班子述職述廉報告（共11篇）

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篇1：班子述職述廉報告

班子述職述廉報告

平頂山高新區領導班子

2007年度黨風廉政建設述職述廉報告

市委考覈組及參評的全體同志：

2007年是實施“十一五”規劃的關鍵之年。平頂山高新區工委、管委在市委、市政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，全面落實科學發展觀，認真學習貫徹“十七大”精神，貫徹落實省八次黨代會、市七次黨代會、市紀委二次全會精神，圍繞加強黨的執政能力建設，進一步加強領導班子廉潔自律，從抓自律、抓制度、抓源頭入手，把黨風廉政建設貫穿於高新區的各項之中，從而爲全區各項的健康發展提供了堅強的政治保障。根據市委、市政府黨風廉政建設責任制考覈要求，下面我代表高新區領導班子作述職述廉報告，請予評議。

一、突出重點，全面落實黨風廉政建設責任制

黨風廉政建設責任制統攬全區黨風廉政建設和反腐敗。爲此，我們建立了一把手負總責，班子成員分工負責，各部、室、中心負責人爲第一責任人的黨風廉政建設制度。並重點抓了以下幾項：

1、落實“一崗雙責”，實行分級負責制

要求班子成員既要管好自己，又要對分管單位的黨風廉政建設負責，既要抓業務，又要抓分管單位人員的思想教育和廉政建設，從而形成了一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的機制。做到了黨風廉政建設和經濟業務一起部署，一起檢查，一起落實。

2、堅持目標長效機制

2007年年初,召開了全區職工大會，分別對黨風廉政建設和反腐敗進行了安排，下發了《高新區2007年黨風廉政建設和反腐敗意見》，將黨風廉政建設和反腐敗分解到各有關責任單位，明確目標和標準，狠抓落實，工委第一責任人先後與19個部、室、中心等有關單位簽訂了黨風廉政建設責任書。主管領導對分管部門的黨風廉政建設進行了具體安排。

3、加強督導檢查，實行責任追究

工委領導班子堅持每半年聽取一次黨風廉政建設情況彙報，加強督促指導。紀工委、監察室每季度到各單位、各部門檢查黨風廉政建設責任制落實情況，並及時提出指導性意見。進入12月份，工委要求紀工委、監察室對各單位全年執行黨風廉政建設責任制情況進行全面考覈，並對各單位領導班子進行了民主測評，完善了中層黨員幹部個人廉政檔案。

二、強化監督，從源頭上預防和治理腐敗

強化監督，建立行之有效的監督機制，是我們預防和治理腐敗的重中之重，2007年高新區領導班子從三個方面入手，做到關口前移，加強從源頭上預防和治理腐敗。

1、加強對政府採購的監督

爲進一步加強高新區政府採購，規範政府採購行爲，提高財政資金使用效益，工委、管委要求對大宗辦公機具的購置實行統一採購和監管。2007年全區辦公機具及車輛購置資金131萬多元，相關單位按照《政府採購法》的要求，採取招標、議標等形式，堅持公平、公正、透明的原則，節約資金22萬多元。

2、加強對建設工程項目的監督

爲建立完善的高新區建設工程項目監督約束機制，保證建設工程項目公開、公平、公正地開展，根據《中華人民共和國政府採購法》、《中華人民共和國招標法》、《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規和要求，我們進一步強化了對高新區建設工程項目的招投標管理，並組織紀檢、財政、規劃等相關部門負責人到外地學習工程招投標及政府採購的先進經驗和做法。一年來，高新區領導班子始終堅持依法依紀辦事的原則，凡達到公開招標的建設工程項目及招標採購限額標準的採購項目，必須實行公開招標，採購部門不得將應當公開招標的項目化整爲零或者以其他任何方式規避公開招標採購。紀工委、監察室對發佈公告、招標、投標到開標、評標及中標等環節實施全程監督。一年來，整個建設工程項目未發現違法違紀行爲。

3、加強和改進政風行風

2007年，我區在深入學習貫徹《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的基礎上，結合高新區實際，從創新制度，建立長效機制入手，制訂了《平頂山高新區行政效能告誡暫行辦法》，在全區推行廉能問責制。廉能問責的“廉”指的是幹部的廉潔自律，“能”是指行政效能。廉能問責制就是紀工委、監察室根據對監察、明察暗訪、羣衆投訴等渠道獲得的線索，對反映存在的作風差、效能低下、不遵守廉潔自律要求、影響投資環境、違反黨紀政紀的責任單位和個人發出“問廉問責書”，要求被問責單位或個人限期作出解釋、表態和進行整改，並接受紀工委、監察室檢查的制度。廉能問責制將重點解決人員各種違紀行爲和缺乏責任意識、服務意識，在中得過且過，不作爲、亂作爲、慢作爲，習慣於“吃、拿、卡、要”，對羣衆“冷、硬、橫、推”，造成效能低下等問題。紀工委、監察室結合全區“講正氣、樹新風”主題教育

活動的開展，多次對各單位考勤、午間飲酒等情況進行明查暗訪，發現和糾正了存在的問題和不足，進一步加強和改進了黨員幹部作風建設。

4、狠剎鋪張浪費、公款吃喝等歪風

鋪張浪費、公款吃喝是當前腐敗的一大根源，羣衆對此深惡痛絕，它敗壞了黨風，損害了幹部形象，破壞了幹羣關係，在社會上產生了極壞的影響。爲進一步制止鋪張浪費用公款吃喝行爲，促進高新區黨風廉政建設，使市委、市政府《進一步改進接待制止奢侈浪費的通知》和《關於實行招待費等費用公示制度的通知》精神落到實處，高新區領導班子帶頭執行各項規定，自八月份開始在全區各部門實行了招待費、會議費、車輛維修費等費用逐月公示制度，接受羣衆監督。並逐步規範了公示時間、內容、地點、方式。每月初紀工委對各部門落實招待費、會議費、車輛維修費等費用公示情況進行督促檢查，確保了公示制度的全面落實。據統計，截止2007年12月底，管委會招待費與去年同期相比下降15％。各部、室、中心招待費開支也比去年同期有較大幅度的降低。

三、加強教育，提高班子成員及全體黨員幹部廉潔從政意識

1、加強政治理論學習，自覺維護黨的形象

一年來，高新區領導班子比較系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習了黨的十七大精神和胡錦濤在中紀委七次全會上的講話、以及“四大紀律、八項要求”和領導幹部廉潔從政的有關規定。通過深入細緻的學習，加深了對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本任務和基本經驗的認識和理解，並在實踐中自覺做到：一是執行黨的路線方針政策不動搖，始終堅持把本職放到全區大局中來把握，圍繞大局，服務中心；二是執行黨的決議和決定不走樣，凡是市委、市政府做出的決策，都能夠結合實際不打折扣、不講條件，並創造性地抓好落實；三是執行黨的政治紀律不鬆懈，在任何時候任何情況下，都能夠認真把握政策，堅持原則，遵守紀律，做到令行禁止，自覺維護黨的形象。

2、開展警示教育，營造勤廉氛圍

長期以來，高新區工委、管委堅持用先進人物、先進典型作爲思想上的一面鏡子，上的一把尺子。一是以“講正氣、樹新風”主題教育爲載體，把反腐倡廉宣傳教育引向深入，注重抓好正反典型教育，增強教育效果。組織全體黨員幹部觀看了《長征紀實》等專題片、開展重溫入黨誓詞活動，號召全區黨員幹部學習革命前輩永做人民公僕的高尚情懷。教育班子及班子成員從我做起，忠於職守，忘我奉獻。二是組織黨員幹部觀看《天網難逃》、《沉重的代價》等警示教育片，在平聲劇院聆聽犯罪服刑人員現身說法，深入開展警示教育，防微杜漸。同時，工委繼續利用廉政短信平臺，營造廉政氛圍，不定期向班子成員及黨員幹部發送廉政格言，號召並引領幹部職工認真執行“四大紀律、八項要求”，牢記“兩個務必”，樹立執政爲民，廉潔從政的思想觀念，在思想上構築牢固的反腐敗防線。三是按照市委統一部署，在全區開展了“講正氣、樹新風”主題教育。通過深入學習、深化認識、廣開言路、徵求意見、認真查擺、深刻剖析、制定方案、集中整改等環節，工委領導班子經過認真研究，將查擺出的問題和徵求到的意見，按照學風、領導作風、作風、機關作風、羣衆關注的熱點問題等6個方面13個具體問題確定了整改方案，制定了整改措施，並在督導組指導下一項一項加以落實，一條一條付諸實施，切實解決羣衆反映的熱點難點問題，以整改提高的實效檢驗主題教育的成效。5月24日上午，在市委督導組的指導下，機關全體、中心班子成員、離退休幹部代表、羣衆代表、服務對象代表62人，參加了主題教育查擺問題情況羣衆滿意度測評大會，工委及班子成員將查擺出的問題和整改措施向全區黨員羣衆進行了公佈，充分聽取羣衆意見，自覺接受羣衆監督。會上發出滿意度測評表62份，收回62份，羣衆對工委及班子成員查擺出的問題很滿意。通過主題教育的'開展，使黨員幹部的理想信念進一步堅定、宗旨意識進一步牢固、道德修養進一步加強、作風建設進一步改善，取得了顯著效果。

3、嚴格要求，帶頭執行廉潔自律各項規定

2007年以來，高新區領導班子認真執行中紀委《關於嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，按照胡錦濤“爲民、務實、清廉”的要求，嚴格要求自己。一方面，經常對照廉潔自律的有關規定檢查自己的一言一行，時刻做到自重、自省、自警、自勵，不濫用權利，不以權謀私，不違法違紀。另一方面，時刻牢記我們每個人都是一名普通黨員，自覺參加支部生活會，虛心徵求各方面的意見和建議，認真開展批評和自我批評，及時糾偏改錯，使自己始終保持清醒的頭腦。在集體議事時，堅持嚴格執行議事規則，自覺做到民主時暢所欲言，集中後維護決定。在具體中，我們堅持小局服從大局，個人服從組織，不計個人得失，服從統一安排，注重擺正各自的位置，妥善處理與工委、管委和各部、室的關係，保持了共產黨人的本色，較好的樹立了求真務實，勤勉從政，廉潔奉公的形象。

