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節水辦2014年上半年工作總結及下半年工作安排

第一篇:貴陽市節水辦2014年上半年工作總結及下半年工作安排

節水辦2014年上半年工作總結及下半年工作安排

xx年上半年,我辦在市委、市政府和市城管局的正確領導下,緊緊圍繞三創一辦的工作要求,以建設資源節約型社會、建設生態文明城市、創建國家節水型城市,努力實現水資源可持續利用的目標,較好的完成了上半年各項工作,現將xx年上半年工作總結及下半年工作安排彙報如下:

上半年工作總結

一、業務工作總結

(一)計劃用水管理工作。爲加強計劃用水管理,與市供水總公司聯繫並提供用戶詳細信息,對連續3個月水量達到100立方米以上的用戶統一納入計劃管理,並與用戶簽訂計劃管理責任書;實行計劃用水動態管理,並開發動態計劃生成系統,對用水戶實行人性化管理;對教育、酒店、桑拿洗浴、工業園區等用水單位進行清理,實行更加科學的計劃管理;拆分貴州師範大學、貴州工業大學等單位40餘塊水錶,實行單表計劃管理,以免用戶造成更多的超計劃;完成xx年計劃年審工作。

(二)施工用水管理。辦理施工用水證29家,施工用水證延期59家,施工用水證註銷20家。

(三)自備水資源管理。爲加強自備水源單位管理,保護水資源,要求自備水源單位在xx年8月30日前安裝用水計量儀表,並對自備水源單位實行計劃考覈管理,實現自備水源單位用水超計劃超定額累進加價收費。

(四)舉辦xx年度法律法規、創建活動、水平衡、水質管理培訓班。

(五)完成省軍事體育運動學校、貴陽職業技術學校等十家水量平衡測試驗收工作,完成“三同時”管理單位審覈27家。

(六)節水工作實現數字化管理。爲樹立政府職能部門窗口單位良好形象,創建羣衆滿意窗口單位,方便計劃用水戶辦事,我辦開發先進的節水管理系統,並設置了觸摸屏——貴陽市非居民計劃用水查詢系統(節水介紹、用戶信息、辦事指南、政策法規、聯繫我們等)放置在辦業務科及市供水總公司收費大廳;不斷更新節水網站,將創建水平衡計劃年審等業務相關通知、表格上傳節水網,方便用戶隨時查詢;在服務器設置共享文件,實現數據局域網共享,提高辦事效率及透明度。我辦節水數字化管理工作得到住建部、中國節水委的充分肯定,其他城市節水辦也紛紛向我辦諮詢節水數字化管理的相關問題,我辦節水數字化管理在全國節水行業中處於領先地位。

二、黨政工作總結

(一)配合我辦黨支部做好市城管局的各項決議和決定的執行,做好我辦職工的政治思想工作,不斷提高職工的政治思想素質,並在工作中積極發揮作用。

(二)根據貴州省公務員局《關於批准清鎮市勞動保障監察大隊等10家事業單位列入參照公務員法管理範圍的通知》(黔公局通[xx]63號)文件精神,我辦確定爲參照公務員法管理單位,完成參公人員身份確定、工資套改等工作。

(三)我省望謨縣受特大暴雨災害嚴重,我辦組織捐款活動,職工們積極參與到此次捐款賑災的活動中。

(四)開展全國城市節水宣傳週活動。

1、爲確保我市今年的節水宣傳週活動能夠取得圓滿成功,我辦從組織領導、活動計劃安排、內容到經費落實等都進行了認真的準備工作。

2、5月13日召開xx年貴陽市全國城市節水宣傳週新聞通氣會,辦領導向新聞媒體通報了我市今年節水宣傳週活動的計劃安排。歡迎新聞界的朋友們積極進行宣傳報道,努力爲我市城市節水工作營造一個良好的輿論氛圍。

9、全市廣大計劃用水單位,特別是我市節水工作先進單位和節水型企業(單位),貴州華陽電工有限公司、貴州燃氣(集團)有限責任公司、貴州省骨科醫院、中東辦事處、環城北路街道辦事處、金陽客車站、貴陽大劇院、貴州省腫瘤醫院等單位(企業),結合實際,因地制宜,通過專題會議、節水主題活動、廣播、櫥窗、牆報、懸掛標語等開展形式多樣的宣傳活動。

(五)完成全辦上半年安全生產工作,對儲備的防汛物資進行檢查,把應急燈、電筒充電。

三、創建工作總結

(一)創建資料收集。針對去年住建部、國家發改委專家考覈組對我市提出的整改意見,向市城管局、市統計局等12家責任單位收集相關數據,逐條對照整改意見提出整改措施,並上報住建部、國家發改委及中國節水委。

(二)創建工作轉爲常態化管理。節水型城市的複查工作每四年進行一次,因此,我市創建工作進入常態化管理,要求各區創建辦、責任單位及市、區供水企業須持續抓好創建宣傳及結合創建指標的各項具體工作。

(三)加強洗浴業管理。根據住房和城鄉建設部司函《關於請協助提供你市洗浴行業用水情況的函》(建城[xx]14號)文件精神,對我市洗浴行業(包括大衆浴池、洗浴中心、兼營洗浴業的賓館、飯店、招待所等)用水情況進行摸底調查,向住建部及中國節水委上報相關數據,並將我市洗浴業未納入計劃管理的逐步納入計劃管理。

