公司反腐敗工作情況自查報告(精選多篇)

第一篇：公司反腐敗工作情況自查報告

關於2014年黨風廉政建設責任制執行情況

和反腐敗工作情況自查報告

市交通黨委：

按照中國共產黨重慶市委、市政府辦公廳《關於開展2014年黨風廉政建設責任制執行情況考覈工作的通知》和中國共產黨重慶市交通黨委《關於開展2014年度領導班子和領導幹部考覈工作的通知》精神，我們對2014年度執行黨風廉政建設責任制執行情況和領導班子、領導幹部在素質、能力、作風、實績、自律等方面情況一併進行了自查。現將自查情況報告如下：

一、注重基礎，爲黨風廉政建設責任制的落實提供強力保證

我們建立健全總公司黨政“一把手”爲組長的黨風廉政建設工作領導小組和由有關部門參加的黨風廉政建設、反腐敗鬥爭工作辦公室。並根據公司黨風廉政建設和責任制貫徹落實的需要，我們對《總公司領導和總公司機關處室黨風廉政建設責任制分工》、《總公司領導和總公司機關處室黨風廉政建設專項工作分工責任制》進行了修改，增加了責任內容，細化了責任要求，加大了責任力度，並結合黨風廉政建設主要任務分解爲12項工作，明確了領導，牽頭和協辦部門，進一步做到了責任制層層落實、責任到人，一級抓一級，具有一定的操作性和實用性。

黨風廉政建設和反腐敗工作有安排、有佈置、有檢查。堅持年初召開總公司黨風廉政建設工作會，傳達貫徹中紀委、市紀委、紀檢、監察工作會議精神，佈置新一年公司黨風廉政建設工作。總公司黨政領導參加了總公司黨廉政建設工作會議，在會上黨政“一把手”分別作了重要講話。以後又在總公司生產經營會、黨委工作會、黨支部書記例會等全司性會議上，對黨風廉政建設和落實黨風廉政責任制工作予以重申和強調。年底結合對二級班子領導幹部的考覈，開展了黨風廉政建設工作執行情況的檢查和對領導幹部的廉政評議工作。從檢查來看，領導重視黨風廉政建設工作，各單位認真落實黨風廉政建設工作各項任務與要求，工作是積極的，並取得了一定的成效。

二、落實規定，領導幹部自覺地做到廉潔自律，以身作則

我們注重黨風廉政規定和制度的落實，特別在《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則（試行）》、《關於加強國有企業領導人員廉潔自律工作意見》等規定、制度上下功夫、抓貫徹。根據中央關於加強黨的執政能力建設，關於建立健全教育，制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系的工作要求，我們一是堅持了總公司領導幹部的中心小組學習制度、組織生活會制度、廉潔自律專題民主生活會制度。二是重點檢查和嚴格執行了中央提出的“四大紀律”、“八項要求”、 “三個不得”、以及全國落實黨風廉政責任制工作會議上提出的“五不準”。三是修改了總公司禮品禮金上交管理辦法，強調了必須嚴格執行該項規定。四是學習傳達中央、市、委領導同志的廉政承諾，要求公司領導幹部不僅自身廉潔自律，還要作好他律，管好家屬，帶好身邊工作人員。目前，尚未發現領導幹部行有違反規定的行爲。五是嚴格地執行了總公司關於工程建造，材物料採購，廢舊船舶及設備物資等處理實行招投標的制度，防止了不正之風，杜絕了暗箱操作。六是開展了司務公開工作，認真按照司務公開辦法，對司務公開情況進行了檢查、調研，召開了3次司務公開工作會議，重新修訂了《實行司務公開責任制的實施意見》，制訂了《司務公開工作計劃》、《司務公開統計表》等基礎工作。七是制訂和轉發了黨建和黨風廉政建設的一些制度通知等，如《關於認真開展基層黨組織集中整頓建設工作的通知》、《關於開展國有企業反腐倡廉工作檢查的通知》、《關於在黨內開展創先爭優活動的通知》、《關於認真做好保持共產黨員先進性教育活動準備工作的通知》以及《關於學習兩個條例的通知》等。八是領導班子及領導成員個人廉潔自律，自覺規範行爲，能在發展爲第一要務的統領下，團結、配合、協作，確保了企業可持續發展。不僅班子連續兩年被委評爲《好班子》，黨政主要領導同志也被評爲市級《好經理》、委《交通安全先進生產者》。

三、提高意識，踐行“三個代表”重要思想，勤政務實

加強學習，樹立科學的執政理念。班子領導同志爲落實好加強黨的執政能力建設，實踐好“三個代表”重要思想，認真地學習，領會黨的十六屆三中、四中全會，中紀委第四次、五次全會精神，以及胡錦濤、吳官正等領導同志的重要講話。通過加強學習、深刻領會精神實質，思想理念意識，政治素質作風不斷增強，堅持政治上始終同黨中央保持一致，自覺維護黨的紀律，以從我做起的實際行動，努力提高執政能力、實踐權爲職工用、情爲職工系、利爲職工謀。