2007年高新區完成技工貿總收入70.55億元，實現高新技術產品產值57.35億元，分別佔目標任務的147％和133％；新批進區工商企業20家，佔目標任務的133％；實際利用外資417萬美元，佔目標任務的139％；全年實現財政收入3100萬元，佔目標任務的124％；完成基礎設施投資3000萬元，佔目標任務的500％。完成和超額完成了市政府下達的全部目標任務。

回顧一年來的，我們有幾點深刻的體會：一是工委班子的正確領導和團結幹事是推動經濟發展的關鍵；二是必須把發展作爲第一要務。實踐證明，只有加快發展，才能不斷解決前進道路中的各種矛盾和問題，只有加快發展才能實現高新區的和諧穩定；三是隻要我們始終堅持以民爲本，自覺把勤政爲民作爲我們一切的出發點和落腳點，就能贏得羣衆，凝聚民心，帶領羣衆去開拓進取。

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，目前高新區在經濟發展中還存在許多矛盾和問題，特別是在班子自身建設中還存在一些不足之處:一是班子整體對理論學習還不夠系統，學風不夠濃，存在重，輕學習現象；二是在機關作風上存在文件多，事務多，溝通少的“二多一少“現象，深入羣衆，深入基層調研、督促、指導不夠；三是個別黨員幹部黨風廉政建設責任制意識還不夠強，責任落實還不到位，黨風廉政建設責任制的各項規章制度、配套措施和運行機制尚需進一步完善等。對於這些問題，我們務必引起高度重視，保持“不甘落後、奮發向上”的精神狀態，增強機遇意識、責任意識、發展意識，求真務實，真抓實幹，知難而上，在中切實加以解決。

總之，在今後的中，作爲高新區領導班子及班子的每一位成員，我們一定要以身作則，着力解決好自身問題，在真學真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，求真務實，團結實幹，探索新思路，採取新舉措，努力開創高新區事業發展的新局面。

2007年12月20日

篇2：班子述職述廉報告

20xx年，我局領導班子在市局黨委的正確領導下，認真學習貫徹黨的xx大精神，努力實踐“三個代表”，堅持科學發展觀，以黨的羣衆路線活動爲契機，着力解放思想，開拓創新，帶領全局幹部職工團結拼搏，真抓實幹，確保了隊伍的穩定和全局工作健康向上發展。現將今年我局班子履行職責和廉政建設以及思想道德建設情況報告如下，請領導和同志們評議。

一、目標任務完成情況

1、工程建設：今年借創建全國文明縣城的契機，積極與縣政府銜接，爭取市局支持，承攬了多項工程。一是承建了珠跑線和李宋線共12.8公里大修工程，其中珠跑線全長5.3公里，於去年11月動工，今年5月底竣工，產值達700萬元;李宋線7.5公里，其中包括朝陽、江流兩座危橋，總投資爲957.5萬元，截至目前已全部竣工。二是承攬了二橋東路提質改造市政工程。工程投資1900萬元，於7月中旬動工，目前已完成產質950萬元，預計11月中旬可完工。三是S203線7000㎡破碎板處治已全部完成，業務量爲150萬元。在各項工程建設中，我們狠抓管理不放鬆，注重施工安全和質量進度，確保工程進展順利，得到相關領導的好評。

2、公路養護：全年以 “暢、潔、美、安”爲目標，切實加大投入力度，確保了路況穩定。一方面制訂了《華容縣公路管理局防凍防滑工作應急預案》，在春節期間兩次啓動應急預案，確保了春運的安全暢通;另一方面加強了日常養護，一年來，共完成水溝清挖38468M，平高路肩18650㎡，開挖水溝486M，瀝青路面基層挖補4131.4㎡，瀝青路面單層表處6023㎡，瀝青路面清灌縫11.77KM，處治水毀2處，疏通涵洞21處，機械剪草111KM，行道樹刷白61.7KM，全線橋欄、標誌牌、示警樁、里程碑全部見新，路面保潔每週1次，雨季好路率達市局標準。

3、路政管理：今年爲了進一步加強路政管理，維護路產路權，更好地落實路政管理責任，切實改變路政管理線長、面廣、路政人員少、鞭長莫及的被動局面，根據上級要求和路政管理考覈辦法的規定，我局實行了路政管理駐站制、分段管理責任制，成立了東山中隊，後續還將成立一個管理中隊。截至目前，路政大隊共清除路障600多處，拆除臨時攤棚1處，查處安全隱患2處，辦理設置非公路標誌標牌的行政許可案1起;辦理損壞公路及公路附屬案件1起;擅自挖掘公路案件1起;簽訂鄉規民約協議14份，無一起行政複議和行政訴訟。立案率達100%，結案率達98%。

4、安全生產：始終貫徹“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，強化安全教育，嚴格遵循市局“一要二不”的要求，建立了安全管理長效機制。成立了“打非治違”專項工作領導小組，全年共組織專項整治行動4次、安全學習3次，出《安全生產督查通報》10期，添置示警樁90個，堅持每月召開一次安全生產領導小組專題會議，實現了全年無重大安全事故，無重大責任事故發生。

5、行業管理：全局完成了市局交辦的各項工作任務，全年財務保持正常運轉;計生工作全面達標;人事管理、檔案等基礎工作規範有序;行政後勤保障有力，老齡老幹工作有序開展;工會、共青團的組織作用進一步凸顯;機關效能進一步優化。

6、行業文明：積極開展各項業務學習教育，不斷提升了隊伍素質和工作水平，切實加強了作風建設，進一步嚴明紀律，改進了機關作風，堅持以人爲本，始終關心關注職工的切身利益，確保了職工工資按時發放，盡力爲職工謀求經濟利益。全局幹羣在工作上你追我趕，創先爭優，作風優良，營造了和諧文明的行業風氣。

二、今年開展的主要工作

(一)認真開展了“爲民務實轉作風，勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動

今年我們結合工作實際，紮實開展了“爲民務實轉作風，勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動。

一是加強了機關作風建設。爲加強機關作風建設，進一步轉變機關工作作風，規範工作行爲，切實提高工作效率和服務質量，樹立高效、文明的良好機關形象，針對局機關部分職工還存在一定程度的懶、散、拖、浮，以及上下班不及時等不良現象，局黨委作出了機關實行上下班打指紋的決定，並出臺了相應的考勤制度，同時成立了專門督查組，督查工作由政工股負責，對每日的工作出勤和作風情況(以“八條禁令”爲準繩)進行督查，並作詳細登記，考勤直接與年度考覈掛鉤。通過實施的情況來看，機關工作人員的精神面貌大有改觀，全體機關工作人員就象上了“緊箍咒”似的，上下班及時，工作積極性高漲，機關工作人員紀律觀念得到轉變，責任感和使命感得到增強，從嚴要求自我的意識和爲民服務素質得到提高，工作態度明顯端正，有效地提高了機關工作效率。

二是進一步深入開展了“走訪羣衆聽民聲，深入基層解難題”作風建設主題活動。今年年初，局班子成員就對局裏困難職工進行了走訪慰問，進行“一對一”的幫扶，給全局10名困難職工送去慰問金4000元。特別針對去年因車禍不幸身亡的許應龍和不幸早逝的聶兵強兩位職工家庭的困難情況，在全局幹部職工中倡議捐款，一把手帶領班子成員帶頭捐款，在領導的帶動下，全局幹羣涌躍捐款，共捐助資金21350元，讓困難職工及家屬充分感受到了組織的關懷和溫暖。七一期間局黨委班子對徐增輝、羅忠海、雍國旗等困難黨員進行了走訪慰問，並送去慰問金400元/人。

(二)積極開展“察民情、辦實事、大走訪、大調研”活動。

結合本局實際，制定了《華容縣公路管理局開展“察民情、辦實事、大走訪、大調研”活動方案》，明確了活動的要求、目的、內容、步驟，並進行詳細的部署。 8月份，班子成員帶領工作人員進行了入戶調查、走訪，共走訪住戶75戶，走訪困難職工家庭10戶，併爲每戶送去慰問金400元，發放問卷120份，滿意率達98%;發放徵求意見表50份，徵得的意見歸納爲15條，並逐一進行了解決。此次“大走訪”活動中，班子成員做到了深入一線，瞭解一線動態和職工的思想狀況，及時爲職工排憂解難，而且都撰寫了民情日記。班子成員的工作作風得到了職工和羣衆的一致好評。

(三)切實履行天職，抓好了春運保暢工作

今年春運期間，天寒地凍，使原本就受高速影響的路段更是雪上加霜。爲了確保春運暢通，我們成立了以局長爲組長，其他班子成員爲成員的春運工作領導小組。爲處治春運期間雨雪天氣對道路交通帶來的影響，我局在管養的22座橋樑和139處急彎陡坡共使用麻袋2019個，防滑材料106方，工業鹽21.6噸，瀝青冷鋪料30噸。同時，局春運工作領導小組還制定了切實可行的《應急預案》。今年大年七年級，一把手親自帶隊與工人們一起上路，啓動應急預案，在華容一大橋和二大橋組織除冰剷雪，僅用2個小時便完成了除冰任務。與此同時，我們還積極響應上級號召，開展了“紅紅火火過大年”志願服務活動，年初書記黃林同志親自帶隊，組織人力物力爲過往司乘送溫暖，共派送救心丸、暈車靈、感冒藥等急救藥近5000元，用實際行動贏得了過往司乘的一致好評，使羣衆深切感受到了社會大家庭的溫暖。由於準備充分，反應迅速，組織得力，服務周到，春運期間全路段不但無一臺因道路安全問題而滯留的車輛，而且社會反映良好，春運工作也受到了縣委、政府的充分肯定。

(四)注重溝通協調，拓展了資金和業務渠道

溝通協調是成就事業的橋樑。今年，我們着力加強了與各界的溝通協調，凡屬與我局工作有關聯的，班子成員在工作中都很注重搞好溝通協調，爲局裏爭取了不少業務，拓寬了資金來源。一年來，通過加強與縣政府、城建投等方面的協調，爭取到了二橋東路提質改造項目和珠跑線、李宋線的大修工程，而且這些項目的資金都爭取及時到位。

