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副校長自我剖析材料(精選多篇)

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副校長自我剖析材料(精選多篇)
第一篇:學校副校長作風整頓自我剖析材料第二篇:學校副校長作風整頓自我剖析材料第三篇:自我剖析材料第四篇:自我剖析材料郭第五篇:教師自我剖析材料更多相關範文

正文

第一篇:學校副校長作風整頓自我剖析材料

思想作風整頓自我剖析材料

新店國小郭立權

本人根據營山縣教育局工作部署,於7月10日開始積極參加了教育系統內部思想作風整頓教育活動。在活動中認真聆聽了胡局長的講話,觀看了涼山州甘洛縣天梯上的國小夫妻老師李桂林,盧建芬先進事蹟電影《雲上學校》深受啓發和感動。通過第一階段的學習討論,使我清醒地明白了各項紀律規定,增強了遵紀守法的自覺性,築牢了思想道德防線。對照這次整風要求,我既看到了自己的長處、優點和工作中的成績,也找到了自己的弱點、缺點和不足,同時,也查找到了問題產生的原因,現自我剖析如下:

一、存在的問題及表現

1、理論素養有待提高,學用結合有時脫鉤。

自己喜歡看書上網,但偏重瞭解趣味性、知識性,但對黨的教育法律、法規、方針政策接近很少。自己的知識面窄,理論水平素質低,離副校長及小高教師的履職要求有一定差距。思想理論素質是幹部素質的靈魂,沒有理論上的清醒就沒有政治上的堅定,沒有科學理論的正確指導,就沒有思想認識的飛躍,更沒有工作上的大突破。

2、思想觀念安於現狀,發展意識不強。

從參加工作到如今,領導崗位時間不長、經驗不豐富,但思想卻安於現狀,工作只求過得去,對自己份內工作的新變化和新特點思考少、實踐少。工作方法因循守舊,爲領導、爲教師、爲學生服務工作有欠缺。

3、原則性不強,要求不嚴,分管工作不盡人意。

在管理工作上,自認爲工作比上不足,比下有餘。領導對工作給予認可時,就沾沾自喜、洋洋得意,對存在的不足,視而不見,對分管工作、教學工作要求不高。如:學校教學管理工作,教師的教學六認真工作,沒有嚴格按制度辦事,對學校教育教學質量的提高或多或少有影響。作爲分管負責人,負有不可推卸的責任。

4、自由主義思想嚴重。

身爲學校副校長,在上班期間有干與工作不相干的事的現象;不注重幹部形象,經常說話不分場合,不分對象,特別是在和年輕教師相處時太隨意,導致在教師心中缺少威信.在工作上,教師講條件,工作難以安排下去.

5.大局觀念不強,協調能力有待提高.

在管理崗位上,本位思想嚴重,只站在自己分管的工作立場看問題,事不關己,高高掛起,認爲其他工作不是自己分管範圍之類就與自己沒多大關係,好與壞都是別人的事,生怕把自己套進去了.

6.表率性不強.在工作落實上下功夫不夠.

雖然站在教學第一線,但是在鑽研業務上下功夫不夠,沒認真研究教材,學生.研究教法和學法,導致教法落後陳舊,學生學習興趣不濃,課堂教學效果不好.特別是今年的教學質量工程中,對四步教學法研究不夠,有了方案,但落實不到位,作爲分管教學副校長,深入課堂跟蹤聽課指導不力,總是找這樣或那樣的理由爲自己搪塞.導致四步教學推動進展不大,質量有滑坡現象.

二、存在問題的主要原因

上述問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間裏,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害。從主觀上查找原因,概括起來有以下三個方面:

1、政治學習不夠,理論功底淺薄。近兩年來,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”缺乏系統的自學,尤其是對胡錦濤總書記提出的“科學發展觀”沒有深刻領會,聯繫實際不夠,沒有讓理論發揮應有的工作指導作用,只是爲了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握當今形勢。

2、工作固步自封,缺乏開拓精神。在學校內倚靠主要領導,工作勁頭乏力,對任何需做的工作,只求符合領導意圖就行,沒有爭創一流的鬥志。按部就班、墨守陳規,缺乏開拓進取、務實創新的精神,爲此工作成績不夠顯著。