(四)根據住房和城鄉建設部、城市建設司、國家發展和改革委員會資源節約與環境保護司聯合下發的《關於召開“國家節水型城市創建工作會議”的預通知》(建城水函[xx]97號)文件精神,我市作爲第五批國家節水型城市,於xx年7月上旬參加由住房城鄉建設部與國家發展改革委員會共同組織召開的“國家節水型城市創建工作會議”,向住建部、國家發改委及中國節水委上報會議交流材料《三十載風雨歷程,揚帆節水新起點——貴陽市創建節水型城市工作紀實》(經市政府審定後上報)。

四、二次供水工作總結

根據市委市政府創衛相關要求,我辦在創衛工作中做了大量工作,保證了我辦辦公區域及周邊環境的整淨,並對二次供水單位及設施進行復查,爲全市創衛做好前期準備工作,並使二次供水單位進一步明確規範化管理要求,保證二次供水水質安全,爲我市創建國家衛生城市做出應有的貢獻。

(一)領導重視,積極傳達創衛相關文件精神。我辦領導高度重視創衛工作,把創衛工作擺上了重要議事日程,爲使我辦認真、紮實、全面、有效開展創衛工作,成立辦創衛工作領導小組,組長由主任伍雙全擔任,副組長由副主任賀英擔任,成員由各科科長組成,創衛辦公室設在辦綜合科,使創衛工作的各項任務層層落實,形成人人創衛的良好局面。辦領導多次召開全辦職工緊急會議,積極傳達市創衛指揮部、市城管局、衛生局等部門創衛相關文件精神,使全辦職工在思想上高度重視此項工作,並在創衛期間取消休假,全員堅守崗位,積極投入全市創衛戰役。組織全辦職工學習衛生健康知識,開展愛國衛生、城市管理、環境保護、消防、道路交通等法規的宣傳教育和義務勞動,使全辦職工知曉城市衛生、疾病預防、衛生健康等知識。

第二篇:市節水辦上半年工作總結及下半年工作安排

x年上半年,我辦在市委、市政府和市城管局的正確領導下,緊緊圍繞三創一辦的工作要求,以建設資源節約型社會、建設生態文明城市、創建國家節水型城市,努力實現水資源可持續利用的目標,較好的完成了上半年各項工作,現將2014年上半年工作總結及下半年工作安排彙報如下:

上半年工作總結

一、業務工作總結

(一)計劃用水管理工作。爲加強計劃用水管理,與市供水總公司聯繫並提供用戶詳細信息,對連續3個月水量達到100立方米以上的用戶統一納入計劃管理,並與用戶簽訂計劃管理責任書;實行計劃用水動態管理,並開發動態計劃生成系統,對用水戶實行人性化管理;對教育、酒店、桑拿洗浴、工業園區等用水單位進行清理,實行更加科學的計劃管理;拆分貴州師範大學、貴州工業大學等單位40餘塊水錶,實行單表計劃管理,以免用戶造成更多的超計劃;完成2014年計劃年審工作。

(二)施工用水管理。辦理施工用水證29家,施工用水證延期59家,施工用水證註銷20家。

(三)自備水資源管理。爲加強自備水源單位管理,保護水資源,要求自備水源單位在2014年8月30日前安裝用水計量儀表,並對自備水源單位實行計劃考覈管理,實現自備水源單位用水超計劃超定額累進加價收費。

(四)舉辦2014年度法律法規、創建活動、水平衡、水質管理培訓班。

(五)完成省軍事體育運動學校、貴陽職業技術學校等十家水量平衡測試驗收工作,完成“三同時”管理單位審覈27家。

(六)節水工作實現數字化管理。爲樹立政府職能部門窗口單位良好形象,創建羣衆滿意窗口單位,方便計劃用水戶辦事,我辦開發先進的節水管理系統,並設置了觸摸屏——貴陽市非居民計劃用水查詢系統(節水介紹、用戶信息、辦事指南、政策法規、聯繫我們等)放置在辦業務科及市供水總公司收費大廳;不斷更新節水網站,將創建水平衡計劃年審等業務相關通知、表格上傳節水網,方便用戶隨時查詢;在服務器設置共享文件,實現數據局域網共享,提高辦事效率及透明度。我辦節水數字化管理工作得到住建部、中國節水委的充分肯定,其他城市節水辦也紛紛向我辦諮詢節水數字化管理的相關問題,我辦節水數字化管理在全國節水行業中處於領先地位。

二、黨政工作總結

(一)配合我辦黨支部做好市城管局的各項決議和決定的執行,做好我辦職工的政治思想工作,不斷提高職工的政治思想素質,並在工作中積極發揮作用。

(二)根據貴州省公務員局《關於批准清鎮市勞動保障監察大隊等10家事業單位列入參照公務員法管理範圍的通知》(黔公局通[2014]63號)文件精神,我辦確定爲參照公務員法管理單位,完成參公人員身份確定、工資套改等工作。

(三)我省望謨縣受特大暴雨災害嚴重,我辦組織捐款活動,職工們積極參與到此次捐款賑災的活動中。

(四)開展全國城市節水宣傳週活動。

1、爲確保我市今年的節水宣傳週活動能夠取得圓滿成功,我辦從組織領導、活動計劃安排、內容到經費落實等都進行了認真的準備工作。

2、5月13日召開2014年貴陽市全國城市節水宣傳週新聞通氣會,辦領導向新聞媒體通報了我市今年節水宣傳週活動的計劃安排。歡迎新聞界的朋友們積極進行宣傳報道,努力爲我市城市節水工作營造一個良好的輿論氛圍。

