金融機構個人工作總結

第一篇：金融機構工作總結

2014年精選銀行綜合部經理工作總結範文 忙忙碌碌中一年時間就這麼一晃而過，而這只是一個時間的節點而已。不管今天是幾年幾月幾日過了今天，明早我一樣會騎着摩托趕到單位，在工作崗位上盡心盡力，認認真真的完成每一項工作。我一直覺得工作就好像基金定投，踏實肯幹的工作，無止境的學習就提高收益率的途徑，通過不懈的堅持某一天終會成爲一個富翁。現就一年來工作情況向各位領導及同事們總結匯報，不到之處，請領導和同事們批評、指正。 通過在貸後管理崗位上一年多的工作，對這個崗位的日常工作也日趨嫺熟，但是到精的境界還遠遠不夠，我時常都會在思考工作中如何既能把控住風險又能做到工作效率的提高。風險的把控這點對一個銀行從業經驗較爲淺薄的人來說堪稱難點，但是我相信從零開始或者從一開始並不重要，重要的是終點能夠達到那裏，平日閒時我積極認真地學習業務知識，先就自己讀閱總行的相關制度文件和外界的法律法規,有疑問自己琢磨不透的地方虛心向領導及同事請教。我清楚一個道理專業纔是王道，本年裏我積極參加各種專業知識的學習以及資格考試，通過學習取得了統計從業資格、保險代理資格、個人貸款從業資格等證書，雖然現在我談不上專業但是我一直在努力讓自己專業。對於如何提高工作效率，我通過對事情步驟的合理安排，一些小細節的改進，一些便捷表格的設計等方式讓做以往同樣的事時更快更好。

在今年8月份綜合部經理調離墊江支行， 支行條件具體人手緊，我積極服從安排兼任了綜合部的工作。面對工作量大、事情雜、很多工作初次接觸等壓力我硬着頭皮頂了上去。我把綜合部定位是一個服務和管理並重的工作，綜合部就應該爲營業網點的正常運營以及員工的正常工作在 勤儉節約的前提下 在提供良好的後勤保障，並要把支行當成自己的家一樣熟知所有固定資產的狀況；綜合部就應該準確及時的做好員工工資、獎金、福利的發放工作，當員工薪資、統籌出現問題是就應該像是自己的事情一樣及時處理好讓員工放心；對員工個人檔案重新進行了整理，對k3人力資源系統及時進行維護，做好了支行員工人事管理工作。對於 內控管理、安全保衛責任重於泰山，加強了單位員工和保安的 安全制度學習，牢固樹立安全第一的思想， 完善支行安保消防制度，制定以及成功演練了支行突發事件應急預案， 不定期的 對網點安防設施、監控設備、消防設施進行檢查，以預防爲主的原則對發現的問題及時進行整改， 深入開展“平安重慶銀行”活動。 平時 積極 協助行領導組織推動各項工作的實施和落實，身體力行 的去做好每一件事。 兼任綜合部四個多月了，雖然我盡心盡力了但是有很多事情我做得還不夠好，我 自覺地接受領導和同事的幫助與監督，努力克服自己的缺點，彌補不足，爭取進步。 通過一年的工作我成長了，但是對世界的瞭解越多，做的過事越多，越會發現自己知道的太少、會做的太少。在新的一年裏我將制定自己新的奮鬥目標，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。 不斷總結過去失敗和成功經驗，爭取更大進步。提升自己的業務技能，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好，努力讓自己勝任從事中和將要從事的崗位工作。

第二篇：金融機構2014年工作總結

工作總結

2014年的工作轉眼已經接近尾聲，回顧一年以來的工作開展，在聯社領導及部門經理的正確領導下，在部門全體同仁的幫助關心下，我能夠認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，服從領導安排，嚴格執行金融法規和上級聯社的各項規定，積極主動的履行崗位職責，較好的完成了年度的工作任務，在思想覺悟、業務素質、操作技能、職能履行等方面都有了一定的進步和提高，現將一年以來的工作總結如下：

