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地稅局辦公室2014年上半年工作總結

第一篇:地稅局辦公室2014年上半年工作總結

地稅局辦公室2014年上半年工作總結

上半年以來,在縣局領導的親切關懷下,在局屬各單位及各分局的大力支持配合下,縣局辦公室的同志團結一致,勤勤懇懇,以創新的思維謀劃工作,以創業的精神推動工作,以創優的態度做好工作,積極參與政務,認真搞好事務,主動搞好服務,圓滿地完成了縣局交辦的各項工作任務。

一、xx年上半年工作情況

(一)認真管好事務,發揮管理職能。

一是修訂管理制度。爲科學有效地加強機關和基層車輛管理,確保車輛和人員安全,保障公務用車,根據省、市局和縣紀委相關文件精神,重新修訂了《利辛縣地稅局機關車輛管理辦法》和《分局徵管用車管理辦法》,細化了車輛維修、燃油、行駛等細節,規範了駕駛員管理;制訂了《利辛縣地稅局機關人員加班制度》,規範了機關人員日常加班就餐和補助程序和標準;印發了《利辛縣地稅局招商引資考覈辦法》,激發了系統幹部職工招商引資的熱情。

二是加強機要保密工作。嚴格按照上級要求,積極參加保密工作培訓,並在日常工作中,嚴格按照有關保密規定辦事。4月份,會同信息中心,對全局計算機和移動存儲器等涉密介質進行了保密檢查,確保了涉密的計算機不上互聯網、上互聯網的計算機不涉密。在5月份的全縣保密工作大檢查中,得到各級領導的充分肯定。

(二)主動搞好服務,促進各項工作。

一是服務各種會議。在會議服務中,我們始終做到會前周密安排會場,調試好燈光和音響、會中認真服務,認真記錄、會後及時查看和清理會場,及時消除安全隱患,確保了各個會議順利召開。

二是做好後勤保障工作。在行政接待方面,嚴格接待標準、嚴格陪同人數,在辦好事情的前提下,儘可能節約經費。在車輛管理方面,繼續實行車輛百公里耗油考覈制度、車輛維修報批制度和出車請示制度,有效堵塞車輛管理上的漏洞。在辦公用品購置方面,一律實行比價採購;辦公、水電、通訊、交通、差旅、招待、維修等費用支出,嚴格按照財經紀律和財務管理規定執行;涉及固定資產購置、大宗物品採購等重大開支,及時召開局長辦公會議研究,嚴格按省局規定程序實行省級政府集中採購。

三是做好後勤維修工作。在後勤保障方面做到了對各項辦公設備定期進行檢查,對發現故障及時排除,共維修電路、空調、辦公設備等50餘次。

四是加強機要值班和安全保衛工作。節假日期間,實行局領導帶班,24小時值班制度,值班期間,按照領導安排,隨時抽查各單位值班情況,杜絕了脫崗、離崗現象;並嚴格巡查重點部位和環節,排查安全隱患,保障了全局的工作暢通和財產安全。

(三)積極參與政務,當好參謀助手。

一是抓信息宣傳工作。積極撰寫並按照要求及時上報各類信息。同時,注意通過網絡向市局和縣委、縣政府報送工作信息和經驗做法。

二是抓調研工作。圍繞領導關注的重點、難點、熱點問題,大力開展調查研究,積極撰寫各類調研報告。

(四)認真開展稅收宣傳工作

結合實際,迅速行動,精心策劃,周密部署,認真組織,緊緊圍繞“稅收、發展、民生”這個主題,創新形式,豐富內容,積極開展全國第19個稅收宣傳月各項活動。宣傳月期間,與局屬各單位積極配合,利用網絡、電視、廣播、橫幅、宣傳欄、街頭諮詢臺等形式,積極宣傳各類稅收知識和政策;及時更新城區辦稅服務廳觸摸查詢系統各模塊內容,讓納稅人方便快捷查詢辦稅指南和辦稅流程、細則,在電子顯示屏滾動公開各項涉稅服務內容、承諾服務時限以及各項稅收優惠政策等。

4月份,與國稅局聯手送稅法進工業園區,向企業贈閱《利辛縣工業園區企業地方稅收政策一本通》、進行納稅輔導,同時開展對園區企業近年房產稅、土地使用稅欠稅清理工作,邊宣傳邊清欠,提高了企業納稅人依法納稅遵從度。

(五)積極做好檔案管理工作

對本局的文書、徵管、會統、科技、人事、聲像、實物等各門類檔案載體及時進行了登記、整理、歸檔,確保檔案載體的完整和安全,同時,對各分局的檔案管理工作進行了督查和指導。順利通過了省檔案目標管理一級單位驗收。

(六)認真做好固定資產管理工作

對新增資產及時錄入固定資產管理軟件,同時認真與計財部門對賬,努力做到賬賬相符、帳實相符。4月份,積極參加省局組織的固定資產軟件與財政廳軟件接口應用工作培訓,並認真核查數據,順利的完成了省財政廳與省局佈置的固定資產覈查數據上報工作。

半年來,辦公室工作在任務重、壓力大、人手少的情況下,任勞任怨,不計個人得失,經常加班加點,各項工作都取得了較好的成績,也得到了各級領導的肯定,但距領導的要求仍有一定的差距。一是辦公室參與決策和策劃的職能作用發揮不夠,工作的重點傾向於上傳下達,後勤服務,出謀劃策工作開展不足。二是文祕工作力量薄弱,稅收宣傳工作力度不大,工作中有些被動。四是工作中按部就班的較多,工作方式方法創新不夠。在今後的工作中,我們將努力克服不足,發揚成績,充分發揮辦公室職能作用,不斷加大工作力度,開拓創新,銳意進取,力爭取得更多的成績,作出更大的貢獻。

下半年,,分局辦公室要緊緊圍繞全局中心工作,充分發揮自身職能作用,積極參與政務,切實管好事務,不斷搞好服務,爲促進利辛地稅事業健康和諧發展作出積極貢獻。主要做好以下幾個方面的工作:

一是積極開展政務調研。要緊緊圍繞稅收中心工作和省、市局重點工作部署的落實開展政務調研,形成有情況、有分析、有建議的調研文章,起到服務決策、推動工作的作用,增強工作的預見性、創造性。

二是認真做好信息編報。要圍繞工作中的難點問題、基層幹部、社會公衆和納稅人關心的熱點、焦點問題,加強信息報送,不斷增強信息的數量和質量,力爭在數量和質量有所突破。

三是加強機關管理。進一步健全和完善各項制度,推進內部行政管理精細化,加強固定資產管理,落實財務公開和政務公開制度,加大車輛、水電等後勤管理力度,積極開展社會綜合治理工作,確保機關安全有序、運轉協調。

第二篇:地稅局辦公室上半年工作總結

文章標題:地稅局辦公室上半年工作總結

一、6月份工作主要情況

(一)做好文字資料、聲像檔案等資料的收集整理工作。6月份除收集整理好本部門保存的檔案資料外,xx同志到各部門指導其做好收集整理工作。但截止月底,只有2個部門移交了資料,其餘部門因工作忙的原因未能按時完成收集、移交檔案資料的任務。

二)完成草擬上半年市局工作總結、稅收科研工作總結、《xxx年鑑200*》卷地稅材料等各類文稿66份。審覈、校對文件181份,處理收文222份。辦公室同志撰寫了信息5條,完成了當月報送信息任務。編髮了《xxx市地稅簡報》3期、《xxx市地方稅務局保持共產黨員先進性教育簡報》2期。

(三)評選了200*年度稅收科研專項課題和一般課題的優秀論文,向區局稅收科研所推薦。制訂了本局稅收科研製度,對稅收科研活動的組織、計劃、獎勵等作出規範化規定,使科研工作有章可循。根據x局稅收科研所下達的200*年科研課題計劃,結合我市實際制訂了我市今年科研計劃,提出了保證課題計劃落實的若干措施並經局長辦公會議討論通過。xx同志參加了全區地稅科研工作會議。

