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巾幗志願者事蹟材料(合集15篇)

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巾幗志願者事蹟材料(合集15篇)

篇1:巾幗志願者事蹟材料

25年來她憑着對護理事業的熱愛和執着,選擇了她無悔的護理工作,從一名普通的護士到護理部主任,一步一個臺階,積累了較多的臨牀護理和護理管理工作經驗,經過多個工作崗位的實踐鍛鍊,使她具備了愛崗敬業的精神、追求卓越的品質意識、良好的組織協調能力。XX醫院護理部現有護理人員XX名,主要分佈全院臨牀X個科室。近年來,無論是大型公益活動,還是義診活動現場,無不留下了護理志願者的身影。她們用自己的行動踐行着“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神和志願文化,成爲潼僑醫院一道亮麗的風景線。她們多年來無怨無悔的付出得到了社會的廣泛稱讚。羣雁高飛頭雁領,這些美譽的獲得與護理部主任XXX的努力是分不開的。

開展優質護理服務,提高服務品質

從6月份開始,外科護理單元啓動了“夯實基礎護理,提高滿意服務”爲主題的“優質護理服務”活動。在這次活動中,全科室護士積極地投入,並根據科室的實際情況有計劃、有步驟的開展工作,通過本活動的實施,轉變了護士們的護理服務理念,從“要我服務”變爲“我要服務”,從小事做起,從點滴做起,增強了服務的緊迫感和使命感;進一步提高了基礎護理質量,實踐三個貼近,迴歸了護理本源。爲病人提供了優質、全面、無縫隙服務。

加強監督管理保障護理安全

定期督促檢查醫療安全,重點加強了節前安全檢查,增強醫務人員防範意識,杜絕事故隱患,規範了毒麻藥品和二類精神藥品的管理。堅持護士長每週夜查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況,及時發現護理工作中存在的偏差,及時給予糾正處理。堅持每月召開護士長例會,對工作中的不足做出針對性、實效性改進措施。

加強護理質量控制,提高護理質量

建立了護理質量檢查與考覈制度。護理部不定期的深入科室檢查、督促、考評,組織全院護士長大檢查,促進了護士長間及科室間的學習交流,取長補短,有效的促進了全院護理質量的統一和提高。健全護理質控,注重發揮科室質控小組的質管作用,明確各護理質控小組的職責及工作方法,此舉措較好的促進了護士參與質量管理意識,激勵護士的工作積極性,對抓好環節質量控制起到了很大的`作用。她喜歡護理部主任工作,在這平凡的崗位上,不僅有她的理想和追求,而且讓她的思想和智慧得到了昇華,同時在醫院護理隊伍整體素質不斷提高中也找到了自身的價值。

篇2:巾幗志願者事蹟材料

巾幗志願服務事業是一項偉大而崇高的事業,它凝聚着羣衆的力量,傳遞着人間的真情,倡導着文明的新風。它是精神文明建設的重要內容,也是新時期婦聯組織參與社會管理創新的有效載體。

該同志從事婦聯工作以來,懷着一顆真誠的心,始終不渝地執行國家的各項方針、政策,關心國家大事,注重自身素質的提高。熱愛婦女兒童等公益事業,積極主動參與巾幗志願服務活動,積極維護婦女兒童合法權利,身體力行弘揚志願服務精神;在志願服務過程中能遵守相關規章制度,服務熱情、高效,同時不斷推廣巾幗志願服務者典型,加強宣傳,推動“實施方案”的貫徹實施,巾幗志願者在全鎮起到了良好的模範帶頭作用。

該同志認真履行崗位職責,積極參加全鎮招商引資活動,爲新辦企業騰龍紡織品有限分司吸納女職工65人。作爲鎮婦聯主席,和鎮勞動辦、成教中心聯合聘請市職教中心教師,舉辦農村勞動力適用新型技能培訓班,併爲200多名婦女頒發了培訓合格證書,組織婦女幹部與鎮老幹部結成工作組,合力做好關心下一代工作,幫助流向社會的青少年進行思想道德教育,關愛青少年的健康成長,爲構建和諧社會,建設社會主義新農村和振興西團經濟作了應有的貢獻。組織全鎮農村育齡婦女3325人到鼓樓醫院免費體檢,治療康復率達98%。每年“三八節”期間,組織巾幗扶貧幫困志願者服務隊通過培訓,學習了《中華人民共和國婦女權益保障法》,《婚姻法》等國家有關婦女兒童的法律法規。通過這些培訓,志願者服務隊成員的政治素質和勞動技能獲得了提高,參與市場競爭的本領也得到了增強。每年通過組織志願者服務隊參加公益慈善活動,資助貧困大學生、孤殘兒童、留守兒童等共計40人,並資助子宮癌患者季女士、白血病患者陳雨等,所從事的志願服務項目受益面大,在當地有較好的社會影響,充分發揮婦女在全鎮經濟建設中的積極作用。

篇3:巾幗志願者事蹟材料

通過多年的教學生涯,我深深感到育人的艱辛,孩子們的素質一代不如一代,管理越來越難。許多家長對孩子的教育也產生困惑。歸根結底是我們只重視知識技能的培養,忽略了道德品質的教育。

基於這種情況,我們幾個志同道合的人,在馬老師的積極倡導下,成立了義務弟子規班,我們想方設法要爲孩子們補上這一課。

通過這兩年多來對學生的教育,他們從根本上發生了變化,思想品質、道德修養明顯提高。他們知道孝敬父母,關愛他人,能夠明辨是非。我班李博文學弟子規不久就感到老家的孩子品質差,行爲不端。有一次他對我說:“老師我覺得,老家的孩子們應該學習弟子規,星期天跟他們在一起時發現他們有許多不良習氣,他們不覺得自己錯反而覺得自己很對。他別傲慢無禮,怎麼辦?”我說:“那我們就要好好學習弟子規,按上面要求去做,去影響他們,感化他們。”其實每個孩子都是好孩子,都是可以教育好的。

接這個班之前就知道這幫孩子作風不好,嶽高遠就是其中一個常常打架鬥毆,做事笨手笨腳。自從學了弟子規,像變了一個人似的,樓道里見了長輩鞠躬行禮,把個老人激動得連連稱讚,逢人就說這是誰家的孩子這麼懂事。過年時見到走親傳友,也是畢恭畢敬,贏得了所有在場人的讚譽。把媽媽高興的驕傲地對全班家長說:“學了弟子規,我的兒子可給我爭足了臉。”這孩子不僅對人禮貌,還特別知道感恩,理解媽媽的辛苦。有一次媽媽病了發高燒,他無微不至的照料媽媽,使媽媽欣喜若狂,病很快就好了。

一次家長會後,還給我寫來感謝信,信的內容是這樣的:

賈老師你好,昨天的家長會使我很受觸動,深深地震撼了我,我感覺的到同樣也震撼了在場的每一位家長。你的愛心、細心、耐心令我們感動。我的心情很激動,心裏有許多話如鯁在喉,不吐不快。這些話,絕不是俗氣的客套話,而是發自心底的真話。

