新版2022會議紀要經典新版多篇

最新2022會議紀要經典 篇一

會議名稱：__公司工會文員會工作會議

時間：20__年__月__日上午

地點：公司三樓會議室

主持人：__X

參加人員：__X、__X、__、__、__X、__、__

主要資料：

會議首先聽取了__管理處、__管理處、公司三個工會作的20__年工會工作總結彙報，對公司工會全年整體工作進行了總結。

會議討論了20__年的企業文化建設要做好三件事和抓好兩個工作重點。

三件事指的是：__服務伴你行活動的推廣工作；辦好職工運動會；搞好勞動競賽。

兩個工作重點指的是：爭創省級模範職工之家和創立省級“青年禮貌號”。

再次強調要加強女工工作，爲此會議提出如下要求：

1、按工會基礎工作、黨團建、職工崗位培訓、專項申請四部分，補充完善公司企業文化活動計劃，由綜合事務部擬稿，並提交到領導班子進行討論。

2、制訂工會工作會議制度，要求兩個基層和公司工會每季度定期召開一次工會委員會議，總結本季度的工作情景和下季度的工作計劃。

3、做好工會工作資料的歸檔保存工作，對每次的工作情景（包括通知、實施辦法、結果、圖片等）要及時保存，並交到__X處統一歸檔。

4、準備成立__公司女工委員會，由__擬稿。

會議對近期工作做了安排，由綜合事務部提交春節慶祝方案要求。

此外，會議指出工會委員會要積極參加工會活動，瞭解員工的心聲，提好的意見，做好工會的紐帶作用。

最新2022會議紀要經典 篇二

20__年9月11日上午，吳晉生副書記在行政樓三樓會議室主持召開學校20__年領導幹部經濟責任審計工作領導小組會議。會議傳達學習了中共中央辦公廳、國務院辦公廳關於印發《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》（以下簡稱《規定》）和教育部《關於做好教育系統經濟責任審計工作的通知》；總結回顧了我校近年來開展經濟責任審計工作情況；研究部署了我校經濟責任審計工作等事宜。現將會議主要內容和議定事項紀要如下：

一、傳達學習中辦、國辦《規定》和教育部《通知》精神

會議傳達學習了中共中央辦公廳、國務院辦公廳關於印發《黨政主要領導幹部和國有企業領導人員經濟責任審計規定》（中發辦【20__】32號）和教育部《關於做好教育系統經濟責任審計工作的通知》（教財【20__】2號）精神。會議認爲，應認真貫徹落實以上文件及通知精神，進一步提高認識，做好我校經濟責任審計工作。

二、總結回顧我校近年來開展經濟責任審計工作情況

會議聽取了審計處萬才新處長關於近年來我校領導幹部經濟責任審計情況的介紹，並回顧了我校經濟責任審計工作的歷史和發展。會議認爲，我校經濟責任審計工作逐步得到重視和加強，取得了一定的效果，在審計工作程序和審計結果運用方面正在完善和強化，根據教育部的精神，今後要進一步深入推進。

三、研究部署我校經濟責任審計工作

會議聽取了組織部覃紅部長關於教育部對學校校長換屆進行經濟責任審計的精神以及組織部對學校領導幹部經濟責任審計的意見。會議認爲，領導幹部經濟責任審計重要而且必要，是學校事業健康有序發展的重要保障，是學校提升管理水平，防範經濟風險，加強黨風廉政建設的重要舉措。經過討論，會議就我校經濟責任審計工作提出以下意見：

1、通過不同渠道和方式進行有效宣傳，強化領導幹部對經濟責任審計工作必要性的認識，自覺履行接受審計監督的責任和義務。

2、根據中辦、國辦《規定》和教育部通知精神，明確我校領導幹部經濟責任審計的應審計對象爲：

⑴學校機關黨政部門主要負責人；

⑵院（系、所）行政主要負責人；

⑶直屬、附屬單位行政主要負責人；

⑷學校經營性單位及控股企業經營主要負責人。

3、關於經濟責任審計內容

根據幹部管理監督的需要，可以在領導幹部任職期間進行任中經濟責任審計（含新提拔幹部試用期滿後轉正的和經營型單位進行年度目標任務考覈的領導幹部），也可以在領導幹部不再擔任所任職務時進行離任經濟責任審計。重點審計內容爲：