深化改革，一心赴在企業向現代化航運企業邁進上。班子成員忠於職守，思幹思變，堅持企業的主要目標是生產經營，企業的主要目的是實現最佳利潤。堅持把黨的先進性落實到企業健康、持續有序的發展上去，不斷轉換生產經營方式，促進、培育新經濟增長點，依靠發展來解決歷史遺留問題，解決前進途中的新問題。在2014年實現利潤69萬元的基礎上，2014年實現230萬元；還一次性報銷了歷史拖欠職工的醫藥費700餘萬元；開展了從93年以來在職和退休職工養老金上繳工作的清理；全司職工參加了市職工基本醫療保險；對在崗職工實行了最低收入保障線；內

第二篇：黨風廉政建設和反腐敗工作情況的自查報告

根據中共**省紀委駐省經委紀檢組《關於認真做好二oo七年黨風廉政建設和反腐敗工作自查總結的通知》（川經紀檢[2014]16號）要求，現將我處2014年度黨風廉政建設工作情況報告如下：

一、認真學習有關會議和文件精神

2014年，我處利用處務會、黨支部組織生活、個人自

學等多種形式傳達、學習、貫徹黨風廉政建設方面的會議和文件精神。

2月下旬，我處兩次組織學習領會我委黨風廉政建設工作會議精神，在學習中全文宣讀了彭渝主任、張玉山副主任、張絳組長的講話稿和傳達提綱。通過學習，大家深刻領會了中紀委七次全會、省紀委八次全會精神和我委今年黨風廉政建設工作要點。

今年，全處同志都觀看了監察室組織收看的《賭之害》、《職責與犯罪》等警示教育片。我處還認真學習了其它有關文件，如：《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中共**省經濟委員會黨組關於2014年黨風廉政建設和反腐敗工作的安排意見》等法律法規和黨紀黨規。

通過學習，提高了全處同志的思想認識，做到了“四個統一”：一是把思想和行動統一到胡錦濤總書記的講話精神和中紀委、省紀委全會精神上來；二是把思想和行動統一到把黨風廉政建設和反腐敗鬥爭引向深入上來；三是把思想和行動統一到作風轉變上來；四是把思想和行動統一到圍繞中心，服務大局，拓寬思路，創新方法，狠抓落實上來。

二、嚴格執行黨風廉政建設有關規定

2014年，我處全體同志嚴格執行黨風廉政建設有關規定和《中共**省經委黨組關於2014年黨風廉政建設和反腐敗工作的安排意見》（川經黨組[2014]54號）。無人收受禮金、有價證券和貴重禮品，無人蔘與賭博，無人與管理和服務對象打麻將，無人蔘加影響公正執行公務的宴請和高消費娛樂活動。

三、重點搞好領導幹部作風整頓建設活動

2014年2月14日，我處領導幹部作風整頓建設活動全面鋪開。在學習討論階段，我處堅持個人自學與集中學習相結合，在個人自學的基礎上先後組織了3次集中學習。主要學習了胡錦濤同志在中紀委第七次全體會議上的重要講話、省委八屆八次全會精神、《**省經濟委員會領導幹部作風整頓建設活動實施方案》（川經黨組〔2014〕22號）、杜青林同志在全省學習貫徹胡錦濤同志重要講話精神動員大會上的講話、彭渝同志在省經委黨風廉政建設工作暨開展領導幹部作風整頓建設活動動員大會上的講話、省紀委第八次全會精神、委黨組貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的實施意見（試行）（川經黨組〔2014〕27號）、“八個堅持，八個反對”和以“八榮八恥”爲主要內容的社會主義榮辱觀等有關資料。

在認真學習的基礎上，全處同志圍繞“作爲一名領導幹部如何加強理論學習、新時期爲什麼要特別重視領導幹部作風整頓建設、新時期領導幹部應具備怎樣的素質、領導幹部怎樣體現服務意識和協作精神、圍繞“堅持科學發展、構建和諧**”的中心工作領導幹部如何發揮先鋒模範作用、領導幹部如何在工作中踐行以“八榮八恥”爲主要內容的社會主義榮辱觀”等題目，開展了廣泛深入的討論。通過討論，大家深刻認識到在長期執政條件下黨內滋生不正之風的現實危險性，深刻認識到加強領導幹部作風建設的極端重要性和緊迫性，深刻領會了中央和省委關於加強領導幹部作風建設的新任務、新要求，進一步增強了憂患意識，統一了思想，增強了搞好這次作風整頓建設活動的政治責任感。