一、2014年基本工作開展情況

1、思想方面：自覺加強政治理論的學習，不斷提升自身綜合政治素養。

作爲一名共產黨員，我深知政治理論學習對自身建設的重要性，始終將落實政治理論學習作爲提升自我的根本途徑和方式。一年以來，我利用業餘時間，認真學習了毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想及黨中央關於科學發展觀的重要理論，以科學的理論武裝自己，努力加強全心全意爲人民服務的意識。自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策，認真學習縣聯社下發的各項文件，遵紀守法、實事求是、廉潔奉公、遵守職業道德和社會公德。不斷加強自身的思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀，有效提升了自身的整體綜合素質。

2、學習方面：穩抓理論學習不放鬆，自覺加強相關金融政策及法律

法規的學習，牢固構築理論知識體系，不斷提升自身的整體綜合素質。2014年是特殊的一年，貸款新規的出臺和相關制度的修訂完善給當前各項業務的開展帶來了巨大的變化，作爲一名信貸部的職工，我深知沒有過硬的業務理論支撐，就無法爲爲基層信用社提供正確規範的指導，爲了全面提升自己的綜合業務素質，跟上政策規章制度的變化。我參與了信貸部對現行規章制度的修訂彙編工作，爲增強認識，自覺利用休息時間，系統的學習了相關規章制度和新下發的各項文件，使自己對現行的政策、規章制度有了一個較爲全面的認識，對於基層信用社各項業務開展諮詢也能給予正確的反饋、答覆。

此外，爲了迅速適應新時期金融工作開展的需要，增強整體業務學習的系統性和連續性，一年多來，本着謙虛謹慎的學習態度，我利用工作開展機會，多渠道的認真學習各項金融知識，不斷的充實自己，密切關注時事政治和宏觀經濟動向，對於聯社下發的各類文件、資料，不簡單的停留在知道、瞭解的層面上，更注重對各種資料的融會貫通、學以致用，通過日常工作的開展，不斷積累工作經驗，在綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高。

3、 工作方面，認真履行崗位職責，踏踏實實的做好本職工作。

(1)認真履行崗位職責，積極開展好信貸管理工作

作爲信貸業務部的一名“老員工”，我熱愛自己的本職工作，深知自己肩上的責任重大，信貸資產的質量事關信用社經營發展大計，責任重於泰山，絲毫馬虎不得，稍有疏忽就有可能造成信貸風險。因此，我不斷的提醒自己，不斷的增強自己的責任感和責任心。

一年來，我堅持對基層信用社上報的貸款、需要複查的貸款，堅持貸款的“三查”制度和聯社制定的信貸管理制度，切實把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中，對每一筆貸款都一絲不苟地進行認真細緻的調查分析，從借款人的主體資格、信用情況、生產經營項目的現狀與前景、還款能力，到保證人的資格、保證能力，抵、質押物的合法有效性；從庫存的檢查、往來賬目的核對到擔保抵押物的實地考察；從資產負債情況的計算、產銷量和利潤的分析到經營項目現金淨流量的研究、貸款風險度的測定，項目的可行度等，直至提出貸與不貸的理由，每一個環節我都做到謹慎細緻，沒有一絲一毫的懈怠。

在具體的工作開展過程中，能夠始終保持積極主動的工作態度，尤其注重提高工作開展的質量和實效，近年來我社高速發展，信貸規模的不斷擴大，信貸業務日益巨增，基層社上報的貸款業務較多，經常需要加班加點來完成，這項工作即繁瑣又重要，我堅持做到當天能處理的工作當天處理完畢，當天不能完成的做出計劃及時處理完，嚴格保證材料撰寫質量。

年初，接上級聯社安排，我借調參與省聯社的全省綜合檢查，有效吸取各經營社的經營管理模式和理念，對我社各項基礎業務的規劃開展積累了豐富的經驗；此後，在雲南省農村信用社信貸管理系統及財務管理系統的開發推廣過程，又借調省聯社科技結算中心進行調試、改造，借調期間，我把握學習機會，針對當前業務開展的實際，積極提出有效建議並參與了流程改造的整個過程，因表現突出，榮獲

