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鄉鎮基層黨組織書記抓黨建工作述職評議會上的主持講話提綱

同志們:

鄉鎮基層黨組織書記抓黨建工作述職評議會上的主持講話提綱

現在開會!

按照區委要求,經鎮黨委研究決定,今天召開2019年度潘集鎮基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會。

參加今天述職評議會議的有:鎮黨政班子成員、各村黨組織書記、各村組織委員、非公黨組織書記、離退休黨組織書記、機關支部委員、鎮組織辦有關負責同志。

會前,我鎮專門向區委組織部作了彙報,區委組織部掛職副部長、區委老幹部局局長程勳來同志及區委老幹部局副局長萬波同志專程到會指導,讓我們以熱烈的掌聲表示歡迎!

本次會議共項議程:

一是魏圩、潘集、吳鄉、集南、胡莊、趙前、朱莊、草廟、小圩、夏圩、張圩、趙後等12位黨組織書記口頭述職抓建工作情況,每位同志述職後,由我逐一進行點評(其他黨組織書記書面述職);口頭述職後,我再對書面述職大莊、東湖、潘楊、李興、王圩等5位黨組織書記一併進行點評。

二是對各黨組織書記2019年度抓基層黨建工作情況進行評議;

三是區委組織部掛職副部長、區委老幹部局局長程勳來同志同志講話;

最後,由我就全鎮基層黨建工作講幾點意見。

下面,進行第一項,請各基層黨組織書記述職基層黨建工作情況,述職時間控制在4分鐘之內。

首先,請魏圩村黨總支書記蘇同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔蘇雷同志進行了述職,總體感覺,蘇雷同志能夠較好地履行基層黨建職責。一是注重教育培訓組織黨員觀看革命電影,請老黨員講述革命故事,提振幹部精氣神;堅持走出去取經,赴上窯山新四軍紀念館瞻仰先烈英雄事蹟,觀摩學習,開拓了黨員幹部視野。強化隊伍建設。吸收三名同志進入黨員隊伍,促進黨員隊伍結構更趨於年輕化、現代化、革命化;培養了四名入黨積極分子,紮實推進黨的後備隊伍建設。三是推進脫貧攻堅按照鎮裏部署及村裏年度扶貧工作計劃,經常性的開展入戶走訪和排查工作,鞏固脫貧成果;落實“兩不愁、三保障”重點工作,壓實安全底線。

存在的不足主要是:①村級集體經濟發展不均衡。集體經濟結構單一,光伏收益佔比高達68%,影響了壯大村集體經濟收入的進程。村兩委幹部工作能力不足村支兩委涉農政策掌握不夠全面,對於發展新型現代農業和打造特色產業缺乏創新思維和主動意識。③黨建促脫貧攻堅工作還需抓實抓細。村兩委幹部抓脫貧攻堅責任壓得不實,宣傳扶貧政策不到位,導致一般農戶尤其是“邊緣戶”和2014至2016年度已脫貧貧困戶對現行政策不理解,對脫貧攻堅工作滿意度產生負面影響。

魏圩村是我鎮貧困村之一,底子薄、任務重,正是因爲這樣更應該把黨建工作作爲首要任務來抓。第二季度村務、黨務未公開,陽光村務平臺不及時,未按月收繳黨費,無主題教育學習計劃,這些都是非常基本的工作。希望蘇雷同志在今後的工作中,狠抓黨建落實,做好兩委分工,以黨建爲基礎有力拓展村級集體經濟發展新思路、着力提升扶貧工作精細化水平,推動基層黨建工作全面進步。

請蘇雷同志回到座區。

下面,請潘集村黨總支書記潘明井同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔聽了潘明井同志的述職,總體感覺思路清晰,工作推進比較有力。一是狠抓幹部隊伍建設。能充分按照民主制原則,嚴格落實發展黨員程序,做好黨員發展。全年共發展預備黨員2名,1名預備黨員轉爲正式黨員,3名積極分子正在考察中,後備力量相對充沛。二是狠抓村居環境建設。2019年用矸石共鋪墊生產路600多米,硬化黃莊莊內道路一條,及時維修生產隊用於農田灌溉設備1臺。做好農村人居環境整治改廁工作,全村共完成改廁73戶,共評比美好庭院家庭2戶,有效改善了村居環境,提升居民幸福感。三是狠抓工作落實情況書記帶頭認真執行黨委的決議,嚴格要求村“兩委”班子講黨性、講大局、講原則,紮實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持“三會一課”制度,完善組織生活,召開支部大會11次,召開支委會26次,完成全年秸稈禁燒和扶貧第三方評估任務。

