的學習方法和習慣，提高教學效率。努力使學生基本形成獨立鑽研的學習品質。完善自身綜合素養，業務過硬，力爭使自己向專家型教師不斷靠攏。

幼兒園教師個人三年發展規劃 篇三

隨着教育改革的廣泛和深入，以及教師專業化水平的提高，社會對幼兒教師的要求也提高了，幼兒教師就要不斷學習進取。當前幼兒園集團化辦園和園與園之間的競爭，給我們教師帶來一定的壓力，這也鞭策我們要給自己充電加油，不斷的去學習新的知識。隨着幼兒園辦園水平的提升，迫使教師要努力做好自己的工作，提高自己的業務水平和整體素質。

一、基本情況

本人幼師畢業至今在幼兒園工作，xx年取得本科文憑，職稱爲幼教高級

教師。從教20年來一直堅持在教學工作第一線，擔任各班班主任工作併兼幼兒園科研組長，曾獲得“優秀園丁”、“教壇新秀”、“優秀教師”等榮譽稱號。從教至今，由於自身的努力，有多篇論文分別獲得市、區的一、二、三等獎。

二、自身發展現狀分析

內容項目自身優勢生長點目標

專業精神曾獲“教壇新秀”、“風華獎” 、“優秀教師”、“百合獎”等榮譽更具爲人師表的風範。衝擊更多的榮譽。

專業知識多論文分別獲得市、區論文評比一、二、三等獎。爭取參與立項課題的申報。攻克“高原現象”難題，走出瓶頸限制，做一名骨幹型幼兒教師。

專業技能輔導幼兒參加“七色花”繪畫和泥塑比賽，多次獲一、二等獎。多媒體在教學活動中的運用技能及教育科研能力的提升。提高專業技能，積極參與科研及教學展示活動，爭取三年內有區級及以上論文獲獎。

三、總目標

1、強化專業意識，轉變教育教學觀念，準確定位自己，用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。

2、結合自己現承擔的科研工作，不斷提高自身素養，配合園部，更好地服務並指導教師開展科研工作，使幼兒園的科研工作發展達到園新三年規劃預定目標。

3、努力攻克“高原現象”的難題，使自身的發展走出瓶頸限制。

4、學習身邊老師的寶貴經驗，提高教學水平，使自己的課堂變的生動有趣，教學上形成自己的風格和特色，成爲一名“骨幹型”教師。

四、具體措施

1、加強師德提高素養認真學習《師德規範》，遵守幼兒園各項規章制度，服從領導安排，積極參加園內的園本特色課程建設工作，在實踐中不斷磨練，使自己能顯現科研工作所長，並在園內起到示範、指導作用。

2、閱讀好書厚實底蘊一本好書可以讓人獲益匪淺，在這三年裏，我將每月至少讀一本與專業有關的理論書籍，認真做好讀書摘錄、寫下讀書隨感；還要隨時關注《幼兒教育》、《早期教育》等幼教雜誌，瞭解幼教信息，開闊眼界，指導工作。

3、提高水平反思行爲提高自己的教學水平，不斷反思自己的教學行爲，及時記錄自己的反思、體會；多觀摩優秀案例活動，多學習現有教育理論，改進自己的教學方式，提高自己的教研能力。

4、積極參賽評比活動在這三年裏，一是積極參加上級業務部門組織的各級各類業務競賽活動，如論文、案例等的評比活動，每學期至少一次；二是認真幫助園內教師參加上級業務部門組織的各級各類論文評比活動，爭取獲得好成績。

5、研究課題提高能力努力撰寫教科研論文，爭取獲獎和發表，積極參加各種教研活動和課題研究，在活動中提升自己。同時，配合園業務領導認真做好課題的研究工作，注重研究的實效性、資料的規範性、過程的紮實性、成果的有效性，以課題研究促業務能力的提高，爭取在三年裏有課題立項。

