縣委組織部部長在社會組織黨建工作座談會上的交流發言
縣委組織部部長在社會組織黨建工作座談會上的交流發言
各位領導、同志們:
今年以來,縣圍繞深化社會組織黨建工作質效,採取一系列創新舉措,聚焦抓基礎、抓陣地、抓治理三個方面補短板、強重點、創品牌,以黨建引領助力社會組織工作再提升。
一、強基固本,築牢黨建領航基礎堡壘
建立健全社會組織黨建工作機制,通過建組織、順體系、明責任,打造社會組織黨建紅色陣地。
加大“兩個覆蓋”力度。堅持經常性組建與集中式組建相結合,利用“雙訪一行”等專項行動,採取單獨組建、聯合組建、掛靠組建、行業聯建等多種方式,有序推進社會組織黨組織建設工作與黨建指導員選派工作。截至目前,全縣共有社會組織197家,規模以上56家,建立黨組織42個,派駐黨建指導員106名,黨的組織和工作覆蓋率有效提升。
理順黨建工作體系。成立社會組織綜合黨委,建立起兩新工委牽頭抓總、社會組織綜合黨委具體負責、街道社區兜底管理、涉及單位相互配合的黨建工作體系。今年以來,共召開黨建工作推進會6次,解決社會組織發展難題26個。
壓實黨建主體責任。明確抓黨建主體責任,把社會組織黨建列入對各行業管理部門年度基層黨建考覈內容,與績效考覈、文明單位和文明機關評選等掛鉤,精準壓實黨建主體責任。制定出臺《關於在全縣社會組織黨支部開展評星定級活動實施方案》,創建一批具有代表性和標杆導向的示範黨支部,推動社會組織黨支部對標提升、晉位升級。
二、孵化培育,高標準提升服務陣地質效
以黨羣服務中心迭代升級工作爲契機,聚焦提升社會組織服務與孵化質效,打造高標準黨建活動陣地。
健全服務陣地體系。建立面積超500平方米的縣級社會組織發展服務中心,爲全縣社會組織提供集場地支持、政策諮詢、日常輔導、能力建設等於一體的公益綜合服務平臺。各鎮街建立社會組織孵化中心,探索符合居民需求的服務模式,有效推動溝通對話、互動交流。目前共有8家社會組織入駐發展服務中心,組織開展交流活動54次,解決社會組織發展問題124個。
充盈陣地服務供給。統籌考慮社會組織發展需求,科學規劃場所佈局鏈接民政部門數據接口,提供智能化、數字化服務供給,今年以來,共提供幫辦代辦、政策解答等服務875次。
加大線上陣地建設力度。創新“黨建+互聯網”工作模式,利用縣黨建微平臺、高組君、民政網站、報刊雜誌等平臺,發佈社會組織週報,宣傳黨建工作動態,不斷加強線上陣地建設與宣傳力度。目前已發佈週報77期,宣傳系列活動84次。
三、融通結合,服務大局展現擔當作爲
創新“項目化運行+精準化服務+多元化協作”工作模式,引導社會組織參與基層治理。
項目化運行,激發社會組織活力。聚焦鄉村振興、矛盾調處、文化惠民等基層治理實際需要,結合社會組織專業領域特點,通過開展主題沙龍、交流推介、政府購買服務等形式,推動社會組織不斷融入基層治理。今年以來,100餘家社會組織、7000餘人次參與或認領了社區健康義診、普法宣傳、文體活動策劃等項目。
精準化服務,銜接居民實際需求。深入開展“家園共築”工程,擇優選擇30餘家社會組織入駐17個社區,推動社會組織資源與社區治理需求精準對接。聚焦“一老一小”等特殊羣體,引導社會組織走進養老機構開展“善行夕陽德潤高堂”主題活動,通過關愛探訪建立需求菜單,由社會組織接單提供點對點服務。由“一家親”公益協會和青年志願者協會牽頭,對接學校開展知識宣講、困難幫扶等活動,上半年爲135名孤困兒童及68名困難老人發放物資30餘萬元。
多元化協作,整合資源持續發展。爲社會組織和非公企業牽線搭橋,通過組織聯動、隊伍聯育、平臺聯建等方式,組織20餘個社會組織黨組織與32個非公企業黨組織結對共建。充分發揮社會組織專業性優勢,通過召開聯席會議,幫助企業解決實際問題57個。實施“社會組織公益夥伴計劃”,邀請職能部門、企業單位、基金組織、愛心人士等20餘個主體加入,開展協商會、懇談會55次,共商共謀社會組織發展規劃。
彙報完畢。
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