在查找問題階段，抓了三個方面的工作：一是結合自身實際開展了“以良好的作風推進堅持科學發展，構建和諧**”爲主題的大討論。二是根據市州經委、兄弟處室等各方面提出的意見和建議，深入查找問題，深刻剖析思想根源，提出整改措施。三是開好專題民主生活會。

爲了保證專題民主生活會質量，我處着重抓了專題民主生活會這個環節。在會前作了充分準備的基礎上，2014年4月2日，我處按《**省經濟委員會領導幹部作風整頓建設活動查找問題階段安排意見》的要求召開了領導幹部作風整頓建設專題民主生活會。我處領導班子成員袁冰、吳良鴿參加會議，我處黨支部副書記王志遠參加會議作會議記錄，會議由副處長、黨支部書記吳良鴿主持。

王志遠同志首先對專題民主生活會的開法作了說明：領導班子專題民主生活會不同於例行領導班子民主生活會，會上集中針對一個問題——作風問題進行批評和自我批評，不能多談其

第三篇：收費站黨風廉政建設和反腐敗工作情況自查報告

2014年，**站黨支部按照黨章所規定的任務和經常性工作的要求，認真做好黨的紀律檢查工作，並從實際出發，時刻注意發揮基層黨組織和黨員的作用，從思想上重視黨風建設，在工作中協助上級黨委做好整頓黨風和加強黨風建設的工作，在今年公司提出“二次創業”的奮進目標，站部面臨收費任務重、人員緊、工作條件艱苦等情況下不斷適應形勢和任務的發展，繼承和發揚黨風廉正建設的好傳統、好作風，從而增強了黨的凝聚力和戰鬥力，保持了黨的先進性和純潔性，爲收費中心工作保駕護航。

根據公司黨風廉正建設責任制的工作要求處總支委員《關於開展二〇一四年黨風廉正建設和反腐敗工作情況自查的通知》精神，我站黨支部結合工作實際，進行了一次嚴肅、認真的自查，現總結如下：

一、學習教育長抓不懈，不斷加強自身建設。

黨員必須要有堅定的信念、堅強的黨性，才能在大是大非面前能堅持原則。因此，我站黨支部重視黨性教育學習工作，組織黨員集中學習和自學十六大、十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想，加強黨風廉正建設的宣傳、教育、制度建設和監督作用。組織黨員深入學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》，並在黨員中開展“增強法律觀念，自覺接受監督”主題教育工作。據統計，全年我站黨員累計學習達288小時/人。

二、對基層黨員領導幹部行使權利進行監督。

“對黨員領導幹部行使權利進行監督”，是紀律檢查的經常性工作。我站黨支部通過加強黨內監督、法律監督、羣衆監督，形成了有效的基層制約機制和監督機制，從支委會、黨員民主生活會、羣衆座談會、職工代表談心等形式反饋的情況看來，我站的黨員幹部能認真落實國有企業領導幹部廉潔自律規定，未有收授現金、有價證券和支付憑證等腐敗現象，我站領導幹部嚴格自律，做到自重、自省、自警、自勵，立黨爲公，爲政清廉，成爲全站員工的表率，在民主評議黨員中，是合格的基層黨務工作者。

三、嚴格履行各項規章制度，加強廉正制度建設。

我站黨支部模範地執行黨的紀律，堅持按黨章辦事，而且教育監督支部內每一個黨員遵守黨規黨法，使本支部內的黨員都能自覺地遵守、執行黨規黨法。同時，支部從基層工作實際出發，將各項規章制度與行政管理並聯起來，建立起和鞏固一套科學、管用的內部管理措施。正因爲制度建設在黨的建設中顯示出的獨到的特點和長處，發揮着舉足輕重的作用，檢查表明，我站認真遵循財務制度，加強後勤管理工作的規範化建設，各項工作開展得井然有序。

四、行風治理常抓常新。

我站堅持糾風治亂一把手負責制，以規範工作行爲、提高整體文明程度和創優美站區環境爲切入點，將防“三亂”、“敬業愛崗、優質服務”、“您好工程”與站區精神文明建設有機地結合起來，認真抓好落實。通過宣傳教育、職工交流學習體會、落實文明服(敬請期待好文網更好文章)務承諾公示、組織檢查自評和開展服務滿意度調查等措施，着力加強行風建設，提高精神文明建設水平，使職工愛崗敬業、崗位奉獻、爭先創優、優質服務的意識得到加強。2014年，我站未有一起有責投訴。