五、具體行動

xx年：

1、強化專業意識，有奉獻精神。

2、提高科研能力，參與課題申報。

3、加強對園區特色活動研究，積極撰寫論文。

4、提高課堂教學水平，初步形成自己的風格。

xx年：

1、進一步強化專業意識，有奉獻精神。

2、進一步提高科研能力，積極參與課題申報。

3、加強對園區特色活動研究，積極撰寫論文，爭取獲獎。

4、提高課堂教學水平，逐步完善自己的教學風格。

xx年：

1、進一步強化專業意識，有奉獻精神。

2、提高科研能力，積極參與課題申報立項工作。

3、加強對園區特色活動研究，完成有一定質量的論文或專題文章，爭取獲獎級別略有提高。

4、提高課堂教學水平，形成自己的教學風格和特色。

個人三年發展規劃 篇四

按照學校的要求，寫三年職業規劃，靜下心來，仔細想想，並把它用文字表述出來，我想對自己是一件極好的事情，因爲這個規劃，既是未來三年的奮鬥目標，也是一個實際的行動綱領，既是對自己以後三年的展望，也是對學校一種無聲的承諾。

規劃要高遠，因爲只有目標高遠，才能成爲有獨特價值的教師，只有名師或將來成爲名師才能配得上名校。規劃也要實際，因爲承諾是需要努力兌現的。根據自己的實際情況，大體做如下規劃！

個人現狀：

優勢：做過五年教師，有一定的實踐經驗；讀過三年的研究生，有一定的理論素養；有七寶中學一個良好的發展平臺的支持；有季駸等老師帶領下一個團結的教研組的幫助；有上海的歷史二期課程改革正在全面推進的一個契機。

不足：上海基礎教育中的教學理念、教學模式、所用教材、大學聯考方式和對教師的要求與北方有很大的差異，需要調整以往的想法和做法，學習新的東西，適應新的環境，符合新的要求。離開講臺三年有餘，也需要一段時間重新找回揮灑自如的感覺。研究生階段所做的研究理論性、專業性色彩濃厚，與一線的基礎教育有很大的隔膜和距離，需要重新審視和研究基礎教育的實際課題，尤其是上海的教育教學現狀；目前上海的歷史教育改革到了一個痛苦的徘徊反覆的階段，從課標、教材到學業評價都面臨着很多的亟待解決的但難度非常大的問題，一種新的穩定的歷史教育狀態的形成需要很長的時間和艱辛的探索。

三年目標及相關措施：

第一、通過承擔一輪完整的高中歷史教學任務，完成高中歷史教學內容的基礎積累。熟悉教材、研究教材、吃透教材，通過教材、教參、各種相關的歷史專業書籍的閱讀，積累與教材相關的每一課的各種資料，尤其是大量的多媒體資料，完成在上海一個優秀歷史教師必備的知識儲備，形成自己的豐富的備課資料庫、教案庫、課件庫、題庫和多媒體資料庫。

第二、通過借鑑和自創，在素材收集、教學設計、教案編寫、課件製作、試題命制的整個教學流程中，實現規範化、標準化、學術化，形成高效、紮實、富有創新和特色的教學流程。

第三、多聽課，多學習、多交流，觀摩名師課堂、反思自己課堂，錘鍊教學技術和教學藝術、形成自己的教學風格，達到實效、互動，知識性、趣味性、藝術性俱佳的課堂效果，把每一節課都打造成爲學生滿意的精品課程。

第四、藉助學校的選修課程、研究性課程、人文書院等平臺，發揮自己的知識優勢，積極承擔學校的相關任務，具備設計和開設屬於自己的一門或幾門特色課程。

第五、在日常的教學中發現問題、形成課題，藉助以往的理論積累，把一些有益的經驗上升爲理論高度，在教學研究中有所突破，爲上海的新一輪的歷史課程改革提供鮮活的一線經驗。和教研組其他的老師通力合作，發揮集體的力量，通過承擔一些有價值的研究課題，努力在幾年之內，讓上海的歷史教育界聽到七寶的聲音。

結語：

能從下至教研組長，上至各位校長的眼神裏讀懂對青年教師殷殷期待，別人的期待既是一種溫暖的動力，也是一種無可卸去的壓力，揹負壓力前行，步履可能踉蹌，但也會走的更堅定，更義無反顧。未來難以預測，目標能否達到？此時唯一能做的，就是即刻起程，迎着目標，疾步前行。

