2019年工商局辦公室個人工作總結精品

當工作進行到一定階段或告一段落時，需要我們來對前段時期所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，以便於更好的做好下一步工作。下面是小編給大家精心挑選的工作總結，希望能幫助到大家!

2019年工商局辦公室個人工作總結篇一

20__年上半年我局在縣委、縣政府和市工商局的正確領導下，認真學習貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、省委十一屆四次全會精神、全縣經濟工作會議精神和全市工商工作會議精神。積極推進工商體制改革、職能劃轉和工商登記制度改革。以開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，搶抓“四個機遇”、營造“四個環境”、努力實現新的突破。按照“六定”“五有”“一個確保”工作方法，突出工作重點，強化工作措施，狠抓工作落實。主動履行市場監管基本職責，着力營造寬鬆平等的准入環境，公平競爭的市場環境，安全放心的消費環境，和諧幹事的工作環境。現將我局201_年上半年開展工作情況彙報如下：

一、主要業務工作開展及完成情況

(一)搶抓註冊登記制度改革機遇，營造寬鬆平等的准入環境，努力在服務發展上取得新進展。

以工商註冊登記制度改革爲契機，鼓勵以創業帶動就業。進一步完善首問負責制，縣域通辦制，招商引資項目保姆服務制，工業園區建立諮詢服務聯絡點，窗口一口清一站式微笑服務，預約上門及便民流動註冊辦照服務，註冊資本認繳制，年檢驗照年度報告制。始終堅持“非禁即允非限即可”准入原則及“三通”便民服務要求，限度放寬降低准入門檻，激發市場主體發展新活力。201_年1-6月，全縣新增各類市場主體1267戶，註冊資本82308、3萬元，同比分別增長51、19%，81、31%。其中：內資企業21戶，註冊資本10176萬元;私營企業145戶，註冊資本51806萬元，同比分別增長58%，77%;個體工商戶1047戶，註冊資本9802、8萬元，同比分別增長47%，52%;農民專業合作社54戶，註冊資本11523、1萬元，同比分別增長64、15%，83、45%。至201_年6月全縣實有各類企業，個體工商戶總數爲23154戶，註冊資本64、69億元。其中：內資企業312戶，註冊資本8、46億元;私營企業1383戶，註冊資本24、02億元;個體工商戶21009戶，註冊資本7、66億元;農民專業合作社337戶，註冊資本2、67億元。從3月1日起執行公司註冊資本認繳工作以來全縣共登記市場主體876戶，註冊資金70263、9萬元;辦理企業股權出質設立登記2戶，出質股權數額1260萬元人民幣，幫助企業實現質押貸款1260萬元人民幣;辦理動產抵押登記9件，爲企業實現融資1207萬元人民幣。實地回訪微型企業65戶，協調財政部門將扶持微企資金(省級第四批資金280萬元人民幣、市級第四批資金40萬元人民幣)320萬元人民幣及時劃撥兌付給微型企業。根據(畢微企通[201_]2號)201_年我縣扶持微型企業發展指標170戶已分解到各分局，按照縣局要求，此項工作在八月底前完成下達任務。截止6月20日已發展微型企業86戶，已完成全年指標任務50%。

(二)搶抓《商標法》修訂實施機遇，營造公平競爭的市場環境，努力在維護民生上有新舉措。

1、是繼續實施商標強縣戰略工程，積極促進地方品牌經濟發展。

圍繞“註冊一個商標，帶動一個產業，發展一方經濟”的品牌發展理念積極打造地方品牌。擬定並已向縣委政府呈報《__縣品牌文化資源保護攻防方略及工作建議》，受到縣委政府領導高度重視，目前已解決本土品牌文化資源商標註冊保護及“奢香夫人”馳名商標申報費用83萬元人民幣，擬定《__縣地理標誌證明商標申請註冊實施方案》，《__縣申請認定“奢香夫人”馳名商標工作實施方案》，落實了108件保護性註冊的本土品牌文化資源商標申請，同時進入了申請註冊__漆器、__天麻、__皺椒、__豆製品地理標誌商標和爭創“奢香夫人”馳名商標的實質性流程。引進貴州省宏志知識產權服務有限公司爲我縣商標品牌發展提供零距離服務，目前共指導我縣市場主體申請商標註冊23件，其中農產品商標12件，微型企業申請商標註冊3件。指導__吳記老字號食品有限責任公司等三家公司申請貴州省商標，正準備資料申請必須註冊加以保護的218件本土品牌文化商標。上半年共計查處商標侵權案件13件。