首先,真誠地感謝賈老師爲孩子辛勤的付出。這個班“聲名遠揚”,紀律亂、學習差、班風不正。家長們以前提起孩子都是心病,個個愁容滿面,都是牢騷滿腹,怨聲載道,憂心如焚!好多家長曾經幾次找學校的領導反映,救救孩子,否則就耽誤了孩子的前程。家長們焦慮,學校領導頭疼。你接班後沒有爲難退縮,憑着滿腔的熱忱,默默地堅持不懈地努力,你真心實意地愛護、幫助、欣賞每個孩子。從一點一滴關注孩子,薰陶孩子,改變孩子。你的付出,我們家長是有目共睹,心知肚明的。去年冬天,五十年難遇的大雪災,我也經歷了半個世紀最寒冷的嚴冬。冰天雪地,天寒地凍,刺骨得寒冷,你硬是懷着一顆感天動地的熱情和愛心,每個週末給孩子們義務講解《弟子規》。

在金錢至上的商品時代,人們都講實惠,多少的老師在悄悄辦班,搞創收,讓自家錢包鼓起來。可你呢,滿心裝的都是你的學生,想的是讓班級好起來。爲了讓孩子從根本上改變,知道做人的道理,樹立正氣,你傳善念,講愛心,苦口婆心,教育呵護着每一個孩子,多麼難得!如果不是肩負着神聖的愛與對學生的責任感,誰能做得到?功夫不負有心人,你的辛勤工作有了成果,現在的孩子與以前相比,判若兩人,他們懂事了,有禮貌了,自覺學習了,生活自理的能力提高了——讓我們家長欣喜不已。

孩子們在國小最關鍵的四、五、六年級,終於迎來了一位責任心強、教學水平高、充滿智慧的賈老師。我們懸着的一顆心終於放到了肚子裏,現在,大家談起來都很欣慰,喜笑顏開!放心了,安心了也開心了。

賈老師,謝謝你的付出——時間、精力、愛心,人間最珍貴的不是金銀珠寶,而是真情。

兩年來,我們利用節假日組織學生到福利院獻愛心,孩子們有帶水果的,有帶點心、玩具的,有的孩子雖未帶禮物,但他將一顆真摯的愛心獻給了老人和殘疾的孤兒。他們對老人噓寒問暖,分發禮物,老人激動地熱淚盈眶,有的老人乾脆拽着他們的手問長問短,捨不得他們離去。

黨中央發出向雷鋒同志學習的號召,我班同學就發心每天做好事不留名,他們在校園社區主動撿垃圾,澆樹苗,淨化環境,馬老師封他們爲“愛心小天使”稱號。直到今天小天使們繼續飛翔在校園裏,在他們的帶動下,一年級的小朋友也加入了這個行列。整個校園看不到一片垃圾。

這個班上的志願者很多,有電廠的工人彌俊傑、藁城七中的孫月茹,崗上區莊合國小的靳茹兩位英語老師,有開發區西馬村國小的申銀卓老師,有無私奉獻場地的杜紅梅老師一家。他們無私奉獻的精神打動和激勵着每一個學生及家長。他們是真正的巾幗英雄。

去年一月份藁城報刊登了弟子規班的事蹟,今天市婦聯又給了我們這麼高的榮譽。在此我向各位領導對我們工作的支持表示感謝,有了你們的支持與關懷,我們會一如既往的走下去,將祖國的傳統文化發揚光大,讓更多的孩子、家庭受益。

我知道一朵鮮打扮不出春天,百花齊放才能春色滿園。一個人先總是單槍匹馬,衆人先進才能移山填海。願我們志願者們攜起手來共創美好的明天。

篇4:巾幗志願者事蹟材料

綜合管理事務部是一個團結奮進、勇於創新的巾幗集體----現有成員8名,5名女性,佔總人數的62.5%。今年以來,她們積極參加“巾幗建功”創建活動,以“創一流業績,樹文明新風”爲服務理念,不斷提高辦事效率和服務質量,積極爭創巾幗文明崗,展現了良好巾幗風采。

在日常工作中,綜合部的同志充分發揚了耐心細緻、精益求精的作風,面向每一位幹部和職工,提供專業、有效的管理服務。同時,秉承“巾幗不讓鬚眉”的信念舍小家爲大家,將一腔熱情傾注於自己的工作崗位。在公司及分公司的正確領導下,在各部門的密切配合下,緊緊圍繞中心工作,認真開展黨建及內部管理工作,充分的發揮參謀、協調、服務、督辦職能作用,經過全體部門員工的共同努力,使基層黨建、行政管理、文化宣傳、檔案管理、車輛管理、後勤服務、財務管理等各項工作任務有序開展,取得了一些收穫,很好的完成了分公司賦予的使命及各項工作任務,爲電站順利投產發電後第一個完整年貢獻了自己的力量。

綜合部事務繁雜、頭緒多、不易量化。但部門始終餞行“流程規範化、服務專業化”的工作理念,進一步提高工作效率和工作質量,不斷強化協調服務職能,注重精細化、標準化管理,追求更高的工作效率,更佳的服務質量和更順暢的運轉機制,團結進取,密切協作,推動各項工作更上新臺階。

一、黨羣管理及綜合管理工作齊肩並進。

在公司黨委及黨支部的指導和幫助下,綜合部不斷完善和加強基層組織建設工作,注重抓好思想理論建設,採取形式多樣的學習方式,組織黨員幹部認真學習理論,確保黨員政治素質的提高。同時,積極做好宣傳工作,樹立項目部的先進典型人物、事蹟。完成了職工小家的建設、職工代表換屆改選調整工作,結合黨羣對標管理工作要求,在不斷完善基層組織管理工作的基礎上,認真開展“三嚴三實”工作,切實推進黨員幹部作風改進和黨員教育發展。進一步做好組織的發展工作,爲不斷增加黨的戰鬥力,充實黨的隊伍,狠抓支部的組織建設,積極動員年輕員工向黨組織靠攏,做好黨員發展工作,不斷增強支部的活力。今年共吸收中共預備黨員1名,入黨積極分子2名,有1人遞交入黨申請。

二、加大信息宣傳力度,提升企業文化建設水平。

綜合部及時、準確、有效地對分公司各類重大事項、現場動態進行宣傳、報道,並通過微信、網站等各種媒介加強宣傳力度,擴大報道範圍。增強全員宣傳意識,打造專業競爭型宣傳團隊。建立信息聯絡員機制體系,及時捕捉各項工作管理中的亮點,着力搞好典型宣傳和專題報道,不斷提高現場宣傳工作水平提高公司宣傳資料、信息的質量和水平,提升公司在行業內的知名度,不斷提升企業文化內涵。截止20xx年12月共編髮《工作簡報》12期,攥寫修改宣傳報道72篇,在公司報刊、網站等媒體上發表信息報道48餘篇。

爲大力推進“激情工作、健康生活”企業理念和努力實現打造“甘肅電投”品牌企業文化願景,綜合部切實加強黨工團陣地建設,設置了專門的黨員活動室、職工之家和具有特色的宣傳專欄、司務公開欄等活動平臺,組織開展了學雷鋒系列活動、義務植樹活動、“放飛心情。促發展再鼓幹勁”踏青活動以及廚藝大賽等系列活動,開展了“微電影”視頻拍攝活動,通過多種形式活動的開展和及時的跟進宣傳,進一步豐富了員工業餘文化生活,增進了員工間的交流。

