財會行業個人工作總結

第一篇：個人工作總結金融財會

個人工作總結金融財會

年我能夠緊緊圍繞學校黨政工作要點和年初確定的目標任務，按照“三個代表”的要求，努力開展各項工作。較好地完成了分管會計覈算和工資管理等方面的工作，現將一年來的政治思想表現及工作實績小結如下：

一、思想政治素質方面

能堅持四項基本原則，堅持與黨中央保持一致，認真學習和貫徹黨的路線、方針、

政策，學習江澤民“七·一”講話和中共中央“十六大”文件精神，積極組織和參加各項政治學習和活動。身爲支部委員，能夠協助支部書記，緊緊圍繞財務工作的特點，開展了以“艱苦奮鬥，勤儉節約，從我做起”爲活動主題內容的最佳黨日活動，組織黨員參觀高仁林生前所在的燈泡廠，請有關人員介紹高仁林的先進事蹟。在本職崗位上，實踐“全心全意爲人民服務”的宗旨，認真抓好日常的會計覈算工作和工資發放工作，爲全校師生提供良好的會計服務。

二、組織領導能力

能較好地運用馬克思主義的立場觀點和方法，去分析研究和解決財務工作中的實際問題。平時注重對各項工作的理性思考，原創：善於多角度看問題，有一定的組織協調能力和決策能力；敢於創新、敢於提出新問題、新思路；具有一定的政策水平，能認真研究高等學校會計制度，及時制定與部門預算相適應的會計覈算辦法。

三、工作作風

作風正派，組織紀律性強，服從分管校長和處長的安排，盡心盡力做好本職工作。能堅持民主集中制原則，工作中能經常深入實際，注重調查，瞭解情況，發現問題，及時找有關人員談話，並採取相應措施，保證工作能夠有條不紊地進行。能公正地對待處裏的每一位同志，大力倡導實事求是，力戒形式主義，不做表面文章。狠抓機關作風建設，用“熱情、務實、高效、廉潔”來要求本處職工。自己分管考勤工作，能夠起模範表率作用，堅持出滿勤，不遲到，不早退。

四、工作實績

⒈根據省教育廳蘇教財號《關於加強省屬高校、中專校資金管理的通知》的要求，對銀行帳號、往來款項和對外投資進行了全面清查。該項工作歷時個多月，形成了《關於資金管理自查情況的報告》，經財經領導小組通過後，按時上報給教育廳。

⒉在分管校領導的指導下，在廣陵學院和有關部門的大力支持下，領導、組織並參與了廣陵學院的“校園一卡通”建設，爲明年實施“全校一卡通”積累了寶貴的經驗。

⒊積極配合省審計廳委託揚州市審計局對我校開展的年度收支審計工作。審計組進行了天審計，審計結論較好，審計評價在全省最高，尤其對我校會計覈算中能認真執行財經紀律制度最爲欣賞。這充分說明了，我處幾年來在狠抓會計基礎覈算工作、規範會計科目覈算口徑方面，取得了良好的效果。

⒋強化措施，狠抓落實，做好收費工作。收費這項工作隨着社會就業形勢的日益嚴峻和社會貧困家庭子女求學的增多，其工作難度也愈來愈大，截止月底欠費已達萬元。我一方面向領導彙報，出臺有關措施，一方面深入有關學院瞭解情況，摸清底細，多方及時催收欠費。在各學院和相關部門大力支持和不懈努力下，已收回欠費萬元，到目前爲止尚欠萬元，與去年基本持平，沒有增加欠費總額。隨着這項工作的繼續開展，整個欠費情況將會得到進一步好轉。

⒌繼續研製開發和完善財務管理覈算信息查詢系統。該系統經過一年的運行與不斷調整，信息的發佈與查詢已得到進一步完善，受到校、院及其他相關部門和個人的好評，點擊率直線上升，爲有關部門及個人充分利用校園網的優勢，及時瞭解和掌握資金使用情況及個人費用狀況開闢了一條新的途徑。

⒍開展內部互查活動，提高覈算質量與覈算水平。上半年組織覈算中心和各財辦，用了一個星期的時間進行互查，對檢查中發現的問題及時進行了整改。

⒎制定了與部門預算相適應的會計覈算辦法，出臺了《年會計覈算口徑》。

⒏年終清理收回資金多萬元。

、根據校務公開的要求，在財務網站內增設了相關專欄。組織會計人員參與揚州大學第二屆會計知識大賽。多次與建設銀行談判協商，籌得了萬元廣陵學院的“校園一卡通”建設經費。