⑴本單位預算執行及財務收支活動的真實、合法和效益情況；

⑵本單位國有資產的管理和使用情況；

⑶本單位重要經濟事項管理制度的建立和執行情況；

⑷領導幹部遵守有關經濟法律法規、貫徹執行黨和國家有關經濟工作的方針政策和決策部署情況；

⑸制定和執行重大經濟決策情況；

⑹遵守有關廉潔從政規定情況。

4、關於審計工作方式

經濟責任審計工作量大，複雜且專業性強，可以根據工作需要靈活採取學校審計部門審計、委託中介組織審計和學校審計部門聘請專家組成審計組聯合審計等多種審計方式。

5、關於審計時效

學校進行領導幹部個別調整時，應在一個月之內進行經濟責任審計；學校集中進行領導幹部調整時，應在一個學期之內進行經濟責任審計。

6、關於審計結果運用

應強化對領導幹部經濟責任審計結果運用的具體措施；加強審計意見落實的監督工作。

7、關於經濟責任審計領導小組例會制度

每年年初，研究部署本年度經濟責任審計工作；年終，總結本年度經濟責任審計工作。在經濟責任審計過程中遇到重大問題時，根據需要可以臨時召開領導小組會議。

與會人員：

審計處副處長黃福衆，校經濟責任審計工作辦公室成員列席了會議。

主題詞：

送：

發：

20__年9月11日

最新2022會議紀要經典 篇三

會議時間：20__年X月X日

會議地點：在？市？區？路？號X會議室)

參加會議人員：

1、發起人（或者代理人）：

2、認股人(或者代理人：

備註：也可再補充說明會議通知情況及出席本次創立大會的發起人、認股人（及其代理人）共×名（其中代理人×名），代表公司股份×萬股，佔全部股份總額的×%，本次創立大會的舉行符合法定要求。

會議議題：協商表決本股份有限公司 事宜。

會議由發起人（或全體與會人員）選舉×作爲創立大會的主持人。主持人宣佈大會開始，並宣讀了會議議程。會議依次討論並（一致）通過了如下決議：

一、審議通過了發起人關於公司籌辦情況的報告

發起人代表×向大會作了公司籌辦情況的報告，經與會人員審議，大會通過了該籌辦情況的報告。其中，__名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；×名棄權，代表股份×萬股。（或者經全體與會人員表決，一致同意通過該籌辦報告。）

二、表決通過公司章程

發起人代表__向與會人員介紹了公司章程的起草經過和主要內容，經與會人員認真討論，一致表決通過該公司章程（或者：與會人員提議將章程第____條___修改爲___後，一致表決通過了該公司章程。或者：經與會人員的表決，贊成人數符合法定比例，通過了公司章程，其中×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；×名棄權，代表股份×萬股。）

（公司章程如未獲得通過亦應註明表決結果）。

三、選舉董事會成員

發起人代表__向大會介紹了董事候選人名單。經與會人員討論後，以無記名投票（或舉手）方式選舉下列人員爲公司董事：

1、選舉 爲公司董事，任期 年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；__名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。

2、選舉 爲公司董事，任期 年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；__名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。

3、選舉 爲公司董事，任期 年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；×名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。 （注：如上述當選董事的得票率不同應具體註明）

同意上述人員 組成公司第一屆董事會。

四、選舉監事會成員

發起人代表__向大會介紹了監事候選人名單。經與會人員討論後，以無記名投票（或舉手）方式選舉下列人員爲公司監事：

1、選舉 爲公司監事，任期三年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；__名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。

2、選舉 爲公司監事，任期三年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；__名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。

3、選舉 爲公司監事，任期三年。其中，×名贊成，代表股份×萬股；×名反對，代表股份×萬股；×名棄權，代表股份×萬股，贊成人數符合法定比例。

（注：如上述當選董事的得票率不同應具體註明）

同意上述人員 與職工（代表）大會選舉產生的職工代表監事 共同組成公司第一屆監事會。

五、審覈公司設立費用

發起人代表__向大會介紹公司設立費用預算及設立費用計算書，設立費用預算____元人民幣，實際支出____元人民幣（實際支出比預算超出____元人民幣）。經與會人員討論後，一致同意（或者____票贊成、____票反對、____票棄權，贊成名額符合法定人數，同意）對實際支出費用____元人民幣計入公司創辦費（或者將實際費用____元人民幣計入公司創辦費，____元人民幣由發起人自負），在公司成立後____月內如數償還。