三、進一步強化基礎管理,提高後勤保障服務質量。

在綜合部的努力下,電站切實加強了後勤保障服務制度建設力度,提高了服務質量和能力水平,增強了服務人員的責任意識和業務水平。綜合部以公司“主動、熱情、忠誠、奉獻、廉潔、一流”的行爲準則作爲嚴格要求,努力提供高效優質的後勤服務工作。切實推進車輛管理、食堂管理等後勤管理工作。

及時完善了勞務人員管理制度、車輛安全管理制度、職工食堂管理制度等各項制度流程,每月定期對車輛費用、食堂費用進行經濟分析,從嚴、從細要求,使得分公司綜合管理水平和質量得到了進一步規範和改進。

分公司車輛安全管理工作取得實效,食堂費用亦控制在公司下達的標準之內,未出現食品安全及餐飲質量問題。同時,針對綜合管理人員業務較弱的實際,加大公文處理、信息宣傳、檔案管理相關工作,在公司職能部門的專業指導下,有針對性的開展了OA辦公平臺、檔案管理、辦公軟件應用、財務基礎知識等不同專業領域的業務培訓,通過多渠道培訓鍛鍊,一定程度上提高了綜合管理人員的工作能力。

四、分工不分家,構建和諧團結大家庭。

綜合部是一個誠信友愛、充滿活力的大家庭。全部成員之間互相交心通氣,在工作中,目標統一、分工協作、顧全大局,形成了求真務實、凝聚力強的和諧團體。部門實行輪崗工作制和一崗多能工作制,每個人在幹好自己的本職工作之外,還自發幫助他人解決工作難題。對於時間緊迫或任務繁重的工作,全部上下齊心,想辦法、提建議,盡每個人的努力共同完成。

篇5:巾幗志願者事蹟材料

我是1994年3月1日當選爲東陽村村委委員,任村婦代會主任至今。在我任職的第一天起,我就發誓用自己的一言一行帶領婦女共同致富。

在我走過的二十三年工作歷程中,有快樂也有委屈。前些年計生工作任務重,主要精力放在計生工作上,婦聯工作處於應付狀態。老百姓不理解、不配合,說三道四、指桑罵槐的行爲,使我覺得十分委屈,但想到老百姓生兒育女是爲了老有所養,老有所靠,是家有勞動力能幹農活,委屈就消了許多。這幾年,隨着國家政策的放寬,人們的思想觀念也隨之發生轉變,我也轉變了自己的工作思路:要在東陽村傳播社會正能量,引導全村婦女做四有新人,建平安、和睦新家園,帶領婦女姐妹共同致富。有了這個想法、我的工作就有了目標、我就去發現、去挖掘、去尋找一切可利用的致富渠道。我們東陽村在澠池縣工業集聚區內,周邊企業、廠礦多,日常工作之餘,我就到各企業去聯絡,到駐村各企業去尋找,去了解企業的工程進度,組織工程隊承包工程,年收入50萬元。自己富了不算富,帶領羣衆共同致富纔是真福。在個人工程進展順利的同時,積極協調把村裏適合各種工種的人介紹到企業務工。20xx年6月與東方希望簽訂了長期衛生保潔合同,安排村32名婦女到場務工,每人月工資1300元,年收入15600元,村32名婦女一年就拿回499200元錢。20xx年4月,噸袋廠在東陽村周邊落戶,聽說招聘女工,立即找廠領導協調,並把這個好消息立即告訴羣衆,鼓勵每個能走出家門的婦女都去報名應聘,結果東陽村60名婦女經過崗前簡單培訓,全部被噸袋廠聘用,最低每人每月收入1800元,一年收入18000元左右,僅此一項,東陽村的60名婦女年創收1080000元。

能走出家門的就近打工了,走不出家門,我就鼓勵她們在家找掙錢的門路,根據她們各自的情況和她們一起尋找致富門。隨着企業的發展,流動人員的增加,鼓勵婦女們利用自己的一技之長,從事服務行業,目前從事服務行業的婦女約60餘人。

能走出家門的就近打工,走不出家門的女人們,我就鼓勵她們在家找掙錢的門路,根據她們各自的情況和她們一起尋找致富門路,就拿我村留守婦女趙明珍來說吧,明珍的丈夫和公公常年在深圳打工、家裏留下了60歲多病的婆婆、和兩個正上學的女兒。應該說明珍照顧好家裏的事就行了,但看到別人都有收入,她不服氣,又無奈。20xx年春節就找到我說、“秀玲姐、你看我的條件能幹點啥,在家呆着心煩”。我說“明珍,你家倆女上學一天三頓飯就把你綁死了,不行你就當你自己的老闆吧,你家的情況我瞭解,把你家閒置的煙炕整整,租點地種菸葉吧”。就這樣,我就從中說和,以每畝50元的價格,租20畝地給明珍種煙,農忙時組織巾幗志願者去給明珍幹活,從種到收、裝炕出炕、全程參與,年底一算,明珍樂了,純收入4萬多元。如今,明珍年種煙已達80畝,在她的帶動下,我村又出現種煙大戶艾淑梅100畝、種煙大戶張選霞90畝的連片經營。

當幹部就得爲羣衆着想,這些年的摸爬滾打,羣衆把我當成了親人,當成了最貼心人,她們有啥心理話都願意跟我說。付出就有回報。有時工作晚了,回家路過羣衆門口,她們就拉我到她家吃飯,我都婉言謝絕。由於我工作的努力,多次受到市、縣、鄉的表彰,20xx年市婦聯張主席一行人專程到我村調研,聽取彙報後,給我村的婦女工作給予了肯定,我村婦女之家被定於市級婦女之家示範村,村婦代會被授予三門峽市婦女工作先進集體。

篇6:巾幗志願者主要事蹟材料

提起木城鎮太平村周xx,村民們都會豎起大姆指。作爲村支部書記,建設環境優美,民風淳樸的文明和諧新村是她的夢想,周xx在村裏成立了留守婦女互助組織,組建了一支巾幗志願服務隊,實現了村民“團結友愛、互幫互助”的和諧面貌。

近幾年,因外出打工的村民增多,村裏的空巢老人、留守婦女也越來越多,他們的勞動能力也相對較弱,空巢老人更成了村裏的勞弱戶,每年在大春插秧的農忙季節裏,他們的大春生產是周xx最焦急的難題。她組織巾幗志願服務隊員一家一家走訪,看看有哪家的秧苗還沒栽下去,她立馬組織黨員幹部、志願服務隊員和互助組織的姐妹,大家互幫互助,犁田栽秧,確保每一戶農戶的大春生產都實現滿栽滿插。

那一年臘月二十六下午,太平3社熊學友家房屋突然失火,她火速趕到現場,組織了40多名羣衆,帶着大家迅速撲滅大火。火滅了,周xx沒有停下,而是馬上組織志願者,互助組姐妹們清理現場,捐錢捐物,運送材料,尋找匠人,幫助修繕。直到臘月三十,安頓好了熊學友一家周xx纔回到自己家與家人團聚。

哪裏有需要,她的身影就出現哪裏。村裏的貧困戶要脫貧致富,她幫着想辦法謀出路,帶領着大家發展川芎、種植澤瀉;樂雅高速徵地,她幫着殘疾家庭拆遷戶搬遷;兒女外出,她幫着照顧留守的空巢老人和孩子,自已掏腰包爲沒錢的老人看病;村裏九十多歲的老黨員每年她都要去看望幾次。

