新農村建設指導員上半年工作總結

第一篇：2014年度新農村建設指導員上半年工作總結

2014年度新農村建設指導員上半年工作總結

駐永平縣北斗彝族鄉新村村新農村建設工作指導員　胡光明

自進駐北斗彝族鄉新村村開展新農村建設工作以來，我嚴格按照工作職責和任務要求，遵守管理制度，緊緊圍繞“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針認真開展新農村建設等各項工作。通過半年的努力工作，我發揮自身特長，深入調查研究，理清工作思路，集中精力爲民辦好事、實事，切實推動了新村村社會主義新農村建設工作。現將駐村以來新農村建設工作開展情況簡要彙報如下：

一、學習情況

爲了儘快熟悉、勝任駐村指導員工作，進一步提高做好農村工作的素質和能力，我提前學習農村工作的相關政策法規和資料文件，認真學習和領會了《中國共產黨中央國務院關於推進社會主義新農村建設的若干意見》、《中國共產黨雲南省委貫徹中國共產黨中央關於推進農村改革發展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農村的各項方針政策和做好“三農”工作的一系列重要指示精神。結合省情、州情、縣情、村情，認真學習有關農村工作及新農村建設工作內容的文件材料，爲自己當好農村政策法規宣傳員打下了堅實的理論基礎。

作爲新農村建設指導員，要突出這個駐村指導的“駐”字，要沉得下心，深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發，做到“情爲民所繫，利爲民所謀”。爲了儘快進入農村工作角色，掌握主動權，我與村幹部走村串戶進行民情懇談，瞭解民意，傾聽民聲，情注農村，心繫羣衆，爲羣衆排憂解難，調解糾紛。此外，利用記錄民情日記、工作日誌的機會，深入田間地頭和廣大農戶家中，向各組小組長、人民羣衆進行深入學習，學習他們艱苦樸素的生活作風和在田間地頭艱苦創業、任勞任怨的精神，爲當好村情民意調研員積累了豐富的第一手資料，對農村工作的認識有了進一步加深，也爲做好農村工作，奠定了良好的基礎。

二、工作開展情況

從進駐村到現在，我經常深入各自然村調查瞭解情況，從老百姓最關心、最直接、最現實的問題入手，積極融入村組織的工作，爲羣衆辦實事、辦好事，到6月份爲止，具體做了以下工作：

1. 進村入戶開展調查研究，詳細瞭解困難羣衆的基本情況，摸清村情民意，直接聯繫農戶5戶，對每一個聯繫戶都進行了入戶走訪調查，收集意見近20條，對直接聯繫的5戶農戶進行了慰問捐獻。在走訪調查中，我主動放棄休息時間，深入農戶家中摸底調查，加班加點開展入戶聯繫工作。加大入戶走訪工作宣傳力度，寫黑板報5期、粘貼標語70餘條，使廣大幹部羣衆充分了解幹部聯繫羣衆工作的重要性。通過走訪調查，弄清新村村目前急需解決的熱點、難點問題，爲今後工作奠定了良好基層。此外，作爲編入“四羣”教育工作隊的隊員，我堅持撰寫《駐新村村“四羣”教育工作簡報》，定期積極反饋上報“四羣”教育工作和新農村建設工作進展情況。

2.面對持續了四年的旱災，積極主動投身到抗旱救災的工作中。第一，對村內飲用水供水管道進行排查，保證自來水供應，此外，還積極對掛紅山、熱水塘小流域進行監測管理，進一步保證村民的飲用水衛生安全問題。第二，爲了進一步做好抗旱保春耕工作，積極動員幹部羣衆生產自救，按照“先生活、後生產”的用水原則，做好協調動員工作，避免發生水事糾紛。積極協調抗旱資金，向縣林業局、縣煙水辦申請核桃病蟲害防治及烤煙抗旱經費1萬元，對新村村灌溉水渠進行摸排調查、疏通，降低了蔬菜種植戶的損失。同時，在11個組發動建設47個水窖，用以儲存雨水增加灌溉水量。第三，認真做好節約用水的宣傳工作，倡導村民樹立長期節約用水的觀念，通過粘貼《節約用水通告》、《節約用水小常識》100餘份，使“抗旱節水從我做起”的觀念深入人心。

3.改善村委會軟硬件設施，提高村委會幹部綜合管理能力。根據村委會辦公用品的使用現狀，爲村委會捐助三臺電腦，使村委會辦公場所更加整潔化、規範化。同時，爲了提高村委會會幹部的綜合管理能力，組織黨員幹部認真學習《李源潮同志在黨領導的村級民主自治機制工作經驗交流會上的講話》精神，認真組織學習“四議兩公開”工作法，組織開展“村黨總支委員會應該幹什麼、怎麼幹”大討論。此外，利用業餘時教授村“兩委”班子成員電腦使用的基礎知識，使基層幹部的綜合素質進一步提高。

4.結合新村村實際情況制定健全和完善村內相關機制、制度，使村內事務有規可參、有章可循。幫助村黨總支委員會完成了創先爭優、分類定級等相關材料、《民情接待室工作制度》以及《村務公開》等規章制度。加強組織建設，進一步完善村民會議、村民代表會議制度和村“兩委”議事規則和決策程序，嚴格按照“四議兩公開”的工作法，推進村級組織規範化、民主化、科學化。

5. 做好黨的政策宣傳工作，有效疏導羣衆思想。做好新型農村社會養老保險的宣傳動員工作，使村民羣衆得到真正的實惠。爲了做好此項工作，組織召開組長會議及各組村民會議，宣傳此項重大惠農政策，號召動員廣大村民積極參保。經過動員宣傳，新村村的參保工作任務基本完成。

6.結合抗旱救災和洱源“3·03”地震災後重建之際，爲新村村抗旱救災協調資金2.5萬元，救災物資價值3.2萬元，我個人捐贈物資0.744萬元，解決了87戶260人400餘頭大牲畜的飲水問題。爲地震災後重建上報拆除重建項目16戶和修繕加固項目67戶，最後爭取到拆除重建項目16戶和修繕加固項目18戶，資金共計53.4萬元。同時幫助新村村國小上報房屋拆除重建項目，爭取到了投資120萬元的重建資金。

7.在按要求完成新農村建設工作任務的同時，積極協助新村村完成好縣、鄉下達的各項工作任務，積極配合協助做好各上級部門安排的臨時工作任務。

三、下一步發展思路和計劃

1.加強村內治安防範工作，排查農戶中各種矛盾糾紛，教育和引導村組農戶學法、知法、懂法、守法，增強法制觀念，依法表達訴求和維護自身的合法權益，教育農戶遵守《村規民約》，配合村幹部認真協調妥善解決各種矛盾糾紛。

2.結合創先爭優、黨建示範點等工作的實施，指導幫助抓好以黨組織爲核心的基層組織建設，做好發展新黨員的工作，幫助廣大黨員更新觀念、提高素質，不斷增強黨委的凝聚力和戰鬥力。