三、領導班子自身建設情況

(一)加強理論學習，提高了德性修養

加強理論學習是領導幹部在實際工作中用來提升自身品德修養的有效途徑。今年，我們強調把自學作爲班子成員自覺行動，把市局黨委下發的各類文件和上級領導講話視爲班子成員自覺學習和掌握的內容。同時，選購了《榜樣》、《官德》等理論書籍讓班子成員傳閱，邊學邊相互交流，使班子成員的思想得到了有效淨化，道德修養得到了一定程度的提高。一年來，局班子能夠準確把握正確的政治方向，樹立正確的人生觀、價值觀，領導全局幹羣全心全意幹事創業。

(二)堅持貫徹民主集中制，搞好了班子團結

認真貫徹和落實民主集中制是加強領導班子建設的基本原則制度。民主集中貫徹得怎麼樣，將直接影響到班子的團結和戰鬥力。一年來，我們堅持按民主集中制原則辦事，不搞“一言堂”。在重要問題、重大事項，如工程項目、人事任免、大額資金使用決策上一律集體研究決定，然後分頭落實。在工作中，相互之間遇事溝通商量經常，相互之間只補臺不拆臺，保證了集中統一領導，班子成員間既散得開，又合得攏，形成了團結協作的領導班子。

(三)加強廉政建設，增強了拒腐防變能力

一年來，局班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定，班子成員做到了常修爲政之德，常思貪慾之害，常懷律已之心，始終保持清正廉潔的本色。

1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。今年我們把黨風廉政建設責任制作爲重要工作來抓。年初，把全局黨風廉政建設任務分解到了工作的各個方面。班子成員結合各自的分工對反腐bai工作的任務進行了認真落實。在實際工作中，班子成員帶頭執行黨風廉政的各項規定，認真落實目標責任制，自覺接受廣大人民羣衆監督，基本形成了一把手負總責，分管領導各負其責，一級抓一級，層層抓落實的“一崗雙責”的工作格局。

2、加強領導班子廉潔自律教育。我們堅持把黨風廉政教育和反腐bai鬥爭工作作爲一項政治任務常抓不懈。今年我們組織班子成員認真學習了黨的羣衆路線教育實踐活動讀本《爲民務實清廉》、黨的xx大後黨員幹部《從政再提醒》等理論書籍，專請市局梅秋書記就反腐倡廉爲主題上了一堂高規格的黨課，觀看了反腐片《貪婪者的懺悔》，學習使警鐘長鳴。

一年來，我局領導班子在上級領導的關懷和幫助下，在全體幹部職工的支持配合下，工作取得了一些成績，但也存在一些不足：一是在理論學習上還不夠深入、系統。二是對新形勢下公路的建養管的方式、方法還有待創新。三是工作上距離黨和羣衆的要求還有一定差距。爲此，在今後的工作中，我們將緊緊依靠市局黨委的堅強領導，進一步加強班子建設，團結一致，帶好隊伍，齊心協力推動我局各項事業不斷向前發展!

篇3：班子述職述廉報告

班子述職述廉報告 -述職述廉報告

一年來，主要從如下方面履行職責：

一、突出抓好思想作風和執政能力建設，努力創建科學發展好班子

一年來，黨委政府始終圍繞建設科學發展好班子，團結帶領全體班子成員不斷改進和加強思想作風建設，提高領導水平和執政能力，

（一）加強政治理論學習，提高黨政班子執政能力。把政治理論學習擺上重要位置，通過健全鎮委學習中習組各項制度，做到人員、時間、內容三落實，組織全體班子成員積極參加各類理論學習，在班子中進一步樹立起立黨爲公、執政爲民的思想，使大家做到從羣衆中來，到羣衆中去，深入基層調查研究，形成解放思想、同心同德、通力協作和尊重客觀規律、尊重羣衆意願的良好氛圍。通過學習，使大家豐富了指導工作實踐的理論知識，增強了依法行政，廉政從政意識，提高了執政水平。

（二）加強思想作風建設，提高黨政班子戰鬥力。一是堅持民主集中制，努力形成團結和諧，堅強有力的領導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則，主要領導帶頭開展談心交心活動，容言、容事、容人，既集思廣益、又勇於負責。其他班子成員也能夠互相溝心通氣，講黨性，講大局，講原則，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互關心。二是堅持求真務實，努力形成開拓進取、奮發有爲的領導集體。鎮委班子能夠堅持正確的權力觀、政績觀、苦樂觀，在工作上，能夠以身作則，帶頭遵守各項規章制度，帶頭承擔各項工作任務，既主動參與集體領導，又認真履行分管職責；在作風上，堅持求真務實，既當指揮員，又當戰鬥員，帶頭深入農村、深入企業、深入部門，摸實情，幹實事。團結協作，勤政務實的領導集體產生了良好的整體效應，在全鎮幹部羣衆中形成了強大的凝聚力、感召力和戰鬥力。三是加強機關作風建設。組織開展了“機關作風建設年”、“效能建設年”、“狠抓工作落實年”和“萬衆評公務”活動，不斷完善黨委政府工作制度，促使領導幹部抓落實的責任心和積極性，有效提高了黨政機關辦事效率和服務質量，有力地推動了各項事業的發展。

二、突出抓好執政興鎮工作，推動經濟社會發展

一年來，始終圍繞執政興鎮這一要務，認真抓好經濟發展和城鎮發展，抓好平安建設、民生事業建設和黨的建設，確保經濟社會各項事業發展有新成效。

（一）堅持發展鎮域經濟，努力實現鞋業產業化水平有新的提升。堅持發展第一要務，突出抓好項目建設、鞋業發展和第三產業發展，全鎮經濟在金融危機影響下逆境中平穩發展。2009年，全鎮GDP26.8億元，比增15.05%；用電量2.58億度，比增7.15%；工商稅收入7786.4萬元（不含免抵退調庫收入），比增5.27%；期末銀行存款餘額16.73億元, 比增18.02%。主要表現在：一是項目建設有新進展。2009來，全鎮新啓動建設和在建、續建重點工程項目37宗，投資總額30.63億元，至目前有12宗已完工，有10宗正在建設，有15宗正在進行前期準備工作。二是鞋業經濟保持平穩發展。2009年，全鎮產鞋25.59萬雙，鞋產值52.49億元，外貿出品額26.39億元，分別比增15.37%、15.01%和11.24%；一年來，全鎮新增製鞋企業及配套企業310家，有6個企業產品通過省名牌產品初審資格；有2家企業分別設立了省級“製鞋工程研發中心”和“鞋材研發專家工作站”。三是第三產業配套服務體系不斷完善。黃大吉大型鞋材商貿城順利建成開業，雍翠園建成投入使用，粵東鞋材市場即將開業，富康雅苑、黃大吉酒店等項目紮實推進，極大地激活了市場活力。2009年，全鎮新增大型商業網點3家，社會消售品零售總額13.22億元，比增23.54%。

（二）堅持夯實城鎮發展基礎，努力實現城鎮化水平有新的提升。一年來，投入了1200多萬元，完成了“一河兩岸”、明珠路和廣汕公路穿城段亮化綠化改造、廣汕公路吉隆段全線路燈安裝、交通信號燈安裝工程和塘頭變電站建設，並啓動建設縱二北路、環城北路、埔仔220萬伏變電站、吉聖路改造和吉黃路市政排水工程，積極配合有關部門做好廈深鐵路、吉增公路建設，特別是廈深鐵路建設成爲全市唯一“零障礙”施工的鎮。同時，切實抓好城鎮管理工作。一年來，完成了全鎮62條街道的命名、更名和7477戶住戶、廠戶、店戶的造冊登記及門戶牌安裝工作；投入了80多萬元，購買了脫鬥式垃圾清運車2部，垃圾鬥22個，並在圩鎮主要位置布點，實行保潔定人員定路段負責，垃圾定點定時清運，城鎮環境衛生有所改善；開展城鎮治亂工作，共清理亂擺亂賣、違章佔道經營檔口100多個，清理清拆違章建築13宗，清拆鐵皮屋、窩棚2000多間11萬多平方米，清理違章戶外廣告86個。

（三）堅持抓好平安建設，努力實現社會管理水平有新的提升。一是社會保持了和諧穩定，人民羣衆安全感不斷增強。完善了綜治信訪維穩工作中心“三基”建設和8個村（居）委、41家大型企業維穩工作站升級改造，並以開展“社會和諧穩定年”活動爲契機，突出抓好矛盾糾紛排查調處和社會突出問題治理工作，全年共立各類矛盾糾紛和信訪案件96宗，成功調處90宗，調處成功率93.8%，與2008年比，信訪案件減少61宗，調處成功率提高1個百分點；立刑事案件289宗，破276宗，破案率95.5%，與2008年比，刑事發案減少6宗，破案率提高5個百分點，全鎮沒有發生重特大 件和重大社會治安事件，並被省、市、縣評爲“平安建設先進單位”，

述職述廉報告

二是消防安全監管工作上了新臺階。以我鎮被省政府列爲火災隱患重點地區掛牌督辦爲契機，重新選址建設了專職消防隊，並投入40多萬元新購消防車1部；完善了市政消防栓規劃編制，新建市政消防栓50個，使全鎮市政消防栓達182個；同時，抽調了鎮府幹部、機關部門、村（居）幹部130多人開展了爲期7個月的火災隱患整治行動，完成了全鎮4909家生產經營場所排查整治和檔案建檔工作，確保全鎮安全生產形勢穩定。