(四)完成市局和一支部保持黨員先進性教育活動的收尾工作。包括實施好整改提高階段工作方案的各項措施,完成整改提高階段工作總結和整個先進性教育活動總結,協助組織市局先教活動總結大會並開展羣衆滿意度測評工作,xx同志參加了中央、省、市三級先教總結工作會議,按照有關規定收集齊所有活動材料以備檢查。

(五)做好與市局新辦公區建設的有關工作。首先,作爲市局新辦公區建設管理小組成員,xx同志協助局領導、xx組長及其他人員與xx建築設計院、xx市勘察院、xx市xxx基礎工程有限公司等方面商談新辦公區土地強夯工程事宜,並審覈、簽訂了強夯合同,到市人防辦協商有關繳納防空設施建設費的問題,填報消防、建設等報建手續所必須的表格等。其次,是配合後勤服務中心等部門做好6月30日新辦公區奠基儀式的籌備工作,草擬了籌備工作方案、市領導講話、主持詞、會議議程、組織人員、制發邀請函和請柬等工作,在各方配合下,新辦公區奠基儀式順利進行。

(六)其他事項:協助人事教育科組織男、女氣排球隊參加市直屬機關慶“七一”氣排球賽,辦公室兩位女同志直接參與比賽,經過隊員團結拼搏,男、女隊雙雙打入前八強,其中女隊獲得第四名、男隊獲得第七名,充分展示了我局幹部的良好精神面貌和團結精神。與電信公司協商,組建全市地稅系統固定電話、小靈通虛擬網,節約話費開支。做好保密工作,組織學習《xxxx手機使用保密管理暫行規定》並草擬了我局的實施辦法。做好局長辦公會議、上半年組織收入分析會、先教總結大會、國家稅務總局王文彥司長征管專題視頻講座等8次重要會議、講座的會務服務工作。

二、上半年辦公室工作的回顧

(一)檔案管理工作

作爲今年區局提出要實現重點突破的重要工作項目之一,辦公室對檔案工作予以了高度重視。今年內的主要工作是歸集散落於各單位、各部門的文書、報表、圖片、聲像等檔案資料,防止寶貴歷史資料的流失。爲此,市局成立了檔案管理工作領導小組和檔案資料鑑定小組,制訂了《關於加強檔案管理工作的實施方案》、《市局機關檔案文件收集範圍》等制度,修訂和調整了檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿,對今年全市地稅系統檔案管理工作進行全局規劃。4-5月,市局辦公室派員對各縣(市)、區地稅局檔案工作的現狀開展摸底調研,查找薄弱環節和不足,爲下一步做好檔案工作明確了思路。

5月10日-13日,xxx地稅局在xx市召開全區地稅系統檔案質量檢查評估會議。這是迄今全省地稅系統召開的檔案工作規模最大的一次會議,目的是抽查各市、縣地稅局檔案管理工作的現狀,查找問題和不足,以利於進行有針對性的整改提高。辦公室xxx、xx同志參加了會議的檢查評估工作,各縣、市、區地稅局辦公室檔案管理員到會觀摩學習。經會議檢查,給我局的綜合檔案整理質量評分爲76分,屬檔案工作一般單位。區局對我局檔案工作中存在的問題和下一步的整改提出了詳細的建議。

按照省地稅局xx會議就我局檔案工作提出的整改意見,辦公室通過認真學習,決定立即採取行動整改。在5月中下旬制訂了市局機關檔案文件的收集範圍,修訂和調整了關於檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿。5月31日,牽頭召開了市局機關檔案管理工作會議,市局機關各部門、直屬機構的負責人和檔案人員參加了會議,會議通報了省局xx會議的主要精神,逐一分析了該局檔案工作目前存在的不足。xxx局長親自到會組織全體人員結合本單位工作實際學習研討區局檔案工作的幾個制度,並強調指出:一是要切實認識檔案工作的重大意義,把健全檔案管理作爲地稅系統實現信息共享、整合提高工作水平

的措施來抓,全體幹部都要樹立檔案意識並有責任保護檔案資料。二是各部門負責人務必引起重視,檔案工作非整改不可,誰毀損了檔案資料誰就是歷史的罪人,必須追究責任。三是從6月份起要立即落實整改措施,全力收集資料歸檔,做到全面規範;要求在6月底以前完成200*年以前檔案資料的收集並移交辦公室,由鑑定小組集體鑑定歸檔,隨後將開展培訓工作。四是

協調處理好辦公室與各部門之間的分工合作關係,處理好綜合檔案與專業檔案的關係;辦公室作爲主管部門,要把管好檔案作爲頭等大事來抓,檔案工作沒做好等於今年什麼事情都沒做,除了搞好綜合檔案室的工作外,還要協調指導會計、徵管、稽查等部門的專業檔案室建檔管理工作,並逐個部門指導收集檔案工作,機關各部門除搞好本部門專業檔案室建設外,都必須全力配合搞好綜合檔案歸集工作;五是從人、財、物力方面保證檔案整改的需要,凡歸檔工作中所需準備的裝具、設備等物品,要預先列出配置計劃及時準備;對歸檔時可能需要調整收集標準等細節問題要周密考慮,隨時解決問題。

(二)明確職責,提高文祕工作質量

今年上半年,辦公室補充了一名同志,從而充實了文祕工作力量。爲了進一步加強和規範文祕工作,辦公室4月下旬召開工作會議,研究了辦公室工作人員的分工,以便於分工負責各項工作;在總結前一階段辦公室主要工作的基礎上,大家討論研究了今後辦公室工作的發展方向,決定辦公室今後每個月定期召開一次會議,由各人小結當月主要工作情況、提出下一階段工作思路,做到查漏補缺,提高質量;尤其強調辦公室工作人員要在文祕、信息、檔案、調研、督查等方面增強主動性,不斷提高對基層單位的幫助和指導水平。近兩個多月的實踐證明:新的工作方式有助於使辦公室同志及時發現工作中尚未落實的環節,理順工作思路,促進了文祕工作的效率和質量的提高。據統計,上半年,辦公室起草了各類文件材料233份;審覈、校對文件722份,處理收文1217份,並對機關各部門和基層單位報送來的不規範公文進行了糾正、退回等處理。

年初,辦公室修訂了《信息新聞工作制度》,按機關科室、縣(市、區)地稅局與市局直屬機構分類制訂考覈標準,在制定各單位、各部門的信息報送、採用任務時充分考慮了量力而行的原則,使任務分配趨於合理,科學。爲了落實《信息新聞工作制度》,督促各單位、部門完成任務,辦公室還從今年起按季度通報信息新聞報送和採用情況,4月份、7月份分別統計了一、二季度信息新聞稿件的報送和採用情況,並以文件形式進行通報,按照《xxx市地方稅務局200*年信息新聞工作制度》的要求對各部門、單位的信息報送工作進行了點評,以引起各部門、單位的重視。通報發出後效果比較明顯,如在一季度未完成信息報送任務或報送信息比較少的一些部門在4月份之後報送信息的數量明顯上升,不再象以前那樣出現報送信息稿件爲“零”的情況。此外,在新聞宣傳工作方面,辦公室與xx電視臺、xx人民廣播電臺、xxx日報等省、市有關媒體進行了接觸,聯繫工作,爭取獲得採用稿件方面的支持。

4月份,根據人事部門的要求,辦公室對200*年崗位目標文祕管理類量化考評內容進行了修訂,主要是按照《信息新聞工作制度》的要求,對信息、新聞考覈內容、標準、分值進行了比較大的修改,對調研、督查、檔案等項工作的考評標準進行了微調,使考評標準更具有實際操作性。4月下旬,辦公室在到各縣(市)、區地稅局調研檔案工作的同時,對第一季度各單位的辦公室文祕管理類工作進行了考評。