3.協助村委會完成“四議兩公開”工作宣傳，參與村“三委”班子認真執行各項工作制度，按照“四議兩公開”工作方法，提高村民自治水平，規範黨務、村務公開，調動廣大羣衆參與村事務管理的積極性、主動性和創造性。

4.繁榮村民文化生活，多渠道、廣範圍協調資源，支持村民開展豐富多彩的文藝文化活動。

5.增強村民公共衛生意識和“主人翁”意識，組織村民定期打掃公共道路衛生，做到鄉風文明、村容整潔。

6.加大科技培訓力度，對村民科學文化知識教育和免費實用技術培訓，開展和充分利用勞動力資源的潛力。

7.改善村居環境，推進現代化社區建設，改善村組衛生狀況，改變傳統觀念，提高村民發展循環經濟意識，樹立良好的文明鄉風。

8.根據當前農村經濟社會發展中的熱點、難點問題，深入調查，認其分析思考，認真撰寫調研報告。

9.根據新村村羣衆的生產生活情況和所盼所需，積極向各級相關部門反映，爭取項目、資金和物資，努力爲羣衆辦實事。

總之，在下一步工作中，新村村新農村建設工作將結合當地實際，堅持科學發展觀，逐步改善農村基礎設施建設，解決好與羣衆生活密切相關的問題，突出抓好生產發展，積極進行產業結構調整，大力倡導文明新風，健全村內組織管理和制度。力爭當好“六大員”，爲社會主義新農村建設工作作出積極貢獻。

二○一三年六月三十日

第二篇：新農村建設指導員工作隊2014年上半年工作總結

3至5月，××鎮新農村建設工作隊在鎮黨委、政府的正確領導下，按照總體工作思路，結合××鎮實際情況，以科學發展觀爲指導，緊緊圍繞抗旱救災和“兩委”換屆選舉這一中心工作，配合各村做了大量的工作。現將工作情況小結如下：

一、工作開展情況

3至5月，××鎮新農村建設工作隊及指導員全程參與了“兩委”換屆選舉工作及抗旱救災工作，期間，共參加村兩委會議21次，組織工作交流2次，辦實事15件，參與共青團換屆選舉6次，參與調解矛盾糾紛1起，參與護林防火宣傳100餘次，走訪農戶1470戶1928人，宣傳黨在農村的方針政策52次，完成駐村摸底調查報告7份，提出合理意見9條，其中被採納6條，派出單位領導到掛鉤村調研指導5次，爭取到位項目2個，幫組爭取資金26.52萬元，爲抗旱救災共捐款13萬元，幫助爭取到位的各類物資摺合共計1.05萬元。

二、主要做法

（一）迅速組織培訓。××鎮有新農村建設工作隊1支，指導員7名（其中：省級派出1名，縣級派出4名，鄉鎮派出2名），分別進駐××、芒卡、班順、岔河、海東、拉嘎6個村。派出指導員中有副科級以上1人，事業管理人員5人，中共黨員5人，入黨積極份子2人，有1人任工作隊長兼鎮黨委副書記。爲使第四批新農村指導員迅速適應新的形勢與任務的要求，經在縣組織培訓的基礎上，有針對性的組織6名新農村指導員進行了培訓。培訓中，重點介紹了××鎮各村的情況，邀請第三批優秀指導員介紹了新農村工作情況。××鎮新農村建設工作隊每月進行列會制度，會議有領導講話、文件精神、學習問答、工作動態、經驗交流、民情日記等內容。新農隊充分利用這一平臺，交流思想、分享經驗、共享信息、相互學習、共同促進。目前，領導講話6條，文件精神2條，民情日記30餘條。通過上述一系列學習培訓，7名新農村指導員明確了進駐地的實際情況，明確了職責任務、明確了工作要求，明確了日常管理制度。

（二）迅速制定工作計劃。遵照相關文件精神，我們在總結以經驗和吸納新經驗的基礎上，迅速制定了××鎮新農村建設工作隊xx年工作計劃（討論稿）。計劃明確了工作隊的組成，職責，任務區分，重點工作，方法步驟和工作要求。計劃要求在學習調研階段開展好“三個一”活動，即：召開一次動員部署會，組織一次集中學習，開展一次專題調研。在組織實施階段，計劃要求指導員採取與村“同工作、同學習、同生活”的方法，協助抓好抗旱救災、森林防火、“兩委”換屆選舉等幾項重點工作。針對存在問題，我們提出了四條認真落實的措施，即：認真落實“到位不越位”的要求，認真落實“考覈激勵機制”，認真落實“五不準”規定，認真落實“日常工作制度”。

（三）迅速投入重點工作。今年三月份以來，由7名工作人員組成的××鎮新農村建設工作隊進駐××鎮各村後，在××鎮黨委、政府和村黨總支的領導下，緊緊圍繞抗旱救災、“兩委”換屆選舉、護林防火等重點工作，深入一線，立足駐地實際，充分發揮指導員的橋樑紐帶作用。

——抗旱救災工作。遵照省委副書記李紀恆同志“第四批新農村建設指導員要全力以赴，協助駐地做好抗旱救災工作。”的指示，××鎮新農村建設工作隊結合當地實際完成了相關的調查填報工作。在村黨總支的統一安排下，利用羣衆集會等有利時機，組織進行“節約用水”宣傳工作。據統計，6名指導員爲抗旱救災共捐款1300餘元。

——“兩委”換屆選舉工作。3月，7名新農村指導員參加了××鎮組織的“兩委”換屆選舉動員大會，會後，積極協助村開展工作。一是深入居民小組，認真開展調查摸底，瞭解和掌握 “兩委”班子狀況，外出黨員、居民的狀況以及基層黨員幹部和羣衆對組織換屆的反映。二是協助村積極宣傳《黨章》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》和《中華人民共和國村民委員會組織法》的相關規定以及有關選舉的目的要求、方法步驟等，並積極參與換屆工作組書寫、張貼宣傳標語，切實做好換屆選舉工作的宣傳， 廣泛調動羣衆參與 “兩委”換屆選舉的主動性和創造性，營造良好的氛圍。各村指導員從籌備工作開始，就積極配合村黨總支成員，製作、粘貼公告，佈置會場，制定選舉方案，起草大會主持詞，進行選民登記，填寫選票，確保了選舉工作的順利進行。三是結合工作重點，放棄節假日，和村工作組、居民小組幹部一起，深入到選舉工作的各個環節，並充分發揮各自專長，在信息撰寫報送、表格彙總、政策宣傳、思想溝通、程序把關等方面各盡所能，發揮了積極的作用，較好地扮演了宣傳員、督導員、協調員、調研員等角色。同時，指導員還利用選舉工作中與羣衆接觸較多的機會，儘快熟悉村工作，主動深入地開展新農村建設的宣傳和調研工作。由於各級領導重視，新農村指導員積極參與，工作基礎紮實，在“兩委”換屆選舉工作全面鋪開後，各項工作進展順利。

