總支部委員會關於“立德樹人、成就未來”師德建設教育月活動方案

   總支部委員會關於“立德樹人、成就未來”師德建設教育月活動方案

爲貫徹落實市教育局《關於開展“立德樹人、成就未來”師德建設教育月活動的通知

》要求，進一步加強我校教師職業道德建設，全面提高教師隊伍的整體素質，不斷提高教育教學質量，結合我校實際，特制定實施方案。

一、活動主題

立德樹人、成就未來

二、活動對象

全體在職教師。

三、活動內容

爲深化師德師風建設，圍繞“立德樹人，成就未來”主題爲抓手，積極響應教體局開展師德師風建設活動。即：開展師德建設學習活動、師德評議活動、師德自查自糾活動、師德討論活動、師德典型事蹟交流活動、教師誠信承諾活動等 。

四、活動步驟

（一）全面動員部署階段

召開全校教師會議，對今年師德建設活動作動員，對活動進行部署安排。並制定主題教育實施方案，並開好專題動員會，進行宣傳發動。以校園網、宣傳欄等爲載體，多方營造氛圍，宣傳開展“立德樹人，成就未來”主題教育的重要意義，激發教師自覺參與主題教育的積極性和主動性。

（二）師德建設學習教育提高階段

1、有計劃、有步驟地認真組織教師深入學習領會習近平總書記的系列重要講話精神，特別是關於教育工作的重要論述，學習《好教師有四條標準》（2014年9月9日習近平總書記與北師大師生代表座談講話）、《國務院辦公廳關於加強個人誠信體系建設的指導意見》（國辦發〔2016〕98號）、《教育部關於印發〈嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行爲的規定〉的通知》（教監〔2014〕4號）、《中國小教師職業道德規範》（教育部2013年修訂）、《全國、省市優秀教師師德事蹟》（節選）、《事業單位工作人員處分暫行規定》（人社部、監察部2012年8月發佈）、《青島市教育局治理中國小教師有償補課若干規定》（青教通字〔2014〕34號）、《平度市教師違反職業道德規範責任追究辦法》（平教體發〔2010〕45號）、《平度市精神文明建設委員會辦公室關於表彰2016年度“平度好人”和“季評好事”通報》（平文明辦〔2017〕1號）。學習要留有筆記，要結合自己的教學實踐，邊學習、邊思考，寫出心得體會或感想。

2、組織討論分析。

在全體教師中廣泛開展“新時期合格教師標準”的大討論。討論重點圍繞以下專題展開：新時期師德規範應該包括哪些具體內容；怎樣體現以學生爲本的教育理念；怎樣做到教書與育人的緊密結合；怎樣建立新型的師生關係。通過討論進一步明確合格教師基本要求，努力提高業務水平，將師德規範內化於心、外化於行，自覺踐行“有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心”的“四有”好老師標準。

3、開展自查自糾和師德師風問卷評議活動。

在認真學習文件的基礎上，結合教育教學工作中的師德表現，組織教師進行反思自查，查找自己在師德方面的不足和差距，提出努力的方向和措施。

開展學生及家長對教師師德評議活動。學生評議內容具體涉及：教育思想端正、舉止文明、作風正派；關心愛護學生，做到不侮辱、體罰學生或變相體罰學生；不接受家長宴請、禮品，不從事有償補課；尊重學生人格、公平對待每一個學生，關心幫助學困生；工作熱情高，關心愛護學生等。

每名教職工都要根據自查、評議的問題，結合自己的崗位實際，制定切實可行的整改措施；個人整改措施及評議結果要在適當範圍內公開；自查及評議等過程性材料要存入教師的師德檔案。

4、舉行校園最美教師評選及宣講活動

學校組織組織開展一次以“立德樹人、成就未來”爲主題的校園最美教師評選活動，發掘教職工身邊看得見、摸得着的先進典型，用身邊人、身邊事教育引導廣大教職工向先模人物學習。學校將分級部優選出3名深受學生愛戴的優秀典型代表，在全體教職工大會上進行專題交流宣講，充分發揮先進典型人物的引領、示範和標杆作用。並由此推選出傑出代表參加全市複評。 

5、構建教師信用體系，簽訂師德承諾書

開展教師誠信承諾活動，自覺接受廣大學生、家長和社會各界的監督。發揮教師誠信執教、爲人師表的影響作用，加強教師責任及自律意識，暢通舉報渠道，加大監督力度。在上學期末已簽訂“嚴禁在職教師有償補課承諾書”的基礎上，3月份，每名教職工都要簽訂《遵守<平度市教師違反職業道德規範責任追究辦法>以及“嚴禁體罰學生”承諾書》。學校並在醒目位置設立教師有償補課及體罰學生舉報箱，公開舉報電話、電子信箱，接受全體師生及家長監督。

（三）整改總結階段

1、各教師要結合此次主題教育的實際，在深入學習及自我反思的基礎上談談自己的心得體會及下一步工作打算，並形成文字材料存檔。

2、學校要對此次主題教育及教師學習，師德師風建設成效等方面工作進行總結反思，尋找差距，提出改進意見，並存檔。

六、活動總體要求

(一）統一思想，加強領導

開展師德建設活動是加強教師隊伍建設的重要舉措，要高度重視，要成立“立德樹人，成就未來”主題教育領導小組，安排專人落實具體工作，加強組織領導，做到統一思想、精心組織，確保活動順利推進。增強師德教育的感染力和吸引力。

（二）注重創新，加大宣傳

要積極探索新形勢下的師德教育新方法、新途徑，增強師德教育的感染力和吸引力。要不斷拓展宣傳渠道，在宣傳欄、學校網站上開設師德專欄，豐富教育載體，充分運用座談、訪談、演講、徵文等形式，擴大師德教育的覆蓋面和影響力。

（三）注重實效，紮實推進

要切實提高廣大教師對師德建設重要性的認識，着力解決師德建設方面存在的突出問題，增強師德教育的針對性和實效性。我校要在發揚以往師德建設工作經驗的基礎上，研究新問題，創新活動方式，確保活動取得實效。要將此次活動的考評結果與教師的評優、晉級、績效工資發放相結合，做到優師優待。