周xx心理裝着村裏的每一個人,默默踐行着“奉獻、友愛、互助、進步”的志願服務精神,努力發揮着一名黨員的先鋒模範作用。

篇7:巾幗志願者主要事蹟材料

現已退休7年的吳xx,參加志願服務活動也已7年,她說,她是打心底想要做一名志願者,不求報酬,只求盡心。多年來,她一直把關心青少年健康成長、服務老年人快樂生活作爲自己的責任。

她是社會主義核心價值觀的宣傳員。她擔任縣關工委常務副主任,積極領導和參與“五老”科教宣講團活動,組織科教宣講團深入全縣中國小,開展社會主義核心價值觀、傳統文化、預防青少年犯罪等青少年思想道德教育。每年宣講活動達30場餘場,受教學生上萬人次。每一次的宣講,吳xx都親自安排,精心選題,組織講師。每一次宣講完了,她都要和學生們進行交流,瞭解孩子們的心聲和需要,以便更好地幫助孩子們健康成長。

她是困境孤殘留守兒童的愛心奶奶。吳xx積極組織參與關愛睏殘留守兒童活動、每年端午、六一、中秋、春節等節日、她都要和關工委的老年志願者們一道,帶着飄香的糉子,甜甜的月餅、迷人的書籍、嶄新的文具……走進山村,來到學校,陪伴在孩子們的身邊,關心他們的學習成長狀況,盡心盡力地解決孩子們學習生活的困難,幫助孩子們樹立孝老愛親、勤奮學習、不怕困苦的優良的品格,爲未成年人的健康成長傾心盡力。

她是老年人健康生活的帶頭人。吳xx積極倡導健康有益的生活方式,每年都要組織老年人春遊,健步行,腰鼓等健身活動。她主動擔任老(體)協藝術團團長,組織編排歌詠、秧歌、廣場舞等節目,常年率領藝術團的爺爺、奶奶們深入鄉村、載歌載舞,爲農村老人和孩子帶去歡樂,她們的老(體)協藝術團,多次代表省市參加全國、市比賽,都獲得好成績。

篇8:巾幗志願者主要事蹟材料

王xx,黨員,夾江縣人民醫院副院長、婦委會主任,縣人民醫院巾幗志願服務隊隊長。

自從醫以來,她都愛崗敬業,每時每刻都想着盡最大的努力爲患者解除痛苦。作爲一名院長,一名醫生,他要求自己和醫護人員“不僅要有良好的醫術,還要具備高尚的醫德”。

工作之餘,她從不忘記自己作爲縣人民醫院巾幗志願服務隊隊長的社會責任,總是想盡一切辦法幫助別人,積極組織開展各類公益活動。每年她都親自帶隊組織醫務志願者深入鄉鎮,爲農村羣衆提供專業的醫療義診義檢,想方設法爲家庭經濟困難的患者減輕醫療負擔,在羣衆中贏得了廣泛的好評。

20xx年2月,縣婦聯發起“愛心媽媽”牽手活動後,她第一時間報名,當了一名“愛心媽媽”志願者,同時她還積極發動全院巾幗志願服務隊隊員參與,組織落實醫院各科室和個人捐款,共募集資金10980元,結對牽手長期幫扶甘霖鎮5名困難兒童。每到節假日,王xx都會和志願者們一起來到小朋友的家裏,噓寒問暖,送去學習、生活用品;帶着孩子們外出參觀,豐富他們的'知識,開闊他們的眼界,讓孩子們感受親情的關愛。她還充分發揮縣人民醫院優勢,爲5名特困兒童和他們的父母(監護人)進行全面免費的健康體檢,免費金額高達7000多元。

20xx年元月,“愛生活愛夾江”匯聚網絡正能量,關心留守兒童網絡年會中,她代表夾江縣人民醫院贈送40臺學習用檯燈,滿足了兩個留守小朋友的新年心願,給他們送去了玩具和衣服。讓他們感受到社會大家庭的溫暖。

當然,王xx做的,遠不止這些,作爲一名巾幗志願者,志願付出,關愛他人,幫助更多需要幫助的人,是她一生的追求。

篇9:巾幗志願者主要事蹟材料

她一直本着“奉獻、友愛、互助、進步”的工作宗旨,投身到巾幗志願者這項公益事業,社區志願者先進事蹟範文積極參與各種形式多樣的、有意義的義務服務活動,每年累計服務時間40多小時,在服務羣衆需求,弘揚互助風尚,促進社會精神文明建設中發揮了積極的作用。在她的積極工作和努力下,大中鎮婦聯的巾幗志願服務活動開展得有聲有色。

一、構築巾幗志願服務網絡。

堅持“積極倡導,穩步發展”的原則,整合資源,加強組織和制度建設,培樹典型、拓寬領域,積極構築巾幗志願服務網絡。到目前爲止,大中鎮婦聯組織了中國小、醫院、企事業單位職工、離退休和在職黨員、居民等組成巾幗志願者隊伍10支,共計500人,初步形成了覆蓋面廣、志願服務內容全面、管理較爲規範、服務較爲靈活的巾幗志願者組織網絡和服務網絡。

二、開展巾幗志願特色活動。

1、開展扶貧幫困活動。志願者個人先進事蹟材料範文鎮婦聯對特困家庭和特困學生、殘疾兒童等進行調查摸底,登記在冊,爲他們辦好事辦實事,並千方百計爲這些特困家庭解決實際問題。全鎮共走訪慰問貧困兒童60人和特困家庭305戶,救助物摺合人民幣十萬餘元。

2、開展就業幫扶活動。關心、幫助失業婦女一直都是巾幗志願者們的服務內容,我們每年都要定期開展“送溫暖、送崗位、送政策”幫扶活動。先後幫助145下崗失業婦女實現了創業或再就業。

3、開展鄰里互助活動。俗話說:“遠親不如近鄰”,我們積極引導巾幗志願者在樓棟之間,門棟之間,鄰里之間着力開展“一助一”、“多助一”互助服務,鄰里間的志願服務,讓大家相識、相知,把大家的手牽到一起,凝聚到一起,實現難有人幫、困有人解。

4、開展敬老愛老活動。鎮婦聯組織社區巾幗志願者們依託居家養老的平臺,爲老年人提供形式多樣的服務。優秀志願者事蹟同時我們還組織巾幗志願者們定期到鎮敬老院爲老人們服務,爲老人們梳頭、打掃,在今年的重陽節,巾幗志願者們還爲敬老院的老人們送上了1000多元的慰問品。

5、開展環保活動。鎮婦聯組織各村、各社區以節能減排爲主題,以“綠色家庭”爲平臺,深入開展了家庭節能減排、“環保知識進家庭”活動。利用板報、宣傳單、知識答卷和新聞媒體等形式,宣傳環保知識達到家喻戶曉。鼓勵婦女們做家庭節能減排環保的宣傳員、實踐者,自覺拎起布袋上市場,消滅白色污染,切實提高了每名家庭成員的環保意識,爲全鎮居民樹立了榜樣。

6、開展婦兒維權活動。爲了教育廣大婦女知法、懂法,個人先進事蹟切實維護好自身的合法權益,各村、各社區婦女組織利用家長學校等陣地組織婦女羣衆進行法律知識的宣傳教育,大力開展普法宣傳,舉辦《婦女權益保障法》、《婚姻法》等法律知識的學習、培訓、講座、知識競賽,各村、各社區建立了調解委員會,對出現侵害婦女兒童切身利益的'矛盾和問題及時進行調解,全鎮共調解婦女家庭糾紛200餘起,調解成功率達百分之百,兒童家長家庭教育知識知曉率達100%。

