2020年度連隊抓黨建工作情況彙報總結

根據場鎮支部工作安排，我現將2020年度抓黨建工作情況彙報如下：

一、2019年黨建工作存在的問題及整改情況

1、2019年存在的問題

黨員的學習積極性、主動性和自覺性不足，部分黨員認爲學習是虛的，不能解決實際問題，致使許多黨員對黨的基本理論、路線、方針、政策和各個階段的工作重點理解不深，把握不準；長期的指令性學習使黨員產生了厭煩心理，學習的方法陳舊、形式老套、死板，缺乏創新，通常是念念報紙、讀讀文件，看看錄像、聽聽報告；雖然制定了一些學習制度和規定，但在執行的過程中不能夠很好的堅持。

2、整改情況

注重學習實效，提高黨員素質。建立“學習型”黨組織，必須在不斷改進方法、完善制度、注重實效，在求深、求實、求新上狠下功夫。一是充分發揮領導幹部的表率作用，不斷增強學習貫徹黨的“十九大”精神和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，領導幹部做持久學、深入學的表率，成爲學以致用、用有所成的模範。二是大力弘揚理論聯繫實際的馬克思主義學風，在思想作風建設上下功夫，不斷提高學習的針對性和實效性，把爲職工羣衆做實事、解難題作爲貫徹落實“十九大”精神的實際行動，作爲檢驗學習成果的最終標準，以此來推動學習。

二、2020年履職情況和工作成效

2020年以來，在場鎮支部的堅強領導下，我認真履行黨建“第一責任人”職責，在科學發展增動力、職工羣衆得實惠、基層黨建上水平方面率先作爲，有力地推進了連隊工作又好又快發展。

一是強化思想教育，提升黨性修養。2020年以來，連隊班子成員認真落實政治理論學習制度，採取專題輔導、研討交流等多種方式，認真學習十九大精神、中國共產黨紀律處分條例、廉潔自律準則等，進一步堅定理想信念。以“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化活動爲契機，通過支部學習、三會一課、黨員活動日、黨員先鋒隊等多種形式學習宣傳貫徹落實十九大精神，教育引導連隊廣大黨員幹部進一步提升黨性修養、樹牢“四種意識”，堅定理想信念、增強“四個自信”。同時，採取走訪入戶、召開十九大精神宣傳會和扶貧動態管理政策解讀會，並通過展板、連隊公開公示欄等傳統媒介宣傳方式和微信等新興媒介宣傳方式相結合，開展學習宣講，實現十九大精神學習宣傳全覆蓋。

二是堅持嚴管厚愛，強化隊伍建設。連隊不斷加強民主集中制，每月召開至少1次班子會議，嚴格執行重大決策按照程序經支部班子研究決定，不搞“一言堂”，突出班子的集體領導地位。嚴把黨員入口關，培養入黨積極分子1名。嚴格黨員教育管理，做好黨員組織關係排查，加強對45名黨員管理，全連無一名失聯黨員。

三是突出作用發揮，助力連隊發展。

連隊把“全面從嚴治黨、強化爲民意識”作爲總的工作思路，按照場鎮“一條主線、兩個重點、三個主題、四個抓手、五個品牌”的工作措施，引領連隊黨的建設，維護連隊穩定，使連隊黨的建設達到“七個好”的目標。連隊“兩委”包片，黨員聯繫職工，搭建黨支部和黨員發揮的平臺，提升黨員和職工的工作熱情，做到了由被動適應到主動創新的轉變。

第一是維護穩定好。以築牢維穩成邊的前沿陣地和重要支點爲抓手，建立了民兵巡防隊伍，配備了常規維穩器具，完善了連隊“兩委”班子接訪機制，做到了小事不出連、大事不出團、矛盾不上交，切實履行好維穩戍邊職責使命。

第二是陣地建設好。黨支部按照場鎮黨委關於推進基層黨組織標準化建設工作要求，以建好用好管好活動場所爲着力點，連隊一班人羣策羣力，在學習先進支部經驗的基礎上，健立完善了連隊黨員職工羣衆活動場所，規範豐富了各項制度，硬件設施，使黨員職工羣衆活動有場所，學習有途徑。