（四）堅持抓好基層組織建設和民生社會建設，努力實現政府服務水平有新的提升。一是切實加強基層組織建設。深入推進固本強基工程，紮實抓好“三級聯創”、“十百千萬”幹部下基層駐農村、城鄉基層黨組織互幫互助等活動，全面推行村（居）民議事規則、“四民工作法”、兩新組織“黨工共建”等工作，不斷夯實黨的執政基礎，爲全鎮經濟社會發展提供堅實的.組織保障。二是突出抓好文教衛等社會事業和農村“一保五難”等民生建設。教育強鎮工程順利實施，2009年，先後完成了吉隆中學學生宿舍大樓、綜合教學樓、校門建設和中心國小、吉隆二小校園綠化亮化工程；併成功舉辦了吉隆中學50週年校慶，累計籌集辦學資金1100多萬元。醫療衛生事業有新發展，吉隆衛生院升格爲縣第二人民醫院，新醫區建設順利推進，並新增安康醫院、協和醫院兩家民營綜合醫院。文化事業取得了新成效，特別是吉隆元宵舞龍民族民俗文化得到弘揚和保護。2009年，被評爲“廣東省舞龍之鄉”。新農村建設取得了新成效。一年來，組織實施了大華五卡水閘等6宗投資額281萬元的秋冬水利工程；新建了老村、半徑、九文地等村組辦公樓；完成了6.5公里村道硬底化建設和36戶農村住房改造；解決了500多戶農戶自來水飲水工程；轉移農村剩餘勞動力700人，全鎮“4050”就業率達100%；同時，“扶貧開發規劃到戶責任到人”紮實推進，全鎮75戶困難戶全部包乾到人，全鎮五保戶90戶90人、低保戶143戶445人全部辦理了手續。

三、突出抓好黨風廉政建設，確保黨風純潔優良

一年來，始終按照從嚴治黨的方針，認真落實黨風廉政建設責任制，大力推進反腐敗工作，努力營造全鎮經濟社會發展風清氣正的良好環境。

（一）加強黨政班子廉潔自律，努力當好表率。把黨政班子廉潔自律作爲黨風廉政建設工作的重點來抓。通過召開黨政班子廉潔自律專題民主生活會等形式開展批評和自我批評，促使班子成員自省、自警、自律，時刻保持清醒頭腦；通過政務、黨務公開的形式，使班子成員工作、生活、作風等方面接受社會和羣衆監督；通過建立健全《來人接待制度》和招待費在財務單獨列項等相關制度，杜絕利用公款吃喝玩樂等現象；通過健全民主集中制、幹部任免程序等制度，確保《黨政領導幹部選撥任用工作條例》等法規得到有效執行。一年來，黨政班了成員中，沒有發現利用職權違反規定干預和插手工程招投標、幹部使用任免或爲個人親友謀取私利的問題；沒有發現收受有關單位、個人的現金、有價證券和支付憑證等問題。

（二）堅持綜合治理，抓好全鎮黨風廉政建設。一是強化教育。建立紀律教育學習制度，規定黨員、幹部每月參加紀律教育學習不少於一次，促使黨員幹部尤其是黨政班子成員不斷增強宗旨意識和廉政意識。二是強化制度建設。先後完善了《黨委政府議事規則》、《加強黨員幹部“八小時外”行爲規範制度》、《全面推行政務公開制度實施方案》、《談話和誡勉制度》、《集體領導和個人分工負責相結合制度》、《黨政領導幹部民主生活會制度》等相關制度，並嚴格抓好貫徹執行，從而不斷規範了黨政班子行爲。三是強化監督。開展行風評議活動，實行紀委負責人和部門單位負責人談話制度，發現苗頭性問題早打招呼，早敲警鐘；實施“陽光工程”，大力推行黨務、政務、村委、財務公開，擴大監督渠道，提高監督實效；同時，及時糾正各種不正之風，嚴肅查處各種違規違紀案件，有效地預防和減少腐敗現象的發生。一年來，黨政班子成員中沒有發現任何違紀違法和腐敗問題。

一年來，我鎮雖然取得了一定成績，但離縣委、縣政府和人民羣衆的要求和期望有不少差距，有許多工作做得不夠。一是班子領導水平和班子執政能力仍有待進一步提高和加強。二是經濟整體實力不強，產業單一，規模企業不多，品牌產品不響，鞋業產業發展基礎仍比較薄弱。三是城鎮基礎設施還不夠完善，社會事業特別是教育事業發展水平與全鎮經濟發展還不相適應。四是在黨風廉政建設方面個別單位尤其是村民小組經濟管理方面出現一些問題。針對不足之處，在今後工作中要制訂完善工作方案，採取有效措施，切實加以改進。重點抓好：

一是進一步加強班子建設，形成堅強的核心。要從組織上、作風上、制度上全面加強黨委班子自身建設，增強班子成員責任心和使命感，提高班子執政能力，真正把黨政班子建設成爲團結、幹事、創新、乾淨的領導班子。

二是進一步加強固本強基工程，夯實執政基礎。要抓住機遇，乘勢而上，加大力度，突出重點，整體推進，切實把全鎮各級基層黨組織建設成爲科學發展的組織者、推動者和實踐者，達到班子建設好、工作業績好、羣衆評價好的目標。

三是進一步黨風廉政建設，營造良好的黨風政風。要在全鎮黨員隊伍中廣泛開展學習實踐科學發展觀和黨員先進性教育活動，使廣大黨員進一步增強黨的意識，自覺加強黨性修養，始終保持共產黨人的先進性和純潔性。同時，要進一步加強機關作風建設，促使領導幹部抓落實的責任心和積極性，有效提高黨政機關辦事效率和服務質量。

四是進一步樹立執政興鎮的責任意識，全力推動吉隆經濟社會各項事業發展。要進一步完善發展規劃，落實發展措施，堅持穩定第一責任，發展第一要務，突出抓好項目建設、經濟建設、城鎮建設、平安建設、民生事業建設和新農村建設，推動全鎮經濟社會又好又快發展。

篇4：班子述職述廉報告

20xx年度，市安監局按照市委、市政府的部署和要求，認真貫徹落實科學發展觀，切實加強黨建工作，強化安全發展理念，落實安全生產各項方針政策，服務全市經濟建設和推進社會管理創新，安全生產各項監管措施得到有效落實，促進了全市安全生產形勢持續穩定。已連續8年實現事故起數、死亡人數“雙下降”，連續7年榮獲省政府安全生產目標考覈優秀獎。現將有關情況綜述如下：

一、班子和隊伍建設情況

(一)努力創建學習型機關。年初，制定了中心組和全員年度學習計劃。始終堅持每週一下午學習制度。突出政治理論、政策法規及黨和國家有關文件精神學習。組織工作人員參加省市培訓講座、外聘專家講學、全員領學輔導、網上在線學習、個人自學等。局機關全年僅舉辦全員講學講座19次，每個人結合監管工作實際，製作多媒體課件，輪流定期上臺授課。先後舉辦廉政準則、安全生產標準化、監察執法、職業健康、現場安全管理等專題講學活動。局領導和機關幹部積極開展下基層和學習調研活動，多次組織學習交流活動。實施“一查雙考”，平時不定期檢查交流學習筆記，每次集中學習時考勤，年底評先創優時納入考覈範圍。

(二)堅持民主集中制原則。領導班子始終認真貫徹執行民主集中制有關制度和規定，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，對重要工作、重大事項等，都及時召開局黨組會、局務會，集體討論決定。班子成員能夠正確處理集體領導和個人分工負責的關係，主動加強溝通協調，凝心聚力做好各項工作，充分發揮了領導核心作用。班子成員能夠以普通黨員的身份，積極帶頭參加黨組織民主生活會等活動，自覺接受組織和羣衆的監督，形成既有民主又有集中的良好氛圍。我局還建立了定期談心活動制度，規定主要領導和紀委書記每月不少於一次對所有人員逐個交流談心，充分徵求對整體工作意見、建議和對領導班子個人及其他同志的意見。

(三)嚴格執行選人用人制度。局黨組認真貫徹執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》。20xx年，通過競爭上崗各項程序，市安全生產監察支隊選任了2名副支隊長。參與市人社局統一組織的全市事業單位招聘工作，面向社會公開招聘了2名工作人員。 對4名新上崗的同志，局領導專門同本人進行勤政廉政談話。在選任和招聘的全過程，做到自覺接受組織監督和羣衆監督。

(四)繼續開展創先爭優活動。局黨組織結合實際，繼續組織開展創優爭先活動。年初開展了公開承諾活動，黨組織和黨員進一步明確了爭創目標、工作計劃、具體打算等，組織了交流評議，修改完善後簽名公開承諾。定期組織黨員對踐諾情況進行述評，組織考覈。年底組織了羣衆評議，進一步強化了黨組織和黨員隊伍建設。

二、黨風廉政建設情況

(一)開展反腐倡廉教育。把黨風廉政建設方面的學習文件、資料及時列入學習計劃，以學習貫徹《廉政準則》爲重點，組織了專題教育。開展外學楊善洲、內學劉家勤等模範人物學習活動。組織了警示教育周活動，觀看了全國安監繫統反面典型的電教片，組織了觀後感思想交流活動。

(二)健全反腐倡廉制度。不斷規範安全生產執法程序、權力運行、執法檢查、現場審查、責任追究等制度。進一步修訂完善《黨風廉政建設責任制實施意見》。把制度的執行情況納入問責範圍，確保各項制度有效落實。

(三)強化監督制約。嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》等有關規定，選任了2名監察支隊副支隊長和招聘2名工作人員。對物品購置嚴格報批和履行政府採購手續。按照統一部署，對公務用車問題進行專項治理，利用GPS衛星定位系統監督管理車輛使用情況。進一步完善了行政權力網上公開透明運行系統。建立了局領導幹部個人重大事項報告制度。

(四)加強糾風整紀工作。組織了“六查找、六提升”機關作風建設活動，開展“爭做安全發展忠誠衛士，創建爲民務實清廉安監機構”創先爭優活動，落實局出臺的優化企業幫辦制度。今年7月，我局2008至20xx年政行風熱線工作被市紀委、市監察局和市糾風辦評爲全市先進單位。

(五)從嚴查處安全生產領域的問題。重點抓好工程建設領域安全生產突出問題專項治理工作。受理安全生產隱患以及廉政問題的羣衆電話舉報和辦理上級交辦信訪件69件，件件得到落實。按照“四不放過”原則，對發生的生產安全事故依法進行了嚴肅調查處理。

(六)落實黨風廉政建設責任制。進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，結合崗位和工作實際，抓好廉政工作責任分解，認真落實“一崗雙責”，既抓業務工作，又認真抓好職責範圍內的黨風廉政建設。

