建築業協會工作總結及工作思路

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 2009年，市建協在市建設局和行業主管部門的正確領導下，在各會員單位及有關部門的大力支持下，認真學習黨的十七大精神，落實科學發展觀，本着服務建築企業、推動行業發展的宗旨，充分發揮橋樑和紐帶作用，積極作爲，有效工作，爲促進建築行業的發展作出了應有的貢獻。現將一年來的主要工作總結如下：

（一）加強自身建設，夯實基礎工作。
　　協會把“政府信不信任、企業擁護不擁護”作爲評價自身工作的標準，按照行業協會的宗旨，充分發揮主觀能動性，勇於開拓，積極工作，主動爭取政府的領導、監督和支持，熱情爲企業服務，紮紮實實地開展工作。一是摸清會員現狀，有的放矢開展工作；二是完善各項制度，規範工作行爲；三是健全自律機制，規範辦事程序；四是加強業務學習，提高服務水平；五是完善服務手段，提高工作效率。通過以上工作的開展，使協會自身建設得到進一步加強。

二、加強溝通，充分發揮協會在政府和企業之間的橋樑作用
　　協會把宣傳法律法規作爲工作的重點，及時向企業傳達建築行業工作的有關文件和領導講話精神，使企業迅速熟悉行業管理的重點，及時規範企業行爲。爲了提高我市建築業管理水平，加快建築業科學發展的步伐，建築業協會在11月底組織會員單位10位管理人員到海南等地實地考察，借鑑優秀建築業管理的先進經驗，使大家進一步解放了思想、拓寬了視野，提高了認識。
　　三、開展創優活動，提高行業形象。
　　2009年，由宜昌楚鑫建設有限公司施工，宜昌智強工程技術諮詢有限公司監理的枝江市景江華庭小區4、5、6號樓；由枝江宏宇建築有限公司施工，宜昌智強工程技術諮詢有限公司監理的宜昌山水拆遷安置房1號樓獲2008年度枝江市建設工程瑪瑙杯獎。通過創優活動的開展，增加了企業的品牌意識，形成了爭先進位的良好風尚，向全社會展示了我市建築業的良好形象。
　　四、推進行業發展，積極爲企業服務。
　　協會充分發揮行業自律作用，通過制定行規行約，規範企業行爲，遏制不正當競爭，維護企業的合法權益。1、完成圖紙審查單項工程45個，建築面積30.798萬平方米。2、受理外來施工企業備案15個，設計備案4個，監理備案3個，檢測備案1個；3、開展了項目經理申報備案、年檢、升級工作；4、開展了先進企業、優秀項目經理、勞動模範的評比工作，爲行政部門的行業管理提供了有力的支持；5、建築勞務市場得到規範。我市建立勞務公司1家，外來勞務備案企業2家，勞務持證人員穩步提高；6、收取協會會費12.8萬元，收取圖審費15.16萬元。

我會於8月份組織人員到當陽、夷陵區等地建築業協會進行調研，並就協會的組織結構、會費徵收及管理辦法、人員及財務管理等以及企業在發展中遇到的具體問題和做法進行了交流，寫出具有針對性的實施方案進行討論。
　  五、加快培訓步伐，提高人員素質

爲充分提高建築企業對安全生產的憂患意識，強化管理，切實轉變了安全生產的監管方式，進一步規範建築起重機械的設備管理。9月16日—18日，枝江市建設局、枝江市建築業協會聯合在枝江市農村實用人才培訓基地舉辦了兩期全市建築業安全生產培訓班。枝江市建設局局長董廣平結合我市建築業安全生產狀況以及開展安全生產培訓工作的必要性作了重要講話。宜昌市質量安全站4名專家、枝江市質量安全站1名專家以及枝江市勞動保障監察大隊張隊長就安全生產相關法規，安全生產管理體系及制度建設；施工企業負責人、安全機構負責人、專職安全員、監理單位負責人的職責；典型案例分析；農民工工資監管。項目經理、施工員、安全員、監理工程師、監理員的職責；安全管理、腳手架、模板、施工用電、施工機具、物料提升設備、塔吊、安全防護施工要點及檢查要點分別進行了授課。此次培訓工作的開展，對有效防範和堅決遏制重、特大事故的發生起到了積極作用。

經過一年努力，結合本市建築業行業的實際情況，在推進建築業改革與發展，進一步擴大服務領域，提高服務質量，推動行業規範管理等諸方面，較好地完成了本年度擬定的工作任務，顯現出了協會的生機與活力，爲今後工作穩步、健康發展打下了良好的基礎。但是，我們的工作中還存在一些不足之處，按上級要求還有一定距離，對會員單位的情況瞭解得不夠多，不全面。在今後的工作中我們將積極探索、求實創新，進一步擴大服務領域，促進行業發展。