她用自己的實際行動踐行着“巾幗志願者”“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,無私無畏,無怨無悔,踏實工作,打響了婦聯組織服務大局、服務婦女、服務基層的工作品牌。

篇10:巾幗志願者主要事蹟材料

我是1994年3月1日當選爲東陽村村委委員,任村婦代會主任至今。在我任職的第一天起,我就發誓用自己的一言一行帶領婦女共同致富。

在我走過的二十三年工作歷程中,有快樂也有委屈。前些年計生工作任務重,主要精力放在計生工作上,婦聯工作處於應付狀態。老百姓不理解、不配合,說三道四、指桑罵槐的行爲,使我覺得十分委屈,但想到老百姓生兒育女是爲了老有所養,老有所靠,是家有勞動力能幹農活,委屈就消了許多。這幾年,隨着國家政策的放寬,人們的思想觀念也隨之發生轉變,我也轉變了自己的工作思路:要在東陽村傳播社會正能量,引導全村婦女做四有新人,建平安、和睦新家園,帶領婦女姐妹共同致富。有了這個想法、我的工作就有了目標、我就去發現、去挖掘、去尋找一切可利用的致富渠道。我們東陽村在澠池縣工業集聚區內,周邊企業、廠礦多,日常工作之餘,我就到各企業去聯絡,到駐村各企業去尋找,去了解企業的工程進度,組織工程隊承包工程,年收入50萬元。自己富了不算富,帶領羣衆共同致富纔是真福。在個人工程進展順利的同時,積極協調把村裏適合各種工種的人介紹到企業務工。2005年6月與東方希望簽訂了長期衛生保潔合同,安排村32名婦女到場務工,每人月工資1300元,年收入15600元,村32名婦女一年就拿回499200元錢。2007年4月,噸袋廠在東陽村周邊落戶,聽說招聘女工,立即找廠領導協調,並把這個好消息立即告訴羣衆,鼓勵每個能走出家門的婦女都去報名應聘,結果東陽村60名婦女經過崗前簡單培訓,全部被噸袋廠聘用,最低每人每月收入1800元,一年收入18000元左右,僅此一項,東陽村的60名婦女年創收1080000元。

能走出家門的就近打工了,走不出家門,我就鼓勵她們在家找掙錢的門路,根據她們各自的情況和她們一起尋找致富門。隨着企業的發展,流動人員的增加,鼓勵婦女們利用自己的一技之長,從事服務行業,目前從事服務行業的婦女約60餘人。

能走出家門的就近打工,走不出家門的女人們,我就鼓勵她們在家找掙錢的門路,根據她們各自的情況和她們一起尋找致富門路,就拿我村留守婦女趙明珍來說吧,明珍的丈夫和公公常年在深圳打工、家裏留下了60歲多病的婆婆、和兩個正上學的女兒。應該說明珍照顧好家裏的事就行了,但看到別人都有收入,她不服氣,又無奈。2011年春節就找到我說、“秀玲姐、你看我的條件能幹點啥,在家呆着心煩”。我說“明珍,你家倆女上學一天三頓飯就把你綁死了,不行你就當你自己的老闆吧,你家的情況我瞭解,把你家閒置的煙炕整整,租點地種菸葉吧”。就這樣,我就從中說和,以每畝50元的價格,租20畝地給明珍種煙,農忙時組織巾幗志願者去給明珍幹活,從種到收、裝炕出炕、全程參與,年底一算,明珍樂了,純收入4萬多元。如今,明珍年種煙已達80畝,在她的帶動下,我村又出現種煙大戶艾淑梅100畝、種煙大戶張選霞90畝的連片經營。

當幹部就得爲羣衆着想,這些年的摸爬滾打,羣衆把我當成了親人,當成了最貼心人,她們有啥心理話都願意跟我說。付出就有回報。有時工作晚了,回家路過羣衆門口,她們就拉我到她家吃飯,我都婉言謝絕。由於我工作的努力,多次受到市、縣、鄉的表彰,2013年市婦聯張主席一行人專程到我村調研,聽取彙報後,給我村的婦女工作給予了肯定,我村婦女之家被定於市級婦女之家示範村,村婦代會被授予三門峽市婦女工作先進集體。

篇11:巾幗志願者主要事蹟材料

桃城區國稅局退休職工,維權維穩巾幗志願者,曾在1969年以學生代表的身份參加了共和國二十週年慶典,受到過毛主席的親切接見。“用一顆真誠的心,多做好事,一生一世爲人民服務。”就是當年這句誓言,激勵着她幾十年如一日不遺餘力地爲人民解決糾紛、排憂解難。

從70年代初開始,在自家創建了義務婚姻介紹所,免費牽線搭橋。她是個熱心腸,哪家吵架了,哪家有困難,鄰里糾紛了,她總是第一個跑過去;常常手裏接着好幾個電話,仍然面帶微笑地耐心解答;沒有管不到的事兒,也沒有啥遇不到的事,她常說:“我只是做了我應該做的,把大家的事兒當做自己的事兒來做。”……

如今,李省已成爲一名衡水小有名氣的“知心大姐”,促成了好姻緣千餘對,幫助解決家庭矛盾和婚姻糾紛上萬起,被市委、市政府授予“文明市民”榮譽稱號

篇12:巾幗志願者個人事蹟材料

XXX,女,38歲,中共黨員,XXXX大堂主管。該同志於2011年1月從事大堂工作,一年來,在領導和同事們的大力支持和熱情幫助下,憑藉“幹一行、愛一行、鑽一行、精一行”的工作態度和職業精神,堅持以客戶爲中心,以渠道爲載體,以產品爲抓手,以隊伍爲主體,優化服務品質,增值服務能力,全方位提升對客戶多元化、多渠道、多維度的營銷方式,在平凡的崗位上取得了不平凡的成績,受到了廣大客戶的一致好評,更獲得支行領導、分理處主任以及同事們的充分肯定。現將其事蹟彙報如下:

一、加強學習培訓,提高自身素質。該同志在前臺櫃員的工作崗位上工作多年,2011年初,因無可挑剔的工作業績和認真負責的工作態度,走上了城裏分理處大堂主管的崗位。該同志深知“打鐵還需自身硬”的道理,平時注重加強學習,提高自身素質,不僅熟知相關金融法律和法規,同時加強自身廉潔自律教育、法律教育和安全意識教育,忠於職守,依法辦事。該同志努力強化 “贏在大堂”的營銷理念,對業務學習一刻也不放鬆,利用每次晨會、夕會的時間爲自己補充業務知識,熟悉產品運作流程,努力提高營銷技能,使經手的各項工作遵章依法運行。同時主動放棄週末休息時間,到兄弟單位學習營銷經驗,和同事們交流營銷心得體會,並多次參加由市行及省行組織的大堂主管培訓。在前臺工作期間,曾榮獲支行組織的業務技術比賽中單指單張和大把抓點鈔一等獎,機點和扇面點鈔三等獎,獲得“共產黨員示範崗”、支行級“先進工作者”等多種榮譽稱號;從事大堂主管工作期間曾多次參加由市行及省行組織的大堂經理培訓,榮獲“省行十佳優秀學員”稱號,受到省行表彰。