、與其他處長一起共同組建校慶財務工作組，爲校慶做好財務服務工作，完成了處辦公會交給的對銀行進行校慶籌資的任務。

五、廉潔自律

遵紀守法，廉潔自律。我自己分管會計覈算工作，有上億元資金的調度權，但從未爲自己謀取個人私利，而總是以學校的整體利益爲出發點來考慮問題，因而學校每年都能得到幾十萬元的銀行資助。能夠做到廉政建設，逢會必講，警鐘長鳴，分管範圍內的工作人員無違法違紀受到查處的情況。在工作中能堅持做到一身正氣，兩袖清風。

六、未完事項

⒈研究制定民辦廣陵學院會計覈算辦法，爲考覈民辦學院辦學成本和效益、探索民辦學院辦學規律提供準確的會計覈算資料。已組織討論過幾次，並形成了初稿，因要等《

廣陵學院財務管理辦法》出臺後，原創：《廣陵學院會計覈算辦法》方可定稿。

⒉修訂各財辦、覈算中心人員的崗位職責。原計劃體制改革後進行，因體制未變而未修訂。

七、不足之處與努力方向

⒈對會計人員結合本職工作，開展業務交流和業務學習抓得不夠。強調了對財經紀律制度的學習與執行，

對管理出效益的學習與交流抓得不夠。

⒉財務分析僅侷限於提供信息，對數字後面反映的情況分析不夠。

⒊未能充分調動學院與部門參與財務管理的積極性。一方面，學院與部門擁有經費自主權，但經費管理權卻大部分交給財務部門，如雙方溝通不夠，不僅容易產生矛盾，甚至會出現浪費現象。另一方面，學院經費使用效益的高與低、好與壞，沒有相應的獎懲措施。

⒋未能正確處理好管理與服務這一對矛盾。有時過分強調服務，對管理與監督抓得不夠。

在過去的一年，我做了一些工作，取得了一些成績，這是在分管校領導的指導下、在處長的幫助下以及全體財會人員的支持下取得的，許多事情都凝聚了大家的心血。在以後的工作中，我將加強業務理論的學習，積累工作經驗，改進工作方法，提高工作水平，爲把揚大建設成新名校做出自己的貢獻。

第二篇：金融財會個人工作總結

（一）關於思想政治表現

能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想；認真學習黨的十六大文件，擁護黨的基本路線和各項方針政策；服從大局、主動服務大局，認真貫徹落實黨委決議、校長辦公會議決議和校財經領導小組會議精神；能牢記全心全意爲人民服務的宗旨，忠實地爲全校師生員工服務；公道正派，堅持原則，在學校改革和事業發展中注意發揮黨員領導幹部的表率作用。

（二）關於組織領導能力

能堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析研究和解決學校財務工作中遇到的實際問題；能駕馭全局，有較強的組織協調能力；具有一定的科學決策水平和開拓創新能力；在幹部使用上，善於發現人才、注意培養幹部，能正確使用幹部，用人所長，避其所短；兼任財務處黨支部書記，能結合業務工作的特點，有針對性地做好乾部職工的思想政治工作。

（三）關於工作作風

能嚴格執行民主集中制，認真執行財務處議事規則和工作紀律，堅持每週一次處長辦公會議制度。能平易近人，與其他處領導團結協作，與兄弟處室密切配合，努力完成學校下達的各項目標任務。爲了在省屬高校財務系統中保持一流地位，自我加壓，與時俱進，不斷探索和管理創新；勇於改革，敢於負責，勤奮敬業，任勞任怨；能組織有關人員經常深入第一線，瞭解情況，幫助基層解決實際困難。

（四）關於工作實績

對照工作目標，今年本人工作實績主要體現在六個方面：

1、切實做好校財經工作領導小組日常事務工作，當好領導參謀助手。

按照學校2014年黨政工作目標要求，今年八月，我校組建了校財經工作領導小組，本人擔任財經工作領導小組成員兼祕書，爲了使財經工作領導小組有序地開展工作，按照職責分工和工作程序，我能及時主動提出建議議題送校領導審定，事本資料權屬本站查看更多本站資料先了解和掌握各項議題的具體情況，詳實地向校財經工作領導小組彙報，積極地參與討論，準確地起草會議紀要，並切實貫徹執行校財經領導小組的各項決議。今年共召開六次財經工作領導小組會議，學校急需研究解決的有關財經工作方面的問題基本上都能得到妥善解決，達到了加強對全校財經工作領導的要求。