——護林防火工作。進入xx年秋季以來，雲南省遭遇了1xx年不遇的特大旱情。針對長期嚴重乾旱、持續高火險及高溫、大風天氣條件下，林火蔓延快、強度大、飛火多、撲救困難、危險極大的特點，新農村指導員深入到各村所轄林地積極協助開展護林防火工作。一是開展森林防火宣傳和隱患排查，增強林區幹部羣衆防火意識，排查和清除各種森林火災隱患。二是到各進山路口檢查護林人員履行職責的情況，保證值班人員在職在位，通訊暢通。

二、存在的問題

3至5月來，在取得一些成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農村建設的長期性和艱鉅性認識不足；有的對新農村建設認識存在偏差，思想上產生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協助鄉村認真做新農村建設規劃，羣衆發動不夠充分，農民的主體作用難以發揮。二是少數單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農村建設工作調研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠紮實，偶有擅自離崗現象。四是相關管理機構工作有待加強。少數村對指導員的考勤執行不嚴格。

三、下一階段工作安排

（一）進一步加強領導，提高認識。全體工作隊員要充分認識組建新農村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。

（二）進一步更新觀念，轉變作風。鎮黨委要加強對指導員的日常管理，堅持定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態，真正沉下心來，撲下身子，帶領農民羣衆苦幹實幹，實實在在爲當地羣衆辦幾件實事，要在實踐中鍛鍊提高自己。

（三）不斷總結經驗，推進工作。在總結各村成功經驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。把××鎮新農村工作隊建設成爲熟悉農村情況，能夠爲農民辦實事、辦好事，深受羣衆歡迎的隊伍；建設成爲紀律嚴明、工作紮實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業單位良好形象的隊伍；建設成爲對上能夠當好橋樑紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。

第三篇：市社會主義新農村建設指導員上半年工作總結和下半年工作計劃

市社會主義新農村建設指導員2014年上半年工作，在區組部的具體指導下，在全市各

級黨組織高度重視、各選派單位大力支持、廣大指導員積極參與下，紮實有效推進，探索積累

了一些經驗，初步取得了上級黨委滿意、選派單位滿意、基層組織滿意和駐村羣衆滿意的“四

滿意”效果。在對指導員上半年工作測評中，羣衆滿意率達95%。區組部在《關於2014年全區社

會主義新農村建設指導員工作情況的彙報》中，5次肯定了我市的做法。“廣西新農村建設指導

員專題網站”上半年發佈全市信息245條。

一、上半年工作總結

2014年上半年，市新農村建設指導員工作，切實做到思想上高度重視、組織上週密部

署、運作上紮實到位，措施上積極創新，自始至終有條不紊地開展、創新有效地推進。

（一）提前謀劃，高標準嚴要求抓好指導員總結選派工作。爲使指導員能夠早日進村開展工

作，全市各級黨組織超前考慮、佈置，把指導員總結表彰和選派工作抓緊抓實。全區xx年年度新

農村建設指導員工作總結表彰暨2014年度選派新農村建設指導員動員視頻會於3月10日召開，而

全市在2月22日前，就完成了制定方案、確定人選、召開動員大會，舉辦歡送儀式等工作，駐全

市1372個村的2744名指導員全部到位開展工作。一是抓緊抓實年度考覈工作。1月9日，市委組織

部和市人事局下發了《關於做好社會主義新農村建設指導員xx年年度考覈工作的通知》。爲充分

運用好考覈結果，市委組織部和市基層辦於2月15日下發了《關於社會主義新農村建設指導員xx年

年度考覈等級情況的通報》。二是抓緊抓實評比表彰工作。1月11日，市委下發了《關於做好xx年

年度社會主義新農村建設指導員評比和表彰的通知》。市級表彰了35個先進後盾單位、100名優秀

指導員、49名《我們村裏的指導員》電視新聞大賽獲獎作者，縣（市、區）級表彰了205個先進後

盾單位、700名優秀指導員。三是抓緊抓實選人定人工作。1月11日，市委下發了《關於做好2014年

xx市社會主義新農村建設指導員選派工作的通知》。1月20日，全市2744名指導員人選全部確定

。四是抓緊抓實總結部署工作。2月1日前，市和各縣（市、區）均召開了xx年年指導員總結表彰暨

2014年動員部署大會。五是抓緊抓實指導員赴村工作。2月22日前，市和縣（市、區）均舉行指導

員歡送儀式。

（二）精心組織，以改革創新的精神抓好指導員的教育管理工作。爲使廣大指導員駐得下來

、幹得出色，全市各級黨組織切實結合實際，創新性抓好指導員的培養、教育、管理工作。一是

創新性抓好選人定人工作。市委明確“思想素質好、有實幹和奉獻精神、年齡在50週歲以下、身

體健康”的四個選人條件，確保了指導員人選更加高素質。二是創新性抓好規範化管理工作。市

委下發了《2014年xx市選派幹部駐村擔任社會主義新農村建設指導員實施方案》、《2014年 市社會主義新農村建設指導員管理暫行辦法》、《2014年xx市社會主義新農村建設指導員工

作考評細則》，實行“工作隊長掛任縣（市、區）黨委常委、副縣（市、區）長；組長掛任鄉

（鎮）黨委副書記或副鄉（鎮）長；黨員駐村指導員掛任村黨組織副書記，非黨員駐村指導員掛

任村委會主任助理”的“全員掛職”制度，明確指導員駐村補助標準，確保民指導員管理工作更

加科學規範。三是創新性抓好全員培訓工作。組織編印《2014年xx市新農村建設指導員學習資

料》一書，全市指導員人手一冊。全市先後開展了三次指導員全員培訓，確保了指導員更好地掌

握政策。即在指導員進村前，開展崗前全員培訓；全區xx年年度指導員工作總結表彰暨2014年度

選派動員視頻會後，開展學習視頻會精神全員培訓；在村“兩委”換屆前，開展學習換屆知識全

員培訓。四是創新性抓好宣傳工作。在《xx日報》、xx電視臺、xx廣播電臺開設“我們村

裏的指導員”專題欄目，對指導員的宣傳報道做到每天有圖、有文或有聲，確保了指導員工作營

造更濃厚氛圍。

（三）注重實效，深入紮實抓好指導員“心繫羣衆，增進感情、體察民情，爲民謀利”主

題實踐活動。爲增強工作成效，我市開展了指導員“心繫羣衆，增進感情、體察民情，爲民謀利

”主題實踐活動。廣大指導員以高度的政治熱情、良好的精神風貌、務實的工作作風，紮實爲

羣衆辦實事好事，使許多多年想辦而未辦的事情有了新進展，從而激發了基層幹部、黨員積極進

取和農民羣衆改變生產生活環境的熱情，形成了“指導員推動、基層組織聯動、農民羣衆真動”