存在的不足主要是:①組織生活制度執行不嚴。落實基層黨支部組織生活制度不到位,日常督導不夠,抓的不嚴不實,通過巡察發現村級普遍存在黨員活動日開展登記不規範、黨費收繳不規範的問題。黨建工作內容不豐富組織生活缺少創新意識,對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。③村級集體經濟發展滯有待加強對發展村級集體經濟重視不夠,謀劃部署、壓力傳導不到位,2019年村集體經濟收入7.8萬元,相較其他村,潘集村級集體經濟發展並不突出,明井同志抓好班子建設,傳導工作壓力,引導村兩委幹部擔當作爲,全面提升基層組織建設水平。

請明井同志回到座區。

下面,請吳鄉村黨總支書記張正峯同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔,張正峯同志進行了述職,聽了之後,總體感覺,張正峯同志抓基層黨建工作思路清晰,執行上級部署比較有力,工作成效比較明顯。一是注重能力提升通過加強政治理論學習、業務學習、思想道德學習等手段提升村兩委幹部的黨性修養,提高其工作能力和業務水平。二是注重作風建設強化爲民意識,嚴格遵守《廉政準則》,守築思想防線,做到廉潔自律。三是重視責任落實做好帶頭走訪貧困戶,瞭解羣衆的所思、所想、及所盼;嚴格執行了黨員聯戶制度,結對幫扶困難羣衆解決實際困難36件;圍繞潘集區第八輪巡視整改認真開展工作,找差補缺,嚴格落實日常工作中存在的問題和不足。

存在的不足主要是:①抓隊伍建設不到位。2019年雖吸收一位同志進入黨員隊伍,但年紀相對較大,且入黨積極分子等後備力量不足,下一步要注重年輕黨員的培養。抓黨建工作思想覺悟不到位。存在重業務輕黨建的思想,抓黨建工作主動性不強,存在被動應付,缺乏搞好黨建工作的責任和激情。要把黨建工作作爲重點工作來抓,進一步提升黨支部的凝聚力、戰鬥力。

請張正峯同志回到座區。

下面,請集南村黨總支書記李化新同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔聽了李化新同志的述職,總體感覺化新同志在工作中能主動作爲,工作有方法。一是能抓好黨員教育管理,提高黨性認識能夠認真學習《黨章》黨規、十九大會義精神、習近平“不忘初心、牢記使命”論述摘編和習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要等原文原著和會議精神,不斷提高黨性認識,提升理論指導實踐的能力。二是能團結班子形成合力組織村兩委班子成員定期召開基層黨建專題會議和支部大會,共同研究村裏的重大事項。主題教育期間帶領全村黨員幹部查擺自身問題,着力解決羣衆反映強烈的熱點難點問題。三是能抓好黨員發展2019年轉正了1名黨員,培養了2名入黨積極分子,後備力量充足。

存在的不足主要是:①黨總支的凝聚力、戰鬥力需要加強。作爲黨總支書記重工作輕黨建,抓黨建工作主動性不強,工作缺乏韌勁,存在被動應付,思想覺悟不夠高,對黨建工作重要性認識不足,重視程度不夠,發揮黨支部戰鬥堡壘作用不明顯。理論學習仍需加強。在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神存在重視不夠、部署不多,流於形式的現象。③幹部作風建設有待加強。坐班值班制度執行不到位。希望化新同志進一步增強責任意識,狠抓幹部隊伍建設,尤其要把嚴明政治紀律和政治規矩擺在首位,加強制度建設,強化監督問責,着力推動黨的建設工作再上新臺階。

