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國小二年級第二學期班務工作總結

國小二年級第二學期班務工作總結

班務工作的目的是爲了提高學生思想素質、明確學習目的、激發學習動力。作者從事職高班務工作以來,通過不斷的實踐與探索,取得了初步的成果。如何作國小二年級第二學期班務工作總結?本文是本站小編整理的國小二年級第二學期班務工作總結,歡迎閱讀。

篇1:國小二年級第二學期班務工作總結

在過去的一學期裏,我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作得以順利開展,學習、工作方面都圓滿結束,回顧本學期的班主任工作,收穫頗多,現將本學期我做的一些工作做以下總結:

一、以身作則、爲人師表

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行爲表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤爲突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到隨撿,在平時,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來,我發現,那些近旁的學生看到我這樣做之後,也在地上搜索是否有紙屑了。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我,課間對於學生的問好,我一定會積極迴應。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

二、加強班級管理,培養學生能力。

如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力呢?我嘗試讓班級管理成爲大家的事,讓學生成爲班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:

1、由小組負責清潔衛生。

衛生由每個小組負責,採用輪流值日的方法,選好衛生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衛生,打掃完畢後,將衛生用具放回原位。

2、對於課間紀律稍差,在經過提醒之後仍舊不改的小朋友,我也會採取小小的懲罰。

我則會請他來幫我做事,比如整理本子,收發本子,拖拖地,抹抹桌子??換個方式讓他的手不閒着,最後也不忘誇一句“你的手真會幫老師做事”,這樣做的目的是讓孩子體會到有所作爲的快樂,從而進行文明的課間活動。

三、重視培養孩子們的行爲習慣

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。

四、家校溝通,攜手共進。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯繫是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。

一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現。我會及時與家長取得聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

篇2:國小二年級第二學期班務工作總結

經過三年的洗禮,讓我深深感到當一名教師不簡單,當一名班主任更不簡單。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。班主任工作是管理人的工作,我所面對的又有是朝氣蓬勃,有思想,有有感情,自我表現欲強的二年級學生,所以一個學期下來給我最強烈的體會是:班主任工作要有宏觀的羣體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健全全面發展。作爲二年級班主任,我我針對我們班活潑好動的特點,做做了如下的工作:

一、培養學生的良好習慣。

(1)培養學生遵守紀律的習慣。在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我結合學校的班風量化評比,經常利用班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。在班上定下班規,要求學生執行學校的學生行爲規範條例和班風量化標準,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,還有個別紀律觀念薄弱者經常要老師教育提醒才做好一陣兒,以後還要加強教育。

(2)培養學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行爲規範,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈裏已經發出美的明芽。

二、培育班幹部。

要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期開始就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服衆。如瞭解到某個班幹部在某項工作上有困難,老師就協助他解決,定期召開班幹會議,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。經過幾個月的培訓,班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。

三、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫。通過家校互動和電話積極聯繫家長,我取得了家長對我的支持和信賴。要想教育好學生,家長就必須支持老師的工作,我從多方面做家長的工作,站在家長的角度談孩子,和家長達成了共識,無論是家裏發生的事,還是學校發生的事,家長都願意和我說一說。正因爲如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。

以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今後的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成爲學生學習的夥伴,共同營造一個輕鬆、愉悅的學習環境,讓這個班級體成爲所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收穫。今後還要繼續做好學生的思想教育和教學工作,爲培養新時代接班人努力!

篇3:國小二年級第二學期班務工作總結

本學期我擔任二(1)班班主任,回顧這一學期的班主任工作,有苦有甜,有憂也有喜。相比去年,班級的整體班容班貌都有很大的改善,學生的整體素質和行爲習慣都有一定的提高。現將本學期的班主任工作總結如下:

一、班級榮譽展示

本學期,在注重教育教學之餘,我還注重學生課外活動的參與和鍛鍊,並獲得學校的肯定,如在行爲規範方面獲得“先進集體”稱號;在慶六一匯演中榮獲三等獎;在校朗誦比賽中兩人晉級決賽等。這些榮譽不僅證明了學生的進步,更增強了學生的自信心和班級凝聚力。

二、主要工作

1、培養學生的良好習慣

低段學生年齡小,自控能力差,紀律渙散,經常需要老師不斷強調各項行爲準則。我從學生良好習慣入手,利用晨會、班會等時間讓學生學習學校的規章制度,課前做好上課準備工作,課上做好“三個一”工程,課下注重文明休息,講文明、懂禮貌。

2、公平公正的積分制

根據德育處的領導好號召,爲班級學生進行每月一次的操行評定,對錶現優秀的學生進行獎勵,並在班級光榮榜上貼星,增強學生的個人榮譽感和危機意識。

3、班幹部的培養

在本學期,我將班幹部的職責落實到實處,改變了以往班幹部有權無實,責任不到位等現象。按照職務,明確劃分,如組長分爲語文組長數學組長、英語組長,不同學科,不同人管理。同時,加大班幹部的管理權力,嚴格要求,大膽工作,做到“鐵面無私”,樹立威信。在鼓勵班幹部大膽工作時,指導他們方法:律人先律己,以身作則。力求在各方面起到模範帶頭作用。

4、開展各種活動,培養學習興趣

在學習課本知識之餘,我讓學生多動手,多動腦,勤實踐,重觀察。如放幾盆小植物在教室,讓學生觀察植物的生長過程;每一期的板報讓學生自己動手,感受繪製板報的樂趣;定期觀看一些有教育意義的兒童電影,寫一寫感想。通過這一系列活動的開展,讓學生感受到學習的樂趣,同時還鍛鍊了學生的動手能力和語言表達能力。

5、家校互動工作

本學期,我與班級中大部分家長都有定期交流溝通,讓家長每隔一段時間都能瞭解孩子在校情況,同時注重家長會的會議質量,選取典型事例與家長溝通,充分調動家長的關注度和積極性,配合學校共同教育孩子。

三、存在不足

1、個別學生還沒有養成良好的行爲習慣,遲到現象依然存在,着裝和佩戴不規範。

2、班級整體凝聚力不強,個別學生行爲散漫。

3、家校互動方法欠佳,個別家長對孩子的重視度不夠,不能有效地配合老師工作。

一學期來,我在擔任班主任工作中取得了一定的成績,但也存在着許多的不足。今後我一定取長補短,不斷進取,爭取把班級建設更好,積累更多更好的管理經驗,使自己的班主任工作再上一個臺階。看了國小二年級第二學期班務工作總結的人還看了:

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