幼兒園教師個人三年發展規劃 篇五

新學期的開始，對一個已工作兩年的我來說更具有挑戰性自己已經熟悉了幼教的工作，也對孩子們有了一些深層的瞭解，學了很多的幼教理論知識但卻不能充分運用到實際當中，這也給我帶來了思考和挑戰，我是否能在原有的2年的基礎上有進一步的提升？是否能形成自己的一套教學方法？這些還需要從反思中得到答案。

一、自身素質特點的反思

2年的工作讓我學到了很多，在園中我堅持參加每項培訓活動，力求比別人學的多。“學高爲師，身正爲範”這既是對教師的要求，也是對教育幼兒的負責，因此我一直都注重做好教師的模範帶頭作用，培養幼兒良好的個人品質，以及積極的生存心境、以積極的人生態度去對待生活。在教學上――我已能順利的帶好一日活動，在每次活動前總是會認真地去準備教具，以多樣的形式貫穿一日活動。就這樣在自身的努力下，教學水平有了提高，也增強了幼兒的學習興趣。在保育工作上，從細小的事情入手，孩子的一個表情，一個動作我都看在眼裏，並能引導幼兒獨立的做好自己的事情。班級中，他們總愛和我一起說一說、玩一玩，和他們在一起，我覺得自己快樂了許多，所以總會得到家長的信任，與家長一起幫助孩子成長。

由於自身經驗的不足，有時因操之過急和方言不通，與家長交流時會出現考慮不全面和無法溝通的情況。也因自身性格個性不愛張揚，對於幼兒園分配的任務或是交流的問題，處於思路不寬、無自己獨特的見解的狀態。

總的特點：我是屬於何種類型和層次的教師

二、成長環境的分析

隨着教育改革的廣泛和深入，以及教師專業化水平的提高，社會對教師的要求也提高了。我們教師就要不斷學習進取，一味的認爲教師職業就是鐵飯碗，不去提升自己就會讓自己變得墮落而缺乏競爭的意識。當前新園舍即將新建和園與園之間的競爭，給我們教師帶來一定的壓力，這也鞭策我們要給自己充電加油，不斷的去學習新的知識。新園舍的建造成功，我園力求往省級示範幼兒園發展，我也會努力做好自己的工作，提高自己的素質，爲幼兒園整體提高貢獻自己的一份力量。

我不是本地人，常年與自己家庭分開，雖然這對我與家長的溝通上有一定的影響但並不會影響到與同事的相處。因爲自己對這份工作的喜愛，家裏人也很支持我堅持自己的工作，也希望我能在幼教工作上有所成就。

三、教學活動過程的反思

當前隨着新課程改革的不斷推進，幼兒教師專業的發展越來越得到重視，儘管教師已經掌握了一定的專業理論知識與技能，但大量的知識仍然需要通過自身的教學實踐和自我反思獲得，因而教學反思被認爲是“教師專業發展和自我成長的核心因素。”。一個教師如果缺乏對日常教學行爲進行反思的意識，是很難成爲一名優秀教師的，名教授葉瀾曾經說過的一句話：“一個教師寫一輩子教案不一定成爲名師，如果一個教師寫三年反思有可能成爲名師”。在教學實踐中，既會有成功的經驗，也有失敗的教訓，對我來說都是財富。每次課後我都會把這些寶貴的財富及時進行分析、整理，由感性認識上升至理性認識，對照新的教育理念再來指導實踐；通過將零星的教學經驗，不斷加以總結與提煉，逐漸形成自己的教學風格，凸現自己獨特的教育思想。我總結了以下兩點進行反思――

1、對孩子在活動中的行爲進行反思

這就是教師在對活動中孩子的行爲進行分析以及對提供的材料進行科學的分析。是教師教學過程得與失自我診斷的一種方式，它可以使教師及時根據教與學的情況，對下一階段的教學進行適當的調整，採取有效的教學策略，以便使教學更具有科學性、針對性和實效性。特別是可以隨時發現教學中的問題，採取積極措施，改進教學。

