黨組書記述職評價

通過述職評價，黨組書記要提高領導幹部的政治意識、大局意識、責任意識，提高堅持黨的基本路線、基本綱領，同黨中央保持高度一致的自覺性。下面是本站小編整理黨組書記述職評價的範文，歡迎閱讀!

　黨組書記述職評價篇一

20XX年，是阿克蘇工務段承前啓後、繼往開來的重要一年，也是不斷自我改進、適應鐵路改革發展變化的嶄新一年。一年裏，在路局、路局黨委的正確帶領下，全段廣大幹部職工緊密團結在段領導班子周圍，改革創新、銳意進取，無私忘我、奉獻有爲，確保了南疆西延線運輸行車的安全暢通，開創了阿克蘇工務段安全管理的新局面，現將我段鐵道學會分會一年來開展的工作彙報如下:

一、理論聯繫實際，突出精檢細修，提高作業水平。

工務現場作業，歷來遵循的是經驗作業，根據現場的實際情況進行起撥道作業，作業隨意、粗放，經過長時間的作業後，導致線路標高、方向嚴重偏離原始設計，造成惡性循環，甚至無法恢復到原有設計。對此，我段深入研究，提出了利用道岔三維理論控制現場設備，開發了“三維樁”。

一是組織相關技術人員，對484公里的線路平縱斷面進行精確複測，拿出準確的數據，建立了精確、科學的線路基礎數據庫，並據此對線路進行了全面整治。

二是組織人員對阿克蘇站、帕滿、三角地正線道岔埋設了“三維樁”，並用混凝土固定，使用槽鋼製作，距離鋼軌外側1435mm，滿足道尺、支矩尺的測量要求。

三是結合班組日常作業，對所有定位樁和定位點均明確標註了編號，對橫向距離和軌面標高等數據進行了精確測量，作爲控制線路平縱斷面的基礎數據。通過設臵定位樁和定位點，實現了軌道線形數據由“相對值”到“絕對值”的轉變，建立起了三維精測定位系統，不僅爲道岔整治質量提供了科學數據支持，而且爲保持線路的日常養護維修、確保動態達標奠定了基礎。20XX年，全段共完成正線經常保養752.173公里，道岔綜合維修131組，道岔經常保養160組，站線經常保養81.153公里。綜合維修優良率達到100%。線路鋼軌探傷9508公里、道岔探傷2508組、焊縫探傷585處、鋼軌焊補221根。設備質量得到均衡發展和穩步提高，通過路局軌檢車檢查，全年軌檢車每公里平均扣分5.57分，優良率99.36，合格率100%。

二、結合實際開展創新，汛期防洪工作取得全面勝利。

一是結合我段設備管轄特點，總結以往發生水害的原因，通過對橋涵附屬設備設計標準的梳理，重新確定了汛期危險地段，以此補充完善了《防洪預案》，規範了防洪巡檢模式，突出解決了不同防洪區段的一事一案，採取軌道車、汽車、途步檢查、登乘機車多種方式實施巡檢。

二是對汛期黃色預警時段，強化領導幹部包保責任，在人員組織上打破了以往車間的界限。

三是強化了調度的立體監控職能，固化了信息格式，加強了對嚴防死守等重點地段的嚴密監控。

四是修訂了搶險預案，對已經發生的水害發揮大型機械的優勢實施搶險，確保了今年汛期行車的絕對安全。

五是汛期結束後，及時進行總結，對預案進行再細化，形成了阿克蘇工務段汛期巡檢及應急搶險處理模型。20XX年，我段管轄累計發生水害7次，其中人員冒雨出巡檢查線路發現5次，人員登乘發現1次，累計冒雨出巡799次/6973人次，巡檢1299個區間/40501.111km，出巡2188:57:00小時。同時，段未雨綢繆，目前已在陽霞、特爾希克、一間房、八盤磨設臵了4處雨量計，按局要求完成了100座橋涵附屬設施復舊工程及500座涵渠上游土護道補強工程，完成了三期27處水害復舊工程二期工程，增強了橋涵設備及附屬設施的抗洪能力。

