團區委2020年上半年工作總結和下半年工作思路

【概述】

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【正文】

2020年上半年，在區委區政府和團市委的正確領導下，團區委把圍繞中心、服務大局作爲工作主線，緊扣“凝聚青年、服務大局、當好橋樑、從嚴治團”四維工作格局，深化共青團改革。全市首創線上24小時疫情防控心理諮詢志願服務，獲團中央點贊推廣。衛健系統網紅戰“疫”健康宣教志願服務隊提供心理疏導、科普宣傳等特色志願服務，獲團省委在全省團系統推廣。共獲省級榮譽14項，市級榮譽84項。現將主要工作情況彙報如下：

一、上半年主要工作情況

（一）主動投身抗疫，奪取疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”

多領域組建抗疫青年突擊隊。廣泛動員廣大團員、青年、志願者投身疫情防控人民戰爭總體戰阻擊戰。全區組建以團區委書記爲隊長的龍崗青年突擊總隊，以各級團組織、青年文明號、志願者組織等爲樞紐，在公共衛生、應急救援、供電保障、社區網格、快遞外賣等領域成立青年突擊分隊。抗擊疫情期間，先後組建青年突擊隊147支，招募隊員3044名，在疫情防控、經濟社會秩序恢復上積極作爲，攻堅克難。廣泛集結志願先鋒力量。積極動員志願者在家戶排查、設卡測溫、物品轉運、隔離關懷、心理疏導、社區宣傳、企業復工等“七大類”疫情防控志願服務中發揮積極作用，累計發動志願者3萬餘人次，服務居民1500萬餘人次，服務企業1200餘次。成立“深圳希望24小時”團體義工隊，全市首創線上疫情防控心理諮詢志願服務，獲團中央點贊推廣。衛健系統網紅戰“疫”健康宣教志願服務隊提供心理疏導、科普宣傳等特色志願服務，獲團省委在全省團系統推廣。多方籌措抗疫物資。發揮青年企業家協會、青年社會組織等羣體力量，動員廣大愛心企業積極響應疫情物資捐贈號召，27家青年企業捐贈超2750萬元，減免讓利租金510萬元。籌集口罩、醫用手套、醫用酒精、免洗洗手液，防護面罩等醫療防疫物資一批；累計接收愛心菜農捐贈農產品1.2萬餘斤，用於保障隔離羣衆和防控卡點、健康驛站、街道社區等一線防疫工作人員及志願者。

（二）緊扣根本任務，做深做實青年思想政治引領工作

強化團幹部理論武裝。加大機關黨團員幹部學習強度，將團區委領導班子會作爲“第一議題”學習陣地，並將學習範圍擴大至各部室及下屬事業單位負責人，帶動廣大團幹部切實用新思想武裝頭腦、指導實踐。以“書記講黨團課”活動爲牽引，動員全區各級團幹部帶頭示範深入基層，面向不同青年羣體開展理論闡釋和形勢政策宣講。創新思想引領載體。圍繞五四運動101週年，舉辦龍崗區優秀抗疫青年代表座談會，將“青年暢談”與“青春故事”有機融合。舉辦“萬物共‘青’，與龍崗同行”短視頻徵集大賽，首推“樂青春·龍團課”音樂思政課，以線上線下方式面向全區青年授課直播，吸引超4.8萬人次觀看，激發龍崗青年昂揚向上的精神風貌。堅持榜樣示範引領。通過省、市、區各類評優評選，挖掘全區先進典型，龍崗區實驗學校學生扶紫婷獲省級“新時代好少年”稱號，花城國小劉君老師將作爲全市唯一的少先隊輔導員代表參加第八屆全國少代會。深化“兩紅兩優”“青年文明號”“深圳好青年”等活動品牌，共獲省級榮譽14項、市級榮譽84項，特授予在疫情防控中表現突出的個人和集體榮譽稱號，引領青年勇當先進。主動佔領網絡輿論陣地。充分發揮團屬新媒體矩陣優勢，及時發動各級團組織持續在網絡上主動發聲。疫情防控期間，利用“龍崗青少年”抖音平臺傳播抗疫正能量，少年電視臺推出《青蘋果樂園》抗疫特別節目，各新媒體平臺推出“疫情防控知識科普”“青春戰疫”等系列報道，開設青年戰“疫”日記專欄，展現龍崗青年在急難險重任務前的擔當。

（三）着眼服務大局,發揮團員青年生力軍和突擊隊作用

助力打贏脫貧攻堅戰。針對廣西靖西龍靖國小實際需求，動員青年企業家捐贈價值38.25萬元，共4500套校服。持續開展貧困青少年慰問及幫困助弱基金募捐活動，“U愛助夢”項目走進雲南和江西累計援建116所“夢想圖書室”，爲貧困山區的孩子築造精神家園，區義工聯積極助力精準扶貧榮獲省“粵桂扶貧協作先進社會組織”稱號。堅持在社會治理中主動擔當。圍繞全區重點領域，在掃黑除惡、治水提質、安全共建、垃圾分類等方面充分動員青年和志願力量。深入學校、社區、工業園區等開展預防青少年違法犯罪活動，重點針對垃圾分類開展宣傳督導志願服務，服務超56萬人次。推進志願者先鋒城區建設。全區新註冊義工9003人，總數達42.6萬餘人。共計開展志願服務39.3萬小時。春運期間，在深圳東站、龍崗汽車總站等10個重要交通樞紐站點，組織志願者保障春運暢通有序、和諧穩定，獲張勇書記點贊。區義工聯榮獲深圳市“十佳公益組織”稱號。