第三是培訓教育好。黨支部圍繞棉花、畜牧等產業佈局，以集中培訓、骨幹選培、專家送課、田間講學、外出取經等方式，加強黨員職工羣衆政策形勢、文化科技、市場經營教育培訓，增強自我“造血”和發展能力。

第四是支部凝聚好。以“不忘初心、牢記使命”主題教育爲契機，連隊“兩委”成員，每月輪流爲黨員職工羣衆上黨課，講黨的恩情、講富民惠民政策、講穩定形勢、講社會發展變化、講民族團結、講宗教事務、講法律知識、講連級事務，增強了黨組織的凝聚力。

第五是榜樣樹立好。建立“四德榜”，選樹個人品德、職業道德、家庭美德、社會公德四類典型，每個季度召開職工大會民主評選，引導全連幹部職工知禮儀、講禮儀、守禮儀，營造了風清氣正的政治生態。

第六是致富帶頭好。以幫助職工羣衆解決實際困難，爲民辦實事、辦好事爲抓手，根據連隊實際情況，積極引導轉變思路，由連隊“兩委”班子成員帶頭，能人蔘與，因地制宜，注重工作方式方法，引導職工發展養殖，依靠團場優惠政策在小庭院裏淘金，讓自用地變成小“銀行”和“聚寶盆”，實現職工多元增收。

第七是環境美化好。以連隊綜合辦公場所爲中心，實施綠化、美化、淨化、亮化“四化”工程，更換宣傳標語和彩旗；“兩委”班子成員帶頭、黨員示範，動員組織全連職工美化生產生活環境，清理田園和生活區環境衛生，並建立環境衛生管理長效制度。

三、2020年存在的問題

雖然我連隊黨建工作水平較以前有了很大程度的提升，取得了一定成績，但對照新形勢新任務新要求，我覺得還存在一些不足：

連隊退休黨員及外出務工黨員較多，絕大多數居住在市區和場鎮範圍，連隊召開黨員大會時，退休黨員由於身體或疾病原因，不能按時參會，導致參會率低，老黨員也不願將組織關係轉入所在社區。

四、2021年的打算

泉水地四連黨支部在今後的工作中，將按照場鎮黨委統一部署，對照我連黨建工作薄弱環節，以釘釘子精神紮實推進、落到實處、產生實效。

一是更加突出黨建主業。2019年，連隊將牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，全面系統明責、主動履職盡責，深入貫徹落實《準則》和《條例》，抓住關鍵少數，嚴肅黨內生活，從嚴管理監督黨員幹部。

二是更加突出作用發揮。2021年，連隊將積極打造“黨支部+合作社”、打造“黨建富民”新模式。

一要利用土地大+小的方式進一步豐富產業結構，將土地分爲機械化作業和小農經濟，規範整型條田用於大農業機械化作業，不規則土地利用發展私人田園、菜籃子等，

二要發展壯大合作社，通過合作社洽談農資、農機以降低生產資料成本。並且結合連隊實際，打造綠色理念，引入農業旅遊產業，打造合作社品牌效應，優化棉花的作物種植技術，提升品質，降低成本，確保合作社提高運營利潤。

三要優化種植結構，實現訂單型、導向型種植，從雙泉集的玉米、辣椒和番茄、泉水地、朱家莊的葡萄和棉花中，尋找合作訂單，激發產業鏈條活力。

四要通過切實走出去、合理引進來的理念，學習優秀的農業模式和發展理念，引進先進的農業技水和項目落地，激發農業活力。要儘可能的形成完整的產業鏈條+長期合作伙伴的模式，抓住中游附加值、提高市場競爭力、提升價格話語權，通過加強法制意識抵禦市場風險。

今後，泉水地四連將以“黨員引領、服務羣衆、帶動農戶，助推地方特色產業發展”爲宗旨，充分利用黨支部+合作社的模式，真正將扶貧幫困、連隊建設、解決困難訴求、改善民風等民生問題解決好，提升黨支即的社會效應、突顯堡壘作用。