三、創新工作碩果累累。

創新是管理的靈魂。20XX年，全段的創新工作百花齊放，取得了前所未有的喜人收穫。

在管理創新方面，我們建立了汛期防洪巡線管理模型，編制了汛期巡線圖，改變以往巡線時只巡一端而不巡另一端、巡線目標不明確、攜帶工具不全的現象，使汛期安全有了更加可靠的保證;開展了預警修理管理機制的創新，大大減少工務盲目作業，大幅降低維修成本，有效的延長設備使用週期，減少了晃車病害對運輸行車的干擾，封閉區間事件的發生，每年可節約維修成本15.6萬元左右;針對今年段管內外委施工較多的現狀，我們開展了施工管理精細化的創新，從制度、作用發揮、關鍵項目監控、問題整改監控等四個方面細化措施，規範了施工安全管理，杜絕了因監控不到位發生的各類不安全隱患。開展了強化交通安全及成本精細化管理創新，變以往以“專業管理”爲主爲“專業管理”和“屬地管理”相結合的管理模式，突出“過程控制”，強化成本管理，健全綜合評價體系，注重評價結果運用，百公里油耗平均降低了2.9kg。

在技術創新方面，我們開展了涵渠兩端路基加固補強，針對我段橋涵設備現狀和山洪特點，對汛期危險地段的重點防洪涵渠500座，在上游兩側增設高4m×寬4m×長10m的土質路基防護的應急措施，有效避免或減少突發性洪水對管轄鐵路設備的危害。探傷儀充電器改造，根據原配電池組的性能及技術狀態，改造原有充電器，使其具有輸出短路保護、輸出過流保護、輸出過充保護及電池極性防反接保護等功能，並可同時對兩組電池(或經轉換後對四組電池)進行充電，從而起到保護電池組的作用，延長了充電器及電池組使用壽命。威克鎬維修創新項目，通過對搗鎬、緩衝墊子、離合器三個部件的攻關，降低了維修成本，產生了極大的經濟效益，僅搗鎬一項每年即可節約至少15萬元的維修成本，爲新設備的推廣應用奠定了基礎。在政治工作創新方面，段黨委建立黨支部和車間落實政治工作的考覈評價運行機制，拉動了政治工作的實效性作用。

在青年科技創新方面，我段的道岔三維樁項目取得的一等獎的好名次，探傷儀充電器改造項目取得了二等獎的好名次。

以上是我段鐵道學會20XX年開展具體工作的情況，有不足的地方，還請上級部門予以指正批評。

　黨組書記述職評價篇二

我作爲****村黨支部書記，在上級領導的關懷和指導下，在全體黨員和村民代表的全力支持下，圓滿完成了村黨支部，村委預定的目標和任務，並取得了一定的成績，現就本人今年的工作述職如下：

一、在黨的特別是第二批黨的羣衆路線教育實踐活動開展以來，我村黨支部嚴格遵照上級部門的安排部署，認真組織學習各級領導重要講話精神，特別是的系列重要講話精神，通過集中學習、分散學習，行動不便的上門送資料，送DVD視頻等，以及動員會、座談會、遠程教育先進典型事蹟光盤觀看等形式，提高了黨員羣衆爲人民服務意識和能力。認真組織兩委班子專題組織生活會，認真撰寫了對照檢查材料，結合“三到兩強”駐村入戶調查羣衆反映強烈的問題，並針對工作作風中的“四風”問題排查，主要問題有以下幾點：1.學習不夠認真仔細，缺乏系統的政治理論和業務學習;2.黨性意識不夠堅強;3.工作中有時考慮線條較粗工作態度生硬;4.維穩方面矛盾排查不到位;5.工作制度沒有很好地執行;6.處理羣衆矛盾糾紛有畏難思想;7.滿足現狀，沒有進取精神;8.富民增收方法不多;9.沒有注意勤儉節約。