（四）密切聯繫青年，切實發揮好聯繫青年的橋樑紐帶作用

推動中長期青年發展規劃落地。立足共青團職責定位，加強與相關黨政部門、社會組織間的溝通聯繫，改進工作和資源統籌方式，持續推動《中長期青年發展規劃（2016—2025年）》各項目標任務在我區落地。起草編制的《龍崗青年發展規劃》，加快推動建立區青年工作聯席會議制度機制。擦亮服務青年品牌。持續開展“展翅計劃”，開發大學生實習優質崗位超1000個，居全市前列。爲解決企業疫情期間用工雙向需求，舉辦線上五四專場招聘會，74家企業集中發佈1258個就業崗位。創辦“書香萬家·幸福港灣”家庭心理教育線上學堂，覆蓋全區111個社區、117所學校、2.2萬餘名居民，累計開展活動1554期。維護青少年權益。打造全省首個社會力量運營“12355”青少年服務檯雲坐席，依託區未成年人心理健康輔導站，進一步做強維權品牌。持續開展“街角曙光”流浪青少年守護計劃，幫助青少年迴歸家庭，就業創業。加強“青年之家”服務平臺建設。不斷鞏固擴大青年陣地，系統梳理整頓全區現有的52家青年之家，逐級建立並更新基礎臺賬。建設區級示範性青年之家，抓好傳統領域和新興領域團建工作，推動形成具有鮮明特色的建設模式。

（五）堅持刀刃向內，堅定不移推進全面從嚴治團

機關黨建不斷加強。完善團區委黨支部學習制度，落實“三會一課”要求，認真過好黨的組織生活，不斷鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，做到層層有責任，事事有落實。嚴守政治紀律和政治規矩，營造了積極向上、幹事創業、風清氣正的政治生態。高標準配合完成巡察工作任務。機關全體幹部職工統一思想認識，提高政治站位，嚴格遵守組織紀律、工作紀律和保密紀律，各部室明確職責，嚴格落實工作責任，按照巡察工作需要，合理安排部門工作，高標準、高質量配合完成區委第四巡察組巡察工作任務。積極推動共青團改革縱深發展。2020年4月制發《龍崗共青團改革實施方案》，圍繞增強政治性、先進性、羣衆性，推出33項改革舉措，現已完成31項，其餘2項將按計劃持續推進，今年全部落實到位。建立非公經濟組織團工委和社會組織團工委，加強我區兩新各行業團建工作，推動非公企業團組織全覆蓋。團的基層基礎不斷夯實。以“智慧團建”平臺爲依託，線上落實全團基本信息數據採集管理和各項基礎團務管理，完成2072個團組織、3445名團幹部系統錄入。規範發展新入團團員539名,團員總數達38458人，同比增長3.38%。整改空心團組織129個，整改無團幹團組織54個。完成31家兩新組織建團，達成上半年任務目標。

二、存在的問題

團的基層組織建設存在難點和薄弱環節。團組織在凝聚青年方面的方式方法有限。融入社會基層治理方式還需拓展。全面深化共青團改革力度還需加強。

三、下半年工作思路

一是堅持“政治建團”。毫不動搖堅持黨的領導，牢牢堅守黨的助手和後備軍這一根本定位，聚焦爲黨夯實政治根基，做好新時代青年工作。以政治引領青年思想爲核心，注重防範化解青年工作領域重大風險。教育引導廣大青年深刻領悟抗疫背後的精神力量和制度優勢，築牢聽黨話，跟黨走的思想根基。

二是堅持“服務大局”。聚焦“雙區”建設，激勵廣大青年發揮青年智慧和力量，爲龍崗發展作出更大貢獻。圍繞粵港澳大灣區建設促進灣區青年融合發展，爲灣區青年搭建創新創業跨區域交流服務平臺。圍繞先行示範區建設切實加強青年工作的領導，推動共青團工作全方位全領域全過程先行示範，創造更多可複製可推廣的成功經驗，更好服務全區中心工作。

三是堅持“精準供給”。主動跟上時代步伐，適應青年流動聚集特點，把工作觸角延伸到青年“家門口”，將團組織的服務落細在青少年現實需求上。抓好《深圳青年發展規劃（2020-2025年）》貫徹落實，實施青年優先發展戰略，爲廣大青年成長成才、創新創業營造良好環境。構築社會治理網絡，引導青年更好融入共建共治共享的基層治理格局。

四是堅持“築底強基”。牢固樹立大抓基層的鮮明導向，持續深化龍崗共青團改革,進一步夯實基層基礎。加強兩新組織團建，堅持“摸排”“組建”“服務”三同步，實現有形覆蓋和有效覆蓋雙贏。持續整頓空心團組織和無團幹團組織，加強團幹部綜合素質提升，堅持抓兩頭帶中間，提升基層團建整體質量。紮實推動《龍崗區青年發展規劃》出臺，探索推進龍崗區青少年黨政聯席會議制度。

共青團深圳市龍崗區委員會

2020年6月29日