2、多渠道籌集資金，確保學校資金需要。

（1）充分調動各方面積極性，較好地完成校慶籌資任務。爲了調動各學院、各部門籌資積極性，確保我校成功地舉辦百年校慶，負責起草了《校慶捐贈財物管理辦法》和《操作規程》，精心設計了校慶捐贈證書、校慶捐贈財物登記憑證等配套材料，在有關部門的大力支持和配合下，校慶前及時舉行了兩次捐贈儀式，推動和促進了百年校慶捐贈工作。校慶期間兼任校慶捐贈組組長，組織了100多人的隊伍現場接受捐贈，由於精心組織、分工合理、崗位明確、責任到人，捐贈工作井然有序，給來賓和校友們留下了深刻的印象。據統計，校慶捐贈財物共計700多萬元，其中捐款400多萬元（含財務處爭取的捐贈130多萬元），捐贈物品價值300多萬元。同時還得到了省財政廳增撥的校慶專項補助100萬元，爲我校成功地舉辦百年校慶提供了資金保障。

（2）用好用活政策，增加學校收入。根據我省選擇性招生有關政策，我與校內有關部門共同研究籌資辦法，規範操作程序，並組織有關人員密切配合，增加學校收入1700多萬元，較好地彌補了學校經費的不足。

（3）以研究、考察、培訓爲紐帶，增進我處與省教育廳、財政廳兩部門的聯繫，爭取政府部門對我校經費的支持。本人是教育廳“高校經費定額測算研究小組”和“江蘇民辦高校財務制度研究小組”的主要成員之一。由我執筆的 “部門預算”定額建議，年初上報財政廳，其中部分內容已被財政採納。我代擬的江蘇民辦高校財務制度，現已下發執行。我起草的“赴廣東、深圳和浙江高校參觀考察報告”，爲上級部門加強江蘇高校財務管理工作提供了有益的借鑑。我校還聘請財政廳預算編審中心負責人來校進行 “部門預算”業務培訓，使我校各級主管財務領導和財會人員普遍受到了一次對“部門預算”知識的輔導。通過研究、考察和培訓活動，拓寬了信息傳遞的通道，增進了交流與合作，增加了上級部門對我校的瞭解，提高了我校的知名度和美譽度，爲我校爭取經費創造了有利條件。據悉，我校關於申請增加重點建設經費的請示報告，最近省政府領導已有批示，原則同意我校“十五期間”重點建設經費與南師大、蘇大（211工程）享受同等待遇。爲了使領導批示落到實處，今後將需繼續用鍥而不捨的精神一如既往做好工作，抓住機遇，爭取政府及有關部門支持，力爭達到預期效果。

（4）積極爭取金融部門對我校的支持。我處與當地銀行經常保持廣泛聯繫，及時介紹學校建設情況，溝通金融信息。按照基建進度，今年我校已向銀行貸款7000萬元，同時組織有關人員爭取銀行支持計算機設備等25萬元，支持廣陵

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第三篇：財會人員的個人工作總結

個人工作總結

不知不覺中，2014年已經過半。我在公司財務部已經將近兩個年頭了。自己也由一個初出茅廬的稚嫩學生，真正轉變爲公司財務部門的一員。有幸能將自己的青春和熱血揮灑在公司財務的這片熱土上，讓我感到十分的幸運和光榮。所以我想對今年前半年的工作做一個梳理和總結。

一、從事主要工作及工作完成情況

在這半年的時間裏，我從**項目部調到了**項目部，崗位也有了一定調整。由於此前的時間我一直在侯馬項目部，這個工程一直處於半停工狀態，所以接觸的業務不是很多。調到宏光項目部也讓我有了更多學習和進步的空間。我接觸學習到了許多我以前不曾接觸過的問題，這些都有助於我業務水平的提高。而且在工作上有了一定的條理性。宏光項目部是開工項目，所以日常的業務量較大，此間除了做好我的各項本職工作，我也學會了登記一些各種有關資金、成本、結算等方面的臺賬。儘管在大學時期財務是我的專業，但是理論與實際畢竟有很大差別。這就需要我在平時工作中多加註意，多多學習。此外，我還每月定期學習了公司下發的學習資料。這些資料的學習，對我在日常的工作中有很大的指導、幫助作用。也無形中增長了我在專業方面的許多知識。

