統計調查隊年度工作總結和2021年工作思路

【概述】

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【正文】

2020年，桐鄉隊以全省統計調查工作會議精神爲指南，圍繞桐鄉市委市政府中心工作，一手抓新冠肺炎疫情防控，一手抓業務工作，壓實“兩個責任”；以“三服務”爲契機，細化工作計劃，優化工作模式，推進統計調查服務能力提升；以“巡視整改”爲抓手，補齊工作短板，落實工作措施，全面推進各項工作規範有序開展；以工作創新爲突破口，守住統計底線，全方位提高統計工作質量。一年來，通過全隊上下共同努力，較好地完成了各項工作的目標任務。

一、2020年工作回顧

（一）狠抓黨建工作，常態化開展紀檢監察。

1.堅持政治引領，提高“標杆”抓黨建。一是強化組織領導，全員參與防疫。面對今年突如其來的新冠肺炎疫情，隊黨組第一時間組織全隊幹部職工投入抗疫第一線。二是強化制度建設，壓實工作措施。制定印發了《2020年黨建工作要點》，明確全年工作任務，制定工作清單，以“任務分解”責任到人。三是強化思想武裝，多載體抓學習。始終把學習貫徹黨的創新理論作爲全隊思想武裝的重中之重，一年來班子成員共上了5次黨課，黨組專題研究黨建工作3次，黨組中心組開展黨建知識理論學習12次，開展全體黨員幹部學習20次，釘釘羣線上學習8次。四是強化寓教於行，多形式開展黨建活動。開展民主生活會、組織生活會各2次，參觀了鳳凰湖地下管網建設工程、嘉善城市規劃館和黨風廉政教育館、桐鄉司法局黨建教育實踐基地，參加市級機關工委趣味運動會、馬拉松等活動。

2.堅持樹立正氣，紮緊廉政建設制度籠子。積極推進紀檢工作年、季、月“333+”工作法，一是緊扣主題，推進年度工作目標。年初制定了“2020年度紀檢工作要點”“黨風廉政建設責任清單”“黨風廉政建設承諾書”；二是圍繞要點，完成季度工作。每季分別開展“廉政主題教育”“黨組專題研究會”“紀檢工作推進評價”，全面推進紀檢工作開展。三是狠抓措施，落實月度工作清單。每月召開“例會”、發放“紀檢工作清單”、開展“幹部職工專題學習會”，組織觀看廉政微電影、警示教育片、廉政漫畫展，參觀廉政教育基地。

（二）狠抓法規工作，標準化執行方法制度。

1.強化法治工作，推進統計法治建設。一是加強組織領導，明確工作責職。制定了《2020年統計法治工作要點》，明確統計法治工作計劃、任務及推進措施。二是強化專題學習，提高統計法治意識。全年組織專題學習9期；利用會前一刻鐘，開展專業人員、輔調員、調查對象法治培訓21期，共計受訓人員達478人次。三是加強法治宣傳，營造全社會統計法治意識。利用《統計法》頒佈紀念日和統計開放日，採用現場設攤宣傳和公衆號統計知識有獎競答形式，開展法治宣傳，參與人次超4000；通過走訪發放“以案釋法”宣傳手冊300餘冊；推進領導幹部學法，組織有關部門主要負責人及各鎮（街區）主要負責人學習《統計法》和《統計法實施條例》等統計法律知識；通過《桐鄉調查資料》印發統計法律知識，定期開展預防和懲治統計造假和弄虛作假資料宣傳，到11月底已印發2期。四是加強調查數據監督。開展統計數據質量檢查9次，檢查單位90餘家；對畜牧業、工價、採購經理等專業的13家單位開展了統計執法“雙隨機”檢查，並對其中3家單位進行處罰。

2.強化制度執行，狠抓基層基礎工作。一是加強制度執行監督，開展常態化檢查。4月份開展了制度執行情況檢查，內容包培訓、臺帳、資料存檔等，同時對樣本開展覈實驗證，針對檢查中的短板進行整改。二是加強“兩庫”維護，實時進行“兩庫”更新。各業務專業每季度定期對輔調員庫、樣本單位庫進行更新；三是強化調查項目管理，開展地方調查項目申報。根據工作需要，對《桐鄉市城鄉垃圾分類推進情況》進行項目申報。四是深入開展方法治度研究，積極探索基層基礎工作。今年撰寫的3篇案例被總隊作爲優秀案例採用。

（三）狠抓工作措施，制度化執行目標任務。

1.規劃工作目標，建立考覈機制。一是制定目標清單。年初制定了2020年任務分解工作方案，將全年工作分解爲18個大項581個工作細項的工作清單，明確完成時間，並具體落實到人。二是建立考覈制度。印發了《2020年工作考覈方案》，採取制度管人管事管物的工作模式。對工作人員每項工作賦分，作爲評優評先的重要依據，激發了全隊工作人員積極性。

