崗位說明書完整版（精品多篇）

崗位說明書模板大全 篇一

崗位描述：

1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃；

2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

4、實施公司的物資、採購戰略，制定外購政策；

5、分析市場和貨運配送系統，確定短期和長期的供應商和供應渠道；

6、負責應付款的審查工作；

7、組織對物資市場信息的收集和分析；

8、維持與供應商的關係，協商競爭價格和勞務合同。

任職資格：

1、大學本科及以上學歷，管理類、物流類相關專業；

2、本行業3年以上相關採購行業管理工作經驗；

3、有外資企業採購經理工作經歷者優先；

4、熟悉招標和採購流程，熟悉供應商評估、考覈，熟悉相關質量體系標準；

5、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協作能力強；

6、具備較強職業道德素質。

出納員關鍵技能 篇二

專業能力

財物管理現金盤點出納賬單

個人能力

分析及溝通能力規劃能力實施能力

出納員崗位說明書範本 篇三

出納員，從事出納工作的人員，出納工作，

出納員崗位說明書範本

。顧名思義，出即支出，納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據、有價證券進進出出的`一項工作。

公司崗位說明書 篇四

職務名稱：

主管

所屬部門：

財務部

直接上級職務：

分管副總經理

工作目的：

作好參謀，避免風險、資產的保值增值；實現企業價值的最大化

工作要點：

1、負責領導本公司的會計人員辦理會計事項，進行會計審覈，正確計算和分配公司收益，協調和部門關係

2、負責各種報表的審覈

3、編制和執行公司預算、財務收支計劃、成本管理、擬定資金籌措方案和使用方案，開闢財源，有效地使用資金

工作要求：

良好的職業道德，對工作認真負責

工作職責：

1、進行成本費用預測、計劃、控制、覈算、分析和考覈，督促各部門降低消耗，節儉費用，提高經濟效益

2、建立健全經濟覈算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析

3、協助公司主要行政領導人對企業的生產經營及基本建設投資等總是做出決策，參與公司生產經營管理方案的制定和重大經濟合同、經濟協議的洽談、審查、簽訂工作

4、審查公司財務收支計劃、成本費用計劃、財務專題報告和會計覈算報表

5、審查涉及財務收支的業務有關費用、經濟合同、經濟協議和項目提議書

6、組織會計人員進行培訓支持會計人員依法行使職權

7、負責本公司職員和各部門主任以上的工資發放的製表

8、承辦公司主要行政領導人交辦的其它工作

9、編制公司的財務預算和收支計劃

10、各類資料分類歸檔進行存放

衡量標準：

1、對外報表及時報送（速度快，準確度高，不出差錯、漏洞）

2、對內報表準確及時，分析有條理

3、對內核算清楚、條理分明、帳目清晰

4、不折不扣完成公司的要求及任務

5、一切從公司利益出發，代表公司利益

6、從全局出發，協調生產、銷售、等各部門關係，平衡各方面的關係

7、活帳本，帳帳清，數數有

8、瞭解財務狀況，及時發現隱患

生理要求：

年齡：33至40歲

性別：男、女不限

身高：女身高160cm，男身高173cm

體重；與身高成比例，在正常範圍內均可

健康狀況；無殘疾，無傳染

其他：爲人大方、作風正、具有敬業精神、對企業忠誠

知識和技能要求：

本科以上學歷（財會或金融專業）

會計師職稱和註冊會計師資格

有英語四級或日語二級

在外資企業三年以上相同職位的工作經驗

熟悉國家政策和勞動法規

熟悉各類辦公軟件

特殊技能：

語言本事：能清楚、準確的向提問者解答每個問題

文字本事：能用準確的文字表達出每件事情

觀察本事：能清楚的瞭解即將發生的事情，並能找出解決辦法

邏輯處理本事：根據事情的主次合理，有序的安排工作

熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規，具有企業財務工作流程優化本事

綜合素質：

1、有良好的職業道德，保守企業祕密

2、有良好的溝通協調本事

3、能獨立開展工作

4、工作細心、認真

其它要求：

社會背景良好。

技術崗位說明書範本 篇五

崗位信息

所屬公司

未來能源化工有限公司

部門

生產技術部

更新日期

2017年10月

崗位名稱

煤礦生產技術部副部長

直接上級崗位

生產技術部部長

直接上級

崗位目的（崗位存在的理由、限制條件和目標“ 爲了…在/根據…”）

爲了滿足公司安全生產的需求，保證上級的指令、文件和規程的有效執行，全面做好煤礦的技術管理工作。協助部長搞好本部的行政領導工作，完成部長交給的各項任務，深入基層調查研究，掌握實際情況，幫助基層解決生產技術中的問題。

