四幫四促民情日記

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第一篇：四幫四促第二篇：四幫四促第三篇：四幫四促第四篇：關於進一步開展“四幫四促”活動的通知第五篇：四幫四促內容更多相關範文

正文

第一篇：四幫四促

四幫四促

帶着感情做工作，真正深入基層瞭解情況。切實加強組織領導，把“四幫四促”活動抓緊抓紮實。

－－要幫助基層學習領會精神，促進思想統一。幫助基層認真學習、深刻領會黨的十七屆五中全會、省委十屆十次全會精神，統一干部羣衆對過去五年工作、當前和今後一個時期形勢、“十二五”時期經濟社會發展的主題和主線的認識，準確理解和切實把握“十二五”時期基本要求、主要任務和重大措施。尤其要把思想和認識統一到省委省政府提出的加速發展、加快轉型、推動跨越的主基調上來，真正把思想統一到發展上、把心思集中到發展上、把力量凝聚到發展上。

－－要幫助基層理清發展思路，促進科學發展。幫助基層圍繞“十二五”時期的目標任務，尤其要圍繞實施工業強省戰略和城鎮化帶動戰略，認真制定符合實際、突出特色的發展規劃或發展目標。引導基層看發展、比進步，把規劃設想落實到具體項目上，以項目推動發展。幫助基層把發展思路和措施統一到全省規劃“大盤子”中來，形成全省“一盤棋”、共同推進發展的大格局。

－－要幫助基層解決實際問題，促進增比進位。幫助基層解決產業培育、產業結構升級、園區規劃和建設、城鎮化建設、農業產業結構調整、統籌區域發展等工作中面臨的難題。強化給基層和企業發展鬆綁、讓利、開綠燈、出政策的意識，認真抓好精簡行政審批事項工作，採取提前介入、主動上門、現場會辦、開設快速通道等措施，提高行政審批效率。

－－要幫助基層化解矛盾糾紛，促進和諧穩定。督促和指導基層加強民主建設，切實推進黨務、政務、村(居)務、廠務公開。深入排查和化解企業改制重組、徵地拆遷、礦羣矛盾等帶來的糾紛，及時解決危房改造、農村醫保、城市低保等中央惠民政策實施過程中的不公平帶來的矛盾。注重總結和運用領導幹部大接訪大走訪的有效做法，提高解決新時期人民內部矛盾的水平。建立重大項目實施維穩風險評估制度，進一步嚴格和規範政策的制定和落實，充分考慮具體的和潛在的不穩定因素，避免引發矛盾糾紛。

第二篇：四幫四促

四幫四促，是指“幫助學習領會精神，促進思想統一；幫助理清發展思路，促進科學發展；幫助解決實際問題，促進增比進位；幫助化解矛盾糾紛，促進和諧穩定”。

貴州三個建設年的主要內容

即：作風建設年、環境建設年、項目建設年省委、省政府決定從現在起到明年底，在全省深入紮實開展作風建設年、環境建設年、項目建設年活動。目的是通過這樣一個抓手，增強全省上下的機遇意識、憂患意識、責任意識和主體意識，以作風建設保障發展，以環境建設促進發展，以項目建設帶動發展設年

第三篇：四幫四促

四幫四促

四幫四促，是指“幫助學習領會精神，促進思想統一；幫助理清發展思路，促進科學發展；幫助解決實際問題，促進增比進位；幫助化解矛盾糾紛，促進和諧穩定”。

新華網貴州頻道11月30日電 爲探索新形勢下如何做好羣衆工作，近日貴州下發了《中共貴州省委關於在全省領導幹部中開展“四幫四促”活動進一步做好新形勢下羣衆工作的意見》。

貴州要求全省各級領導幹部尤其是主要領導，要切實按照省委的要求，以勇於擔當的責任感、時不我待的緊迫感、幹事創業的使命感，緊急動員、馬上行動，帶着感情、帶着激情，立即深入企業、深入項目、深入農村、深入社區，着力解決基層發展中面臨的實際困難，千方百計辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。堅持和做到重心下移做工作，真正做到人對人、面對面、手拉手、心連心；統籌兼顧做工作，真正做到重點企業、重點園區、重點項目、貧困鄉村、街道社區重點領域“全覆蓋”；帶着感情做工作，真正深入基層瞭解情況。切實加強組織領導，把“四幫四促”活動抓緊抓紮實。

－－要幫助基層學習領會精神，促進思想統一。幫助基層認真學習、深刻領會黨的十七屆五中全會、省委十屆十次全會精神，統一干部羣衆對過去五年工作、當前和今後一個時期形勢、“十二五”時期經濟社會發展的主題和主線的認識，準確理解和切實把握“十二五”時期基本要求、主要任務和重大措施。尤其要把思想和認識統一到省委省政府提出的加速發展、加快轉型、推動跨越的主基調上來，真正把思想統一到發展上、把心思集中到發展上、把力量凝聚到發展上。