建設新農村的嶄新局面。

1、當好村情民意“調研員”，爲推進新農村建設提供了可靠依據。爲掌握農村實情，我市

組織指導員開展了三次大規模調查工作。一是2月初，按照xx市在“鄉土人才”中跟蹤培養村

後備幹部暨村“兩委”換屆選舉調查工作會議的要求，對每個村的有關情況和黨員羣衆思想狀況

進行全面調查摸底，認真排查可能影響村“兩委”換屆選舉的各種問題。二是3月份，開展“走

千家進萬戶”調查活動，對各村的基層組織狀況、經濟基礎、羣衆基礎、村情民意進行深入調研

。三是5月9日全區村“兩委”換屆選舉工作動員視頻會後，通過下發調查摸底表的方式，對現任

村“兩委”班子有關情況再次進行調查摸底。據統計，上半年我市指導員的調研活動，做到了“

四個一”，即基本走訪全市農戶一遍、每人收集到一批羣衆意見和建議、每人撰寫一篇以上調研

文章、每人撰寫一篇《村情報告》。

2、當好矛盾糾紛“調解員”，有力促進了農村社會和諧穩定。上半年，全市指導員共化解

各類矛盾糾紛2540起，解決羣體性事件86起，“有糾紛就找指導員調處”已深入民心。玉州區將

指導員組成“七大服務團隊”,糾紛調解團隊在深入鄉村調處糾紛的同時，聯合有關部門舉辦“

不讓毒品進我家”文藝演出，提高了羣衆的禁毒意識。福綿管理區樟木鎮松山村村民萬某標與鍾

某鴻因山林道路糾紛，一方腿被打折，一方家被毀，雙方積怨越來越深。駐村指導員謝惠康數十

次登門調解，使兩村民握手言和。村支書萬禮初激動地說：“多虧謝指導員，否則這樁棘手的糾

紛不知要拖到何時才能解決！”

3、當好經濟發展“服務員”，有力促進了農村經濟又好又快發展。廣大指導員充分發揮所

在部門信息、資金、技術等資源優勢，示範引導村民發展先進生產力。一是積極發動羣衆抗災救

災。今年我市災情嚴重，全市指導員積極引導農民

補播補種農作物14.28萬畝，幫助安全轉移地

質災害隱患點羣衆3000多人。市政府辦駐興業縣大平山鎮雅橋村指導員劉慧，克服愛人到陸川縣

任指導員工作隊長、一起生活的岳父身體差需照顧的困難，主動報名參加指導員工作，並在駐村

87畝香蕉田因遭低溫寒凍災害損失慘重，原種植老闆無心續租的情況下，爭取市政府辦和市政管

理局落實一臺中型挖掘機免費幫農民挖凍壞的近百畝香蕉林，備受感動的香港根記花圃基地老闆

主動租賃香蕉田作爲花圃基地，並提前交付全年7萬元租金。由於措施得力有效，工作紮實到位

。我市抗災減災工作得到自治區好評，2月26日，全區抗災減災和春耕現場會在我市召開，與會

代表參觀了駐玉州區仁厚鎮下羅村指導員引導羣衆改種擴種農作物現場、茂林鎮泉東村指導員

發動羣衆春耕生產和免耕馬鈴薯現場。二是引導羣衆發展特色經濟。廣大指導員堅持“人無我

有，人有我優”和“人無我創新，人有我更新”，引導農民發展“一村一品”、“一村一業”

。xx市直單位派駐北流市的39名指導員共同創辦了佔地100畝的“北流市新農村建設指導員‘

生產發展’示範園”，先後種植廣西玉米新品種“玉美頭601”、“玉美頭802”和臺灣“華珍”