3、業務水平有限,工作方法簡單。在業務上存有依賴性,沒有深刻意識到業務水平的高低,對工作效率和質量起着決定性的作用。分管工作與教學工作業務水平要提高,必需要制定一整套學習業務知識的計劃,並深入鑽研、領悟並聯系實際才行。在日常工作中,只安於表層思維,處理事情方法比較簡單,工作作風不夠紮實,對問題沒作深入的分析,以致工作缺少前進的動力。

4,寧做好人,害怕得罪同事.在學校管理工作崗位上,沒認真反思自己,認清自己的位置,在工作上嚴格要求不是得罪同事,而是幫助同事

提高能力和教學水平.所以義氣用事,對問題睜一隻眼閉一隻眼,只當好人.

三、努力方向及措施

1、加強學習,提高政治素質。

加強理論學習,不斷提高政治覺悟。認真實踐”三個代表“重要思想,努力落實“科學發展觀”精神,積極貫徹解放思想、實事求是這一精髓,真正做到大膽開拓,真抓實幹。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,堅定自身的政治立場、政治方向。在實踐中自我完善、自我提高,規範自己的言行,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在今後的工作中,自覺遵循“學習——學習——再學習”的要求,促進分管工作與教學工作有新的起色。

2、立足本質,改進工作方法。

有效轉變陳舊觀念,打破條條框框的束縛,全力拓展工作思路。放開手腳,積極探索,努力實踐,克服求穩的思想。立足自身崗位職責,胸懷大局,改進工作方法,注重理論聯繫實際,把好事辦好、把實事辦好。擺正自己的位置,找準自己的座標,牢記自己的責任,幹好自己的工作,創出嶄新的業績。

3、反驕防滿,避免重蹈覆轍。

以身作則,正視存在的問題,認真克服過去“認可的就等於成績”的錯誤認識,嚴格要求自己,清除“小得即滿,小勝即驕”的思想,盡力避免分管工作與教學工作失誤。以“讓領導放心,讓同事認可,讓羣衆滿意”爲奮鬥目標,無論何時何地都老老實實做人,認認真真

工作,努力爲學校良好形象添磚加瓦。

第二篇:學校副校長作風整頓自我剖析材料

思想作風整頓自我剖析材料

本人根據察縣教育局工作部署,於5月2日開始積極參加了學校組織的”宗教向校園滲透”學習教育活動。在活動中認真聆聽了校長吳曙軍的講話,觀看了"抵制瓦哈比思想滲透”宣傳片,通過第一階段的學習討論,使我清醒地明白了各項紀律規定,增強了遵紀守法的自覺性,築牢了思想道德防線。對照這次活動要求,我既看到了自己的長處、優點和工作中的成績,也找到了自己的弱點、缺點和不足,同時,也查找到了問題產生的原因,現自我剖析如下:

一、存在的問題及表現

1、理論素養有待提高,學用結合有時脫鉤。

自己喜歡看書上網,但偏重瞭解趣味性、知識性,但對黨的教育法律、法規、方針政策特別是民族問題接近很少。自己的知識面窄,理論水平素質低,離副書記及小高教師的履職要求有一定差距。思想理論素質是幹部素質的靈魂,沒有理論上的清醒就沒有政治上的堅定,沒有科學理論的正確指導,就沒有思想認識的飛躍,更沒有工作上的大突破。

2、思想觀念安於現狀,發展意識不強。

從參加工作到如今,領導崗位時間不長、經驗不豐富,但思想卻安於現狀,工作只求過得去,對自己份內工作的新變化和新特點思考少、實踐少。工作方法因循守舊,爲領導、爲教師、爲學生服務工作有欠缺。

3、原則性不強,要求不嚴,分管工作不盡人意。

在管理工作上,自認爲工作比上不足,比下有餘。領導對工作給予認可時,就沾沾自喜、洋洋得意,對存在的不足,視而不見,對分管工作、教學工作要求不高。如:學校教學管理工作,教師的教學六認真工作,沒有嚴格按制度辦事,對學校教育教學質量的提高或多或少有影響。作爲分管負責人,負有不可推卸的責任。

4、自由主義思想嚴重。

身爲學校副書記,在上班期間有干與工作不相干的事的現象;不注重幹部形象,經常說話不分場合,不分對象,特別是在和年輕教師相處時太隨意,導致在教師心中缺少威信.在工作上,教師講條件,工作難以安排下去.