五、強化責任追究，推進黨風廉正建設責任制。

黨支部按照中央提出的“八

第四篇：收費站黨風廉政建設和反腐敗工作情況自查報告

2014年，**站黨支部按照黨章所規定的任務和經常性工作的要求，認真做好黨的紀律檢查工作，並從實際出發，時刻注意發揮基層黨組織和黨員的作用，從思想上重視黨風建設，在工作中協助上級黨委做好整頓黨風和加強黨風建設的工作，在今年公司提出“二次創業”的奮進目標，站部面臨收費任務重、人員緊、工作條件艱苦等情況下不斷適應形勢和任務的發展，繼承和發揚黨風廉正建設的好傳統、好作風，從而增強了黨的凝聚力和戰鬥力，保持了黨的先進性和純潔性，爲收費中心工作保駕護航。 根據公司黨風廉正建設責任制的工作要求處總支委員《關於開展二〇一四年黨風廉正建設和反腐敗工作情況自查的通知》精神，我站黨支部結合工作實際，進行了一次嚴肅、認真的自查，現總結如下： 一、學習教育長抓不懈，不斷加強自身建設。 黨員必須要有堅定的信念、堅強的黨性，才能在大是大非面前能堅持原則。因此，我站黨支部重視黨性教育學習工作，組織黨員集中學習和自學十六大、十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想，加強黨風廉正建設的宣傳、教育、制度建設和監督作用。組織黨員深入學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》，並在黨員中開展“增強法律觀念，自覺接受監督”主題教育工作。據統計，全年我站黨員累計學習達288小時/人。 二、對基層黨員領導幹部行使權利進行監督。 “對黨員領導幹部行使權利進行監督”，是紀律檢查的經常性工作。我站黨支部通過加強黨內監督、法律監督、羣衆監督，形成了有效的基層制約機制和監督機制，從支委會、黨員民主生活會、羣衆座談會、職工代表談心等形式反饋的情況看來，我站的黨員幹部能認真落實國有企業領導幹部廉潔自律規定，未有收授現金、有價證券和支付憑證等腐敗現象，我站領導幹部嚴格自律，做到自重、自省、自警、自勵，立黨爲公，爲政清廉，成爲全站員工的表率，在民主評議黨員中，是合格的基層黨務工作者。 三、嚴格履行各項規章制度，加強廉正制度建設。 我站黨支部模範地執行黨的紀律，堅持按黨章辦事，而且教育監督支部內每一個黨員遵守黨規黨法，使本支部內的黨員都能自覺地遵守、執行黨規黨法。同時，支部從基層工作實際出發，將各項規章制度與行政管理並聯起來，建立起和鞏固一套科學、管用的內部管理措施。正因爲制度建設在黨的建設中顯示出的獨到的特點和長處，發揮着舉足輕重的作用，檢查表明，我站認真遵循財務制度，加強後勤管理工作的規範化建設，各項工作開展得井然有序。 四、行風治理常抓常新。 我站堅持糾風治亂一把手負責制，以規範工作行爲、提高整體文明程度和創優美站區環境爲切入點，將防“三亂”、“敬業愛崗、優質服務”、“您好工程”與站區精神文明建設有機地結合起來，認真抓好落實。通過宣傳教育、職工交流學習體會、落實文明服務承諾公示、組織檢查自評和開展服務滿意度調查等措施，着力加強行風建設，提高精神文明建設水平，使職工愛崗敬業、崗位奉獻、爭先創優、優質服務的意識得到加強。2014年，我站未有一起有責投訴。 五、強化責任追究，推進黨風廉正建設責任制。 黨支部按照中央提出的“八個堅持、八個反對”和“兩個務必”的要求，對本支部的黨員在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面建立了教育、預防爲主和嚴格執行紀律相結合的責任機制，從民主評議黨員和全年黨員的綜合表現表明，我站黨員能不斷增強自己的黨性，忠於職守，旗幟鮮明地同各種違紀現象和不良傾向、不正之風作堅決的鬥爭，從而形成了我站團結、嚴肅、活潑、向上的健康站風。同時，站黨支部抓好落實黨風廉正建設的各個環節，從責任分解到位、加強檢查考覈，到實行責任追究、推動黨風廉正建設責任制全面落實，都做了堅決貫徹執行，從而使支部不斷的加強黨性鍛鍊和修養，提高政治、業務素質，真正在站區三個文明建設中發揮黨員的先鋒模範作用。 站黨支部將在今後的工作中，繼續加強學習、加強實踐，不斷提高基層黨員的素質，強化“四項教育”，結合工作實際，不斷創新和改進紀檢工作的方法和手段，有效防範和處置違紀現象，把基層的紀檢工作落到實處。

第五篇：市供電公司黨風廉政建設和反腐敗工作自查報告

我公司在xxx供電公司的正確領導和全公司幹部職工的共同努力下，以加快建設“一強三優”現代供電企業爲目標，在積極做好電力管理工作的同時，結合公司工作實際，採取各種有效措施，嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制和國家、省、xxx供電公司有關反腐敗工作方面的有關規定，通過採取學習教育、完善制度、嚴格管理等一系列措施，增強了全公司幹部職工，特別是黨員幹部防腐拒變能力，充分發揮了黨員幹部模範帶頭作用，樹立了電力職工隊伍良好形象，爲完成我公司的各項工作奠定了堅實的基礎。現將我公司2014年度黨風廉政建設和反腐敗工作彙報如下：