請化新同志回到座區。

下面,請胡莊村黨總支書記王懷國同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔,聽了懷國同志的述職,總的感受,懷國同志對黨建工作較重視,工作成效比較明顯。一是認真抓好組織發展工作堅持黨組織發展的原則和標準,按照黨章的要求,實行發展黨員全程聯名推薦制度。一年來預備黨員轉正2名,發展預備黨員1名,培養入黨積極分子2名。二是幹部管理比較嚴格。嚴格執行村幹部坐班值班制度,堅持用制度管人管事,村幹部工作作風明顯提升。三是基層保障比較有力。投資約30萬元修建創大公司西門口外柏油路,壯大了村級集體經濟發展成效。修渠解決灌溉問題,推進脫貧攻堅任務,落實秸稈禁燒工作,爲村民辦理失地養老保險、社會保險,開展免費婚檢、孕檢等一系列工作,紮實推進了基層保障工作。

存在的不足主要是:①學習教育不夠深入。主題教育期間,班子成員在深學細悟上下的功夫不夠,學習實效性不強,存在“重做、輕學、淡改”現象。組織生活不夠規範專題民主神火會、專題組織生活會會議議程、記錄不規範;民主評議黨員及“四清單”未公示;主題教育資料歸檔不到位。抓黨建力度不夠作爲黨支部書記融入中心不夠緊密,發揮黨支部戰鬥堡壘作用不明顯。黨支部工作頭緒過多,活動內容、形式單一,個別工作存在實效性不足問題。希望懷國同志能夠抓好理論學習,始終把黨建工作與中心工作“同謀劃、同部署”,做好理論聯繫實際,以黨建引領經濟發展、引領基層治理。

請懷國同志回到座區。

下面,請趙前村黨支部書記王友鳳同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔王友鳳同志進行了述職,總體感覺廣舉同志能夠履行黨建第一責任人職責,工作成效較好。一是創新村幹部管理方式。結合趙前村整村搬遷進度和黨員實際居住情況,按照工作生活兩利的原則,將老村黨員劃分爲兩個黨小組,新村設置扶貧黨小組。二是建設標準化活動場所嚴格黨內組織生活。優化新村辦公場所,規範建設爲民服務大廳、黨員活動室、閱覽室,及時將扶貧工作制度及村“四議兩公開”制度上牆。充分發揮黨課、黨員活動日、支部大會、村民代表大會作用,組織黨員羣衆學習黨的方針政策,參觀革命烈士陵園和扶貧生產基地,進一步規範“三會一課”制度,認真開好村級組織生活會和主題黨日活動,切實抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育。按時交納黨費,認真履行黨員責任和義務。三是加強幹部隊伍建設。配齊配強村兩委班子,並根據兩委班子成員的不同特點和優勢,重新調整分工,明確職責。2019年培養2名村後備幹部,轉正1名正式黨員,確定7名入黨積極分子。建立村“兩委”包片制度,嚴格落實坐班、值班制度。

存在的不足主要是:①健全黨務村務決策機制不全面黨務、村務需要公開的事項,公開不及時、不全面。②解決羣衆關切問題及時。針對趙前村交通不便的實際情況,從研究到實施整體項目進展較慢。③村幹部學習教育管理還需加強。遠程教育電視不設在會議室設在村幹部家裏,原本應該發揮的學習作用得不到發揮。

請王友鳳同志回到座區。

下面,請朱莊村黨總支書記楊開樹同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔,楊開樹同志進行了述職,總體感覺楊開樹同志能夠履行第一責任人職責,注重發揮黨建引領作用。一是學習教育抓得實。嚴格落實“三會一課”常態化制度化,組織黨員集中學習十九大精神、《中國共產黨紀律處分條例》等政治理論知識6次,先後完成了“不忘初心,牢記使命”主題教育等相關專題學習討論。二是扶貧工作打得牢。2019年已完成12戶貧困戶28人脫貧,現尚未脫貧貧困家庭1戶1人。村兩委及時幫助貧困戶就學子女申請教育資助,目前已落實1人1戶“雨露計劃”資助。三是組織建設抓得緊認真落實“三會一課”制度和黨員活動日製度,認真開展黨員星級評定工作,嚴格落實“四議兩公開”。全年主持召開兩委會議12次,支部大會議4次,支委會12次。2019年發展預備黨員1名,積極分子4名。