根據以上問題究其原因有以下幾點：

思想認識不到位，造成了在學習方面總是被動，認爲自己是做具體工作的，學不學與學多少理論都與工作無關，繼而造成了學習上抓的不緊，主觀上放鬆了學習，使工作能力難以提高;服務羣衆意識不夠，有時存在官僚主義作風，沒有把羣衆當親人進而造成服務羣衆觀念意識不強，在處理個人之事和羣衆之事時，常常是輕重緩急顛倒;工作標準要求不高，質量要求不嚴，工作中有時偏離幹一行愛一行的精神和全心全意爲人民服務的宗旨，沒有按照高標準，高質量的要求去認真完成每一次任務，工作中被動應付的較多主動上手的少;通過學習，按照在黨的羣衆路線教育實踐活動工作會議上的講話精神要求，結合本村實際要求做一名新時期基層黨建工作的帶頭人，通過整改切實需要做到以下幾個方面的提高;加強學習，提高認識通過學習系列講話精神，市委五屆三次會議精神，要把時代脈搏，提高工作動力，改進自己的工作方法，提高自己爲人民服務的本領，多向同行們學習，吸取他們的經驗，彌補自己的不足，揚長避短，把學習和工作相結合，通過工作加強對學習內容的領會，做到學用結合。加強班子成員的溝通，明確班子成員職責，發揮班子的整體合力，加強班子凝聚力和戰鬥力。不斷提高爲民服務的意識，把羣衆當親人，始終把羣衆的事放在心上，做到凡事羣衆的事先辦，快辦，必辦。做到急羣衆之所急，想羣衆之所想，權爲民所用，利爲民所謀，情爲民所繫，處處時時都要做到羣衆貼心人，認認真真讓羣衆也把自己當親人。

事例一，清明節時烏蘭色太社溫挨林一家上墳祭祖，由於一時疏忽自家有癲癇病的女兒點燃大火，將鄰居劉志高等人林木燒燬，當時聽說這兩家有過節，事情不容易解決，就把事情上報森警處理，鬧得兩家人要上法院打官司，後有領導提議讓村裏把事件接手回來調解，經多次努力，使兩家圓滿達成賠償協議並握手言和。

事例二，4月14日郭家灣突起大火，經村幹部，村民和防火隊奮力撲救，大火被撲滅，過火面積60多畝，其中有村民育苗地定植油松1600多和部分杏樹楊樹，但找不到失火原因，防火隊撤離後我與劉村長不放心，對失火周邊認真巡查，功夫不負有心人，查到電線杆時發現是電線杆短路造成的大火。後經多次與電力部門溝通協調，由農電局協調保險公司賠償，爲村民挽回十萬餘元損失。通過兩件事情的解決，我深刻的認識到只要用心就沒有辦不到的事。

二、我們村實施了整村生態移民，爲了維護和諧穩定，使移民戶移得出，能致富，以自治區“五個一”千村扶貧工程爲契機，我與村主任各帶頭組建了以育苗綠化，採收沙棘果山杏，鬆籽等爲主的林產業合作社，帶領閒散村民增加收入，以種植保護地蔬菜和養殖的養殖合作社解決村民就業難的問題，現已初見成效。

三、抓制度和作風建設，加強村兩委班子自身建設，完善民主議事制度，提高黨員隊伍雙學雙比能力，村支部成立以我爲組長的農村基層組織建設領導小組，從建章立制入手，建立和完善了基層黨建各項制度、規範了民主制，三會一課制度，三到兩強駐村入戶制度，四定便民服務制度，村務公開，民主理財制度等，以制度改變面貌，由我帶頭成立矛盾化解領導小組，由有威望的老黨員，老村幹部組成，把歷年來難以化解的矛盾逐一排查化解，村兩委成員，包村幹部分片負責，及時發現化解新矛盾新問題。村裏有重大事項嚴格實行“532”工作法的心得民主決策機制。通過抓黨員和支部作風，對於在發展經濟中的雙學雙帶作用明顯增強，支部在信息技術和惠民政解讀等方面對廣大黨員羣衆服務，通過狠抓思想作風建設，切實改變了村幹部和廣大黨員的工作作風。現在我村共有新老黨員36名，女黨員5名，年輕黨員佔黨員總數三分之一，在發展黨員時，支部嚴格履行發展黨員的程序，建立預審制度，通時繼續做好入黨積極分子的培養工作，今年推薦培養入黨積極分子3名，並建立談心和定期考察制度，使一些優秀的大學生，退伍軍人致富帶頭人加入到黨組織中來，認真培養了村級幹部後備幹部3名，加強了村兩委的儲備力量，做到後繼有人。積極認真開展了基層黨組織星級評定管理工作，深入細緻的思想發動，廣泛宣傳星級評定管理得目的意義，切實做到了家喻戶曉，黨員幹部自覺接受，羣衆普遍理解，激發了基層黨組織和廣大黨員創先進、爭優秀的積極性。