三、招商引資情況

我們始終把招商引資作爲全局的中心工作，專門成立招商引資領導小組和服務幫辦機構，爲來宿考察投資客商提供協調及後勤保障服務，以誠引商。進一步完善了局招商引資考覈獎懲辦法。建立了招商引資考覈兌現基金。多渠道、多方位開展招商引資。20xx年，我局新招工業企業項目3個，澳鑫斯新材料有限公司、澳新工具有限公司落戶在蘇宿工業園區;穎盛化工有限公司落戶在宿豫生態科技化工園區;完成竣工項目1個，宿遷市永盛精細化工二期工程，完成實際投資近3000萬元，已經過市招商引資考覈辦考覈認定，

四、安全生產綜合監管情況

(一)完善監管體系。首先是嚴格落實政府責任。年初，各級政府層層簽訂安全生產目標責任書，做到安全生產與日常分管工作同步謀劃、同步佈置、同步落實。其次是嚴格落實部門責任。市政府專門出臺了《全市各級人民政府及有關部門和單位安全生產工作職責暫行規定》，明確35個相關部門的監管職責。第三是嚴格落實企業責任。通過逐級簽訂安全生產目標責任狀，把安全生產“一崗雙責制” 延伸到企業，要求企業必須做到抓生產經營與抓安全生產的`協調統一。

(二)創新監管方式。一是推進監管手段創新。全市共形成創新創優成果45項，其中電氣火災預警平臺爲全國首創，正在申請國家技術專利;重點車輛源頭管理六項制度在全省推廣;學校實景式交通安全教育模式得到省有關部門好評。二是推進重點項目創新。將健全安全生產監管和責任保險運行機制、健全企業危險有害因素監管機制作爲全市社會管理52個創新項目。目前，安全生產責任保險已進入全面實施階段，危險有害因素監控管理開始向規模以下企業延伸。三是推進責任落實創新。實行指標實績和工作績效考覈。將安全生產與企業享受優惠政策掛鉤。出臺安全生產事故受傷人員救治相關規定，建成院前急救遠程無線視頻監控系統，解決事故受傷人員救助質量問題。

(三)突出專項整治。首先是協調指導重點領域開展安全生產專項整治。在全市範圍內共組織開展危險化學品、煙花爆竹、道路交通、水上交通、建設工程、運輸企業、校園安全、消防安全、特種設備、水產養殖、農機、旅遊等13個行業專項整治活動，指導各行業主管部門持續開展安全生產大檢查和隱患排查治理，確保了重點領域安全生產形勢穩定。同時，會同相關部門圓滿完成了市委擴大會、園博會、市黨員代表大會會議期間的安全生產保障任務。其次是落實危險源點監控工程。在建立“一源一檔”基礎上，41家易燃易爆、劇毒、液化氣體等重點儲存設施完成了壓力、液位、溫度等超限報警和自動切斷改造工程。深入開展重大危險源等級評估與分級監管工作，納入市級監管重大危險源89個，納入省移動危險源監控站監控車輛952輛。第三是實行事故隱患分級掛牌督辦制度。建立“三掛三督”制度，即領導掛帥督戰、安委會掛牌督辦、紀檢監察部門掛牌督查。年內，省市兩級掛牌督辦隱患全部按時治理到位。

(四)規範生產行爲。全面推行企業安全生產標準化達標建設。目前，全市已有118家高危企業和重點行業企業建立安全生產標準化工作體系，部分企業已進入申請等級評定階段。危險化學品生產企業分色分級管理、公路客運企業交通安全等級評定、建築工程安全質量標準化工地創建、特種設備分類分級監管和逐臺懸掛分級監管標牌等活動得到有效開展，爲提高企業本質安全度打下了良好基礎。有576家企業完成了職業危害網絡申報工作，8000餘名接觸職業性有害因素職工參加體檢，12家木質傢俱製造企業職業衛生許可穩步推進。全市已有1400餘家規模以上工業企業落實了危險有害因素監控法，全員排查、分類辨識、掛牌公示、分級監控正在得到普遍落實。

(五)增強安全意識。一是繼續推進安全文化建設。全市分類建成鄉鎮安全文化一條街117處、社區安全文化宣傳走廊730處、安全文化主題公園13處、學校安全文化長廊296處。“安全生產月”期間，先後組織開展了安全生產知識“六進”、“學校安全教育周”、安全生產演講比賽、安全生產文藝匯演等豐富多彩的安全文化活動。二是選樹先進典型。組織開展“十佳安全文明企業”、“十佳安全文明市場”、“十佳安全文明社區”創建活動。全市創建省級文明交通示範學校10所、市級示範學校95所。創建省級安全文明工地13項，省級平安校園60家。35 家企業獲得省級“安全誠信企業”榮譽稱號，144家生產經營單位獲得省級以上“安康杯”競賽優勝單位榮譽稱號。三是加強教育培訓。今年培訓“三項崗位”人員1.1萬人次，按期完成了生產經營單位安全培訓數據庫編錄工作，全市6家三級安全生產培訓機構全部通過省評級複審。

(六)強化基層基礎建設。指導督促各縣區認真貫徹市政府《關於進一步加強企業安全生產工作的意見》(宿政發〔20xx〕90號)，按照“1+2”模式，落實鄉鎮(街道)和縣區經濟開發區安監機構建設和配備監管人員。目前，各縣區已經制定出臺相關措施，落實人員編制，基層安監機構建設取得了實質性進展。

四、存在問題和原因

一是基層基礎工作薄弱。雖然各縣區已制定安監機構建設相關落實措施，但基層安全生產監管及執法工作，仍然有大量的基礎性工作要做，如工作人員持證上崗、法律法規學習培訓及行政執法工作等問題，完全解決這些問題，還需要一個時間過程。二是安全生產監管技術裝備有待進一步加強。隨着經濟社會發展，監管內容不斷擴展，如職業危害因素檢測檢驗，需要一定的技術支撐，尤其是檢測檢驗設備，目前，還遠遠不能滿足安全生產監管監察工作的實際需要，影響安全生產監管工作的有效開展。

在新的一年裏，我們將繼續發揚成績，採取有效措施，解決存在的問題，再接再厲，爭取再上新臺階。

篇5：班子述職述廉報告

四、突出以德修身，在品格修養上追求新境界

始終把“修身立德、堅定信念”當作一種價值追求，常修爲政之德，常除非分之律，常思貪慾之害，常懷律己之心，在辦公室系統帶頭以身作則，率先垂範，修心煉己，正己達人，做到政治堅定，道德高尚，素質過硬，時時處處體現領導幹部應有的先進性和示範性。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，做到以誠信爲本、以正直爲貴、以寬厚爲德，在紛繁複雜的環境中始終保持清醒頭腦，時刻保持高度的政治敏銳性和政治鑑別力，任何時候、任何情況下都與上級保持高度一致，確保了市委的精神要求得到有效貫徹落實。

堅持大局爲重、工作爲先，以高度負責的態度、精益求精的要求，不分白天黑夜，加班加點，紮實苦幹，完成市委和領導交辦的每一項工作任務，體現了良好的業務素養和職業道德。注重思想品德修養，不計名利得失，樹道德高尚的風範，帶頭遵守黨紀國法和社會行爲準則，熱心公益事業、關愛弱勢羣體，對困難羣衆總是伸出援助之手，想辦法幫助度過難關，對需要幫助的同事關愛有加、傾力相助。倡導正確的家庭觀、幸福觀，正確處理家庭、親友關係，孝敬長輩、尊重配偶、謹慎交友，嚴格管理和教育配偶子女，始終保持良好的生活習慣和健康的生活情趣。

五、突出作風轉變，在廉政建設上樹立新形象

堅持把黨風廉政建設作爲辦公室提供優質服務，塑造嶄新形象的關鍵，認真貫徹落實中央《八項規定》、省委《十項規定》和市委《實施意見》，把黨風廉政建設、轉變工作作風的要求細化到領導班子成員及分管處室，引導辦公室系統工作人員重實際、說實話、辦實事、求實效。

大力弘揚“忠誠、敬業、奉獻”辦公室精神，加強革命傳統教育和廉政教育，組織參觀淮北抗日民主根據地廉政建設展廳、觀看警示教育專題片，引導辦公室系統工作人員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，始終保持清正廉潔、務實高效的優良作風。領導班子成員以身作則、率先垂範，帶頭貫徹各項制度規定，切實做到在思想上築牢防線、道德上守住底線、行爲上不碰高壓線，以實際行動贏得市委的信任和各方面的讚譽。

過去一年，辦公室領導班子無違反規定收送現金、有價證券、支付憑證及收受乾股等行爲，或以其他交易方式非法收受請託人財務;無違反規定經商辦企業或在企事業單位兼職、兼職取酬，以及從事有償中介活動;無利用職務之便相互請託，爲本人或特定關係人在就業、投資入股、經商辦企業或從事中介活動等方面提供便利，謀取不正當利益;無“跑官要官”行爲，以及借提拔任用幹部之機爲自己或他人謀取私利;無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、藉機斂財;無違反規定在工作日午間飲酒，用公款相互宴請或接受可能影響公正執行公務的宴請。

無違反規定配備、購買、更換、裝飾公車，借(租)用其它單位或個人車輛等行爲;無用公款旅遊或者變相用公款旅遊;無違反規定在本部門或下屬單位設立“小金庫”;無違反規定領取津貼、補貼、獎金或存在“吃空響”現象;無違反規定用公款或者通過攤派方式舉辦各類慶典、論壇等活動;無未按規定向組織報告個人有關事項;無其它違反領導幹部廉潔自律規定的情況。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到存在的問題和不足：招商引資工作雖然取得了新成績，但與先進相比還有一定差距;當好參謀助手的前瞻性、針對性、指導性還需進一步提高，行政事務還要在精細化、規範化、人性化上下更大功夫;極少數同志工作的超前意識、主動意識和創新意識還需進一步提升;少數同志在學習上自覺性和主動性不高，以忙擠學，藉故躲學，被動應付的現象仍然存在，等等。對於這些問題，我們將在今後的工作中認真加以改進和解決，爲全市如期如實建成小康社會作出更大的貢獻。