2.按月層層推進，每月績效評價。一是月度印發工作要點。每月下發月度工作要點，清單式推進黨建、紀檢和各項業務工作，責任明確到人。二是建立工作績效評價機制。每月召開工作例會，總結點評上月工作，佈置本月工作要點。三是開展調查員隊伍評優評先。根據桐鄉隊《優秀統計員（輔調員）評先評優工作評比辦法》，評選並表彰了17位全市統計調查先進個人和15位全市優秀輔助調查員。

（四）狠抓基礎工作，規範化開展數據管理。

1.抓隊伍建設，提升調查能力。在完善調查網絡的基礎上，強化村、鎮、市三級調查隊伍管理，強化輔助調查管理辦法執行，夯實市管鎮、鎮管村的管理模式，建立線上交流機制，線下聯絡機制，全年9個業務專業開展業務培訓21次，開展《桐調大講堂》3期。

2.狠抓質量控制，提高數據質量。一是建立分片聯審制度。各專業按照問題類型、地理分佈等因素劃分片區，逐一召開片區會議。全年全隊開展數據分片聯審9次。二是抓臺賬管理。開展了各專業臺賬建設工作推進自查，自查專業9個，涉及單位（戶）500餘家，對檢查中的問題短板進行整改。三是規範數據審覈報送工作。嚴格執行《業務專業數據質量控制辦法》，狠抓數據報送規範化建設，完善報送評估流程，全隊差錯率明顯下降，數據質量顯著提高。

3.狠抓數據管理，規範對外用數。一是建立對外用數登記。強化《對外提供數據臺賬登記》工作，全年登記臺賬28次，涉及發改等部門及社團17個。二是規範數據發佈時間。調查數據嚴格按規定流程發佈，全年在新聞媒體發佈12次，“桐鄉調查”微信公衆號推送16期。三是多載體編印調查資料。編印“桐鄉調查資料”卡片、摺頁各4期，簡要本1冊，《桐鄉調查分析》彙編本1本，參與編制《桐鄉統計年鑑》《桐鄉年鑑》。

（五）狠抓分析研究，經常化開展走訪調研。

1.緊扣“三服務”，甘當服務生。結合省委“服務企業、服務羣衆、服務基層”的“三服務”工作要求，桐鄉隊以行動和成果來驗證成效。一是服務企業。年內，開展線上線下走訪調研50餘次，對企業的一系列期盼及時向上級進行反映。二是服務羣衆。月度聯繫鎮羣衆信訪接待，聯繫社區志願服務，聯繫村農戶走訪座談實現制度化。三是服務基層。全隊人員創新服務模式，線上線下“兩條腿”走路，服務基層多點開花。年內向上級部門和市委市府報送的當前企業存在問題的情況類調研報告36篇，反映民生、社會類調研報告33篇，獲得市委書記及其他領導批示6篇，被市政府評爲政務信息工作突出貢獻集體。

2.加大調查研究力度，狠抓課題研究工作。一是提升“桐鄉調查”內刊質量。強化“桐鄉調查”內刊質量第一的原則，注重稿件審覈，發佈“桐鄉調查”內刊信息、分析 69期。二是積極開展課題研究。全年積極參與總隊獨立課題1個，嘉興市社科課題1個，桐鄉市社科課題1個，市政府部門領導課題1個。

二、2021年工作思路

2021年，桐鄉調查隊將繼續深入學習貫徹黨的十九屆五中全會和省委十四屆八次全體（擴大）會議精神，深入貫徹落實《意見》《辦法》《規定》，創新工作舉措，高質量做好各項業務基礎工作，做好統計調查服務工作。

（一）創新工作機制。

2021年，全方位推進制度管人、制度管事、制度管數，全面落實各項目標任務，根據《任務分解》方案，抓工作落實。

（二）細化工作清單。

制定年度工作計劃，推進《月度工作要點及隊長約稿》清單化，完善清單績效考覈、監督、推進機制。

（三）落實工作重點。

一是抓牢黨建高地。牢固樹立黨組織書記抓黨建第一責任人意識，堅持黨建工作制度化，推進黨建和業務工作深度融合，結合調查工作開展技能比賽、知識競賽、黨員先鋒崗評選等活動，提升全體黨員幹部的思想素質。

二是抓好廉政建設。狠抓廉政教育和警示教育，強化監督檢查，組織黨員幹部參觀紅色教育基地、廉政教學基地、反腐廉政展覽。

三是抓好法治建設。強化“誰執法誰普法”主體責任，將統計普法工作納入目標管理任務，加強專業配合，提升法治建設水平。

（四）夯實基層基礎。

圍繞調查員管理、“兩庫”建設、業務規範、工作考覈四主題，從輔調員選聘着手，科學規範輔調員管理；結合總隊“兩庫”建設，抓好縣級工作；圍繞總隊業務規範，完善《業務專業業務規範實施方案》；細化考覈制度，加強工作考覈。

（五）狠抓統計調查服務。

圍繞地方黨委政府工作重點，加大調查研究力度，創新調查服務模式，充分發揮調查隊特色，實行線上線下“兩條腿”走路，積極參與總隊各處室專題調研，高質量完成調研任務。