四、根據本村實際情況，制定出了行之有效的三年發展規劃和五年扶貧計劃。

五、紮實推進鄉風文明大行動，提高農民的思想道德素質，增強遵紀守法意識，嚴格按照旗文明辦規定的評選程序評選出“十星級文明戶”兩戶，善行義舉四德榜4名，吸引了廣大人民羣衆積極參與創建星級文明戶活動，爲全面建成小康社會創造良好環境。

六、響應國家號召，建設社會主義新農村，作爲****村黨支部書記，深感自己責任重大，時時處處以一個共產黨員的身份來嚴格要求自己，力求爲本村及全村村民謀利益，在自治區十個全覆蓋工程實施以來，積極配合上級主管部門，努力完成這項利國利民惠及百姓的惠民工程。我村涉及的項目由危房改造、農網改造、戶戶通等。並多方協調爭取7.6公里通村公路建設。隨着社會的不斷進步，我深信****村在村“兩委”班子及全體村民的努力下，一定會建設的更加美好，更加富裕。

一年來，本人在工作中雖然取得了一些成就，但也存在着很多缺點，還有許多工作使村民不夠滿意，今後我將以一個黨員的標準繼續爲****村父老鄉親們服務。

　黨組書記述職評價篇三

企業黨委書記述職報告

20XX年，在總廠黨委的領導下，在公司行政領導的大力支持下，我同班子成員團結一心，帶領和依靠黨羣衆人員，認真貫徹落實“三個代表”重要思想、黨的十六大精神和集團公司會議精神及總廠20XX年工作任務，緊緊圍繞“挖潛增效、二次創業”主題教育和企業奮鬥目標，充分發揮政治優勢，化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，鼓舞幹勁，進一步轉變了職工思想觀念，振奮了職工的創業精神，維護了團結安定局面，爲公司挖潛增效、加快發展提供了有力的保證。

20XX年我重點抓了以下十個方面的工作：

一、認真抓了理論教育，提高了員工的政治理論水平

一年來，我在注重抓好自身學習，提高自己的理論水平的同時，努力提高幹部職工的政治理論水平和思想政治素質。組織黨委中心組和基層領導班子堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想;認真學習黨的十五大、十五屆六中全會會議精神、集團公司工作會議精神。促使幹部、職工的觀念得到了進一步的更新。

黨的十六大召開後，組織幹部職工收看十六大開幕式實況。以領導幹部、黨員爲重點，掀起了學習十六大精神的熱潮。運用報告會，座談會等形式，促使幹部、黨員全面深刻地理解十六大精神實質。爲使學習有計劃的進行，指導制訂了《公司學習十六大精神計劃》。學習過程中，堅持和發揚理論聯繫實際的學風，結合企業重組、企業怎樣定位，如何發展等問題組織工人、幹部進行討論，從而統一了思想，堅定了公司一定能搞好，企業一定能發展的信心。

二、深入開展主題教育，振奮了二次創業精神

20XX年，總廠主題教育的內容是“挖潛增效、二次創業”。我主持制訂了主題教育方案，並運用職工大會、調度會等形式動員職工積極開展挖潛增效、二次創業活動。努力把幹部職工的思想統一到“挖潛增效”這一主題上來，把職工的幹勁集中到二次創業上來。

