商業保密協議書【精彩多篇】

商業保密協議書 篇一

甲方：(企業)

住址：

法定代表人：

郵政編碼：

乙方：(員工)

住址：

身份證號碼：

乙方因爲在甲方單位履行職務，已經(或將要)知悉甲方的商業祕密。爲了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議。

雙方確認在簽署本協議前已經詳細審閱過協議的內容，並完成了解協議各條款的法律含義。

一、保密的內容和範圍

甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方商業祕密範圍包括但不限於以下內容(b)：

1、技術信息：

2、經營信息：

3、公司依照法律規定或者有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項：

二、乙方的保密義務

對第一條所稱的商業祕密，乙方承擔以下保密義務：

1、不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業祕密；

2、不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業祕密；

3、不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業祕密的行爲皆屬於“允許”)或協助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業祕密；

4、如發現商業祕密被泄露或者自己過失泄露商業祕密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方企業報告。

三、保密期限

甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業祕密採取適當的保密措施並告知乙方時開始，到該商業祕密公開時止。乙方是否在職，不影響保密義務的承擔。

四、違約責任

甲、乙雙方約定：

(1)如果乙方不履行本協議第二條所規定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣 元(c)；

(2)如果因爲乙方前款所稱的違約行爲造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任(如已經支付違約金的，應當予以扣除)；

(3)前款所述損失賠償按照如下方式計算：

①損失賠償額爲甲方因乙方的違約行爲所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的侵權行爲〖〗導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品利潤所得之積；

②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額爲乙方因違約行爲所獲得的全部利潤，計算方法是：乙方從每件與違約行爲直接關聯的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積；或者以不低於甲方商業祕密許可使用費的合理數額作爲損失賠償額；

③甲方因調查乙方的違約行爲而支付的合理費用，應當包含在損失賠償額之內；

(4)因乙方的違約行爲侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

五、爭議的解決辦法

因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決或者共同委託雙方信任的第三方調解。協商、調解不成或者一方不願意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。

六、協議的效力和變更

本協議自雙方簽字後生效(d)。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

甲方：(簽章) 乙方：(簽名)

法定代表人：(簽字) 身份證號碼：

年 月 日 年月 日

商業保密協議書 篇二

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證：

除在勞動合同中已經約定的條款之外，甲、乙雙方在遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則下，就有關保密和競業禁止的若干事項達成如下補充協議：

第一條：保密義務

1.1未經甲方事先書面同意，乙方在合同期限內以及解除/終止日後的競業禁止期內，均不得爲其個人利益使用或者向其他個人或單位披露任何保密信息，並且應當始終盡全力防止保密信息被披露。

1.2在勞動合同期限內以及終止日（定義見下文）後的一年內，任何由員工獨自或者與他人一起創作或者開發的創意、作品、發明、創造、計算機軟件、專有技術、商業祕密和專有信息的著作權、專利申請權、專利權以及所有權（“知識產權”），只要這些知識產權與員工在公司的職責或公司指派給其的任務有關，或者是利用公司的資金、資料、技術祕密和技術條件創作或開發而成，則該等知識產權均歸公司所有。另外，本條的規定對員工的繼承人和受讓人有約束力。“終止日”是指本合同因期滿未續約而終止之日，或本合同因其他原因終止或解除之日。

1.3保密內容，包括：

1.3.1甲方的交易祕密，包括但不限於客戶名單、客戶基本信息、客戶調查報告、客戶貸款信息、成交或商談的保費價格；

1.3.2甲方的經營祕密，包括但不限於公司股份構成和投資情況、公司近遠期發展戰略、經營方針、重要決議、投資方案、投資決策意向、市場分析、廣告策略、與公司經濟利益關係重大的研究開發項目和計劃、經營管理策略；

1.3.3甲方的管理祕密，包括但不限於財務資料、人事資料、工資薪酬資料；

1.3.4甲方的技術祕密，包括但不限於計算機軟件、計算機程序、數據庫、研究設計開發記錄、業務操作流程、操作手冊、擔保費率計算說明、技術方案、技術數據、技術文檔、科研成果、相關函電等。

1.4保密範圍

1.4.1乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術祕密，經雙方協議乙方同意被甲方應用和操作的；

1.4.2乙方在勞動合同期內的發明、工作成果、科研成果和專利技術；

1.4.3乙方在勞動合同期前甲方已有的商業祕密；

1.4.4乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業祕密。

1.5乙方同意保持所有甲方所瞭解到或可能瞭解到的第三方的保密信息或技術祕密處於最嚴格的保密狀態，除非爲履行乙方爲甲方所進行的工作任務且符合甲方與該第三方的協議外，不向任何個人、企業或公司披露或使用這些保密信息或技術祕密。