六、審覈發起人非貨幣出資情況

發起人代表__向大會介紹了發起人非貨幣出資情況，非貨幣出資者____名，出資標的爲實物（或者知識產權、土地使用權），折價爲____元人民幣，摺合普通股____股。與會人員經討論，一致同意（或者____票同意、____票反對、____票棄權，贊成名額符合法定人數，通過了）上述非貨幣出資事項（或者有____票不同意上述折價，認爲折價應爲____元人民幣，差價由發起人連帶補足）。[文祕範文] （大會通過其他決議及表決結果應逐項列明）

會議主持人：（簽字）

出席會議人員：（簽字）

記錄人： （簽字）

200X年X月X日

注意事項：

1、創立大會的會議記錄是創立大會會議過程及決議情況的重要法律文書。

2、創立大會的會議記錄要記明創立大會召開的時間、地點、出席人數（包括代理人），出席人數佔認股人總數的比例，是否符合法定要求。

3、創立大會的會議記錄要對創立大會所討論的議題逐項作出完整的記錄。最後要有會議主持人、發起人及出席會議的認股人、記錄人簽字。

4、發起人應當自股款繳足之日起三十日內主持召開公司創立大會。創立大會由發起人、認股人組成。

5、發起人應當在創立大會召開十五日前將會議日期通知各認股人或者予以公告。創立大會應有代表股份總數過半數的發起人、認股人出席，方可舉行。

6、創立大會對所列事項作出決議，必須經出席會議的認股人所持表決權過半數通過。

7、董事任期按公司章程規定，但每屆任期不得超過三年；監事的任期每屆爲三年；董事、監事任期屆滿，連選可以連任。

最新2022會議紀要經典 篇四

20__年5月28日下午，副院長黃後寶主持召開防震減災工作會議，相關職能科室負責同志章涇萍、周玉森、顧莉、王春音、姚勇、張斌華、王健、田雷、凌江文、毛麗英、王歡、曹根皓、汪繼軍出席會議。會議對《皖醫弋磯山醫院防震減災應急預案》和《皖醫弋磯山醫院防震減災應急疏散演練方案》進行了討論，並在科學分析當前安全生產形式的基礎上，對醫院近期防震減災工作進行了研究部署，現將有關會議決議紀要如下：

一、各部門要高度重視當前的震情形勢和防震減災工作現狀，站在講政治、顧大局、保穩定的高度，從維護人民羣衆生命財產安全的角度出發，牢固樹立“以人爲本”的理念，進一步統一思想、提高認識，切實增強做好防震減災工作的緊迫感和責任感。

二、進一步加強制度建設，深入貫徹落實《中華人民共和國防震減災法》、《地震應急預案管理暫行辦法》，結合工作實際，進一步完善《皖醫弋磯山醫院防震減災應急預案》和《皖醫弋磯山醫院防震減災應急疏散演練方案》，明確應急工作程序、層級管理職責和協調聯動機制，不斷增強制度建設的針對性、實效性和可操作性，爲防震減災工作的開展提供法律依據和制度保障。

三、不斷完善工作機制，各部門要把防震減災工作列入重要的議事日程，落實防震減災工作責任制，定期研究解決防震減災工作中的重大問題並建立監督檢查制度，確保防震減災工作高效有序地開展；醫院防震減災應急指揮部及各工作組成員位要樹立全局觀念，分工負責，密切配合，積極加強與政府機構及有關部門的溝通協調，全面提高災情預報、災害防禦和應急救援能力，形成政府主導、專羣結合、社會參與的防震減災工作格局，最大限度減輕災害損失。

四、加強防震減災能力建設。立足“預防爲主，防禦與救助相結合”的工作方針，強化軟硬件設施抗震設防和保障能力，院內新建、改建、擴建工程項目及後勤設備均嚴格按照7級標準抗震設防，並根據需要加強計算機網絡、通信設備的配置和管理，提升信息系統容災備份能力，確保交通、通信及後勤設施的正常運行和及時搶救，切實增強應對災害的綜合協調和搶險救災能力。

五、加強防震減災應急救援體系建設。牢固樹立“防大震、救大災”的思想，健全完善災情應急指揮體系，加強災害救援力量建設，發展壯大救援志願者隊伍，合理配備應急救援器材和裝備，定期開展應急救援知識和技能培訓，組織經常性的應急演練，做好災情發生時患者及傷員的搶救、轉運和治療工作，提高現場救援和後方指揮能力；進一步建立和完善地震應急資金和物資儲備制度，防震減災工作經費列入醫院財政年度預算，並根據需要確定基本食品、生活用品、藥物器材的儲備品種和規模，完善緊急狀態下物資儲備、調撥、配送和使用機制，逐步建立與防震減災工作相適應的應急機制。

