行政工作內容崗位職責（通用多篇）

行政工作內容崗位職責 篇一

1、負責公司到訪人員的引導、和接待、登記工作，及時通知被訪人員；

2、負責公司電話接轉、文件複印、收發信件、傳真等工作；

3、員工考勤統計工作；

4、辦公環境及設備的維護；

5、及時準確的更新新員工通訊錄；

6、協助組織和開展公司活動；

7、行政類物品採購；

8、行政物品借用登記；

9、車輛使用維護、登記及監督；

10、完成上級領導交代的其他及臨時性工作。

行政工作職責和範圍 篇二

1、負責公司餐廳的管理工作，監督並保障餐廳正常運行，及時與供應商協調好員工用餐，掌握成本覈算。

2、負責潔淨服洗衣房的運營管理工作，制訂標準，統籌需求。

3、確保各車間潔淨服清洗符合GMP要求，制訂清洗計劃及配送流程。

4、崗位需要的SOP修訂、更新及貫徹執行。

5、領導安排的其他工作。

行政工作職責具體 篇三

1. 負責人員的招聘、錄用、定崗、解聘，簽訂勞動合同等各種與人事相關的工作；

2、行政管理體系和制度建設：負責公司各項行政規章制度的擬訂、執行與監控；

3、決策督辦和綜合協調：負責公司決策督辦和綜合協調，跟進、監督、檢查公司辦公會議各項決議和其他重要決策事項的執行情況；

4、重大活動及會議籌備和組織：負責公司重大活動和各類辦公會議的籌備和組織；

5、會議紀要及各類文稿撰寫：負責組織撰寫公司年度總結、年度計劃、領導講話、決議和紀要、新聞稿等各類文稿，彙總公司年度綜合性資料；

行政工作職責和範圍 篇四

1、擅長團建等活動的組織；

2、做好後勤保障工作，負責辦公區域物業相關事宜對接，監管辦公室紀律；

3、負責公司固定資產盤點及統計；

4、進行公司行政證照、榮譽及相關政策項目的申報，以及對外行政事務關係的建立與維護；

5、負責公司宣傳工作，包括新聞事件的挖掘、文字撰寫、圖文編排，微信公衆號運營、公司官網更新，相關視頻的開發和策劃。

6、完成領導交辦的其它工作。

行政工作內容崗位職責 篇五

1、負責處理酒店所有內外打進的電話，按酒店的服務標準以友好、熱情的。態度爲客人進行轉接，滿足客人需求並提供個性化服務。

2、掌握電話接聽技巧；熟練操作話務系統，爲客人提供專業的電話服務，如叫早服務、留言服務等。

3、熟知酒店產品知識及最新信息，並積極推銷酒店各項服務。

4、收集記錄賓客意見，瞭解客戶需求並及時向相關部門傳遞。

行政工作職責具體 篇六

1、協助總經理對各部門日常事務的處理，收集、上報各項數據，同時上傳下達，及時溝通和反饋各項信息；

2、公司制度建設和人事六大模塊運作；

3、協助總經理對公司進行團隊管理，行政人事處版塊的管理和規範，協調推進各部門工作；

4、完成副總經理臨時下達的任務，對副總經理負責。

行政工作內容崗位職責 篇七

1、負責文書的處理，做好文件的草擬、收發、登記、傳遞、歸檔工作；

2、負責起草公司各類行政性文件、信函和報告，以及各類文件的收發、傳遞工作；

3、參加行政例會及其他有關會議，記錄並整理會議紀要；

4、完成總經理交辦的其他工作。

往來結算。 篇八

日常工作內容有：

（1）辦理往來結算，建立清算制度。辦理其他往來款項的結算業務。

現金結算業務的內容，主要包括：企業與內部覈算單位和職工之間的款項結算；企業與外部單位不能辦理轉賬手續和個人之間的款項結算；低於結算起點的小額款項結算；根據規定可以用於其他方面的結算。對購銷業務以外的各種應收、暫付款項，要及時催收結算；應付，暫收款項，要抓緊清償。對確實無法收回的應收賬款和無法支付的應付賬款，應查明原因，按照規定報經批准後處理。實行備用金制度的企業，要覈定備用金定額，及時辦理領用和報銷手續，加強管理。對預借的差旅費，要督促及時辦理報銷手續，收回餘額，不得拖欠，不準挪用。建立其他往來款項清算手續制度。對購銷業務以外的暫收、暫付、應收、應付、備用金等債權債務及往來款項，要建立清算手續制度，加強管理及時清算。

（2）覈算其他往來款項，防止壞賬損失。對購銷業務以外的各項往來款項，要按照單位和個人分戶設置明細賬，根據審覈後的記賬憑證逐筆登記，並經常覈對餘額。年終要抄列清單，並向領導或有關部門報告。