二、工作中存在的主要問題以及改進的措施

儘管在新的項目部我是出納崗，但是工作我不會僅僅侷限在出納的業務上，在做好我本職工作的基礎上，我會盡可能分擔一些日常工作，並從中學習。在工作中，我還存在許多業務不熟悉，還需要虛心請教覈算中心及公司的財務同事。

作爲一名財務人員，就面臨着長期與貨幣和數據打交道。工作中更是要求自己必須努力，不斷從知識、心智和耐心等各方面進行歷練，不斷思考，不斷完善。通過過去的校園學習和工作後的學習總結，我也梳理出了一些小小的工作感想和心得體會；其中就包括了“三性”和“四多”，既作爲財務人員，要保證數據要有準確性、辦事要有依據性、口中更是要有嚴謹性，這樣才能更好地完成自己的工作。自己在工作中“多聽、多看、多學、多做”，處處留心皆學問，如今的我們就應該多積累和學習各方面的知識。古人云，“三人行必有我師矣”，所以每一位前輩都是我的老師，要在向前輩們的不斷學習和自我的不斷總結中，不斷提升，不斷進步。

三、2014年後半年的工作計劃

在2014年後半年我將一如既往貫徹執行公司的各項規章制度，繼續深化財務覈算，以公司標準化成本作爲參照，挑戰項目部成本極限。繼續加大工程款回收力度，把工程款回收作爲工作的第一要務，把財務管理融入到全公司生產經

營工作中，促進企業整體發展、提升經濟效益。我也深知，目前的所學所感離要求還有很長一段距離。這一年的光景中，我在我的崗位中不斷地學習、進步，但我知道，自己還有許多的不足需要改進。我會在今後的工作中繼續努力，去其糟粕，取其精華，爲公司的發展貢獻自己的一份微薄力量。

第四篇：非財會專業如何進入財會行業工作

因爲工作的原因，我會和很多視野網友進行交流，其中也包括了對個人職業發展方面的交流。我嘗試把這些交流當作案例寫出來和網友交流，希望大家從案例討論中獲得啓發，也給案例當事人更多的建議。我自己也算不得專業人士，所提建議未必正確，還望各網友指正。

當然，爲保護隱私，我隱去了當事人的個人信息(事實上，因爲多是網絡交流，我也並不知曉更多個人信息)。

案例討論主題：非財會專業者如何進入財會行業工作

案例背景：

通過qq，我瞭解到主人公y小姐的一些信息：

約25歲，江蘇人，在南京讀書並工作了幾年，之後隨廣東籍的男朋友到廣州工作。她是自考的計算機專業，目前自考本科計算機專業也快畢業了。

她有過的工作經驗都不是財務方面的，她比較了銷售等工作後，認爲自己喜歡財會類工作。所以也參加了一些考試，今年通過了會計中級資格考試(按理說沒有報名條件的，看來是審覈機構放水了，題外話不談了)。