篇6：班子述職述廉報告

一年來，主要從如下方面履行職責：

一、突出抓好思想作風和執政能力建設，努力創建科學發展好班子

一年來，黨委政府始終圍繞建設科學發展好班子，團結帶領全體班子成員不斷改進和加強思想作風建設，提高領導水平和執政能力。

（一）加強政治理論學習，提高黨政班子執政能力。把政治理論學習擺上重要位置，通過健全鎮委學習中習組各項制度，做到人員、時間、內容三落實，組織全體班子成員積極參加各類理論學習，在班子中進一步樹立起立黨爲公、執政爲民的思想，使大家做到從羣衆中來，到羣衆中去，深入基層調查研究，形成解放思想、同心同德、通力協作和尊重客觀規律、尊重羣衆意願的良好氛圍。通過學習，使大家豐富了指導工作實踐的.理論知識，增強了依法行政，廉政從政意識，提高了執政水平。

（二）加強思想作風建設，提高黨政班子戰鬥力。一是堅持民主集中制，努力形成團結和諧，堅強有力的領導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則，主要領導帶頭開展談心交心活動，容言、容事、容人，既集思廣益、又勇於負責。其他班子成員也能夠互相溝心通氣，講黨性，講大局，講原則，在政治上相互信任，在工作上相互支持，在感情上相互尊重，在生活上相互關心。二是堅持求真務實，努力形成開拓進取、奮發有爲的領導集體。鎮委班子能夠堅持正確的權力觀、政績觀、苦樂觀，在工作上，能夠以身作則，帶頭遵守各項規章制度，帶頭承擔各項工作任務，既主動參與集體領導，又認真履行分管職責；在作風上，堅持求真務實，既當指揮員，又當戰鬥員，帶頭深入農村、深入企業、深入部門，摸實情，幹實事。團結協作，勤政務實的領導集體產生了良好的整體效應，在全鎮幹部羣衆中形成了強大的凝聚力、感召力和戰鬥力。三是加強機關作風建設。組織開展了“機關作風建設年”、“效能建設年”、“狠抓工作落實年”和“萬衆評公務”活動，不斷完善黨委政府工作制度，促使領導幹部抓落實的責任心和積極性，有效提高了黨政機關辦事效率和服務質量，有力地推動了各項事業的發展。

二、突出抓好執政興鎮工作，推動經濟社會發展

一年來，始終圍繞執政興鎮這一要務，認真抓好經濟發展和城鎮發展，抓好平安建設、民生事業建設和黨的建設，確保經濟社會各項事業發展有新成效。

（一）堅持發展鎮域經濟，努力實現鞋業產業化水平有新的提升。堅持發展第一要務，突出抓好項目建設、鞋業發展和第三產業發展，全鎮經濟在金融危機影響下逆境中平穩發展。2012年，全鎮gdp26.8億元，比增15.05%；用電量2.58億度，比增7.15%；工商稅收入7786.4萬元（不含免抵退調庫收入），比增5.27%；期末銀行存款餘額16.73億元, 比增18.02%。主要表現在：一是項目建設有新進展。2012來，全鎮新啓動建設和在建、續建重點工程項目37宗，投資總額30.63億元，至目前有12宗已完工，有10宗正在建設，有15宗正在進行前期準備工作。二是鞋業經濟保持平穩發展。2012年，全鎮產鞋25.59萬雙，鞋產值52.49億元，外貿出品額26.39億元，分別比增15.37%、15.01%和11.24%；一年來，全鎮新增製鞋企業及配套企業310家，有6個企業產品通過省名牌產品初審資格；有2家企業分別設立了省級“製鞋工程研發中心”和“鞋材研發專家工作站”。三是第三產業配套服務體系不斷完善。黃大吉大型鞋材商貿城順利建成開業，雍翠園建成投入使用，粵東鞋材市場即將開業，富康雅苑、黃大吉酒店等項目紮實推進，極大地激活了市場活力。2012年，全鎮新增大型商業網點3家，社會消售品零售總額13.22億元，比增23.54%。

篇7：班子述職述廉報告

XX年，彭州市房管局領導班子在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，圍繞世界現代田園城市建設，堅持以“科學發展觀”爲統領，以黨風廉政建設責任制工作爲政治保障，着力於災後城鎮住房重建，全面推進農房產改、住房保障等各項工作，順利完成了全年各項目標任務，班子黨風廉政和廉潔自律也取得新成效。現將相關工作情況彙報如下。

一、抓廉建、保落實，全面增強政治素質

我局在市紀委的具體指導下，嚴格執行《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和省委“四個特別”、成都市委求真務實“八項規定”，以及我市《關於對幹部作風的問題實施問責的暫行辦法》和市委從嚴管理幹部隊伍、切實轉變幹部作風的要求，抓住黨員爭先創優活動的契機，進一步加強幹部隊伍作風建設，增強廉潔從政意識，提升服務效率，全面增強政治素質。

(一)加強理論學習，增強廉潔從政意識。領導班子始終把加強政治理論學習放在首位，以黨員幹部爭先創優活動爲契機，強化xx屆四中、五中全會精神學習。在學習制度上，堅持和完善黨組中心組學習制度和每週學習日製度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考覈、有學習心得。在學習安排上，突出抓好黨組中心組、中層幹部、全體黨員幹部三個學習層面。在學習內容上，將“8個禁止52 個不準”等作爲學習教育的重點，認真組織開展了“讀書思廉，執政爲民”教育活動，通過理論學習和先進典型示範，使廣大黨員幹部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。

(二)結合房管實際，落實黨風廉政建設責任制。局領導班子和領導幹部嚴格落實“一崗雙責”，在房管工作會議上局主要負責人與局領導班子成員，局分管領導與各單位、科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，做好責任傳遞。對年初印發的《房管局紀檢監察工作要點》進行責任任務的細化分解，明確工作內容，考覈細則和責任追究，堅持每季組織召開專題會，每半年進行檢查考覈，形成黨風廉政建設責任共保機制。組織召開全系統黨建、精神文明建設工作推進會，黨風廉政建設暨機關作風建設工作推進會以及“七一”表彰暨作風建設工作會議，加強領導幹部民主生活會、黨員民主評議工作,進一步促進了黨風廉政建設目標責任的落實。

(三)加強作風建設，提升房管服務效率。局領導班子以轉變工作作風爲重點，在全局開展“五心”服務活動，大力弘揚“創新、求實、奉獻”的房管精神;進一步簡化辦事程序、縮短工作時限，嚴格執行限時辦結制、首問責任制、崗位代理制等各項制度，提升職工服務意識、業務能力;優化行政審批時限，實行流程再造，極限壓縮審批時間，各類審批事項提速94%以上;加快行政權力網上公開透明運行工作，按照“統一規劃、細化標準、優化功能”的要求，積極準備網上政務大廳構建，爲各類企業提供高效、全面、準確的服務。

(四)堅持民主決策，提高科學決策水平。認真貫徹執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的組織原則，堅持局黨組的集體領導，維護黨組集體領導班子的集中統一，認真貫徹局黨組作出的各項決策和工作部署。堅持定期召開黨組會、局長辦公會、局務會和局例會。人事安排、重大收支和重大項目的決策拍板，充分發揚民主，實行民主集中制。努力維護領導班子的'團結，真誠待人，坦誠聽取意見。在工作中，班子成員之間做到了相互支持、相互配合，使得我局領導班子始終能夠保持濃厚的團結氛圍。

二、抓班子、整合力，有效提高整體戰鬥能力

今年，面對災後城鎮住房重建、農村房屋產權制度改革、公共住房保障體系建設等多項全市重點工作，領導班子團結協作，真抓實幹，充分發揮班子的整體效能，攻克了種種困難，爲各項工作的全面完成提供了組織保障。

(一)加強思想建設，提高領導幹部的政治理論水平。加強思想建設是保持黨的先進性的根本保證。一年來，局領導班子十分重視黨的思想建設，始終把政治理論學習作爲加強領導班子和領導幹部思想政治建設，提高幹部素質的首要任務，並以身作則，帶頭參加理論學習，提高自身素質。局班子在抓好學習的同時，圍繞創建“學習型機關”活動，切實加強了幹部職工的理論學習和業務知識學習，並注重學習效果，使幹部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。

(二)加強班子建設，發揮領導班子集體領導作用。我們圍繞創建“團結、廉潔、創新、實幹”的領導班子加強了班子自身建設。一是認真執行集體領導下的個人分工負責制，在黨組集體領導下，明確班子成員各自所承擔的職責，做到事事有人管、人人有責任，對局內重大問題都堅持集體討論、集體決定。二是團結協調形成合力，“班長”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協作，有問題擺在桌面上，通過思想交流，消除隔閡，對不宜簡單擺在桌面上的問題，個別談心、個別消化。班長信任放手，班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結，正確處理好了集體領導和分工負責的關係，在班子內部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。

三、抓業務，突重點，順利完成目標任務

(一)災後城鎮住房重建取全面完成。我們以城鎮重建爲中心工作，凝全局之智、聚全局之力，秉持“重建促發展”理念，按照“示範帶動，整體推進”的思路，以新興、白鹿爲重點，全力統籌各方重建力量，有效破解重建難題，又好又快地完成了城鎮住房重建任務。全市35228套共計394萬平方米的城鎮受損住房維修加固全面完成;納入重建任務的5115套城鎮住房均已達到入住條件，居民已入住3070套，入住率達60%。累計投入1.3億元，完成了16個鎮重建點位居民入住後必須的基礎配套項目58個。按照統籌城鄉示範線建設要求，將新興、白鹿作爲我市災後城鎮重建示範鎮，嚴格落實規劃，精心組織施工，傾力打造出了鎮域特色濃郁的明清古韻小鎮—新興，中法傳統浪漫小鎮—白鹿，累計完成建築立面改造量達17萬平方米，新興鎮的牌坊、過街樓、戲院，白鹿鎮的歐洲風情街、城堡、城牆等景觀工程已全面完成，形成了特色鮮明、風格迥異的城鎮重建靚點。

篇8：班子述職述廉報告優秀

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

2017年我支行認真貫徹落實科學發展觀，解放思想，開拓創新，認真履行職責，充分發揮班子的整體效能，班子戰鬥力得到了不斷增強。現將我支行領導班子今年述職述廉情況報告如下：

