“改作風、換腦子、比成果”專題教育整改交流分享材料
爲了進一步提高幹部隊伍的整體素質,切實解決幹部作風中存在的突出問題,按照區委、區政府的統一安排,組織開展“講政治、敢擔當、換腦子、改作風”專題教育。透過這一階段的認真學習,本人就圍繞“四個反思”三十條,將個人的專題教育整改成功分享如下:
1、講政治☆陽奉陰違 不守紀律
嚴守黨的政治紀律和政治規矩,營造良好的政治生態。單位黨員領導幹部要認真對照習近平總書記指出的“七個有之”,逐條對照檢查,始終同中央保持高度一致,自覺維護黨內團結統一,在重大原則問題上做到頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明,在貫徹落實上級重大決策部署上不能打折扣、做選擇、搞變通。
2、講政治☆討價還價 敷衍了事
隨着全面從嚴治黨的不斷推進,黨內存在的不講政治的問題越來越明顯地暴露出來。比如,有些地方片面理解以經濟建設爲中心,以爲重視經濟就可以忽視政治,造成政治上的模糊、糊塗乃至動搖,一些黨員、幹部政治方向有偏移、政治立場不堅定、政治敏銳性不強;一些黨組織的政治功能弱化,政治核心作用沒有發揮出來,對黨員、幹部的教育管理失之於寬、失之於鬆、失之於軟,出現了思想放鬆、管理放任、幹部放縱、責任放棄等現象,致使個人主義、分散主義、享樂主義、拜金主義等歪風邪氣在一些黨員、幹部中滋生蔓延,極少數人墮落爲腐敗分子。這些教訓表明,解決黨內存在的突出矛盾和問題,不能一招一式地應對,不能只是採取權宜之計,而要把講政治這一根本要求貫穿到黨的建設中,旗幟鮮明講政治。只有旗幟鮮明講政治,我們黨纔能有效應對前進道路上的各種風險和挑戰,防止出現顛覆性錯誤;只有旗幟鮮明講政治,才能綱舉目張,從根本上明確怎樣從嚴治黨,不斷提高黨自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
3、敢擔當☆不敢亮劍 明哲保身
主動踐行“三嚴三實”要求,把“敢於擔當”作爲好乾部的一個重要標準。着力抓好各項日常管理工作,敢於正視問題、發現問題,對急難問題不懈怠,分清輕重緩急,善於剝絲抽繭、刨根究底,做到敢幹事、能幹事、幹成事。
4、敢擔當☆行動遲緩 態度消極
站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地爲他們着想;熟記和使用機關服務的語言規範,牢記禁忌語言,按照區委、區政府的要求規範我們的服務言行,模範遵守局機關的各項規章制度,在與羣衆交往、溝通時,必須要做到熱情禮貌、耐心細緻、態度溫和,耐心解答他們提出的問題,全心全意地幫忙他們解決所遇到的困難,切實轉變那種政府機關門難進、臉難看、事難辦的“三難”的衙門作風,滿腔熱情地爲基層羣衆服好務,爲長安的建設發展事業盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
5、改作風☆對待學習 做樣子
我們每一位幹部都應從此刻做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改善,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌爲長安的發展添磚加瓦!我們始終要牢記理想信念,持續政治上的清醒;始終牢記職責使命,大力推動科學發展;始終牢記黨的宗旨,認真落實兩個面向;始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養;始終牢記黨紀國法,愛崗敬業乾淨幹事。
6、換腦子☆工作帶頭 勇爭一流
對於本次專題教育,我認爲是必要的,它對我們完成今年的各項工作,進一步樹立區委、區政府的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今後的工作中,我們必須克服自身存在的問題,認真做到:一是加強學習,提高整體素質。加強學習,努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有透過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展;在行動上貼合工作的規範;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創造性。因此我們要認真學習工作相關的法律法規和黨中央、國務院的有關政策、方針,提高自身的業務素質和工作潛力。同時在學習中要擺正工作與學習的關係,堅持學習制度,保證學習時間,注重學習效果。力求學深、學透、弄懂、弄通,做到理論聯繫實際。二是牢記全心全意爲人民服務的宗旨,時刻把自己放在人民公僕的位置上,對來訪羣衆要熱情接待,耐心詢問,做好記錄,及時處理羣衆反映的問題,把羣衆的事情當成自己的事情,從根本上杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的現象。
2019年4月10日
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主題教育專題民主生活會個人收穫、檢視問題清單以及整改措施彙報材料
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角色意識大體檢自我剖析報告
按照集團黨委通知要求,作爲英特物流第三黨支部(金華)書記,我結合支部工作實際,圍繞政治意識強不強、黨建工作“第一責任”落實好不好、“黨代表”形象硬不硬等方面,開展了角色意識大體檢,進行了深刻的自我剖析,並查擺了相關問題,現報告如下。一、聚焦三個方面,深刻對照檢...