工作聯繫網絡

外部聯繫

兗礦集團生產處、機電處、總調度室，各上下級技術部門等

內部聯繫

生產技術部長、煤礦安全高級工程師、安全環保部、人力資源部、、經營管理部、計劃財務部等

最低任職資格

教育背景

□中專（高中）及以下

□大專

■本科

□碩士（雙學士）

□碩士以上

專業

具有采礦、機電、通風或地測等相關工程專業

上崗資格證書

□有（XX證書）

■無

技術職稱

□初級/助理

■中級

□高級

英語水平

■無

□四級

□六級

其他 ________

計算機水平

□無

□全國計算機等級一級

□全國計算機等級二級

□全國計算機等級三級

■其他 熟練Word、Excel等辦公軟件的操作，熟練操作CAD及應用

工作經驗

7年以上相關工作經驗、3-5年團隊管理經驗；

能力/技能

熟練掌握煤礦技術、機電專業知識及政策法規、制度和操作規程； 能準確判斷、把握、解決和處理技術管理中的問題； 熟悉生產技術部各項業務和公司生產現場情況。

操作崗位

培訓要求

特種設備和作業要求

特種設備：

特種作業：

其他信息（工作條件、環境等）

煤礦井上下、野外作業及辦公室工作，粉塵大、噪音高、溼度大、易爆、空氣質量差

主要職責

1、生產技術管理

在部長的直接領導下，貫徹執行國家、地方政府、兗礦集團、公司有關煤礦工藝技術的安全生產技術方針、政策、法律法規、規程、標準、制度，並對煤礦的落實整改情況進行業務指導和監督檢查 參與編寫公司安全生產、安全規章制度、安全生產責任制、安全生產應急等安全環保制度，並不斷跟蹤改進

2、煤礦工藝管理

監督檢查煤礦生產技術方針、政策、規章制度、規程標準的貫徹執行情況 監督檢查煤礦生產規劃、安全規章制度、安全生產責任制、安全技術培訓計劃等建立及落實情況 監督煤礦設計、採掘、通防、地測、防治水、工作面安撤技術管理工作，煤礦生產技術管理制度等，督促技術培訓工作，對生產信息數據進行分析，定期召開生產技術會議

3、煤礦機電設備管理

監督檢查煤礦機電設備技術管理、設備維修管理等相關工作 對煤礦上報的設備大修或技術改造項目進行審查，並對實施情況進行監督檢查。 監督檢查煤礦機電質量標準、機電技術臺賬、三大保護臺賬、電工培訓等

4、安全生產及安全事故管理管理

參與煤礦安全大檢查，會同各單位做好季節性、節假日前後、專業性、綜合性安全檢查及日常安全生產檢查，對違章操作、冒險作業以及重大事故隱患，有權責令停止作業 參與重大技術、質量事故調查、分析、處理，督促檢查事故防範措施的制定和落實情況

5、質量管理

監督檢查煤礦有關質量管理制度建立及落實情況 分析重大質量問題，組織制定預防方案和整改措施

6、團隊管理

協助部長對員工進行績效考覈 協助部長貫徹執行請銷假制度，落實部門員工考勤與休假管理，進行部門員工月度、年度考勤與休假統計和上報 協助部長參與部門員工的業務培訓和安全生產教育 協助部長配合開展黨團、工會、女工、計劃生育工作

確認簽名

部門負責人簽名

崗位任職者簽名

崗位說明書模板大全 篇六

崗位描述：

1、在物業管理部主任領導下，具體行使管理、監督、協調服務的職能；

2、負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作；

3、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用過程；

4、協調主任送發物業管理方面的文件；

5、參加主任主持的部門例會，總結當月工作，制訂下月計劃；

6、負責發現運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理業戶投訴；

7、收集有價值的物業信息，爲推動公司物業管理工作的發展出謀劃策。

任職資格：

1、高中以上學歷畢業；

2、2年以上市場物業管理工作經驗及工作流程；

3、具有良好的協調能力和客戶溝通技巧；

4、電腦操作熟練，有一定的文書工作經驗；

5、工作熱情，責任心強，有服務意識。

技術崗位說明書範本 篇七

一﹑基本信息

職位名稱：技術部經理

所在部門：技術部

報告關係：總工程師

職位等級： 職位編號： 製表日期：

二﹑職位概要：全面負責對公司生產工藝技術的優化及改善、產品設計與開發、提高電池綜合性能提升公司產品競爭力

三、工作關係：內部工作關係有總工程師﹑技術部經理﹑材料﹑樣品﹑工藝主管； 外部工作關係有1﹑電子部 2﹑生產部 3﹑品質部 4﹑設備部 5﹑採購部

四﹑具體職責：

1﹑理解並貫徹公司的質量方針和目標，嚴格執行公司的質量文件。

2﹑在總工程師的領導下開展工作。

3﹑根據公司發展戰略對新產品進行試製和投產提供建議和技術支持，組織新產品設計的設計評審、設計驗證和設計確認，新產品最終工藝的審覈，新產品投產過程中各種外協件的技術指標和各種設備的。技術指標的確認；