一、加強政治思想建設

今年來，支行領導班子不斷加強思想和政治教育，把黨的思想理論建設放在首位，堅定了理想信念，增強了理論素養和政治素質，增強了貫徹黨的路線方針政策的堅定性和自覺性，進一步提高了履職水平和領導能力。首先是不斷加強領導班子和全體幹部的政治理論學習。堅持中心組學習制度，採用自學和集體學習相結合，不斷創新學習方式、豐富學習內容、完善學習制度，牢固樹立起科學的發展觀，班子的凝聚力、戰鬥力進一步得到增強。其次是大力弘揚理論聯繫實際的學風，堅持理論學習與銀行業務學習相結合，堅持學思結合、學用結合，將學習的體會和成果轉化爲謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領，提高了用科學發展觀研究、分析、解決問題的能力。

二、貫徹民主集中制，切實加強作風建設。

我支行按照關於加強領導幹部作風建設的有關要求，聯繫思想和工作實際，認真學習了黨的十八報告精神、總書記在黨的羣衆路線教育實踐活動動員部署會上的重要講話、《黨的羣衆路線教育實踐活動文件選編》、新《黨章》《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中共中央關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨紀條規。通過學習，認真查找了班子和個人在理想信念、密切聯繫羣衆、弘揚新疆精神、落實黨風廉政建設責任制等方面存在的問題，剖析了存在問題的根源，並提出了今後努力的方向和整改措施。

進一步加強了領導班子作風建設。一是堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，在重大問題的決定、重要工作的組織實施前，領導班子都能進行醞釀討論。不搞“家長制”和“一言堂”，不以個人意見代替集體決定，真正做到大事上會，小事通氣，實現了思想合心、行動合拍、工作合力，互相尊重、互相支持，聚精會神抓工作，腳踏實地幹工作。二是認真落實集體領導下的分工負責制。班子成員根據各自分工，各司其職，各負其責，盡心盡力，切實履行自己的職責，認真抓好分管工作。同時()，堅持分工不分家，班子成員相互團結協作、相互協調，密切配合，積極主動地參與集體領導。三是加強班子成員之間的交流和溝通。班子成員之間能開展經常性的思想交流和溝通，相互提醒和幫助，增進了相互的團結、理解和信任，使班子的合力得到進一步加強。四是嚴格執行民主評議、民主生活會等制度，認真開展批評和自我批評，不斷提高解決問題、開拓工作的能力。班子成員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺做到自省、自重、自警、自勵，在廉潔自律方面發揮表率作用。

三、加強領導能力建設，不斷提高駕馭全局能力。

一是不斷加強班子建設，提高領導水平和執政能力。在工作中，始終堅持用科學發展指導實踐，推動工作。二是領導班子認真落實黨風廉政建設責任制。三是堅持求真務實，重實際、說實話、辦實事、求實效，堅決反對形式主義和弄虛作假行爲發生。四是密切聯繫羣衆，關心羣衆生活，做羣衆的貼心人，切實解決羣衆關心的熱點、難點問題。加大定點扶貧幫困、結對共建力度，做到扶貧幫困、結對共建工作經常化、制度化。

四、嚴格遵守廉潔自律有關規定，狠抓廉政建設。

支行領導班子把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程，與銀行業務工作同安排、同檢查、同考覈。一是細化責任分解，明確了領導班子及成員在黨風廉政建設中的責任。通過對黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任範圍、責任內容，做到責任到人。二是按照“誰主管、誰負責”的原則，簽訂目標責任書，結合單位實際，形成主要領導親自抓，工作人員具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制。三是深入開展黨風廉政建設學習教育活動。通過學習教育，領導班子廉潔自律意識，勤政廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉變。四是推進了制度建設，結合工作實際強化了領導幹部述廉制度、黨風廉政建設考覈制度、責任追究制度、重大事項報告制度等規章制度的貫徹落實，修改完善了《財務制度》、《公務用車制度》、《內部議事制度》等，形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。

今年以來，我支行領導班子認真履行職責，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，但我們也清醒地認識到還存在一些問題和不足。主要表現在：學習理論的自覺性依然有待加強，綜合素質還有待於進一步提高，在今後的工作中，我們將發揚成績，克服困難，積極整改自身存在的問題，進一步發揮領導班子帶頭作用，把各項工作推上一個新的臺階。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

篇9：班子述職述廉報告優秀

今年，我局的經營合同額創歷史新高，施工規模不斷擴大，技術裝備不斷更新提高，實現了物質禮貌、精神禮貌和政治禮貌同步發展的良好局面，企業進入了高速發展軌道，是建局十餘年來狀況的一年。這些成績的取得，離不開領導班子的科學決策和強有力的組織領導。

首先，大力開展創新活動，以創新統領全局。按照__和__關於建立涵蓋各個工作層面的創新體系的要求，我局把創新列爲今年的一項重點工作，年初工作會議對創新工作進行了部署，突出強調要在各項工作中樹立創新意識，半年工作會議又對創新工作進行了再部署，全面闡述了“爲什麼要創新、如何創新”這一基本問題，進一步推動了幹部職工思想觀念的更新和轉變。以管理創新和技術創新爲重點，在全局範圍內相繼開展了“創新思想大討論”和“解放思想見行動，更新觀念促發展”兩項專題活動，出臺了《______關於加快發展的意見》。爲激勵全體職工的創新熱情，制定出臺了《激勵創新實施辦法》，明確了創新的機制、資料和獎勵政策，營造了一種勇於創新，尊重創新的良好氛圍。由於我局創新工作開展的紮實有效，被中華全國管理者協會授予“全國首批管理創新示範單位”稱號，爲各項工作的開展注入了新的生機和活力。

其次，領導班子努力做到總攬全局，科學決策，科學管理。我局每一項工作思路、管理制度的出臺，都是在經過充分的調查研究後，首先提出討論稿提交機關各處室、下屬工程處和施工項目部討論，在討論意見彙總後，提交局長辦公會議，由局領導班子羣衆研究決定，從而保證了決策的科學性。實踐證明，今年我局所提出的各項工作思路、目標任務和規章制度等都是科學合理的，領導班子做出的各項重大決策都是正確的。科學的決策和管理確保了各項工作任務的順利完成。

再次，增強改革意識，強化發展觀念。思想守舊，不思進取，企業是不會發展壯大的。我局領導班子在工作中確定了以穩定爲基本點，以發展爲主旋律的思路，銳意進取，努力促進企業的發展壯大。在思想上，我們不斷解放思想，更新觀念，按照與時俱進的要求，緊跟時代發展步伐。在經營上，我們走出__，邁向社會，努力承攬系統外工程，承攬社會工程連續兩年達90%，創造了更大的經濟效益;在質量管理上，我們強調與國際接軌，嚴格按照Iso9000質量保證體系的要求運行;在施工管理上，我們堅持保質量、保工期、保安全，嚴格履行合同，不斷吸取系統內外和國內外先進企業的先進經驗，學人之長，補己之短，爲己所用，在繼承中創新，在創新中發展。

第四，集中精力抓大事，狠抓中心工作不放鬆。在工作中我們善於抓主要矛盾，牢牢抓住經營開發這個中心。班子中的每位成員都做到了“心中有經營”，各項工作都圍繞經營這個中心進行，把經營工作擺在最重要的位置，充分發揮班子的整體效能，爲經營開發的順利開展保駕護航。

一年來，我局按照__的總體部署，以創新和發展爲主題，幹事創業，與時俱進，較好的完成了各項工作任務，重點工作取得了新突破。但是，也存在着許多不足之處，主要表此刻部分幹部職工思想觀念轉變較慢，不能適應市場經濟的快節奏;個別單位搶抓機遇，加快發展的意識不強，創新力度不大;企業尚未建立公司制管理的現代企業制度和科學的管理機制、激勵機制;各工程處之間發展不平衡，在管理上仍採用粗放型的管理模式，影響企業的經濟效益;局機關的辦公基地影響企業形象等等。這些問題我們將在今後的工作中認真加以解決。

應對即將來臨的200_年，我們決心在__的正確領導下，認真學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，以改革創新爲動力，緊緊把握經營工作這個中心，切實抓好經營管理、施工管理、質量管理、安全管理、企業管理等項工作，大力開展禮貌建立活動，確保單項工作有突破、整體工作上水平，努力開創各項工作新局面。

以上述職如有不當，敬請各位領導和同志們批評指正。

謝謝大家。

班子述職述廉報告優秀範文

篇10：公司班子述職述廉報告

各位領導、各位同志：

大家好!今天，我代表**公司領導班子做2017年廉政工作報告。在此，我謹代表公司全體幹部員工向到**公司蒞臨指導工作的各位領導表示熱烈的!