3、5月15日上午9點在金陽大酒店貴陽會議中心休閒廣場由市城管局、市節水辦、市教育局主辦,兩湖一庫管理局、市供水總公司、市公交總公司協辦的“貴陽市中學生社會實踐節水體驗日活動”正式啓動。市城管局副局長宋偉、市教育局黨委副書記、副局長陳仕儒、兩湖一庫管理局機關黨委副書記唐慧、市供水總公司總經理蒲明忠、市教育局基礎教育處處長齊中、副處長周建新、貴州創業水務有限公司副總經理袁菊、九中及十六中、十八中學生、帶隊教師及節水辦全體工作人員參加啓動儀式。啓動儀式由辦主任伍雙全主持,市城管局宋偉副局長在啓動儀式上講話,市教育局黨委副書記、副局長陳仕儒向學生代表授旗及宣佈體驗日活動開始。我辦租用市公交總公司3部大客車,帶領100名中學生參觀自來水的生產流程。從自來水的源頭地清鎮紅楓湖水庫參觀兩湖一庫保護行動圖片展、溼地及水庫大壩,又到西效水廠參觀自來水水質化驗分析,自來水處理工藝等。通過這次中學生節水體驗日活動,讓中學生身體力行的參與到水資源節約和保護的行動中來,提高他們的水資源憂患意識,讓他們更爲關注我市水資源狀況,並通過他們這一最具活力和影響力的社會羣體,影響和帶動周圍羣衆,進而輻射全社會,調動全社會參與節水工作的積極性。體驗日當天,貴陽電視臺、貴州都市報等新聞媒體全程跟蹤報道。

4、5月15—21日每天在《貴陽日報》登載“科技節水、責任節水”、“節約用水、造福人類,利在當代、功在千秋”、“堅持人水和諧,發展節水事業”等節水宣傳標語,提升節水宣傳力度。

5、5月15日晚上8點中共貴陽市委副書記、貴陽市市長李再勇在貴陽電視臺發表節水電視講話,並於5月16日在《貴陽日報》上以《建設節水型城市,改善城市水生態——貴陽市2014年城市節水宣傳週電視講話》爲題全文登載。

6、5月15—21日與廣告設計公司聯合制作節水宣傳漫畫及節水貼、宣傳冊等,向市民共發放節水貼等宣傳資料2萬餘份,積極宣傳節水工作,掀起節水新高潮。

7、5月15-21日與貴陽金森管網探測工程有限公司聯合派出供水管網漏水檢測專業技術隊伍,對貴陽市盲聾啞學校供水管網進行漏水檢測服務。此次測漏活動本着關愛弱勢羣體,弘揚助殘扶殘傳統美德,構建和諧社會的社會責任,減免了貴陽市盲聾啞學校檢測監控維護費3萬餘元,並對檢測出的管網漏水點進行免費開挖修復。僅此項供水管網漏水點檢測工作,每年可節約水資源5萬立方米,爲該校節約水費開支13萬元/年。通過測漏服務工作,樹立了政府職能部門爲民辦實事的良好形象,提升貴陽金森管網探測工程有限公司企業形象,踐行了全民“節能減排、節水先行”的號召,發揮了企業專業技術優勢,並服務社會,取得了較好的社會效益。貴陽市盲聾啞學校於5月23日爲我辦送來了“愛心助殘,情繫特教”的錦旗。

8、白雲區按照通知精神,結合當地實際情況,開展了豐富多彩的節水宣傳活動。於2014年5月14日在恆峯步行街組織開展節水宣傳週活動。邀請區委、政府、人大、政協、建設局等相關區、局領導參加現場宣傳活動,同時向廣大市民耐心講解日常生活中國家與水相關的法律、法規,用水、節水常識、技巧,發放節水宣傳畫冊、法規手冊等宣傳資料4200餘份,並在區主要路段懸掛節水宣傳橫幅。

9、全市廣大計劃用水單位,特別是我市節水工作先進單位和節水型企業(單位),貴州華陽電工有限公司、貴州燃氣(集團)有限責任公司、貴州省骨科醫院、中東辦事處、環城北路街道辦事處、金陽客車站、貴陽大劇院、貴州省腫瘤醫院等單位(企業),結合實際,因地制宜,通過專題會議、節水主題活動、廣播、櫥窗、牆報、懸掛標語等開展形式多樣的宣傳活動。

(五)完成全辦上半年安全生產工作,對儲備的防汛物資進行檢查,把應急燈、電筒充電。

三、創建工作總結

(一)創建資料收集。針對去年住建部、國家發改委專家考覈組對我市提出的整改意見,向市城管局、市統計局等12家責任單位收集相關數據,逐條對照整改意見提出整改措施,並上報住建部、國家發改委及中國節水委。

(二)創建工作轉爲常態化管理。節水型城市的複查工作每四年進行一次,因此,我市創建工作進入常態化管理,要求各區創建辦、責任單位及市、區供水企業須持續抓好創建宣傳及結合創建指標的各項具體工作。

(三)加強洗浴業管理。根據住房和城鄉建設部司函《關於請協助提供你市洗浴行業用水情況的函》(建城[2014]14號)文件精神,對我市洗浴行業(包括大衆浴池、洗浴中心、兼營洗浴業的賓館、飯店、招待所等)用水情況進行摸底調查,向住建部及中國節水委上報相關數據,並將我市洗浴業未納入計劃管理的逐步納入計劃管理。