2、以廣大消費者健康安全爲己任，加強流通環節食品安全監管。

在流通環節食品監管職能劃轉過渡時期，切實做到思想不亂、心思不散、標準不降、力度不減。1-6月完成食品快檢560個批次，食品定向抽樣76個批次，開展對校園周邊食品安全市場檢查，規範“易票通”臺賬14戶，督促5戶經營者辦理相關證照，開展“兩節”食品市場整治，檢查整治食品經營戶1035戶，查辦過期食品案件23件，罰款6、16萬元人民幣。

3、以維護公平正義爲重點，進一步提高競爭執法和打擊假冒僞劣執法工作水平。

1-6月全局共查辦一般程序案件109件，結案95件，未結案14件，收繳罰沒款33、47萬元;簡易程序案件266件，罰款1、52萬元人民幣。全局收繳罰沒款共34、99萬元，入庫數31、99萬元。已結案的95件一般程序案件中，食品安全案件23件;商標侵權案件13件;廣告案件1件;產品質量案件8件;合同案件1件;違反註冊登記案件46件;其他案件3件。

4、強化合同監管工作。

完成守合同重信用單位申報復核，共申報(複覈)2013年度守合同重信用單位56戶，其中新申報市級4戶，省級10戶，複覈市級10戶，複覈省級32戶。辦理格式條款備案9件，其中建築施工合同5件，商品房買賣合同4件。

5、繼續開展紅盾護農保春耕、保夏種、保秋播工作。

以全面開展農資產品監測抽檢爲抓手，重點推進紅盾護農保春耕工作。1-6月各分局共檢查農資經營戶196戶，抽檢化肥樣品65個批次。對檢測結果不合格的7個批次立案調查，罰款2、89萬元。

6、配合有關部門做好安全生產、信訪維穩及整髒治亂多彩貴州文明行動等工作。

一是按照年初制定的工作方案及與各分局簽訂安全生產目標管理責任書，開展安全生產宣傳活動和安全生產大檢查活動。上半年共上報安全生產報表21期，安全生產工作小結21次，工作簡訊2篇。二是認真履職爲全省項目觀摩會順利召開保駕護航。(1)是以整髒治亂，服務大會爲宗旨。積極發動和倡導沿線經營戶規範經營，文明經商，樹立__經營業主“明禮知恥、崇德向善”新形象;(2)是開展戶外廣告專項整治，對影響我縣市容市貌、環境衛生的戶外廣告開展專項整治行動，開展專項整治4次，清理戶外廣告183則。(3)是積極配合工能局等單位協調__城區分散的7戶牛肉宰殺戶集中到貴州藍雁集團食品加工車間進行宰殺。

7、切實抓好農村及城鄉結合部校園周邊黑網吧等娛樂場所查處取締專項整治工作。

今年以來我局牽頭協同文化、公安、教育等部門共出動執法人員325人次執法車輛102臺次，查處取締黑網吧經營戶13戶，當場查扣收繳黑網吧電腦239(套)，立案查處黑網吧案件13件。有效淨化校園周邊環境和爲未成年人健康成長創造良好環境。這一工作得到縣委政府高度重視和肯定，5月29日縣委張翰時書記在查處的黑網吧登報貴州都市報刊頭籤批：感謝工商局的同志們及時端掉了4家黑網吧。

(三)搶抓《消法》修訂實施機遇，營造安全放心的消費環境，努力在構建和諧上取得新成效。

1、上半年縣消協及12315共受理消費者投訴91件，調解91件，調解率100%，共計爲消費者挽回經濟損失26、33萬元;

其中萬元以上投訴3件。

2、開展“服務羣衆、消費_、放飛中國夢”主題演講和企業“富而思源、富而思進”愛心捐助貧困留守兒童及普法_燈謎競猜等形式多樣的3、15系列宣傳紀念活動，大力宣傳新修訂《消法》的貫徹實施。

3、上半年全面加強流通領域商品質量及服務的監管監測。

1-6月開展石油液化氣摻混二甲醚、快遞等商品質量及服務行業的專項整治_行動。共檢查快遞公司6戶，發出責令整改通知書1份，辦理快遞行政指導案件5件。檢查液化石油氣充裝單位1戶和民用液化石油氣經營門店11戶。對人造板、鋼筋、電線、民用液化石油氣、電壓電飯鍋等流通領域10個樣品商品質量送貴州省質檢院進行專項監測。構建了和諧穩定的消費環境。