20xx年，我公司在縣委政府、縣紀委的領導和支持下，原創領導班子以“三個代表”重要思想爲指導，以保持*員先進性教育活動爲契機，加強黨的理論知識學習，全面提高政治素質和業務素質，認真貫徹執行廉政建設責任制，認真貫徹執行上級黨委的各項決議和精神，帶領團結全體員工，銳意進取，奮力拼搏，各項工作再上新臺階。

一、認真實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹執行黨的方針政策，各項工作取得新成效

公司領導班子將“全心全意爲人民羣衆服務”作爲保持*員先進性教育活動的重要體現，從思想上、行動上自覺與中央、盛市、縣委政府保持一致。2017年縣委政府確定了創建“和諧縣城”工作思路。我公司領導班子緊緊圍繞縣委政府工作部署，堅持“發展通信事業，服務縣域經濟”的宗旨，堅持“客戶至上，用心服務”的理念，紮實開展好各項工作。

1、行風建設再上新水平。在民主評議行風工作上，我公司始終高度重視，認真謀劃，周密部署，紮實開展。在2017年度、2017年度民主評議行風活動中，連續兩年成績名列前茅，2017年我公司被授予“行風評議優秀單位”，免評兩年。2017年，我公司咬定行風工作不放鬆，加快網絡建設，優化網絡質量，強化服務人員綜合素質，完善優化服務軟、硬件環境，開展了多種形式服務競賽活動，加強服務監管力度，自覺接受社會各界檢查監督，民主評議行風取得了新成效。

2、提前5個月完成縣政府下達的重點項目工程計劃，程度滿足全縣人民羣衆通信需求。累計投入**萬元，用於通信網絡建設。一是投入**萬元用於增加固網通信生產能力建設，新增**門電路。二是投入**萬元用於寬帶網建設，新增**個網點。目前，寬帶網基本實現全縣範圍覆蓋。三是投入**萬元對小靈通網絡進行優化。正是由於一系列工程的快速實施，爲滿足人民羣衆通信需求奠定了堅實基矗2017年以來，總計爲人民羣衆安裝固定電話**部;安裝寬帶**部;辦理小靈通業務**部;辦理來電顯示業務**部。

3、紮實做好安全生產工作。在安全生產工作上，我公司堅持“以人爲本，安全第一，預防爲主”的方針，切實抓緊抓好本部門安全生產工作。爲保障“五一”期間通信安全暢通，4月25日至4月30日開展全縣範圍網絡安全大檢查，及時消除網絡安全隱患，及時跟蹤分析話務量，完善修訂應急預案，全力保障節日期間網絡安全平穩運行;防汛期間，加大巡檢力度，組織開展實戰演練，進一步提高整體防汛搶撿能力，確保通信網絡安全渡汛。

4、深入開展保持*員先進性教育活動。先進性教育活動是提高黨員素質，加強基層組織，促進各項工作，提高服務全縣人民羣衆效率的一項偉大工程。按照縣委統一安排部署，我公司先進性教育活動已完成集中學習階段。在第一階段，通過採取電教教學、製作學習園地、封閉式學習、分類指導等卓有成效的措施，使全體黨員學習情緒高漲，取得了良好學習效果。目前，我公司分析評議階段工作正紮實有效地開展。

20xx年以來，我公司各項工作得到了認可，公司黨支部被縣委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號;公司團支部被共青團市委授予“五四紅旗團支部”榮譽稱號。

二、堅持民主集中制原則，各項工作決策順利實施

民主集中制是本資料權屬文祕寫作網查看文祕寫作網資料我黨加強自身建設、永葆青春活力，堅持黨的先進性的重要法寶。我作爲公司黨支部書記，深知堅持民主集中制的重要性與必要性，更深知個人主義、官僚主義的巨大危害。因此，我對自己高標準、嚴要求，首先在班子成員內部做到民主，緊密團結兩位副職，遇事多商量，多討論，確保班子穩定團結，關鍵時刻勇於承擔責任。

公司黨支部定期召開民主生活會。民主生活會上，班子成員都勇於開展批評和自我批評，達到了思想統一、步調一致。公司領導班子堅持每週召開經理辦公擴大會議，每月召開經營分析會，必要時召開職工大會，討論重大問題決策、重大建設項目安排和大額度資金使用。在人事任免調動上，始終做到“集體領導、民主集中、充分醞釀、會議決策”。由於積極推行決策民主化，使經營、建設、生產、服務、人力資源各項決策深得全體幹部員工認可和支持，並得以順利實施。

三、高度重視，履行職責，貫徹執行廉政建設責任制

公司領導班子站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設責任制及反*鬥爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。平時，領導班子在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反覆講，找原因、說危害;教育幹部員工要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中築起道德和法紀兩道防線;同時，對廉政建設責任制目標落實情況，查漏補缺，採取措施，加大力度，促進廉政建設順利開展。

工作中,公司領導班子以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的機密，不信謠，不傳謠;在工程立項及招投標、資金分配使用方面都堅持原則，嚴守紀律，不以任何方式向有關方面和個人施加影響;不搞特殊化，按標準接待上級領導，下基層不接受接待，不利用公款大吃大喝;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊、和公款出國旅遊的問題;在配備通訊工具、交通工具，嚴格按企業有關規定執行。公司領導班子身體力行，對黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

四、着力強化學習意識，不斷提高班子素質

公司領導班子始終把加強思想政治和業務學習放在班子自身建設的首位。一方面，通過對“三個代表”重要思想、十九大會議精神、中央經濟工作會議精神以及市場經濟、法律法規等方面的知識和業務知識、計算機知識的學習，領導班子的政治意識、發展意識、服務意識進一步增強，工作能力進一步提高。

以上是公司領導班子一年以來黨風廉政建設工作開展情況，請各位領導、各位同志給予批評指正。我們深刻意識到我們的黨風廉政建設工作距離人民根本利益的要求還有一定的差距，距離領導和廣大員工的要求還有一定的差距。今後，我們會再接再厲，堅持以“三個代表”重要思想爲指導，堅持“立黨爲公、執政爲民”的指導方針，堅持“發展通信事業，服務縣域經濟”的宗旨，牢記“兩個務必”，與時俱進，創新發展，不斷開創黨風廉政建設新局面，爲維護全縣人民根本利益和推動縣域經濟持續發展而努力奮鬥!

謝謝大家!

述職人：XXX

20XX年XX月XX日

篇11：公司班子述職述廉報告

各位領導、各位同志：

我委(局)領導班子以創先爭優活動爲契機，認真貫徹落實科學發展觀，圍繞縣委、政府的中心工作，團結協作，真抓實幹，充分發揮班子的整體效能，班子戰鬥力得到了不斷增強，實現了全縣工業、商務經濟平穩發展。

一、堅持理論學習，始終保持領導班子先進性

一年來，局領導班子始終以身作則，堅持政治理論學習，提高自身素質，並圍繞創建“學習型機關”活動，也切實加強了幹部職工的理論學習和業務知識學習，並注重學習效果，使幹部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。

一是堅持政治理論學習制度。局班子認真落實黨委中心理論組學習制度，積極參加中心組學習活動，系統學習十七屆四中、五中全會等重要內容，參加公務員通用能力學習和考試等，牢固樹立科學發展觀和科學執政、民主執政、依法執法的執政理念。在長期的學習實踐中，局班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業，努力實踐着全心全意爲人民服務的宗旨。

二是加強對幹部職工的思想道德教育。通過集中學習、自學、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式，組織幹部職工學習了幹部任用條例、四項監督制度、黨風廉政建設若干準則以及工業、商務業務知識及政策措施等，不斷提*部職工素質，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿於工作之中，準確把握政治方向，促進工業、商務經濟建設向前發展。

二、堅持民主集中制塬則，形成領導班子內部合力

班子自身的團結，是發揮領導班子集體領導作用的關鍵，是完成全年各項工作的重要保證。

一是堅持集體領導。我委(局)領導班子始終認真貫徹執行中央關於加強民主集中制有關制度和規定，充分發揮班子成員集體領導作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協調，班子“一把手”能夠充分發揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執行決議，帶頭維護紀律。

二是團結協調形成合力。局班子始終講團結、重友誼，班子成員之間大事講塬則，小事講風格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團結氛圍，自覺維護班子的集體威信，形成班子內部合力，較好地發揮了領導班子的集體領導作用。

三、加強廉政建設，提高拒腐防變能力

一年來，委(局)班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養，班子成員能夠做到常修爲政之德，常思貪慾之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。

一是開展“踐行廉政準則，優化政治生態”主題活動，強化廉潔從政思想意識。局領導班子始終不斷加強自身思想道德教育，着眼於防範，堅持從思想上築牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關規定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經紀律，自覺接受黨和人民監督。班子成員從沒有爲個人謀取利益，沒有利用職務之便爲他人謀取不當利益。

二是率先垂範，以身作則。班子成員之間堅持講黨性、講塬則，召開民主生活會，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴於律己，做勤政廉政表率。從不接受任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費，從不搞“形象工程”、“政績工程”。

四、盡職盡責，合力推進各項工作順利開展

今年1-10月份現象規模以上企業完成工業產值，同比增長%，工業增加值14.5億元，同比增長25%。全年預計完成工業總產值60億元，同比增長40%以上;實現工業增加值17億元，同比增長22%以上。外貿進出口形勢明顯回暖，預計今年全縣進出口總額完成3200萬美元，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長26.5%，佔市目標任務的100.4%。

一是提高了運行調控水平，推動工業經濟平穩發展。我委充分發揮經濟綜合管理部門的職能作用，切實加強對經濟運行情況的監測、分析和調控，確保企業生產正常運行;加強對規模工業企業安全生產的監督，1-10月，無一起重大安全生產事故發生，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產監督管理辦公室，對國有資產進行有效管理，並着手對小金庫進行摸底和整治。會同人社局、審計局、財政局完成第叄批國有企業煺休職工醫保工作，穩妥地解決改制遺留問題。

二是抓好重點項目建設，增強工業經濟發展後勁。，我縣列入省“百千工程”項目共12項，1-10月份，累計完成投資23000萬元，完成全年計劃投資的92%，預計今年將超額完成年初預定任務;積極組織開展了項目申報工作，今年共申報項目24個，其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領導小組，先後到寧波、義烏、崑山等地進行項目推介，力爭完成招商任務。

三是發揮商務職能，促進內外貿發展。組織重點進出口企業分別參加了“東西部合作與投資貿易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第xx屆中國國際投資貿易洽談會(9.8xx招商會)”“香港經貿交流會”等，共簽定了四個項目協議;今年首次開展了爲進出口中小企業融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業赴北京舉辦了第四屆美食文化節，並先後組織了“萬村千鄉”承辦企業積極參加了“油菜花節”及“安苗節”的商貿活動。

四是以創先爭優爲契機提升黨建工作水平，我委把創先爭優活動與加強黨建工作有機結合，相互促進、相得益彰。通過黨員公開承諾、優秀黨組織和黨員評選、建立先進典型電子信息庫等豐富活動的開展，進一步調動了黨員職工的積極性，發揮榜樣的示範帶動作用，有利於黨建工作的深入開展。繼續在企業黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，通過選派幹部入企業指導，進一步推動非公有制經濟組織黨建工作規範化建設。

以來，我委(局)領導班子認真履行職責，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務質量等方面，與縣委、縣政府的要求還有一定的差距。在今後的工作中，我們將貫徹落實科學發展觀，齊心協力，把各項工作推上一個新的臺階。

以上彙報，如有不妥之處，敬請批評指正。

述職人：xxx

20xx年x月x日

公司班子述職述廉報告