雖然有學習經驗，也從書本上看會計覈算並不複雜，但她很苦惱於：

1、廣州的財務工作不好找。

2、找到的一個單位從事出納收入不高，大概轉正後大約2014。還要做計算機、網絡維護等。

3、剛去的單位，人浮於事，公司政治複雜、老總暴躁、拖延發工資……。

她感到很失落，並想回家……

隨後，我們進行了電話溝通。通過電話我瞭解到了更多信息：

1、她的男朋友收入大概4000，兩人買房子指望一個人收入不行的。

2、兩人關係不錯，不可能再一個人返回江蘇。

3、公司的會計工作看來簡單，會計也把一些費用的憑證交給她做。

4、她評估自己學習能力不錯，所以還有考研的想法。

在聽取了這些情況後，我給她提出了一些建設性的信息和建議：

1、不要爲自己的學歷所自卑。我告訴她，我所佩服或欣賞的幾個網友，多是學歷不高，

或原本學歷不高後來努力學習提高了自身素質，包括學歷的。學歷往往並不代表工作能力，也不代表個人的工作成就。

2、財會工作並不複雜，比較理工科的邏輯思維來，財會工作的基礎道理更容易懂，也相對簡單。這是要打消新手的畏難思想。

3、一定要學習好英文，在廣州，正好學習下粵語。(據說女性的語言能力強，且她年曆還小，這方面的能力肯定不差)。

4、目前工作中所碰到的內部問題完全不用去考慮，更不能因此影響了自己的職業發展。不如意的工作和同事，只是職業生涯中的過客而已，甚至以後完全不會記得都可能的。

5、考慮到目前的財會基礎情況，近期的目標是以學習實務爲主。從基礎的開始學習。比如現在的工作就是作熟練出納的工作，並在同事樂意的情況下，多學習賬務處理。以爲下一個工作打基礎。在此基礎上，跳槽到下一個單位，目標是選擇一個核算相對規範的單位，從事具體的科目覈算。我建議她先不要去碰工業企業的成本，也不要先去考慮複雜的報表問題。當然，因爲自己的基礎不好，所以不要計較收入高低。

6、在下一個單位，首先是做好相關科目的核算。然後向其他同事學習更多的核算，報表、涉稅處理等相對複雜的工作。

如果要考研或參加英語學習之類的，則可以在做好本職工作的前提下，把精力投放在這些學習上。

7、第6個步驟可能會經過多個單位的反覆才能夠使得自己對財務覈算通盤瞭解，然後纔是對自己更高的職業要求。

獵頭背景的鷹飛九天版主的案例點評：

1.老歪的這個方法可以使她完成從非財務到財務的轉型;

2.但是，轉型成功之後，受到自身條件(非財務背景自考本科)的限制，她的財務生涯的發展想要達到一個比較高的水平會經歷很漫長而複雜的過程，如果不能夠規劃好每一步並且沒有適當的機遇，所得會相對比較有限;

3.雖然學歷和專業背景最終不能說明什麼，但在現階段的發展，對她而言，確實會是一個不可避免的障礙;

4.至於個人喜好......不喜歡銷售工作並不一定就代表真正喜歡財務工作，或許只是因爲發現財務不用出去和別人打太多交道和應酬以及不用面對很多正面的挫折或者財務收入比較穩定，如果不是發自內心的喜歡和這些數字和報表打交道，估計成就也會比較有限.如果想取得最大的成就，建議再審慎衡量自己的專業愛好已經職業性格特徵.雖然現在她的年齡還不算很大，但按照我個人的觀點，最好能夠在第二份工作的時候就能夠真正確認自己的專業方向，人的青春畢竟是有限的;

5.如果確定在財務方面發展，建議在做好現在工作的同時，在條件允許的情況下，最好能夠讀脫產的財務方面的研究生.在職研究生學位對於專業資質的提升作用是相當有限的.

第五篇：學校財會金融個人工作總結

在過去的一個學期了，有我主持的學校財經工作領導小組取得了良好的工作成績，這都歸功於我們財經工作領導小組各位成員的辛勤努力和我個人的一點點組織能力。

雖然過去的一個學期我們財經工作領導小組工作的不錯，也得到了學校領導和廣大學生的擁戴支持，但是我們財經工作領導小組一定不會驕傲，我們一定會繼續的努力的將我們的本職工作做到最好。

有了過去的一個學期的工作總結，才能夠在新的新的學期有了參照物，更加激勵我們財經工作領導小組工作。我的工作總結有下：

（一）關於思想政治表現

能認真學習ml主義、mzd思想、dxp理論和jzm同志“三個代表”的重要思想；認真學習黨的十六大文件，擁護黨的基本路線和各項方針政策；服從大局、主動服務大局，認真貫徹落實黨委決議、校長辦公會議決議和校財經領導小組會議精神；能牢記全心全意爲人民服務的宗旨，忠實地爲全校師生員工服務；公道正派，堅持原則，在學校改革和事業發展中注意發揮黨員領導幹部的表率作用。

（二）關於組織領導能力

能堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析研究和解決學校財務工作中遇到的實際問題；能駕馭全局，有較強的組織協調能力；具有一定的科學決策水平和開拓創新能力；在幹部使用上，善於發現人才、注意培養幹部，能正確使用幹部，用人所長，避其所短；兼任財務處黨支部書記，能結合業務工作的特點，有針對性地做好乾部職工的思想政治工作。

（三）關於工作作風

能嚴格執行民主集中制，認真執行財務處議事規則和工作紀律，堅持每週一次處長辦公會議制度。能平易近人，與其他處領導團結協作，與兄弟處室密切配合，努力完成學校下達的各項目標任務。爲了在省屬高校財務系統中保持一流地位，自我加壓，與時俱進，不斷探索和管理創新；勇於改革，敢於負責，勤奮敬業，任勞任怨；能組織有關人員經常深入第一線，瞭解情況，幫助基層解決實際困難。