(四)搶抓工商行政管理體制改革和黨的羣衆路線教育實踐活動開展機遇，營造和諧幹事的工作環境，努力在加強自身建設上取得新突破。

1、在縣委、政府和市局的堅強領導下，認真做好下劃各項準備工作，妥善處理好歷史遺留問題，進一步加強自身建設。

一是按照(黔府發[2013]29號)文件精神，全面完成我局公務員及事業單位人員人事檔案劃轉移交地方管理工作。向縣委組織部移交副主任科員人事檔案9個，向縣人社局移交科員人事檔案72個，事業編制人員人事檔案7個，機關工勤人員人事檔案5個，離退休人員人事檔案85個，死亡人員檔案42個。二是根據(畢工商通[201_]31號、黔工商辦[201_]11號)目標考覈通報通知要求。獲一等獎的按幹部職工20%比例評定__縣工商局2013各類優秀等次人員18人次。三是做好離退休幹部維穩工作。先後走訪慰問了我局離退休老幹部、遺孀、遺屬92戶。每戶送去了一封《慰問信》和慰問金300元。

2、繼續強化數據質量建設，確保各類數據真實有效。

一是及時將市局信息中心下發的錯誤數據5批計19條整理後下發到各單位修改，與去年同期相比錯誤數據下降了99、4%。二是對縣局內部工作平臺以及政務中心網站進行信息更新及維護工作，更新各類信息共計300餘條。下發數據質量通報3期。三是積極向縣委政府編髮報送每月一期、季度、半年市場經營主體註冊登記動態分析報告，充分利用市場主體登記註冊基礎信息爲縣域經濟發展及黨委政府的宏觀決策、投資引導等發揮參謀參考作用。

3、加強政務信息調研工作，積極向新聞媒體提供新聞線索和宣傳素材，增進全社會對工商行政管理工作的瞭解和認同。

上半年我局共撰寫政務信息321條。其中：市局信息平臺採用54篇，中國工商報及貴州政協報等省級以上報刊採用信息62篇;撰寫調研文章11篇。

4、加強法治工商建設，依法行政取得顯著實效。

一是認真開展案件覈審及行政許可(處罰)卷宗評查工作。到目前爲止我局共查辦一般程序案件109件，結案95件，未結案14件，收繳罰沒款33、47萬元;簡易程序案件266件，罰款1、52萬元人民幣。全局收繳罰沒款共34、99萬元，入庫數31、99萬元。對縣局2013年7月至12月期間辦結的行政許可、行政執法案卷進行了集中交叉評查。共評查各類行政執法案卷581件。其中：行政處罰案卷124件、行政許可案卷457件，對評查出的問題要求限期制定整改措施。二是繼續開展行政指導及法律法規學習培訓力度，上半年共開展行政指導1969件，其中“項目+案例”12件。舉辦法律法規學習培訓6期;開展“一月一法一考試、法律六進、等工作及“六五普法”的學習宣傳活動。共發放宣傳手冊5000份，宣傳資料7000份。

5、繼續深入開展“黨建扶貧”、“四幫四促”、“美麗鄉村建設”幫扶結對工作，用拓展的工作渠道延伸幫扶鏈條。

201_年按照縣委政府安排將我局黨建扶貧聯繫點調整到果瓦鄉五星村和隆裏村，按照縣委政府“54321”結對幫扶的安排，局機關45名幹部職工向果瓦鄉五星村和龍裏村結對幫扶58戶貧困戶，局黨組一班人多次深入果瓦鄉隆裏村，與鄉村兩委班子及村民交流溝通，從瓢井工商分局專門抽派一名老黨員、一名大學生公務員駐村開展黨建扶貧工作與駐村幹部吃住在村深入調研，針對果瓦鄉隆裏村實際，組織果瓦鄉領導，隆裏村兩委及部分村民代表到七星關區清水浦橙滿園村外出考察學習開眼界闊視野長見識，參與擬定隆裏村農村經濟發展和農民致富奔小康規劃。擬扶持發展隆裏村農民專業合作社3戶，微型企業5戶，發展個體工商戶25戶。4月18日，局黨組書記率有關人員將全局幹部職工捐款爲隆裏村20名留守兒童每人每套價值300元的書包、文具20套，爲村裏45戶極貧戶每戶購買化肥2包，價值金額共一萬餘元的扶貧濟困物品親自送到了留守兒童和極貧戶們的手中。