(四)根據住房和城鄉建設部、城市建設司、國家發展和改革委員會資源節約與環境保護司聯合下發的《關於召開“國家節水型城市創建工作會議”的預通知》(建城水函[2014]97號)文件精神,我市作爲第五批國家節水型城市,於2014年7月上旬參加由住房城鄉建設部與國家發展改革委員會共同組織召開的“國家節水型城市創建工作會議”,向住建部、國家發改委及中國節水委上報會議交流材料《三十載風雨歷程,揚帆節水新起點——貴陽市創建節水型城市工作紀實》(經市政府審定後上報)。

四、二次供水工作總結

根據市委市政府創衛相關要求,我辦在創衛工作中做了大量工作,保證了我辦辦公區域及周邊環境的整淨,並對二次供水單位及設施進行復查,爲全市創衛做好前期準備工作,並使二次供水單位進一步明確規範化管理要求,保證二次供水水質安全,爲我市創建國家衛生城市做出應有的貢獻。

(一)領導重視,積極傳達創衛相關文件精神。我辦領導高度重視創衛工作,把創衛工作擺上了重要議事日程,爲使我辦認真、紮實、全面、有效開展創衛工作,成立辦創衛工作領導小組,組長由主任伍雙全擔任,副組長由副主任賀英擔任,成員由各科科長組成,創衛辦公室設在辦綜合科,使創衛工作的各項任務層層落實,形成人人創衛的良好局面。辦領導多次召開全辦職工緊急會議,積極傳達市創衛指揮部、市城管局、衛生局等部門創衛相關文件精神,使全辦職工在思想上高度重視此項工作,並在創衛期間取消休假,全員堅守崗位,積極投入全市創衛戰役。組織全辦職工學習衛生健康知識,開展愛國衛生、城市管理、環境保護、消防、道路交通等法規的宣傳教育和義務勞動,使全辦職工知曉城市衛生、疾病預防、衛生健康等知識。

(二)認真做好本職工作,清理打掃周邊環境衛生。我辦全體職工作爲城管系統的一名工作人員,除認真做好本職工作外,利用週六、週日休息日打掃辦公區域及周邊環境,做到周邊環境清潔及辦公區域整潔。在注意辦公區域淨化的同時,還注意美化工作,將辦公區域脫落的招牌及上牆的辦事流程等作了修補和更換。

(三)利用休息日,對全市二次供水進行復查。辦全體工作人員分爲三個複查組,於2014年4月23、24日對貴陽市南明、雲巖、小河、花溪、烏當、金陽六個區共31家二次供水單位及其設施進行復查。此次複查對象除窗口地段的火車站通達飯店和金陽醫院外,其餘都是居民生活小區。

(四)複查前對全辦複查人員進行檢前培訓,包括禮貌用語,態度和藹,嚴格要求。我辦將此次複查的31家二次供水單位按區域及路段進行排序,於4月22日提前通知31家單位將按創衛要求進行復查。設計《貴陽市二次供水設施複查表》,將複查項目、內容及要求共22項列於表上,複查組逐項進行復查。

(五)複查組對各二次供水單位的硬件設施、管理制度、檔案資料等進行了嚴格複查,並認真填寫複查表。從這次複查的總體情況看,大多數二次供水單位環境整潔,檔案資料和管理制度齊全規範。但有個別單位不符合創衛要求,表現在硬件環境差,泵房雜亂,資料不夠齊全,上牆管理制度不符規範等,複查組對不符合創衛要求的提出了書面限期整改意見。4月25日上午各複查組將情況向辦領導作了彙報,並將複查資料移交二次供水辦存檔。辦領導要求二次供水辦督促各二次供水單位落實整改意見。

下半年工作安排

一、繼續做好黨的路線、方針、政策的宣傳工作和職工的政治思想教育工作,並做好市城管局各項決議、決定的貫徹執行工作。

二、完成2014年計劃年審的前期及計劃年審工作。

三、完成非居民用水量100立方米/月以上的新計劃發展工作。

四、綜合創建要求,全面啓動市區已創建節水型企業(單位)的複查工作,要求所有單位完成資料分類補充及數據完善,送創建辦彙總後上報住建部和國家發改委。由於節水型城市考覈標準及考覈辦法今年將進行修訂,不再有鼓勵性加分,考覈指標難度加大,增加“綜合節水指標”、“生活生態節水指標”等指標項目,如城市非傳統水資源替代率≥25%,貴陽作爲內陸西部城市,無海水淡化項目,僅有雨水利用,但雨水利用收集困難,成本較高,貴陽市要完成此項指標非常困難。我市創建國家節水型城市複檢工作將更加艱鉅,我辦將全力以赴投入更多的人力財力,做好四年一次的複檢工作。

五、根據《關於安排二〇一四水量平衡測試工作的通知》文件精神,督促相關單位完成水量平衡測試工作並通過考覈驗收。

六、對業務系統進行局部改進,完善新戶辦理及年審自動化模塊。做好系統、網站、計算機軟硬件的維護及管理工作。

七、做好全辦安全生產工作,確保全辦全年無安全事故發生。

八、完成全辦各項目標任務。

第三篇:市節水辦上半年工作總結及下半年工作安排

x年上半年,我辦在市委、市政府和市城管局的正確領導下,緊緊圍繞三創一辦的工作要求,以建設資源節約型社會、建設生態文明城市、創建國家節水型城市,努力實現水資源可持續利用的目標,較好的完成了上半年各項工作,現將2014年上半年工作總結及下半年工作安排彙報如下:

上半年工作總結

一、業務工作總結

(二)施工用水管理。辦理施工用水證29家,施工用水證延期59家,施工用水證註銷20家。

(三)自備水資源管理。爲加強自備水源單位管理,保護水資源,要求自備水源單位在2014年8月30日前安裝用水計量儀表,並對自備水源單位實行計劃考覈管理,實現自備水源單位用水超計劃超定額累進加價收費。

(四)舉辦2014年度法律法規、創建活動、水平衡、水質管理培訓班。

(五)完成省軍事體育運動學校、貴陽職業技術學校等十家水量平衡測試驗收工作,完成“三同時”管理單位審覈27家。

(六)節水工作實現數字化管理。爲樹立政府職能部門窗口單位良好形象,創建羣衆滿意窗口單位,方便計劃用水戶辦事,我辦開發先進的節水管理系統,並設置了觸摸屏——貴陽市非居民計劃用水查詢系統(節水介紹、用戶信息、辦事指南、政策法規、聯繫我們等)放置在辦業務科及市供水總公司收費大廳;不斷更新節水網站,將創建水平衡計劃年審等業務相關通知、表格上傳節水網,方便用戶隨時查詢;在服務器設置共享文件,實現數據局域網共享,提高辦事效率及透明度。我辦節水數字化管理工作得到住建部、中國節水委的充分肯定,其他城市節水辦也紛紛向我辦諮詢節水數字化管理的相關問題,我辦節水數字化管理在全國節水行業中處於領先地位。

二、黨政工作總結

(一)配合我辦黨支部做好市城管局的各項決議和決定的執行,做好我辦職工的政治思想工作,不斷提高職工的政治思想素質,並在工作中積極發揮作用。

(三)我省望謨縣受特大暴雨災害嚴重,我辦組織捐款活動,職工們積極參與到此次捐款賑災的活動中。

(四)開展全國城市節水宣傳週活動。

1、爲確保我市今年的節水宣傳週活動能夠取得圓滿成功,我辦從組織領導、活動計劃安排、內容到經費落實等都進行了認真的準備工作。

3、5月15日上午9點在金陽大酒店貴陽會議中心休閒廣場由市城管局、市節水辦、市教育局主辦,兩湖一庫管理局、市供水總公司、市公交總公司協辦的“貴陽市中學生社會實踐節水體驗日活動”正式啓動。市城管局副局長宋偉、市教育局黨委副書記、副局長陳仕儒、兩湖一庫管理局機關黨委副書記唐慧、市供水總公司總經理蒲明忠、市教育局基礎教育處處長齊中、副處長周建新、貴州創業水務有限公司副總經理袁菊、九中及十六中、十八中學生、帶隊教師及節水辦全體工作人員參加啓動儀式。啓動儀式由辦主任伍雙全主持,市城管局宋偉副局長在啓動儀式上講話,市教育局黨委副書記、副局長陳仕儒向學生代表授旗及宣佈體驗日活動開始。我辦租用市公交總公司3部大客車,帶領100名中學生參觀自來水的生產流程。從自來水的源頭地清鎮紅楓湖水庫參觀兩湖一庫保護行動圖片展、溼地及水庫大壩,又到西效水廠參觀自來水水質化驗分析,自來水處理工藝等。通過這次中學生節水體驗日活動,讓中學生身體力行的參與到水資源節約和保護的行動中來,提高他們的水資源憂患意識,讓他們更爲關注我市水資源狀況,並通過他們這一最具活力和影響力的社會羣體,影響和帶動周圍羣衆,進而輻射全社會,調動全社會參與節水工作的積極性。體驗日當天,貴陽電視臺、貴州都市報等新聞媒體全程跟蹤報道。5、5月15日晚上8點中共貴陽市委副書記、貴陽市市長李再勇在貴陽電視臺發表節水電視講話,並於5月16日在《貴陽日報》上以《建設節水型城市,改善城市水生態——貴陽市2014年城市節水宣傳週電視講話》爲題全文登載。7、5月15-21日與貴陽金森管網探測工程有限公司聯合派出供水管網漏水檢測專業技術隊伍,對貴陽市盲聾啞學校供水管網進行漏水檢測服務。此次測漏活動本着關愛弱勢羣體,弘揚助殘扶殘傳統美德,構建和諧社會的社會責任,減免了貴陽市盲聾啞學校檢測監控維護費3萬餘元,並對檢測出的管網漏水點進行免費開挖修復。僅此項供水管網漏水點檢測工作,每年可節約水資源5萬立方米,爲該校節約水費開支13萬元/年。通過測漏服務工作,樹立了政府職能部門爲民辦實事的良好形象,提升貴陽金森管網探測工程有限公司企業形象,踐行了全民“節能減排、節水先行”的號召,發揮了企業專業技術優勢,並服務社會,取得了較好的社會效益。貴陽市盲聾啞學校於5月23日爲我辦送來了“愛心助殘,情繫特教”的錦旗。

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(五)完成全辦上半年安全生產工作,對儲備的防汛物資進行檢查,把應急燈、電筒充電。