（四）關於工作實績

對照工作目標，今年本人工作實績主要體現在六個方面：

1、切實做好校財經工作領導小組日常事務工作，當好領導參謀助手。

按照學校200*年黨政工作目標要求，今年八月，我校組建了校財經工作領導小組，本人擔任財經工作領導小組成員兼祕書，爲了使財經工作領導小組有序地開展工作，按照職責分工和工作程序，我能及時主動提出建議議題送校領導審定，事先了解和掌握各項議題的具體情況，詳實地向校財經工作領導小組彙報，積極地參與討論，準確地起草會議紀要，並切實貫徹執行校財經領導小組的各項決議。今年共召開六次財經工作領導小組會議，學校急需研究解決的有關財經工作方面的問題基本上都能得到妥善解決，達到了加強對全校財經工作領導的要求。

2、多渠道籌集資金，確保學校資金需要。

（1）充分調動各方面積極性，較好地完成校慶籌資任務。爲了調動各學院、各部門籌資積極性，確保我校成功地舉辦百年校慶，負責起草了《校慶捐贈財物管理辦法》和《操作規程》，精心設計了校慶捐贈證書、校慶捐贈財物登記憑證等配套材料，在有關部門的大力支持和配合下，校慶前及時舉行了兩次捐贈儀式，推動和促進了百年校慶捐贈工作。

（2）用好用活政策，增加學校收入。根據我省選擇性招生有關政策，我與校內有關部門共同研究籌資辦法，規範操作程序，並組織有關人員密切配合，增加學校收入xxxx多萬元，較好地彌補了學校經費的不足。

（3）以研究、考察、培訓爲紐帶，增進我處與省教育廳、財政廳兩部門的聯繫，爭取政府部門對我校經費的支持。

（4）積極爭取金融部門對我校的支持。我處與當地銀行經常保持廣泛聯繫，及時介紹學校建設情況，溝通金融信息。

3、實施穩健的財政政策，穩步推進“部門預算”改革。今年是我省實施“部門預算”改革的第一年，我校緊緊圍繞學校黨政工作目標安排預算，確保學校改革、穩定和各項事業發展，爲全面提升學校整體實力提高辦學水平及搞好百年校慶提供經費保障。

4、強化“經營學校”理念，堅持開源節流，勤儉辦學。我處堅持從自身做起，邀請校領導在財務處作關於“加入wto與經營學校理念”的輔導報告；我利用學校wto知識學習班的契機，提出經營學校的十個設想，呼籲全校教職工增強危機意識、使命意識、責任意識，共同做好經營學校的大文章。

5、我校財務順利通過審計檢查，並且獲得一致好評。今年省政府年度工作目標確定對全省46所高校200x年度財務收支和收費管理使用情況開展專項審計，我校列爲其中。市審計局受省審計廳委託，選調6名專家進駐我校進行了爲期40天的審計檢查，我處積極予以配合，組織專人負責提供資料、諮詢、答疑、解釋和服務，確保審計工作順利進行。

6、加強和規範二級財務管理。

（五）關於廉潔自律

按照財務處廉政責任第一責任人的要求，能帶頭認真學習並組織全處幹部職工學習黨中央關於廉政建設的一系列文件，參加學校廉政報告會，觀看廉政錄像，通過學習，從思想上築起一道鋼鐵長城，增強防範意識和拒腐防變能力。同時針對財務管理薄弱環節，堵塞財務管理漏洞，加強防範。按規定進行個人收入申報，接受組織監督。能以“三個代表”的要求，自覺做到自省、自警、自勵、自律。今年上半年，校紀委監察處對我處進行了黨風廉政責任制考覈，肯定了成績和好的做法，主要是：“領導重視、積極開展黨風廉政教育、責任制網絡健全、重視制度建設、從源頭上預防和解決腐敗問題、注重行風建設；”同時指出要“進一步增強財務透明度，根據財務部門工作的特點，把廉政建設責任制的要求貫徹落實到每個財會人員”。對照考覈結果，我處提出五條整改意見，根據財務委派制的實際情況，進一步調整和健全了廉政責任網絡，在校財務處網頁上分級授權公開財務工作的有關內容，接受羣衆監督。