－－要幫助基層理清發展思路，促進科學發展。幫助基層圍繞“十二五”時期的目標任務，尤其要圍繞實施工業強省戰略和城鎮化帶動戰略，認真制定符合實際、突出特色的發展規劃或發展目標。引導基層看發展、比進步，把規劃設想落實到具體項目上，以項目推動發展。幫助基層把發展思路和措施統一到全省規劃“大盤子”中來，形成全省“一盤棋”、共同推進發展的大格局。

－－要幫助基層解決實際問題，促進增比進位。幫助基層解決產業培育、產業結構升級、園區規劃和建設、城鎮化建設、農業產業結構調整、統籌區域發展等工作中面臨的難題。強化給基層和企業發展鬆綁、讓利、開綠燈、出政策的意識，認真抓好精簡行政審批事項工作，採取提前介入、主動上門、現場會辦、開設快速通道等措施，提高行政審批效率。

－－要幫助基層化解矛盾糾紛，促進和諧穩定。督促和指導基層加強民主建設，切實推進黨務、政務、村(居)務、廠務公開。深入排查和化解企業改制重組、徵地拆遷、礦羣矛盾等帶來的糾紛，及時解決危房改造、農村醫保、城市低保等中央惠民政策實施過程中的不公平帶來的矛盾。注重總結和運用領導幹部大接訪大走訪的有效做法，提高解決新時期人民內部矛盾的水平。建立重大項目實施維穩風險評估制度，進一步嚴格和規範政策的制定和落實，充分考慮具體的和潛在的不穩定因素，避免引發矛盾糾紛。

第四篇：關於進一步開展“四幫四促”活動的通知

豐黨通（2014） 號

關於進一步開展“四幫四促”活動的

通知

各村、辦屬各部門：

爲深入開展“四(在好範 文 網搜索更多的文章：)幫四促”活動，進一步做好新形式下羣衆工作，增強黨羣之間的血肉關係，充分發揮全辦幹部職工的積極性、主動性、創造性，做好黨建扶貧工作，推進豐都和諧發展。

一、 活動內容

1、 幫助學習領會精神，促進思想統一。

2、 幫助理清發展思路，促進科學發展。

3、 幫助解決實際問題，促進增比進位。

4、 幫助化解矛盾糾紛，促進和諧穩定。

二、 主要對象

開展“四幫四促”活動，參與對象爲全辦機關幹部職工及村幹部，服務對象爲企業，農村基層和困難羣衆。

三、 工作方法措施

1、 採取面上幫和定點、定人、定時幫企業、幫農戶相結合

的辦法，帶動全辦幹部職工深入基層，深入羣衆，幫助人民羣衆解決生產生活中的實際困難和問題，真正在服務羣衆，服務發展中創先爭優。

2、 重點幫助村全面總結以往的工作，通過排位比較分析，

查找差距和不足，增強發展的緊迫感。通過認清發展的比較優勢，找準加快發展的着力點和突破口，堅定發展信心。結合本村實際，圍繞“十二五”發展目標，制定和完善村五年發展規劃或發展目標。同時幫助村提高項目儲備、項目申報、項目落實的能力水平。

3、 加強黨政領導班子成員聯繫村，聯繫項目、聯繫企業制

度，定期開展調查研究，通過現場辦公等方式幫助基層解決問題和困難。

4、 開展重點工程督查制度，切實加強對已經立項和正在實

施的重點項目督查，及時掌握項目進度，加大對進度緩慢或落實不力項目的督促，確保各項重點項目，重要安排部署及時落實到位，高效完成。

5、 幫助基層解決產業培育、產業結構升級、城鎮化建設、

農業產業化結構調整、統籌自區發展等工作中面臨的難題。

6、 制定實施一企一策、一村一策、一居一策幫扶計劃，幫

助解決發展中遇到的困難和問題。

7、 開展“機關幹部下基層”走訪活動，通過走訪羣衆、接

待羣衆，召開羣衆代表會議和基層組織負責人會議等，深入落實排查和化解矛盾糾紛，切實維護羣衆合法權益，及時解決基層一線矛盾。

8、 堅持問政於民，問需於民，尊重羣衆的首創精神，採取

進村入戶，“民情懇談”，“記民情日記”等方式，聽取基層和羣衆的意見，掌握第一手資料，幫助解決生產生活特別是就業、就學、就醫遇到的實際困難。

9、 要把“四幫四促”活動同黨建扶貧工作、“四結對四幫

扶”載體活動有機結合起來，努力形成工作合力。部門結對幫扶1個村，每月駐點時間不少於5天。機關幹部職工、村幹部及有能力的農村黨員與1戶困難黨員或羣衆結成幫扶對子。要按照明確的幫扶對象，每月走訪不少於1次，機關幹部職工當年不少於100元的幫扶資金，各部門及個人要結合實際，幫助幫扶對象提出具體幫扶措施，通過爭取和運用好政策、項目、人才、資金、技術、信息等，解決發展中遇到的困難和問題，加快發展速度。力爭用2至3年的時間，使幫扶工作取得明顯成效。