超甜玉米均獲成功，爲現代農業新品種、新技術的推廣搭建了新平臺。駐容縣容西鄉祖立村指導

員黃朝暉，積極引導農民發展壯大蘭花產業，該村蘭花基地共有蘭苑20個，面積20多畝，蘭苗

100多萬株，村民通過種植蘭花年增收了50多萬元。駐玉州區仁東鎮大鵬村指導員，引導村民大

力種植大蒜、潮菜，建立蒜頭、潮菜加工場40個，走出一條大蒜、潮菜種植、加工、運輸、銷售

一體化好路子。三是幫助抓好生產設施建設。上半年，全市指導員充分發揮自身特長，依託派出

單位，爭取部門支持，多渠道爲全市新農村建設投入資金3000多萬元。駐博白縣東平鎮平地村指

導員陳漢光，幫助籌資70多萬元建設抽水站，解決xx畝農田灌溉難問題。駐玉州區茂林鎮金谷

村指導員覃家德、樑展榮，幫助引進投資950萬元的臺灣農友集團良種繁殖基地；爭取上級資金

和發動羣衆捐資210多萬元，建設了金谷花卉基地水利工程、花卉基地通平石衝道路硬化等14個

項目。

4、當好提高村民生活質量的“施工員”，有力促進了美好家園建設。廣大指導員切實引導

羣衆改善生活環境，樹立文明新風，努力把村民培養成爲新型農民。一是組織抓好“創建數字農

戶，培養新型農民”活動。廣大指導員積極抓好農村電子信息網絡建設，並充分利用農村電子信

息網絡培訓農民，爲農村經濟社會的可持續發展提供了人才保證。目前，我市實現了“三個100%

”目標，即全市7個縣（市）區100%建成電子信息中心、102個鄉鎮100%建成電子信息館（站）、

1372個行政村100%建立信息牆（窗），並有53個村和12個自然村（屯）建成了電子信息站、42個

自然村（屯）增設了信息牆，形成了集農村文化教育、信息傳播、幹部培訓、科技推廣和黨的知

識宣傳於一體的農村電子信息網絡。通過利用農村電子信息網絡培訓，每個村都創建數字農戶10

戶以上、培養新型農民50名以上。北流市清灣鎮一羅姓村民經培訓後，在家鄉辦起了投資近千萬

元的鴻信鵝業有限公司，成爲廣西最大的養鵝基地。二是引導村民改善生活環境。廣大指導員大

力開展“建設新農村，建設好家園”活動，有效改善農民的生活環境。全市指導員共發動1.5萬名

農民加入沼氣技術協會,210多萬農民參加“新農合”。駐玉州區仁東鎮鵬垌村指導員馮天成、吳

啓良，幫助駐村的自然村龍屏莊引進投資1000萬元、年產值xx萬元的王強鋼化玻璃廠；發動龍

屏莊羣衆捐資76.4萬元,進行該莊“三化六改”項目建設，目前龍屏莊實現工業小區、村民居住

區、家畜養殖區整體規範和集中分離，農戶庭院綠化率達80％，獲自治區黨委第四巡視組好評。

駐興業縣大平山鎮南村指導員張世能，爭取上級支持和發動羣衆捐資543萬元，興辦了村道硬化、

游泳池、文化娛樂中心等10個項目。三是引導村民樹新風奉愛心。全市指導員共發動羣衆捐款56

萬支援四川災區，其中有三名農村黨員交特殊黨費超一萬元的。

5、當好基層組織建設的“督導員”，有力夯實了黨在農村的執政根基。我市結合今年村“

兩委”換屆選舉需要，組織指導員開展“五個一”活動，即每個指導員舉辦一期村“兩委”換

屆知識版報、向村“兩委”提一條合理化建議、幫助解決一件羣衆關心的熱點難點問題、組織一

次村幹部黨員培訓、結對培養一名“鄉土人才”。據統計，全市指導員共在“鄉土人才”中跟

蹤培養村後備幹部4568名，每個村都培養有一名以(請繼續 關注本站)上後備幹部，爲換屆打好了人才基礎。興業縣

葵陽鎮四新村是全區村“兩委”換屆試點村，駐村指導員盧小鐘、覃德盈積極配合村“兩委”發

動羣衆損資21萬元,進行安裝村廣場景觀燈、文化長廊、安裝健身器材、綠化村道、加固村客塘

塘壩等建設;動員育齡婦女26人結紮，組織村民爲四川災區捐款2.8萬元，指導村民種植節節小青

瓜200畝，使村“兩委”的凝聚力、戰鬥力和號召力不斷增強.該村“兩委”換屆,選民參選率達

95%，實現支書、主任“一肩挑”，“兩委”成員交叉任職率達80%。

二、下半年工作計劃

下半年，xx市將在上半年取得的成績上，認真分析和解決工作中面臨的困難和存在的問題，

按照自治區黨委和市委的部署要求，堅持高起點、高標準、高要求，在深化中求突破，在創新中

爭一流，確保指導員工作更有創新、更有成效。

（一）深入開展“思想更解放、爲民更謀利”主題實踐活動。一是把大討論活動，作爲目前

和今後一段時期指導員工作的重中之重，把學習討論的體會和成果轉化爲謀劃工作的思路促進工

作的措施，轉化爲指導新農村建設、促進農村和諧發展的本領和能力。二是開展“迎七一、做好

‘五個一’”活動，組織指導員辦好一版宣傳專欄、完成一篇調查報告、解決一件以上羣衆反映

最強烈的難題、宣傳引導選好配強村“兩委”班子、組織一場羣衆運動會。

（二）積極協助抓好村“兩委”換屆選舉。充分發揮全市每個村都有2名駐村指導員和指導

員贏得羣衆普遍信賴的優勢，“四強化”落實指導員在村“兩委”換屆工作中的責任，即強化抓

好宣傳引導工作、強化抓好組織把關工作、強化抓好排查可能影響村“兩委”換屆選舉的突出問

題工作、強化抓好突出問題村的整頓工作。

（三）加強指導員

的教育管理。主要做到“三個抓”。一抓培訓。以對新當選村幹部全員培

訓爲契機，組織指導員參加相關培訓。二抓管理。嚴格落實《2014年xx市社會主義新農村建設

指導員管理暫行辦法》、《2014年xx市社會主義新農村建設指導員工作考評細則》，進一步健

全考勤考覈制度，加強對指導員的日常管理，確保指導員的人員、精力、工作“三到位”。三要

督查。每季度對全市指導員工作檢查一次，對發現的問題及時通報，對於擅自離崗、缺崗的指導

員，年終考覈實行“一票否決”。

（四）落實部門工作責任制。建立健全派出單位包村幫扶制度，將指導員的業績考覈與派出

單位的工作考覈掛鉤。

（五）加強宣傳和培育典型。繼續在新聞媒體開設“我們村裏的指導員”專題欄目。“七一

”期間，加大宣傳力度，集中宣傳一批優秀指導員的先進事蹟。

（六）召開全市社會主義新農村建設指導員工作現場會。在7月份召開“xx市社會主義新

農村建設指導員工作現場會”，參觀二至三個指導員辦實事現場點，聽取各縣（市、區）的工

作彙報和7名指導員的典型發言，研究部署當前和今後一個時期的工作，使指導員工作更加深入

推進。

第四篇：2014年玉林市社會主義新農村建設指導員上半年工作總結和下半年工作

2014年玉林市社會主義新農村建設指導員上半年工作總結和下半年工作計劃

[日期：2014-06-19]來源：玉林市基層辦作者：玉林市基層辦閱讀：3878 次

玉林市社會主義新農村建設指導員2014年上半年工作，在區組部的具體指導下，在全市各級黨組織高度重視、各選派單位大力支持、廣大指導員積極參與下，紮實有效推進，探索積累了一些經驗，初步取得了上級黨委滿意、選派單位滿意、基層組織滿意和駐村羣衆滿意的“四滿意”效果。在對指導員上半年工作測評中，羣衆滿意率達95%。區組部在《關於2014年全區社會主義新農村建設指導員工作情況的彙報》中，5次肯定了我市的做法。“廣西新農村建設指導員專題網站”上半年發佈全市信息245條。

一、上半年工作總結

2014年上半年，玉林市新農村建設指導員工作，切實做到思想上高度重視、組織上週密部署、運作上紮實到位，措施上積極創新，自始至終有條不紊地開展、創新有效地推進。

（一）提前謀劃，高標準嚴要求抓好指導員總結選派工作。爲使指導員能夠早日進村開展工作，全市各級黨組織超前考慮、佈置，把指導員總結表彰和選派工作抓緊抓實。全區2014年度新農村建設指導員工作總結表彰暨2014年度選派新農村建設指導員動員視頻會於3月10日召開，而全市在2月22日前，就完成了制定方案、確定人選、召開動員大會，舉辦歡送儀式等工作，駐全市1372個村的2744名指導員全部到位開展工作。一是抓緊抓實年度考覈工作。1月9日，市委組織部和市人事局下發了《關於做好社會主義新農村建設指導員2014年度考覈工作的通知》。爲充分運用好考覈結果，市委組織部和市基層辦於2月15日下發了《關於社會主義新農村建設指導員2014年度考覈等級情況的通報》。二是抓緊抓實評比表彰工作。1月11日，市委下發了《關於做好2014年度社會主義新農村建設指導員評比和表彰的通知》。市級表彰了35個先進後盾單位、100名優秀指導員、49名《我們村裏的指導員》電視新聞大賽獲獎作者，縣（市、區）級表彰了205個先進後盾單位、700名優秀指導員。三是抓緊抓實選人定人工作。1月11日，市委下發了《關於做好2014年玉林市社會主義新農村建設指導員選派工作的通知》。1月20日，全市2744名指導員人選全部確定。四是抓緊抓實總結部署工作。2月1日前，市和各縣（市、區）均召開了2014年指導員總結表彰暨2014年動員部署大會。五是抓緊抓實指導員赴村工作。2月22日前，市和縣（市、區）均舉行指導員歡送儀式。

