全面從嚴治黨主體責任清單

（一）

從嚴抓管黨

1、嚴格執行民主集中制,制定完善黨委議事規則和決策程序,每年至少對“三重一大”決策事項開展一次自查。

2、嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話、黨員活動日等制度。領導班子成員按照有關規定帶頭開展雙重組織生活,並在年度民主生活會中對照檢查主體責任落實情況。

3、定期研究黨風廉政建設重要工作，按照有關要求積極開展廉政談話、信訪談話、提醒談話和誡勉談話等工作。

4、堅持和完善黨委抓基層黨建工作責任制,發揮黨組織領導作用,解決黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等問題。

5、健全完善推動制度落實的工作機制,重新梳理各項工作流程。

6、每半年聽取班子成員和各縣（市、區）分公司領導班子履行全面從嚴治黨主體責任情況及黨建工作情況彙報,並向上級報告履行全面從嚴治黨主體責任情況。

7、每年組織對各縣（市、區）分公司推進全面從嚴治黨情況進行檢查考覈。

（二）

從嚴抓思想

8、持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,常態化開展日常學習、培訓輪訓、專題研討等活動。

9、紮實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。

10、理論學習中心組每季度至少安排一次黨風廉政專題學習,及時傳達上級關於全面從嚴治黨的新要求新精神,組織學習廉潔自律準則、紀律處分條例、問責條例等有關黨內法規。

11、弘揚廉政文化,加強正面引導,每年至少組織開展一次警示教育。

12、落實黨委意識形態工作責任制,加強陣地建設和管理,確保意識形態安全和政治安全。

（三）

從嚴抓執紀

13、積極運用監督執紀“四種形態”特別是第一、第二種形態,抓早抓小、防微杜漸,讓紅臉出汗成爲常態。

14、嚴明黨的政治紀律和政治規矩,加強紀律教育,強化紀律執行情況監督檢查。

15、嚴明黨的組織紀律,堅決糾正和查處違反組織原則、不服從組織安排,以及搞非組織活動等問題。

16、嚴明黨的廉潔紀律、羣衆紀律、工作紀律和生活紀律,嚴肅查處違紀行爲。

17、用好黨委紀律處分權限,加強對受處分黨員的日常教育管理,引導其改正錯誤、積極工作。

（四）

從嚴抓治吏

18、嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,嚴格按照規定的原則、標準條件、程序方法選人用人。嚴明選人用人紀律和換屆紀律,嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、買官賣官等問題。

19、健全乾部選拔任用、考覈評價、教育培訓、管理監督等方面的制度體系和紀律保障措施。

20、嚴格執行幹部任期制和研究幹部任免事項時主要負責人末位發言制度,堅持領導幹部任前廉政談話。

21、從嚴教育管理監督幹部,圍繞幹部履職行爲強化監督檢查,構建科學客觀的幹部考覈評價機制,注重工作實績,體現能上能下。

（五）

從嚴抓作風

22、深入貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神,每半年對各縣（市、區）分公司領導班子落實中央八項規定精神情況開展一次監督檢查,及時發現和糾正隱形變異“四風”問題。

23、開展形式主義、官僚主義問題集中整治,開展自查自糾,強化督促整改,健全完善長效機制。

24、對元旦、春節、中秋、國慶等重要時間節點的作風建設作出安排部署,督促抓好貫徹落實。

25、建立健全重要工作落實情況督促檢查機制,嚴肅治理不作爲、不擔當問題。

26、完善和落實領導幹部調查研究,定期聯繫幫扶,公開接訪、下訪、約訪和信訪包案制度規定。

（六）

從嚴抓反腐

27、強化黨委對反腐敗工作的全過程、常態化領導,及時聽取重要案件情況彙報,協調解決重大問題。健全反腐敗協調機制,督促職能部門各司其職,增強反腐敗工作合力。

28、支持上級巡視巡察工作開展,認真抓好巡視巡察反饋問題整改落實。建立巡察聯動機制,強化巡察成果運用,健全整改督查制度,增強巡察監督實效。