三、創建工作總結

(一)創建資料收集。針對去年住建部、國家發改委專家考覈組對我市提出的整改意見,向市城管局、市統計局等12家責任單位收集相關數據,逐條對照整改意見提出整改措施,並上報住建部、國家發改委及中國節水委。

(二)創建工作轉爲常態化管理。節水型城市的複查工作每四年進行一次,因此,我市創建工作進入常態化管理,要求各區創建辦、責任單位及市、區供水企業須持續抓好創建宣傳及結合創建指標的各項具體工作。

(三)加強洗浴業管理。根據住房和城鄉建設部司函《關於請協助提供你市洗浴行業用水情況的函》(建城[2014]14號)文件精神,對我市洗浴行業(包括大衆浴池、洗浴中心、兼營洗浴業的賓館、飯店、招待所等)用水情況進行摸底調查,向住建部及中國節水委上報相關數據,並將我市洗浴業未納入計劃管理的逐步納入計劃管理。四、二次供水工作總結

根據市委市政府創衛相關要求,我辦在創衛工作中做了大量工作,保證了我辦辦公區域及周邊環境的整淨,並對二次供水單位及設施進行復查,爲全市創衛做好前期準備工作,並使二次供水單位進一步明確規範化管理要求,保證二次供水水質安全,爲我市創建國家衛生城市做出應有的貢獻。

(一)領導重視,積極傳達創衛相關文件精神。我辦領導高度重視創衛工作,把創衛工作擺上了重要議事日程,爲使我辦認真、紮實、全面、有效開展創衛工作,成立辦創衛工作領導小組,組長由主任伍雙全擔任,副組長由副主任賀英擔任,成員由各科科長組成,創衛辦公室設在辦綜合科,使創衛工作的各項任務層層落實,形成人人創衛的良好局面。辦領導多次召開全辦職工緊急會議,積極傳達市創衛指揮部、市城管局、衛生局等部門創衛相關文件精神,使全辦職工在思想上高度重視此項工作,並在創衛期間取消休假,全員堅守崗位,積極投入全市創衛戰役。組織全辦職工學習衛生健康知識,開展愛國衛生、城市管理、環境保護、消防、道路交通等法規的宣傳教育和義務勞動,使全辦職工知曉城市衛生、疾病預防、衛生健康等知識。

(二)認真做好本職工作,清理打掃周邊環境衛生。我辦全體職工作爲城管系統的一名工作人員,除認真做好本職工作外,利用週六、週日休息日打掃辦公區域及周邊環境,做到周邊環境清潔及辦公區域整潔。在注意辦公區域淨化的同時,還注意美化工作,將辦公區域脫落的招牌及上牆的辦事流程等作了修補和更換。

(四)複查前對全辦複查人員進行檢前培訓,包括禮貌用語,態度和藹,嚴格要求。我辦將此次複查的31家二次供水單位按區域及路段進行排序,於4月22日提前通知31家單位將按創衛要求進行復查。設計《貴陽市二次供水設施複查表》,將複查項目、內容及要求共22項列於表上,複查組逐項進行復查。

(五)複查組對各二次供水單位的硬件設施、管理制度、檔案資料等進行了嚴格複查,並認真填寫複查表。從這次複查的總體情況看,大多數二次供水單位環境整潔,檔案資料和管理制度齊全規範。但有個別單位不符合創衛要求,表現在硬件環境差,泵房雜亂,資料不夠齊全,上牆管理制度不符規範等,複查組對不符合創衛要求的提出了書面限期整改意見。4月25日上午各複查組將情況向辦領導作了彙報,並將複查資料移交二次供水辦存檔。辦領導要求二次供水辦督促各二次供水單位落實整改意見。

下半年工作安排

一、繼續做好黨的路線、方針、政策的宣傳工作和職工的政治思想教育工作,並做好市城管局各項決議、決定的貫徹執行工作。

二、完成2014年計劃年審的前期及計劃年審工作。

三、完成非居民用水量100立方米/月以上的新計劃發展工作。

四、綜合創建要求,全面啓動市區已創建節水型企業(單位)的複查工作,要求所有單位完成資料分類補充及數據完善,送創建辦彙總後上報住建部和國家發改委。由於節水型城市考覈標準及考覈辦法今年將進行修訂,不再有鼓勵性加分,考覈指標難度加大,增加“綜合節水指標”、“生活生態節水指標”等指標項目,如城市非傳統水資源替代率≥25%,貴陽作爲內陸西部城市,無海水淡化項目,僅有雨水利用,但雨水利用收集困難,成本較高,貴陽市要完成此項指標非常困難。我市創建國家節水型城市複檢工作將更加艱鉅,我辦將全力以赴投入更多的人力財力,做好四年一次的複檢工作。

五、根據《關於安排二〇一四水量平衡測試工作的通知》文件精神,督促相關單位完成水量平衡測試工作並通過考覈驗收。

六、對業務系統進行局部改進,完善新戶辦理及年審自動化模塊。做好系統、網站、計算機軟硬件的維護及管理工作。

七、做好全辦安全生產工作,確保全辦全年無安全事故發生。

八、完成全辦各項目標任務。

第四篇:紅橋區節水辦2014年上半年總結及下半年工作安排

紅橋區節水辦2014年上半年總結

及下半年工作安排

上半年工作總結

在上半年的工作中,紅橋區節水辦在區建委的領導下,順利的完成了預定的工作任務,具體做了以下工作: 一、完成了“十一五”工作總結及“十二五”規劃 全面總結了我區節水管理“十一五”期間的各項工作,分析了存在的不足,並按照市節水辦的統一部署和我區的實際情況,制定出了“十二五”工作規劃。