此次系統開發推廣“貢獻獎”。通過學習，使我對信貸系統管理和當前的業務開展都有了較爲深入、透徹的認識，爲下一步的工作開展，奠定了堅實的基礎。

(2)深入探索研究現行系統運行架構，有效開展好信貸業務系統管理工作

我自2014年12月信貸管理系統上線以來，一直負責信貸管理系統的日常業務管理和系統維護工作。爲保證知識的有效更新，我積極主動的學習信貸管理系統的相關知識，深入把握具體業務開展流程和相關操作。對各營業網點在運行中提出問題，積極進行研究解決，及時做好指導工作；對系統程序中所存在的問題和缺陷，及時向上級聯社和管理部門反應，對上級聯社反饋的意見，及時將意見告知存在問題網點的相關人員，有效保證我社信貸管理系統的順利運行。

爲提升工作開展的實效性，我針對信貸系統中所存在的缺陷，積極收集各基層社、營業網點的運行中存在的問題，反覆試驗並找出問題特點，分析可能存在的原因，通過與各縣區聯社相關信貸系統管理人員進行溝通交流，不斷總結經驗，優化管理，對確實存在的問題和不足，及時的向上級聯社和省科技中心反應，對運行中需要改進和完善的地方提出意見，做好對上級聯社的系統運行問題的對接。不斷改進和完善我社信貸管理系統管理工作開展過程中所存在的問題和不足。

(3)積極開展好存款的組織、維護工作。

2014年是特殊的一年，外部同業間競爭的加劇，給我社的業務

開展帶來了巨大的壓力和挑戰，我社的存款維穩工作一度面臨較大壓力，爲此，我社全面開展全員存款大營銷，在整個存款營銷過程中，我積極配合基層社開展好土地徵地和款項兌付工作，利用崗位優勢，積極開展好客戶維護和資金吸收，結合企業實際，不斷擴大服務內涵，提高服務質量，拓寬服務領域，構築長效的存款穩定、維護方式。

4、生活上，與人爲善，注重培養自己的團隊精神和協作意識，不斷提升自身價值。

我深知個人的能力是有限的，爲促進我社的業務發展，需要的是全體同事的共同努力，在提高自身素質的同時，我尤其注重團隊精神的發揮。一年來，我與同事們能搞好團結，服從領導的安排，積極主動的做好各項工作，爲全社經營目標盡心盡力。不斷強化貸款營銷意識，破除“懼貸”的思想，尋求效益好的貸戶，在保證信貸資產質量的前提下，主動做好貸戶的市場調查。此外，除做好本職工作外，對於領導的安排的其他工作，能夠根據實際情況與大家一起協調好工作進度與計劃，團結好各位同事，共同完成任務。確實做到“想別人之所想，急別人之所急”，積極營造團結進取的工作氛圍，有效開展好信貸業務部的各項工作。

二、工作中存在的問題和不足

有成績就一定有不足之處，在正確進行自我分析和定位的基礎上，回顧一年來的工作，仍存在很多的問題和不足，具體表現在以下幾個方面：

1、業務素質提高不快，對新的業務知識學的還不夠、不透；

2、創意識和進取意識不足，學習的自覺性和主動性不足，工作開展與其他同事相比還存在一定的差距，不能有效的結合崗位實際進行業務創新，創新意識不強；

3、工作開拓不夠大膽,工作開展的實際效率和效果還有待提高。；

4、法律法規和規章制度知識仍不夠豐富，對於日常工作的開展存在工作開展方式簡單，處理問題考慮不充分的問題；

5、信貸管理水平有待進一步提高。

三、2014年工作規劃

新年新氣象，在新的一年即將開始之際，我將立足自身實際，客觀分析自身所存在的問題和不足，結合縣聯社規劃發展方向和我部工作開展的實際情況，有目的、有針對性的解決自身存在的實際問題，重點做好以下幾個方面的工作：