（二）精心組織，以改革創新的精神抓好指導員的教育管理工作。爲使廣大指導員駐得下來、幹得出色，全市各級黨組織切實結合實際，創新性抓好指導員的培養、教育、管理工作。一是創新性抓好選人定人工作。市委明確“思想素質好、有實幹和奉獻精神、年齡在50週歲以下、身體健康”的四個選人條件，確保了指導員人選更加高素質。二是創新性抓好規範化管理工作。市委下發了《2014年玉林市選派幹部駐村擔任社會主義新農村建設指導員實施方案》、《2014年玉林市社會主義新農村建設指導員管理暫行辦法》、《2014年玉林市社會主義新農村建設指導員工作考評細則》，實行“工作隊長掛任縣（市、區）黨委常委、副縣（市、區）長；組長掛任鄉（鎮）黨委副書記或副鄉（鎮）長；黨員駐村指導員掛任村黨組織副書記，非黨員駐村指導員掛任村委會主任助理”的“全員掛職”制度，明確指導員駐村補助標

準，確保民指導員管理工作更加科學規範。三是創新性抓好全員培訓工作。組織編印《2014年玉林市新農村建設指導員學習資料》一書，全市指導員人手一冊。全市先後開展了三次指導員全員培訓，確保了指導員更好地掌握政策。即在指導員進村前，開展崗前全員培訓；全區2014年度指導員工作總結表彰暨2014年度選派動員視頻會後，開展學習視頻會精神全員培訓；在村“兩委”換屆前，開展學習換屆知識全員培訓。四是創新性抓好宣傳工作。在《玉林日報》、玉林電視臺、玉林廣播電臺開設“我們村裏的指導員”專題欄目，對指導員的宣傳報道做到每天有圖、有文或有聲，確保了指導員工作營造更濃厚氛圍。

（三）注重實效，深入紮實抓好指導員“心繫羣衆，增進感情、體察民情，爲民謀利” 主題實踐活動。爲增強工作成效，我市開展了指導員“心繫羣衆，增進感情、體察民情，爲民謀利” 主題實踐活動。廣大指導員以高度的政治熱情、良好的精神風貌、務實的工作作風，紮實爲羣衆辦實事好事，使許多多年想辦而未辦的事情有了新進展，從而激發了基層幹部、黨員積極進取和農民羣衆改變生產生活環境的熱情，形成了“指導員推動、基層組織聯動、農民羣衆真動”建設新農村的嶄新局面。

1、當好村情民意“調研員”，爲推進新農村建設提供了可靠依據。爲掌握農村實情，我市組織指導員開展了三次大規模調查工作。一是2月初，按照玉林市在“鄉土人才”中跟蹤培養村後備幹部暨村“兩委”換屆選舉調查工作會議的要求，對每個村的有關情況和黨員羣衆思想狀況進行全面調查摸底，認真排查可能影響村“兩委”換屆選舉的各種問題。二是3月份，開展“走千家進萬戶”調查活動，對各村的基層組織狀況、經濟基礎、羣衆基礎、村情民意進行深入調研。三是5月9日全區村“兩委”換屆選舉工作動員視頻會後，通過下發調查摸底表的方式，對現任村“兩委”班子有關情況再次進行調查摸底。據統計，上半年我市指導員的調研活動，做到了“四個一”，即基本走訪全市農戶一遍、每人收集到一批羣衆意見和建議、每人撰寫一篇以上調研文章、每人撰寫一篇《村情報告》。

2、當好矛盾糾紛“調解員”，有力促進了農村社會和諧穩定。上半年，全市指導員共化解各類矛盾糾紛2540起，解決羣體性事件86起，“有糾紛就找指導員調處”已深入民心。玉州區將指導員組成“七大服務團隊”,糾紛調解團隊在深入鄉村調處糾紛的同時，聯合有關部門舉辦 “不讓毒品進我家”文藝演出，提高了羣衆的禁毒意識。福綿管理區樟木鎮松山村村民萬某標與鍾某鴻因山林道路糾紛，一方腿被打折，一方家被毀，雙方積怨越來越深。駐村指導員謝惠康數十次登門調解，使兩村民握手言和。村支書萬禮初激動地說：“多虧謝指導員，否則這樁棘手的糾紛不知要拖到何時才能解決！”

3、當好經濟發展 “服務員”，有力促進了農村經濟又好又快發展。廣大指導員充分發揮所在部門信息、資金、技術等資源優勢，示範引導村民發展先進生產力。一是積極發動羣衆抗災救災。今年我市災情嚴重，全市指導員積極引導農民補播補種農作物14.28萬畝，幫助安全轉移地質災害隱患點羣衆3000多人。市政府辦駐興業縣大平山鎮雅橋村指導員劉慧，克服愛人到陸川縣任指導員工作隊長、一起生活的岳父身體差需照顧的困難，主動報名參加指導員工作，並在駐村87畝香蕉田因遭低溫寒凍災害損失慘重，原種植老闆無心續租的情況下，爭取市政府辦和市政管理局落實一臺中型挖掘機免費幫農民挖凍壞的近百畝香蕉林，備受感動的香港根記花圃基地老闆主動租賃香蕉田作爲花圃基地，並提前交付全年7萬元租金。由於措施得力有效，工作紮實到位。我市抗災減災工作得到自治區好評，2月26日，全區抗災減災和春耕現場會在我市召開，與會代表參觀了駐玉州區仁厚鎮下羅村指導員引導羣衆改種擴種農作物現場、茂林鎮泉東村指導員發動羣衆春耕生產和免耕馬鈴薯現場。二是引導羣衆發展特色經濟。廣大指導員堅持“人無我有，人有我優”和“人無我創新，人有我更新”，引導農民發展“一村一品”、“一村一業”。玉林市直單位派駐北流市的39名指導員共同創辦了佔地100畝的“北流市新農村建設指導員‘生產發展’示範園”，先後種植廣西玉米新品種“玉美頭601”、“玉美頭802”和臺灣“華珍”超甜玉米均獲成功，爲現代農業新品種、新技術的

推廣搭建了新平臺。駐容縣容西鄉祖立村指導員黃朝暉，積極引導農民發展壯大蘭花產業，該村蘭花基地共有蘭苑20個，面積20多畝，蘭苗100多萬株，村民通過種植蘭花年增收了50多萬元。駐玉州區仁東鎮大鵬村指導員，引導村民大力種植大蒜、潮菜，建立蒜頭、潮菜加工場40個，走出一條大蒜、潮菜種植、加工、運輸、銷售一體化好路子。三是幫助抓好生產設施建設。上半年，全市指導員充分發揮自身特長，依託派出單位，爭取部門支持，多渠道爲全市新農村建設投入資金3000多萬元。駐博白縣東平鎮平地村指導員陳漢光，幫助籌資70多萬元建設抽水站，解決2014畝農田灌溉難問題。駐玉州區茂林鎮金谷村指導員覃家德、樑展榮，幫助引進投資950萬元的臺灣農友集團良種繁殖基地；爭取上級資金和發動羣衆捐資210多萬元，建設了金谷花卉基地水利工程、花卉基地通平石衝道路硬化等14個項目。