二、開展了建設施工工地臨時用水管理執法大檢查 爲貫徹落實《中華人民共和國水法》和《天津市節約用水條例》,以嶄新的節水成效迎接第十九屆全國城市節水宣傳週,自春節後,陸續對區內的所有建設施工工地進行爲期二個月的臨時用水管理執法大檢查。此次檢查與節水宣傳服務緊密地掛起勾來,在每一工地,檢查人員都耐心地爲施工人員講解節水工作的重要性,同時發放了《天津市節約用水條例》等相關的法律手冊、節水宣傳畫冊和知識手冊。

三、對全區二次供水設施進行全面排查,確定下一步需改造重點

與市自來水集團二供分公司有關人員一起,對區內的所有二次供水設施進行了拉網式排查,按照市裏的精神,初步確定改造區域14處。

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四、繼續開展計劃用水管理,爲創建節水型區縣奠定基礎 區節水辦在管理好已納戶的基礎上,繼續開展新納戶工作,半年來,新納戶100餘戶,爲我區下一步開展創建節水型區縣工作奠定了堅實基礎。

五、組織開展節水宣傳工作,增強全區居民節水意識 爲使建設節約型社會的意識更加深入人心,讓節約用水的行爲變成全區每一位公民的自覺行動,結合十九屆城市節水宣傳週活動,區節水辦製作了節水宣傳片在大衚衕地區的大屏幕上反覆播出;在意庫創意街開街初期,展出節水宣傳漫畫;同時製作節水宣傳專題節目,在區有線電視臺播放。積極宣傳節約用水意識,傳播節水常識,以身作則,點滴作起,不斷增強全區居民的節水意識。

下半年工作安排

下半年,區節水辦將繼續努力開展節水工作,全面推動節水型社會建設,確保我市節水型城市的榮譽。不斷解放思想,與時俱進,更新觀念,開拓進取,在節水管理方面取得新的更大成績。

1、加大節水宣傳力度,充分調動節水宣傳志願者的積極性,開展多形式、多渠道地宣傳教育工作,增強全區人民愛惜水、保護水、節用水的意識,形成人人節約用水的良好風尚。

2、繼續加強對用水單位的管理,按照津政發[2014]40號及津政發[2014]77號文件的要求,加大用水管理巡查力度,加強

對生產企業、服務性行業等的管理,完善全區非生活用水管理網絡。在對全區所有用水單位普查的基礎上,制定措施,對空管戶、漏管戶進行查處;不斷加大對全區臨時用水及新、改、擴建項目用水,嚴厲打擊無計劃用水、擅自非法挪用水資源及新、改、擴建項目不審報用水指標而私自開工用水的行爲;貫徹落實市政府57號文件精神,加大對超計劃用水的管理。

3、嚴格控制全年的用水總量,嚴格遵循節水管理“三同時、四到位”的要求,盡一切努力,力爭使我區2014年的用水總量完成節約10%的計劃任務,爲我區的經濟建設保好駕、護好航。

4、加強節水型社會的載體建設,加大節水創優工作力度。深入基層,加強宣傳,幫助用水單位提高節水意識和加強用水管理,使一批單位具備市級節水型單位的條件。

5、按照市水務局的統一部署,研究、探討區用水效率控制紅線的劃定,強化用水節水管理,轉化用水結構,促進結構升級,逐步實現“三個轉變”,力爭使我區的節水管理工作更上一層樓。

6、研究、制定我區創建節水型區縣工作規劃,力爭在兩年內使我區達到節水型區縣的標準。

紅橋區節水辦

二○一○年七月二十一日

第五篇:2014 年上半年工作總結及下半年工作安排

2014年內科上半年工作總結及下半年工作安排

2014年上半年即將結束,爲了更好回顧上半年工作情況,瞭解掌握全科工作運行情況,特將上半年工作認真總結,同時對下半年工作做出計劃安排。

一、 醫療收入情況:

經全科醫護人員共同努力合作,在醫療人員不足,牀位緊張的情況下,仍然取得不錯成績。上半年收住患者975人次,其中少數民族患者153人次,危重急患者89人次,毛收入爲 284.6萬,牀位使用率穩居全院前列,完成了年初的醫院責任制要求。傳染病報告6例,院內會診16人次,藥品不良反應49例。

年後我開始坐專家門診,接診67人次。

二、業務培訓方面:

全院醫療學習組織一次學習,一次經驗交流。

今年上半年在工作量大,人員緊張的情況下堅持業務學習,上半年組織了心血管方面、高血壓知識培訓、對新醫生的工作規範及專業知識培訓。另有3人外出進修學習。在完成科內醫師培訓任務的同時,在對新來4名醫生培訓方面,進行摸底,因材施教,有針對性地培訓,階段考覈,力求達標,早日成爲一名合格的臨牀醫生。

三、業務工作方面:

這是科室工作的重要環節,新年剛過直至五月中旬,全科都處在滿負荷甚至超負荷的工作狀態,人員短缺,臨牀工作量較大,

爲增加既要完成正常工作,同時還要兼顧出診、值班、會診等日常事務,全科醫護人員精神飽滿,將所有精力專注於工作,犧牲休息、節假日等閒暇時間,使各項工作順利完成。

更要在此對本科醫療工作做一總結,上半年病房爆滿,高峯時間可達 60個住院病人,所有病房均加牀至5張牀,醫療工作量非常之大,4名臨牀醫生加班加點,4名新醫生努力做好協助工作,全科醫護人員自覺加班,嚴格按照各項醫療規範核心制度開展工作,無怨無悔,不計個人得失,圓滿完成各項醫療任務,獲得住院患者廣泛好評,而無一差錯事故。5月份開始4名新醫生開始管病牀,希望他們努力工作積累知識儘快勝任臨牀工作。

上半年醫療工作較爲有特點的幾個方面:1.成功搶救兩例心跳驟停患者,提高我科的急救水平,值得好好總結經驗。2.出院證體現人性化,詳細記錄出院後的注意事項和繼續服用藥品的劑量、時間,留科室電話號碼便於患者隨訪。3.住院病歷要求有患者認可的簽名,使患者認可病歷的真實性,有效避免醫療矛盾。

4.年初提出的“把時間還給病人”活動繼續在要求,目的是加強醫患間的溝通,患者滿意度較去年有所提高。

四、醫療安全及質量方面:

醫療質量安全是醫療工作的重中之重,每一微小的過失都可能鑄成彌天大錯,在多年醫療實踐中,爲了杜絕任何可能之差錯發生,我們平時嚴格依據核心制度爲準則來約束每個人的行爲,同時以院獎罰條例、考勤制度及科室亦制定相應規章制度以加強醫療質量安全方面管理工作。

上半年我對全院醫療工作進行要求:1.病歷質量要穩步提高:內容詳實、規範、多做醫患溝通、體現人性化。2.科內業務學習要抓緊:根據各科不同專業營造學習氛圍。3.做好傳染病報告、藥品不良反應報告等制度的落實。4.病歷要求有患者的認可簽字,24小時病歷及時完成,出院病歷及時送交結算室方便患者結賬。5.及時做好醫患溝通及記錄。6.加強院內科室間的溝通和團結,最終要體現患者就醫滿意。7.院內會診要求非本科疾病均要有會診記錄。以上部分工作沒有很好落實,只是完成工作任務,沒有體現醫療質量的規範化。

五、政治思想工作方面:

積極響應院黨支部安排,以醫院工作及病人利益爲大局,認真學習各項方針政策,全科同心協力,爲科室,爲病人,爲醫院着想,概不計個人得失。特別是今年開展的學習羣衆路線教育實踐活動,進一步堅定理想信念,強化宗旨意識,從思想上樹立正確的羣衆觀,學習弘揚焦裕祿精神、“三嚴三實踐行”要求,與解決“四風”突出問題是有機統一的整體。明確黨來自於人民、根植於人民,黨的一切奮鬥和工作都是爲了造福於人民;在任何時候都要堅持正確的羣衆路線;堅持以人爲本,人民至上;堅持立黨爲公,執政爲民;堅持把人民利益放在第一位,把滿足羣衆需求作爲工作的出發點和歸宿,牢固樹立全心全意爲人民羣衆服務的根本宗旨。發揮領導黨員帶頭作用,帶動醫療人員思想進步,行動務實,工作踏實。

六、不足與改進:

醫療工作仍有許多不足的地方,比如,院裏多次強調的病例書寫規範、院內會診、臨牀路徑工作,雖然有一定的加強,但與院要求還有差距。我覺得這與我們的抓落實不足有很大的關係,在今後這將是我們要重點改進的工作之一。抗生素之使用仍流於經驗用藥,這與上級要求不符。傳染病報告、藥物不良反應報告等諸多要求,這將是我們下半年工作的重點。

五.存在問題

1.人性化服務理念強化不夠,工作規範沒有落實。

2.思想教育引導還需加強,特別是羣衆路線教育要深入。

3.醫療質量、服務質量需進一步加強和提高。

4.醫患溝通仍是我院加大改進力度提高的突出問題。

5.病房環境需要維修更新,提高患者住院條件。

6.醫療人才的培養還需要加強。

7.少數民族住院率較去年大幅度提高,仍需大力宣傳,主要是從觀念上重視。

8.檢查設備、項目不完善或欠準確影響臨牀診斷的確診率。

9.科室間缺乏協作,要體現方便患者的人性化服務。

六.下半年工作重點

1.加強羣衆路線實踐活動的學習,提高人員素質教育,樹立“一切爲羣衆”的服務宗旨,堅持“以人爲本”的服務理念。

2.加強各項法律、法規及制度的學習,提高法律意識,明確職責,安全行醫。

3.加強醫務人員的醫務學習和培訓,加強學風及職業道德的

培養。

3.加強科室各項行政、醫療、護理事物的管理,明確責任,更新觀念,充分調動醫護人員的工作積極性,使全科各項工作更好的實施和完善。

4.加強人才培養及人才梯隊建設,爲我科可持續發展打下良好的基礎。重點是加強對新醫生的培養。

5.增加新的經濟增長點,希望我院引進的呼吸機早日開展使用。

6.加強維族語言學習,更好服務維族患者。

7.加強與少數民族患者的溝通,把少數民族患者及周邊團場、地方患者作爲新的經濟增長點。

8.做好傳染病的報告及藥物不良反應等報告制度。

以上爲2014年上半年工作總結及下半年工作重點,不足之處請領導指正。

內 科張濤2014-06-23