二、注重服務細節,工作熱情周到。在日常的大堂工作中,該同志從儀容、儀表、站姿、行姿、蹲姿、手勢等細節入手,努力踐行文明標準服務。同時以身作則,言傳身教,帶動整個大堂人員的精神面貌煥然一新,使每一位客戶一進門便能感受到春天般的溫暖,拉近了客戶的距離,贏得了客戶的信任。每天營業前該同志都會提前檢查櫃檯與填單臺簽字筆能否正常使用,各類單據是否齊全、充足,宣傳海報、展架是否按規定正確擺放,摺頁品種是否齊全、充足等。發現不妥之處,馬上整理完成。作爲一名大堂主管,該同志主要的工作內容包括:大堂管理、示範服務、分流客戶、推薦銀行產品、協調客流和安撫顧客情緒等。在具體的服務上,她切實做到“四勤”和“三好”,“四勤”即手勤、腳勤、腦勤和嘴勤,“三好”即眼好、耳好和口好。面對層次不同需求不同的顧客,該同志勤於示範樂於幫忙,熱情周到地提供細緻入微的服務,並設身處地爲客戶着想,經常親自開車幫助客戶轉款或上門收款,贏得了衆多客戶的交口稱讚和廣泛好評。經過努力,成功挖掘他行優質客戶1名,單筆營銷存款1500萬元。

三、全力以赴營銷,注重工作實效。客戶分類管理是大堂工作的主要內容,其定義就是與資產匹配相結合,對不同的客戶實施不同的管理策略,提供差異化服務。在服務客戶的過程中,該同志憑藉多年積累的工作經驗和精湛的營銷技能,逐漸悟出了成功就是服務加細節加高效率。她堅持從疏導開始做起,識別並發現優質客戶,維護高端客戶,及時將低端業務分流到自助設備上辦理。密切與櫃檯內外配合,根據客戶對金融服務、金融產品的不同需求,爲其提供有針對性、有特色的服務。例如遇到成熟而資金額度較大的客戶,介紹到理財專櫃或VIP窗口,提供優先服務,向客戶推介基金、貴賓卡、黃金等產品;遇到有短期閒置資金的客戶,極力推介我行的本利豐理財產品;遇到對理財舉棋不定的客戶,詳細介紹我行產品和服務,瞭解客戶情況後,爲客戶量身定做理財方案,有針對性地匹配理財產品,細算各類理財產品收益,並與存款相互比較,激發客戶購買理財產品的慾望,當好客戶的貼心管家。通過這一舉措,形成了一大批優質的客戶資源,並通過一系列跟進措施,不斷鞏固與客戶的關係。營銷是一門不容忽視的學問,該同志把大堂做爲營銷的前沿陣地,善於挖掘潛力客戶和目標客戶,向合適的客戶推薦合適的產品,努力提升客戶價值與貢獻度,優化網點現場服務和營銷的能力,辛勤的工作帶來了豐厚的回報,自年初以來,分理處累計拓展新客戶276戶,對公帳戶開戶15戶,理財產品銷售3000餘萬元。

四、發揚團隊精神,力促業務發展。一個集體要發展,關鍵的因素就是要有一個團結、融洽的氛圍,一種昂揚向上、精誠合作的團隊精神。發揚團隊精神,加強各崗位間的協調配合,促進整體聯動,培育員工的協同作戰能力,才能推動業務的全面發展。在擔任城裏分理處大堂主管期間,該同志重視與領導和同事的心靈溝通,關心大堂人員的真實需求,和同事們相處融洽,培養了親如兄弟姐妹般的深厚感情。大家心往一處想,勁往一處使,以往士氣低落的.分理處在較短時間內恢復了生機和活力,呈現出蓬勃向上的發展勢頭。在一季度“春天行動”中,該分理處各項存款淨增3900萬元,新增各項電子產品1811個,基金定投61戶,基金銷售200萬元。“她是個直爽的人,經常會不留情面地指出你的不好,也會積極讚揚你的優點。工作幹勁兒十足,是個地地道道的實幹家”。提起苗雲卿同志,分理處的同事們紛紛翹起大拇指,不住口地稱讚。也許有一天,你來到棲霞支行城裏分理處,你碰見一個人神采飛揚,不停地穿梭於人流之中,對人熱情周到,口中不停地講這講那,帶給你無處不在的關心。沒準,你碰到的就是她,我們的優秀大堂主管——XXX.

篇13:巾幗志願者個人事蹟材料

每週一下午,總有一個熟悉的身影走進社區居委會的大門。她滿面笑容,親切地用略帶上海口音的蘇州話跟大家打招呼。她就是張愛珍阿姨,我們西津橋社區的好幫手,居民的貼心人。

張阿姨早在十年前就退休了,別的老人退休後就在家頤養天年,但她卻是個閒不住的人。2005年社區成立以後,張阿姨就自告奮勇地擔任起退休人員自管小組第二組的組長,負責50名退休老人的日常服務工作:打電話,登門,找鄰居,樂此不彼。有天下着傾盆大雨,張阿姨得知有位空巢老人得了急性病住院了,馬上打電話告訴社區,並冒雨跟着退管工作人員一同前去看望老人。後期老人的日常護理,都由張阿姨一手包辦了。

我們西津橋社區的楊家弄片區,房子年代久遠,住的都是些老城鎮居民。青年志願者先進事蹟範文張阿姨就是這片區的小組長。當初有些阿姨暗暗勸張阿姨,說那裏環境衛生差,居民思想頑固,開展工作會相當費力。張阿姨卻淡淡一笑說:“不管是哪片區,只要是能爲社區出份力,能爲居民辦點事,我就要全力以赴。”自從張阿姨接管楊家弄的服務工作後,那裏一改骯髒的舊貌,變得乾淨整潔,樓道內被收拾得井井有條,居民們積極向社區的愛心超市內捐款捐物,這些都是張阿姨遊走於居民間勸導的成果。

還記得2010年的人口普查工作,張阿姨又是第一個報名參加。這次人口普查入戶時間緊、任務重、要求高。社區工作人員考慮到張阿姨平時的工作較忙,就勸她不要參加了,但張阿姨卻一把奪過紙和筆,堅持在報名表上寫下了自己的名字,志願者主要事蹟說:“如果你們不讓我參加,就是不信任我這個老婆子!”大家拗不過倔強的張阿姨,就讓她擔任了普查指導員。作爲一名普查指導員,對張阿姨來說,是一種無可言表的榮耀,更是一種不能有絲毫懈怠的使命感。在入戶普查的十天時間裏,不論颳風下雨,轄區內居民總能看到張阿姨忙碌的身影。訪問完一家,又連忙趕到下一家。吃閉門羹了,她就不厭其煩地一趟又一趟上門。幾天下來,張阿姨黑了一圈,但也越發地顯得神采奕奕。