10、 辦事處明確龍塘村、普子村作爲重點集中幫扶村，在本

村選出5戶困難戶作爲集中幫扶戶，多渠道整合資源，每戶啓動幫扶資金2014元，定於今年下半年開始啓動。

由該村聯繫領導牽頭，部門幹部職工參與，部門負責人組織實施，通過2至3年的時間，使幫扶工作效果明顯，真正起到示範帶動作用。

11、 將開展“四幫四促”活動情況納入機關單位目標績效考

核和幹部職工年度考覈內容，對責任意識差，工作不到位，未按要求完成工作目標任務的，根據情節輕重，採取批評教育、限期改正、誡勉談話、調整工作崗位、免職。年度考覈不合格（不稱職）等方式，進行嚴肅處理。

12、 活動領導小組要加強領導，精心組織實施，全面推進“四

幫四促”活動各項任務落實，建立工作臺賬，全面記錄開展活動單位、工作時間、工作內容和實際效果等。活動工作督查要定期、不定期組織開展督查，並通報工作進展情況，確保活動真正取得實效。

豐都街道黨工委

二о一一年七月二十八日

第五篇：四幫四促內容

四幫四促的內容

貴州要求全省各級領導幹部尤其是主要領導，要切實按照省委的要求，以勇於擔當的責任感、時不我待的緊迫感、幹事創業的使命感，緊急動員、馬上行動，帶着感情、帶着激情，立即深入企業、深入項目、深入農村、深入社區，着力解決基層發展中面臨的實際困難，千方百計辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。堅持和做到重心下移做工作，真正做到人對人、面對面、手拉手、心連心；統籌兼顧做工作，真正做到重點企業、重點園區、重點項目、貧困鄉村、街道社區重點領域“全覆蓋”；帶着感情做工作，真正深入基層瞭解情況。切實加強組織領導，把“四幫四促”活動抓緊抓紮實。

－－要幫助基層學習領會精神，促進思想統一。幫助基層認真學習、深刻領會黨的十七屆五中全會、省委十屆十次全會精神，統一干部羣衆對過去五年工作、當前和今後一個時期形勢、“十二五”時期經濟社會發展的主題和主線的認識，準確理解和切實把握“十二五”時期基本要求、主要任務和重大措施。尤其要把思想和認識統一到省委省政府提出的加速發展、加快轉型、推動跨越的主基調上來，真正把思想統一到發展上、把心思集中到發展上、把力量凝聚到發展上。－－要幫助基層理清發展思路，促進科學發展。幫助基層圍繞“十二五”時期的目標任務，尤其要圍繞實施工業強省戰略和城鎮化帶動戰略，認真制定符合實際、突出特色的發展規劃或發展目標。引導基層看發展、比進步，把規劃設想落實到具體項目上，以項目推動發展。幫助基層把發展思路和措施統一到全省規劃“大盤子”中來，形成全省“一盤棋”、共同推進發展的大格局。

－－要幫助基層解決實際問題，促進增比進位。幫助基層解決產業培育、產業結構升級、園區規劃和建設、城鎮化建設、農業產業結構調整、統籌區域發展等工作中面臨的難題。強化給基層和企業發展鬆綁、讓利、開綠燈、出政策的意識，認真抓好精簡行政審批事項工作，採取提前介入、主動上門、現場會辦、開設快速通道等措施，提高行政審批效率。

－－要幫助基層化解矛盾糾紛，促進和諧穩定。督促和指導基層加強民主建設，切實推進黨務、政務、村(居)務、廠務公開。深入排查和化解企業改制重組、徵

地拆遷、礦羣矛盾等帶來的糾紛，及時解決危房改造、農村醫保、城市低保等中央惠民政策實施過程中的不公平帶來的矛盾。注重總結和運用領導幹部大接訪大走訪的有效做法，提高解決新時期人民內部矛盾的水平。建立重大項目實施維穩風險評估制度，進一步嚴格和規範政策的制定和落實，充分考慮具體的和潛在的不穩定因素，避免引發矛盾糾紛。

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