部門綜合管理崗位職責（精品多篇）

綜合服務部崗位職責 篇一

工作職責：

1、分解銷售目標，制定營銷計劃、對項目信息、市場動態收集、分析及反饋；

2、開拓項目資源和新市場，對照明工程、城市美化業務渠道進行開拓；

3、熟悉LED照明工程項目的營銷運作、工程項目的洽談與執行、跟進招標項目信息並有效維護客戶關係及完善客戶資料；

4、領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科學歷，專業不限；

2、熟悉工程照明市場，有照明燈具/工程相關業務經驗，有成功案例或有大型工程公司工作經驗優先；

3、具有豐富的工程客戶銷售經驗，較強的市場敏銳度，客戶公關能力；

4、工作抗壓能力強，適應一定頻率的出差工作。

綜合管理部崗位職責 篇二

19.2.1負責召集和主持綜合管理部辦公會議，研究處理綜合管理部職責範圍內的各項工作，起草相關的工作計劃、意見等。

19.2.2協調和指導綜合管理部各崗位人員的工作關係、工作安排以及業績考覈；協調五、六十年代下放人員和職工遺屬以及內退員工的日常管理及其屬地管理的各相關工作，確保綜合管理部工作順利開展。

19.2.3負責對綜合管理部各項工作建章立制，建立健全各類臺帳；帶領和組織物業管理逐步走向社會化服務軌道，積極開展多種經營，充分利用現有資源進行創收活動。

19.2.4負責一體化管理體系中相關程序文件在本部門的貫徹執行。

19.2.5加強對綜合管理部的財務管理和核算工作，審批相關費用的收支，確保辦公設施的正常運行和有關住戶水電費按時繳納。

19.2.6負責公司社會治安綜合治理、環境衛生和物業管理等“三產”的安全生產工作，協調江都基地、太陽宮基地各項屬地管理的相關工作，對所屬單位對口業務進行檢查指導。

19.2.7分類做好公司房屋建築物產權證書、土地證書的日常管理工作，負責零星基建和維修審覈等工作。

19.2.8協助相關部門做好信訪、“雙擁”等日常工作。

19.2.9審批所屬員工的假期，研究安排部門內有關人員的福利待遇。

綜合管理部崗位職責 篇三

1、按照公司和黨委要求，負責組織起草各階段的工作計劃、總結、報告、信函等文字材料交領導審閱。

2、負責組織公司和黨委各類文件的起草、審覈、制發及會議記錄和文字材料整理工作。

3、負責收集行業、相關企業的綜合信息，調查研究本企業工作重點與難點。爲領導決策提供信息，並掌握本企業主要工作動態，收集數據、資料，做好“大事記” 及年鑑的積累。

4、對公司、黨委印發的各種文件，向上呈報的各種請示、報告負責。

5、根據公司、黨委工作重點和公司總部（黨委）綜合管理部的要求，協助公司綜合管理部管理部長，制定綜合管理部工作要點。

6、協助公司綜合管理部長做好小汽車的管理工作。

7、負責公司企業綜合管理工作，組織制定各部門的管理標準，崗位標準和規章制度，並監督執行。

8、負責企業基礎管理工作和現代管理方法的推廣應用、

9、負責組織安排質量貫標的日常管理工作。

10、負責完成領導交辦的臨時任務。