1、繼續加強學習，不斷提高自身的綜合能力和業務技能，在2014年裏，我將結合自身工作開展的實際，針對自身所存在的問題和實際，制訂規範有效地學習規劃，不斷提高自身整體綜合素質。

2、結合我社的服務創優工程開展實際情況，不斷提升自身專業技能，繼續狠抓勤練基本功不放鬆，不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力，不斷提升服務、管理能力。

3、結合崗位實際，不斷探索崗位工作開展的方式、方法，立足實際，善於換位思考，積極探索管理、服務的開展的方式、方法，並結合當前實際給予有效的開展落實。

4、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技

能，努力適應時代發展需要，培養多方面技能，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的綜合業務技能。

作爲聯社信貸業務部的一名普通員工，我在自己的崗位上做了些平凡的事情，盡到一名普通員工應盡的責任，也取得了一定的成績。不過我認爲，這些成績離上級領導和自我的要求還相差甚遠，在新的一年裏，我將繼續深入學習、貫徹黨和國家的政策、方針、路線，努力使思想覺悟和工作效率全面提升，努力克服自身的不足，在聯社和信貸業務部的領導下，以更高的標準嚴格要求自己，認真學習，努力提高自身素質，積極開拓，履行工作職責，提高支農服務水平，服從領導，與部門全體職工一起，團結一致，爭取把各項工作做得更穩、更好，爲我部的工作提高，做出自己應有的貢獻。

總結人：xx

2014年x月x日

第三篇：關於金融機構進一步做好客戶個人金融信息保護工作實施方案

關於金融機構進一步做好客戶個人金融信息

保護工作實施方案

爲了進一步強化本行個人金融信息保護工作，保護金融消費者合法權益，維護金融穩定，根據中國人民銀行長春中心支行《轉發<中國人民銀行關於金融機構進一步做好客戶個人金融信息保護工作的通知>》（長銀髮〔2014〕65號）要求，結合我行實際情況特制定本方案。

一、組織實施

（一）成立組織、加強領導。

爲切實抓好客戶個人金融信息保護工作，長春農商銀行成立信息保護工作小組，負責客戶個人信息保護工作人員培訓、日常工作管理、監督、實施、報告及檢查等相關事宜。

組長：。。

副組長：。。

成員：。。

（二）明確責任、抓好落實。

工作小組成員要根據部門職責制定計劃、履職盡責、全面落實，做好管理監督工作。各成員要做到相互協調、溝通通暢，促進工作順利進行、得到顯著效果。

二、組織培訓

總行通過電話會議專門對支行人員進行培訓，以便支行人

員熟悉掌握客戶個人金融信息保護工作的目的、依據、有關政策意圖及原則、方法、步驟等。

（一）培訓時間：2014年5月。

（二）培訓內容：《中國人民銀行關於金融機構進一步做好客戶個人金融信息保護工作的通知》（銀髮〔2014〕80號）、《轉發<中國人民銀行關於金融機構進一步做好客戶個人金融信息保護工作的通知>》（長銀髮〔2014〕65號）、《中國人民銀行關於銀行業金融機構做好個人金融信息保護工作的通知》（銀髮〔2014〕17號）等文件精神。

（三）培訓目標：要求每名一線工作人員都能掌握客戶個人金融信息保護工作的政策法律依據，並能按照相關要求解答客戶的問題。

三、完善機制，明確責任

（一）明確部門相關責任。

零售業務部主要負責制定本項工作的開展方案、組織培訓、彙總支行上報的泄漏或濫用個人金融信息等問題並及時上報總行及對個人金融信息保護工作的日常管理等；

風險管理部主要負責制定及完善個人徵信業務和個人信用基礎信息數據庫查詢使用的管理制度和操作規程、個人信用報告異議信息處理制度，規範個人金融信息的採集、查詢、貸後管理和異議處理等操作流程，確保個人信用報告的安全合法使用。