6、認真開展黨的羣衆路線教育實踐活動。

上半年根據縣委、市局黨的羣衆路線教育實踐活動先學先查先改的要求，按照“規定動作不走樣”、“自選動作有創新”的要求紮實開展活動力求取得實效。我局先後召開了活動動員啓動大會，加強了幹部隊伍政治理論和業務知識學習教育培訓，發放相關學習資料和組織學習黨章等有關篇目，下發了《__縣工商局關於黨的羣衆路線教育實踐活動啓動期間先學先查先改實施方案》等制度。共徵求到各類意見68條，印製羣衆路線教育實踐活動小卡片100張，編制“黨的羣衆路線教育實踐活動工作簡報信息”43期，向縣委、縣政府等有關部門發出《徵求意見函》12份，向市局及各科室發出《徵求意見函》17份，組織我局中層幹部、窗口服務部門等崗位共計34人到畢節監獄開展警示教育、到“將軍山之役紀念碑”前開展重溫黨的歷史，弘揚長征精神活動。將各分局、縣局股室隊事業單位徵求意見反饋市局，並對存在的問題進行逐條梳理，建章立制，明確相關部門制定相應整改落實措施。在5月6日全縣黨的羣衆路線教育實踐活動辦舉辦的知識搶答和演講比賽活動中我局分別摘金奪銀，知識搶答獲第一名，演講比賽獲第二名。在弘揚先進樹立典型活動中向市委、縣委申報表彰先進基層黨組織3個，優秀共產黨員2名，優秀黨務工作者1名。

二、存在問題

(一)人少事多矛盾仍然突出，尤其在基層工商分局表現更爲明顯。

(二)因多方面因素非公經濟及微型企業發展進度不好。

(三)工作亮點和創新驅動動力不足。

三、下一步工作打算

(一)是工商系統在體制轉軌人員劃轉期間，要隨時瞭解幹部職工特別是離退休幹部的思想動態，保證幹部隊伍思想穩定;做好人財物順利劃轉移交及相關工作銜接。

(二)是全局上下應在上半年各項工作完成進度的基礎上，總結謀劃好下半年及三至四季度工作進度，務必緊扣全年各項工作目標，抓好工作重點、突破工作難點、突出工作亮點。

(三)是以《商標法》、《消費者權益保_》修訂實施爲契機，緊扣畢節七星關__同城化主題，制定符合__實際的商標發展戰略，認真開展好紅盾護農保春耕保秋種工作，加大打擊假冒僞劣商品力度。

(四)是把隊伍建設同黨的羣衆路線教育實踐活動有機結合，實事求是講實幹、抓創新、重落實、求實效，通過教育實踐活動開展在加強工商部門自身建設上取得新突破。

2019年工商局辦公室個人工作總結篇二

一年來，我始終加強政治理論學習，認真學習“三個代表”及科學發展觀的重要思想，努力踐行黨員先進性，刻苦鑽研業務知識，努力提高理論知識和業務工作水平，服從領導，服從安排，遵紀守法，努力工作，在領導和同志們的關心、幫忙下，思想、學習和工作等方面取得了很大的進步。本人在局黨組的正確領導下，在相關科室的配合下，透過大隊工作人員的共同努力，較好地完成了各項工作任務，得到局黨組和自治區工商局市場處、公平交易局的充分肯定。藉此機會，向關心支持我的州局領導隊領導以及其他科室領導，及工作人員表示誠摯的感謝!回顧一年來的工作具體表此刻以下幾個方面進行工作總結：

一、加強政治理論學習，用心參加黨員先進性教育活動，嚴於律已，始終用一個黨員的標準來要求自己，從自覺加強黨性鍛鍊，到黨性修養，使政治思想覺悟進一步提高。認真學習馬列主義、_思想、_理論，堅持真理，明辨是非，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作、實踐。認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵。

二、政治思想方面。本人能認真學習鄧小平理論、及“____”重要思想的論述和__屆五中全會精神，能認真學習黨的章程，學習國家的法律法規，始終能與黨中央在思想上、行動上持續高度一致，堅持黨的領導，認真貫徹落實黨的方針政策，在大是大非面前是非分明，旗幟鮮明地反對民族_主義和非法宗教活動，維護民族團結，能夠和各民族同志一道用心工作，能以黨員的標準嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律和國家法律，遵守局機關制定的各項規章制度，做到令行禁止。能用心參加局機關組織的政治學習和業務學習。在工作、學習和生活中能用心按照局黨組和支部提出的黨員就是一面旗幟的要求起模範帶頭作用，在辦案過程中嚴格按法律規定的程序辦事、秉公執法，廉潔奉公。被自治區整頓和規範地圖市場領導小組評爲先進個人。

