“四個查一查”自查報告

“四個查一查”自查報告

國際交流與合作處

根據我校《關於深入貫徹落實中央“兩個通報”精神切實做好趙正永嚴重違紀違法案以案促改工作的實施方案》要求，本人在認真學習習近平總書記有關講話精神後，聯繫個人思想及工作實際，對照“四個查一查”認真進行了查擺。現將有關情況報告如下。

在深入貫徹落實黨中央要求方面。我對黨忠誠無二心，大是大非面前立場堅定，旗幟鮮明的站在黨一邊，能夠認真貫徹落實學校領導的決策部署，自覺做到“兩個維護”。但從更高標準看仍然存在一些不足。一是學習不夠系統全面，滿足於上級安排什麼學什麼，用什麼學什麼，學習存在實用主義的傾向，學習對工作的指導作用沒有充分顯現。二是擔當作爲不夠。不善於直面問題，遇見時間短、見效快，容易出成績的工作抓起來就比較積極主動，對一些抓基層、打基礎的工作，特別是對一些難啃的“硬骨頭”落實起來顧慮比較多，怕出亂子、怕擔責任。

管黨治黨責任落實方面。本人嚴格遵守各項制度，凡事按規矩辦、按集體意志辦，牢記“法律紅線不能制，法律底線不能逾越”，切實維護黨內法規的嚴肅性和權威性。樹立“底線思維”，勇於擔當，切實落實好學校的各項工作，但是也存在不足，沒有深刻認識到黨風廉政建設的長期性和艱鉅性，深刻認識從嚴治黨的重要性和緊迫性，要嚴格落實從嚴治黨責任，強化組織觀念和紀律意識，樹立黨員幹部良好形象。

在選人用人方面。自己身爲副職，能夠準確擺正位置，積極帶領手下人員抓好工作，自覺抵禦不正之風，以身作則，提倡積極健康的上下級關係，堅決不搞小圈子、小山頭，自覺維護校黨委權威。但仍存在一些問題。一是對新時期好乾部標準把握不準確，學習習近平總書記對新時期選人用人有關論斷不夠深入，領會不足，不善於識別和發現人才。二是全局意識不夠。有時候思想上還會認爲自己是副職，管好自己的業務工作就好，選人用人、培養髮現幹部，有局黨委和組織人事部門的事情，自己不必過多操心。

在幹部隊伍轉作風方面。自己平時要求比較嚴格，也沒有不良嗜好，能夠嚴格按照上級有關紀律要求，做好自己的本職工作，但是仍然存在一些不足。工作作風不夠紮實。雖然在工作中取得了一定的成績，但工作作風不深入、不紮實，有些工作浮於表面和有應對的思想。工作標準不精益求精，處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧後、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準。
    通過近一時期的深入學習，使自己在思想上有了很大提高，深刻認識到了存在的問題和差距，思想認識升到了新層次；責任意識得到了新增強；自身建設找到了新水準；奮鬥方向確立了新目標。
    在今後的工作中，要堅持嚴以律已，帶頭執行廉潔自律的規定，認真履行崗位職責，嚴格約束自己，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不爲。腳踏實地、埋頭若干，努力改變工作方法，改進工作作風，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息。