第二條：競業禁止

2.1未經甲方事先書面同意，乙方不得兼職從事其他企事業單位及其他組織的工作，不得參與其他組織對甲方的商業競爭；不得利用職務便利爲自己或者他人謀取屬於甲方的商業機會，自營或者爲他人經營與甲方同類的業務；乙方違反前款規定所得的收入應當歸甲方所有。

2.2如果乙方意圖被一家從事與甲方業務相競爭的機構聘用，或直接或間接進行與甲方業務相競爭的任何業務，則其須獲得甲方的事先書面同意。

2.3在合同期限內，員工不得建議或直接或間接地以任何方式試圖說服或促使公司或其關聯方、股東、客戶及商業夥伴（例如與公司有業務關係的銀行）的僱員接受其他個人或單位的僱傭，或離開公司或其關聯方、股東、客戶及商業夥伴。

2.4甲方將在競業禁止期限內向員工按月支付相當於員工月基本工資25%的數額或法律要求的競業禁止補償的最低數額作爲當月的競業禁止補償金，除非甲方在競業禁止期限屆滿之前不再要求員工遵守競業禁止義務。

第三條：違約責任

3.1在合同期限內，若乙方違反本協議規定，甲方可要求其賠償，賠償金額相當於因乙方行爲造成甲方的直接經濟損失；同時乙方應向甲方支付違約金，違約金爲______元。若違約責任發生在勞動合同期內，甲方可單方解除與乙方的勞動關係並不予提前通知。

3.2乙方承認對本合同的任何違反均可能會給在甲方造成無法挽回且不能通過金錢賠償予以彌補的損失。因此，如乙方違反或威脅違反本合同，甲方除其它救濟之外還有權申請禁制令或類似強制措施，且乙方在此放棄任何關於甲方存在其它救濟方式的抗辯或任何其他可能阻止甲方申請實際履行或任何其他救濟方式的抗辯。乙方承認除適用法律爲乙方的任何限制之外，其還應遵守本合同項下對乙方的任何限制。

3.3本協議與國家有關強制性規定存在直接衝突的，按國家法律規定處理。

第四條：其他

4.1因本協議引起的糾紛，由雙方協商解決，協商不成的，應向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院起訴。

4.2甲方擁有對本協議的最終解釋權。

4.3本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：

代表（簽字）：

乙方（簽字）：

身份證號碼：

簽訂日期：_____年_____月_____日

商業保密協議書 篇三

甲方：

地址：

法人代表：

乙方：

身份證號：

風險提示：

注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓，因爲，按法律規定，即使與其簽訂了服務期協議，試用期員工一旦辭職，企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉爲正式員工後再與其簽訂服務期協議，這樣追究其違約責任時才合法。鑑於乙方參加由甲方於________年____月____日至____月____日組織的崗前專業培訓，甲方希望乙方能夠對其提供的相關信息予以有效保護。

風險提示：

服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以後簽訂的培訓服務期限有衝突，勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。因此，雙方本着自願、平等和誠實守信的原則，爲保守甲方相關項目資訊、管理方案和技術祕密，特訂立如下協議條款：

第一條：本協議所稱保密信息是指甲方在乙方參與學習培訓期間以口頭、書面或電子文件等形式傳授給乙方的培訓資料，以及其它需要保密的項目資訊、管理方案和技術等信息。

第二條：甲方享有該保密信息的所有權。

第三條：乙方同意接受甲方以培訓授課或以發行培訓資料的形式向其宣講和發佈的保密信息，並承諾在採取嚴密措施保護甲方保密信息的同時，不向除甲乙雙方以外的任何

第三方：泄露甲方的保密信息。

第四條：乙方需經甲方同意才能持有或保管一切記錄有甲方保密信息的文件、資料、圖表、磁盤以及其它形式的載體，否則，均應歸甲方所有，且不論這些保密信息有無商業價值。

第五條：乙方違反上述條款，造成嚴重後果，導致甲方權益受到損害，甲方將依法追究其違約責任。

第六條：本培訓保密協議書的有效期爲自乙方簽訂之日起的______天內。

甲方：

法人代表（簽名）：

________年____月____日

乙方（簽名）：

________年____月____日

商業保密協議書 篇四

甲方：________

乙方：________身份證號碼：________

根據甲乙雙方簽訂的《勞動合同》，乙方爲甲方公司員工。爲做好甲方保密工作，經甲乙雙方平等協商，現就乙方在任期期間及離職以後保守甲方技術祕密和其他商業祕密的有關事項制定本合同，共同信守。

(一)公司祕密(指關係公司權利和利益，在一定時間內只限一定範圍的人員知悉的事項，包括但不限於專利、著作權、技術祕密和其他商業機密；

(二)甲方已經或即將交付給乙方、向乙方揭露或乙方知悉的相關信息和資料(包括但不限於上面印有密件、保密、字樣或其它同義之文字者);

(三)乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業務相關或主要利用甲方方的物質條件所完成的發明創造、作品、計算機軟件、技術祕密或其他商業祕密信息等職務和成果；