(三)加強稅收科研工作

⒈貫徹落實省局200*年科研課題計劃

5月底,省局下達今年全省地稅系統稅收科研工作計劃後,辦公室結合我市地稅工作實際情況,制訂了我市地稅系統今年科研工作計劃並下發各基層單位、部門執行。

⑴組織專項工作課題組,對由我局負責的第22項專項課題“如何加強和改進貨運發票管理問題”開展調研工作。爲了保證省局下達給我局的專項課題取得良好的成果,確定由徵管科和辦公室牽頭組成專項課題組,從全市地稅系統抽調熟悉徵管業務、文筆功底好的7位同志參加課題組開展調研工作,並由xx副局長擔任課題組組長。該課題擬於9月份拿出研究成果。

⑵發動全市地稅系統幹部職工根據自己的研究興趣,自己申請投標或自行組織科研課題組申請投標重點招標課題和其他專項工作課題。市局不硬性指定哪個部門或個人競標重點招標課題和其他專項工作課題,尊重幹部個人的研究愛好和自由選擇權,這樣有利於出成果。同時,市局辦公室對幹部個人投標重點招標課題和其他專項工作課題實行報備制,以從宏觀上加強對全系統專題科研的指導。

⑶抓好一般性課題計劃的落實。爲了落實好省局要求每個在職地稅幹部年內必須撰寫並向省局稅收科研所上報1篇以上科研成果的要求,我局採取瞭如下措施:一是市局今年不再對各單位、各部門下達報送科研成果數量的任務,各單位、各部門按本單位、本部門所屬在職幹部人數向市局辦公室報送科研成果,年終市局按各單位、各部門在職幹部人數計算考覈科研成果數,未完成報送任務的單位予以扣分。二是將幹部個人撰寫工作心得體會、稅收論文或稅收工作調研報告的情況將在全市地稅系統內公佈。三是將幹部個人報送科研成果的情況列入年度公務員考覈內容,與個人經濟利益相掛鉤。對未撰寫和報送工作心得體會、稅收論文或稅收工作調研報告的幹部,扣發年度獎10的獎金;發現上報科研成果屬全盤抄襲的,扣發20的獎金;不完成報送科研成果的幹部,其年度公務員考覈不能評爲“優秀”等次。

⑷加強對報送科研成果的督查落實。我局要求各級地稅機關辦公室切實加強組織實施和督促檢查工作,確保圓滿完成今年科研計劃。爲了及時掌握全市地稅系統幹部職工報送科研成果的情況,市局要求以縣(市、區)地稅局、市局機關科室、分局爲單位,填寫《xxx市地稅系統200*年一般性課題科研成果彙總表》並連同科研成果一併於11月30日前報送到市局辦公室,由市局辦公室統一登記後上報省局稅收科研所,並將幹部個人撰寫科研成果情況通報市局人事教育部門供年度公務員考覈時參考。市局辦公室從今年7月份起,每月通報全市地稅系統幹部職工報送科研成果的情況,以便於各單位、各部門瞭解本單位、部門報送科研成果的總體情況。

⒉評選200*年度我局稅收科研一般性課題優秀成果

去年,我局除承擔了省局下達的一批重點工作項目的調研任務外,在開展一般性課題調研方面也取得了良好的成績。全系統報送的一般性課題科研成果有29篇,其中有一部分成果體現了較好的原創性,具有一定的水準。爲此,市局於春節前後,組織市局科研評審委員會全體成員對這些成果進行了評審,評選出一等獎成果2篇、二等獎成果3篇、三等獎成果4篇。這些獲獎成果已推薦到省地稅局進行交流。

⒊制訂完善我局科研工作制度

過去,我局在稅收科研工作方面沒有制訂正式的制度進行管理,因此在對科研成果的組織、評審、獎勵、發放稿酬等方面沒有明文規定,多年來沿用的是慣例,十分不規範。今年,我們把制訂完善稅收科研工作制度作爲一件大事來抓,經過借鑑先進單位的經驗和參照有關規定,我們幾經討論、修改,出臺了《xx市地方稅務局稅收科研工作制度》。這一制度對科研工作的主管部門、科研成果的評審機構組成、科研工作的組織開展程序、科研課題的申報立項、科研成果報送期限、科研成果獎勵辦法等涉及到稅收科研工作的方方面面作出了詳細規定,操作性比較強,目前已下發全市地稅系統執行,並將在實踐中不斷補充完善。稅收科研工作制度的出臺,改變了以往我局稅收科研工作按慣例辦事、在組織、評審、獎勵等方面缺乏規範性制度約束的不利局面,做到了有章可循,從而爲稅收科研工作的規範化開展提供了良好的制度保障。

⒋配合市國稅局籌備成立xxx市稅務學會

上半年,應市國稅局的要求,我局積極派員參與到xxx市稅務學會的籌建工作中。xxx副局長和辦公室有關負責同志多次與市國稅局的同志協商籌建事宜,研究制訂稅務學會章程、組成人員等。經過緊張有序的準備,順利地於3月7日召開了xxx市稅務學會第一次代表大會,從而爲學會的籌建工作畫上了一個圓滿的句號。我局xxx副局長當選爲xxx市稅務學會副會長,xx同志當選爲副祕書長,xxx等18位同志當選爲學會理事。稅務學會的成立,將有利於整合我市國稅、地稅、財政、海關各方的科研力量,共同研究探討稅收工作方面的問題。

(四)稅收宣傳月活動的組織工作

今年4月的第14個全國稅收宣傳月,辦公室主要做了以下工作:一是落實在xx城區各主要街道掛出稅收宣傳橫額8條。二是落實在xxx電視臺連續一個月、每天2次播出4條稅收公益廣告。三是4月14—15日在xxx電視臺播出《個人所得稅專項檢查通告》,4月15日在xxx日報刊出《個人所得稅專項檢查通告》,爲開展該項檢查工作進行宣傳。四是根據計劃,起草了《關於在保持共產黨員先進性教育活動中開展個人所得稅教育的請示》呈報市委,得到了市委領導的批示;辦公室還起草了《共產黨員帶頭依法繳納個人所得稅的倡議書》,經多次與市先教辦、市直機關工委、市國稅局、市財政局、市審計局等部門協商聯繫,取得了支持,同意以市直機關工委、市地稅局、市國稅局、市財政局、市審計局五部門的名義聯合向各機關單位發出《倡議書》。五是聯繫印製了7種稅收宣傳資料各1000份供市局機關、各直屬機構作宣傳用;印製7種稅收宣傳資料各1200份給xx、xx作宣傳用(由其自負費用)。六是4月15日、21日協調各業務科室舉辦下崗失業人員再就業技能和稅收優惠政策輔導班2期,輔導下崗人員500餘人;4月27日協助舉辦xxx市地方稅務局稅收知識講座1期,爲xx港務股份公司、港務集團的有關人員50餘人講授稅收知識。七是協調各縣(市、區)開展稅收宣傳月活動:參加組織xx開展的十大企業法人宣傳稅法活動;發放各類宣傳資料、書籍。八是做好xxx地稅信息網以及市局內部網站、論壇的信息發佈、管理,以網站宣傳稅法,並保持正確的輿論導向。我局的宣傳月活得到了省地稅局的肯定,xx區地方稅務局等3個單位被評爲“先進單位”,xx等3位同志被評爲“先進個人”,“稅法宣傳進軍營活動”等3個項目被評爲“優秀創新項目”。

(五)參加保持共產黨員先進性教育活動情況

我局是第一批參加保持共產黨員先進性教育活動的單位,上半年,辦公室的4位黨員同志全程參與了教育活動。其中,xx、xx兩位同志作爲市局先進性教育領導小組辦公室成員,爲市局和機關一支部開展先教活動做了大量工作。一是作爲市局和機關一支部先教活動組織機構成員,抓好各個規定動作的落實。二是建章立制,細化教育活動計劃,完善制定了集中學習、筆記撰寫、考勤、補課、教育活動週報、督查督導、學習交流、問責制等八項制度,抓好學習考勤、學習筆記和心得體會三個關鍵環節,以確保先教活動時間、人員、內容、督查、責任、質量六到位。三是充分運用計算機網絡、內刊、板報專欄、文體活動等形式開展先教宣傳活動。在內部網絡上建立了保持共產黨員先進性教育活動網站,組織黨員在論壇上開展“保持共產黨員先進性大討論”,引導黨員對照黨章規定的黨員標準,緊密聯繫地稅部門和本職崗位工作實際,進一步明確了新時期共產黨員保持先進性的具體要求。出版先進性教育活動簡報15期、宣傳板報7塊。四是加強對學習教育活動文字、圖片、報表等圖文資料的收集、整理、歸檔工作,建立健全學習檔案。另外,兩位同志還爲先教活動起草了大量文稿。遵照市局領導的指示,辦公室起草和印製了《共產黨員帶頭繳納個人所得稅倡議書》1000份,並協助局領導與市直屬機關工委、市國稅局、市財政局、市審計局等部門協商,最終取得市直屬機關工委等部門的支持,向我市各行政事業單位發放了《倡議書》,爲個人所得稅專項檢查營造聲勢,收到了很好的效果。我局以先教活動爲契機促進個人所得稅徵管的做法也受到了省地稅局的肯定。