5.大局觀念不強,協調能力有待提高.

在管理崗位上,本位思想嚴重,只站在自己分管的工作立場看問題,事不關己,高高掛起,認爲其他工作不是自己分管範圍之類就與自己沒多大關係,好與壞都是別人的事,生怕把自己套進去了.

6.表率性不強.在工作落實上下功夫不夠.

雖然站在教學第一線,但是在鑽研業務上下功夫不夠,沒認真研究教材,學生.研究教法和學法,導致教法落後陳舊,學生學習興趣不濃,課堂教學效果不好.特別是今年的教學質量工程中,對四步教學法研究不夠,有了方案,但落實不到位,作爲分管教學副書記,深入課堂跟蹤聽課指導不力,總是找這樣或那樣的理由爲自己搪塞.導致四步教學推動進展不大,民族團結教育上課堂的督促監督力度不夠..

二、存在問題的主要原因

上述問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間裏,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害。從主觀上查找原因,概括起來有以下三個方面:

1、政治學習不夠,理論功底淺薄。近兩年來,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”缺乏系統的自學,尤其是對胡錦濤總書記提出的“科學發展觀”沒有深刻領會,聯繫實際不夠,沒有讓理論發揮應有的工作指導作用,只是爲了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握當今形勢。

2、工作固步自封,缺乏開拓精神。在學校內倚靠主要領導,工作勁頭乏力,對任何需做的工作,只求符合領導意圖就行,沒有爭創一流的鬥志。按部就班、墨守陳規,缺乏開拓進取、務實創新的精神,爲此工作成績不夠顯著。

3、業務水平有限,工作方法簡單。在業務上存有依賴性,沒有深刻意識到業務水平的高低,對工作效率和質量起着決定性的作用。分管工作與教學工作業務水平要提高,必需要制定一整套學習業務知識的計劃,並深入鑽研、領悟並聯系實際才行。在日常工作中,只安於表層思維,處理事情方法比較簡單,工作作風不夠紮實,對問題沒作深入的分析,以致工作缺少前進的動力。

4,寧做好人,害怕得罪同事.在學校管理工作崗位上,沒認真反思自己,認清自己的位置,在工作上嚴格要求不是得罪同事,而是幫助同事提高能力和教學水平.所以義氣用事,對問題睜一隻眼閉一隻眼,只當

好人.

三、努力方向及措施

1、加強學習,提高政治素質。

加強理論學習,不斷提高政治覺悟。認真實踐”三個代表“重要思想,努力落實“科學發展觀”精神,積極貫徹解放思想、實事求是這一精髓,真正做到大膽開拓,真抓實幹。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,堅定自身的政治立場、政治方向。在實踐中自我完善、自我提高,規範自己的言行,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在今後的工作中,自覺遵循“學習——學習——再學習”的要求,促進分管工作與教學工作有新的起色。

2、立足本質,改進工作方法。

有效轉變陳舊觀念,打破條條框框的束縛,全力拓展工作思路。放開手腳,積極探索,努力實踐,克服求穩的思想。立足自身崗位職責,胸懷大局,改進工作方法,注重理論聯繫實際,把好事辦好、把實事辦好。擺正自己的位置,找準自己的座標,牢記自己的責任,幹好自己的工作,創出嶄新的業績。

3、反驕防滿,避免重蹈覆轍。

以身作則,正視存在的問題,認真克服過去“認可的就等於成績”的錯誤認識,嚴格要求自己,清除“小得即滿,小勝即驕”的思想,盡力避免分管工作與教學工作失誤。以“讓領導放心,讓同事認可,讓羣衆滿意”爲奮鬥目標,無論何時何地都老老實實做人,認認真真工作,努力爲學校良好形象添磚加瓦。

思想作風整頓自我剖析材料

伊小梅2014.5.22

第三篇:自我剖析材料

個人剖析材料

根據中心的要求和部署,我圍繞“三創三爭”活動要求,認真對照自己平時的學習、實際工作及思想動態,排查在政治思想、組織紀律、業務水平等方面存在的問題,並對此進行了認真剖析,找準原因,明確今後的整改方向,以便更好地開展工作,現提供組織審查並歡迎同志們批評。

