黨員“對照黨章黨規找差距”對照檢查材料
按照對照黨章黨規找差距的要求,近期,我對照習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署;對照習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話中指出的突出問題;對照《中國共產黨黨內重要法規彙編》;對照初心使命;對照人民羣衆新期待;對照先進典型、身邊榜樣,深入學習《黨章》《準則》《條例》,認真把自己擺進去,把職責擺進去,把工作擺進去,全面深入檢視自身存在的問題。現報告如下,請同志們批評指正。
一、存在的問題
(一)對照黨章,存在以下問題:一是在學習新思想方面深思深悟不夠。學習的主動性、系統性不夠強,對理論學習淺嘗輒止,不求甚解。不能與工作實際結合起來。二是在黨員先鋒模範作用發揮不夠。在工作中,有時把自己混同於一般羣衆,在攻堅克難、衝在前面、勇挑重擔等方面沒有做出表率。三是以人民爲中心的思想樹立得還不夠牢固,在做羣衆工作的時候有時候缺乏的耐心、不細緻,不換位思考,做羣衆工作能力還需要進一步提高。
(二)對照準則,存在以下問題:一是在執行上級決策部署上,有的時候過於強調特殊情況,存在搞變通、打折扣的現象。二是政治敏感性不夠。對身邊黨員羣衆特別是網絡上的一些錯誤思想言論,只是做到自己不信不傳,沒有站在講政治的高度來認識其危害性,沒有旗幟鮮明地加以制止,更沒有開展堅決的鬥爭。三是政治站位不夠高。總認爲自己是一個普通黨員幹部,只要把自己的本職工作做好就行了,至於其他的事情,有領導把關,導致看問題幹工作的格局不大,站位不高。四是“四風”方面還存在反彈的傾向,到基層調研較少,對基層反映的問題解決不及時不徹底。特別是在形式主義方面,有時候還要求基層事事留痕,有時候還存在以文件貫徹文件以會議貫徹會議的現象。
(三)對照《條例》,存在以下問題:一是事業心不夠強,缺乏積極進取的精神,習慣於依靠經驗推動工作,對不斷更新的專業知識關注學習的不多。二是在敢於擔當方面還存在差距,遇到問題不是主動思考如何解決,而是習慣於提交上級決定,還需要進一步強化擔當意識。
產生問題的原因:一是黨性錘鍊不到位。二是作風轉變不徹底。三是宗旨觀念不牢固。
下一步努力方向:做到三個持之以恆。一是持之以恆加強理論學習。按照主題教育的要求,來一個大學習,切實提升理論水平。二是持之以恆推動實幹擔當。只要是符合政策的事情,只要是對發展有利的事情,只要是羣衆得實惠的事情,即使困難再多,壓力再大,也要努力去推動。三是持之以恆強化作風建設。定期到基層到企業調研,面對面聽取意見,點對點解決問題,切實把涉及基層、涉及羣衆的事情辦好辦實。
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