信息科技部主要負責查詢權限、密鑰等金融信息安全管理、完善數據庫管理員操作規章制度、加強客戶個人金融信息

存儲介質管理等；

內審部主要負責對支行個人金融信息採集、查詢的授權和管理等方面的定期和不定期檢查；

貸款執行部主要負責對個人貸款貸後資料信息檔案的管理及相關管理制度的制定和完善。

企業文化辦公室主要負責對外受理電話的接聽、提出異議處理申請或投訴的消費者的接待等；

各支行要指定專人蔘加培訓，並在培訓後將相關文件要求傳達到支行的每位員工，發生異議或投訴事件時及時上報總行零售業務部。

（二）完善個人金融信息投訴與異議申請處理機制，明確相關部門異議處理工作職責、流程，制定《長春農村商業銀行個人金融信息投訴與異議處理預案》，對外公佈受理電話96111。

（三）各相關部門在2014年底之前建立完善各項相關的規章制度、管理辦法。

四、建立覈實工作報告制度

（一）制定逐級上報制度。

對工作中發現的泄漏和濫用個人金融信息等事關侵害金融消費者合法權益的問題，應在五個工作日內向總行零售業務部報告，總行零售業務部在兩個工作日內向人民銀行長春中心支行報告。

（二）制定重大事件上報制度。

涉及金融機構重大事項的，同時報當地人民銀行重大事項

報告主管部門。

五、加大監管力度，組織自查驗收

根據培訓內容及文件要求，對本行貫徹落實個人金融信息保護相關法律法規、規章文件；內控制度；信息安全防範技術措施的制定和實施及員工的二級培訓等方面進行自查。形成書面自查報告於2014年5月20日之前上報人民銀行長春中心支行。

二〇一四年五月二日

第四篇：金融機構銀行試用期的實習工作總結

你正在瀏覽的實習報告是金融機構銀行試用期的實習工作總結

白駒過隙，兩個多月的試用期即將結束!從6月18號工作至今，每天都過得很充實，我從剛進來的陌生到現在的熟悉，這個過程，**信社的領導以及各位同事給了我很大的支持與鼓舞，他們的信任與教導使我不斷進步。

對於一個非銀行業相關專業畢業的求職者來說，能夠有這樣一個機會進入農信工作，對我來說既是機遇又是挑戰。誠然，對於一個對銀行業務不甚瞭解的門外漢來說，在銀行這樣的單位裏，在完全陌生的領域中，我必須從頭學起。在我剛進農信的幾天裏，認識這裏的同事，以及熟悉這裏的工作環境對我來說是首先需要解決的問題。在很短的時間裏，我就已經認識了大家，漸漸開始熟悉了這裏的一切……

爲了熟悉農信的各種業務和基本知識，我看了不少如櫃檯、信貸、稽覈、會計準則、財務等方面的業務書籍，在接觸到一些不太熟悉的術語以及科目時，我就會在網上查找相關的解釋，如果實在不明白，我就向同事們請教，大家也都不厭其煩地給我講解，並且想方設法讓我去接觸更多我尚不熟悉的知識。

在上櫃臺實際操作的這段日子裏，由開始時的緊張與生澀到現在的淡定與熟練，雖有自己的努力，更多的是與各位同事的鼓舞與支持離不開的，在我做的好的時候，他們給與了我肯定，在我出錯的時候，沒有了責罵，而是理解與教導，他們用過來人的身份傳授給我切身經驗，這樣的好同事，怎能不讓我加倍努力呢?