（一）、黨風廉政建設和反腐敗工作指標完成情況

1、反腐敗領導體制和工作機制健全併發揮作用。公司黨委多次召開各種層次的會議，研究部署我公司的黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了黨委書記爲組長，副經理爲副組長，各科室、班組負責人爲成員的黨風廉政建設工作領導小組，並將今年黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了責任分解，由書記負總責，黨政領導班子其他成員分工負責，實行逐級負責制，一級抓一級、層層抓落實，在預防上下功夫、在完善制度上下功夫、在強化教育上下功夫，保證了我公司黨風廉政建設和反腐敗工作組織落實、措施落實、機制落實、責任明確，做到了任務細化、抓手得力，有力地推動了我公司黨風廉政建設及反腐敗向縱深發展。

2、領導班子成員不發生違紀違法案件，員工不發生違法案件。在結合今年開展的“反商業賄賂專項治理活動”和“不正當交易自查自糾活動”基礎上，我們採取了“預控”措施，完善了“領導幹部八不準”、“廉潔自律守則”等項規定，在狠抓制度落實的同時，強化了對領導幹部教育和監督措施。今年以來，我公司領導幹部沒有此類違紀現象。一是我們按照“三個代表”的要求，在廣大幹部職工中深入開展了黨紀政紀條規教育和宗旨教育，提高了幹部職工的思想道德水平。二是我們健全了領導幹部個人重大事項報告制度，組織領導幹部進行了自查自糾活動，進一步規範了領導幹部的言行。今年以來，我公司沒有發現企業領導和員工違紀違法問題。

3、不發生瞞案不報、壓案不查或責任追究不到位的問題。我們加強了對領導幹部的宣傳教育，爲領導幹部設立了廉政檔案，在不正當交易自查自糾活動中，要求領導幹部如實反映情況，做出明示。對羣衆反映的問題要及時解決。到目前，我們沒有發現存在此類違紀問題。

4、獲得民主評議活動第一名。xx市民主評採取的是問卷測評與日常工作相結合的考評形式，每年市委考評組分兩次對參評單位進行考評。10月份以來，我公司再次對xxx市有關領導、各鄉鎮政府和重要客戶及其他重要客戶進行了座談、走訪，認真聽取他們對我公司的行風建設工作的評價。就目前掌握的情況來看，社會各界均認爲我公司2014年以來行風建設工作開展紮實，各種措施制度針對性強，優質服務水平進一步提高，年初向社會公佈的優質服務“十項承諾”均得到了嚴格落實。爲確保確保獲得新樂市民主評議活動第一名打下了堅實的宣傳組織和工作基礎。

4、我公司今年沒有發生影響和損害xxx供電公司形象的重大事件。爲加強行風建設，進一步提升深化電力優質服務，規範供電服務行爲，我公司在全市範圍內集中開展了走訪客戶活動。活動中，我公司成立了以經理爲組長、副經理爲副組長、各相關科室負責人、供電所所長爲成員的領導小組。10月21日，我公司專門召開了走訪客戶活動的動員大會，對各成員走訪對象進行了具體的安排部署。

（二）、黨風廉政建設和反腐敗工作

一、領導班子履行職責的情況。今年以來，我公司黨委認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和有關領導幹部廉潔自律有關規定，將加強黨風廉政建設和反腐敗工作當做黨委的中心工作抓緊抓實、抓出成效。我公司黨委先後數次召開黨委會，結合我公司行業特點，研究部署黨風廉政和反腐敗工作，統一思想、提高認識，並在班子成員中形成了共識，大家認爲加強黨風廉政建設和反腐敗工作是實踐“三個代表”，保持黨的先進性的必然要求，是促進改革開放和現代化建設，維護政治、社會穩定的重要保證，每一名黨員幹部都要提高廉潔從政的使命感和自覺性，做爲同人民羣衆生活有密切聯繫的電力職工隊伍，羣衆從我們身上看黨風、看社會風氣。因此，作爲電力服務部門我們必須從嚴要求、加強教育、嚴格管理，提高我公司黨風廉政建設和反腐敗工作水平，在社會上樹立電力隊伍勤政廉政、服務爲民的良好形象。

我公司通過“不正當交易行爲自查自糾活動”的開展，組織領導幹部開展自查自糾，認真填寫《廉潔自律自查情況申報表》，並利用公開欄進行本文來源於本站 -有文章需求，請到本站站留言板，12小時內解決您的問題]了公示，充分發揮了羣衆監督、輿論監督、法律監督、民主監督的作用，同時又召開了班子成員民主生活會，每名班子成員從思想、學習、工作、生活等方面，認真開展批評與自我批評，保證了我公司領導幹部廉潔自律及反腐敗工作的健康開展。