在開展教育活動期間,辦公室全體黨員同志以積極的態度,認真參加學習、討論,認真對照黨章、新時期保持共產黨員先進性的要求,廣泛聽取黨員、羣衆的意見,開門評議,查擺問題,剖析原因,在黨支部召開的專題組織生活會上開展批評與自我批評,按照不同崗位黨員保持先進性的具體要求,緊密聯繫思想、工作、作風和廉潔自律等方面的實際,從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風、學習態度、工作責任心、管理水平、服務質量等方面認真查擺問題、分析存在問題的根源,提出整改方向,寫出了個人黨性分析材料。在整改提高階段進一步制定了整改措施。辦公室還協助市局建立健全了車輛管理、公務接待、檔案管理、稅收科研等制度,建立永葆先進性的長效機制。

三、下半年辦公室工作的一些打算

(一)繼續加強檔案管理,抓好綜合檔案室和專業檔案室的建設。堅持“綜合與專業並重,優先建設綜合檔案室;辦公室主管與各業務部門配合協作,辦公室加強指導”的策略。首先要做好挽救歷史資料的工作,把應該歸檔的各類文書、圖片、聲像等資料收集保管好,其次是做好檔案資料的鑑定鑑別工作,然後是開展檔案資料的整理、入檔工作,爭取達標升級。在檔案資料的收集、整理、保管等軟件目標上實行高標準、嚴要求,各基層單位都必須嚴格按照規定收集、整理和保管徵管資料,加強徵管檔案的規範管理。藉助各級檔案部門的技術力量來指導各級地稅部門的檔案管理工作,推動檔案室升級上檔次。加強對檔案管理工作的考評和檢查,對不認真抓好檔案管理工作的單位要追究責任,而對於檔案管理規範、檔案室升級上檔次高的單位要給予表彰和獎勵。7月份要組織力量按時完成2014、200*年檔案編研工作,並組織各單位檔案管理員到省局檔案室參觀學習,同時要督促各部門儘快收集、移交檔案資料。在8、9月份時還將按照省局的統一部署,開展檔案業務培訓。

(二)全力配合,推進稅收信息化建設。一神莉市長讀;充分發揮依託於我局光纖網絡的視頻會議系統以及市局內部網站的作用,開展業務培訓和方便幹部職工交流溝通。利用我局在互聯網上開通的xxx地稅信息網站宣傳稅收,受理納稅人的諮詢和投訴,爲納稅人提供良好的稅收服務。的息人訪問的息人訪問在省地稅局的統一部署下,進一步指導好各縣、市、區地稅局推廣使用《公文處理系統》軟件,糾正各地在實施辦公自動化中的不規範行爲。

(三)遵照全省地稅系統稅收科研工作會議的部署,全力抓好今年稅收科研課題計劃的落實和任務完成。參加專項課題組的辦公室同志要全力協助課題組其他成員完成調研工作,辦公室全體同志都要帶頭撰寫科研論文,做出表率,要每月發出文件,填報各單位、部門報送科研成果的情況,督促各地抓好科研計劃的落實。

(四)抓好辦文質量的提高。由於各地辦公室補充和更換了一部分工作人員,這些同志對於文祕工作還不夠熟悉,近期發現各地報送的公文質量有所下降,錯誤較多。爲了使各地辦公室的新同志儘快熟悉業務工作,按年初工作計劃,辦公室擬於7月份舉辦文祕、信息、宣傳培訓班,組織全體文祕信息人員參加。計劃由辦公室xx同志講授公文處理、信息寫作等業務的內容。

(五)進一步抓好信息宣傳工作。下半年的工作主要是督促各單位、各部門全力完成省局和市局下達的信息採用任務,繼續堅持每季度通報信息報送和採用情況的工作制度,加強對信息稿件的審評,努力提高稿件質量;其次是在努力完成信息任務的情況下再爭創好的成績;第三是要繼續抓好新聞宣傳工作,多方聯繫新聞媒體,通過加強宣傳樹立形象。

(六)進一步做好各項工作的督辦落實。要落實《全國稅務機關督促檢查工作辦法》並結合我市地稅系統工作實際制定實施辦法,健全督查工作機制,規範督查立項、分辦、承辦、督辦、審覈、反饋、通報、歸檔等程序,確保上級機關和市局黨組決策和工作部署的落實。

(七)加強機要保密工作,健全完善各項制度。隨着現代信息技術的發展、辦公自動化的不斷深入,手機、計算機等已成爲稅務機關及其工作人員日常辦公的重要工具,加強手機、計算機及網絡的安全保密工作是目前乃至今後保密工作的重中之重。辦公室將建立完善《手機使用保密管理暫行辦法》等有關管理制度,嚴防手機、計算機泄密,做好計算機和網絡安全防範工作。

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第三篇:2014上半年地稅局辦公室工作總結

(一)檔案管理工作

作爲今年區局提出要實現重點突破的重要工作項目之一,辦公室對檔案工作予以了高度重視。今年內的主要工作是歸集散落於各單位、各部門的文書、報表、圖片、聲像等檔案資料,防止寶貴歷史資料的流失。爲此,市局成立了檔案管理工作領導小組和檔案資料鑑定小組,制訂了《關於加強檔案管理工作的實施方案》、《市局機關檔那一世小說網 穿越小說網 網遊小說網 案文件收集範圍》等制度,修訂和調整了檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿,對今年全市地稅系統檔案管理工作進行全局規劃。4-5月,市局辦公室派員對各縣(市)、區地稅局檔案工作的現狀開展摸底調研,查找薄弱環節和不足,爲下一步做好檔案工作明確了思路。

5月10日-13日,**x地稅局在**市召開全區地稅系統檔案質量檢查評估會議。這是迄今全省地稅系統召開的檔案工作規模最大的一次會議,目的是抽查各市、縣地稅局檔案管理工作的現狀,查找問題和不足,以利於進行有針對性的整改提高。辦公室**x、**同志參加了會議的檢查評估工作,各縣、市、區地稅局辦公室檔案管理員到會觀摩學習。經會議檢查,給我局的綜合檔案整理質量評分爲76分,屬檔案工作一般單位。區局對我局檔案工作中存在的問題和下一步的整改提出了詳細的建議。工作總結網