有了業務知識還不夠，還得過硬的業務素質和道德素質，通過學習職(!)業道德規範讀本以及信社定期開展的案件防控專項整治工作以及會議精神， 我深知作爲農信員工，一定得經得起考驗，經得起誘惑，做到蓮花般的純潔，微笑服務，舉止文明，切實做到“手握手的承諾，心貼心的服務”。

在同事們需要的情況下，我也會盡自己所能去給大家提供便利，每天我都準時上下班，回到營業廳時做好各種開展業務前的準備工作，如泡茶、開電腦或者是下班前的清潔……儘管這都算不上什麼大事，只是我的舉手之勞，不過我覺得正是這樣一個良好和諧的辦公室氣氛，使我在一個祥和的環境中可以把工作做得最好。

對於我這樣一個從大學走出來時間還不算長的新人來講，在工作中還是會遇到不少這樣那樣的問題，包括工作方式以及與人交際方面的，在這段時間中，我已經在這些方面有了長足的進步，而且自己的心理狀態已經完全從學生狀態轉變成一個社會人了。我想自己之所以能夠比較快地完成這種轉換，跟我們筠洲信社有着的良好的工作環境氛圍是很分不開的，在這樣一種和諧氣氛中，我還有什麼理由不在這裏取得進步和提高嗎?

總結這兩個多月來的日子，我自我認爲取得了很大進步，學到了很多，雖然也犯了不少錯。在此真誠感謝信社領導的關懷與個同事的教導，試用期的結束，並不是真的結束，而是新的開始，是對我更嚴峻的考驗，我將加倍努力，用青春的汗水去灌溉農信社這顆茁壯成長的大樹!

第五篇：金融機構支持地方經濟工作總結

xx聯社支持地方經濟的工作總結

xx聯社作爲全縣金融系統的重要組成部分和支持縣域經濟發展的地方性金融機構，近幾年來，在銀監部門、人民銀行和上級主管部門的正確領導和支持幫助下，xx聯社堅持面向“三農”、面向中小微企業、面向縣域經濟的市場定位，不斷深化改革，積極拓展業務，加大營銷力度，提高服務水平，爲全縣經濟發展做出了積極貢獻。

一、立足服務三農，全力支持地方經濟發展

xx縣農村信用社自成立以來，主動融入地方經濟發展，加大信貸投放力度，在我縣經濟建設的各個時期，爲農牧民增收和農牧區經濟發展，發揮了積極作用。特別是我省農村信用社深化工作改革啓動以來，在省聯社、人民銀行、銀監部門及地方政府的正確領導和大力支持下，各項工作取得了階段性成果，支農服務工作得到了大幅提高，截止2014年8月末，全縣農村信用社各項貸款餘額爲153642萬元，佔全縣金融機構貸款餘額的80%左右，今年1-8月已累計發放各類貸款180194萬元，其中：種植業貸款5378萬元，養殖業貸款58284萬元，農機具機械類貸款1934萬元，農村工商業貸款84446萬元，勞務輸出類貸款30174萬元。實踐證明，農村信用社已真正成爲我縣農牧民羣衆在生產發展、改善生活，推進產業化結構調整中獲取金融服務的主要渠道。