除了走家串戶上門登記,張阿姨還不辭辛苦地參加普查表互查審覈工作。半個多月,張阿姨的作息時間跟社區工作者一樣,每天24小時,起碼有20個小時都在社區裏度過。有一天,張阿姨的手機音樂響了好多次,她迅速關掉手機,繼續扎入忙碌的工作。誰的杯子裏水快沒了,張阿姨第一時間給倒滿;誰的筆寫完了,張阿姨及時遞上一支新的。外面的天漸漸泛白了,大家扭扭痠疼的脖子,才注意到,牆上的鐘已經顯示是凌晨四點多了。“張阿姨,您快回去休息吧~”“睡眠好了纔有力氣幹活啊~”“我們還得依靠您以後的工作呢~”大家七嘴八舌,這一次,張阿姨妥協了,拖着疲憊的身子默默離開了社區。後來,大家才知道,那天,是張阿姨的兒子打了十幾個電話,催着她回去休息,青年志願者事蹟但她怕干擾到大家工作的情緒,就把手機關機了。

現在,張阿姨帶領着老年阿姨舞蹈隊,每週一、三、五都來社區居委會二樓排練,幾年來風雨無阻,始終如一。張阿姨說,她要時刻準備着爲社區居民服務。張阿姨用愛心溫暖居民,用耐心感化居民,用真心打動居民,用垂範引導居民。張阿姨甘願當一棵小草,爲春天獻上一絲新綠;張阿姨甘願當一條小溪,爲乾旱的土地碰上甘露。張阿姨對社區,不僅僅是一句承諾,更多的是真心的付出。不論是過去,現在,還是將來,張阿姨都願意將奉獻進行到底。

篇14:巾幗志願者先進事蹟材料

周xx,女,51歲,中共黨員,遼寧佳和機電工程有限公司總經理。鞍山市政協委員、立山區人大代表、民營協會理事、工商聯副會長、市女企業家協會優秀會員,她自籌三萬元創業,從小維修點發展到今天擁有佔地面積15000平方米的專業維修企業。她遵循現代企業發展模式,以人爲本、遠見卓識、十多年中她先後安排附企下崗員工80餘人,成爲立山民營企業協會首家再就業培訓基地。

她積極參與社會公益事業,回報社會,2007年,由著名主持人崔永元發起的中央電視臺著名主持人捐贈品慈善拍賣會在鞍山舉辦,她慷慨解囊,熱心相助;爲鞍山市抗癌協會捐款1萬元;08年汶川大地震,她心急如焚,不僅自己爲中國兒童基金會捐款1萬元,還號召佳和的員工獻愛心;全球經濟危機時,爲鞍山市貧困婦女、岫巖貧困大學生捐款數萬元;2011年又與貧困單親女孩齊若含結爲幫扶對子,每逢節假日她都會親自送去學習用品及助學金。

心得體會: “不以善小而不爲,不以惡小而爲之”是我這些年做人做事的標準,自己的過往經歷,使我更加知道得到溫暖、得到幫助是多麼的珍貴,許我一點一滴的付出,力量很微弱,不能改變什麼。但我相信,通過我的堅持、我的努力,一定會爲我身邊的人、我不認識的人或者某一天的未來帶來一份希望、一絲欣喜或者些許安慰。

篇15:巾幗志願者先進事蹟材料

李雪玲同志,女,漢族,生於1969年10月,中共黨員。2010年9月,任伊川縣文明辦主任。在精神文明建設工作方面,圍繞洛陽創建全國文明城市和環境創優工作,以鄧小平理和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實科學發展觀,堅持“四個重在”,認真按照“福民強縣”的總體目標和要求,緊緊圍繞富民、惠民、親民、安民四個着力點,深入開展羣衆性精神文明創建活動,強力推進農村精神文明建設和未成年人思想道德建設,不斷提高公民文明素質和社會文明和諧程度,爲構建和諧伊川提供了強大的精神動力和良好的社會環境。

一、政治堅定、思想工作領先。

深入學習貫徹實踐科學發展觀,自覺遵守法律法規。模範遵守計劃生育政策,忠於職守,立足崗位,開拓進取,創一流業績,在促進社會主義物質文明、政治文明、精神文明、社會文明和生態文明建設中起模範帶頭作用。時刻牢記自己是一名人民的公僕,勤勤墾墾完成各項工作任務。充分展示了省級機關新時期女幹部的良好形象,李雪玲同志能夠結合工作實際,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發展觀,具有較高的政策理論水平。工作中認真貫徹執行黨的路線方針政策,以中國特色社會主義理論指導精神文明建設的工作實踐,做到與時俱進、學以致用、學用結合。通過學習,不斷提高理論素養、政策水平和工作實力。

二、勇於創新,工作業績領先。

王雪玲同志將對黨的信念、將學習的成效落實到工作之中:

1、環境創優成效顯著。一是加強領導。成立環境創優領導小組。二是完善方案。制下發了《伊川縣“6+1”考覈環境創優工作實施方案》、《關於加大工作力度提升伊川環境創優水平的實施意見》及《伊川縣環境創優工作宣傳方案》。確定以羣衆滿意率低的重點行業、重點領域專項治理爲突破口,開展專項治理活動。這十三項專項治理包括:網吧專項、未成年人思想道德建設、羣衆性文體活動、道路交通秩序、優質服務、市容環境衛生、戶外廣告、市場專項治理、環境保護工作、城市基礎設施、“五小門店”、農村環境、市民文明行爲與社會道德風尚培育。同時開展了環境創優宣傳活動。整個活動採取新聞宣傳與社會宣傳相結合的形式,以新聞媒體爲主陣地,以公益廣告爲新亮點,以展板展示和設立宣傳點爲主要形式,以深入千家萬戶人人知曉爲目的.,創新形式、整體推進,形成輿論宣傳強勢。三是強化責任追究。制定了《洛陽市“6+1”考評伊川縣獎懲辦法》。四是積極宣傳引導。採取分區包戶的方式,廣泛徵求人民羣衆的意見和建議,對縣委、縣政府福民政策措施進行宣傳,取得羣衆的理解支持。設立舉報電話、舉報信箱,在縣電視臺及新聞網站開闢 “環境創優之窗”專欄,引導全民參與環境創優工作。出動宣傳車180餘輛次,在大街小巷進行環境創優宣傳,在廣場和大街上設立宣傳點,發放宣傳資料。印發《告學生家長書》25000餘份,讓全縣中國小生對家長進行宣傳發動。各學校利用校訊通、家長學校對家長開展環境創優及小手拉大手、共建文明城活動。五是加大專項整治力度。對市容市貌、城區交通擁堵、攤位亂擺亂放等突出問題開展專項整治,努力提高人民羣衆對環境的滿意度。

2、推動未成年人思想道德建設在全縣深入開展。建立“三理”教育工作機制。組建“三理”教育工作隊伍。通過舉辦培訓班,以會代訓,相互觀摩等形式培養“三理”教育骨幹隊伍、班主任等,組建“三理”教育工作隊伍;在中國小校普遍開辦家長學校,對未成年人家長進行系統培訓,使家長真正成爲家庭“三理”教育的輔導員。組織“五老”隊伍爲學生作加強愛國主義教育,弘揚民族精神等方面報告。縣文明辦聯合關工委、教育局、團委等部門在全縣開展“孝敬父母月”主題活動,進行感恩教育,開展演講比賽、書畫比賽、圖片展覽等形式,倡導每位學生爲父母做了一件好事,承擔一項家務勞動。組織消防、交通等部門開展基本防災知識及交通安全教育,增強未成年人安全意識和自我保護能力。爲配合洛陽市創建全國文明城市,按照《全國未成年人思想道德建設測評體系》,市創建辦分給我縣未成年人教育材料63項,涉及單項材料3000餘份。組織召開了由各鄉鎮、縣直各單位材料骨幹培訓會,設立了公共郵箱。經過1個多月的整理,園滿完成了這項工作。舉辦童心向黨歌詠比賽。爲慶祝中國共產黨成立90週年及辛亥革命勝利100週年,在縣電影院組織中國小生廣泛傳唱歌頌黨、歌頌偉大祖國、歌頌中國特色社會主義的優秀歌曲,爲實現我縣“福民強縣”目標奠定紮實的思想基礎。組織關愛留守兒童活動。由文明辦牽頭,組織安排有關單位和領導對留守兒童進行關愛行動,並將書包、玩具、水果親自送到小朋友的手中。