2、對教師的教學活動方式進行反思

反思是要求我們批判地考察自己的教學行爲及其情景，通過實踐與反思的不斷循環逐步解決課堂教學環境的創設，應變能力，關注自己教學行爲背後的思想，觀念，提高教學技能，優化課堂效果，從而在不斷的反思中獲得進步。

四、成長曆程的反思

執教2個年頭，現在的我正處於練就教學基本功階段，在此期間，已經熟悉了教育教學的各個階段、細節，瞭解了中、大班幼兒的年齡特點，也有了與家長溝通的經驗和管理班級的方法。但在教學上還不能很好的把握目標，這方面還需要自己不斷去向有經驗的教師去學習。因爲個性要強，當看到同齡人比我好時便會去爭取，力求追上別人。以後的路還有很長，目前我唯一想爭取的就是自己在工作方面的業績，相信通過自己的努力會有不一樣的答案。

熱愛教育事業，愛崗敬業，教書育人，積極參與各項素質教育實踐，這一直都是我塌實做事的基礎。身正爲師學高爲範，我嚴於律己，和同事們和睦相處，有良好的團隊合作精神，尊重學生人格，關愛學生，師生關係良好。教師專業發展要求教師要有終身學習的能力，要根據社會、經濟、科技和教育的發展，通過各種形式的繼續教育，不斷更新自己的知識。因此要不斷提升自己的專業水平，但是我在很多方面還需要加強和鍛鍊。例如：我在教科研方面還做得不夠，平時做得多，但積累的還不夠，所以對今後三年制訂了個人的發展計劃。

一、自我定位

自我定位：本人正處於練就教學基本功階段，本學年度往形成經驗和技能階段提升成爲良好的班級管理者

二、目標

1、具備敏銳細緻的觀察力、注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展，形成經驗和提高技能

2、努力學習比較系統的專業知識、教育科學知識，不斷提高自己的師德修養，豐富自身的人文底蘊。

3、積極投入教育科研，探索規律，提高自身的教育教學水平，每年有參加論文寫作。

4、達到青藍工程，虛心向老教師學習，於搭班老師共同管理好班級，發揮自班的特色，培養良好常規。

5、在2年中進修出本科學位，積極參加體育活動，鍛鍊身體用以調劑身心。

三、成長階段的設計

xx年學年度

1、熟悉瞭解班級，與搭班教師配合默契，培養良好的班級常規，做好幼小銜接的工作。

2、努力學習比較系統的專業知識、教育科學知識使“青藍工程”達標。

3、參加論文評比寫作，積極投入教育教學寫作中。

xx學年度

1、注重自身創新精神與實踐能力初步形成自己的經驗並提高自己的技能。

2、不斷提高自己的師德修養，豐富自身的人文底蘊。

3、進修本科學位，積極參與發言獻策。

20xx學年度

1、知道教師的職業價值，逐步樹立現代教育觀念，形成了自己的一套教學設計、教法和學法指導等教學方式。

2、努力進取“教壇新秀”或“優質課”的參與活動並獲取名譽。

3、具備創造性思維能力、生動、流暢的口語表達能力

對於一個教師的成長來說，堅忍不拔，剛強不屈的意志是非常重要的。 行百里半九十的人，不可能取得成功；而真正的成功者是堅持走完最後的十里路的人，我覺得在任何時候都要堅持自己的原則和理想不要放棄。只有不失敗、不向挫折彎腰纔會取得最後的成功。最後希望自己能像大自然懷抱裏的花草樹木一樣，舒展自己的心靈，挖掘自己的潛能，張揚自己的個性，讓自己的生命之樹蓬勃向上，蔥蘢繁茂，結出豐碩的果實，綻放出美麗的花。