4、當好提高村民生活質量的“施工員”，有力促進了美好家園建設。廣大指導員切實引導羣衆改善生活環境，樹立文明新風，努力把村民培養成爲新型農民。一是組織抓好“創建數字農戶，培養新型農民”活動。廣大指導員積極抓好農村電子信息網絡建設，並充分利用農村電子信息網絡培訓農民，爲農村經濟社會的可持續發展提供了人才保證。目前，我市實現了“三個100%”目標，即全市7個縣（市）區100%建成電子信息中心、102個鄉鎮100%建成電子信息館（站）、1372個行政村100%建立信息牆（窗），並有53個村和12個自然村（屯）建成了電子信息站、42個自然村（屯）增設了信息牆，形成了集農村文化教育、信息傳播、幹部培訓、科技推廣和黨的知識宣傳於一體的農村電子信息網絡。通過利用農村電子信息網絡培訓，每個村都創建數字農戶10戶以上、培養新型農民50名以上。北流市清灣鎮一羅姓村民經培訓後，在家鄉辦起了投資近千萬元的鴻信鵝業有限公司，成爲廣西最大的養鵝基地。二是引導村民改善生活環境。廣大指導員大力開展“建設新農村，建設好家園”活動，有效改善農民的生活環境。全市指導員共發動1.5萬名農民加入沼氣技術協會, 210多萬農民參加“新農合”。駐玉州區仁東鎮鵬垌村指導員馮天成、吳啓良，幫助駐村的自然村龍屏莊引進投資1000萬元、年產值2014萬元的王強鋼化玻璃廠；發動龍屏莊羣衆捐資76.4萬元,進行該莊 “三化六改”項目建設，目前龍屏莊實現工業小區、村民居住區、家畜養殖區整體規範和集中分離，農戶庭院綠化率達80％，獲自治區黨委第四巡視組好評。駐興業縣大平山鎮南村指導員張世能，爭取上級支持和發動羣衆捐資543萬元，興辦了村道硬化、游泳池、文化娛樂中心等10個項目。三是引導村民樹新風奉愛心。全市指導員共發動羣衆捐款56萬支援四川災區，其中有三名農村黨員交特殊黨費超一萬元的。

5、當好基層組織建設的“督導員”，有力夯實了黨在農村的執政根基。我市結合今年村“兩委”換屆選舉需要，組織指導員開展 “五個一”活動，即每個指導員舉辦一期村“兩委”換屆知識版報、向村“兩委”提一條合理化建議、幫助解決一件羣衆關心的熱點難點問題、組織一次村幹部黨員培訓、結對培養一名“鄉土人才”。 據統計，全市指導員共在“鄉土人才”中跟蹤培養村後備幹部4568名，每個村都培養有一名以上後備幹部，爲換屆打好了人才基礎。興業縣葵陽鎮四新村是全區村“兩委”換屆試點村，駐村指導員盧小鐘、覃德盈積極配合村“兩委”發動羣衆損資21萬元,進行安裝村廣場景觀燈、文化長廊、安裝健身器材、綠化村道、加固村客塘塘壩等建設;動員育齡婦女26人結紮，組織村民爲四川災區捐款2.8萬元，指導村民種植節節小青瓜200畝，使村“兩委”的凝聚力、戰鬥力和號召力不斷增強.該村“兩委”換屆,選民參選率達95%，實現支書、主任“一肩挑”，“兩委”成員交叉任職率達80%。

二、下半年工作計劃

下半年，玉林市將在上半年取得的成績上，認真分析和解決工作中面臨的困難和存在的問題，按照自治區黨委和市委的部署要求，堅持高起點、高標準、高要求，在深化中求突破，在創新中爭一流，確保指導員工作更有創新、更有成效。

（一）深入開展“思想更解放、爲民更謀利”主題實踐活動。一是把大討論活動，作爲

目前和今後一段時期指導員工作的重中之重，把學習討論的體會和成果轉化爲謀劃工作的思路促進工作的措施，轉化爲指導新農村建設、促進農村和諧發展的本領和能力。二是開展“迎七一、做好‘五個一’”活動，組織指導員辦好一版宣傳專欄、完成一篇調查報告、解決一件以上羣衆反映最強烈的難題、宣傳引導選好配強村“兩委”班子、組織一場羣衆運動會。

（二）積極協助抓好村“兩委”換屆選舉。充分發揮全市每個村都有2名駐村指導員和指導員贏得羣衆普遍信賴的優勢，“四強化”落實指導員在村“兩委”換屆工作中的責任，即強化抓好宣傳引導工作、強化抓好組織把關工作、強化抓好排查可能影響村“兩委”換屆選舉的突出問題工作、強化抓好突出問題村的整頓工作。

（三）加強指導員的教育管理。主要做到“三個抓”。一抓培訓。以對新當選村幹部全員培訓爲契機，組織指導員參加相關培訓。二抓管理。嚴格落實《2014年玉林市社會主義新農村建設指導員管理暫行辦法》、《2014年玉林市社會主義新農村建設指導員工作考評細則》，進一步健全考勤考覈制度，加強對指導員的日常管理，確保指導員的人員、精力、工作“三到位”。三要督查。每季度對全市指導員工作檢查一次，對發現的問題及時通報，對於擅自離崗、缺崗的指導員，年終考覈實行“一票否決”。

（四）落實部門工作責任制。建立健全派出單位包村幫扶制度，將指導員的業績考覈與派出單位的工作考覈掛鉤。

（五）加強宣傳和培育典型。繼續在新聞媒體開設“我們村裏的指導員”專題欄目。“七一”期間，加大宣傳力度，集中宣傳一批優秀指導員的先進事蹟。

（六）召開全市社會主義新農村建設指導員工作現場會。在7月份召開“玉林市社會主義新農村建設指導員工作現場會”， 參觀二至三個指導員辦實事現場點，聽取各縣（市、區）的工作彙報和7名指導員的典型發言，研究部署當前和今後一個時期的工作，使指導員工作更加深入推進。(玉林市基層辦)