三、認真學習工商行政管理的各項法規，結合自身行業的特點，利用業餘時間，用心開展學習，有選取地學習了《公務員法》、《工商行政管理法規》、等，透過學習增長知識，提高水平。

四、工作和生活方面。在工作和生活中，能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，能用心主動完成領導交辦的各項工作，盡心盡責，任勞任怨;能正確處理國家、羣衆、個人三者利益之間的關係，做到個人利益服從黨和人民的利益。

五、強化市場監管，整頓和規範市場經濟秩序，一年來，在局領導的正確領導下，我與副隊長認真研究，不斷磋商，加強溝通，共同努力，狠抓案件的查辦力度，以查處違法違章案件爲重點，以打假、“紅盾護農”爲中心，以關心人民生產、生活安全的商品爲切入點，深化市場巡查制與“片區管理”相結合的動態監管方式，認真組織開展各項專項治理35項。

回顧一年來的工作，我雖然在思想上、學習上、工作上和生活中都取得了進步，但仍有許多不足之處，一是我組轄區流通領域商品質量監管工作須進一步加強;二是加大案件查處力度;今後我將以更加務實的作風，克服工作中的不足，進一步加強市場監管和行政執法。在工作上還要更細，還要經常向領導學習，向老同志學習請教。認真完成領導交給的各項工作任務。

2019年工商局辦公室個人工作總結篇三

20__年，分局人事科在分局黨組的正確領導下，在各部門的支持幫助下，以黨的十九大精神、“三個代表”重要思想和社會主義核心價值體系爲指導，深入貫徹省局、市局關於人事工作的重要指示，緊緊圍繞分局黨組全年工作的基本思路和主要目標任務，堅持“依法行政、文明監管”的工作方針，以服務全局爲己任，認真履行職責，紮紮實實地開展工作，積極推進幹部人事制度改革，努力開創人事科各項管理教育工作新局面，現將20__年主要工作彙報如下：

一、工作情況

(一)開展教育整頓，加強隊伍建設開展教育整頓，教育整頓

1、加強機關作風建設。

20__年7月分局人事科結合省、市局工作安排，在全局範圍內開展了作風紀律整頓月活動，通過此次活動的開展，全面加強了分局作風紀律建設，切實解決作風紀律方面存在的突出問題，進一步提高了工作效能和服務水平。

2、加強學習型隊伍建設。

按照建設學習型系統、學習型機關、學習型幹部的要求，結合全市系統“興商富民創新年”活動，立足崗位、緊貼實際、多措並舉，制定並下發了《_分局2__年幹部教育培訓計劃》和《_分局黨組中心組20__年度學習計劃》，堅持黨組中心組每月組織一次學習，幹部職工每週組織學習一次，在全局幹部職工中形成了良好的學習氛圍，同時不斷加大培訓力度，截止20__年11月，分局人事科共組織各類型培訓班11期，培訓285人次，大幅度提高了幹部履職能力和服務水平。

3、按照省、市局通知要求和_局長在全省系統“千名幹部到基層、調研幫扶解難題”工作視頻會議上的講話精神在全局範圍內深入開展“千名幹部到基層、調研幫扶解難題”活動，通過採用聽取彙報、召開座談會、問卷調查、個別約談、實地察看等方式到基層單位調研，認真聽取幹部職工的意見建議，對基礎性材料進行深入細緻地分析，研究解決問題的辦法，從提升履職效能、推進非公有制企業黨建工作、加強隊伍建設、基層基礎建設、服務經濟社會發展等方面查找需要幫扶解決的問題和工作中存在的薄弱環節，分析原因，尋找對策，對梳理出的問題，按照分局能夠解決和請求上級部門解決進行分類，對分局能夠解決的提出了初步的解決方案，對請求上級部門解決的問題已上報上級主管部門。