六、加強宣傳教育，提高羣衆應對災害的能力。各部門要本着“積極、慎重、科學有效”的原則，積極通過廣播、網絡、專題講座等媒介和形式，大力宣傳和普及防震減災科學知識，提高公衆對於地震、防震、避震和各種災害性事件的基本鑑別能力、心理承受能力和自救互救能力，爲工作開展營造良好的思想保證和輿論氛圍。

最新2022會議紀要經典 篇五

時 間：201x年08月31日14：00

地 點：中心支公司會議室

主 持：

出 席：

公 出：

記 錄：

會議紀要：

一、中支8月第五次部門例會在中支會議室召開。中支班子成員及個險、銀保、續期3大業務條線和人事、行政、財務、運營4個後援部門全體內勤員工參會。首先由各部門員工逐一彙報本週工作情況和下週工作計劃，並提出工作中需中支協調解決之需求，而後分管總進行工作點評，最後姚總講話。會議起到了各部門、各員工之間及時互相瞭解對方業務情況、交流做法、借鑑經驗、統一思想、凝聚力量的效果，爲中支快速發展提供保障。

二、各部門員工彙報情況彙總

個險系列員工主要關注和經營：外勤面談溝通，新人代資考、轉正、晉升，9月份業務啓動，個產會，9月3號業務節點達成，演講比賽，“萌芽100”推動及9月20號大型人文論壇等工作。

銀保：提出重點關注9月初網點活動率及業績總量推動。

續期：1.”七八聯動”當月，寬末指標衝刺；

2.9月當月續期清單整理下發，打印，通知；

3.9月寬末各機構未收件重新提取下發，追蹤；

4、陪訪保全員面訪個險問題客戶，

5、萬元保單未收件回訪追蹤；

6、8月份基礎管理，活動日誌及客戶登記表整理審覈上報分公司；

7、保全員每日上午工作計劃，下午工作彙總；

8、寬末未收件系統錄入，覈查；

9、月底收費案例整理上報；

10、分公司續期視頻會追蹤寬末指標；

11、每日轉實收整理、失敗原因查詢，補報盤，問題件資料查詢等日常工作

人事、行政、財務、運營：主要是本着日常程序性工作，認真、積極、主動地搞好對一線業務支持和更好地維護中支日常運行。

最後，姚總講話，指出：

1、各服務部門特別是續期、運營要定期下機構講課、宣導，正面宣傳公司，指導、助力一線開展業務。

2、近期重點關注繼續率；要追蹤好全省主管輪訓的參加人員。

3、各負責人要積極主動開展工作，切實發揮表率、帶頭作用。

4、人事要拓展細緻服務，如幫助員工辦理公積金貸款，辦理套餐費極低的聯通卡等。

5、行政近期要管好車輛規範使用、辦公桌椅資產調入、“萌芽100”圖書室揭牌籌備、員工入黨申請、工會領導成員補選等工作。

6、個險張彤要牽頭抓好“萌芽100”活動，做好9月20號人文論壇。

7、繼續加強員工關懷工作：中秋節之前對所有內外勤老員工走訪慰問，讓員工感受公司溫暖，激發員工愛司、創業之原動力。

最新2022會議紀要經典 篇六

時間：__4年7月26日

地點：公司辦公樓二樓會議室

主持：______

參加人員：改制小組成員

記錄人：____

會議內容：

本次會議是公司領導班子調整後召開的第一次改制工作會議。會議對公司改制調研情況進行通報，對下一步工作進行安排。

一、會議首先通報原集團公司直屬單位——____勘察設計院改制情況。會議認爲，____勘察設計院從__3年開始進行改制，歷時2年時間，於__5年9月正式掛牌，其中與我公司有很多共性。目前，退休退養人員待遇問題是公司改制的最大制約因素，我們要借鑑____勘察設計院對這類人員的安置辦法，積極爭取集團公司支持和建設公司政策優惠，妥善解決這一問題。