個人三年發展規劃 篇六

情況分析

由於性格方面的原因，自己常感到認真有餘而衝勁不足。一所好學校能造就一批好教師。來到洵小三年來的時間，我能真切地從感到自己身上發生的變化：

1．教育教學理念有了轉變。以前更多地關心教育教學計劃是否落實，很少去關注學生的發展、學生的需求。

2．科研意識有了提升。以前總認爲科研工作很苦，想逃避各項科研工作，如今逐步意識到“以科研促教研”的重要性。

3．德育的育人功能逐漸加強了。在德育活動中更多地去關注學生個性、能力的發展。

存在問題

1．教育教學的理念雖有了轉變，但對問題的反思和重構的能力還不強。

2．在課堂教學中，課的質量不高，“四個變化”沒有體現。

3．在教育教學過程中距離“關注每一位學生的發展”這一要求還存在差距。

4．德育工作中開展了不少活動，但尚不能形成學校的特色。

5．對於上級或學校下達的每一項工作，我都作爲一項任務去認真完成，而很少去考慮爲什麼要這樣做、怎樣做更有效、更不善於去主動發現問題、解決問題。

發展目標

以“立足崗位求作爲，超越崗位求新知”爲己任，將“不斷提升師德修養、更新教育理念、轉變教學方式、增強教育教學能力”作爲今後三年的工作目標，將爭創洵小“三星級”教師作爲自己的發展方向。以下是目標達成所採取的措施：

具體措施

一．提升師德修養，樹好一面黨旗。

1．寫好每月的政治摘抄，在理論的學習中不斷取養料。

2．精心準備每次的行政例會發言，以此作爲亮出真實思想、求得幫助、開展好工作的重要途徑。

3．在德育和班級活動中以身作則，以自己的道德行爲來感染學生，杜絕違反師德規範的言行。

4．認真開展好黨員責任區工作。關心責任區內黨員思想動態，與他們談學習、談思想，共同進步。在此基礎上，每月至少一次向《普陀教育報》和黨建網發佈學校信息。

5．把每月的師德考覈作爲檢驗當月師德規範的重要依據，力爭在本學期全部達到級，能有一次達到A級。

二．增強理論底蘊，轉變教學方式。

1.不斷加強對學習重要性的認識，每月認真寫好《文摘花絮》、《科研札記》，力爭考評成績爲“好”！克服自己內向的性格，爭取每一次在科研例會、沙龍上亮出自己的觀點、想法。

2．努力轉變自己從教十幾年的教學模式，在備課中充分地研究學生的特點以及與教材之間的關係，努力尋找教師與學生的契合點，真正把教和學結合起來。使自己的課堂能產生更多的互動。

3．加強對課題的深入研究。首先進一步開放自己的教學意識。在作文教學中跳出課堂這個小圈子，引導學生多走出狹小的空間，把自然、社會作爲課堂，打開通向世界的窗口，觀察大自然、感受日出日落、瞭解市場的豐富、深入社區體驗生活。

其次重視學生在寫作過程中的投入度。探索在週記前給學生一定的時間、空間，讓學生去挑選素材、積累素材。設想和學生一起來探討、關注生活中的問題。主題確定以後，我不會像以前那樣，急着讓學生下筆成文，而設想讓學生提出他們目前最關注的問題，並選擇一項最想解決的問題，制定一個可行的解決問題的計劃並用一週的`時間一步步按此計劃實行，一週後將實施過程成文。因此從本學期開始本班學生的大作文分爲“作前準備——我的習作——作後反思”這三步。

三．抓好教研工作，提高德育實效。

1．帶領好“品德與社會”教研組。每月推薦給教師們學習資料，與教師共同學習，共同提高，共同轉變教育觀念、教學方式。在抓好面上教師思品、晨會課質量的同時，着重抓好一年級“品德與社會”的教學工作。加強集體備課，組織教師參加第六週的區選拔，力爭一名教師能參加第十六週的市級展示。

2．轉變德育工作觀念，克服教育的隨意性，增強針對性。精心組織每一次的班主任例會和校會課的內容，使師生能在其中明白事理、明確方向。

3．努力使德育內容更貼近學生生活，德育形式更豐富多樣。多選用學生身邊的實例，引導學生去思考、辯論，從中悟出道理。多讓學生在各種活動中增長才幹，發展個性，讓每個學生都有展示自己才能的最佳舞臺。打造學校的德育品牌。

4．不斷增強對一些問題的敏感度，克服“怕、等、靠、要”的思想，並能主動尋找更好的解決問題的途徑，在德育工作中更具主動性。