(一)在振奮創業精神上下功夫。我經常深入生產一線，傾聽羣衆的呼聲，教育、引導職工羣衆圍繞“潛力在哪裏”、“優勢是什麼”、“怎樣降低成本”開展討論，使幹部職工既看到不利的方面，更看到優勢的方面，既認清面臨的困難，更認清具有的潛力，振奮了幹部職工的創業精神。

(二)在開拓市場上下功夫。我協助行政領導，引導幹部職工千方百計闖市場，積極主動找活源。20XX年，公司先後承接並圓滿完成了廣石化、大慶油田南園公司、浩良河、蘭州三旋等加工項目。

(三)在樹立先進典型上下功夫。樹立了金一車間、鉚一車間兩個先進典型。召開了主題教育推進會，宣傳推廣了典型的事蹟和做法，推進了主題教育向縱深開展。

(四)在培育新的經濟增長點上下工夫。圍繞“挖潛增效，二次創業”這一主題，積極實施創新戰略、人才戰略、品牌戰略和市場開發戰略。不斷開拓市場、擴大市場份額，做強做大高效塔內件、高效換熱器、三旋等三個新產品。

三、加強思想政治工作，保障企業穩定發展

我注重加強日常思想政治工作，圍繞生產經營實際，努力做好生產過程中的思想政治工作。運用快報、板報、電視、圖片展、勞動競賽等形式，激勵職工，鼓舞士氣。特別是在生產大忙時，注意調動職工積極性，保證生產的順利進行和艱鉅任務的圓滿完成。

在改革力度較大、總廠持續重組的形勢下，職工思想情緒會發生新變化。因此，我要求黨務人員在工作中要注意增強針對性，注重實效性。要通過深入細緻的工作，及時捕捉職工思想信息，既做好一人一事的思想工作，更做好帶有傾向性問題的思想政治工作。在部分待業青年家長上訪期間，我先後組織召開了4次會議，制訂解決辦法，採取上下結合，摸底排查，家訪說服等方式，耐心做思想工作。由於工作紮實、細緻，及時勸止了兩位職工家屬的上訪行爲。

四、積極開展政研活動，不斷提高政研水平

加強對政研工作的領導，指導和支持政研會開展活動。20XX年，深入研究新形勢下思想政治工作如何創新;如何構建有效的思想政治工作運行機制和工作機制，實行黨政幹部“一崗雙責制”，如何圍繞企業中心任務開展思想政治工作;如何加強企業文化建設，塑造良好的企業形象，如何振奮職工的創業精神，推進企業不斷髮展等課題。並結合重組、改革的新形勢，針對職工思想活躍、觀念更新的新特點，開展研究活動。全年徵集論文15篇，召開了公司政研會第一屆會，有11篇論文進行了交流。

五、推進精神文明建設，積極開展創建活動

認真宣傳、貫徹《公民道德實施綱要》，對職工進行社會公德、職業道德、家庭美德教育，進行愛國、愛企業、愛崗位教育。引導職工爭當文明家庭和文明職工。培養職工的愛崗敬業精神，增強職工的道德觀念，樹立良好的企業形象。

注重企業文化建設。制訂了《公司企業文化建設方案》。通過樹立職工形象、企業形象、品牌形象，促進企業整體素質的提高。積極搞好對外宣傳，擴大我廠知名度。努力營造積極向上、拼搏進取的內部氛圍和利於我廠生存與發展的外部環境。

六、加強班子建設，努力提高領導水平

通過開展理論學習和政治教育，增強了兩級班子和全廠領導幹部的政治意識、大局意識、責任意識，提高了堅持黨的基本路線、基本綱領，同黨中央保持高度一致的自覺性。自覺執行民主集中制，重大問題集體討論，保證決策的民主性和科學性，提高和發揮班子的整體功能。

加強了班子作風建設。堅持組織中心組學習制度，深入貫徹《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決議》。加強基層班子的考覈工作和後備幹部的培養工作，提高了各級、各類幹部素質。