4﹑負責技術部各種相關工藝文件的審覈，生產中各種技術問題處理方案的最終確認，各種相關外協件技術指標的最終確認，各種設備技術指標的最終確認；

5﹑全面負責技術部門管理的各項事務，協調技術部門各人員的日常工作安排，負責對新員工技術培訓的安排，參與公司定期的生產工作總結，確認生產部日常生產原材料、外協件、工裝、工具、設備、人員需求；

6﹑負責技術部各種相關試驗的安排以及所需用原材料、外協件、設備、工裝、工具的審覈和確認；

7﹑負責安排和確認相關部門反饋回來的生產技術問題的處理，負責技術部所有相關技術文件、圖紙、文件、技術標準的管理；

8﹑監督下屬進行各類日常工作的執行情況，與外單位相關技術問題的解決，解決客戶反饋的技術問題；

9﹑參與公司全面質量管理制度體系的建設；

10﹑負責部門內工作任務分工，合理安排人員，技術人員隊伍建設，選拔、配備、培訓、評價本部門人員，控制部門預算，降低費用成本；

11﹑完成公司交辦的其他任務；

12、平臺技術維護、網絡安全

五﹑任職資格：

1﹑年齡28歲以上，電化學及化學專業本科以上學歷，有年以上相關工作經驗；

2﹑熟悉鋰離子電池整個生產流程、設計方法、工作原理；

3﹑具備一定的化工專業基礎知識，精通電池原理及電池製作原理，瞭解電池所用原材料、外協件及工裝、設備的標準；

4、能熟練運用各種辦公軟件；具有良好的溝通、協調能力；

5﹑具有高度的責任心及強烈的團隊合作精神，工作認真細緻、有責任心，良好的從業道德；

6、認同集團企業文化及經營理念；

7﹑具備良好的身體素質及心理素質，能承受較大的工作壓力；

8﹑具有一定的領導能力、技術問題判斷與決策能力、現場工作經驗和產品設計經驗、工作計劃與執行能力熟悉iso9000系列管理操作。

六﹑知識技能：

1﹑業務知識：熟悉集團架構、各部門工作流程、業務流程及產品知識

2﹑技能：能熟練運用各類辦公軟件；能夠建立並維護內、外部工作關係；能有效進行信息蒐集和提供；具備同等職位所應具備的禮儀。

3﹑能力要求具備獨立處理事務能力、良好的品行道德、良好的組織協調、溝通能力及心理素質

七工作環境：總公司辦公室

1﹑工作地點

2﹑工作時間：上午8：00-12：00 ；下午13：30-17：30

3﹑辦公環境：環境舒適，無危險性；

4﹑辦公設備：電腦、電話、打印機

5﹑均衡性：時間分配比較均勻，比較忙

公司崗位說明書 篇八

中文職稱：

廚工

部門名稱：

行政人事部

直屬上司：

中級廚師

職務概述：

協助員工餐廳中級廚師處理粗加工和烹飪工作，完善和堅持員工餐廳的廚房的場地和設備的衛生清潔。

職責範圍：

1、必須服從上司的工作安排，並按時完成。

2、努力學習各種專業技術知識。

3、負責每日的提貨及保證貨品的質量及數量。

4、堅持工作臺，工具及個人衛生整潔，虛心聽取上級的指導，協助上司完成每一天工作。

5、負責登記每段員工用餐的情景和相關統計數字。

6、協助完成每月盤點工作。

7、對上司和各部門同事，必定要有禮貌和尊重別人。

8、負責各類牲口宰殺、和蔬菜切割、清洗和分類等粗加工工作，並協助完成每一天烹飪工作。

9、按要求標準生產，務求高效率完成各項工作。

10、負責廚房內的清潔衛生，堅持各機械設備及用具，場地的清潔衛生。

11、必須與各部門同事堅持緊密合作。

12、在工作時，必須儀容整潔，穿着整齊制服。

13、完成上級交辦的其他工作。

出納員崗位職責 篇九

1、辦理銀行存款和現金領取；

2、負責支票、匯票、發票、收據管理；

3、做銀行賬和現金賬，並負責保管財務章；

4、負責報銷差旅費的工作；

5、員工工資的發放。