按照省地稅局**會議就我局檔案工作提出的整改意見,辦公室通過認真學習,決定立即採取行動整改。在5月中下旬制訂了市局機關檔案文件的收集範圍,修訂和調整了關於檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿。5月31日,牽頭召開了市局機關檔案管理工作會議,市局機關各部門、直屬機構的負責人和檔案人員參加了會議,會議通報了省局**會議的主要精神,逐一分析了該局檔案工作目前存在的不足。**x局長親自到會組織全體人員結合本單位工作實際學習研討區局檔案工作的幾個制度,並強調指出:一是要切實認識檔案工作的重大意義,把健全檔案管理作爲地稅系統實現信息共享、整合提高工作水平的措施來抓,全體幹部都要樹立檔案意識並有責任保護檔案資料。二是各部門負責人務必引起重視,檔案工作非整改不可,誰毀損了檔案資料誰就是歷史的罪人,必須追究責任。三是從6月份起要立即落實整改措施,全力收集資料歸檔,做到全面規範;要求在6月底以前完成200*年以前檔案資料的收集並移交辦公室,由鑑定小組集體鑑定歸檔,隨後將開展培訓工作。四是(更多請關注:)協調處理好辦公室與各部門之間的分工合作關係,處理好綜合檔案與專業檔案的關係;辦公室作爲主管部門,要把管好檔案作爲頭等大事來抓,檔案工作沒做好等於今年什麼事情都沒做,除了搞好綜合檔案室的工作外,還要協調指導會計、徵管、稽查等部門的專業檔案室建檔管理工作,並逐個部門指導收集檔案工作,機關各部門除搞好本部門專業檔案室建設外,都必須全力配合搞好綜合檔案歸集工作;五是從人、財、物力方面保證檔案整改的需要,凡歸檔工作中所需準備的裝具、設備等物品,要預先列出配置計劃及時準備;對歸檔時可能需要調整收集標準等細節問題要周密考慮,隨時解決問題。

(二)明確職責,提高文祕工作質量

今年上半年,辦公室補充了一名同志,從而充實了文祕工作力量。爲了進一步加強和規範文祕工作,辦公室4月下旬召開工作會議,研究了辦公室工作人員的分工,以便於分工負責各項工作;在總結前一階段辦公室主要工作的基礎上,大家討論研究了今後辦公室工作的發展方向,決定辦公室今後每個月定期召開一次會議,由各人小結當月主要工作情況、提出下一階段工作思路,做到查漏補缺,提高質量;尤其強調辦公室工作人員要在文祕、信息、檔案、調研、督查等方面增強主動性,不斷提高對基層單位的幫助和指導水平。近兩個多月的實踐證明:新的工作方式有助於使辦公室同志及時發現工作中尚未落實的環節,理順工作思路,促進了文祕工作的效率和質量的提高。據統計,上半年,辦公室起草了各類文件材料233份;審覈、校對文件722份,處理收文1217份,並對機關各部門和基層單位報送來的不規範公文進行了糾正、退回等處理。

年初,辦公室修訂了《信息新聞工作制度》,按機關科室、縣(市、區)地稅局與市局直屬機構分類制訂考覈標準,在制定各單位、各部門的信息報送、採用任務時充分考慮了量力而行的原則,使任務分配趨於合理,科學。爲了落實《信息新聞工作制度》,督促各單位、部門完成任務,辦公室還從今年起按季度通報信息新聞報送和採用情況,4月份、7月份分別統計了一、二季度信息新聞稿件的報送和採用情況,並以文件形式進行通報,按照《**x市地方稅務局200*年信息新聞工作制度》的要求對各部門、單位的信息報送工作進行了點評,以引起各部門、單位的重視。通報發出後效果比較明顯,如在一季度未完成信息報送任務或報送信息比較少的一些部門在4月份之後報送信息的數量明顯上升,不再象以前那樣出現報送信息稿件爲“零”的情況。此外,在新

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聞宣傳工作方面,辦公室與**電視臺、**人民廣播電臺、**x日報等省、市有關媒體進行了接觸,聯繫工作,爭取獲得採用稿件方面的支持。

4月份,根據人事部門的要求,辦公室對200*年崗位目標文祕管理類量化考評內容進行了修訂,主要是按照《信息新聞工作制度》的要求,對信息、新聞考覈內容、標準、分值進行了比較大的修改,對調研、督那一世小說網 穿越小說網 網遊小說網 查、檔案等項工作的考評標準進行了微調,使考評標準更具有實際操作性。4月下旬,辦公室在到各縣(市)、區地稅局調研檔案工作的同時,對第一季度各單位的辦公室文祕管理類工作進行了考評。

(三)加強稅收科研工作

⒈貫徹落實省局200*年科研課題計劃

5月底,省局下達今年全省地稅系統稅收科研工作計劃後,辦公室結合我市地稅工作實際情況,制訂了我市地稅系統今年科研工作計劃並下發各基層單位、部門執行。

⑴組織專項工作課題組,對由我局負責的第22項專項課題“如何加強和改進貨運發票管理問題”開展調研工作。爲了保證省局下達給我局的專項課題取得良好的成果,確定由徵管科和辦公室牽頭組成專項課題組,從全市地稅系統抽調熟悉徵管業務、文筆功底好的7位同志參加課題組開展調研工作,並由**副局長擔任課題組組長。該課題擬於9月份拿出研究成果。

⑵發動全市地稅系統幹部職工根據自己的研究興趣,自己申請投標或自行組織科研課題組申請投標重點招標課題和其他專項工作課題。市局不硬性指定哪個部門或個人競標重點招標課題和其他專項工作課題,尊重幹部個人的研究愛好和自由選擇權,這樣有利於出成果。同時,市局辦公室對幹部個人投標重點招標課題和其他專項工作課題實行報備制,以從宏觀上加強對全系統專題科研的指導。

⑶抓好一般性課題計劃的落實。爲了落實好省局要求每個在職地稅幹部年內必須撰寫並向省局稅收科研所上報1篇以上科研成果的要求,我局採取瞭如下措施:一是市局今年不再對各單位、各部門下達報送科研成果數量的任務,各單位、各部門按本單位、本部門所屬在職幹部人數向市局辦公室報送科研成果,年終市局按各單位、各部門在職幹部人數計算考覈科研成果數,未完成報送任務的單位予以扣分。二是將幹部個人撰寫工作心得體會、稅收論文或稅收工作調研報告的情況將在全市地稅系統內公佈。三是將幹部個人報送科研成果的情況列入年度公務員考覈內容,與個人經濟利益相掛鉤。對未撰寫和報送工作心得體會、稅收論文或稅收工作調研報告的幹部,扣發年度獎10%的獎金;發現上報科研成果屬全盤抄襲的,扣發20%的獎金;不完成報送科研成果的幹部,其年度公務員考覈不能評爲“優秀”等次。

⑷加強對報送科研成果的督查落實。我局要求各級地稅機關辦公室切實加強組織實施和督促檢查工作,確保圓滿完成今年科研計劃。爲了及時掌握全市地稅系統幹部職工報送科研成果的情況,市局要求以縣(市、區)地稅局、市局機關科室、分局爲單位,填寫《**x市地稅系統200*年一般性課題科研成果彙總表》並連同科研成果一併於11月30日前報送到市局辦公室,由市局辦公室統一登記後上報省局稅收科研所,並將幹部個人撰寫科研成果情況通報市局人事教育部門供年度公務員考覈時參考。市局辦公室從今年7月份起,每月通報全市地稅系統幹部職工報送科研成果的情況,以便於各單位、各部門瞭解本單位、部門報送科研成果的總體情況。

⒉評選200*年度我局稅收科研一般性課題優秀成果

去年,我局除承擔了省局下達的一批重點工作項目的調研任務外,在開展一般性課題調研方面也取得了良好的成績。全系統報送的一般性課題科研成果有29篇,其中有一部分成果體現了較好的原創性,具有一定的水準。爲此,市局於春節前後,組織市局科研評審委員會全體成員對這些成果進行了評審,評選出一等獎成果2篇、二等獎成果3篇、三等獎成果4篇。這些獲獎成果已推薦到省地稅局進行交流。

⒊制訂完善我局科研工作制度

過去,我局在稅收科研工作方面沒有制訂正式的制度進行管理,因此在對科研成果的組織、評審、獎勵、發放稿酬等方面沒有明文規定,多年來沿用的是慣例,十分不規範。今年,我們把制訂完善稅收科研工作制度作爲一件大事來抓,經過借鑑先進單位的經驗和參照有關規定,我們幾經討論、修改,出臺了《**市地方稅務局稅收科研工作制度》。這一制度對科研工作的主管部門、科研成果的評審機構組成、科研工作的組織開展程序、科研課題的申報立項、科研成果報送期限、科研成果獎勵辦法等涉及到稅收科研工作的方方面面作出了詳細規定,操作性比較強,目前已下發全市地稅系統執行,並將在實踐中不斷補充完善。稅收科研工作制度的出臺,改變了以往我局稅收科研工作按慣例辦事、在組織、評審、獎勵等方面缺乏規範性制度約束的不利局面,做到了有章可循,從而爲稅收科研工作的規範化開展提供了良好的制度保障。

