“三舉措”構建黨員志願服務長效機制
北房鎮黨委緊緊圍繞中心工作,充分發揮黨員先鋒模範作用,積極引導黨員參與志願服務,熱心服務羣衆,有效地密切了黨羣關係,開啓了黨員志願服務羣衆新模式。
搭平臺,讓隊伍“建”起來。制定《北房鎮“紅馬甲”志願服務活動方案》,明確參加人員、活動內容、活動步驟、活動要求,要求每名黨員每年參加志願服務活動不少於10次,爲推進黨員志願服務活動常態化制度化作出明確指引。推行連心卡、服務卡、積分卡“三卡”管理模式,“黨員志願服務卡”填寫每名黨員個人信息以及記錄每次活動情況;“黨員志願服務積分卡”,量化考覈每次服務活動,達到一定積分經評審公示後方能評定星級,最高爲五星;星級評定結果轉化作爲黨員評先評優的重要依據。
重服務,讓隊伍“動”起來。不斷豐富和完善黨員志願服務內容,積極與環境綜合治理、創建國家衛生城市、散亂污整治等中心工作相結合,把羣衆反映需求最多的領域作爲黨員志願服務的重點,組建起鄰里互助、環境保潔、巡河治河、矛盾調節等10支“黨員志願服務隊”,吸引了700餘名黨員志願者報名參加。結合黨員志願者特長以及不同年齡段、不同職業的居民不同需求,開展“黨員志願+”特色服務項目,通過開展各種志願服務滿足居民全方位需求。開展各類特色服務項目10餘次,辦好事實事30餘件
建機制,讓隊伍 “亮”起來。一是建立量化服務機制。明確黨員志願者的工作職責、行爲規範、服務制度,確保黨員志願服務有章可循。二是建立情況反饋機制。志願服務隊服務活動後,要對活動情況進行總結,虛心接受羣衆的反饋意見,不定期召開黨員會議,對服務效果提出評價意見,每季度將“紅馬甲”志願服務活動情況進行公示,並上報鎮黨委。三是建立激勵機制。定期對黨員志願者服務活動中涌現出來的先進個人予以表彰,激發黨員志願者的工作動力。做到“人員有登記、活動有記錄、年終有表彰”,強化志願服務意識。
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