（一）大力支持備春耕生產

近年來，全縣農村信用社一直把支持我縣備耕春耕生產

作爲支農工作的重頭戲，每年針對全縣農牧民購買化肥、農

藥、籽種等生產資料的資金需要，及時深入瞭解情況，準確

掌握資金的需求總量，堅持做到早調查、早籌資、早發放，

足額到位，不誤農時，高效支持備耕春耕生產，今年累計發

放農業生產貸款65586萬元。

（二）支持中小企業、農牧業產業化發展

全縣農村信用社始終圍繞農村經濟結構調整，主動適應

新形勢下農村經濟發展的需要，從過去單一支持種養業的

“小農模式”中解脫出來，樹立“大農業”觀念，全力支持

線辣椒、花椒、核桃、水上養殖項目等新型特色產業，同時

加大對規模大、起點高、效益好、有發展潛力的地方中小企

業的支持力度，尤其近幾年，縣聯社重點以縣域優良企業爲

載體，努力推進小企業貸款“六項”機制建設，創新服務模

式，積極提供信貸支持，並與xxxx等企業建立了良好的信

貸關係，爲縣域經濟又好又快發展作出了積極貢獻。近兩年

來，累計給xx工業園區、xxxxxx、xxxxx、xxx、振榮核桃、

xxxx等中小微企業投放貸款346868萬元。截止2014年8月

末，全縣農村信用社地方中小企業貸款餘額爲331169萬元，

1-8月累計發放小微企業貸款15702萬元，農村信用社的信

貸支持工作，間接爲縣內外富裕勞動力提供了就業崗位近

10000多個，近7000戶農牧戶直接或間接收益。

（三）金融產品創新情況

隨着經濟的快速發展和經濟結構的不斷升級，其產業

化、規模化、市場化、現代化進程加快，基礎設施建設力度

進一步加大，經濟主體的規模性資金需求不斷擴大。但是，

農村信用社單個法人在規模、資金、風險承受力等方面的限

制，在資金供應和風險控制方面都難以滿足客戶大額的資金

需求。特別是資本約束機制的全面推行，一方面從制度上限

制了農村信用社盲目擴張規模的風險經營行爲，另一方面也

導致了優質客戶流失嚴重。xx縣農村信用聯社運用社團貸款

機制扶持支柱產業項目以及優質中小企業成長壯大，撬動了

金融資源向支柱產業項目及中小企業的有效配臵，在社團貸

款業務上初步探索出了一條控制風險和效益增長相統一的

路子

2014年，xx市聯社牽頭xx縣聯社參與，向xxxx房地產

有限公司參與發放了第一筆社團貸款10000萬元。我縣聯社

認真學習社團貸款有關規定，積極組織參與發放社團貸款，

截至2014年8月，參與發放社團貸款38億萬元，先後支持

了xx省交通廳、xx有限公司、xx餐飲有限公司、xxx科技

投資開發有限公司、xxx有限公司、xxxx水電有限公司、xxx

投資建設開發管理有限公司、xxx工程綜合開發中心、xxx

工業園區開發建設有限公司、xxxxxx等十幾家企業，對於支

持企業戰勝金融危機，實現平穩較快發展，起到了非常關鍵

的作用，受到了當地政府和企業界人士的廣泛好評。通過對

社團貸款業務操作、管理等專業知識的學習，該行社團貸款

水平的管理和業務人員的素質也上了一個新臺階，爲自身在

下一步“牽頭”社團貸款項目及貸款營銷工作打下了良好的

實踐基礎。

二、深入推進信用戶、信用村、信用鄉（鎮）建設及推動

農戶小額信用貸款。

爲改善全縣整體信貸信用環境，破除信用環境制約、影

響信貸投入的惡性機制，實現全縣經濟與金融的良性互動和

協調發展，近年來，在各級人民銀行的正確領導下，按照海

東行署《關於xx地區創建農村信用村鎮實施方案》和省聯

社《xxx農村信用社農牧戶信用等級評定管理辦法》，xx縣

農信社以促進農業增產和農牧民增收爲己任，積極開展信用

工程創建活動，結合實際制定印發了《xx縣農村信用社信用

工程建設實施方案》，將信用工程建設作爲各項工作的重點

之一，明確目標，落實責任，完善措施，有序推進，取得了

顯著成效。截止2014年8月末，累計評定信用戶17526戶，