七、全面加強黨的建設，努力提高黨建水平

加強黨的思想建設。組織黨員深入學習鄧小平理論和江澤民“三個代表”的重要思想。引導黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強黨性觀念。不斷深化“二次創業與黨員作用”大討論活動，引導黨員帶頭轉變觀念，帶頭艱苦創業。先後組織黨員開展了“講黨性、比貢獻、樹形象”活動和“創優異成績，做積極貢獻，向黨的十六大獻禮”活動，號召和動員黨員努力工作，紮實創業，充分發揮了共產黨員在生產建設中的先鋒模範作用。

加強基層組織建設，保證黨的路線、方針、政策在基層的貫徹落實。認真做好組織發展工作，全年發展新黨員4人。注重抓好入黨積極分子的教育、培養和預備黨員的考覈工作，嚴把“入口”，確保了黨員隊伍的先進性和純潔性。

重視黨務幹部培養、培訓。利用冬季相對空閒時間，舉辦了黨支部書記和機關黨羣幹部參加的黨務幹部培訓班，講授了“基層黨支部工作方法”、“黨支部書記素質”，“組織發展工作知識”及“黨風廉政建設”等專題內容。

八、加強黨風廉政建設，抓好紀檢監察工作

加強黨風廉政教育。在我的主管下，紀委先後組織黨員幹部學習了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和上級有關規定。組織了黨風廉政建設知識競賽，組織幹部觀看了《高牆內的鐘聲》和《沉重的代價》等錄像片，使大家深受教育。

加強了黨風廉政制度建設。完善、落實領導幹部廉潔自律的各項規定，嚴格執行《11廠黨風廉政建設責任制》、《總廠黨風廉政建設責任制》和《總廠黨風廉政建設責任追究制度》。建立了幹部廉政檔案，加強了黨風廉政建設考覈。

加強了效能監察和糾風工作。緊緊圍繞檢修生產施工項目和經營承包及物資採購等主要方面進行監督檢查。認真開展了對國有資產的效能檢查工作。對羣衆舉報及時分析，及時查辦。

九、加強對羣團組織的領導，發揮羣團組織作用

加強工會工作。推行民主議事制度，以職代會、車間大會，廠長(經理)民主聯繫人會議等形式，廣泛徵求羣衆意見，保證了會議質量，達到了預期目的。發揮工會維護職能，維護職工合法權益。對困難職工定期走訪慰問，把領導和組織的關心送到職工家中。廣泛開展職工讀書自學活動，鼓勵職工學理論、學技術，提高業務技術水平。積極開展業餘文化生活，用健康、文明的文體活動佔領業餘文化陣地。積極開展爭當“五好”文明家庭、“巾幗建功”競賽活動，激勵女工的工作熱情，同時，維護好女工的合法利益。

全面加強了共青團工作。支持和鼓勵共青團組織針對青工特點，開展了以崗位練兵、青年突擊競賽、創建青年文明號爲主要內容的系列活動，充分發揮了青工在企業改革和生產建設中的生力軍作用。

十、做好統戰武裝工作，調動一切積極因素

認真貫徹落實黨的民族政策、臺屬政策、僑務政策、宗教政策和黨外知識分子政策，爲企業的改革與管理、生存與發展創造安定團結的環境。認真做好宗教工作，同邪教組織做堅決的鬥爭。重視知識分子的作用，引導他們爲企業的發展做出積極貢獻。認真做好民兵預備役工作，加強了預備役連隊基礎建設。充分發揮民兵和預備投人員在兩個文明建設中的積極作用。

20XX年已經過去，新的一年中，我將在認真、全面地總結工作經驗的基礎上，不斷創新工作思路和工作方法，與班子成員精誠團結，不斷加強黨的建設、領導班子建設、職工隊伍建設、企業文化建設和精神文明建設，不斷加強和改進思想政治工作，與全體黨員、幹部、羣衆同舟共濟，以嶄新的精神風貌投身“二次創業”，爲總廠實現扭虧脫困，爲公司持續發展，爲壯大機械加工製造產業做出更大的貢獻。