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“不忘初心、牢記使命”民主生活會對照檢查發言材料

按照縣紀委“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,在黨員意識、擔當作爲、服務羣衆、遵守紀律、發揮作用五個方面,對標找差,剖析根源,明確努力方向和整改措施,現對照檢查如下:

“不忘初心、牢記使命”民主生活會對照檢查發言材料

一、對標五方面問題找差距

在黨員意識方面:是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上,存在不繫統不深入現象。自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致方面,主要存在政治敏銳性不強,學習系統性、主動性不夠,有重業務知識學習,輕政治學習的思想,學習貫徹落實存在標準不高,力度不足的問題。存在政治學習有時找藉口繁忙“不願學”、裝點門面“不真學”、急功近利“不深學”,對新趨勢、新業態研究不夠、一知半解,知識結構老化、業務素質欠缺的短板比較明顯,帶着問題學、拓展延伸方面做得不夠。表現在對黨的十九大精神,習近平新時代中國特色社會主義思想以及中省市縣委重大決策部署深入鑽研少,沒有靜下心來研究新形勢、新特點、新規律。二是在文化自信上,存在融會貫通、學用結合、知行合一不足現象。對新思想蘊含的巨大實踐價值、科學思想方法領會還不到位,學用結合、學以致用做得不夠到位,在運用創新理論來指導工作的底氣不足。比如,對我縣廉政文化自信歷史沉澱挖掘不全不深不透。三是在站穩政治立場、保持政治定力上,存在憂黨意識和鬥爭精神不強現象。在對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話,不當兩面派,不做“兩面人”方面,主要存在政治敏銳性不強問題。在工作和生活中能做到不該說的不說,不該傳的不傳。但是,在面對流傳的消極言論、錯誤思想沒有及時做出義正辭嚴的批駁和制止,甚至有時以自己不瞭解或者不願得罪人的心態,面對謠言的傳播視而不見、裝聾作啞,防微杜漸的政治警覺性不強,缺乏政治責任感和使命感。

在擔當作爲方面:是在工作落實上不夠平衡,存在勇於擔當魄力不足現象。宣教工作注重抓特色、創亮點,但對抓點帶面帶的不夠,整體工作推進、狠抓落實上做得不夠。表現在有些鎮辦、部門對宣教工作重視不夠、進展不平衡、重點不夠突出,存在縣紀委安排部署周密、有一頭熱的現象;組織工作中,對紀檢監察幹部“嚴管嚴考”創新工作探究不深、方法不活、效果不佳。二是工作主動性欠缺,在敢於負責上還存在不願不敢現象。習慣縱向比較找滿足,對黨風廉政宣教“四個三”和“六廉”文化部署全面細緻,但有些單位落實力度不大、活動少,對“六廉”文化載體活動開展少,文化園建設推進較緩慢,對工作期望值過大,遇事是想的是速度、結果,不願橫向對比找差距,只是縱向比較看成績。三是工作熱情下滑,存在鬆垮散漫現象。有時覺得工作挺賣力的,文化藝術是軟實力,實際我認爲是硬實力,“六廉”文化創新多次被省市縣紀委領導給予了充分肯定,信息宣傳報道也連續兩年走在全市前列,從內心也感覺到儘管是在苦和累中度過,但也覺得是在喜和樂中收穫,有時覺得頸椎病嚴重,只想動口不想動手,想的是站好最後一班崗,幹事創業的勁頭減弱了。

在服務羣衆方面:是在工作措施落實上不夠細緻,存在以會議貫徹會議,以文件落實文件現象。表現在習慣於以文件代替安排,以會議代替檢查,平時靠聽取彙報憑上報資料來掌握工作效果,比如,對宣教和案件查辦重點工作深入一線調查研究指導工作不夠,宣教工作點面結合樣板少、進展不均衡。工作中有急躁情緒,重部置,輕檢查,忽視了工作落實的質量效果。二是在督導檢查中不夠紮實認真,存在重“痕”不重“績”,留“跡”不留心現象。表現在脫貧工作巡查執紀中,政策掌握一知半解,監督檢查走馬觀花,入戶幫扶蜻蜓點水;平時忙於日常事務、真正撲下身子深入基層調研少、檢查指導少,參謀助手作用發揮不夠。三是在深入基層聯繫羣衆上,存在走過場做虛功的現象。主動聯繫羣衆不緊密,解決實際問題少,蹲機關多,深入基層聯繫羣衆少,佈置任務多,激勵幫助少。比如,到高橋村開展扶貧幫扶工作有時到戶裏看一看、轉一轉、填填表,持續深入地下功夫幫助解決具體困難和問題不夠

在遵守紀律方面:一是有時遵守紀律不夠嚴格,存在行動少落實差現象。今年個人因家中父親生病、妻子生病住院辦手續等事情,工作時偶爾有遲到早退現象。二是存在嚴格執行艱苦奮鬥、勤儉節約的作風不徹底的問題。表現在雖然一直能夠嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律,但有時也想現在社會發展了,物質豐富了,條件也比過去好得多了,對堅持艱苦奮鬥、勤儉節約的作風有所動搖,感覺吃得好一點、住得舒適一點也無可厚非。雖然都是自己花錢,但事後想想也是不應該的。

在發揮作用方面:一是在履行黨風廉政建設宣教主體責任落實上,存在督促指導不夠現象。存在有的鎮辦、部門重視不夠,教育方法不多,宣傳氛圍不濃的問題,表現在文件安排細緻周全,但載體活動有些單位少,不均衡;部分鎮辦對村(社區)廉政文化建設不夠重視,站位不高、安排不細、氛圍不濃、指導不力,有些單位違紀違規黨員幹部多,痕跡資料缺失嚴重。二是在履行黨風廉政建設監督責任落實上,存在脫貧攻堅巡查執紀不夠紮實現象。表現在認爲巡查量大面寬,執紀檢查時覺得扶貧幹部辛苦,查出紀律作風問題時有怕得罪人的現象。對直面重點資金項目、幹部紀律作風檢查、村戶具體問題解決不夠深入、不夠細緻。