繼續落實了領導幹部不準收受直

接管理和服務對象、主管範圍內下屬單位和個人、其他與其行使職權有關係的單位和個人、外商和私營企業主的現金及有價證券的規定。在結合開展的“反商業賄賂專項治理活動”和“不正當交易自查自糾活動”基礎上，我們採取了“預控”措施，完善了“領導幹部八不準”、“廉潔自律守則”等項規定，在狠抓制度落實的同時，告誡領導幹部要嚴防違紀事件的發生。

二、懲治和預防腐敗體系的構建情況

1、通過開展商業賄賂專項治理工作和不正當交易自查自糾工作，用事實教育公司全體人員，利用案例舉一反三進行學習和討論，促使公司系統全體員工普遍受到教育，提高了認識，企業經營思想得到進一步端正，員工的思想得到了統一，經營行爲得到進一步規範，不正當交易行爲得到堅決遏制，商業賄賂問題得到嚴肅查處，企業經營管理制度得到進一步完善，公司系統黨風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效。

2、加強黨風廉政建設，開展反腐敗鬥爭，教育是基礎。今年以來，公司黨委在落實黨風廉政建設責任制和領導幹部廉潔自律工作中緊緊抓住教育這一關鍵環節，緊密結合當前全公司開展的“開展反商業賄賂專項治理工作”和“開展對不正當交易自查自糾工作”，提高黨員幹部發揚黨的優良傳統和作風的自覺性和堅定性。首先，在教育的內容上，重點對黨員幹部加強理想信念教育和廉潔從政教育。理想信念是一名黨員的精神支柱。我公司黨委結合工作實際，積極引導黨員幹部既要牢固樹立共產主義遠大理想，又要腳踏實地、立足崗位做好電力服務工作。在此基礎上，結合民主評議行風活動，加強全心全意爲人民服務的宗旨教育，使全體黨員幹部真正做到廉潔從政，誠心誠意爲人民謀利益，從而樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，甘做人民公僕。廉潔從政是對每名幹部職工特別是黨員幹部的具體要求。公司黨委在結合“艱苦奮鬥、廉潔從業”主題教育和當前社會環境變化及新時期電力工作可能出現的新問題，認真組織黨員幹部學習了《胡錦濤總書記在中央紀委第七次全體會議上的講話》、《溫家寶總理在國務院廉政工作會議上的講話》、《黨紀政紀條例》、《幹部任用條例》等一系列文件精神和有關規定，積極組織黨員幹部通過集中學習和利用業餘時間自學等方式，提高黨員幹部艱苦奮鬥、廉潔從政意識，把哪些能做、哪些不能做，什麼必須堅持、什麼必須反對等要求講清楚，並嚴加督促，幫助黨員幹部築牢思想道德防線，引導黨員幹部正確認識反腐敗的形勢，增強黨員幹部反腐敗的信心和決心。其次，在教育的方式上，我們突出教育的自覺性、經常性和典型性。自覺性就是我們把教育的側重點放在引導黨員幹部自覺地嚴格自律上，積極啓發黨員幹部自覺地按照黨風廉政建設工作的要求，做到自重、自省、自警、自勵。經常性就是我們把教育貫穿於班子自身建設和黨員發展、管理的各個環節，貫穿於工作、學習、生活的各個方面。通過召開黨委會、班子會、民主生活會發揮班子成員之間相互監督、相互激勵和對黨員幹部的示範影響作用。典型性就是黨委運用正反典型來教育黨員幹部。我們充分利用了李真、叢福奎等反面典型進行了警示教育。同時，通過學習優秀共產黨員鄭培民、牛玉儒等人的先進事蹟，並結合我公司優秀共產黨員xxx、xxx等人的事例，用身邊人、身邊事進行教育，激發黨員幹部愛崗敬業的工作熱情，弘揚正氣，以正祛邪。

