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黨羣管理室工作總結

一、黨員發展管理方面

黨羣管理室工作總結

(一)強化黨員思想政治教育。按照盟局黨委部署,成立了分局“新時代講習團”,制定工作計劃和月度工作分解表;開展宣講8場18人次,學習講堂榮獲錫盟委示範講堂稱號;6月12日聘請旗黨校教師爲廣大職工宣講黨的理論知識;結合地區特點,開展了黨的民族政策理論和民族地區法律法規學習;開展了意識形態理論知識測試,通過思想引導、行動規範,提高黨員幹部的思想意識和政治意識,爲企業穩定發展提供堅強政治保證,

(二)嚴格貫徹落實“三重一大”議事決策制度,規範會議材料;常態化堅持開展“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主評議黨員等基本制度。上半年召開黨員大會4次,支委會8次,黨小組學習30次,活動記錄均在智慧黨建平臺中上傳,真實反映支部工作狀態,進一步增強了黨內政治生活的政治性、原則性和黨員參與活動的主動性。進一步完善黨務信息系統數據更新錄入、黨員組織關係規範管理、黨組織和黨員基本信息採集等工作,對退休黨員及時移交地方黨組織,爲今年開始的企業退休人員社會化移交工作順利進行打好基礎。及時完成黨費收繳管理,嚴格和規範黨建經費使用。

(三)強化黨員監督管理,推動黨員發揮模範帶頭作用,在重點、窗口崗位設立10個黨員先鋒崗;嚴格工作程序和工作紀律,把好發展黨員入口關,3名入黨積極分子轉爲發展對象,2019吸收4名黨員,爲黨組織注入新鮮血液。加大幹部隊伍梯隊建設,報送了後備幹部、中長期後備幹部和“娜荷芽”人才;積極應用“智慧黨建”平臺,支部所有活動均在平臺內進行,真實體現黨員參與情況;完成4名同志入黨材料補充和黨員身份認定。

(四)加強精益管理,抓好黨員志願服務工作。緊緊圍繞企業中心工作,積極開展融入式黨建,引導黨員進基層、進班組,主動亮身份、樹形象、作表率,推動服務時間“全天候”、服務內容“全領域”、服務對象“全覆蓋”、服務提升“全方位”,組織黨員去學校、包聯社區、工程施工現場、民族博物館開展形式的多樣的主題活動,特別是年初疫情發生後,黨支部第一時間召開會議研究部署防控工作,全體黨員放棄假期,主動履責擔責,對政府、醫院、疾控中心、供熱、供水等重點場所的電力設備進行專項檢查,並與政府相關部門等建立溝通協調機制,確保疫情期間穩定可靠供電。在疫情防控的第一線上,組織黨員服務隊在做好包聯小區防控的同時,還主動對接其他防控點,幫助解決用電問題,提供必要的物資。積極組織黨員幹部職工奉獻愛心,共計向紅十字會捐款26470元。

(五)推進企業文化建設,完成了文化牆、安全牆建設,積極弘揚社會主義核心價值觀,按時舉辦“道德講堂”。堅持黨建帶工建、帶團建,按時召開職工代表大會,維護職工合法權益,對職代會上職工提出的問題及時研究解決;引導團員青年做合格團員,當好後備軍,積極向黨組織靠攏。積極與各類新聞媒體溝通,綜合運用傳統媒介和新媒體平臺推廣分局在各方面工作中的亮點與特色,截止到6月底,在各類媒體上刊稿80餘篇。不斷提高企業知名度,有效促進企業文化建設工作。

二、黨風廉政方面

(一)組織廣大黨員幹部學習了中紀委、自治區紀委全會及集團公司、盟局反腐倡廉建設工作會議精神,及時瞭解掌握當前反腐倡廉形勢和重點工作任務;組織召開了分局黨風廉政和反腐敗工作會,對全年工作進行安排部署。

(二)認真落實“兩個責任”,按照責任清單,積極構建全面監督體系,制定了監督檢查方案。完成了煤炭領域專項自查工作。持續推進落實“一崗雙責”,不斷強化黨員幹部職責意識。

(三)每逢節假日下發關於加強紀律作風建設通知,在窗口單位播放廉潔宣傳片和廉潔寄語;向社會各界公佈舉報電話和郵箱,設立舉報信箱,

(四)認真開展廉潔從業教育。建立黨員幹部個人廉潔檔案,加強幹部職工日常教育和監督管理,對上級下發的典型問題通報及時組織學習;線上開展了《內蒙古電力公司員工違規違紀行爲處理規定》學習,開展了兩次黨規黨紀知識測試,進一步築牢思想道德防線。對廉潔警示教育基地進行了內容更新。

(五)強化主責主業意識,推動“一崗雙責”落地生效。認真落實公司黨委巡察業擴報裝領域意見,召開專題會議研究問題整改措施,積極開展營銷服務領域突出問題整治,作爲年度監督檢查重點工作來開展,對發現的問題及時整改,最大程度提升“獲得電力”指數,目前,正在有序進行。

三、存在的問題及改進措施

(一)分局今年已將兩個空白班組中的積極分子轉爲黨員發展對象,剩餘4個空白班組,下一步我們將結合崗位需求、技能等級等情況,逐步調整人員,爭取實現黨員全覆蓋。

四、下一步工作安排

(一)繼續壓緊壓實全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任,增強抓好黨建工作責任意識,全面推行“清單制”。紮實做好廉潔防控,深化專題教育成果,繼續開展黨風廉政教育工作,將廉政提醒從環節人員、重點崗位人員擴大到普通員工。紮實做好營銷服務領域突出問題專項整治工作,確保檢查到位,整改到位,爲優化營商環境做出積極的貢獻。

(二)抓好黨員幹部思想政治教育。堅持中心組、黨支部“三會一課”、主題黨日活動等制度,按照學習活動計劃,強化黨員理想信念教育、宗旨教育和黨規黨紀教育;優化黨組織生活方式,進一步豐富黨內政治生活的內容和形式,提高學習教育的質量和實效。認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,確保取得實效。

(三)深化精神文明創建,抓好典型選樹和文化建設。深入挖掘宣傳我局守土有責、守土盡責的先進典型人物和事蹟,激勵廣大黨員職工立足本職發揮先鋒模範作用;推進黨支部標準化建設,開展特色標杆黨組織和星級黨支部創建活動。

(四)繼續做好宣傳報道工作,將我局工作動態、亮點工作等及時宣傳出去,不斷提高企業知名度,有效促進企業文化建設工作。

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