二、會議決定加強公司內部管理。

以改製爲契機，進行自身錘鍊，不斷提高企業市場生存能力。

三、會議決定進一步加大資產清理力度。

要在以前清產覈資的。基礎上，進行深層次的細化清理，列出明細。對於處理較困難的要取得合法依據，有理有據進行處理。會議就有關事項對相關部室做出具體工作要求：

1、會議責成財務部完成以下工作：

（1）本着“先易後難，先近後遠”的原則，儘快清理應收賬款和呆壞死賬。由____負責協調各部室間的清理工作。

（2）提取壞帳準備金。

（3）完善臨建基礎資料。

（4）清理長期投資，完善相關手續。

（5）未完施工進行清理。

2、會議責成人力資源部完成以下工作：

（1）進行待分配人員情況摸底。

（2）進行退休、退養人員年齡和在本企工作年限等情況採集。

3、會議責成資產管理部完成以下工作：

（1）進一步加大設備清理力度。對有清查難度的設備實行“一事一報告”制度，做到一事一議，加快帳外設備及遺留問題的清理速度。

（2）進一步進行房產清理。

4、會議責成經營計劃部完成以下工作：

（1）加速分包結算工作。要求逐個項目進行清理，如被清理項目出現問題馬上轉入下一個項目繼續清理。

（2）清理應收款項。

5、會議責成綜合辦公室完成以下工作：

（1）清理辦公設備、辦公用品。

(2)7月5日之前，清空西區車庫。

四、會議決定清理外埠項目銀行帳戶。

外埠項目銀行帳戶須隨項目部的撤消同步進行銷戶。項目部所有施工人員全部撤離視爲撤消該項目部。對暫不能撤消的外埠銀行帳戶，原則上留有少量餘額（100元以下）即可。會議責成財務部擬定《外埠項目銀行帳戶清理通知》。

五、會議要求召開各類各層次人員座談會，就改制工作徵求廣大職工建議和意見。

最新2022會議紀要經典 篇七

地點：小會議室

時間：20__年8月21日午時。

人員：組長：1名，代表9人，工作人員2人。

資料：

第一階段：

1、會議主持人：

2、大會工作人員查到會人數。

主持人宣佈大會貼合法定要求，能夠進行。

3、__作學校財務工作報告。

4、__宣讀實驗國小校三年發展規劃。

5、__宣讀《20__—20__學年實驗國小校人事制度改革方案》。

6、討論學校財務工作報告、《學校三年發展規劃》、《20__—20__學年度學校人事制度改革方案》。

各代表分組討論，組長分別到各組聽代替表意見。

第二階段：

(20__年8月21日午時4：00)

7、由__解答教職工提案。

針對普遍性、重點問題在會上作解答。

非普遍性問題會下單獨解答。

8、代表表決、經過關於對《學校財務工作報告》的決議、關於《實驗國小校三年發展規劃》的決議、關於對《20__—20__學年度實驗國小校人事制度改革方案》的決議。

9、主持人宣佈：實驗國小校本次教職工暨工會會員代表大會勝利完成。

散會。

最新2022會議紀要經典 篇八

地點：__市__飲料公司第一會議室

主持人：__市中小企業管理局副局長沈__

參加單位：__市中小企業管理局、市經委、財政局、稅務局、__市第一食品集團公司、__市__飲料公司等有關部門負責人

會議對__市第一食品集團公司兼併__飲料公司的財務處理及有關政策問題進行了充分討論，提出以下處理意見，特此紀要。

1、關於兼併後的並賬依據、時間及財務處理問題

鑑於原__飲料公司因被兼併，其法人資格自行消失，在財務上需要並賬。並賬依據，示意交接之日（即20__年12月20日）的“資產負債表”中經市財政局和市第一食品集團公司覈定的餘額。

（1）資不抵債部分。由市財政局和市第一食品集團公司在覈定利潤指標時，減少部分數額。__飲料公司彌補該部分虧損減少的利潤，市財政局視同承包基數的完成。

(2)20__年12月20日正式兼併後，爲使被兼併企業能夠進行正常生產，所投入的生產經營設施維修費用，20__年12月底前轉入市第一食品集團公司產品生產成本中。

2、原__飲料公司所欠產品增值稅問題截至20__年12月末，原企業所欠產品增值稅，寫出申請免繳報告，呈請有關領導批准後，由市稅務局給予免稅處理。

3、其他方面的問題

（1）爲覈定交接時的原企業資產與負債，責成由財政局、兼併涉及的兩家企業，在近期內共同完成20__年12月末的原企業的資產負債表的編制審定工作。

（2）其他未盡事宜，如有必要，可及時研究解決，保障兼併工作的順利開展。