第五篇：中東村2014年新農村建設指導員工作上半年總結

中東村2014年新農村建設指導員工作

上半年工作總結

李 榮 寬

2014年，是實施“十二五”規劃的開局之年，按照芒市委、芒市委宣傳部、芒市新農村建設領導小組辦公室的統一佈署安排，在芒市委、政府的正確領導下，在芒市委宣傳部的直接指導、支持下和芒市鎮黨委、政府的大力支持配合下，深刻領會市委、政府有關會議精神，嚴格按照《芒市2014年新農村建設指導員工作細化表》，深入各村調研，瞭解實情的基礎上，結合鎮黨委、政府工作思路，緊緊圍繞“生產發展，生活富裕，鄉風文明，村容整潔，管理民主”二十字方針制訂工作方案，積極開展工作，虛心向農村幹部羣衆學習，強化服務意識，規範隊伍管理，熱心爲羣衆辦實事、解難題，紮實有效地推動了中東的社會主義新農村建設，各項工作取得了一定成績，現就半年來的工作情況總結如下：

一、基本情況

中東村位於芒市鎮東部，村駐地屬城郊結合部，離芒市12公里，東鄰龍陵縣象達鎮。共有22個村民小組，1004戶4567人，其中農業人口977戶4408人。2014年，全村經濟總收入1242萬元，農民人均純收入1340元。中東村人窮山瘦，生產生活環境惡劣，是典型的山區貧困村。

二、主要工作做法

（一）加強學習，認真謀劃工作思路

半年來，在市鎮黨委、政府的領導下，一是繼續鞏固科學發展觀的學習成果。二是認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神及各級黨委會議精神和相關的農村工作會議精神。三是認真開展“學習楊善洲”主題教育和創先爭優活動。在具體學習中，先後組織召開了3次大的村組幹部和黨員幹部學習會議和30多次羣衆會議。認真組織討論並制定了中東村創先爭優實施意見。

（二）繼續以“五員”身份進農村，加強學習宣傳營造好氛圍

圍繞打牢農業農村發展基礎，增強農村發展後勁，促進農民增收，逐步使廣大農村和農民羣衆生活富起來、精神樂起來這一新農村建設的主要任務，我繼續以“五員”(方針政策宣傳員、生產發展服務員、社情民意調研員、矛盾糾紛調解員、基層組織建設督導員)的身份嚴格要求自己做一個合格的駐村工作隊員。因此，在上一年駐村工作的基礎上，我更加註重學習，結合實際情況和工作需要，使自己更好的完成新農村建設的各項工作任務。

在認真做好調研和科學規劃的基礎上，與村委會入駐村工作隊員共同做好宣傳工作，努力營造出一個良好新農村建設良好氛圍。充分發揮懂政策、懂法規、懂技術，知識豐富，

有一定的理論素養的優勢，緊緊圍繞市鎮黨委、政府的中心工作和新農村建設的主要任務，把各項惠農方針政策傳達到每一位黨員、每一位羣衆中，讓村社幹部和羣衆瞭解中央和地方黨委、政府的政策措施，使這些政策、措施轉化成羣衆的自覺行動，落實到生產、生活中。

（三）具體工作情況

1、人畜飲水工程及幫助羣衆辦實事方面。鑑於目前村委會駐地吃水困難，爲解決吃水問題，積極向上級部門爭取項目資金支持，村委會水網、水源地建設目前已經立項申報，並已組織各方面人員進行勘察測量，該項目實施後，將解決中東村委會及周邊羣衆吃水問題；認真組織開展春節及六〃一慰問，於5月20日組織全村幹部會議，並對2014年度先進村組進行表彰，共投入經費9200元。

2、積極支持文化教育工作。協助中東村委會和駐村工作隊通過多方協商，加強了中東村文化教育設施建設，中東村爲明服務站和農家書屋現已投入使用，同時還解決了中東村委會辦公設備，共支持建設資金12600元。

3、大力宣傳和落實衛生防疫工作。一是大力宣傳新型農村合作醫療政策，全村參合工作正在有條不紊的推進，參合率達92%。二是大力宣傳衛生廁所建設的相關政策，與市愛委會聯繫，落實衛生廁所補助資金3萬元、共60戶。

4、積極宣傳環境保護法規和自然災害的防範知識。由

於中東村大多數村寨地處泥石流滑坡地帶，現多數村寨已搬遷到壩區和城鄉結合區，爲此，在開展工作時，我經常帶領隊員反覆到各家各戶宣傳環境保護的法律法規，引領羣衆植樹造林，改善環境，有力地促進了生態環境的保護工作。同時，還帶領工作隊認真參與了自然災害的排查工作，宣傳了自然災害的防範知識，儘量避免羣衆生命財產的損失。

5、加強科技培訓，提高勞動者素質。作爲中東村新農村建設指導員，如何讓中東全村人民羣衆快速致富，擺脫因自然條件艱苦和思想觀念滯後而導致的貧困，一直是我苦苦探索的問題。在長期調查研究中，我們認爲要加快中東的脫貧致富步伐，必須提高勞動者的科學文化素質，必須尋找到適合中東村發展的支柱產業。於4至6月期間，本人帶領駐村工作隊與村兩委先後到勐戛鎮考察了石斛、生薑、奶水牛種養技術，專門與市科技局聯繫，邀請了德宏師專的老師爲中東村發展把脈，給中東村提出了發展種植生薑產業的建議，並對中東村生薑種植進行現場培訓，開展試驗示範種植，共投入經費30000元。現已推廣生薑種植100多畝，預計畝產可達4000公斤左右，按照目前市場最低收購價3元/市斤，每畝除去成本後將給村民帶來10000元的純收入，2014年將新增經濟收入150多萬元。

6、獎勵先進，樹立典型。爲達此目的，我帶領工作隊與村兩委共同於5月20日召開“2014年禁毒防艾和新農村建

設工作會”時對2014年度目標責任完成較好的油菜地九隊、灰窯下寨、幹水田等7個村民小組進行了表彰和獎勵。通過樹立典型、獎歷先進，在全村產生了積極影響。

7、認真做好糾紛調解工作。自年初開展工作以來，本人經常走訪瞭解村民情況。共調解家庭糾紛、村民與村民之間的糾紛、村與村之間的糾紛共計140餘起，使社會矛盾在萌發初期基本得到了有效制止。

8、提高幹部素質。藉助年初村民小組幹部換屆選舉工作有利時機，深入到中東22個村民小組中，監督、參與換屆工作，同時利用選舉召開村民大會，累計召開30餘場會議。在換屆工作結束後，及時組織新一屆44名村組幹部召開培訓會，提高他們的工作能力和履職素質。

三、存在的問題

1、毒品和艾滋病依然是影響着中東村的社會治安秩序、社會穩定，制約農村經濟的發展和進步的一大因素。

2、基礎設施建設滯後。居住環境、生產生活條件迫切需要改善，部分村組存有泥石流滑坡自然災害的威脅。

3、山區貧困面大，經濟支撐發展總量不足；產業發展單一，規模化支柱產業沒有形成，科技含量優質化程度不高；

4、村民素質有待提高，信訪矛盾問題突出。