(二)深入開展創先爭優活動深入開展創先爭優活動創先爭優1、以“樹典型、學先進、比貢獻”爲主題，在全局黨組織中深入開展創先爭優評比表彰活動，通過省、市兩級評比，最終_分局服務窗口被評選爲全省系統羣衆滿意服務窗口;_同志被評選爲全省系統優秀共產黨員;_同志被評選爲全省系統優秀黨務工作者;_等3位同志被評選爲全省系統優秀工商幹部;_分局被評選爲全市系統先進工商局;_工商所黨支部、_工商所黨支部、機關黨委被評選爲全市系統先進基層黨組織;_工商所被評選爲全市系統先進工商所;企業科、_工商所被評選爲全市系統羣衆滿意服務窗口;_等12名同志被評選爲全市系統優秀共產黨員;_同志被評選爲全市優秀黨務工作者;_同志被評選爲全市優秀黨支部書記;_等12名同志被評選爲全市系統優秀工商幹部。

1、通過此次表彰活動，樹立典型，進一步增強各級黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力，激發廣大黨員幹事創業的積極性、主動性、創造性。

2、進一步鞏固擴大創先爭優活動成果，牢牢把握科學發展主題和服務地方經濟社會跨越式發展這一主線，以“一諾三評三公開”爲抓手，以爭創滿意工商局、滿意工商所和滿意服務窗口爲載體，改進機關和基層作風。

20__年度，分局黨員共完成公開承諾180人次、基層黨支部書記對黨員點評450人次、完成併發布創先爭優活動簡報37期。

(三)努力做好人事教育工作

1、根據市局《關於在全市工商系統人事部門開展“鑽研組工業務、遵守人事紀律、爭創優秀組工幹部”主題活動的通知》精神，分局人事科從6月中旬開始，緊緊圍繞分局人事工作實際，教育引導人事幹部帶頭堅持原則，帶頭鑽研業務，帶頭遵守紀律，立足崗位比業務、講奉獻、創優秀，在破解難題和解決問題中創先爭優，爲分局各項工作的創新發展提供了強有力的組織保障。

2、根據市相關文件要求，完成了分局職工職務工資升檔和級別工資晉升等工資調整工作，並且完成了90名幹部正常晉級、晉檔工作以及分局6名離退休幹部審批程序，工作中認真細緻，摸清情況，吃透政策，分類登記入冊，做到了準確無差錯。

對上報局的有關材料，掌握政策、嚴格把關、隨到隨審、保質保量的完成了任務。在具體的工作中沒有出現任何差錯，認真細緻的工作態度得到了大家的充分肯定。

3、組織全科工作人員認真對照工作要求，開展自查自糾，面向廣大幹部職工傾聽意見，查找工作中的不足，認真整改;

加強學習，提高思想認識，樹立奉獻意識，樹立服務全局觀念，努力做好人事保障工作，發揮上傳下牽紐帶作用，確保全局各項工作的順利進行;其次，積極參加崗位練兵活動，提高業務能力，掌握好工作中常用的應知應會知識。此外，加強與各部門的聯繫，提高協調意識，提升工作藝術，認真完成黨組及上級人事教育部門交辦的各項任務，保障全局工作的正常運行。

二、工作中存在的不足

1、已建立的各種規章制度抓落實不夠，對幹部管理的一些措施有所放鬆，亟待加強。

2、工作思路不夠開闊，還沒有完全做到適應新形勢下工商行政管理職能轉變的需要，在幹部管理上還缺乏新手段、新措施。

3、工作浮在上面多，深入基層不夠，對人事教育工作新情況、新問題應對措施滯後，沒有做到及時發現情況，制定措施，對領導的參謀作用發揮的不夠。

三、20__年工作打算

1、根據市、分局創先爭優活動實施意見，繼續堅持不懈開展創先爭優活動。

2、按照省、市局要求，繼續做好基層基礎建設和工商所規範化建設相關工作。

3、繼續深入開展崗位練兵活動，做好評比上報工作。

4、繼續做好人教科相關工作。

20__年，人教科全體人員，團結一致，較好的完成了工作任務。20__年，我們將進一步增強緊迫感、責任感、使命感，立足崗位，克難奮進，爲圓滿完成工作任務而努力奮鬥。

2019年工商局辦公室個人工作總結篇四

今年以來，在市黨委、人民政府和自治州工商局的正確領導下，__工商局順應當前改革發展形勢、不斷更新強化理念思維，積極主動擔當社會責任，以更加有爲的魄力、更加堅定的信念、更加奮取的精神，解放思想、凝神聚力，各項工作有序推進。