一、存在的主要問題

1、政治素養不高。不善於運用“三個代表”重要思想和科學發展觀等黨的最新理論來武裝自己的頭腦,從政治的角度來觀察、分析問題,解決問題的能力不強。

2、業務知識鑽研不夠。表現在:對待工作不夠主動、積極,滿足於完成上級和領導交給的任務,在工作上遇到難題時,不善於思考、動腦,等待領導的指示,說一步走一步,未能把工作做實、做深、做細,滿足於過得去。對業務知識的學習還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神,認爲自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作。不注重業務知識的全面性,等到問題出現再想辦法解決。有時由於工作的重複性,圖省事,照搬照抄,沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、複雜的事情,有逃避的傾向,認爲“船到橋頭自然直”,坐等待辦法出現,而不是自己尋找對策,缺乏一種刻苦鑽研的精神。

3、工作作風不夠紮實。表現在:對待工作有時抱着應付的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對工作情況和自己負責的業務工作若明若暗,沒有深入調查和全面的把握,以致很少提出針對性強的工作措施。

二、存在問題的原因

1、學習目的不夠明確,對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是爲了學習而學習,是學習變得形式化、教條化。

2、沒有深刻意識到業務水平的高低對工作和質量起決定性作用,一方面,自認爲是實踐經驗積累豐富,不去鑽研,另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中有時得過且過,難以勝任長遠工作的需要。

三、整改措施

在今後的工作中,我將進一步處理羣衆觀念,加強自我改造,提高綜合素質,目前對我而言,要加強業務學習,只有狠下決心,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鑽研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,幹一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識,特別是現代化高科技知識,堅持理論聯繫實際的原則,勇於實踐,充分發揮。

二〇一四年四月二十日

第四篇:自我剖析材料郭

自我剖析材料

在“學黨章、守紀律、轉作風”教育月活動中,我通過學習相關文件,又認真學習、對照《黨章》關於黨員的相關規定進行自我剖析如下。

一、存在問題

1、政治思想意識不夠強。

在日常工作中我對業務知識關注較多,相應減少了對黨章的理論的學習,造成對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。

2、 信念離黨的要求仍有差距。

面對當前國內國際形勢,我有時會產生不解與盲目的思想,存有“事不關己高高掛起”的思想,全心全意爲人民服務的宗旨服務意識的淡薄。

3、 敬業精神不夠。

我在工作中由於怕犯錯往往因循守舊,不能夠完全做到“與時俱進開拓創新”,對待工作不夠主動、積極,在工作中遇到難題不善於思考動腦筋,常常等待領導的指示說一步走一步。

二、 改進措施

1、認真學習《黨章》學習黨的相關知識。

- 1 -

加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關於人民公僕的理論改造自己的世界觀、人生觀。我們一定要看到自己的責任,要時刻關注人民羣衆對黨充滿期待和信賴的眼睛,嚴格要求自己用自己的一言一行、一舉一動,自覺實踐"三個代表"這一重要思想,真正體現出共產黨員的先進性。

2、 加強自我改造提高綜合素質。

我要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識,使自己成爲工作中的內行專家。目前對我而言最大的問題是要加強業務學習,學習有利於提高我們的知識水平,增強做好工作的本領。只有狠下決心提高對學習業務知識重要性和迫切性,自覺、刻苦地鑽研業務,靈活運用合理的方法和措施,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。- 2 -

第五篇:教師自我剖析材料

教師自我剖析材料

在忙碌而有序的教育教學活動中,我從事教育工作已將近4個年頭,教師自我剖析材料。教學活動中,我認真反思,深刻認識到教師素質對教育質量的提高有着重要的作用。回顧4年的工作、學習,自我剖析,繼續提高自我的教育教學能力。

一、在政治思想方面,本人高度自覺,長期堅持政治學習,寫讀書筆記,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》,按照各種法律法規嚴格要求自己,遵守社會公德,實踐社會主義榮辱觀,忠誠人民的教育事業,爲人師表。