存在的不足主要是:①一是責任落實不夠。對黨建工作投入精力不足,抓黨建促發展方面思考謀劃不足,對服務型黨組織建設重視不夠,存在“一手硬、一手軟”問題。二是執行制度不嚴。對村黨建工作各項制度執行力度不夠、要求不嚴,對自身及支部委員督導不夠嚴格,仍然存在不同程度的問題。三是服務能力不強。與羣衆交流溝通不到位,不能很好的站在羣衆的角度考慮問題,羣衆關心的熱點難點問題不能及時有效的解決。

請楊開樹同志回到座區。

下面,請草廟村黨支部書記王建樹同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔建樹同志進行了述職,總體感覺建樹同志較好地履行了黨建責任,統籌推動了各項工作。一是落實目標責任,合力抓好黨建。全年召開基層黨建專題會議4次,召開支部大會4次,制定了《草廟村2019年度基層黨建工作計劃》等。二是強化基層組織建設,夯實組織基礎。2019年黨員轉正1人,發展預備黨員2人、入黨積極分子3人。開展了2019年度黨組織黨員評議活動,評議出五星級黨員8名。紮實開展“不忘初心,牢記使命”主題教育。制定了學習計劃和實施方案。全面推進村級黨組織理論學習常態化、制度化、規範化,全年組織集中學習6次;引導廣大黨員用好“學習強國”app,提升了村幹部和黨員的政治思想素質和黨性修養。三是加強基礎設施建設、優化農村環境。按照黨委政府“一村一月一莊”環境整治任務有序推進環境衛生綜合治理工作。新修污水管道290餘米,入戶污水管網500餘米,利用“一事一議”項目新修村莊水泥路170餘米,改善農村人居環境階段性明顯。

存在的不足主要是:①組織生活不規範黨支部無黨小組記錄。未組織學習«中國共產黨農村基層黨組織工作條例»。黨建職責履行不到位。對於履行第一責任人職能抓得不緊,對黨員管理力度不夠,部分黨員幹部缺少服務大局和開拓創新精神,不嚴不實的問題還一定程度存在。抓經濟發展思路不廣,保障乏力。村級集體經濟薄弱,對發展壯大集體經濟缺乏有效針對措施,較難維持村級黨建活動的正常開展。

請建樹同志回到座區。

下面,請小圩村黨總支書記王懷道同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔懷道同志進行了述職,總體感覺懷道同志抓基層黨建工作責任感較強。一是注重學習教育。定期上黨課 ,組織召開民主生活會,認真開展民主評議。紮實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育,學習“黨的十九屆四中全會”系列文件精神。同時注重村兩委科學文化和農村農業適用技術學習教育。二是建立健全管理機制。健全黨內民主制度和黨員議事會制度,完善支部和黨員代表議事決策和程序。開展無職黨員定崗設責,建立流動黨員經常性聯繫制度。三是認真抓好組織發展工作。堅持黨組織發展的原則和標準,發展黨員2名,發展預備黨員1名。

存在的不足主要是:①工作落實不到位小圩村工作推進力度不夠,尤其是養老保險續保等一系列牽涉民生的工作,一定要保質保量的完成。提前謀劃不充分。幹工作不能安於現狀,要做好提前謀劃,要靈活性、創造性的開展工作。兩委成員對問題整改關注不夠。村兩委要提高認識,提升政治站位,要站在羣衆的角度去看待問題,要在黨羣結合、服務羣衆的過程中進一步提高抓整改的信心和決心。

請懷道同志回到座區。

下面,請夏圩村黨總支書記李化坤同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔化坤同志進行了述職,總體感覺化坤同志工作比較紮實,積極主動,基層黨建工作取得了一定成效。一是注重發展民生事業。在脫貧攻堅、鄉村治理、計劃生育、社會治安綜合治理等方面積極開展工作,爲羣衆辦了不少實事,促進了民生事業的發展。二是注重產業發展。夏圩村受潘三礦採煤的影響,沉陷地比較多,水面廣,化坤書記能審時度勢,外承包1500多畝,本村承包近1000畝,參與養殖(養魚、養蝦、珍珠)發展,提高水面利用率,增加了集體和村民的收入。三是注重落實黨建工作。全面貫徹中央、省、市、區和鎮黨委關於基層黨建工作的重要部署要求,落實基層工作重點,領會各級文件精神,充分發揮基層黨組織的核心作用;定時召開支部會,討論村兩委重大事務,組織黨員學習黨建知識,召開組織生活會,組織黨員集體學習4次。2019年接收積極分子2名,培養對象2名,發展黨員1名,建立和儲備入黨積極分子和後備幹部隊伍。