信用村300個，信用鄉10個，建立農戶電子檔案14625戶，

發放農戶小額信用貸款25204萬元，在此基礎上，根據客戶

的資信狀況，對按時償還貸款的資信優良戶最大限度實行利

率優惠，不僅較好地解決了農戶貸款難問題，而且在轉變羣

衆及客戶信用意識方面奠定了基礎。

三、積極履行社會責任，助推新農村建設

統一法人社改革工作啓動以來，縣委、縣政府也農村信

用社工作給予了大力支持和幫助，在黨政政策合力的作用

下，推動了我縣農村信用社的發展，爲回報地方政府的大力

支持，縣聯社積極主動地與縣財政、林業、勞動就業等部門

聯繫協調，承擔了19個鄉鎮1554個村農牧民的農村、城鎮低保、養老金、農村獎勵性住房補貼、

徵地補償款、孤兒助養金、棚戶區改造款、財政家電下鄉補

貼、移民後期扶持直補金、村幹部報酬等10餘種惠農支農

補貼資金的代理髮放工作，代理服務工作的開展得到了農牧

民羣衆的歡迎和地方政府的肯定。

四、支持地方實體經濟信貸工作存在的主要問題。

農牧戶貸款方面：一是地方政府幹預下的不良貸款沉澱

較多，由於責任不清造成的有效收貸手段基本沒有，因此這

些貸款基本處於靜止的狀態，帶給信用社的包袱依舊很重。

二是貸款基本手續要求跟地方具體情況有些衝突。比如收入

證明。

小微企業方面：一是財務管理制度薄弱，透明度較差，

其資產、銷售等基本財務數據在其財務報表中透明度不高，

爲金融機構掌握其貸款資金的用途、資金流向等帶來一定難

度。二是自我約束力差，經營方式粗放，重視規模擴張，輕

風險控制。不少小微企業個人作用過分突出，經營隨意性大，

經常會不斷追求經濟熱點，業務穩定性較弱，投機性和經營風險較高。三是公司治理機制不盡完善。小微企業主要實行個人化或家族式管理，公司(請關注)治理機制普遍不完善，企業經營管理機制的科學性和約束性較弱。四是信用程度低，經營風險大，誠信意識缺乏，道德風險嚴重。不少企業將貸款資金作爲自有資金使用，短貸長用，信貸風險較爲突出。五是小微企業習慣以低價戰略贏得利潤。但近年來原材料、員工工資不斷上漲，而產品銷售價格受供求關係影響不能大幅提高，導致企業利潤很難維持，致使經營陷入困境。

農信社方面：一是支農資金供求矛盾較爲突出。存款總量小，市場分額低，只佔全縣金融機構存款的20%左右，尤其是對公存款，份額不足全縣的10%，且穩定性差，卻承擔着全縣90%以上的支農重任，存貸比例嚴重失調，支農資金嚴重不足，供求矛盾十分突出，支農成本較高。二是欠佳的信用環境、相對落後的經濟條件和支持對象的弱勢特徵，加之因政策、客觀和主觀等諸多方面的因素，造成我縣農村信用社不良貸款餘額較大、不良貸款佔比較高，資產質量極差，清收處臵難度極大，存在着潛在的風險隱患，嚴重製約着農信社對“三農”經濟的有效投入，從根本上影響着農信社的健康發展。

五、支持地方實體經濟下一步打算。

面對農牧戶貸款風險較大，擔保難以落實，小微企業管理不規範、抗風險能力弱等內因作用，以及結構調整、貨幣政策等外部環境變化，多數農牧戶發展和小微企業生存面臨巨大壓力。爲切實解決制約農牧戶貸款難、小微企業發展方面融資難的問題，xx縣農村信用社將重點做好以下幾個方面的工作。一是加大信貸傾斜、降低融資成本，加大農牧戶小額貸款的投放力度，提升小微企業金融服務效率，爲農牧戶、小微企業提供更方便、快捷、安全、靈活多樣的金融服務。二是加強對小微企業貸款的監管和最終用戶監測，防範信貸風險。對符合信貸條件、但因外部原因導致資金週轉暫時出現困難的小微企業，絕不惜貸、不壓貸，千方百計通過多種融資方式滿足其合理資金需求，幫扶企業渡過難關。三是創新擔保方式。開展小微企業房產抵押，或者是依託擔保公司擔保的方式，對小微企業提供信貸支持。四是在政策法律允許的範圍內，根據小微企業貸款的風險水平、籌資成本、管理成本、收益目標以及當地利率市場水平等因素自主確定貸款利率，對不同借款人實行差別利率。

二〇一四年x月xx日