二、在工作上,分析具體如下:

1.我認真學習課程標準、教育名著、教育雜誌等,及時撰寫業務筆記、讀後感、教育隨筆等等。

2.力求備好每一節科學課和綜合實踐課,努力從整體上優化課堂的教學,提高課堂教學的效益,儘量從學生的學習興趣、學習積極性着手,運用自己的教育機智,組織語言調動學生的學習積極性。

3.在平時多向有經驗的老教師請教,多聽課,多學習有益於提高自身教學水平的教學經驗,並將自己的經驗及時記入《宋芝君的教育博客》中。

4.我不斷擴充自己的知識面,訂閱了各種書籍,努力提高文學素養,提高教育教學理論的知識,邊讀書邊積累,爲提高教育教學能力不斷努力。

5.擔任班主任期間,我用心、用情做好工作,學生在各項比賽中獲得一等獎;擔任非班主任工作,組織學生的活動中也在市賽、省賽中獲獎。

三、認真分析,從自身找到存在的問題:

1.理論知識並不單一,只學習一位教育者的觀點是不夠的。蘇霍姆林斯基、福祿培爾、杜威、愛彌兒、魏書生、霍懋徵、李吉林等等的理論都有必(本文來源本站:)要去讀,這樣纔能有深刻的認識,才能演化爲具體的做法。

2.工作的經驗還不夠豐富,這需要我平時多向經驗豐富的教師請教,同時也要注意這方面的積累。博客關注的內容可以繼續多樣化。

3.工作上膽子不夠大,有瞻前顧後的思想,惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重,工作反而做不好。這需要我解放思想,放下包袱,本着只要立足點站穩,基本點站牢的原則,大膽、細緻地開展本職工作。

四、改進措施:

1.多向教育雜誌投稿,促進自己整理以往的教育教學隨筆。

2.積極參加區裏組織的公開課比賽,積累經驗,感受教育的另一方天空。

3.積極參加學校組織的各項比賽活動,提高自身能力。

這次教師的自我剖析活動,更爲深刻的自我反思,希望能在今後的工作中“百尺竿頭,更進一步”。

教師自我剖析材料

南華初級中學楊忠

本次學校教職工自我剖析的主要目標是通過自我批評和互評,使全校教職員工認真反思自已在思想上,工作態度等方面存在的突出的問題,主要從以下幾方面來自查自糾,對照檢查。

一、組織紀律方面

作爲一名是學生學習的榜樣,就必須保證自己在學生心目中的形象,那就務必有嚴格的組織紀律來約束自己,即“身正爲範”。根據這些法規法紀,我有變相體罰學生的現象:比如對沒完成作業或未交作業的學生罰掃地,對聽課不認真的學生罰站。在雙休日有小賭現象??從這些現象可以判斷出我對教師法規法紀的認識、理解還不深透,在整風過程中,應嚴格反省批評自己。

二、敬業精神方面

要作爲一名合格的人民教師,就必須愛崗敬業,不愛崗就下崗,不敬業就失業。學校是我家,學生是自己的親骨肉。這就是愛崗敬業的最高標準。而我有時批改作業不及時,有時工作不準時完成,這就是不愛崗敬業的表現,應從思想上高度重視,立即糾正。

三、教育教學方面

教育教學地評價一名教師的確良重要準則。教師的職責是教書育人。學生在學校是受教育的對象,教育質量的好壞是學生和家長來評定,而家長的評價的標準是看學生考試成績的分數。我認爲自己的教學效果不太理想。在本職工作之餘,還應向優秀教師取經。多用時間與精力,努力提高自己的教學水平。

四、“六認真”工作方面

教學“六認真”工作是我們教師的職責。在備課、上課、批改作業方面自認爲還可以,但有時總感覺力不從心,有鬆懈的想法。如備課馬虎,上課出錯,作業未全批全改。當面批改作業的次數較少。另外對差生重視不夠,有放棄的想法。這就違背的教師的職責,應當從思想上加強認識,努力改進。

綜上所述,在本次自評和互評活動中,我應從各個方面,各個層次深刻反省,找出自己的不足之處,查其根源,對症下藥,以提高自身素質,讓自己與“身正爲範,學高爲師”的標準靠齊。

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