存在的不足主要是:①聯繫羣衆不夠貼近羣衆少,很少和羣衆推心置腹的拉家常,只是爲了完成工作而應付,解決羣衆的實事、難事還有不足,對羣衆期盼疾苦問題,沒有銘記在心,發現問題解決不及時。工作責任壓實不夠。脫貧攻堅、計劃生育、“安康碼”等相關工作落實上憑自己的主觀臆斷,重要的全力推進,對上級有評比、有排名的比較重視,這是不負責任的現象。思想覺悟不夠。幹工作存在不敢擔當、不負責任現象,思想上有畏難情緒,存在“多一事不如少一事”的想法,這是非常不可取的。請建樹同志在以後的工作中

請化坤同志回到座區。

下面,請張圩村黨總支書記夏勝進同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔夏勝進同志進行了述職,總體感覺夏勝進同志能夠着力抓好黨建工作。一是加強支部建設。發掘2名政治素質好、有文化的年輕骨幹進入村級後備幹部,進一步壯大黨員隊伍,按期轉正黨員1名,發展積極分子2名、預備黨員1名。二是做好信訪穩定工作。及時快速的解決羣衆關心的事情和熱點問題,把羣衆關心的事情及時公開,特別是每年午秋二季青苗費的核算髮放問題。發揮村民調解委員會作用,處理好各種矛盾糾紛,把信訪穩定遏制在萌芽狀態。三是加強黨風廉政建設。夏勝進同志能始終嚴格要求自己,時時事事嚴於律己,以身作則,做好表率,督促村兩委幹部廉潔自律,發揮黨員幹部的先鋒模範作用。

存在的不足主要是:①基層組織服務能力還需提升。搬遷新村內下水道堵塞年久失修老化,堵塞嚴重不能及時清理,部分村民組道路損壞嚴重沒能及時修補,給羣衆生產生活帶來不便。黨建職責履行不到位。對於履行第一責任人職能抓得不緊,對黨員管理力度不夠,部分黨員幹部缺少服務大局和開拓創新精神,不嚴不實的問題還一定程度存在。組織生活要抓好。“三會一課”制度堅持的還不夠好。黨員活動日相關資料不全。黨務公開不規範,村務公開不及時。希望夏勝進平同志能夠繼續加大對村黨建工作的投入力度,創新工作方法,強化保障,破解難題,不斷提升張圩黨建工作水平。

請夏勝進同志回到座區。

下面,請趙後村黨支部書記李文超同志述職。

……(述職畢)

【點評】剛纔建樹同志進行了述職,總體感覺文超同志較好地履行了黨建責任,統籌推動了各項工作。一是抓好脫貧攻堅工作。2019年3月17代表安徽省淮南市潘集區潘集鎮接受國家民政部的抽查、考覈和第三方評估,在包村領導和村支兩委成員密切配合下,抽查、考覈及第三方評估取得很好成績。二是抓好組織建設工作。2019年吸收1名黨員,發展1名預備黨員,積極分子1名。“不忘初心、牢記使命”主題教育期間集中學習於8次。全年組織村兩委班子成員召開基層黨建專題會4次,召開支部大會4次,授黨課4次,嚴格落實“三會一課”制度。三是抓好環境保護和禁燒工作。村支兩委成員積極到潘三礦協調矸石落地與運矸石車揚塵問題。禁燒期間村支兩委與生產隊長分3班倒,24小時不間斷巡查併成立應急分隊,及時組織清運午秸稈。

存在的不足主要是:①理論學習不紮實。對今年開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,不能全部領會學以致用,沒有將組織教育納入支部重要議事日程,存在重工作、輕學習現象。抓班子隊伍能力有待提升。坐班值班有人經常遲到,存在羣衆有需求找不到村幹部的現象。基層組織服務能力有待加強。希望文超同志進一步加強黨員的學習培訓,進一步強化基層黨建工作責任落實。