3、我公司以民主評議行風活動爲契機，把狠抓文明窗口服務作爲推動行風建設和黨風廉政建設的突破口，開展了“我爲優質服務做什麼”專題討論，制定了我公司《優質服務具體措施》，制定了《社會服務承諾事項》、《首問責任制度》、《違諾追究制度》、《“兩錯”責任追究制度》，通過完善、落實各項制度，使我公司的行業作風有了明顯提高。四是增強工作透明度，自覺接受社會各界監督。電力工作與羣衆生活密切相關，我們的行爲反映着黨和政府的形象，只有虛心接受羣衆監督，把隊伍置於羣衆的監督之下，才能取得羣衆的理解和支持，確保隊伍廉潔自律，樹立良好的社會形象，推動黨風廉政建設的發展。首先，設立工作機構，注重政務公開的落實。重新整理了政務公開內容，成立了政務公開領導小組，研究制定了公開的內容及形式，公開了收費依據、電費繳納程序、社會承諾及舉報電話，制定了監督保障制度，設立專人負責具體工作，並定期召開會議，總結前段工作情況，計劃下一步工作安排。其次，積極開展徵求意見活動。我公司在去年的基礎上調整了行風義務監督員，聘請了xx名行風義務監督員，使我公司的行風建設處於更加廣泛的羣衆監督之下。同時，我公司向新樂市有關單位發放行風建設徵求意見函xxx份，通過對社會各界意見和建議的梳理，歸納出了各界羣衆提出的電力服務管理及加強隊伍建設等近10多條意見和建議。針對這些意見和建議，我公司制定了加強素質教育、規範服務言行、嚴格服務規定、落實長效管理等方面的整改措施。

4、我公司通過舉辦“預防職務犯罪”講座、算清“七筆帳”廉潔文化教育、開展“八榮八恥”爲主要內容社會主義榮辱觀教育，開展社會公德意識教育和職業道德教育，培育幹部“幹事、乾淨”理念，建設廉潔文化。結合“商業賄賂治理”工作，讓幹部職工弄清應該做什麼，不應該做什麼；要清白做人，規矩辦事；“膽子’’要小，遵紀守法，不碰“紅線”；心腸要硬，能經受誘惑；“嗜好’’要少，提高個人修養；“算賬”要精，把握好親情和原則的“感情線”、公利和私利的“警戒線”、黨紀國法的“高壓線”，算清犯罪成本，不能貪圖小利，損害一生的利益。常思貪慾之害，常懷律己之心，遵紀守法，廉潔自律，警鐘常鳴。通過一系列文化教育活動，營造了“以安全爲榮、以事故爲恥”、“以廉爲榮、以貪爲恥”的良好氛圍。

5、在“真誠互動、共築平安”主題實踐活動中，我們堅持完善機制，確保權利健康運

作，確保企業經營安全。根據在“反商業賄賂”中查找出危險點，創新管理體制、機制，使權力運行沿着“科學嚴密、相互制約”的方向發展。創新“四制”管理，築[此篇範文爲大/祕/書/網作者嘔心嚦血之作（dam ）-未經過本站站同意轉載此文均爲抄襲 後果自負]牢反腐防線。堅持實施財經“四制”管理，確保依法依規經營。一是推行會計委派制，我們對多經、農電等財務實行統一管理，集中培訓，保證了基層財務人員業務上歸公司財務科，行政上歸所在單位的雙重管理模式；二是落實招標採購制。公司組織對勞保、大宗物品，物資材料的採購推行招標比價採購制，降低了採購價格，保證產品質量、服務質量，杜絕不正當交易行爲。三是實行財務會籤制。通過財務集體審批與會籤，嚴格審批制度，壓縮了非生產性開支；四是堅持內部審計制。對公司領導、科室、站所等進行定期審計，及時發現問題，建章立制。

完善機制建設，堵塞管理漏洞。通過開展“不正當交易自查自糾”，對2014年以來發現並處理的私改電價等9種“不正當交易”行爲進行了歸納，找出了易發生問題的“危險點”和薄弱環節。爲防止此類事件發生，我們以制度建設規範員工行爲，強化企業管理。一是成立用電檢查班，跟蹤抄表並制定了《用電檢查職責和考覈辦法》，加強了抄表的到位率、準確率；二是開展電費電價檢查，制定了《電費違約金回收管理辦法》，保證電費的正確性及回收率； 三是成立供電營業區，並進行集中管理，有效掌控了農電工的工作行爲；四是成立了低壓督導組，加大對農村用電秩序的治理。通過以上機構制度的建立，有效堵塞了電費電價和營業管理中的漏洞，對不廉潔行爲和不正當交易現象起到了明顯的抑制作用。

強化執行力，抓落實，求實效。制定制度是前提，貫徹落實是關鍵。有了嚴格的制度，還需要有執行制度的堅定信，心和“嚴、細、實”的作風。

6、在開展商業賄賂專項治理工作當中，我公司領導與各科室長和專責進行廉潔談話24人次，其中中層幹部13人，其他人員11人；查找商業賄賂和不正當交易行爲“危險點”16個，制定整改措施16項，完善制度 項；簽訂廉潔承諾書24人，其中中層幹部13人，其他人員11人。