⒋配合市國稅局籌備成立**x市稅務學會

上半年,應市國稅局的要求,我局積極派員參與到**x市稅務學會的籌建工作中。**x副局長和辦公室有關負責同志多次與市國稅局的同志協商籌建事宜,研究制訂稅務學會章程、組成人員等。經過緊張有序的準備,順利地於3月7日召開了**x市稅務學會第一次代表大會,從而爲學會的籌建工作畫上了一個圓滿的句號。我局**x副局長當選爲**x市稅務學會副會長,**同志當選爲副祕書長,**x等18位同志當選爲學會理事。稅務學會的成立,將有利於整合我市國稅、地稅、財政、海關各方的科研力量,共同研究探討稅收工作方面的問題。

(四)稅收宣傳月活動的組織工作

今年4月的第14個全國稅收宣傳月,辦公室主要做了以下工作:一是落實在**城區各主要街道掛出稅收宣傳橫額8條。二是落實在**x電視臺連續一個月、每天2次播出4條稅收公益廣告。三是4月14—15日在**x電視臺播出《個人所得稅專項檢查通告》,4月15日在**x日報刊出《個人所得稅專項檢查通告》,爲開展該項檢查工作進行宣傳。四是根據計劃,起草了《關於在保持共產黨員先進性教育活動中開展個人所得稅教育的請示》呈報市委,得到了市委領導的批示;辦公室還起草了《共產黨員帶頭依法繳納個人所得稅的倡議書》,經多次與市先教辦、市直機關工委、市國稅局、市財政局、市審計局等部門協商聯繫,取得了支持,同意以市直機關工委、市地稅局、市國稅局、市財政局、市審計局五部門的名義聯合向各機關單位發出《倡議書》。五是聯繫印製了7種稅收宣傳資料各1000份供市局機關、各直屬機構作宣傳用;印製7種稅收宣傳資料各1200份給**、**作宣傳用(由其自負費用)。六是4月15日、21日協調各業務科室舉辦下崗失業人員再就業技能和稅收優惠政策輔導班2期,輔導下崗人員500餘人;4月27日協助舉辦**x市地方稅務局稅收知識講座1期,爲**港務股份公司、港務集團的有關人員50餘人講授稅收知識。七是協調各縣(市、區)開展稅收宣傳月活動:參加組織**開展的十大企業法人宣傳稅法活動;發放各類宣傳資料、書籍。八是做好**x地稅信息網以及市局內部網站、論壇的信息發佈、管理,以網站宣傳稅法,並保持正確的輿論導向。我局的宣傳月活得到了省地稅局的肯定,**區地方稅務局等3個單位被評爲“先進單位”,**等3位同志被評爲“先進個人”,“稅法宣傳進軍營活動”等3個項目被評爲“優秀創新項目”。

(五)參加保持共產黨員先進性教育活動情況

我局是第一批參加保持共產黨員先進性教育活動的單位,上半年,辦公室的4位黨員同志全程參與了教育活動。其中,**、**兩位同志作爲市局先進性教育領導小組辦公室成員,爲市局和機關一支部開展先教活動做了大量工作。一是作爲市局和機關一支部先教活動組織機構成員,抓好各個規定動作的落實。二是建章立制,細化教育活動計劃,完善制定了集中學習、筆記撰寫、考勤、補課、教育活動週報、督查督導、學習交流、問責制等八項制度,抓好學習考勤、學習筆記和心得體會三個關鍵環節,以確保先教活動時間、人員、內容、督查、責任、質量六到位。三是充分運用計算機網絡、內刊、板報專欄、文體活動等形式開展先教宣傳活動。在內部網絡上建立了保持共產黨員先進性教育活動網站,組織黨員在論壇上開展“保持共產黨員先進性大討論”,引導黨員對照黨章規定的黨員標準,緊密聯繫地稅部門和本職崗位工作實際,進一步明確了新時期共產黨員保持先進性的具體要求。出版先進性教育活動簡報15期、宣傳板報7塊。四是加強對學習教育活動文字、圖片、報表等圖文資料的收集、整理、歸檔工作,建立健全學習檔案。另外,兩位同志還爲先教活動起草了大量文稿。遵照市局領導的指示,辦公室起草和印製了《共產黨員帶頭繳納個人所得稅倡議書》1000份,並協助局領導與市直屬機關工委、市國稅局、市財政局、市審計局等部門協商,最終取得市直屬機關工委等部門的支持,向我市各行政事業單位發放了《倡議書》,爲個人所得稅專項檢查營造聲勢,收到了很好的效果。我局以先教活動爲契機促進個人所得稅徵管的做法也受到了省地稅局的肯定。

在開展教育活動期間,辦公室全體黨員同志以積極的態度,認真參加學習、討論,認真對照黨章、新時期保持共產黨員先進性的要求,廣泛聽取黨員、羣衆的意見,開門評議,查擺問題,剖析原因,在黨支部召開的專題組織生活會上開展批評與自我批評,按照不同崗位黨員保持先進性的具體要求,緊密聯繫思想、工作、作風和廉潔自律等方面的實際,從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風、學習態度、工作責任心、管理水平、服務質量等方面認真查擺問題、分析存在問題的根源,提出整改方向,寫出了個人黨性分析材料。在整改提高階段進一步制定了整改措施。辦公室還協助市局建立健全了車輛管理、公務接待、檔案管理、稅收科研等制度,建立永葆先進性的長效機制。

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第四篇:2014年上半年地稅局工作總結

xx年上半年,我們xx地稅局在市局和xx鎮黨委、政府的正確領導下,認真貫徹落實全市地稅工作會議精神,堅持用科學發展觀統領地稅各項工作,圍繞組織收入中心任務,改進和完善稅收徵管方式,進一步推進依法治稅,提高稅收科學化、精細化管理水平,加強幹部隊伍建設和黨風廉政建設,努力構建和諧稅收徵納關係,爲圓滿完成全年各項工作任務打下堅實基礎。半年來,我們的工作主要體現在以下幾個方面:

一、強化稅源管理,挖潛堵漏抓增收,稅收收入取得新突破

(一)稅源管理突出一個“細”字

去年我分局實績完成538萬元,今年市局對我們的考覈任務是640萬元,增長淨額達100萬元。

一是克服困難抓管理。我們克服三個方面的困難抓管理促增收,一是龍頭企業梅園活塞自去年6月停產至今尚未復業;二是個體工商戶由於個人所得稅、營業稅起徵點提高,正常管轄戶由過去的300多戶速減至60多戶;三是房地產市場疲軟,商品房積壓非常嚴重,商品房銷售由旺季每週十幾套到如今每週賣不動一兩套。對此,三月初我們分局通過開展行業調查,市場分析,多次召開稅源分析會,細化稅源結構,剖析稅源冊籍數據,分組分戶彙總稅源冊籍表。明確各稅收管理體制員工作重點、難點,對稅源狀況發生變化的,每季度做到及時傳遞稅源存量變化數據分析表。

二是把住源頭抓堵漏。注重了對政策變更的稅源冊籍數據的跟蹤管理。配合市局土地使用稅gps數據採集,確保數據真實可靠,徵稅範圍不遺漏。由臺商獨資創辦的立晶玻璃廠土地使用稅以前是屬免稅範圍,這次土地使用稅政策變更,立昌玻璃廠恢復了徵稅。對土地權屬糾紛問題我們通過,,實地調查、證據收集、數據採集已全面掌握了土地使用稅的徵納主體,徵稅範圍。已督促立昌玻璃廠納土地使用稅稅款近3萬餘元。另外通過,,拍賣行數據反饋情況以及土地部門、房管部門反饋等數據材料,我們加強了耕、契兩稅的稅源冊籍基礎工作,及時收集整理房屋土地拍賣等資料、建築商售房合同,並深入購房戶瞭解取證,確認合同的真實性,從源泉上睹住了稅源的流失。