請文超同志回到座區。

……

現場述職就到這,其他黨組織書記就不在會上述職了,書面述職報告已印發給大家。

下面,我對潘楊村黨總支、東湖村黨總支、大莊村黨總支、王圩村黨總支、李興村黨總支主要負責人進行點評。

首先,對潘楊村黨總支抓黨建工作進行點評。

【點評】總體感覺,潘楊村能認真落實鎮黨委黨建工作部署。一是黨建責任逐步壓實。能夠認真落實基層黨建工作責任制,主動謀劃、主動思考,合理協調。二是加強黨員隊伍建設。2019年按期轉正黨員2名,發展積極分子2名、預備黨員1名。三是提升脫貧攻堅成效。以黨建爲引領,堅持扶智與扶志相結合,全力做好脫貧攻堅工作。2019年辦理低保22戶54人,戶廁改造118戶,安裝太陽能路燈28盞。2019年脫貧6戶9人,全村31戶68人全部脫貧。

存在的不足主要是:黨員學習教育上還需加強。黨員隊伍缺乏有效管理,黨員參與村裏活動的熱情不高。抓黨建業務不熟。黨總支書記調整後因抓黨建經驗較少,作爲支部書記,黨建業務知識學習需加強,不能講精力主要放在其他事務中。羣衆工作要進一步提高。村兩委班子要密切深入羣衆,幹羣關係有待進一步改善,保障力度還需進一步加大。

……

關於對東湖村黨總支抓黨建工作的點評。

【點評】總體感覺去年以來,東湖村黨總支能深入推進黨建工作。一是轉變角色較快。王海龍同志雖然任黨總支書記時間不長,但很快適應了新崗位,抓工作能親力親爲,自覺落實黨建第一責任人的職責,工作思路比較清晰。二是工作成效較好。在應對重難點工作時,辦法多、措施實,工作進展平穩有序,成效比較明顯。三是推進民生建設。2019年實現了全村74戶貧困戶全部脫貧,貧困村出列的總體目標。村內戶戶通了自來水,實現了飲水安全。小王莊搬遷至袁莊新小區,解決了羣衆的住戶安全;木新路圓滿竣工,確保羣衆出行暢通。東湖村特色產業白鵝養殖2019年實現出欄21000羽,並通過過延伸產業鏈和發展相關產業,實現銷售收入達540萬元,村級集體收入由2017年的不足5萬元,增加到2019年的22萬元,惠及貧困戶和邊緣戶55戶145人。

存在的不足主要是:①隊伍建設有待加強。2019年未發展黨員,2016年以來僅於18年發展一名黨員。②對黨建工作重視不夠。在黨員教育培訓上和增強基層組織服務能力上,略顯不足。③發展壯大村集體經濟有待加強作爲貧困村,需要積極拓展多元化產業項目,因此探索發展產業項目力度需加大,指導和推動工作落實力度還需提高。

……

關於對大莊村黨總支抓黨建工作的點評。

【點評】總體感覺,大莊村基層黨建工作取得了一些效果。一是落實羣衆工作。包保幹部按期走訪,節日入戶慰問;協調有關部門申請村衛生室設備更新,接受海聯會捐贈醫療設備5萬元,提高了衛生室硬件水平。通過講黨課、慰問幫扶、種養殖技術培訓等載體,積極引導羣衆從思想上根除落後觀念,讓他們樹立勤勞致富光榮,懶散貧困可恥的榮辱觀。二是認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育堅持以上率下,注重分類指導,組織黨員幹部入戶爲老黨員發放學習資料、閱讀學習材料,爲在外務工青年黨員定期推送閱讀書目、督促按時學習。三是注重組織隊伍建設。嚴格按照黨員發展十六字方針和黨章規定程序,2019年發展1名預備黨員和1名積極分子。

存在的不足主要是:①黨建基礎薄弱,黨組織服務能力不強。部分黨員作用發揮不夠、自我發展能力和後勁不足;黨支部領導班子整體功能不強,致富帶富本領弱。部分黨員幹部的思想觀念轉變滯後。在具體工作中,只有致富願望,但無致富思路,“雙帶”能力不強。集體經濟發展後勁不強。老村基礎設施依然薄弱,嚴重製約大莊村羣衆產業發展,羣衆主導產業發展沒有優勢。大莊村羣衆思想觀念保守、種植技術滯後,品種更新慢、產量低。 組織生活需進一步規範。“三會一課”制度堅持的還不夠好。