三、其他方面。

1、行風建設工作：一是完善考覈機制。制定了行風建設獎懲辦法，設立考覈獎金，納入年度、月度績效考覈，對領導檢查、明察暗訪發現的問題，嚴格追究責任；每年年底評選出優質服務先進個人、先進班組。二是完善培訓機制。加強營業窗口人員培訓和農電工培訓，制定科學的培訓計劃，對員工進行職業道德教育，引導員工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。是加強外部宣傳。認真開展“三一五”“情繫客戶，陽光服務”等大型宣傳活動，公司領導親自上街，散發宣傳資料，聽取客戶意見、建議和要求。四是建立健全了社會監督機制。聘請了13名社會用電監督員，除平時向他們瞭解客戶的反映和要求外，還堅持定期邀請他們進行座談，虛心徵求他們的意見和建議。及時到客戶進行檢查、走訪，瞭解客戶的需求以及服務中存在的問題。

2、落實優質服務“三個十條”情況：一是實行客戶中心“一口對外”服務，設立了綠色通道，開通服務直通車。實行首問負責制，制定了營業人員業務、禮儀培訓、明察暗訪等一系列規定措施，有效規範了員工工作行爲。二是修訂了客戶辦事流程，只要進入流程就有解決、有考覈、有回訪，直到客戶滿意。三是完善了業擴報裝管理辦法，通過用電營銷mis系統進行流程傳遞，實現了真正意義上的“一口對外”和全程服務。四是投入專項資金，相繼配備了“95598”專線服務系統、觸摸查詢系統等硬件設施，推出了“一起立、二請坐、三倒水、四辦事、五送行”五步曲服務，來有迎聲，去有送語。五是推廣了國網公司視覺識別系統，對營業窗口的櫃檯、室內裝置進行了重新設計。六是各部門實行24小時值班制度，收費中心實行無假日、無午休工作制，堅持在收費高峯期每天工作時間至少延長1個小時。

3、推行辦事公開制度情況：一是嚴格執行公司領導接待日製度，對外公開舉報電話，專門處理客戶投訴和諮詢，確保了客戶問題得到及時處理。二是強化政務公開。在公司本部、供電所及各村設立公開欄，公開各項電費電價政策，職工電費繳納情況等羣衆較爲敏感的內容。三是嚴格執行客戶回訪制。按照供電員工服務“十個不準”的要求，多次開展思想、作風、紀律整頓活動。在爲客戶服務中廣泛推行服務質量跟蹤卡制度，有效地防止了服務人員“吃拿卡要”客戶事件的發生，幾年來，客戶滿意率始終保持了100%。

4、開展效能監察情況。爲了有效整合營銷渠道，完善營銷服務體系，不斷提升服務水平和企業形象，通過公司各部門普遍開展自查、整改，卓有成效地開展了電費回收專項效能監察工作。公司領導專門召開了會議，並強調對公司各供電所電費回收流程嚴格把關，杜絕不當的情況發生。爲保證電費回收100%,要加強對各供電所電費回收管理，並要求有關職能部門要加大監督檢查力度，作爲專項效能監察工作來開展。同時，保證電費回收的規範化、程序化和合法性。各部門人員參與全過程的監督檢查，對防止違紀違法行爲發揮了積極作用，回收過程中發現的一些問題得到了及時糾正。在我公司廣大幹部職工的共同努力下，取得了一定成績，但在工作中仍存在不足，在今後的工作中要多吸取兄弟縣局電費回工作好的經驗，取他人之長、補已之短，把我局的電費回收工作做了更好。

（三）、存在問題和原因分析

我公司在黨

風廉政建設和反腐敗工作中雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定差距，廣大幹部職工的綜合素質還有待加強，一些黨員幹部的思想政治水平、拒腐防變意識有待提高和增強，因此，今後我公司將按照上級的安排和部署，認真學習貫徹十六大精神，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，以“三個代表”重要思想爲指導，自覺維護好電力企業的形象，維護好黨和政府的形象。

（四）、改進措施和明年工作思路。

根據我公司黨風廉政建設存在的問題和薄弱環節，現提出下一步改進措施。一是要強化學習意識，進一步提高知識水平和履職能力；二是要強化創新意識，進一步創塑典型和特色；三要強化爲民意識，進一步構建和諧安定的社會環境；要強化協調意識，進一步貼近中心促進發展；四要強化爭先意識，進一步推動反腐倡廉工作不斷取得新成效；五是要強化自律意識，進一步樹立電力企業幹部良好的自身形象

總結一年來的工作，我公司黨風廉政建設以及個人廉潔自律方面雖然取得了一定的成績，但是也清醒地認識到，工作中也還存在一些問題和不足，距黨組織和廣大幹部羣衆的要求還有一定的差距。因此，在今後的工作中，我們將一如繼往地嚴格按照上級的要求，以“三個代表”重要思想和十六大精神爲指導，與時俱進，開拓創新，強化職責，堅定不移地把黨風廉政建設責任制各項規定作爲一項經常性工作擺到重要議事日程上來，採取有力措施切實抓緊、抓好、抓落實、抓出成效，以此帶動和促進各項工作的全面進步。