(四)雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息。

(五)乙方對具體保密標的不能確認的，應及時向公司相關部門查證，否則乙方應對所知悉的公司信息、資料等承擔保密責任。

(一)甲方對第三人依本協議具有保密必要或義務；

(二)具有知識產權之價值或商業利益。

下列情形乙方不負保密責任：

(一)已公開爲衆所周知之文件或資料；

(二)甲方書面同意公開者；

(三)基於法律規定或法院的判決、裁定而揭露者，但乙方應於揭露前告知甲方。

基於上述之認識，乙方同意保密標的應僅限於爲甲方工作或業務之目的於甲方之營業場所內或甲方同意之場所始得使用，不得使用於約定目的範圍外或爲自己或第三人之利益而使用保密標的。任何未經甲方事前同意即向第三人直接或間接揭露保密標的之行爲，都將造成甲方嚴重損害。

(一)乙方同意採取必要合理之措施維護資料之保密性，未經甲方書面同意不得交付或告知他人，如經甲方同意交付或告知他人時，應事先由甲方與該他人簽訂務款與本合約實質相當之保密合約。

(二)乙方如發現保密標的遭受不合法的使用、泄密等事由或有發生上述情況之可能性時，應立即？甲方，並配合甲方立即採取必要的防止措施。

(三)必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本着謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息。

(四)乙方因職務所獲得的技術信息或經營信息，應及時向甲方彙報。

(五)乙方承諾，在爲甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。

若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時，乙方應當承擔甲方爲應訴而支付的一切費用；甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從乙方的`工資報酬中扣除。

(六)乙方承諾，其在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括但不限於股東、合夥人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。乙方離職後兩年內不得在本條約定的單位內擔任任何職務，亦不得自行從事與甲方有競爭的經營活動。勞動合同解除或終止後，甲方在競業限制期限內每月支付乙方元補償金。(塗黃部分根據實際需要選擇使用)

乙方離職之後對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術祕密和其他商業祕密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關祕密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職，乙方離職後承擔保密義務無限期的，直至甲方宣佈解密或者祕密信息實際上已經公開。鑑於乙方離職後需要承擔上述保密義務，雙方確認，甲方在向乙方支付薪資報酬中，已包含相應的保密費用，無需在乙方離職時另外付保密費用。

(一)凡甲方交付予乙方之資料，其所有權仍屬甲方，甲方得隨時以書面通知要求乙方返還或銷燬該資料，以及其所有之拷貝本。乙方依前段規定銷燬該資料以及其所複製、影印、曬圖等之複本時，應出具切結書保證已確實銷燬；

(二)甲方交付乙方之資料上所載專利權、著作權、營業祕密或技術祕竅系甲方或第三人所有；

(三)甲方交付乙方文件或者資料，如含有任何可申請專利權或著作權等知識產權者，乙方不得據爲己有而申請或提供他人申請專利或著作權等知識產權；

(四)乙方完成的職務技術成果，相關知識產權歸甲方所有，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營或自行向第三方轉讓。

乙方應於勞動全同解除時，或接到甲方通知時起三個工作日內，將甲方已交付乙方之資料、職務開發資料以及其所有之複製或拷貝本，不論系由甲乙所自行製作，均應返還甲方。無法返還之資料，包括但不限於已安裝於硬設備之軟件程序，乙方應即清除銷燬，並出具切結書保證已確實銷燬。

甲方依本合約而交付或告知乙方企業祕密、文件或資料之行爲，並非授權或讓甲方所有文件或資料上所記載之專利權、著作權、營業祕密、技術祕竅或其它權利。

關於本合約產生之爭議，雙方應協商解決；如有訴訟之必要，雙方同意以甲方所在地人民法院爲第一審管轄法院。

(一)乙方有下列行爲之一者，給予警告，並扣發工資5000元以上10000元以下：

1。泄露公司祕密，尚未造成嚴重後果或經濟損失的；

2。已泄露公司祕密但採取補救措施的；

3。違反本合同約定的義務和責任。

(二)乙方有下列行爲之一的，甲方可解除勞動合同，乙方應賠償甲方經濟損失，嚴重的依法追究刑事責任。

1。故意或過失泄露甲方祕密，造成嚴重後果或重大經濟損失的；

2。違反本合同約定，爲他人竊取、刺探、收買或違章提供公司祕密的；

3。利用職權強制他人違反保密規定的。

(三)乙方離職後違反本合同約定，應向甲方支付10000元作爲補償；違約金不足彌補其造成甲方損失的，甲方有權增加追償要求，情況嚴重的追究刑事責任。

(四)乙方違反本協議第六條競業限制條款和義務的，除退還甲方已支付競業限制補償金外，應向甲方支付20000元違約金；違約金不足彌補其造成甲方損失的，甲方有權增加追償要求，情況嚴重的追究刑事責任。

甲方：________

乙方：________

代表：________

日期：________