……

關於對王圩村黨總支抓黨建工作的點評。

【點評】總體感覺,王圩村黨總支書記王懷安同志能夠認真履行職責,工作積極主動,王圩村黨建取得一定成效。一是充分發揮黨員的先鋒模範和黨組織的堡壘作用。王圩村把黨員先進性教育、踐行黨的十九大精神和創先爭優等活動作爲推進黨建工作的重要契機,精心部署、周密安排、認真開展各階段活動,並把活動內容有機地結合到實際工作中,適時開展了“三走遍四推動、黨員羣衆”心連心活動。二是做好組織發展工作。重視黨員發展,把富有朝氣、工作出色的優秀青年吸收到黨員隊伍中來。2019年共發展黨員1人,轉正4人,培養積極分子2人,爲黨組織注入了新活力。三是努力爲村民辦實事。結合上級扶貧項目進行修建新王圩自然莊水泥路0.8公里,修建新莊至後李矸石路1公里。解決羣衆出行交通問題。利用“一事一議”項目修建新西水泥渠480米,解決羣衆用水難問題。利用採煤沉陷水系改造新建新前灌溉站一個,解決本隊四百多畝農業用水難問題。

存在的不足主要是:①組織生活不規範。專題民主生活會、專題組織生活會會議議程、記錄不規範;民主評議黨員未公示;“四清單”未公示;主題教育資料櫃當工作不到位。②黨建與業務融合不夠。主要表現是政治理論水平不強,對新時期路線、方針、政策理解不深、不透。要加強學習,提高理論指導實踐的能力,促進黨建和業務相融合。中心工作抓的不實。工作中缺乏一竿子抓到底的韌勁。

……

關於對李興村黨總支抓黨建工作的點評。

【點評】總體感覺,王建偉同志務實敬業,能夠較好地履行黨建責任。一是加強黨員隊伍建設。進一步壯大黨員隊伍,按期轉正黨員1名,發展積極分子1名、預備黨員1名。制定了黨員聯戶制度,定期瞭解和關注貧困羣衆的生活狀況,及時進行走訪慰問。二是紮實推進學習活動常態化。全年共開展集中學習十二次,上黨課八次。通過主題黨日活動等形式,引導黨員在脫貧攻堅、農村環境衛生整治、安全生產方面作表率。每月的十日都安排一次黨員活動日,11月10日帶領村全體黨員到小崗村參觀學習。三是注重爲民辦實事。2019年辦理低保44戶93人,五保戶21戶21人,安裝太陽能路燈55盞。2019年脫貧10戶11人,全村78戶185人還有1戶3人沒有脫貧,2020年將持續貫徹落實決戰決勝脫貧攻堅總要求,確保實現全面脫貧。

存在的不足主要是:①黨建制度落實有待提高。未按月收繳黨費,第三季度未開黨小組會,無主題教育學習計劃,村幹部對只提交與的總要求和布標不夠了解。計劃目標不明確。對基層黨建工作的系統安排、統籌協調和全面推進還不夠。集體經濟發展需重視。集體經濟發展結構不夠多元化,村幹部謀劃發展思路不寬、方法不多。

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現在,進行會議第二項議程,對各黨組織書記抓基層黨建工作進行評議。評議表會前已發給大家,請大家本着實事求是的原則,在你認爲合適的欄內打“√”。大家在評議時,一要結合述職及一年來平時掌握的情況進行權衡;二要綜合考慮每個黨組織基礎好壞、工作難度與複雜程度的區別,注重看工作的紮實程度與成效、變化,客觀公正地評價。

現在開始填寫評議表(間歇3分鐘),大家填寫結束後,等會後投入票箱。

現在,進行會議第三項議程請區委組織部掛職副部長、區委老幹部局局長程勳來同志講話,大家歡迎。

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剛纔,程勳來同志既充分肯定了我鎮的黨建工作成效,也指出了問題和不足,對抓好下一步工作提出了具體要求,我們一定要抓好貫徹落實。

最後,由我就進一步加強黨的建設工作談三點意見。

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最後,再提醒一下大家,將評議表投入票箱後再離開會場。散會。