一、以抓內部管理爲基礎，推進各項工作開展

一是加強基層黨建。啓動不合格黨員處理程序，對空掛黨員進行除名，並對黨支部進行換屆，強化支部隊伍，夯實基層黨組織建設基礎，開展黨建示範單位及黨員先鋒崗創建活動;二是加強幹部培訓。組織幹部參加總局、區局遠程教育培訓，共參加遠程教育6人次，積極參加州局、地方政府組織的各類培訓班、講座，自主舉辦註冊登記、消費維權、市場監管等法律法規培訓班。幹部參訓人數達36人次112天;三是加大外宣力度，提升部門形象。今年以來分局狠抓信息質量，共發佈信息63期，其中人民日報新疆頻道、鳳凰網、亞心網、天山網、新疆平安網、博爾塔拉報等各類新聞媒體刊稿共102篇;四是積極組織推進機構改革各項工作。確保人心不散、隊伍不亂、工作不斷，整理並移交地方組織部幹部人事檔案18卷，對固定資產進行2次清查，就財務移交相關事宜與相關部門進行會談3次。

二、以改革爲動力，服務地方經濟發展

㈠強化職能，抓好窗口服務。落實改革各項政策措施，努力營造寬鬆平等的准入環境，爲__市、綜合保稅區、金三角工業園區經濟發展做好服務。截止9月底，分局共登記各類市場主體1204戶，註冊資金32、62億元。與去年同期相比分別增長8、8%、17%。其中企業601戶(內資企業95戶，私營企業506戶)，註冊資金32、06億元，與去年同期相比分別增長10、9%、18、2%;個體工商戶603戶，從業人員1584人，註冊資金0、56億元，與去年同期相比分別增長8、3%、6、0%、10、9%。新增企業73戶、變更128戶、註銷21戶;個體新增76戶、變更28戶、註銷49戶;受理食品流通許可設立12戶、變更8戶、延期8戶、註銷5戶;受理檔案查詢51戶;積極爲企業拓寬融資渠道，受理動產抵押4件，主債權金額3000萬元;辦理股權出質登記1件，擔保債權5000萬元。

㈡多措並舉，落實登記制度改革。採取多項措施，全力落實“三證合一”登記制度改革工作。一是主動向分管領導做專題彙報，爭取支持;二是加強幹部培訓，進一步提升窗口人員業務素質;三是做好宣傳，利用電子顯示屏、微信羣、宣傳單等多形式向市場主體廣泛宣傳。目前，已接待企業電話諮詢100餘戶次。頒發加載統一社會信用代碼的營業執照7份;四是認真實施“先照後證”。落實國務院及總局文件精神。截止9月底，已對涉及公共衛生許可、餐飲服務許可、食品流通許可、成品油經營、道路運輸經營等行業共93戶市場主體落實工商登記前置審批事項改爲後置審批。

㈢夯實登記業務基礎。對分局在冊登記的578戶企業檔案進行覈對、整理，統一掃描，共整理掃描在冊企業檔案578戶，共618盒、4334卷;其中開業578卷、變更1569卷、年檢2187卷;股權出質10卷;其他305張。自行掃描檔案新設立登記及變更登記的80卷，做好上傳至整編系統準備。

㈣主動作爲，紮實推進企業信息公示工作。採取集中培訓、電話通知、上門服務、窗口指導等方式切實保障年度申報工作有序、穩步推進。20__年度應年報企業446戶，已年報企業416戶、未年報企業30戶，年報率93、27%;20__年度應年報企業522戶，已年報企業476戶、未年報企業46戶，年報率91、18%。已將46戶未年報企業移入經營異常名錄。20__年度個體應參加年報469戶，已報407戶，未報62戶，年報率86、8%;20__年度應年報個體戶547戶，已報483戶，年報率88、30%。指導20__年3月1日至今變更註冊資本及股權的64戶企業進行其它自行公示信息填報補錄。

三、加強執法維權，提高執法公信力

㈠以執法爲手段，營造公平競爭環境。認真開展節日市場、文化市場、食品安全、危險品、重點商品、校園周邊等專項檢查36次，檢查各類經營主體2220戶次，查辦違法案件3件，罰款6000元。

㈡以維權爲中心，打造放心消費環境。以貫徹落實新《消法》爲契機，紮實開展“3·15”系列活動。堅持“維權就是維穩”的理念，不斷深化“兩個平臺”建設，在學校、婦聯、殘聯、老齡委建立維權服務站10個，全市16家單位納入消費維權成員單位大維權工作機制，建立消費維權教育基地2處，加大對特殊羣體的保護力度，舉辦講座3場次，通過宣傳教育，我市消費環境不斷優化。截至9月底，分局受理各類投訴申訴舉報5件，辦結5件，辦結率100%。