二、存在問題的原因剖析

1、放鬆了理想信念堅守。一是理論學習虛化。有重業務知識學習,輕政治學習的思想。認爲業務是實的東西,能看得見摸得着政治理論是虛的東西,看不見摸不着,政治理論水平再高不如干點實在的事情。二是精神追求弱化。受社會普遍存在的重事務工作輕理想訴求、重利益獲得輕信念取捨的影響,削弱了精神追求,放鬆了自我要求,個人的大局意識、敬業精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各種思潮的侵入和社會現實環境的影響,思想容易產生被動,加之理論學習和修養不足,一定程度上影響了工作理念和工作質量的提升。

2、放鬆了宗旨意識強化。宗旨意識不紮實、不牢固,深入羣衆、深入基層、深入實際不夠,到了基層只注重瞭解想要了解的問題,直接聽取基層幹部和羣衆意見少,沒有真正和羣衆打成一片,“從羣衆中來、到羣衆中去,一切爲了羣衆、一切依靠羣衆”的思想在具體落實上有偏差。

3、放鬆了黨性修養昇華。加強黨性修養的自覺性不強,缺少爭先創優的勁頭,精神狀態不夠振奮,奮鬥意識有所弱化。一是工作目標要求不高。工作繁重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣儘快完成任務,只講速度和效率,降低了工作標準和要求;二是工作質量要求不實。工作實施、貫徹不夠,緊迫感、責任感、使命感不夠強,攻堅克難的舉措不多。

4、放鬆了政治紀律約束。受社會不良風氣的影響,個人在政治紀律上有所弱化,在工作和生活上放鬆對自己的要求,滿足於已經取得的成績,對自己要求不嚴,工作上只求過得去、不求過得硬,標準上只求不違規、不求做表率,思想上嚴防死守,令行禁止的意識不夠深入,政治紀律鬆懈的思想有所擡頭。

5、放鬆了組織紀律嚴守。主要體現在自我管理上出現鬆懈,存在使命感、緊迫感、責任感不強,執行力不強,執行制度不嚴的現象,對工作熱情不高,奉獻精神不夠,從而影響了工作效率和單位形象。

三、整改方向及主要措施

一是持之以恆強化學習武裝頭腦。加強理論學習,堅定理想信念,牢記宗旨觀念,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,進一步提高政治敏銳力、政治鑑別力和政策、業務水平,使自己政治上更成熟、理論上更清醒、是非上更明白,關鍵時刻不動搖,大事大非面前不糊塗,起好領導表率作用。堅持每天學習政治類、修養類、業務類知識,學用結合、學思踐悟,對消極言論及時制止,善於在實踐中學習,幹中學,學中幹,不斷提高自身修養水平。

二是自始自終言行一致身體力行。改過去工作事頭多,改坐辦公室多。監督檢查以問題爲導向,糾正怕得罪人的思想;按時上下班,不遲到早退;要在“接地氣、提素質、轉作風。樹形象”上多做少說,身體力行。以“團結、務實、高效、廉潔、創新”十字方針,從自己的言行、作風、紀律、工作上嚴格要求,從我做起,真抓實幹,抓重點、攻難點、克弱點。進一步樹立真抓實幹、立說立行的工作作風,對各項工作的落實敢想敢幹,不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、拿出新方案、定出新舉措,創造性地開展工作。

三是堅持不懈創新方法提高效能。進一步樹立全心全意爲人民服務的宗旨意識,堅定理想信念,強化黨員意識,加強黨性修養,保持同人民羣衆的血肉聯繫。要開拓思路,勤于思考,勇於創新,積極探索新途徑,謀劃新舉措。針對熱點、難點、重點問題,有針對性地開展調查研究,及時發現和解決工作中的新情況、新矛盾、新問題。要以長遠眼光謀劃發展,以全局意識統籌發展,實現工作理念、手段、機制的創新,創造性地開展工作。抓點帶面,抓重點、攻難點,克弱點;在其位謀其事盡其責,增強主動擔當意識。

四是一以貫之當好紀檢幹部排頭兵。帶頭學習好黨紀條例、法律法規,嚴格執行各項規章制度,認真執行中央八項規定、省市縣委相關規定,做執行制度的模範。進一步增強廉政意識,嚴於律己,築牢拒腐防變的思想防線。無論是從事業出發,還是從家庭考慮,不忘自己是農家子弟、不忘自己是黨和組織培養的一名國家工作人員,算好政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、自由賬、健康賬,時刻築牢思想、道德、法律防線,廉潔從政,決不感情用事,規範從政行爲,虛心聽取羣衆意見,自覺接受羣衆監督。

五是善始善終提高自身修養和能力。堅持高標準、嚴要求,尤其加強對世界觀、人生觀、價值觀改造,自重、自省、自警、自勵。養成勤學習、善思考、今天事、今天做、自己事,自己做的良好習慣。在今後的工作中以作風大轉變、工作大提高,來展現一名黨員幹部的先進之所在。使自己先進性真正體現在平時能看得出來,嚴峻關鍵的時候能站得出來,在急難險重任務面前擔得起來,真正做到不忘初心、牢記使命、砥礪前行,爲“六個城固”建設舔磚加瓦,貢獻力量!

以上是我個人的對照檢查,誠懇歡迎各位領導和同志們提出批評意見和建議,我將虛心接受、認真改進。