(二)政策管理側重一個“法”字

近年來,國家稅收政策宏觀上以和諧稅收爲主題比如個人所得稅免稅基一降再降、營業稅起徵點多次上調、企業所得稅稅率下調等等一系列稅收政策的調整都是以減輕納稅人稅收負擔爲出發點。爲了落實國家稅收政策,不至於在工作中收過頭稅,不造成徵納雙方矛盾,上半年工作中我們做到了三個落實。

一是落實了新的《企業所得稅稅法》。新的《企業所得稅稅法》以及新《企業所得稅實施條例》頒佈實施後,我們通過,,組織學習後,在第一時間內,按新政策新稅率向市局報送了建材、滑石粉、石英砂等行業《企業所得稅覈定徵收審批表》,因稅率下調企業所得稅稅款累計比同期覈減稅款近12萬元。這項稅收優惠政策的及時執行到位得到了多數企業的一致好評。

二是落實了新的個人所得稅政策的執行。在個體工商戶定稅工作中,注重了對新的個人所得稅政策的執行,個人所得稅覈定嚴格按月所得xx元免稅基扣除,對未達到應稅標準的,一律不預人爲誇大銷售額調整應納稅所得稅以達到定稅目的。對因免稅基調整劃屬非常戶管理的,建立個人所得稅線下戶臺帳,並逐戶登記清冊。今年個體定稅個人所得稅因扣除基數增加稅源同比下降近20%,減少稅源淨額8萬多元。工薪個人所得稅已按市局要求在xx高中、xx二醫院、xx啤酒廠安裝了個人所得稅全員扣繳軟件包。目前已在xx二醫院扣繳稅款近2萬元,xx高中扣繳數據也已反饋到我分局進行審查。

三是落實了文書下達這一重要辦法。我們用活《稅收徵收管理法》,《稅收徵收管理法》在工作中體現最具體的就是稅務文書。文書下達是徵管工作最基本的環節,也是最重要的環節,下達一份邏輯緊密政策執行嚴謹的文書,勝過白跑多次。文書的下達也是我們今年量化考覈的重點。上半年分局重點把關了房地產業文書質量,特別是房地產稅收三大主要環節,房屋土地、建築面積,建築開發成本、房屋銷售價格等幾大重要環節的審覈上,胡保稅款覈定依據合理合法。

(三)房地產稅收管理突出一個“公”字

伴隨着城鎮化發展的進程,xx房地產業有了很大的發展,以xx鎮爲中心的房地產開發初具規模,房地產開發經營交易活動日益活躍,實現了稅收逐年增長,xx年徵收稅款270萬元,稅收貢獻率達到稅收總量的48.6%,預計xx年房地產貢獻率達到稅收總量的70%。針對房地產業具有建築週期長、資金週轉慢、交易形式多、涉及面廣、政策性強等特點,我們強化房地產稅收管理措施的到位。

一是突出重點抓宣傳。建築行業受到市場萎縮影響,商品房嚴重積壓,銷售市場嚴重滯後,納稅人納稅積極性出現嚴重波動,建議積極推行開具銷售不動產發票,我們定期組織納稅行業務輔導,要採取多種形式對開發商,購房人組織專項宣傳,使開發商自覺申報納稅,對購房戶借鑑飲食有獎發票經驗,積極宣傳發票控管的意義,告知其住房消費時依法索取“銷售不動產發票”是其權利,也是保護其合法財產的合法有效憑證,其法律效力不低於《房產證》。

二是突出難點抓管理。以工地爲獨立納稅人(確定納稅主體),參照市場價格結合地域實際確定建築成本和售價,不單一的以納稅人提供的建築價格和售房價格;按市局統一規定計算並要求納稅人分批次繳納,針對建築、銷售週期長、稅務人員換崗勤,爲杜絕隱瞞不上報,堵塞漏洞,造成惡劣後果;工地建立臺帳,登記並清繳欠稅;針對房價下跌的情況,據實徵收;公開房地產納稅人的應納、已納、欠繳稅款,做到公平公正公開。

(四)欠稅清理突出一個“嚴”字

根據市局“十查十看”組反饋的情況以及市局徵管科統計的欠稅數據,分局總體欠稅比例小,額度不大,但仍然加強徵管。

一是對無實質性欠稅數據覈減註銷。這部分欠稅數據的形成是一個同性問題。比如年初我們對一些未建帳的企業實行稅款覈定以及企業所得稅覈定徵收上報審批等,往往我們覈定的稅額由於企業經營狀況的改變以及市場的影響等原因,導致實際實現和稅款與覈定的稅款形成稅差。對這部分由稅差引起的欠稅實質上是一種無實質欠稅數據,而我們實際工作中往往忽視了對經營狀況發生改變過程中一些證據材料的收集和整理,從而導致這些多核定的稅款無法覈銷。這次通過,,市局“十查十看”檢查小組檢查,我們迅速組織專組專人整理磚瓦行業、滑石粉行業停歇業材料以及市場採購成本、銷售價格證明材料,並通過,,實地核查、數據比對、同行業調查等方式對多核定稅款進行覈減,註銷欠稅。

二是對實質性欠稅數據認真清繳。對形成實質性欠稅我們主要從以下三個方面進清繳。1、管理組、審覈組集中彙算清收。半年來,集中清查了糧油購銷股份公司三戶,深入瞭解了糧油購銷企業現行體制,查補稅款近6萬元,清查了新辦膠板廠、新辦複合服廠,新辦小型服裝廠共五戶,清繳欠稅4萬多元。2、從納稅申報數據材料中找收。年初,由於個人所得稅新扣除標準調高後,xx二醫院、xx高中四月初向我們分局申報的個人所得稅稅額同比下降比例偏大。通過,,對申報工資額以及其他工資獎金的核查,發現以上單位財務人員個人所得稅計算口徑存大明顯差錯。爲此,我們組織專班進行數據複覈,漏申報數據補錄,多查補個人所得稅稅款2.3萬元,6月初已督促財務人員代扣代繳。3、移送稅偵室督收。由於今年房地產業市場蕭條,個別規模小的納稅人房屋建成積壓後,打起了稅收的小算盤。於是我們先後採取稅務約談、下達責令期改正通知書等舉措,但納稅人仍不預理採,後申請移送局稅偵室立案查處。

二、強化精細管理,開展“十查十看”,徵管質量得到新提升

我們積極落實省局許組長的講話,開展執法自糾活動,爲全面貫徹落實省地方稅務局“嚴格執法、有稅必收,積極預防和嚴肅查處稅收失職瀆職行爲”會議精神,市局組織全市地稅幹部認真學習省局局長、紀檢組長在全省“嚴格執法、有稅必收、積極預防和嚴肅查處失職瀆職行爲”會議講話精神。並組織展開了討論,成立了專項工作領導小組,組建了工作專班,制定了專項工作實施方案。按照要求,針對分局實際工作範圍和管理情況,重點對稅收政策的執行、緩繳稅款、減免稅審批和欠稅追繳、待解專戶管理、發票發售環節、稅款入庫、經費財務管理進行了整改。

一是在稅收執行政策上,重點對我市娛樂行業在“以票控稅”環節上進行了檢查,對不是按照娛樂業稅目、稅率徵稅的,按照政策要求進行了整改。對土地使用稅gps測定申報,對徵管系統中的納稅人登記資料進行了修改;對管轄範圍內的稅源進行了摸底,並比照國稅傳遞的核定徵收的納稅戶信息進行了稅負調整,對重點行業和重點稅源進行了自查和登記管理。

二是在緩繳稅款、減免稅審批和欠稅追繳上,堅決嚴格執行下崗再就業優惠政策,落實到實處,讓真正應該享受優惠政策的商戶享受,不存在違規減免、越權減免和減免管理不到位的情況。