㈢以維穩爲重任，發揮部門職能作用。一是組織開展“3·15”、“4·26知識產權”、食品安全、“掃黃打非”等宣傳活動;二是發揮部門聯動機制，認真落實“管制器具”、“危爆物品”等各類專項檢查，對轄區服裝、手機電腦(維修)、網吧等涉及“三非”的經營場所進行全面摸排，出動執法人員22人次，檢查經營戶102戶次;三是開展創建活動，提升維穩意識。在抓好本單位“民族團結模範單位”、“平安單位”、“無邪教單位”創建的基礎上，以全覆蓋的形式在個體經營戶中開展“平安商戶”、“無邪教經營者”創建活動和民族團結知識宣傳教育活動，舉辦“平安建設”知識講座2場，受教個體工商戶430戶，同時結合“訪惠聚”活動開展入戶宣傳教育，上門走訪宣教個體工商戶920戶次，初審評選“平安商鋪”320戶，命名“無邪教”商鋪320戶。

四、20__年工作計劃

㈠繼續深入推進機構改革各項工作。一是全力配合機構改革、職能整合等改革過度期的各項工作要求，整頓市場經營秩序，嚴厲查處一批損害消費者合法權益，擾亂市場經營秩序的違法違規行爲;二是認真完成市委、市政府和上級工商部門交辦的各項專項執法工作，在開展日常市場監管的同時，全力配合相關職能部門開展好各類專項執法檢查。

㈡夯實登記業務的基礎性工作。一是紮實落實“三證合一”登記制度改革工作，加強與相關部門積極協調，結合20__年報工作，加快完成新證換髮工作，做好登記信息統計分析;二是做好行政審批制度改革工作，按照法制辦要求，對行政審批事項及非行政審批事項一一梳理，提高依法行政能力;三是加強幹部培訓教育力度，特別是對新業務、新知識的培訓，爭取幹部對口援建城市的培訓和掛職鍛鍊。

㈢加強社會維穩及宣傳工作。一是嚴格落實安保值班制度;二是加強維穩工作的對外宣傳教育，結合執法檢查繼續加強經營者的宣傳教育工作，做到教育和治理相結合。

㈣繼續做好機關作風工作，加強廉政建設。一是認真貫徹落實《__市落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施辦法(試行)》，推進兩個責任有效落實;二是強化政治紀律。嚴格落實自治區黨委《關於共產黨員、黨組織違反黨的政治紀律行爲的處分規定》和《自治州國家公職人員違反政治紀律行爲處理暫行辦法》等規定，進一步健全和完善績效考評工作機制，不斷推進績效考評工作系統化、科學化、規範化;三是繼續深入開展理想信念和廉潔從政教育，把黨風廉政建設納入日常工作部署之中，有規劃、有重點、有步驟策劃好反腐倡廉宣傳教育活動。

2019年工商局辦公室個人工作總結篇五

20__年，__所辦公室根據縣局的要求和社會形勢的需要，改變過去的傳統觀念，加大宣傳力度，營造氛圍，爲工商工作提供了個良好的政治環境。今年上半年我所辦公室具體做了如下工作;

一、加強信息反饋，能及時將全所的工作動態，任務進度等情況反映到縣局，從而使縣局較好的掌握我所的工作情況，真正地搞好了上傳下達工作。

二、積極參挖掘典型人物，總結工作經驗。及時將本單位涌現出的先進典型、取得的工作經驗及工作建議挖掘整理成材料上報縣局辦公室。對執法工作中發現的典型辦案人員和典型案例積極向縣人教股、公平交易分局、法制股等有關股室推薦。

三、按時做好各項工作總結，從不湊數了事，全面詳細具體將全所工作情況及時真實地上報縣局，力求在總結中發現問題、吸取教訓、謀求經驗，從而更好地推動全所來年的工作。

四、嚴格檔案管理和印章管理工作。對全年上報、下發或收到的各類文件、材料及其他資料及時進行收集整理，及時裝訂歸檔。加強公章管理，建立了公章管理制度，做到了公章由專人負責、使用有登記。五、協助所長做好車輛管理和安全保衛工作。我所制定了嚴格的用車制度，每次用車必須經所長同意，並在辦公室的用車登記本上簽字後方能使用，用車完畢，及時歸還車鑰匙，杜絕出現擅自用車現象。

__年來__所辦公室還存在信息反饋不及時，圖片資料少等缺點，在今後的工作中，將改進工作方法，將工作做得更好。