設計院黨建工作總結

設計院黨建工作總結

2020年，XXXX黨委在XXX的正確領導下，堅持以習近平總書記關於加強黨的建設系列重要講話精神爲指導，認清形勢，把握重點，深學實做，不斷探索工作方法，創新工作機制，紮實抓好各項黨建工作落實，取得了明顯成效，爲推進公司又好又快發展提供了有力的思想、組織和作風保證。現將2018年度黨建工作總結如下：

一、黨建工作重點

1、“三到位”，強化責任落實。一是重視程度到位。主要領導作爲黨建工作第一責任人，始終堅持把責任放在心上、抓在手上、落實在行動上，年初，及時制定了市城鄉設計院《2018年黨建工作要點》，簽訂了2018年黨建工作目標責任書，儘早謀劃黨建工作。二是職責落實到位。主要負責人堅持以身作則、率先垂範，帶頭落實全面從嚴治黨各項規定，做到全面從嚴治黨各項工作逢會必講、逢提必談。黨委班子成員在抓好單位業務的同時，認真履行管黨治黨責任。支部書記對黨建工作親自上手，自覺履行組織實施、管理檢查、幫助教育、示範帶頭的責任，加強對黨員幹部日常行爲的常態化管理和監督。三是制度落實到位。加強和規範“三會一課”、黨員調入調出、黨費收繳、黨員固定日活動等組織管理制度建設，對所屬黨員有關情況進行全面覈對，實施動態管理。按照《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求規範黨內政治生活，引導廣大黨員自覺參加黨內政治生活鍛鍊，及時督促支部按要求落實“三會一課”組織生活制度，使支部真正成爲教育黨員的學校、團結羣衆的核心、攻堅克難的堡壘。

2、“三載體”，夯實黨建工作基礎。一是加強基層組織建設。按照《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，以落實“固定主題黨日”制度爲抓手，充分發揮黨員的先鋒模範作用。今年以來，開展中心組學習會議12次；組織開展固定主題黨日活動12次。二是突出抓好黨員隊伍建設。按照市城投集團關於黨員發展紀實制的要求，設計院有計劃地做好黨員發展工作，黨員結構隊伍不斷完善。我院目前在職黨員158人，下設5個黨支部。截止目前2018年新接收黨員21人，其中內部發展黨員5人，轉正5人，未發現和處置不合格黨員。三是深入開展進村入戶集中蹲點調研行動。按照杭州市“百千萬”工作部署要求，由領導幹部帶頭組織年輕幹部開展了蹲點調研行動，共計走訪胥口鎮上練村300餘戶。

3、“三重點”，着力做好三篇文章。

一是做好黨員學習教育活動。2018年設計院通過三會一課、中心組理論學習、春冬訓工作等形式，對黨的十九大精神、黨章黨規以及習近平總書記系列重要講話精神等黨建基礎知識進行學習交流。

二是做好人才培養工作。以多渠道做好人才引進工作。2018年XXX主要通過獵頭招聘、校園招聘、社會招聘、網絡招聘、人才舉薦等方式開展人才引進工作。校園招聘走進了浙江大學、哈爾濱工業大學、合肥工業大學、重慶大學等知名高校，共引進新員工37名；通過獵頭引進人才32人；通過社會、網絡招聘引進人才10人；通過人才舉薦引進人才3人。以多機制做好人才培養工作。結合近2年設計院黨委書記領辦課題“如何培養使用高素質人才”、“如何完善保障和激勵機制，留住人才，引進人才，發揮人才的作用”的研究成果，公司不斷建立健全人才培養機制，堅持師帶徒“導師制”，堅持開設專業化技能 “小課堂”，堅持“請進來“與”走出去”相結合的培訓模式，堅持人才輪崗交流。截止目前，2018年設計院共組織青年幹部員工參與技術、管理等內部培訓32次，外部培訓27次；組織專業工程師參加繼續教育培訓72次；專門針對全體黨員和中層以上幹部開展了1次集中培訓：專門針對新員工開展了1次入職培訓；參加XXX中青幹部培訓班青年幹部2名。以多形式做好人才發展工作。2018年公司完成杭州市高級人才D類認定1人；E類6人；完成151人才申報1人。

三是按要求做好支部換屆工作。2018年XXX按照黨章黨規的要求，對5個基層黨支部完成了換屆工作，其中原第二黨支部拆分爲市城鄉設計院第二黨支部和第五黨支部。

三、黨建工作中存在的不足

雖然我院黨建工作取得了一定的成績，但也存在着一些問題和不足。一是個別黨員幹部學習的主動性、自覺性還不夠強，在真學、真懂、真用上下功夫不夠，有待於進一步深化學習，不斷提高理論轉化爲實踐的水平。二是對本單位涌現出來的先進事蹟和先進典型挖掘不夠，宣傳力度不夠。三是黨建工作缺乏創新。在推進黨建工作改革創新過程中，思想不解放、思路不開闊，個性化活動少，缺乏開拓創新。

四、下一步工作打算

2019年，我院黨建工作的總體思路是：堅持以黨的十九大精神爲指導，進一步鞏固 “兩學一做”學習教育等專題教育成果，緊緊圍繞黨組中心工作，進一步加強領導班子建設、基礎黨組織建設、黨員幹部隊伍建設，切實提高黨組織的凝聚力和戰鬥力，充分發揮共產黨員的示範帶頭作用，不斷開創黨建工作新局面。

進一步落實基層黨建教育工作。一方面不斷加強黨員政治理論與業務知識的學習，不斷提升自身的政治和專業知識水平;另一方面在實際工作中互相學習，搞好黨內的“傳帶幫”工作，從而使黨員的整體素質得到提高，使其在政治上更加成熟，做到關鍵時刻不動搖，大事面前不糊塗。

進一步推進“以黨建促發展”。堅持黨建工作和業務工作“兩手抓”，“兩手都要硬”，以強黨建凝聚核心、以抓黨建形成合力，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員幹部先鋒模範作用，助推各項重點項目克難攻堅，促進經營管理工作又快又好發展。