3、開展社會志願服務,培育文明社會風尚。積極組織開展志願服務活動,大力弘揚以“奉獻、友愛、互助、進步”爲主要內容的志願精神。逐步建立科學規範的志願者註冊、管理和活動機制。目前,全縣已註冊各類志願者8萬餘人。2011年,全縣省級文明單位爲留守兒童捐款捐款10萬元。組織開展了文明創建、助老扶弱、文化科技衛生“三下鄉”、“關愛留守兒童”、“講文明、踐禮儀,小手拉大手”、志願獻血、節日文化、健康生活、“志願服務助交通”、“志願服務進小區”等志願者服務活動。

4、廣泛開展“文明中原系列行動”。開展文明中原大講堂。開展文明素質大講堂,編印《文明素質教育讀本》2000冊,發放到各單位。組織專家教授進行講解,共舉辦文明禮儀、創建文明縣城等方面的報告會53場。開展文明交通大講堂,縣交警隊組織專業人員到全縣中國小校、縣直各單位進行文明出行教育、遵守交通規則教育,共舉辦講座100餘場。開展傳統文化大講堂,每週舉辦一次國學講堂活動,主要內容是學習《弟子規》,目前已舉辦12期,聽衆達1400餘人。開展市場集中整治。爲確保“一開辦兩項治理”專項活動順利開展,紮實推進,取得實效,我縣制定了市場專項治理活動實施方案,並建立了由主管副縣長牽頭、工商、市場發展服務中心、環衛局、衛生局、畜牧局、質監局參加的聯席會議制度,明確各自分工和工作標準,並下發了督導方案。開展集中整治城市道路和公共設施活動。一是根據工作需要,組建市政管理監察大隊,強力落實沿街單位、門店門前“四包”責任制,加強城區市容市貌和環境衛生管理,同時將未經批准,隨意開挖道路、擅自佔道、超審批佔道和損壞市政基礎設施的違法違章行爲納入管理範圍。二是研究制定了切實可行的市容市貌集中整治活動方案,以店外經營、佔道經營、亂傾亂倒垃圾、亂寫亂貼亂噴小廣告爲治理工作重點,全員上陣,對城區違章現象嚴重的地段和時間段,如北花壇、縣醫院、學校周邊等地段,定人定崗實施管理,組織開展了春季市容市貌集中整治活動。三是加強對城區規劃的11個臨時攤位經營處的規範管理,做到攤位擺放整齊、乾淨有序。同時加強對店外經營、佔道經營的管理力度,逐步取締店外經營、佔道經營現象。四是設置便民服務點,方便居民羣衆生活。

5、規範管理,細化目標,促使文明單位創建工作上水平、上檔次。按照《河南省文明單位建設管理條例》和《關於省級文明單位評選和管理辦法的規定》、《洛陽市文明單位建設管理辦法》的要求,認真做好文明單位的培養和創建工作。先後選派申報省市級文明單位的有關人員參加了洛陽市組織的省級文明單位骨幹培訓班和洛陽市組織文明單位創建學習觀摩交流活動。

制定下發了《伊川縣文明單位考評實施細則》,使精神文明創建工作有目標、有要求、有尺度、有項目。各單位根據細則要求,對照文明單位六條標準,制定了當年、近期和長期創建規劃,目標明確,操作性強,列入年度考覈,融入職工日常行爲規範,變成了廣大幹部羣衆的自覺行動。同時,開展了豐富多彩的羣衆性精神文明創建活動,如“文明車間”、“文明班組”、“文明科室”、“文明職工”等。利用節假日、紀念日舉辦文體活動,豐富了羣衆的文化生活。開展了志願者服務活動、扶貧幫困送溫暖獻愛心活動、優質服務、文明素質教育、文明典型評選等。各單位還積極開展了思想道德教育、法制教育等活動,建立了完整的創建檔案,落實三室一辦一校一場所(榮譽室、文體活動室、圖書室、文明創建辦、文明學校,室外活動專場)等硬件設施建設,單位環境面貌基本上實現了綠化、淨化、美化、亮化。按照文明單位六條標準和考評實施細則,認真做好文明單位年度推薦工作。伊川縣紀律檢查委員會、伊川農村商業銀行被推薦爲省級文明單位,伊川縣人力資源和社會保障局、伊川縣國土資源局、伊川縣氣象局、河南省陸渾水庫管理局東一干渠管理處、伊川縣疾病預防控制中心、伊川縣西場學校被確定爲市級文明單位,伊川縣高山鎮、伊川縣江左鎮、伊川縣高山鎮高山村、伊川縣半坡鄉孫村、伊川縣半坡鄉李村、伊川縣城關鎮西場村、伊川縣城關鎮北府店村被推薦爲市級文明村鎮。

三.作風優良,服務質量領先。

李雪玲同志具有強烈的服務基層意識,在工作中,她始終強調以人爲本、以工作爲本、以人民羣衆爲本,熱情爲全縣人民服務。在制定工作方案、開展工作前,經常深入基層調查研究,傾聽基層要求與建議,集中大家的經驗與智慧,提高了工作分類指導的針對性。 作爲主任,作風民主,強調內部的科學管理和團結協作。注重整體工作的有序協調,按時推進。注重相互溝通,取長補短,共同提高。注重緊貼實際,改革創新,追求卓越。能夠對重點工作與工作重點超前琢磨,設計方案,集體討論,高效實施。工作目標明確,重點突出,計劃周密,責任明確。積極營建以原則爲基礎的和諧寬鬆、高效有序的氛圍,充分發揮大家潛能智慧、創造性和主觀能動性,羣策羣力,形成合力,做好工作。

四、嚴格自律,勤政廉政領先。

李雪玲同志對自己要求十分嚴格,事事以身作則,身體力行,勤政廉政,始終保持健康高潔的生活方式,保持公務員良好形象。在個人要求上,奉行廉潔操守,嚴謹慎獨,規範行事,民主公平;在運行機制上,做到富有底蘊,科學可行,公開公正,杜絕人際影響與隨意性;在組織建設上,認真貫徹落實黨的兩個條例,嚴格執行廳黨組《貫徹落實黨風廉政責任制規定的實施辦法》,規範管理,規範行爲,落實責任,警鐘長鳴。

五、發揮模範作用,示範帶動領先。

李雪玲同志充分發揮女性細心、耐心、堅韌的特點,以嚴謹國、文明、高效和、務實的態度和作風,高標準、高質量的服務,很好地完成本職工作的同時,帶領全體同志樹立起高昂的工作熱情,積極崗位建功。環境創優工作連續兩季度進入洛陽市縣(市)排名前三名,文明單位建設取得了長足的進展,爲我縣福民強縣戰略做出了貢獻。