三是在發票發售環節,我局對xx年至xx年度的發票發售情況以及發票種類和數量進行了清查。完善了個體戶定稅及以票控稅的管理辦法。對自開票審驗由分局長親自帶隊,對轄區內自開票進行了審驗。各分局對發票發售臺帳進行了覈對,帳實相符,嚴格按照以票控稅據實徵收,嚴格執行“雙限”制度。四是在稅款入庫環節,我局對建安房地產行業進行了重點檢查。其中包括個體開發商和房地產企業,清收欠稅累計達30餘萬元。。我局嚴格按照工程進度實行稅收跟蹤服務管理,爲企業提供稅收政策諮詢服務,並嚴格按照稅收徵收程序,及時瞭解工程進展,及時入庫稅款。對有項目的少數開發商的欠稅進行了清理,少數開發商屬於已開待建項目,房款由建築商收取的時間段造成欠稅,清理後的欠稅已於5月30日前入庫。

五是在經費財務管理上,通過,,自查,市局機關在財務管理方面嚴格執行了財務管理制度。一是大筆開支堅持上報領導籤批和集體研究;二是堅持了領導“一支筆”簽字報銷制度,每筆開支事由清晰,堅持有經手人和複覈人員簽字。在基建維修工程和資產購置處理方面,堅持了請示和報告制度,政府招標手續齊全,每項工程都有專業驗收和審計結論。資產處置堅持了公平、公開、公正原則。所有招投標和招待費用均無以權謀私和徇私舞弊情況。

通過,,間“十查十看”活動,加強了幹部職工“嚴格執法、有稅必收,積極預防和嚴肅查處稅收失職瀆職行爲”認識,並結合各自工作實際,發現了問題,及時進行了整改。

三、加強隊伍建設,打造“五型”機關,幹部素質實現新提升

(一)創新考覈辦法,完善量化考覈體制

標準化考覈是近幾年地稅系統“招牌菜”。但近幾年考覈越來越單一,流於形式,導致幹部內部之間矛盾重重。因此,創新考覈方案是分局今年量化考覈的重點。三月初我們每天下午召開量化考覈探討會,成立量化考覈小組,研究質量化考覈方案,特別注重了對欠稅文書的下達、信息化資料數據表格製作的考覈以及增量性臨時工作量化獎分考覈。分人分塊彙總考覈數據,各負其責,打破往年由專人考覈的陳舊模式。月底由分管考覈各項內容的幹部統計上報考覈組彙總排名,報分局長審覈後公示。針對三至五月份考覈結果,目前尚未發現幹部職工對公示結果表示異議。

上半年來,我們圓滿完成了各項工作任務,分局事業呈現出良好的發展勢頭,在肯定成績的同時,我們也認識到工作中還存在一些問題和薄弱環節。一是抓落實力度不夠大,工作不夠紮實,有的工作要求落實不夠到位;二是稅源管理基礎工作還不夠紮實,稅收執法水平有待進一步提高;三是幹部隊伍素質與形勢發展要求還存在一定差距,幹部隊伍建設需要進一步加強。這些問題我們將在今後的工作中認真加以改進。

結合xx實際,目前,xx鎮房地產稅收徵管仍存在一些問題,主要表現在開發投資主體已呈集體、個體、私營多元化的發展趨勢,除一些正規房地產開發公司外,一些集體解困企業紛紛利用閒置土地,一些城鎮居民也充分挖掘自有地皮資源,競相參與到房地產開發活動中,這些納稅人相互攀比,不主動申報納稅、突出以下幾個特點:①混亂;②人員素質參差不齊,房地產開發商住地不固定、戶難找、人難纏、稅難收、稅收控管相當艱難,實施了程務專項執行,往往是問題無法處理,痛腳帶壞了好腳;③房價畸高畸低,由xx年的每平方米280.00元上升到xx年初每平方米1080.00元,由於上半年的市場影響,有好幾戶開發商打着降價促銷,xx鎮每年建築面積近10萬平方米,10萬平方米相當於每年度一個村搬遷xx,xx年,xx房地產受市場影響,商品房積壓比較嚴重,如梅苑花園就近積壓150套,讓納稅人苦不堪言;3、房地產稅收管理上的難點

(1)房價下跌,要求據實徵收,房地產兩大塊稅收:建築營業稅、銷售不動產、建築營業稅這一單項在各項目中都能積極實現,但從近半年市場影響,幾乎平均未銷售商品房,如今物價上漲,人民工資、房價都佔高位,房地產開發商的資金也是越來越吃緊,根據往年的正常作法,統一計算,分期分次繳納,這一作法在今年難以實行。

(2)房屋銷售發票無法應用:①納稅人不按規定取得並開具銷售不動產發票,購房人更不按規定索取地稅部門“銷售不動產發票”;②房管所正常收入無法保障,房管所等部門管理存在漏洞,應該先稅後證,但現階段房管等部門顧及自身利益,私下作順水人情,致使以票控稅難以奏效。

(3)無法確認預繳和完售時間。一是昨用白條或收款收據收取售房款截留收入,二是工程完工、採取拖延戰術、長期不辦理竣工結算,少申報納稅,三是有意隱瞞賬薄、憑證、預售房款不結轉、隱匿應稅收入,四是實物交換,以物易物,換押房屋(以商品房抵付工程款、材料款及各咱欠款形式銷售)未視同銷售徵稅,地稅部門雖採防了委託房產、國土等部門控管源泉辦法。

對此,下半年,我們將克服困難,開拓進取,務實創新,繼續按xx局的統一部署安排,緊扣目標不放鬆,加大工作力度,力爭全面完成全年工作任務

第五篇:2014年地稅局辦公室工作總結

今年以來,辦公室緊緊圍繞市、縣局中心工作,堅持“高水平謀事、高效率辦事”,牢固樹立“服務全局”的思想意識,紮實主動的開展好信息宣傳、辦文辦會、後勤服務、來人接待、安全衛生等各項工作,充保證了全局工作的高效運轉,現將全年來的工作情況彙報如下:

二、後勤服務方面。我們通過牢固樹立服務觀念,增強服務意識,提高服務水平,爲後勤工作提供了有力地保障。

安全穩定工作是今年的一項重要工作。自五月份開始,辦公室按照縣局奧運安保工作安排,按月編排了機關值班表,爲值班室配備了辦公桌椅、值班電話、休息牀、被褥、空調等,實現了“七有”,順利通過市局檢查。同時積極配合縣局對值班情況進行日常檢查。加強了對司機的安全教育,重申不準飲酒,遵守各項安全法規,確保車輛安全。在縣局的正確領導和各股(室)、分局的共同努力下,順利完成了奧運安保工作,未發生任何安全事件。

在機關衛生方面,五月份組織人員對辦公樓院內和家屬院花草進行了修剪。六月份,按照縣局安排,負責對辦公樓漏水情況進行維修,爲對施工情況進行監工,我自動放棄了節假日,確保了維修的質量和工作的順利進行。

9月底,按照縣局安排,對機關鍋爐進行更換,距離11月15日取暖不到兩個月的時間,而新鍋爐的購買、安裝,舊鍋爐的拆除、處理,管道更新等問題需要一一解決,可以說是時間緊、任務重,我們和計會一起,聯繫鍋爐廠家,多方打聽鍋爐質量,在決定購買饒陽鍋爐後,由安局長聯繫,進一步商談鍋爐價格、運費、訂合同等事項,使新鍋爐儘快到位。與童師傅一起檢查機關和家屬院的管道,逐一進行維修或更換,在上上下下的共同努力之下,終於趕在取暖期燒上了暖氣,目前來看,新鍋爐運行良好。

另外,在辦文、辦事、辦會、文印等工作中,較好地完成了各項保障任務,保障了機關工作的正常運轉,履行了“後勤部”的職責。

雖然各項工作取得了一定成績,但於領導的要求還有差距:一是創新意識較差,爭先創優意識還不夠強;二是工作標準不夠高,服務水平有待於進一步提高。

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2014年,我們將繼續落實好上級交辦的各項工作,組織好本股(室)人員學習,提高自身素質。按照上級“節能減排”工作要求,制定完善相關制度,節約能耗,減少排放。繼續重點抓好機關值班工作和安全穩定工作,確保安全穩定不出問題。

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